岗位职责: 1. 为意向学员提供专业化的课程咨询与指导服务； 2. 结合学员实际情况，量身定制个性化的学习规划方案； 3. 持续跟进学员学习进程，维护良好的服务关系，保障服务体验达到预期标准。 任职要求: 1. 具备优秀的语言表达能力与客户服务意识； 2. 能够精准把握学员需求并提供针对性解决方案； 3. 具备团队协作能力，适应快节奏工作环境，保持积极工作态度。 薪资福利待遇: 1、无责任底薪+高额提成+免费提供住宿+五险一金+带薪年假； 2、员工子女享受免费入学权益； 3、每周一固定公休，工作日17:30下班无需打卡。 天童集团成立于2004年，长期致力于儿童素质教育领域（专注英语教学，专业性强），主要面向3-儿童招生，目前在全国28个省会城市设立84家直营校区，全国分校超100家，沈阳及周边地区拥有12所教学点。集团成立21年来，累计服务家庭超过1000万个。

【公司简介】 天童集团创立于2004年，专注儿童素质教育领域（专做英语，所以更专业），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营门店，21年来累计服务家庭超1000万户。 【任职要求】 1、经验不限，企业免费提供系统化培训支持； 2、年龄18-35周岁，欢迎素质优良的应届毕业生及在校实习生加入，专业不限，可协助提供三方协议与实习证明； 3、具备良好的团队协作意识与职业素养，执行力强，富有爱心与责任感，仪容整洁大方。 【福利待遇】 1、五险一金+免费团体保险+补充医疗保障（覆盖父母、子女、配偶）+童基金会支持； 2、春节假期长达18-20天； 3、享有年终分红与股份分红+每周激励奖励+孝行红包（发放父母红包）； 4、员工子女可享免费课程学习权益； 5、提供免费住宿（户型为两室、三室一厅）； 6、团队氛围和谐，定期组织免费团建活动+公费旅游+生日福利+节日关怀礼包。 【工作内容】 1、负责日常到店客户接待，解答学生及家长关于教育相关的咨询问题，结合实际情况制定个性化解决方案； 2、公司提供部分生源资源，包括合作学校与文娱场所渠道，同时以团队形式参与外部推广，开发新客户并邀请家长参与线下试听体验； 3、承担试听课的接待与安排工作，配合讲师完成宣讲会流程，协同教学部门做好跨部门协作，为家长提供高效便捷的服务体验； 4、未来可晋升至管理运营岗位，统筹团队管理、市场人力调配、拓展合作校区、制定员工发展路径、推进人才梯队建设与培训体系落地。 【工作时间】 9:30-18:00，午间休息2-3小时。 【晋升路径】 入职后1-4个月及每年三次晋升机会，机制公开透明 横向发展：一星至七星评级体系 纵向晋升：领队→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理 【就近分配】 皇姑校区（北行附近）、沈北校区（航空航天大学附近）

课程顾问岗位职责（3-12岁语数外课程） 核心目标：通过专业服务与高效转化，实现课程招生目标，传递公司教育理念，打造高口碑客户群体。 一、招生与渠道拓展 1.精准获客策略 运用线上线下多维渠道（社区地推、学校合作、家长社群、新媒体运营等），开发潜在客户资源 策划暑期/寒假专题活动（如学科测评营、学科启蒙公开课），精准触达目标家庭 2. 高效转化支持 参与教务团队教研，掌握“分龄分层”课程体系（启蒙/基础化），结合学生测评报告定制个性化学习方案，提升转化率 设计“学科组合套餐”（如语数外三科联报、寒暑假衔接班），优化客单价与续费率 二、课程咨询与销售 1. 专业服务优势 熟练运用课程优势+成功案例+家长痛点解决，化解教育焦虑，建立信任感 提供“学科能力+学习习惯”双维度分析报告，凸显课程效果可视化 2. 轻松出单保障 公司提供标准化话术库、成功案例库及高频成交模板，降低新人学习成本 - 配合教务团队“7天学习反馈机制”，增强家长续费意愿 三、客户关系管理 1. 增值服务设计 定期组织家长沙龙、学习成果展，挖掘转介绍机会 建立“成长档案”，每月推送学习报告与进步亮点，强化服务感知 2. 口碑维护机制 7×24小时响应家长咨询，退费/调课等售后问题48小时内解决，保障校区口碑 四、岗位优势与福利 1.高竞争力待遇 薪资结构：无责底薪2800-3100元 + 阶梯式提成 带薪假期：每年10天带薪暑假（8月）、15天带薪春节假期，法定假日正常休息 2. 成长与支持 系统培训：培训（教育心理学、销售技巧、课程体系），月度技能提升 晋升通道：课程顾问→销售主管→校区校长，6个月晋升周期 3. 团队氛围 年轻化团队（平均年龄25岁），定期团建、国内外旅游（业绩达标享境外游） 五、任职要求 基本条件：大专及以上学历，教育学/心理学专业优先，普通话标准，亲和力强 核心能力：抗压能力强，目标感清晰，有教育行业或销售经验者优先 加入我们，您将获得： 轻松拿单：标准化流程+高转化工具，月入过万不是梦 人性化假期：带薪长假+弹性工作制，工作生活平衡 快速成长：专业培训+透明晋升，成就教育事业梦想

