岗位职责 1.负责对接公司提供的老客户名单,和老客户做好联系与维护; 2.处理客户咨询及维护客户关系,通过有效沟通解决客户遇到的问题,提高客户满意度; 3.完成团队内部的日常安排及招募工作,参加公司的会议及培训。 任职要求 大专及以上学历,25-50周岁,优秀者年龄可适当放宽接受无经验,团队分配资深老员工包教包会。工作时间: 周一至周五上午8点半-11点半;下午1点半-5点周末双休,节假日正常！！！

综合金融保险规划师 综合金融保险规划师简介 综合金融保险规划师，依托中国人寿强大的资源优势和品牌影响，为高净值人士提供专业的金融保险咨询服务。 招募条件 1、年龄：25-50周岁（特别优秀者可放宽） 2、学历：大专及以上学历优先 3、基本要求：热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强，具有良好的心理素质及良好的沟通能力；具备良好的客户服务意识、沟通能力和团队协作精神。 4、专业要求：有同业背景或金融专业背景，熟悉金融市场，了解金融保险产品，具备良好的客户服务意识和沟通能力，能够为客户提供专业的金融保险规划建议。 5、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 工作职责 法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。 2、客户需求分析：通过日常拜访客户，深入了解客户的财务状况、风险偏好和投资目标，为客户提供个性化的金融保险建议。 3、资产配置规划：根据市场趋势和客户需求，结合保险产品，制定科学的资产配置方案，实现财富的多元化增值。 4、客户沟通与维护：与客户保持密切沟通，定期提供VIP客户权益服务，增强客户信任与满意度。 5、持续学习与提升：紧跟金融市场动态，不断提升自身的金融知识和保险专业技能。 我们提供 竞争力委托报酬：提供行业内具有竞争力的委托报酬水平，收入构成多元化。 专业培训：定期组织专业培训，搭建导师成长体系，助力成为金融保险领域专业规划师。 广阔的职业发展空间：一年4次公平透明的晋升通道，为你的职业生涯保驾护航。 完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。 5、和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。 工作地点 中国人寿大厦 具体请详询孙先生：

岗位职责： 1.为存量客户提供专业保险咨询与个性化保障方案设计，涵盖寿险、意外险、医疗险、家财险及车险等多元产品 2. 高效开展客户售后服务，及时响应理赔协助、保全变更等需求，持续提升客户满意度与信任度 3. 参与公司精准匹配的孤单客户转化，结合系统培训与导师带教，快速掌握展业技巧与合规流程 4.协助团队完成基础招聘支持工作，包括简历初筛、面试协调及新人入职跟进 5.积极参与个险、财险、团险、办卡及团队增员等多维业务，实现综合收入增长 任职要求： 1. 大专及以上学历，征信良好，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能与客户及团队成员建立有效互动 3.学习意愿强，能快速适应系统化培训与标准化作业流程 4. 责任心强，具备基本目标感与执行力，认同长期职业发展路径 5. 接受在团队协作中成长，乐于接受前辈带教并主动融入积极氛围

站前区中国人寿招聘啦[庆祝][庆祝]工作时间：早8:30-午15:30招聘职位:保单客服10名双休+法休+不定期团建工作内容:保单售后跟进，客户关系维护，完成客户资料清分。福利待遇:专业带薪培训，零基础可学，底薪+绩效，完善福利体系完整的成长体系，发展空间广阔入职（意外养老医疗）月收入3000以上应聘要求:1、21周岁-55周岁大专及以上（自身条件优异者学历可放宽）2、具备客户服务能力3、表达能力强联系电话::

中国人寿保险丹东分公司招聘 -维护客户资料，协助办理理赔、保单跟踪、保费提醒及解读 -与老客户沟通公司回馈政策 -协助客户办理保险业务 -完成领导交办的其他任务 -参与团队组织建设与管理 【职位要求】 -年龄21-45周岁 -沟通协调能力强，有团队合作精神 -金融保险专业或相关经验优先考虑 【工作时间】 -早8：30-晚4：00，周末双休，法定节假日正常休息，不加班 【薪资福利】 -薪资5000-10000元（上不封顶），含基本工资＋绩效＋提成＋旅游＋补助 有意者电话联系

1、机械类相关专业者优先考虑； 2、有机械加工、设备维护、钳工或装配工作经验，能看懂机械图纸； 3、动手能力突出，具备独立测绘能力，熟练使用CAD软件者优先； 4、能适应出差工作安排，具备良好的沟通与表达能力； 职位福利：五险一金、带薪年假、免费班车、绩效奖金

