鄂尔多斯伊金霍洛旗招化验员

1，优先考虑计算机科学与技术、电力系统及其自动化、电力市场等相关专业背景； 2、掌握主流数据库（oracle、mysql）操作及sql读写技能，能独立编写逻辑复杂的sql语句，具备帆软报表开发经验者优先； 3、具备良好的沟通能力、责任心和学习能力，可独立跟进业务需求，协助客户完成业务应用操作； 4、熟练运用word、excel，具有较强的文字表达与文档撰写能力，擅长使用word、excel进行报表设计和报告编制者优先。 岗位职责： 1、专注业务知识学习，配合项目经理推进各项项目工作； 2、负责数据的采集、整理、清洗、质量监控以及报表编制等相关工作； 3、协同开发实施人员开展业务功能测试，并结合实际业务提出功能优化建议。

招聘化验员2名。要求年龄40岁以下，大专及以上学历，化学或化工专业，有工作经验，分析化学相关经验丰富者优先。需接受倒班。薪资福利：缴纳五险，提供早午餐，外地员工提供住宿。工作地址：固阳县金山镇工业园区内蒙古欣美环保科技有限公司。

文员会操作电脑，会打印复印，整理简单的资料

1.计算机科学与技术、电力系统及其自动化、电力市场等相关专业优先考虑； 2.熟悉主流数据库（oracle、mysql）操作及SQL读写，能独立编写逻辑复杂的SQL语句，具备帆软报表开发经验者优先； 3.具备良好的沟通能力、责任心和学习能力，可独立跟进业务需求，协助客户完成业务应用操作； 4.熟练掌握Word、Excel，具有较强的文字表达与文档撰写能力，擅长运用Word、Excel进行报表制作和报告编制者优先。 岗位职责： 1.专注业务知识的学习与积累，配合项目经理推进各项任务执行； 2.负责数据的采集、整理、清洗、质量监控以及报表编制等相关工作； 3.协同开发实施团队开展业务功能测试，并结合实际业务需求提出功能优化建议。

岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的理化指标检测与数据分析 2. 严格执行标准操作规程（SOP），规范使用气相色谱、液相色谱、原子吸收等分析仪器 3.准确填写原始记录、检验报告，确保数据真实可追溯 4.参与方法验证、标准曲线绘制及实验室质量控制工作 5.协助完成CNAS或CMA资质相关文件整理与内审准备 任职要求： 1.化学、应用化学、分析检测等相关专业背景，学历不限 2.具备化学分析相关工作经验，熟悉实验室安全规范与GMP/GLP要求 3.熟练操作常规分析仪器，能独立完成日常检测任务 4.工作细致严谨，具备良好的数据敏感性与报告撰写能力 5. 具备较强的学习能力与团队协作意识

岗位职责: 1. 负责公司运营数据的采集与归集，开展深度分析以支撑管理决策； 2. 与团队成员及相关部门保持高效协作，保障数据的真实性和完整性； 3. 参与数据分析类项目实施，针对业务流程提出优化建议； 4. 统筹日常数据录入与报表编制工作，确保符合行业规范要求； 5. 完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与表达沟通能力； 2. 熟悉常用数据处理及分析软件操作； 3. 有较强的责任意识和协作精神； 4. 工作细致沉稳，能在高压环境下维持工作精准度； 5. 遵守职业操守，对待工作任务严谨认真。 任职要求：

化验室取样员1、负责生产过程中的半成品及成品的取样和理化指标检测（如白度、粒度、烧失量、pH值等）； 2、根据国家标准或企业标准，对产品的化学成分进行精确分析； 3、对检测过程中的异常情况进行记录，并及时向上级反馈； 4、负责本岗位检测仪器（如白度计、激光粒度仪、X射线荧光光谱仪等）的日常使用、校准和维护保养； 5、认真填写检验原始记录，确保数据真实、准确、完整、清晰。 6、服从化验室的安全管理，严格遵守化学试剂、危险品管理规定。 任职要求：1、年龄35周岁以下，，能适应倒班工作制； 2、大专学历以上，化学等相关专业，有相关工作经验者优先，聪明伶俐，服从上级安排。

化工操作员分析专员 设备管理员仪表管理员 电工管理员储备干部

求：男士必须全日制大专以上学历，女生必 须全日制本科以上学历，理工类（化工专业、机电 专业、电气专业、仪表专业），毕业三年以内。

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工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

