一、岗位职责： 1. 担任指定学科授课工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教学研究活动，持续提升教研专业水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 所授学科基础知识扎实； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、工作地点： 沈阳新地中心2号楼 15F07-8单元（不管食宿） 三、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇： 1. 综合年薪10-15w； 2. 六险一金，节日福利； 3. 休息时间充裕，带薪年假5-20天； 4. 优秀员工每年组织公费旅游。

岗位职责： 1、承担物理学科的教学任务，保障授课质量，促进学生对知识的理解与掌握； 2、结合学生实际学习状况，设计并动态调整教学方案，提高学习积极性与学业表现； 3、定期获取学生学习反馈，评估教学成效，持续改进教学策略与实施方式； 4、积极参与教研活动，交流教学心得，推动团队教学能力共同提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，物理学或相关专业背景； 2、具备系统的物理专业知识与授课能力，有教学实践经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧，能调动学生学习动力，拥有较强的课堂组织管理能力； 4、热爱教育事业，富有责任感和团队协作意识，认同菲尼斯教育培训的企业文化； 5、为人师表，具备职业操守和敬业态度，且拥有个性化的教学风格与方法

1、负责高中物理学科的教学工作，授课形式为一对一或精品小班； 2、参与课程辅导与答疑，批改作业及试卷，并进行分析反馈； 3、执行教学主管布置的各项教学相关任务； 4、定期与班主任交流学生学习情况，跟踪并指导学员学习进程； 5、完成校区负责人交办的其他工作事项。 6、教学经验不足者可享受免费培训，优科拥有多年中高考辅导经验，期待与你携手共进、实现共赢！

一、岗位要求 1、统招本科及以上学历。 2、参与一线教学经验，3年以上带课经验，擅长分析学生的真实需求，具有一定的产品思维。 3、以结果为导向，具备较强的执行力和沟通力，有团队管理建设能力，能带领团队把想法高效落地。 二、岗位职责​​ （一）教学与教研​ 1、承担一定量的一线教学任务，保持对课堂和学生的深度感知，成为学科教学的示范者。 2、组织并主持本学科的每周教研活动，如集体备课、磨课、专题研讨和真题分析。 3、负责本学科教学资料的开发、审核、优化和标准化，包括教案、课件、习题库、试卷等，确保教学资源的质量和统一性。 4、深入研究课程标准、考试大纲和命题趋势，为本学科的教学方向提供专业建议。 （二）质量监控与提升 1、执行机构的教学质量监控流程，定期进行组内教师听课、评课，并提供具体、可操作的改进反馈。 2、跟踪并分析本学科的学生成绩数据、满意度反馈，发现问题并驱动教学改进。 3、协助教学经理处理与本学科相关的客户咨询和复杂问题，提供专业解决方案。 （三）团队协调与指导​ 1、作为学科团队的协调人，分配教学任务，协助进行日常的工作协调和沟通。 2、扮演“教练”角色，为组内新教师及需要帮助的教师提供教学指导和带教支持。 3、参与本学科教师的招聘面试，从专业角度评估候选人能力。 4、传达和执行教学管理部门下达的各项指令和项目，并收集反馈。

一、岗位职责： 1. 承担指定学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 积极参与学科教研活动，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在岗培训，增强个人专业能力和职业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 具备所授学科扎实的基础知识与教学能力； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-08-12 【岗位职责】 1、承担高中物理课程的讲授任务，保障授课效果与学生知识掌握程度； 2、规划教学进度，编写教案资料，设计课堂互动环节，增强学习积极性； 3、持续跟踪学生学业表现，开展针对性辅导，协助突破学习瓶颈； 4、参加教学研讨会议，与团队交流授课心得，协同优化教学水平。 【任职要求】 1、具有本科或以上学位，主修物理学或相近领域； 2、热爱教学工作，具备较强的表达能力与人际互动能力； 3、掌握高中物理课程体系内容，有实际授课经历者优先考虑； 4、富有责任感，能调动学生学习热情，重视学生综合素质培养。

