内蒙，招风电叶片修补小班组，要求有证

锡林郭勒苏尼特右旗招风电运维工程师

锡林浩特正镶白旗，太仆寺旗，招风机定检队伍刘

岗位：风电运维维护工程师 一、薪资待遇 月薪9000元，工资稳定按月发放。 二、岗位职责 1、负责风电场风机日常巡检、设备维护、故障排查与检修工作，保障风机正常稳定运行； 2、定期对风电设备电气系统、机械部件进行保养、调试、记录设备运行数据； 3、严格按照安全作业规范开展高空作业、电气检修作业，做好安全防护，杜绝安全事故； 三、任职要求 1、必须持有高压电工证、低压电工证、高空作业证三证齐全，证件真实有效、可查； 2、身体健康，恐高症、心脏病等不适合高空作业的疾病，能适应户外、场站作业环境； 3、有无风电经验均可，新手可带教，有风电运维、电力设备维护经验者优先录用； 4、工作踏实认真、责任心强，服从管理，遵守场站安全管理制度。 四、休息制度 1、一周休息1天，正常轮休制度； 2、支持轮休、串休，合理调配休息时间，不强制连轴上班，保障员工休息权益。 五、福利待遇 1、包吃包住，宿舍设施齐全，生活起居方便，无需个人承担食宿费用； 2、场站环境稳定，工作稳定、长期稳定用工，不拖欠工资； 3、定期安全培训、技能培训，可积累电力、风电行业经验，有长期晋升发展空间； 4、节日福利、日常劳保用品齐全。 六、工作地点 各风电场驻场（就近分配，具体面试沟通） 联系电话️ 微信同上

•云南风场运维人员 核心职责： 1. 巡检与维护：依据技术标准，开展风电机组的日常巡视、周期性保养、故障诊断及处理，确保设备稳定运行。 2. 安全管理与合规操作：严格执行安全制度，落实高空、电气等高风险作业的安全规范，监管外协人员作业安全。 3. 专业运维执行：按运维规程实施数据采集、记录整理、分析研判与信息反馈，配合完成报告编制，助力运维方案优化。 4. 成本管理：基于故障趋势预判备件需求，通过精细管理（如耗材再利用、巡检路径优化）降低运维成本。 5. 技术升级与项目协作：参与风机技术改造任务，推动运维效率提升。 6. 客户关系维护与市场辅助：以快速响应和专业技术保障客户满意度，为合同续签或项目拓展提供支撑。 任职要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先。 2. 工作经验：年龄35岁以下，具有2年以上风电场运维实操经验；能力突出者可适度放宽条件。 3. 证书要求：须具备低压电工证、高处作业证等资质。 4. 身体素质：身体健康，无恐高症、心血管疾病等禁忌症，能胜任长期驻外及野外作业。 5. 设备知识：掌握风力发电机组的电气系统、机械结构及控制原理，具备维护与故障处置能力。 6. 工具使用：熟练操作兆欧表、万用表、钳形电流表等常用检测与维修工具。 7. 其他素质：具备较强沟通协作意识，工作认真负责，接受公司统一调度安排。 待遇福利 * 五险 / / 提供住宿 / 生日福利 / 节日福利 / 年终奖 地址: 内蒙古二连浩特 休息：因行业特殊，满三个月轮休20天。

全年检，半年检，中车，明阳机型。需要队伍 联系时间，上午9点-晚上6点

内蒙，新疆，吉林，黑龙江，陕甘宁风机运维，安装调试，吊装人员招聘，可接受小白(仅限于电力相关专业本科应届生和退役军人)，要求3个月以上风机运维经验，三证全(高低压高处)，入职六险一金，福利待遇优，各种福利全，有三一、金风、远景等风机经验的优先，全国各地都有岗位。(不符合条件的勿扰)

