主要工作职责 （一）日常办公事务管理 1. 负责公司各类办公用品、劳保用品、办公耗材的日常盘点、采购申请、入库登记、领用管理，建立物资台账，控制办公物资成本，杜绝浪费与物资积压。 2. 管理办公环境，统筹办公区域卫生、绿植维护、设备摆放规整，对接保洁、物业、维修人员，及时处理办公设施故障、水电问题，保障办公环境整洁、安全、正常使用。 3. 负责公司考勤辅助工作，统计员工日常考勤、请假、加班、外勤记录，整理考勤报表，配合人事部门完成月度考勤核算。 4. 负责公司日常行政费用报销单据的初步整理、核对、归档，对接财务部门完成单据交接。 （二）文件与档案管理 1. 负责公司各类通知、公告、红头文件、制度文档、对外函件的排版、打印、复印、扫描、装订工作。 2. 统筹公司纸质档案、电子档案的分类、整理、归档、保管、借阅登记工作，包含行政文件、合同复印件、资质文件、会议资料等，保证档案完整、可追溯。 3. 及时传达公司各类通知、制度、工作安排，同步各部门，做好信息流转记录。 （三）接待与会务管理 1. 负责公司来访客户、合作方、面试人员的前台接待、登记、引导、茶水接待工作，保持礼貌专业的企业形象。 2. 统筹公司各类会议的筹备工作：会议室预约、会场布置、设备调试、茶水准备、会议资料打印分发。 3. 负责会议记录、纪要整理，梳理会议待办事项并简单汇总，会后整理归档会议资料。 （四）后勤与外联事务 1. 负责公司快递、信件、包裹的收发、登记、分发工作，管理前台快递物资。 2. 对接物业、园区、工商、日常合作服务商，处理各类基础外联对接事务。 3. 负责公司车辆使用登记、排班、简单维护提醒（如有公车），统筹员工日常用车申请。 4. 协助组织公司团建、节日福利、员工活动、年会筹备等企业文化相关工作。 （五）其他辅助工作 1. 协助完善公司行政管理制度、办公流程，整理行政各类台账、报表。 2. 配合人事部门完成入职接待、资料登记、办公用品发放、工位安排等新人入职辅助工作。 3. 完成上级领导交办的其他临时性行政、内勤辅助工作。 三、任职资格要求 （一）学历与专业 中专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源、工商管理等相关专业优先，应届生、无经验零基础可培养。 （二）技能要求 1. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），可独立完成文档排版、数据统计、报表制作。 2. 具备基础公文写作能力，可独立撰写通知、公告、简单会议纪要。 3. 熟悉办公室行政基础工作流程，了解档案归档、办公用品管理基本规范。 4. 打字速度流畅，熟练使用打印机、复印机、扫描仪等办公设备。 （三）综合素质 1. 形象整洁、举止得体，待人热情有耐心，沟通表达礼貌清晰。 2. 工作细心严谨、有条理，具备良好的时间管理能力，擅长整理台账和资料。 3. 服从工作安排，执行力强，抗压能力良好，具备团队协作意识。 4. 保密意识强，能够妥善保管公司文件、内部信息及各类资料。 四、岗位能力要求 1. 统筹能力：能够有序统筹日常行政琐事，合理安排多项并行工作，避免遗漏。 2. 沟通协调能力：可顺畅对接各部门、来访人员、外部服务商，高效解决基础对接问题。 3. 细节把控能力：对文件、台账、物资数据细致核对，保证行政工作零差错、规范化。 4. 学习适应能力：快速适应公司制度和工作节奏，熟练掌握各类行政办公流程。 五、工作权限 1. 办公用品领用、物资盘点、办公耗材采购申请权限。 2. 公司前台接待、来访登记、会议室调度使用权。 3. 行政文件、档案的整理、归档、查阅登记权限。 4. 上级授权的临时事务处理权限。 六、工作考核指标 1. 行政事务完成及时性、准确率，无工作遗漏、无流程失误。 2. 办公用品管理规范，台账清晰、物资无流失、无积压浪费。 3. 会务、接待工作零投诉，保障企业对外形象。 4. 档案资料归档完整、有序，可随时查阅调取。 5. 临时工作及配合性工作完成质量。

看机器，辅助上下件

办公室工作，需要懂电脑，会做表格数据

岗位职责： 1. 协助上级完成合同及各类文件的编制与整理； 2. 熟练运用办公软件处理日常事务性工作； 3. 熟悉质量体系认证相关流程，可配合完成资料的收集与归档； 4. 能独立编制投标文件，确保内容准确、材料齐全。 任职要求： 1. 精通常用办公软件操作，包括Word、Excel等； 2. 掌握质量体系认证的基础理论与流程； 3. 具备标书制作与修订能力，能独立开展相关工作； 4. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。 工作时间待遇： 周末双休，上午8点至下午5点，享受国家规定节假日休假安排。

