通过多元化渠道开展招生与纳新工作 岗位职责： 1.为潜在学员及在读学员提供课程相关的专业咨询与解答； 2.结合学员实际需求与学习规划，制定个性化的学习方案； 3.策划并参与市场宣传活动，利用多种途径拓展新生资源； 4.持续跟进学员服务，优化客户体验，提升满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.热衷于教育事业，具备良好的职业操守； 2.具备出色的沟通能力与表达技巧，善于与学员建立有效交流； 3.拥有团队协作意识，能在集体中积极贡献自身力量； 4.对工作充满热情，责任心强，能够适应高效、快节奏的工作模式。

教育课程顾问火热招聘中 精准资源支持，无需地推，准时下班，无加班文化，带薪试岗+五险齐全+月薪过万，工作强度低于同行，稳定与高薪兼得 我们提供的实力保障： -保障扎实：试岗期间即享带薪待遇，无套路，五险齐全，法定节假日及带薪假期全部到位 -薪资可观：4000元底薪+5%-10%高比例提成+额外奖励，综合收入8K起步 -福利丰富：节日礼品、子女入学优惠、定期团建与年度年会接连不断 -晋升明确：入职即享系统培训（涵盖业务、销售与行业知识），发展路径清晰：顾问→组长→主管→经理 你的主要职责（简单易上手）： 1.使用公司提供的精准客户资源，通过电话或微信邀约家长体验线上课程 2.根据需求推荐合适课程，解答疑问，协助完成签约（成就感满满） 3.日常数据整理与系统录入，团队全程支持协作 我们期待这样的你： -大专及以上学历（能力突出者可放宽至高中/中专），注重实际能力 -有志于长期发展教育行业，普通话标准，善于沟通，乐于学习（零基础也可培养） -有拼劲、能坚持，目标明确想增收，责任心强（具备教培或销售经验者优先，无经验同样欢迎） 工作详情： -时间：9:00-18:00，不加班 -地点：沈阳和平区欧亚联营商务大厦2310室，交通便捷 寻找一份“有保障、有发展空间、有收入回报”的工作？立即投递简历，加入我们在教育赛道共同成长！

工作性质：通过软件系统，帮助央企、国企、名企等有考试需求的企业人员进行线上监考，例如：企业内部晋升选拔考试、企业招聘考试、职业技能考试、背景提升考试等。 工作要求：1.有笔记本或者台式电脑2.网速15～20M左右3.有责任心和敬业精神4.培训一个半小时左右，测试取得资格可以上岗。

岗位职责： 1、通过电话、微信等形式与用户保持密切沟通，定期对学员家长进行回访，收集家长对学习、教学、课程及服务方面的反馈、需求和建议，进行跟进与反馈，及时解决用户需求。 2、通过监课及时关注学员情况，并督促学员学习。与教学老师配合，主动对学员的阶段学习进行总结分析，共同帮助学员达到学习效果。及时解答学员及家长学习方面问题，提高学员及家长满意度。 3、主动挖掘学员和家长的需求动向，并结合教学及公司资源满足用户需求。根据每月分配的业务指标，提前完成用户分类及服务铺垫，主动推进续费、转介绍及消课工作，完成业绩指标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有一定教育、销售行业或岗位经验，热爱教育行业，热爱艺术。 2、有耐心和责任心，善于与人交流，沟通逻辑清晰，应变能力强，抗压性强。有较强的亲和力，有良好的团队合作精神。 3、能熟练使用办公软件。

『公司简介』 天童创立于2004年，专注儿童素质教育，以语言能力发展为核心，通过双语戏剧课程教学，已服务全国30多万学员，拥有在职员工10000多名，目前在全国设有90家直营校，沈阳地区现有10所校区，教职团队超1000人。因新校筹备需要，为保障人才储备，诚邀更多优秀人才加入天童，共同筑梦未来，我们期待您的到来！ 『岗位职责』 1. 负责演讲会的前期准备与接待工作，采用会议营销模式开展招生；日常按固定时段以团队协作方式组织宣传推广活动，周末在校区内执行招生活动安排。 2. 为学生家长提供一对一接待服务，针对家长疑问给予专业、细致的解答。 『任职要求』 1. 学历不限，欢迎素质优良的应届毕业生及在校实习生加入，专业不限，可提供三方协议及实习证明。 2. 具备爱心与责任感，执行力强，拥有良好的团队协作意识和沟通表达能力，热爱教育行业者优先考虑。 3. 举止文明大方，形象整洁清爽。 『晋升空间』 个人成长路径：见习→一星至七星级顾问 职位晋级同步带来薪资增长、知识积累与综合能力提升。 『福利待遇』 福利：五险一金＋团体三险 节日礼品＋国内外旅游机会＋春节放假两周＋员工生日会＋定期团建活动 免费提供住宿 晋升至课长及以上岗位，可参与新开分校的股份分红 在职员工子女享终身免费就读天童课程权益 免费培训体系：岗前培训＋进阶岗位训练＋专项能力提升＋资深主管带教指导 团队氛围和谐，充满活力与朝气