岗位：风电运维维护工程师 一、薪资待遇 月薪9000元，工资稳定按月发放。 二、岗位职责 1、负责风电场风机日常巡检、设备维护、故障排查与检修工作，保障风机正常稳定运行； 2、定期对风电设备电气系统、机械部件进行保养、调试、记录设备运行数据； 3、严格按照安全作业规范开展高空作业、电气检修作业，做好安全防护。 三、任职要求 1、必须持有高压电工证、低压电工证、高空作业证三证齐全，证件真实有效、可查； 2、身体健康，恐高症、心脏病等不适合高空作业的疾病，能适应户外、场站作业环境； 3、有无风电经验均可，新手可带教，有风电运维、电力设备维护经验者优先录用； 4、工作踏实认真、责任心强，服从管理，遵守场站安全管理制度。 四、休息制度 1、一周休息1天，正常轮休制度； 2、支持轮休、串休，合理调配休息时间，不强制连轴上班，保障员工休息权益。 五、福利待遇 1、包吃包住，宿舍设施齐全，生活起居方便，无需个人承担食宿费用； 2、场站环境稳定，工作稳定、长期稳定用工，不拖欠工资； 3、定期安全培训、技能培训，可积累电力、风电行业经验，有长期晋升发展空间； 4、节日福利、日常劳保用品齐全。 六、工作地点 阿巴噶旗

公司专注于风电后市场服务，主营风电齿轮箱维修、风机塔上维修、风电设备定制化设计、风电场运维等核心业务，因项目拓展、团队扩容，现面向社会公开招聘专业风电运维技术人员，欢迎有志之士加入，携手共赢！ 一、招聘岗位 风电运维技术员（若干） 二、岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、设备维护保养工作，保障风机正常稳定运行； 2. 完成风机塔上维修、齿轮箱检修更换等现场作业，严格按照作业规范操作； 3. 遵守公司安全管理规定，落实高空作业、电力作业安全规范。 三、任职要求 1. 机械、电气、风电相关专业，中专及以上学历，有风电运维相关工作经验者优先； 2. 持有登高证、低压电工证，能胜任高空作业，无恐高症； 3.能接受长期驻外、出差工作，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作精神； 5. 工作认真严谨，服从公司工作安排，有较强的安全意识。 四、薪资福利 1. 薪资：月薪4000-10000元，根据工作经验、技术能力面议，上不封顶； 2. 福利：缴纳社保、节日福利、出差补贴、专业技能培训、 3. 发展：完善的岗位晋升机制，丰富的风电行业项目经验积累，广阔的职业发展空间。 2. 工作地点：接受全国出差

招聘岗位：风电运维工程师（纯运维岗） 岗位职责： 按要求开展风电机组安装、调试、运维等工作，对机组故障、缺陷等进行消缺处理。 任职要求： 1、本科及以上学历，电力类、新能源类、机械类、机电类、自动化类等理工科相关专业； 2、吃苦耐劳，接受长期户外维修工作； 3、能独立开展工作，能适应长期驻项目部工作； 4、风电行业需持有高处作业证、高压电工证入职； 5、风机高度150余米，需登高作业，恐高者勿投。 薪资待遇： 1、综合收入8-14万/年； 2、有五险一金+商业险； 3、提供专业培训、定向培养、高额出差补助、寒暑补贴、带薪年假、年度体检、免费住宿。 工作地址：山西内蒙区域 说明：此招聘岗位为劳务外包，录用后与重庆外商服务有限公司签订劳动合同。

雇壮工按月一个月7000元跟顶管机干活电话

山东众修能源科技有限公司【急招：检修焊工】招聘简章一、招聘岗位检修焊工、氩弧焊工、二保焊工二、岗位职责1、负责设备、管道、钢结构日常检修、焊接、切割作业；2、设备焊缝修补、管道对接焊接、罐体加固、防腐焊接；3、服从现场检修安排，遵守安全操作规程，做好作业现场安全防护；4、配合机组大小修、日常消缺、设备维护保养工作。三、任职要求1、年龄22–50周岁，身体健康，能吃苦耐劳，2、熟练掌握氩弧焊、二保焊、普通电焊，会管道焊接优先；3、持有焊工特种操作证，有电厂、能源厂、化工厂检修经验优先；4、服从管理，责任心强，干活踏实，能适应工地检修节奏。四、薪资待遇5000-8000元/月，有干燥管裂纹焊接经验的焊工技能卓越者可面议。五、工作地点多伦煤化工六、报名电话：