工作内容： 1. 课前做好教案准备，课堂中开展个性化小班教学，课后及时进行学习情况反馈与沟通 2. 关注学生及家长的需求，提供合理化建议，助力学业成绩提升 3. 配合激发学生学习动力，引导其建立良好的学习方法与行为习惯 4. 参与学科组内的集体备课、教学研讨等相关教研活动 物理老师 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，具备教学经历或家教辅导经验者优先考虑； 2. 普通话规范，形象良好，品行端正，言行得体，富有亲和力； 3. 思维敏捷，应变能力突出，工作细致认真，谦虚务实； 4. 积极进取，性格乐观，充满工作热情，抗压性强，有担当意识，执行高效； 5. 表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施差异化教学； 6. 具备良好的师德修养与服务意识，热衷教育事业，关爱学生，以身作则； 7）熟练操作 OFFICE 办公软件 休息时间：周一周二 工作时间：周三--周日 中山 西安路 两个校区就近分配

李二姐卤味店 新春招工 正月初六开工！ 1. 拍摄剪辑 1名 负责短视频拍摄、剪辑、账号运营，有经验优先，薪资面议 2. 杂工+粗加工 1名 食材处理、门店打杂、打包清洁，手脚麻利、能吃苦 3. 售货员 1名 负责售卖、接待顾客、收银，热情细心 地址：田家1号公馆南门西侧 ☎ 电话： 踏实肯干，欢迎加入！

一、招聘岗位（维保人员） 1. 起重工 2.安装工 3. 钳工 二、岗位职责 - 负责桥式、门式、汽车吊等各类起重设备日常巡检、保养、故障维修与调试 - 起重设备安装、拆卸、移位、改造及现场吊装作业配合 - 机械部件拆解、维修、更换，液压/电气系统简单排查处理 - 按规范填写维保记录，遵守安全操作规程 三、任职要求 - 有起重机维保、安装、起重作业、钳工相关工作经验 - 持有起重机械作业证/特种设备作业证优先 -熟悉起重设备结构，动手能力强 -服从安排，责任心强 四、薪资福利 工资面议 五、工作地点 盘锦港 联系电话：

德福饭庄认工作须要招聘改刀一名工资5500公休两天，服务员多名工资面谈。联系电话

包鲜道牛肉包子·市高中店招聘： 外卖打包员一名（早 5-9） 电话：

诚聘:护工，照顾家中母亲。老人身体瘦弱、消化系统不好，日常需食用流食，主要负责病患饮食制作、生活起居照料等相关护理工作。每月享有4天休息，遇法定节假日上班薪资翻倍，薪资待遇面议。年后假期结束即可到岗，有意者请联系。联系电话:（同步）

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，覆盖学科知识讲解、习题训练与学习方法指导 2.定期跟踪学习进度，及时反馈学习效果，并与家长保持有效沟通 3. 针对薄弱环节开展专项突破，提升学生理解力、解题能力及应试信心 4.培养良好学习习惯与自主学习意识，激发学习兴趣与内驱力 5.配合学校教学进度，合理安排课前预习、课后巩固及阶段性复习 任职要求： 1.热爱教育事业，有责任心、耐心和亲和力，具备良好的沟通表达能力 2. 具备所授学科扎实的知识基础，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可，需通过试讲考核 4. 学历不限，学科相关专业背景或持有教师资格证者更受青睐 5.能够根据学生特点灵活调整教学方式，注重因材施教与正向激励

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

招线上理科老师（居家办公） 兼职薪资待遇（周结)： 我们采用透明阶梯时薪，，不压工资： 70-140/h 硬件要求（必备）： 需自备笔记本电脑+数位板（或平板+电容笔） 发展机会： 兼职满半年且表现优秀，可申请转全职，享受：底薪+课 时提成+五险一金等 我们的优势： 一、工作时间自由：不用坐班，不打卡 二、收入空间大：月入5000-14000 三、工资每周结：，不压钱 四、+底薪等

能带初高中物理

大荔县兴华同岳中等职业学校招聘公告 一、招聘岗位及要求 （一）宿舍管理员 1. 岗位职责：负责学生午休、晚休安全管理，宿舍区域卫生清洁、日常消毒等工作。 2. 任职要求：年龄40-55岁，服从学校工作安排，熟悉办公自动化者优先。 3. 薪资待遇：月薪2000-3000元。 （二）学科教师（语文、数学、英语各3名） 1. 岗位职责：承担对应学科教学工作，可胜任高三教学，完成教学教研相关任务。 2. 任职要求：本科及以上学历，持有高中教师资格证，有多年授课经验、能带高三者优先，年龄50岁以下。 3. 薪资待遇：月薪4000-8000元。 二、联系方式 联系人：张老师 联系电话：177****1953 邮箱：

