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中国广电业务扩展现招业务员（可兼职）15名，要求18-52周岁无学历要求，无需工作经验薪资5000-8000元团队经理3名，要求具有管理能力，无不良嗜好，有相关工作经验优先！薪资8000+联系电话

招聘：销售业务经理二名，业务员若干名，设计师二名()两名全日制大专及以上学历，营销、暖通相关专业或有空调销售经验优先，沟通能力强，有责任心。薪资结构:工资5000+提成+差旅补助+张经理:

1、为建筑类相关的企业办理资质证书。2、综合底薪5000+个人提成+团队提成。每周日休息，法定节假日正常放假。3、需要有销售经验和团队管理经验，目标感强，执行力强。

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招聘：储备主管薪资：10000元以上/月制定计划；带领和管理团队成员，实现团队目标

招聘：人事部经理薪资：6千-8千有相人事经验2年以上

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驻场经理工作地址:医院6000--12000有工作经验18—50岁

工作内容：主要服务已经购买完产品的顾客.做后期的售后服务和再次复购的问题薪资由你来定，虚位以待，只等你来职位要求：27岁—55岁，男女不限！

主营业务为纸箱包装，雪糕棒。

人事、内勤高中以上学历,熟练电脑基本办公软件。1名,薪资面议要求:高中以上学历,熟练电脑基本办公软件;薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:金海龙汽车城4S店

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楼面经理，销售经理薪资福利:工资面议

1、负责指定区域公司产品的销售与推广，管理维护客户关系；2、根据公司市场营销计划，推动并完成区域销售指标；3、开拓新市场，发展新客户，增加公司产品的销售范围；4、需要具有良好的组织能力、沟通能力，富有责任心和团队合作精神；5、做事积极主动，能吃苦耐劳，有良好的营销职业道德和素质；6、不要短期工作时间：8:00--11:3015:00--19:30福利待遇：无责底薪2100＋全勤＋提成＋工龄有责底薪2400＋全勤＋提成＋工龄每月聚餐一次，不定期举行团结活动，不定期有奖金奖励制度

工作内容：负责商户拓展、运营和维护；带领团队制定和执行商户拓展计划，优化商户结构，提升商户活跃度和满意度；需要与商户建立良好的合作关系，推动商户业务的持续增长。工作时间：8：30--11:3014：00-5：30要求：3年以上商户拓展或运营相关工作经验，其中至少2年在团队管理岗位；具备商户拓展、运营和维护的专业技能，熟悉商户合作模式和业务流程

行政人事经理一名

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