【公司简介】 天童集团创立于2004年，专注于儿童素质教育领域（专攻英语教学，专业度更高），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，21年来累计服务家庭超1000万户。 【任职要求】 1、不限经验，企业提供免费系统化培训支持； 2、欢迎综合素质优秀的应届毕业生及在校实习生加入，专业不限，可签订三方协议并开具实习证明； 3、具备良好的团队协作意识与职业责任感，执行力强，富有爱心与责任心，仪容整洁得体。 【福利待遇】 1、五险一金+免费团体保险+补充医疗保障（覆盖父母、子女、配偶等直系亲属）+童基金会支持； 2、春节假期长达18至20天； 3、享受年终分红与股权分红+每周激励奖金+孝行红包（向父母发放）； 4、员工子女可享免费课程学习机会； 5、提供免费住宿（房型为两室或三室一厅）； 6、团队氛围和谐，定期组织免费团建活动+公费旅游+生日关怀+节日礼品。 【工作内容】 1、参与新学员招生活动及公开课筹备，协助推进校区招生运营工作。 2、负责接待家长来访，引导参观校区，建立并维护良好的家校沟通关系。 3、协调学员插班安排，对接家长与授课教师，解答各类学习咨询问题。 4、全面了解校区各项业务流程，积累运营管理经验，为后续晋升管理岗位打基础。 5、未来发展方向：带领管理运营团队，承担团队建设、市场人员调配、合作校区拓展、员工晋升规划、人才发展及培训工作。 【工作时间】 9:30-18:00，午间休息2至3小时。 【晋升路径】 入职后第1至4个月起享有晋升机会，每年三次晋升通道，机制公开透明 横向发展：一星至七星评级体系 纵向晋升：领队→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理 【就近分配】 皇姑校区（北行周边）、沈北校区（靠近航空航天大学）

诚聘 **工作内容：** *负责篮球训练营课程的市场推广与销售工作。 *通过电话、社交媒体及线下活动，与潜在客户建立联系，挖掘需求。 *为客户提供专业的课程咨询，帮助他们找到最适合的训练方案。 *维护学员关系，营造积极热情的社区氛围。 **我们希望你：** *热爱篮球，对篮球运动有基本的了解和热情。 *具备良好的沟通能力和亲和力，乐于与人交流。 *有销售经验者优先，但我们也欢迎有潜力的新人加入。 *积极主动，有责任心，具备团队合作精神。 **薪酬与福利：** *底薪+高额提成（8%-15%）**收入上限由你的努力决定！ ***灵活的工作时间**：周一到周六，下午1:00-5:00，让你完美平衡工作与生活。 ***周日固定休息**，享受属于你的篮球周末。 *舒适的办公环境，充满活力的团队氛围。 *专业的培训支持，助你快速成长。 *表现优异者，更有额外奖励和晋升机会！ *

爱考拉教育招聘 岗位:课程顾问 要求: 1.大专及本科以上学历 2.热爱教育行业 3.年龄25-35之间 4.有职业规划 薪资: 1.无责底薪2800-3100/月 +100满勤+提点10%-20% 福利: 1.五险 2.一对一带教，接受无经验小白 3.年终奖+出国游 4.底薪提成→过万 联系方式: 地址: 金沙星城二楼爱考拉

通过多元化渠道开展招生与新学员引进工作 岗位职责: 1. 为意向客户及在读学员提供课程相关的专业解答与个性化指导； 2. 结合学员实际需求与学习规划，量身定制科学合理的学习方案； 3. 策划并执行市场宣传活动，利用多种途径拓展生源、提升报名转化； 4. 持续跟进客户关系，优化服务体验，提高满意度与长期粘性。 任职要求： 1. 热衷于教育培训领域，具备优良的职业操守； 2. 拥有出色的沟通能力和语言表达能力，善于与客户建立良好互动； 3. 具备协作意识，能在团队中积极配合并推动工作进展； 4. 对工作充满热情，责任心强，能够适应高效紧凑的工作节奏。

1、课程了解与掌握 2、招生宣传与咨询 3、接待上门咨询 4、客户复盘与跟进 5、数据总结与分析 正规公司有五险，午休1小时，中午提供员工餐 底薪3500接受无经验，综合薪资8K左右 要求：大专以上学历 有销售经验