一、销售文员 【岗位职责】 1、负责客户微信、电话对接，接单、报价、订单跟进、发货核对； 2、日常台账登记、客户资料整理、简单对账； 3、维护老客户，处理客户咨询及售后基础问题； 4、配合销售完成日常文职工作，无需外出跑业务。 【任职要求】 1、会基本电脑操作、Excel表格； 2、做事细心踏实，有责任心，沟通顺畅； 3、有无颗粒行业经验均可，可带薪培训； 【薪资福利】底薪+提成+绩效，工资准时发放，室内办公，工作轻松稳定，氛围简单。 二、生产计划员 【岗位职责】 1、根据订单排产、制定每日、每周生产计划； 2、跟进车间生产进度、把控出货交期； 3、核对原料库存、配合采购备货，及时反馈缺料、异常情况； 4、生产数据统计、日报周报整理，合理安排产能，保证订单准时出货。 【任职要求】 1、做事条理清晰、有统筹能力，能抗压； 2、熟练电脑表格，会简单数据统计； 3、有工厂计划、跟单、调度经验优先，应届生踏实肯干也可； 4、服从管理，责任心强。 【薪资福利】薪资稳定、绩效奖金 三、采购文员 【岗位职责】 1、负责原料、辅料、配件询价、比价、下单采购； 2、跟进到货进度、来料核对、对账登记； 3、供应商对接、台账整理、库存登记、资料归档； 4、配合生产做好备货跟进，及时反馈物料短缺情况。 【任职要求】 1、熟练电脑办公，做事细心、耐心、有条理； 2、沟通能力良好，懂得基本采购对接流程； 3、有无经验均可，愿意学习优先； 4、工作稳重、执行力强。 【薪资福利】底薪+绩效，待遇优厚，准时发薪，工作稳定

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、协助老板处理日常业务 2. 协助处理电话接听、来访接待、以及网络宣传。

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

网络数据采集，工作内容轻松简单，会电脑基本就可以上岗。需要的人员要踏实认真！

前台，主要是收银，开台，结账，有保底有提成，提成比较高，月入3000到5000。工作内容轻松，氛围好，没有什么要求。老板好说话，同事好相处。

后台数据管理，有简单电脑操作即可

岗位职责： 1.负责公司各类合同的整理、归档、借阅登记及到期提醒工作 2.管理员工人事档案、业务档案等纸质与电子文档，确保完整、准确、保密 3.协助部门完成日常行政事务，包括文件收发、数据录入、会议记录等 4. 定期检查档案存放环境与系统安全性，及时更新档案目录及索引 5.配合人力资源及法务部门完成合同审核、用印及存档闭环管理 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PDF等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的保密意识和档案管理常识 3.具备基础文字表达与沟通协调能力，能独立完成日常事务处理 4.有合同或档案管理相关经验者优先 5.遵守职业规范，服从安排，适应稳定有序的办公节奏

化验锅炉用水检测活轻松不累，干净卫生

岗位定位 作为数据平台运营团队的核心负责人，全面主导数据、算力、服务等资源的生态构建与日常运营管理工作，制定并持续优化运营机制，推动平台供需对接与用户体验升级，对平台整体运营成效承担直接责任。 岗位职责 - 负责数据、算力、服务、政策、场景五大模块的资源整合、日常运维及供需匹配工作； - 牵头开展企业数据要素调研、数据需求梳理，并推进产业联盟、数据空间等生态合作方的拓展与对接； - 组织制定平台运营流程、操作指引和服务规范，定期输出运营数据分析报告； - 统筹数商引入、运营管理及评估体系建设，提升用户满意度与平台活跃水平； - 联动技术团队，推动平台功能迭代、系统集成及技术问题快速响应； - 制定团队运营目标，细化任务分工并督导执行，持续提升团队专业素养与协同效率。 任职要求 硬技能： - 熟练掌握数据分析工具（如SQL、Excel、Tableau），具备独立完成数据提取与分析的能力； - 了解数据流通、数据服务或产业互联网类平台的运营逻辑； - 具备运营流程设计及标准化文档撰写能力。 软技能： - 具备良好的全局规划、资源统筹与跨职能协作能力； - 思维条理清晰，沟通表达顺畅，具备优秀的团队管理与协调能力； - 以结果为导向，能胜任高强度、多线程的工作节奏。 经验要求： - 5年以上数据平台、数据服务或产业运营相关工作经验，其中至少2年团队管理经历； - 具备数据交易所、数据服务商或企业级数据中台运营背景者优先考虑。 加分项 - 了解数据要素领域相关政策、标准或生态合作模式； - 拥有数据服务撮合、数商运营或平台生态建设成功实践案例。