岗位职责: 1. 负责与潜在客户进行沟通，详细介绍课程内容及核心优势； 2. 策划并执行周末体验课活动，确保客户获得真实课程体验； 3. 提供高质量客户服务，及时回应并解决客户疑问； 4. 办理学员入学相关手续，保障流程高效有序。 二、要求： 1. 欢迎素质突出的应届毕业生投递，专业不限。 2. 具备爱心与责任感，普通话标准，执行力强，具备良好的团队协作意识与沟通表达能力，热爱教育行业者优先考虑 3. 仪态端庄大方，形象整洁清爽 三、薪酬： 1. 综合薪资5000-8000上不封顶 2. 福利待遇：五险一金+团险+免费住宿+每年两次大型公费员工旅游+15天年假+节日福利+定期团建 3. 培训体系：入职培训+岗位晋升培训+专项能力提升培训+资深部长带教 4. 晋升体系：组员-主管-课长-主任-副理-部长-经理。 职位的成长=薪资+知识储备+综合能力的同步提升。公司深耕沈阳21年，发展稳定，拥有良好口碑。

薪资详情 薪资范围：12000-24000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：高销售额提成； 奖金补贴：餐补、交通补助、绩效奖金 岗位职责： 1、主动拨打电话并接听客户关于课程的咨询，提供专业化的课程解答与服务； 2、邀约有意向的家长或亲子到校参观，并对学生当前学习情况进行深入分析，结合学员实际学业水平制定个性化学习方案，推动家长完成报名； 3、办理学生入学相关流程，准确录入并归档学员基本信息； 4、在学员就读期间负责日常跟进，定期将学习进展同步反馈给家长； 5、配合校区开展招生推广活动，按既定目标实现潜在学员的转化与签约； 6、执行上级安排的其他工作任务 招聘对象：具备较强销售能力、投入度高者优先，有K12教育行业经验者更佳，拥有家长资源者优先考虑，年龄要求90后

工作地点：抚顺 招聘职位：课程顾问 待遇 1.试用期1-2个月 2.转正后4000-6000元 3.转正后按能力定向培养，讲师或团队主管方向。 要求： 课程顾问： 1.*******，学历不限，有幼师或当兵经历优先 2.热爱教育行业，喜欢与小孩子相处 3.有亲和力，有耐心，性格开朗，沟通能力强 4.有晋升潜质，本岗位是销售经理的储备，公司从（0）开始培养，晋升后负责团队行政管理，人员建设以及员工培训 其它待遇： 1.晋升空间：只要能力强，不拖关系不靠人情，能力够用就上位 每年至少三次晋升，调薪机会， 储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 2.超长年假 3.额外奖金：业绩好有额外奖励 4.节日福利：重要节日都有福利 5.家庭无忧计划： 入职两年以上员工孩子免费学英语 直系亲属（父母，孩子，配偶）补充医疗保险 6.优秀员工有机会参加海南精英游或海外精英游 7.每年国内外旅游 职责： 1.邀请家长参加周末的试听课活动 2.为学员和家长提供一对一顾问式服务，解答家长关于孩子教育方面的疑问，完成招生工作 3.做好日常到店咨询及周末试听课的接待及安排 4.服务好家长，维系好客户，拓展转介绍资源

核心工作内容: 主要负责在线上抖音平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准；操作 流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内；工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作；工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

罗森便利店招聘兼职营业员（阜新祥宇上品分店）岗位要求: 身体健康，男女不限，具有相关行业经验优先录用。岗位职责:负责收银理货即食产品加工等。工作时间:三班倒。底薪2600。+满勤20016:00-22:00。10元/小时22:00-7:00。110/夜联系电话。有三天试岗期

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找长期工人一名，工作内容干零活 月薪4500元，18--55岁，管吃住。 地址：彰武县阿尔乡镇泡子沿村 电话：