『公司简介』 天童创立于2004年，专注儿童素质教育，以语言能力发展为核心，通过双语戏剧课程教学，已服务全国30多万学员，现有90家直营校，分布在全国各地，沈阳地区设有10所分校，在职教职员工超1000人，全国员工总数逾10000名。因新校筹建需要，现面向社会广纳贤才，诚邀优秀人才加入天童教育团队，共筑教育梦想，期待您的到来！ 『岗位职责』 1. 负责演讲会活动的前期准备与现场接待工作，采用会议营销模式开展招生推广；日常按固定安排参与团队宣传任务，周末在校区组织并执行招生活动。 2. 为学生家长提供一对一接待服务，针对家长提出的问题给予专业、细致的解答与指导。 『任职要求』 1. 学历不限，欢迎综合素质优秀的应届毕业生及在校实习生报名，专业不限，可提供三方协议及实习证明材料。 2. 具备爱心与责任感，执行力强，拥有良好的沟通表达能力和团队协作精神，有志于投身教育行业者优先考虑。 3. 行为举止端庄大方，形象清爽整洁，具备良好职业仪态。 『晋升空间』 个人成长路径：见习→一星顾问→三星/四星/五星/六星/七星顾问 职位晋级同步实现薪资增长、知识积累与综合能力提升 『福利待遇』 福利保障：五险一金＋团体三险 节日礼遇＋国内外旅游机会＋春节两周假期＋员工生日会＋定期团建活动 免费提供住宿支持 晋升至课长及以上岗位，可享新开分校股份分红权益 在职员工子女可终身免费就读天童课程 培训体系：岗前培训＋岗位进阶课程＋专项能力提升＋资深主管带教指导 团队氛围和谐，充满活力与朝气

大厂！靠谱！福利待遇对标一线城市 还享双休！ 公司提供实时更新的已报课意向学员，无需外出招生、无地推任务！非电话陌拜～ 沟通学情有标准话术，服务维护有团队带教，转化过程无硬性KPI 新人友好度高，小白也能快速上手 无责底薪（季度调薪3000-4500）+车餐补500+高绩效（意向及高潜用户转化奖励明确）=综合收入8-13K 表现优异者月薪过万很常见 寒暑假绩优教师月入2-3W可期！ 入职即缴纳六险一金 13薪 带薪年假 法定节假日福利！ 一个月换iPhone 三个月提车不是梦！实现财富自由 稳稳的！ 投递简历可安排线上面试 快速拿offer！！ 【岗位持续招聘中+团队仍在扩编】欢迎随时咨询沟通

岗位职责: 1. 为意向学员提供专业的课程讲解，确保其充分了解课程设置与学习目标； 2. 结合学员实际情况，制定针对性的学习规划与课程安排； 3. 持续跟进学员学习进展，及时解答疑问并给予专业支持； 4. 建立并维护良好的学员关系，提升服务体验与满意度； 5. 汇总学员反馈与课程数据，协助优化课程设计与教学实施。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和应变处理能力； 2. 热爱教育领域，乐于为学员提供科学、有效的学习指导； 3. 能够与团队协作配合，高效推进工作落实； 4. 具有较强的主动性，能积极应对工作压力与挑战； 5. 具备灵活应变能力，妥善处理各类服务场景，保障服务品质。

沈阳岗位，助教方向，工作时间五天制，确保双休！需线下到岗！ 负责小学及初中辅助教学，具备良好沟通能力即可 专业不限，无需教师资格证，不承担授课任务，薪资待遇优厚，顶尖可达两万元！ 享受5A级办公环境、六险一金、打车报销、带薪年假等多项福利 有意向请发送简历一份，安排线上面试！随时欢迎咨询！

岗位职责： 1.负责课程咨询接待，了解客户需求并推荐合适的课程方案 2.通过电话、线上或到店沟通等方式跟进潜在客户，提升转化率 3.维护客户档案，定期回访已报名学员，提升满意度和复购率 4.配合市场活动进行招生推广，完成个人及团队业绩目标 5.持续学习课程产品知识，提升专业咨询能力和服务水平 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，有亲和力 2.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 3.有教育行业销售或课程顾问经验者优先考虑 4.学历不限，具备基本的电脑操作能力 5.能适应一定的工作压力，致力于长期在教育行业发展