岗位职责 1、负责门店日常顾客接待，协助顾客正确操作店内仪器设备及使用相关产品； 2、引导顾客体验产品功能，提供基础的眼部护理与关节护理服务； 3、与顾客进行有效交流，了解其健康状况与实际需求，制定匹配的健康管理建议并推荐适用的产品方案。 任职要求 1、毕业2年内（含当年/次年应届毕业生）（统招）本科学历，高考成绩达500分以上； 2、工商管理、医学、护理类专业优先考虑； 3、具备吃苦耐劳精神，性格积极乐观，富有亲和力； 4、能承受工作压力，职业发展方向为管理岗位。 福利待遇 1、保底年薪10-16万（设有考核标准） 薪资构成：底薪3000+（1000-3000）管培生津贴+（300-1200）学历补贴+其他 2、享受带薪年假15-20天 3、缴纳社保+设立孝子基金（100-500元/月） 4、提供生日福利、孝亲假、产假、婚假、住院津贴等 上班时间 夏季（5.******************* 14:30-18:00 冬季（10.****************** 14:00-18:00 每月休息3天，支持调休

【岗位亮点】 ?资源稳定：公司提供精准客户资源（车险30天内到期），无需外出拓展客户，成交率高！ 薪资丰厚：底薪1600-7300+高比例提成，平均月收入8000-15000+，业绩优异者月薪可达2W以上！ ?福利完善：五险一金、带薪岗前培训、节日福利、双休及法定节假日！ ?晋升快速：提供管理方向（组长/主管）与转岗机会（讲师/行政岗）双路径发展空间！ 【岗位职责】 通过公司平台对接即将到期客户，协助完成车险续保线上办理； 维护客户档案，及时提醒续保，防止保单中断； 【任职要求】 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 具备销售或客服经验者优先，无经验者可参加公司统一培训； 具备良好沟通能力，工作认真负责，积极主动，富有进取心。

数据分析师—正交试验设计及数据统计分析 岗位职责： 1．正交试验设计与统计建模 能够编写正交试验设计相关程序，依据实际问题自动匹配适用的正交表，并完成目标函数的计算与评估。 具备开发数据统计分析流程的能力，基于正交试验结果建立统计模型，利用方差分析识别关键影响因素，并提出可落地的优化策略； 熟练开展数据分析工作，掌握方差分析方法及其业务应用。 2．数据清洗与可视化呈现 运用Python/R/SQL对变量数据（包括高维数据）进行处理，结合正交表实现特征选择与降维分析； 借助Tableau或Power BI搭建交互式数据看板，清晰展示正交试验输出结果及方差分析结论。 岗位要求： 1．教育背景： 数理统计、应用数学或计算机相关专业硕士学历，需提交与正交试验相关的项目成果报告； 掌握正交表构建原理、正交试验设计方法，熟悉Minitab/SPSS等统计分析软件的操作与应用。 2．技能要求： 熟练使用SQL和Python，精通Pandas/NumPy数据处理库，了解Scikit-learn机器学习框架； 具备正交设计与方差分析的实际操作能力，能处理高维数据并解析多变量间的交互作用。 3．经验要求： 具有1—2年数据分析工作经验，曾主导实施正交试验项目（如工艺参数调优、市场方案验证等）； 拥有金融风控、电商运营、供应链管理等领域数据分析实践者优先考虑。 4．特别说明： 不具备正交表设计能力、无法实现正交试验编程自动化、缺乏系统性数据分析能力者，请勿投递简历。

工作职责 1. 根据公司发展战略及行业趋势，独立规划涵盖线上线下的企业文化传播推广方案，并推动各部门协作实施。 2. 牵头构建宣传内容资源体系，统筹品牌资料、短视频文案、视觉海报等材料的创意策划与制作输出。 3. 负责企业对内对外传播平台的日常运营与管理，提升文化信息的覆盖范围与传播效能。 4. 监测宣传项目执行数据，定期开展效果评估并优化传播策略，保障企业文化建设目标顺利实现。 任职要求 1. 具备3年以上品牌宣传、推广策划或企业文化建设相关岗位实战经验。 2. 拥有完整的宣传策略规划能力，可独立主导从创意构思到落地执行的全流程工作。 3. 熟知主流数字化传播渠道（如微信公众号、视频号、行业资讯平台等）运作机制，熟练操作办公软件（Office系列）、设计工具（PS、AI、Canva等）及视频剪辑软件（如剪映）。 4. 具备出色的跨部门沟通能力和团队合作意识，工作积极主动，责任感强，能高效应对业务变化需求。