工作内容:服务公司分配的客户，在保客户协助资料更新，活动通知，公司产品推荐等 上午有考勤要求，下午时间自由 底薪+培训津贴+奖金+提成 大专以上学历，优秀者可放宽 专人培训和带，收入稳定

技术支持工程师：本科及以上学历，流体机械、机械制造及相关专业，年龄不超过52岁，具备10年以上离心泵行业从业经历，熟悉泵类设备及其配套系统的专业知识，具备良好的语言表达与沟通能力，能适应出差需求。 工作职责：可独立承担投标技术文件的编制工作（包括选型参数表、技术协议、PID图、公用工程条件、仪表自控方案、初步外形及基础图纸等），并具备对技术文件进行指导与审核的能力。

申能保险股份有限公司辽宁省分公司火热招聘 工作地点：沈阳法库 岗位：保险电话销售 岗位职责：车险、财险报价出单，老客户回访维护及业务拓展，公司提供优质现成客户资源，无需自己拓客。 入职门槛：18–45 周岁，有无经验均可，免费专业培训，老员工一对一帮带。 薪酬待遇：基本工资 + 职级津贴 + 车险提奖 + 非车险提奖 + 全勤奖 + 年终奖 + 福利，月薪 3000–10000 元； 入职缴纳社保，新人前 3 个月专属薪资保护，晋升通道清晰，工作稳定靠谱。 欢迎咨询

1. 负责IVD设备的安装、调试、日常维护及定期保养； 2. 为客户提供高效、及时的技术支持与现场服务； 3. 进行设备故障的检测、诊断与排除； 4. 组织并实施客户操作使用培训。 岗位要求： 具备生物医学工程或电子工程相关专业背景，拥有2年以上同类岗位工作经验，具备良好的服务意识和沟通能力，能适应频繁出差。

招聘长期替班人员，工作地点在岗山。

招聘六米八冷藏车替班司机，工作范围不限，要求驾驶技术熟练，无相关经验者请勿打扰。

辽宁抚顺招管道保温工10来人，工作时间为七点到六点，薪资为一百八十元一天，休息一小时并提供饭食。

抚顺市新抚区招外墙保温挂网人员

【中国人寿简介】 ——中国人寿与中华人民共和国同龄，是国内最早经营保险业务的企业之一。1949年，中央人民政府批准组建新中国首家保险公司，开启中国人寿发展元年。公司在全国拥有2万多家分支机构及网点、近90万名员工和销售人员。业务范围涵盖保险、投资、银行三大板块。属国有大型金融机构，是中国资本市场重要的机构投资者。 ——2025年，中国人寿保险资金直接服务实体经济存量投资规模达5.4万亿元，赔付支出3856亿元；集团合并营业收入1.28万亿元，合并保费收入8874亿元；合并总资产8.57万亿元。 ——集团旗下寿险公司总市值稳居全球保险公司前列，始终占据国内寿险市场领导者地位。拥有广发银行、资产公司、财险公司、养老险公司、海外公司、国寿投资公司、国寿健投公司，是多板块业务协同共进的综合金融保险集团。 【招聘岗位】 家庭保险规划师、养老保险理财师、家庭综合金融顾问。 【雇佣性质】 代理人 【薪酬】 初期：2k~4.5k、中期：4k~6k、远期：8K+，有责收入。（） 【工作时间】 法定工作日：上午8:30~11:30仅早上打卡（晨会学习8:30~10:00间），下午13:30~16:00。时间自主安排，工作节奏灵活，周末双休。 （正式进入职场报到前，需要在市公司等地进行前期学习，完成前期学习且本人确定加入后，再到职场报到，学习期总计约占两周。） 【工作内容】 客户保单服务、保险产品售卖、客户维护与开发等保险相关工作。 【我们希望的你】 1、认定中国人寿企业文化体系（信条、使命、愿景、企业价值观、经营理念、品牌口号）； 2、金融、法律、医学、健康、营养、营销、新媒体等相关专业毕业或过往从业； 3、有意愿在保险行业发展，为社会年龄结构发展趋势下的必然面临提供专业家庭风险保障服务； 4、有一颗成长之心，具备持续学习能力，能接受自我专业化完善过程中的必要成长时间周期； 5、做好长线发展心理准备，能够承受短期时间内没有理想化工资收入的准备； 6、愿意与团队共成长，并肩前行，对前辈尊重，对伙伴友善，对客户负责。 【我们可以提供的】 在保险新人学习上： 公司会提供系统全面的保险新人学习课程体系，为你的职业起步提供专业详细的指导步骤；同时职场前辈（十年+职业经验）也会倾囊相授，根据你的成长节奏提供针对性辅导帮助；职场同僚也会为你分享经验，助你快速进入工作节奏。 在保险新人业务开展上： 公司“每周”都有帮助销售支持的营销活动，助力保险新人能够早日达成保单销售；公司阶段性开展品牌专有属性的医疗、养老类资源支持，为保险销售增加高端附加值服务，同时也能够帮助保险新人第一时间学习了解到行业头部讯息。 如果你有一颗乐于助人、愿意分享、长线成长的心，欢迎你主动与我们取得联系，我们将为你提供保险职业起步前的专业咨询。 面试时间安排：工作日期间，周一、二、三日的下午时段。 办公地点：吴中区君联商务大厦16楼1608-01（地铁2号线新家桥站200米）。