岗位职责: 1、积极与家长互动沟通，掌握家长实际需求，并做好相关信息的登记记录。 2、定期回访已登记的咨询信息，向咨询者传达近期课程动态与活动安排。 3、高效开展拜访与邀约工作，确保内容全面、准确且具针对性，协助咨询者获取所需资讯，为其课程选择提供有力支持。 4、依据公司相关政策和流程，为培训学员办理入学手续，指导填写报名表及相关资料的准备与整理工作。 5、统筹协调已报名学员的上课安排，保障教学顺利衔接。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与客户及同事保持顺畅交流； 2. 学习能力强，能快速适应新任务与工作环境； 3. 具有良好的计划与组织能力，能有序安排各项事务； 4. 工作积极主动，富有责任感，能够应对一定的工作挑战与压力。 福利待遇: 1、五险一金+免费团险+补充医疗保险(覆盖直系亲属：父母、子女、配偶)+童基金会; 2、春节期间享受三周假期; 3、年终分红及股权激励+每周绩效奖励+孝行红包（向员工父母发放）; 4、员工子女可享免费课程学习机会; 5、公司免费提供住宿（两室一厅或三室一厅户型）; 6、定期组织公费团建活动+国内旅游+海南精英之旅+员工生日会+节日专属礼品与红包; 7、提供系统化培训与公开透明的晋升通道; 8、年度精英游设有多重大奖抽奖环节，包含汽车、手机、平板等丰厚奖品; 9、员工晋升至课长及以上级别，参与新开分校可享有股份分红权益; 10、免费培训体系：岗前培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一辅导

岗位职责: 1、根据公司提供的客户资源或网络渠道，添加客户微信 2、按照公司的要求，微信推送产品相关课程信息 3、解答客户的问题 4、公司安排的其他微信推广活动 岗位要求: 1、大专及以上学历，会计、金融等专业优先； 2、具有较强的沟通和表达能力 3、专业知识由公司提供系统性培训 福利待遇： 1、公司提供带薪培训，提供五险、应届毕业生就业协议等； 2、法定假日、年终奖、节日福利、生日福利、国内外旅游等； 3、公司定期统一组织娱乐活动； 4、提供沈阳市人才公寓（冰箱、洗衣机、热水器、宽带等）。 上班时间：周一到周五09:00-18:00，午休1.5小时；周六上午09:00-12:00 法定假日正常休息

钢结构找接班人员一名，地点，辽宁阜新

招辣炒一名1点到1点万达附近每月公休一天5000-6000

招聘小区保洁，，55岁以下，有无经验都可以，周休四个，免费午餐，7点半到4点半，工资1800元，地址商贸城附近，联系电话

有没有电厂斗轮机电气按装的大工，联系我，同步

商贸城，港华燃气西墙外，小店招干零活一人年龄45岁以下身体健康，工作时间，上午9点到下午3点，工资面议，非诚勿扰，电话！

【信息J:5262-1】(反馈急招）云南佳途国际旅行社有限公司丘北门市部现面向社会诚聘旅游专员若干名，愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供更广阔的发展空间。1、招聘要求：工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识、热爱旅游、有耐心有爱心、积极乐观；男女不限；年龄24-35周岁。2、招聘岗位：旅游专员3、主要职责：负责公司旅游服务；接待咨询顾客；领队工作。4、工资待遇：底薪2600+提成+带队补贴+奖金（5000——10000元上不封顶）5、工作时间：上午8：00-12：00下午14：00-18：00（月休4天）联系电话：杨经理地址：丘北田园路13号2楼详细内容见下方链接（有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

招聘，雍和宫招旅游咨询一名，年龄45岁以下，工资4400元，五险一金，不提供住宿。联系电话

岗位职责： 1. 负责旅游产品推广、客户接待、咨询解答，开发新客户、维护老客户 2. 对接线路、机票、酒店、团建、研学、定制游等业务，完成销售目标 3. 跟进订单、签约收款、售后对接，做好客户服务 任职要求： 1. 热爱旅游，沟通表达好，有销售经验优先 2. 性格开朗，执行力强，能抗压，有赚钱欲望 3. 熟悉本地资源、有客户资源者优先 薪资待遇： 底薪+高额提成+奖金+节日福利+团建旅游 收入上不封顶，多劳多得，晋升空间大 工作氛围轻松，团队年轻，老板好沟通