课程顾问岗位职责（3-12岁语数外课程） 核心目标：通过专业服务与高效转化，达成招生目标，传递机构教育理念，构建高满意度客户群体。 一、招生与渠道拓展 1. 精准获客策略 整合线上线下多元渠道（社区推广、校企协作、家长社群运营、新媒体内容等），挖掘潜在生源 策划寒暑假专项活动（如学科能力测评营、启蒙体验课），精准链接目标家庭需求 2. 高效转化支持 参与教学研讨，熟悉“按龄分级”课程架构（启蒙/基础阶段），依据学员测评结果制定个性化学习路径，提升签约率 推出“学科组合方案”（如语数外联报、假期衔接课程），提高单客价值与续课比例 二、课程咨询与销售 1. 专业服务优势 灵活运用课程亮点+真实案例+家庭教育痛点解决方案，缓解家长焦虑，建立专业信赖 提供“学业能力+习惯养成”双维度评估报告，直观呈现学习成效 2. 轻松成单保障 机构配备标准化沟通话术、成功案例集及高频成交模板，缩短新人适应周期 协同教务执行“7日学习反馈机制”，增强家长续费意愿 三、客户关系管理 1. 增值服务设计 定期举办家长交流会、学员成果展示会，激发转介绍潜力 搭建“成长档案”系统，每月推送学习进展与亮点总结，提升服务体验 2. 口碑维护机制 全天候响应家长咨询，退费、调课等售后事项48小时内闭环处理，维护校区声誉 四、岗位优势与福利 1. 高竞争力待遇 薪资构成：无责任底薪2800-3100元 + 阶梯提成 带薪假期：每年享10天带薪暑期（8月）、15天带薪春节假，法定节假日正常休息 2. 成长与支持 系统化培训：涵盖教育心理学、沟通技巧、课程知识，每月组织技能进阶 晋升通道：课程顾问→销售主管→校区负责人，每6个月开放晋升机会 3. 团队氛围 团队年轻化（平均年龄25岁），定期开展团建活动、国内外旅游奖励（业绩达标可享海外游） 五、任职要求 基本条件：大专及以上学历，教育学/心理学背景优先，普通话标准，具备良好亲和力 核心能力：抗压能力强，目标明确，有教育培训或销售从业经验者优先 加入我们，您将获得： 轻松签单：标准化流程+高效转化工具，月薪过万可期 人性化休假：带薪长假+弹性工作安排，兼顾生活与工作平衡 快速成长路径：专业培训赋能+清晰晋升机制，助力实现教育职业理想

〔公司简介〕 天童集团成立于2004年，长期致力于儿童素质教育领域（专注英语教学，专业度更高），主要面向3-儿童招生，现于全国29个区域拥有84家直营校区，沈阳地区设有10所分校。 〔工作内容〕 1. 为学员及其家长提供一对一专属顾问支持。 2. 协同教师制定符合学员需求的个性化学习方案。 3. 根据公司标准执行市场调研及推广任务。 4. 跟进学员学习进展，提供高质量客户服务体验。 〔任职要求〕 1. 具备大专或以上学历，对教育行业有热情。 2. 不限经验，公司提供免费系统化培训机会。 3. 欢迎优秀应届生及在校实习生加入，专业不限。 4. 具备团队协作意识，责任心强，态度积极，服务意识良好。 5. 富有爱心，亲和力佳，具备较强的沟通与表达能力。 〔福利待遇〕 1. 薪酬结构：无责任底薪+提成+奖金，收入上不封顶。 2. 福利配置：六险一金+带薪年假+国内外旅游+团建活动+节日福利+子女免费就读+提供住宿。 3. 培训机制：岗前带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管带教指导。 4. 晋升通道：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职位晋升同步薪资与综合能力提升。 5. 额外收获：拓宽个人阅历+积累人脉资源+提升管理技能+实现快速成长 〔工作地点〕 铁西分校、沈河分校、长白分校、于洪分校，共4个校区就近安排