中移铁通星耀团队 诚聘英才 招聘岗位： 爱家AI顾问（20名） 任职要求： · 年龄27-50岁，大专及以上学历（能力强者可放宽） · 品行端正，吃苦耐劳，具备狼性精神 · 表达力、沟通力、谈判力强 · 敢于挑战高薪，擅于开发客户与市场 · 有通讯、金融保险、创业经验者优先 · 具备良好的学习能力与服务意识 薪资待遇： 2500元起 + 绩效，按标准执行月入5000-10000元，上不封顶 工作地点： 邵阳市区 联系电话：岳

岗位职责： 1. 为客户提供社保政策解读、参保流程指导及疑难问题解答服务 2. 协助企业完成社保开户、增员减员、基数申报、待遇申领等全流程业务办理 3. 定期梳理社保最新政策变动，形成简明操作指引并开展客户培训 4. 主动识别客户潜在需求，提供个性化社保优化建议与合规风险提示 5. 配合团队完成数据统计、服务回访及客户档案管理工作 任职要求： 1. 对社保体系有基本了解，熟悉五险一金相关政策优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 责任心强，细致耐心，能独立处理多线程事务 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，有政务咨询、人力资源或保险行业经验者优先

岗位职责： 1.负责学员在职场辅导服务体验过程中的咨询解答与问题跟进 2. 及时收集、整理并提交真实、具体的体验反馈与优化建议 3.配合完成服务流程测试，识别服务环节中的体验痛点与改进机会 4.按要求填写体验记录表，确保反馈内容清晰、可追溯、具建设性 5. 保守机构服务资料及内部信息，严格遵守保密约定 任职要求： 1.应届毕业生或在职职场人员，对职业发展与培训服务有基本认知 2. 具备良好的沟通表达能力与文字总结能力 3. 细致耐心，责任心强，能独立完成体验与反馈任务 4.时间灵活，可自主安排体验与提交节奏 5.学历不限，无行业与职业门槛

岗位职责： 完成日常产品相关事务性工作，如会议记录、资料归档、跨部门沟通对接 沟通表达清晰，责任心强，具备较强的执行力与团队协作意识 具备基础数据分析能力，能从用户反馈和运营数据中提炼有效信息 学历要求大专及以上 工作时间：9：00-4：30午休俩小时周六日双休法定节假日正常休息 欢迎投递

岗位职责 1. 负责日常咨询接待，通过线上/线下解答相关疑问，准确传递信息 2. 建立并维护客户档案，跟进需求与反馈，提升满意度与粘性 3. 配合完成咨询、信息核对、信息核实确认等工作 4. 执行工作规范和保证质量与沟通专业性 5. 收集整理工作中出现的常见问题、需求痛点，定期汇总反馈优化流程 任职要求： 1、大专及以上学历 2、1年及工作经验 应届暂时不招

假期工 薪资福利:工资待遇优厚，供吃住

打字员 45岁以下，宝妈、上班族，全职兼职均可。手机在家可做 薪资福利:日赚100～300元，无

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【公司简介】 天童集团成立于2004年，专注于儿童素质教育领域（专攻英语教学，专业度更高），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，21年来累计服务家庭超1000万户。 【任职要求】 1、不限经验，企业提供免费系统化培训支持； 2、欢迎优秀应届生及在校实习生加入，专业不限，可签订三方协议并开具实习证明； 3、具备良好的团队协作意识与职业素养，执行力强，富有爱心与责任感，仪容仪表整洁得体。 【福利待遇】 1、五险一金+免费团体保险+补充医疗保障（覆盖父母、子女、配偶）+童基金会支持； 2、春节假期长达18-20天； 3、享受年终分红与股权分红+每周激励奖金+孝行津贴（向父母发放红包）； 4、员工子女可享免费课程学习资格； 5、提供免费住宿（户型为两室或三室一厅）； 6、团队氛围和谐，定期组织免费团建活动+公费旅游+生日关怀+节日礼品。 【工作内容】 1、负责门店日常接待咨询，解答学生及家长关于教育的相关问题，结合实际需求制定个性化解决方案； 2、公司提供部分客户资源，同时对接合作学校与文娱机构，并以小组形式外出开展推广活动，吸引家长参与线下试听课程； 3、承担试听课的接待与流程安排，配合讲师完成讲座活动，协同教学部门做好跨部门协作，为家长提供高效便捷的服务体验； 4、未来可晋升至管理岗，统筹运营团队，负责市场人员调配、合作校区拓展、员工晋升规划、人才梯队建设及培训实施。 【工作时间】 9:30-18:00，中午休息2-3小时。 【晋升路径】 入职后第1-4个月起享有晋升机会，之后每年三次晋升通道，机制公开透明 横向发展：一星-七星 纵向发展：领队-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 【就近分配】 皇姑校区（北行周边）、沈北校区（临近航空航天大学）