招聘32坐炖锅涮多伦店招聘志同道合的人，洗碗工，装锅副手，假期工小料炸料工，服务员，工资面谈，有能力的，满勤待遇，休息待遇电话电话说明多伦

【编号7825】乳制品厂招聘车间保洁岗位：车间保洁招聘人数：3名薪资待遇：四千元每月年龄49周岁以内，59周以内岁，提供免费通勤车，工作餐工作地点：锡林浩特市新区康复医院对面联系电话：

二中附近炸鸡店替班！早9点30-晚5点30！：

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

薪酬福利： 1，缴纳五险一金，试用期6000-8000，转正8000-12000 2，工资每三个月调薪600-1200元，享受13薪高温补贴等岗位职责： 1，制定风电运行维护计划，并对设备进行定期检修和维护； 2，就地处理风电场的故障和事故，确保风电场的安全运行。岗职要求： 1，中专及以上学历，电气工程，机械工程，等相关专业优先 2,8小时工作制，无夜班，每个月休息6-8天，也可累计休息1个月的假期

岗位职责： 1. 负责风力发电项目现场的技术支持、设备安装指导及调试运行工作 2. 编制并审核施工技术方案、作业指导书及安全技术交底文件 3. 监督施工质量与进度，协调解决现场工程技术问题，确保符合行业规范及设计要求 4. 组织开展设备巡检、故障分析与技术改进，提升机组运行可靠性 5. 配合完成项目验收、资料归档及技术培训工作 任职要求： 年龄18-28周岁，机电一体化有限考虑 1. 熟悉风力发电系统原理、风机结构及运行维护流程 2. 具备风电场建设或运维相关工作经验，能独立承担技术管理职责 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强 4. 持有电工证、登高证等特种作业操作证者优先 5. 能适应长期驻外及现场出差工作

岗位职责： 1.负责风电场现场风机技改、运维及故障消缺等技术处置工作 2. 担任保外交付项目现场负责人，统筹协调供应商作业并履行工作负责人职责 3. 熟练完成程序更新、系统测试及验收配合，规范签署项目验收单 4. 依据上海电气2MW机组技术标准开展日常巡检、维护与技改实施 5. 根据项目需求在江西、河南等区域灵活驻场，保障交付时效与质量 任职要求： 1.持有低压电工作业证、高处作业证及安全员资格证书 2.熟悉上海电气2MW风电机组结构与运行逻辑，具备独立故障诊断与处理能力 3.具备风电技改经验，能熟练操作电脑完成程序升级与测试验证 4. 具备现场管理与跨团队协作能力，可承担项目统筹与责任落实 5. 学历不限，需具备风电或电力相关领域实操经验

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

风电检修和维护，有经验的优先考虑，需要两证

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立完成设备选型、点位布置、管线敷设及系统联调，确保符合行业规范与验收标准 4. 定期巡检弱电设施，及时排查故障并提供优化建议，保障系统稳定运行 5. 配合项目经理推进项目进度，编写竣工资料及操作培训文档 任职要求： 1.熟悉主流弱电品牌设备及通信协议，具备独立实施中小型弱电项目能力 2.掌握CAD绘图及常用办公软件，能识读施工图纸并进行现场放样 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，适应短期出差及现场作业环境 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5. 工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

招聘风力发电机组检修定检员工或者队伍，服务区域内蒙，河北，宁夏，湖南，湖北

岗位职责：​​ ​​1、项目现场实施​​：负责公司弱电、系统集成类项目在现场的安装、部署、网络配置与调试，确保项目按计划进行。 ​​2、技术问题解决​​：快速响应并处理项目实施及后期运维中出现的技术问题，保障系统稳定运行。 ​​3、客户沟通与培训​​：对接客户项目经理或关键用户，进行系统操作培训、使用指导及答疑，提升客户满意度。 ​​4、项目文档编写​​：负责撰写实施方案、部署报告、手册等项目相关技术文档，保证资料齐全规范。 ​​5、团队协作与支持​​：配合项目经理、研发团队，协助完成需求调研、方案测试及项目回款等过程中的技术支持工作。 ​​6、内部流程遵循​​：严格执行公司工程项目管理流程，按时填报项目进度、施工记录等过程管理材料。 任职资格： 1、工程类专业大专以上学历，熟练使用办公软件，有现场施工2年以上经验； 2、能独立完成施工方案，施工组织设计，可独立完成工程资料； 3、有较强的沟通能力，细心，熟练使用CAD制图软件、独立完成画图任务为佳； 4、有较强的沟通能力，细心，能适应项目出差安排；

