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会计
4000-5000元/月
会计经验不限大专结算资金管理制造业
平罗太沙园区招财务一名 公司:宁夏宁杰橡胶再生资源循环利用科技有限公司 工作:数据核对、考勤统计、工资核算,个税申报,社保申报,及日常进料运输费用统计等相关事宜 要求:大专及以上,财务相关专业,应届生均可 薪资:月薪4000,试用期1个月,缴五险 应聘:韩女士 工作稳定、正规企业,有意直接打电话应聘~
会计1-3年大专应收应付结算总账成本资金管理不可兼职
高级财务会计1.大专以上学历,财务/会计/财经类相关专业,,最佳,3-5年财务/审核/成本核算经验,熟悉企业财务全流程;2.持有效驾驶证,可独立自驾处理业务。1.负责公司全盘财务核算;2.负责业财一体化落地;3.完成税务申报、发票管理、往来账税工作;3.完成税务申报、发票管理、薪资福利:薪资:6.5-8k福利:单双休轮换,缴纳五险,免费二人/三人间宿舍(拎包入住),一日三餐仅需1元,定期发放福利、组织团建活动储备财务主管方向工作地址:宁夏石嘴山市平罗县红崖子乡红翔新村4公里处
石嘴山大武口区汽车销售服务公司招聘会计一名
4000-5000元/月
会计经验不限高中应收应付结算总账成本资金管理
汽车销售服务公司招聘会计一名
人事专员经验不限高中混合办公不接受居家办公国内院校优先客服金融销售招聘与配置人事档案管理绩效考核管理人力资源/管理类专业人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务性工作 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5. 整理汇总人力资源相关数据报表,支持部门基础运营分析 任职要求: 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历要求不限(根据实际填写可选:中专/技校、高中、大专、本科、硕士、博士) 2.具备1-3年人力资源助理或相关岗位经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 3.熟悉劳动法基础知识,了解社保公积金政策及操作流程 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,细致耐心,熟练使用Office办公软件 5. 工作地点明确(请补充:如北京朝阳区、上海浦东新区等),能适应快节奏协作环境
人事行政专员
4000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先) 2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳) 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
会计3-5年大专总账成本财务分析制造业
岗位职责 1、协助上级编制部门工作计划,落实公司年度财务预算、资金计划及成本控制方案。 2、负责单据、发票及出入库凭证审核,成本核算与账务处理,按时编制财务及管理报表。 3、按期完成税费计算、申报及年度汇算清缴,做好高新技术企业研发费用归集与管控。 4、组织月度存货、年度财产盘点,保证账实相符;按月完成财务资料审核、装订与归档。 5、负责财务及供应链系统日常维护,配合审计、税务检查,对接银行及统计报表申报。 任职资格: 1、本科及以上学历,会计学相关专业,经济管理类初级以上职称; 2、3年以上会计工作经验,1年以上成本管理岗位经验; 3、能完成公司财务核算,在上级指导下完成公司财务分析、成本和费用控制; 4、精通会计学知识,能掌握企业管理、法律等知识; 5、积极主动、沟通协调力强、理解力强,熟悉办公软件、相关财务软件等,熟练驾驶。 早8晚5,双休+社保+午餐
人力资源专员
4000-5000元/月
人事专员1年以下大专留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务教育培训重工/纺织/食品等制造业快消/零售市场/传媒/公关企业文化建设培训实施招聘与配置人事档案管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,确保各项福利待遇准确及时落实 4.支持员工关系管理,协助组织企业文化活动与基础培训协调工作 5.整理分析人力资源基础数据,配合完成月度/季度人力报表及专项支持任务 任职要求: 1.学历不限,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先 2. 经验不限,有保险、金融行业或大型实习/工作经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的数据处理与文档撰写能力 4. 性格细致耐心,责任心强,具备较强的沟通协调与服务意识 5.认同中国人寿企业文化,愿意在综合性金融保险集团长期发展
人事招聘专员
5000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先客服招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
负责招聘,职位沟通
人事专员招聘专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责: 1.参与公司的人力资源管理,确保人事活动的顺畅进行; 2.协助进行员工的招聘、面试及入职流程,保证人才的及时引进; 3.支持团队完成日常人力资源工作,包括但不限于员工关系维护。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员有效沟通; 2.能够处理多任务并保持工作的准确性和细节; 3.对人力资源管理领域感兴趣,愿意不断学习和提升自我。