职位描述 岗位职责： 1. 负责接待学生与家长的咨询，提供课程相关内容讲解 2. 结合学生实际情况，制定个性化的学习方案 3. 持续跟进学生上课情况，动态优化教学安排 4. 达成公司设定的业绩指标 岗位要求： 1. 大专及以上学历，教育类专业优先考虑 2. 具备较强的沟通表达能力及销售能力 3. 热爱教育行业，有责任感和耐心 4. 有同类岗位工作经验者优先录用 福利待遇： 1. 入职即办理五险一金 2. 享受节日福利及人文关怀 3. 工作日定期组织团队活动 4. 月休4天，业绩优秀可享双休

岗位 一、生产管培生 二、研发管培生 三、品质管理管培生 四、养殖技术管培生 五、市场营销管培生 六、IT运维管培生 七、采购管理管培生 八、种鸡采购管培生 九、人力资源管培生 十、财务管培生 岗位要求 1、2026年应届毕业生，大专及以上学历； 2、不限专业，食品、生物技术、动物科学等相关专业优先考虑； 3、具备较强的学习能力，身体条件良好，责任心强、抗压能力佳，善于归纳与落实执行； 4、沟通协调能力良好，愿意接受工作调配与培训安排，能配合现场运营管理工作； 工作地点：沈阳、辽中、本溪桓仁、吉林舒兰，统一进行分配。

【公司简介】 天童集团创立于2004年，在沈阳市及周边拥有12家校区，浑南校区学员2000+，校区面积2400㎡。集团20年来，已为1000w+家庭提供服务。 【岗位职责】 1. 为学员及家长提供个性化的专属顾问服务； 2. 负责试听课邀约、课后招生报名与课程安排，日常与家长保持联系，关注学生学习进展； 3. 推动老学员推荐新学员，并协助完成新学员插班入学相关流程。 工作内容 1、试用期0-2个月，带薪储备； 2、转正后主要负责销售运营团队管理，承担团队行政事务、人员培养及员工培训工作。 任职要求 1、热爱教育事业，愿意接受高目标挑战； 2、具备团队协作意识和职业责任感，执行能力强，工作积极主动； 3、有销售管理经验者优先，具备教育市场相关背景者优先考虑。 薪资待遇 1.完善的岗前培训； 2.底薪+提成+奖金； 3.五险一金； 4.可提供住宿； 5.广阔的发展晋升通道。

招聘保洁员若干名，，身体健康，要求有保洁工作经验，56岁以下，工资3000元，月休两个，早7：45-17：00，联系电话：

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旅行社招聘【暑期办照员】3人工作周期：6-8月底（3个月）工作地点：旅行社+出入境管理大厅要求：机灵能干、应变能力强薪资：面议，暑期工优先工资3500起。月休2天。有意者可直接联系！

旅游顾问/销售（周末大小休） 一、公司简介 本旅行社深耕旅游行业多年，主营国内精品游、私家小团、定制旅行、周边度假等业务，客源稳定、口碑良好。团队氛围轻松简单，不搞复杂内耗，专注做好产品与服务，现因业务拓展需要，诚邀热爱旅游、善于沟通的伙伴加入，一起轻松赚钱、快乐工作。 二、岗位职责 1. 负责线上线下客户咨询接待，为客户推荐合适旅游线路、行程方案 2. 跟进意向客户，完成订单洽谈、签约及后续服务对接 3. 维护老客户关系，提升复购与转介绍率 4. 配合团队完成日常业务推广，无需高强度陌拜 三、任职要求 1. 男女不限，有销售、客服、旅游相关经验优先 2. 沟通表达顺畅，有耐心，服务意识强 3. 做事踏实认真，有基本责任心，能稳定长期工作 4. 热爱旅行、对各地景点线路感兴趣者优先 四、薪资待遇 • 无责底薪：3500元 • 提成+奖金+绩效，上不封顶 • 综合月收入：8000元左右，能力优秀者可过万 • 工作时间：下午一点到晚上十点，晚饭休息一个小时 • 福利：员工内部优惠出行、节日福利、团队团建、带薪培训 五、工作亮点 1. 周末大小休，不用熬夜加班，生活工作平衡 2. 行业轻松有趣，天天接触美景线路，工作不枯燥 3. 客源稳定，上手快，收入稳定且有上升空间 4. 团队氛围好，管理人性化，无高压苛责 六、工作地点 遵义市播州区龙坑街道遵南大道中段东侧侨龙财智国际C栋

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