岗位职责：负责课程讲授、作业批改及学生疑问解答 任职要求：需具备本科学历（有相关经验或专业能力突出者可适当放宽条件） 岗位福利：通过3个月考核后，享受保底薪资4000元。享有带薪休假、公司组织旅游、生日补贴、法定节假日带薪休假、节日福利等 期待渴望实现年薪10万元以上目标的优秀人才加入我们

能长期稳定工作，吃苦耐劳，适应加班，不惧辛苦。 有目标，作风踏实，积极进取，忠于职守。 具备较强的责任心，基本工资3500元+提成

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自主 工作时段：自由安排 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-03-31 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源丰富，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排自由，收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科均可，大学课程亦可参与 【工作要求】 具体细则欢迎详询~ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

负责辅导小学生1-6年级课程预习工作 吃苦耐劳，执行力强，不找借口，作风踏实

招聘，英语教师，语文教师（擅长作文阅读讲解），托管教师

蓝晶动漫综合高中AI督导师招聘 岗位名称：AI督导师 服务对象：高中1-3年级学生 工作地点：蓝晶动漫综合高中 任职要求 （一）基础条件 - 年龄不超过40周岁，具备本科及以上学历，教育相关专业或有课后辅导经历者优先考虑； - 能够熟练使用常见AI教学工具（经培训后可迅速掌握操作流程）； - 熟悉高中各学科基础知识，能准确理解教材内容及作业要求。 （二）核心能力 - 沟通技巧：善于运用启发式提问（如“你认为第一步该怎么做呢？”），与学生平等互动，避免指令性语言引发抗拒情绪； - 观察敏锐度：在10分钟内察觉学生异常表现或情绪波动（如皱眉、扔笔等），并及时采取适当干预措施； - 耐心与落实力：面对反复提问或任务延迟情况保持平和态度，严格按照规范记录学习全过程，确保信息真实完整，不省略、不虚构。 （三）职业素养 - 遵守教学伦理：绝不代替学生完成作业，不泄露学生学业情况、家庭住址等个人隐私； - 协同配合意识：每日与任课教师核对任务安排（如作业提交时限）；若遇学生情绪失控等情况，第一时间向主管汇报处理。 诚邀符合要求的优秀人才加入我们，共同支持高中生实现高效学习成长！

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：灵活自主 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-17 无需坐班，轻松增收！！！！ 正在招募兼职人员！！ 线上授课模式！！ 本科及以上学历优先考虑！！ 通过公司平台进行在线一对一辅导学生记忆单词 不收取任何费用！！ 每月课酬根据课时在1000-3000元之间！使用公司提供的教学软件，按照标准流程开展线上教学，服务对象主要为小学、初中及高中学生

任职要求：年龄22周岁及以上，具备良好的沟通能力与责任意识，会计或相关专业背景者优先考虑 岗位福利：享受全年14天带薪休假，部分法定节假日带薪，生日福利、中秋节日福利、春节福利以及团队建设活动等 教育背景： 行业经验：具有相关工作经验者优先录用 工作时间：每日8小时工作制

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段均可 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2026-08-17 无需坐班，轻松增收！！！ 诚聘线上兼职教师！！ 在线一对一辅导学生记忆单词！！ 本科及以上学历者优先考虑！！ 全程使用公司提供的教学平台，按标准流程开展线上授课， 授课对象主要为小学、初中及高中学生。 不收取任何费用！！ 每月课时费1000-3000元不等！

岗位职责：负责高中物理教学工作 任职要求：具备全职工作能力 欢迎有实力的教师积极加入

负责中小学生课后作业辅导并针对不同情况制定合理的学习计划。

岗位职责： 1.承担相应学科的教学任务，提升学生学习能力； 2.参与学科教研工作，持续提升教学研究水平； 3.按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1.全日制本科一批毕业，专业不限，热爱教育事业； 2.所授学科基础知识扎实； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 福利待遇： 1.季度奖金，每年提供2次调薪机会； 2.缴纳五险一金，享受年度健康体检； 3.定期组织团队建设活动，提供免费零食及下午茶。 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理&教学老师-教研/师训

一、岗位职责： 1.承担相应学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2.参与学科教研工作，持续提升教学研究水平； 3.按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1.专业不限，对教育行业有热情； 2.所授学科基础知识扎实； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、工作地点： 沈阳新地中心2号楼15F07-8单元（不管食宿） 三、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇： 1.综合年薪10-15w； 2.六险一金，节日福利； 3.休息时间充裕，带薪年假5-20天；