银川金凤区处理办公室日常人事行政事务
3000-4000元/月
人事专员经验不限中专/中技
处理办公室日常人事行政事务
石嘴山平罗县需要两个小工
1000-2000元/月
小工5-14天1-2人完工结算个人
需要两个小工
石嘴山 平罗县
6月3日 05:31拨打电话
石嘴山惠农区招聘中餐二把刀,有责任心,有成本管控能力,爱干净,管吃管住
中餐包吃包住
石嘴山惠农招聘中餐二把刀,有责任心,有成本管控能力,爱干净,管吃管住
石嘴山 惠农区
6月3日 05:23拨打电话
高栏车货运司机
找高栏司机4位夫妻驾惠农↣上海专线新车刚入户周五可以上车要求熟悉江浙沪线路的技术过硬品质优良专业师傅小刀勿扰联系电话:
石嘴山 惠农区
6月3日 05:13拨打电话
挂车货运司机押运员
1,招聘拉硫酸半挂车司机、押运员、夫妻驾,年龄55岁以内,三证齐全真实有效,司机工资一天410元,押运员工资一天210元,工资月结 不压工资,防护用品免费使用,停车场备有餐厅宿舍免费食宿,驾驶员入职现场考试。2,提供无犯罪记录证明,三年无重大事故证明,体检报告3,运输路线:内蒙宁夏甘肃周边拉硫酸。4,工作地点:石嘴山市惠农区上车。招聘电话:非诚勿扰!招聘信息仔细阅读后再联系[握手]
石嘴山 惠农区
6月3日 05:09拨打电话
石嘴山平罗县明天绿化整场地。撒草子,活好干,增加5个人,下面条,谁干了就打电话
绿化3-5人
明天平罗绿化整场地。撒草子,活好干,增加5个人,下面条,谁干了就打电话
石嘴山 平罗县
6月3日 04:50拨打电话
会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专弹性工作制应收应付总账固定资产核算税务金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
财务会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专
负责记账,等其他
财务公司招会计
3000-6000元/月
会计
认真负责,学习能力强,大专学历以上,35岁以内,愿意在财务岗位上有所成长的人优先。
会计
4000-7000元/月
会计3-5年本科
岗位职责 1. 负责公司全盘账务处理、凭证录入审核、月末结账及财务报表出具; 2. 负责发票管理、税务申报、涉税业务办理及税务合规管控; 3. 审核费用报销、往来账款核对、应收应付台账管理; 4. 工资核算、财务资料整理归档,配合审计及税务检查; 5. 完成上级安排的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上财务会计相关专业,持初级会计证; 2. 1-3年全盘会计经验,熟悉一般纳税人做账报税; 3. 熟练操作用友/金蝶财务软件、Excel办公软件; 4. 细心严谨、有责任心、原则性强,服从工作安排; 5. 有建材、制造业经验优先录用。 薪资福利 薪资:4500-7000元/月,能力优秀可面议 福利:购买社保、月休、法定假期、节日福利、年终奖金、团建福利
全职会计
5000-6000元/月
会计1-3年高中混合办公
肉串厂招聘全职会计 薪资5000-6000元 上半个月厂班半个月居家办公皆可 田先生
出纳中专/中技出纳经验
公司现招一名出纳,要求(,)年龄23-35岁,能熟练操作电脑,工资3000,月车补200,公司有食堂,工作时间8-5节假日双休,长期工作短期勿扰,家住惠农优先,工作地点惠农铁路货场,,
人事专员大专培训实施薪资核算人事档案管理制度制定及落地优化绩效考核管理
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力组员制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动; 9、完成政府相关部门要求填写的统计报表; 10、协助现金账目统计工作、协助销售宣传工作; 11、办公室物资后勤采购。 任职资格: 1、良好的数据处理能力; 2、人力资源或财务相关专业大专以上学历; 3、三年以上人力资源或数据统计或财务相关工作经验; 4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 5、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的的沟通、协调能力,有团队协作精神; 6、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
劳动关系专员
5000-10000元/月
员工关系1-3年大专人力资源管理师持证防范处理法律风险
岗位职责: 1. 负责鑫卡友平台的劳动关系统筹管理,有效防范用工过程中的各类风险。 2. 办理劳务派遣与外包相关业务,协调并管理合作单位事务。 3. 独立处理劳动争议的调解、仲裁及诉讼应对工作。 4. 开展运输行业人员的招聘组织与实施工作。 任职要求: 1. 熟悉掌握劳动法、劳动合同法等相关法律法规,具备独立解决劳动纠纷的能力。 2. 了解劳务派遣与劳务外包的完整流程及日常管理操作。 3. 具备人力资源服务类机构(如派遣/外包公司)从业经验者优先考虑。 4. 持有人力资源管理师职业资格证书者优先录用。
HRBP
3000-4000元/月
HRBP经验不限学历不限
诚聘线上HRBP(招聘方向),全程居家办公,无需坐班,上班时间自由灵活,兼顾生活与收入。日常主要负责线上渠道发布岗位信息、筛选简历、沟通求职者、邀约面试等基础人事工作,公司提供大量热门优质岗位,客源稳定超好邀约,工作简单易上手,氛围轻松无业绩压力。 薪资福利:稳定3000元月底薪,按月准时发放,另享2元/人面试邀约提成+100元/人入职高额提成,上不封顶多劳多得,新手也能快速出单。零基础可带教,有无经验均可!