招聘微机员/汽车销售顾问男女不限

需要长期出差，走市场，简单的记录表格，整理数据 7天试用期，试用期间每天工资45元第一个月4500，第二个月5000，第三个月5500。 前勤奖200有年限工资每月带薪休假4天五险一金误餐补助50元/天出差范围：东北三省，内蒙，北京，天津，河北，山东。 会参加一些糖酒会，发试吃的东西之类的。

大连奇瑞汽车股份有限公司，奇瑞汽车在国产排前三，工时有保证，薪资待遇还好 核心岗位：装配组装，普工操作工，叉车等，简单易学，带薪培训, 任职要求：18~40周岁， 上班时间； 早八点到晚八点两班倒。 工作期间每2个小时休息10分钟 休息； 上六休一，月休四天 福利待遇： 日结；一个小时25，一天300，一天一结 月结工资：前一到两个月25.5元/时，月7000-8000 正式工固定薪资是3080—3795+产线激励500+技能补贴800+餐补700 月综合薪资应发8000-8500元，每月15日发放上一自然月工资； 1. 餐费补贴：26元/天的餐费补 一金，直接跟厂区签合同 ---包吃：厂区内食堂，堂食优质 ---包住：4人间宿舍，空调，柜子，设施齐全 ---其他：免费体检，免费班车 ---每月15号发工资，工资准时，不拖欠 任职要求： ---学历：初中及以上 ---身体：无传染病、无重大缺陷、BMI正常 ---能力：服从安排。吃苦耐劳

配合主管完成工作，主要工作内容是填写资料等，记录表格有电商经验的优先，是泳衣公司

招聘：外勤要求：沟通能力强，有责任心、有团队意识，能适应出差，会开手动挡，驾龄2年以上性别：员工。薪资待遇：底薪4300+满勤200，出差有补助工作时间：8:00-17:30，周日休息电话：

兴城海河大桥附近招聘大白师傅，要求手法好。

葫芦岛某厂招聘做保温工人30名。 要求：男性年龄52岁以下，女性年龄47岁以下，无劣迹、无犯罪记录，身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，工作态度认真朴实。 薪资：6000元至12000元，每天工作8小时，加班另算。 福利：负责住宿，有食堂，工资有保障，试用期满后上五险。 工作地点：葫芦岛龙港区岛里船厂厂内。 工作长期稳定，欢迎想长期工作的人员报名。

明天需要5名员工进行花生相关工作，薪资为30元每小时。

招聘大载司机一名。

招厂区劳务另活每天8小时，包吃包住，工资4000元每月2天工休，活很轻松，联系电话

招聘:劳务员1名，熟悉成都市建筑(项目)全生命周期管理平台操作，熟练掌握进场人员九晨网录入，用工合同等进场资料的签订整理及分门别类归档，熟练操作实名制系统人员派遣关联等，熟练操作建筑领域农名工综合服务平台，熟练四川省农名工工资支付监管平台的预警处理，熟练操作四川省人社在线公共服务平台企业建工险的人员增减操作等，能够协调班组及工人之间的纠纷及民工工资争议问题，能应对住建局和清欠办的各种问题有和国央合作经验劳务员优先，善言谈及沟通顺畅优先，年龄不超过35岁。工资5000元，有试用期2个月。联系电话：李经理

勐腊关累港—勐远—国道219线国道加宽，招聘保通队长1名，要求年龄18—50周岁，身体健康，在那边能开展招聘保通人员工作。主要工作职责：负责保通人员工作安排与考勤，负责平时与甲方工作对接，负责保通人员的招聘工作。每天八小时工作制，超过八小时算加班，免费提供住宿，公司可提供交通车辆需有驾驶证，工资底薪4500元/月+保通人员招募费50元/人/月，入职公司交相应商业保险，每月18号发放上个月工资，有意向者联系：马经理（同步）

广东佛山招一名劳资员，月薪六千　联系人施新亮

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程与劳动关系管理 4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作 5.定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4.有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

绥中宏伟禽业现招生产一线工人招聘岗位：肉鸡分割、称秤、摆盘、推车、入库、冷库打包、货台装车等工作岗位招聘要求：18到55周岁，身体健康、无疾病史。工资待遇：毛鸡前台：7000元，链条解体：5100/7500元、冷库:4900—5500元其中出、入库工资保底6000元。老员工返厂享受补助，特岗：（链条、前台、冷库）1000元/人，签合同后干满三个月，一次性发放。开始实行绩效工资，在原有的工资基础上按宰鸡数量绩效多劳多得。住宿：宿舍环境优良、一日三餐，四个菜免费吃、住，每月3-4天带薪休假，可上社保五险。名额有限，家附近者优先录用。联系电话：