任职要求 1、专业要求：电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、供用电技术、电子科学与技术等电力相关专业；（欢迎应往届优秀毕业生投递） 2、具备较强的沟通能力与团队合作意识，责任心强，学习能力突出； 岗位要求 1、掌握电力系统基本理论知识； 2、持有低压电工操作证，具备熟练驾驶技能者优先录用

（一）岗位职责 1. 网络基础设施运维：负责项目现场网络核心设备（路由器、交换机、防火墙、负载均衡器等）及网络链路的日常运维，包括设备的安装配置、状态监控、性能优化、故障诊断与排除，确保电厂办公网络、生产控制网（非核心控制区）的稳定连通。 2. 网络架构管理与优化：基于项目运维需求，维护网络拓扑结构的完整性与合理性；定期对网络带宽、延迟、丢包率等关键指标进行监测分析，识别网络瓶颈并提出优化方案（如链路升级、设备扩容、路由策略调整等），保障网络性能满足生产数据传输、远程监控等需求。 3. 网络安全防护：负责网络安全设备（防火墙、入侵检测/防御系统、VPN等）的配置、更新与运维；制定并落实网络访问控制策略，防范网络攻击、数据泄露等安全风险；定期开展网络安全巡检，排查安全漏洞并及时整改；配合安全审计工作，提供网络日志等相关数据。 4. 网络资产与文档管理：建立并更新网络设备资产台账，详细记录设备型号、部署位置、配置信息、采购及维保情况；编制并完善网络运维文档，包括网络拓扑图、设备配置手册、故障处理流程、安全策略文档等。 5. 技术支持与故障响应：建立网络故障快速响应机制，及时处理办公及生产辅助系统的网络连通性问题、数据传输异常等故障；为桌面运维工程师提供网络层面的技术支持，协助排查终端设备网络相关故障；参与电厂网络应急演练，制定应急预案并定期优化。 6. 配合专项工作：配合电厂生产控制系统升级、信息化系统部署（如ERP、MES等）的网络适配工作，负责网络架构调整、新设备接入配置；协助第三方服务商开展网络设备维保、安全评估等工作，监督服务质量。 （二）任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，计算机网络技术、通信工程、信息安全等相关专业，3-5年及以上网络运维工作经验，有工业企业、电厂或能源行业网络运维经验者优先；持有CCNA、CCNP、HCIA、HCIP等网络认证证书者优先。 2. 专业技能：熟练掌握华为、华三、思科等主流品牌路由器、交换机、防火墙的配置与运维；精通TCP/IP协议栈，具备路由（RIP、OSPF、BGP等）、交换（VLAN、STP、链路聚合等）技术的实战经验；熟悉网络安全技术，掌握防火墙访问控制、VPN部署、入侵检测等配置方法。 3. 监控与排障能力：熟悉网络监控工具（如Zabbix、Nagios、SolarWinds等）的使用，能实现网络设备状态、链路性能的实时监控；具备较强的网络故障排查能力，能通过日志分析、抓包工具等快速定位并解决网络问题。 4. 职业素养：具备高度的责任心和风险意识，重视网络安全与生产稳定；良好的沟通协调能力，能与电厂各部门、第三方服务商有效协作；具备较强的学习能力，能及时掌握新的网络技术和安全防护手段。 5. 其他要求：能适应电厂应急抢修、夜间或节假日值班安排；了解工业控制网络（如SCADA、DCS系统）网络架构及安全规范者优先。