出纳兼文员
4000-5000元/月
出纳学历不限
日常费用报销,工资发放,领导交代的其他事项,熟练使用电脑,会独立开车,有一定的经验
出纳学历不限出纳经验
公司现招一名出纳,要求,)年龄23-35岁,能熟练操作电脑,工资3000,月车补200,公司有食堂,工作时间8-5节假日双休,长期工作短期勿扰,家住惠农优先,工作地点宁夏石嘴山惠农区铁路货场
会计
5000-6000元/月
总账会计3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责总账核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范、完整 2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等) 3. 组织并配合内外部审计工作,提供真实、合规的财务资料与说明 4.协同完成税务申报、纳税筹划及财税政策执行,保障税务合规性 5.参与财务制度优化与流程改进,提升总账核算效率与数据质量 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2.具备总账会计相关工作经验,经验不限 3. 熟悉国家会计准则、税法及相关财经法规 4.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具 5.责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与团队协作能力
会计
5000-6000元/月
总账会计3-5年大专初级会计师
岗位职责: 1.负责总账核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范、完整 2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等) 3. 协同完成税务申报、纳税筹划及内外部审计配合工作 4.维护会计科目体系与总账系统数据,定期开展账务核对与差异分析 5.参与财务制度优化与流程标准化建设,提供财务数据分析支持 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备总账会计相关工作经验,熟悉企业会计准则及财税法规 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数与数据透视功能 4.具备良好的逻辑思维、细致严谨的工作习惯和较强的责任心 5.具有初级会计职称,持有中级会计职称者优先
人事助理/主管
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限,年龄25-45岁; 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
行政人事专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.行政事务管理: ·负责工厂会议组织、纪要撰写、事项跟进闭环,协调跨部门行政对接工作; ·管理工厂行政物资采购、领用与台账登记,维护办公环境与后勤保障; ·处理工厂文件收发、归档,起草行政通知、管理制度等基础性公文。 2.人事基础工作 ·协助开展工厂员工招聘、入职办理、考勤统计、离职交接等基础人事流程; ·组织新员工入职引导、车间员工培训协调,跟进培训落地与记录归档; ·维护工厂员工信息台账,协助处理员工关系等事宜。 3.数据统计与报表 ·负责生产产量、考勤数据、人力成本、行政开支等核心数据的收集、整理与核算; ·定期编制统计报表(日报 / 周报 / 月报),为厂长决策提供数据支持; ·核对生产、行政相关数据,确保统计信息准确、可追溯。 4.综合协调与执行 ·传达厂长工作部署,跟进各项任务执行进度,及时反馈推进情况; ·配合工厂生产、安全、合规等相关工作,完成厂长交办的其他临时性事务。 任职要求: 1.大专及以上学历,工商管理、物流管理、人力资源管理、食品科学、统计学等相关专业优先; 2.沟通协调能力强,能高效对接跨部门事务;表达能力突出,书面与口头沟通清晰; 3.熟练使用 Excel(数据统计、函数运用)、Word、PPT 等办公软件,具备基础数据整理分析能力; 4.责任心强、执行力强,做事严谨细致,能适应工厂工作节奏,服从工作安排。 5.常驻闽宁。
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