1.负责校园招聘 2.网上收集招聘信息 3.拓展招聘渠道 4.整理应聘者信息 5.熟悉办公司文职业务 熟练运用办公软件

【岗位职责】 1. 协助市场部完成日常工作，包括数据录入、表格制作等； 2. 配合团队完成出差相关事务，协助市场推广活动的执行； 3. 完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 年龄18—26周岁； 3. 能接受长期出差； 4. 会基础办公软件操作，具备简单表格处理能力； 5. 具备良好沟通能力，适应团队协作，学习能力强。 【福利待遇】 月薪5500元，满勤奖200元，另享出差补助；每月带薪休假4天，公司缴纳五险一金，享受年限工资；晋升空间大，工作氛围良好。

五险 单休 法定假日休息 文职 工资3000

【工作职责】 无需自主开发客户资源，工作以办公室内电话沟通为主，全程无需外出。 零经验亦可，提供带薪培训，帮助快速掌握工作流程与技能！ 【职位要求】 1、年龄20至40周岁 2、具备良好的沟通表达能力，普通话标准，能熟练操作基础电脑办公软件 3、具备一定的抗压能力，工作态度积极主动 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排休息5至8天，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），入职满一年享5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合薪资3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，享受年终奖金 （4）享有国家法定假期及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假福利 本公司人事经理直招，岗位真实有效。 因日常事务繁忙，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

1. 参与公司系统化轮岗培训，学习产品知识、行业业务、销售流程、商务谈判及回款相关制度； 2. 协助开发新客户，收集整理客户线索，开展客户初步沟通、意向跟进； 3. 配合完成客户拜访、商务对接，协助制作报价、方案资料，跟进订单签订、回款进度； 4. 参与市场推广、客户回访工作，收集客户反馈，及时向上级反馈业务问题； 5. 参加业务培训与例会，做好工作复盘总结，服从岗位安排，成长为销售骨干或储备管理人才。 【岗位要求】

招聘普工，计时32一小时，360-480/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励5000元！

一、招聘岗位及人数 1.普工A：10人 2.普工B：10人 二、工资待遇 1、普工A工资220元/8小时 275元/10小时 2、普工B工资260元/8小时 325元/10小时 加班1:1，饭补750元/月，高温补贴7-9月，200元/月，缴纳五险，也可不买，会多加20/天 三、招聘要求 1.初中以上学历，身体健康，无犯罪记录 2.普工A要求年龄50岁以内，主要辅助铆工和焊工打磨、除锈、搬东西等 3.普工B要求年龄45岁以内，掌握铆工专业基础理论，了解常用铆接、焊接、螺栓连接工艺等 注：入职后根据个人工作能力，工作态度评级定工资《A级/B级》 四、工作地点 辽宁徐大堡核电 联系电话：（同微信）

项目长期稳定｜薪资优厚｜入职即缴五险 普工岗大量招人！！！ 有意向可电话直接沟通，优先面试哦~ 1.普工A：工资220元/8小时 2.普工B：工资260元/8小时 福利待遇 加班1:1，加点另算，长白班；包住+饭补750元/月，高温补贴7-9月，200元/月，缴纳五险，节假日福利 岗位要求 1.身体健康，无犯罪记录，征信良好 2.普工A要求年龄50岁以内，主要辅助铆工和焊工打磨、除锈、搬东西等 3.普工B要求年龄45岁以内，掌握铆工专业基础理论，了解常用铆接、焊接、螺栓连接工艺等

【岗位职责】 1. 负责访客接待、信息登记、资料整理，维护前台区域秩序。 2. 承担日常行政内勤工作。 3. 协助完成票据审核、结算对账等财务工作。 4. 完成上级交办的其他临时任务。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，专业不限。 2. 有良好的沟通能力和执行力。 3. 认真负责，具有团队协作意识。

岗位职责： 1.负责公司日常文档处理，包括文件撰写、打印、复印及归档管理工作； 2.维护办公信息系统的正常运行，确保数据准确录入与及时更新； 3.协助各部门之间的信息传达与协调，提升整体协作效率； 4.统筹安排会议时间，整理会议材料，做好会议纪要记录； 5.办理日常行政工作，如办公耗材采购、固定资产登记与管理等。 任职要求： 1.具备优秀的书面表达能力和人际沟通能力； 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 3.拥有良好的组织协调性及时间规划能力； 4.工作耐心细致，责任心强，能同时应对多项工作任务； 5.具备积极的团队意识，能在压力环境中保持稳定高效的工作状态。

急招打单员1名，水产市场。上午6点到下午4点，活不多，工资面谈。