工作内容： 1.负责各类文旅项目的策划和规划工作，参与项目调研、文本编写、成果汇报等； 2.具备较强的独立策略思考能力，针对具体项目提出专业性、可执行的策划建议方案； 3. 了解各类文旅项目的动态和方向，能完成对标性案例的具体化分析与研究； 职位要求： 1.旅游管理、城市规划、风景园林等相关专业，本科及以上学历； 2.5年及以上工作经验，有参与地产文旅策划项目经验； 3. 熟悉PPT，PS等软件，有较强的分析、协调及沟通能力，较强的口头表达能力、出色的文字撰写能力 职位福利：周未双休、项目奖金、定期团建、绩效奖金、带薪年假、五险一金、年轻化团队

高薪！高提成！招人！招人！招人！！！ 诚聘旅游顾问 销售精英 1：准备跳槽的，请联系我 2：上班心里不爽的请联系我 3：付出多回报少憋屈的联系我 4：求发展，需更大平台的联系我 5：想换新工作，增加收入的联系我 6：招全职 兼职 底薪5000至上不封顶 能者多金 要求：年龄 （18岁到50岁） 普通话标准 语言表达能力强 有执行力[握手][握手][握手]

岗位名称：站务；车站值班员；助理值班员；检票口售票员；调车长；维保；技术线路；人事科；职教科；线路科；高铁科；段长助理；工会岗位。岗位要求（普通岗位）：1. 35岁以下；2. 大专及以上学历；3. 薪资及福利待遇：到手月6000左右，五险二金、年终奖、季度奖、高温暖补贴以及各种福利津贴。岗位要求（管理岗位）：1. 35岁以下；2. 大专及以上学历；3. 早八晚五，双休。薪资及福利待遇：定岗审批工资到手月8000左右，五险二金、年终奖、季度奖、高温暖补贴以及各种福利津贴。 薪资待遇：普通岗位薪资到手月6000左右，管理岗位定岗审批工资到手月8000左右。

招聘 衣拉拉棉品家阜新万达店 童装导购1名 要求: 守时自律，责任心强！做事积极主动有较强的团队意识！有童装销售经验者优先 ，导购保底3500，工资3500-5500 ☎ 地址：阜新万达二楼2011

阜新儿童游乐场，招聘售票检票员，要求认真负责，上班时间早九点至晚八点（夏季晚一小时）底薪3000元加销售提成，联系电话

岗位名称：航空票务协调专员；航线经理；新能源风力发电运维技术文职岗。 岗位要求：1. 岗位职责明确，具备较强的沟通能力和组织协调能力；2. 具备一定的行业知识或相关工作经验；3. 新能源风力发电运维技术文职岗需具备相关的技术知识和能力。 薪资待遇：航空票务协调专员/航线经理：月收入8000+，有五险一金，正式直签。新能源风力发电运维技术文职岗：一天工作八小时，工资区间五千到八千，上不封顶，有五险一金，正式岗。以上岗位薪资待遇均可达到法定退休年龄。

万达一楼伊芙丽女装店招聘导购一名、年龄 45 岁以下 底薪+五险+业绩提成+月休2天+旅游+年底分红+年节福利+法定假日一日三薪 导购综合薪资4000-7000 微店同步

♀招聘：会务专员 ✅岗位职责： 1、负责会议室日常预约登记、统筹会议场地使用、按会务级别要求协调布置。 2、会前布置会场、会务物资准备；会后归位及清理。 3、管理物资盘点、领用登记及临时会务接待工作。 4、项目会议活动、员工活动组织执行工作。 要求：年龄22-30岁 性格开朗 责任心强 薪资：2300-2500 五险 班车 工作地点；阜新 ☎联系电话：

【·11】 帅美服饰连锁店 1⃣招聘店员 ❗要求：年龄40岁以下，吃苦耐劳，有责任心，有无经验均可，公司负责免费培训 工资底薪2400＋提点（3%-5%）＋公休＋培训 月均工资3000至4500 地址:阜新地下金街帅美装服饰店 ☎电话:(同步)

阜新市一分利化妆品 招聘！招聘！招聘！ 【岗位信息】 招聘岗位：【有销售经验的】店员 薪资待遇：3000～5000 节日福利 ，化妆品奖励福利，从此护肤不花钱 岗位要求:27-40岁，身体健康，口齿伶俐，体貌端正，喜欢美业 地址：阜新市东市场顺发对面步行街第一家 电话：

招聘 衣拉拉棉品家阜新万达店 童装导购1名 、店长1名 要求: 守时自律，责任心强！做事积极主动有较强的团队意识！有童装销售经验者优先 ☎ 地址：阜新万达二楼2011

招聘衣拉拉棉品家阜新万达店童装导购1名、店长1名要求:守时自律，责任心强！做事积极主动有较强的团队意识！有童装销售经验者优先地址：阜新万达二楼2011辽宁阜新