1. 认同公司价值观，遵纪守法、品行良好，具备良好的职业操守，热爱本职工作，富有责任意识与奉献精神。 2. 招聘人员须具备全日制专科及以上学历（不含函授类）。 3. 岗位工作包含动电操作及高空作业任务，能胜任220V以下弱电操作和高处作业，持有电工证及高处作业操作证者优先考虑。 4. 承担计算机、打印机、扫描仪等办公类软硬件设备的日常维护与技术支持。 5. 承担监控系统、道闸系统等相关设备的软硬件运行维护工作。 6. 负责光纤线路的巡检与维护，以及交换机、网桥等网络基础设施的日常运维管理。 7. 负责企业信息资产的登记统计，开展系统及数据库安全漏洞的排查与修复工作。 8. 负责OA、ERP、财务系统等企业信息系统的插件安装、简单表单开发及相关日常维护支持。 工资待遇： 1. 新员工设有不超过1个月的试用期，试用期间薪资及奖金按正式标准的80%发放。 2. 福利待遇：依照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险五项社会保险；同时享有劳动保护用品、冬季取暖补贴、节日福利、食堂补贴、差旅报销、年度职工健康体检等福利。

工作地点：鄂尔多斯 工作内容：风叶维护（纯地面作业） 工作条件：，初中以上学历，23-40周岁，40-45岁熟练工可接受。无案底，无纹身，接受新手 薪资待遇：无经验者需培训7天到1个月，薪资6000包吃住加保险，培训合格上岗后薪资8000-10000包吃住加保险

5月底6月初，本公司承接风电风叶Gw93技改项目，目前甘肃、内蒙、需要有施工经验的班组参加，同时给班组配备车辆和保障后期。同时招聘风叶技改人员40人，有高空作业证和低压电工证的优先考虑安排，没有技术的培训上刚，快快快，时间不等人。联系人何老师

1、负责IDC事业部数据中心基础设施的日常运维管理及安全运营保障工作，依据运营商本地规范并结合我方需求进行优化调整，制定各站点基础设施的运维策略与实施计划，推动执行落地，确保设施稳定运行，综合平衡运维质量、效率、成本与安全要求。 2、依托设施数字化管理手段，提升机房管控水平与基础保障能力，确保各项核心运行指标达标，按要求开展运行数据分析，并输出周期性分析报告。 3、全面落实IDC事业部数据中心各岗位的安全生产职责，推动各站点在环保、消防、职业健康、法务合规、廉洁运营等方面的规范运作，杜绝人员伤亡、设备事故及行政处罚、整改通知等监管风险事件。识别安全与合规隐患，建立健全风险管理机制，牵头重大事件的上报与闭环处理。 4、负责所辖站点及机房楼栋的用电量、机柜使用量等相关数据的统计与对账工作。 5、主导每月与运营商召开的机房运维例会，回顾当月运维任务完成情况与存在问题，明确下月重点工作安排。 6、支持运营商运维团队能力建设，收集培训计划、过程记录及考核结果，持续推进运维人才梯队培养、能力提升与绩效管理。 7、协助运营商开展楼栋现场运维监督与应急响应，协调资源处理现场突发问题，保障运维工作有序开展。 8、参与IDC事业部数据中心技术管理工作，为数据中心规划设计、设备选型等技术演进提供专业支持，承担业务设备的现场技术支持任务，理解业务需求与网络架构，通过协同协作有效支撑整体运营。 职位描述 1、具备3年及以上大型数据中心基础设施运维工作经验，有管理10人以上团队经验者优先； 2、掌握暖通、电气、弱电等基础设施主要专业的全生命周期管理知识，熟悉现场运维实践，了解行业标准、管理制度及业务流程； 3、具备前瞻性的风险识别能力，能够及时应对突发故障，对所辖园区基础设施的稳定运行负直接责任； 4、可独立制定园区日常运营流程、规范与标准，并推动标准化落地执行； 5、持续构建并推广统一的运维体系与操作流程，降低运维风险，提高运营效率； 6、具备供应商协同管理能力，能有效引导其在日常运维中积极配合，共同实现业务目标； 7、具有良好的职业操守，责任感强，能从数据中心安全与客户利益角度出发，保障系统稳定运行； 8、持有国家或行业认可的相关专业技术资格证书者优先。