与银行理财经理对接，推动保险产品销售。不需要直接面对客户（银行理财经理负责向客户销售产品）。时间自由不坐班。

岗位职责： 1.深度对接客户，精准识别家庭保障需求，量身定制专业、全面的保险保障规划方案 2. 全流程跟进客户投保进展，高效完成承保服务，并定期开展保单年检与持续维护 3.主动解答客户关于保险产品、条款及理赔等各类咨询，建立长期信任关系 4.积极参与公司组织的产品培训与业务学习，不断提升专业能力与服务水准 5.协同团队开展客户活动，助力客户经营与品牌价值提升 任职要求： 1.年满25周岁，大专及以上学历 2. 有无保险从业经验均可，具备销售类工作经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、较强的学习意愿与执行力 4.诚信务实、责任心强，认同保险行业价值，愿长期深耕发展 5.热爱客户服务工作，具备积极进取的职业态度 福利待遇及工作时间安排 1、上班时间:早上9:00-16:00 周六日双休 节假日据法定安排正常休息 2、福利待遇 薪资结构:底薪＋提成（两者都是阶梯式） 提成根据产品分成每个产品分成不一致有高有低看最终成交 基础档底薪＋提成的薪资为6550 薪资浮动看个人业务能力 晋升透明，有成绩就可获晋升机会具体可面谈

我们希望你 想靠自己努力提升收入，愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力，我们就愿意给你平台、资源和机会！欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入！ 工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务，以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置，涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 岗位要求 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习，积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录，符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 岗位核心亮点 1.行业稳定，前景广阔：保险为刚需民生行业，市场需求持续增长，不受消费寒冬影响，长期稳定。 2.免费培训，新手无忧：公司提供全套岗前+在岗培训，专业导师一对一带教，手把手教学，无需行业经验，快速从新手变高手。 3.资源扶持，转化轻松：搭建客户服务平台，不用盲目跑市场，降低获客及转化难度。 4.晋升透明，公平公正：主管、业务精英双轨发展路线可选，发展空间广阔；晋升无资历、无背景限制。 5.配套完善，多重保障：公司配置国寿商业意外、医疗保障，保额80000起；晋升以后，享有公司提供的。 收入构成 1.基本法收入：新人津贴、创业津贴、展业津贴、推荐新人奖等达标奖励。 2.业务佣金：高比例新单及续保佣金，多劳多得。 3.方案奖励：新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围：4000~8000，收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。（25年入司一年内新人人均税前月收入4336元，25年非一年内新人人均税前月收入11593元）

招聘岗位职责：1、负责公司老客户保单维护、续期服务、资料整理2、客户回访、节日问候、保单年检、答疑解惑3、无推销压力，以服务维护为主岗位优势：纯售后，不盲目拓新、压力小零基础可做，带薪岗前培训时间自由、收入稳定、多劳多得正规公司、待遇透明、晋升通道清晰适合人群：宝妈、待业、想稳定工作、想提升收入的小伙伴联系电话：陈经理

工作内容 1、负责产品的安装及调试工作，保障设备稳定运转 2、与客户保持顺畅沟通，及时处理安装过程中出现的各类问题 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能接受出差安排，具备较强的环境适应能力 3、具有良好的团队协作精神，能够积极配合团队完成各项工作任务 加分项 具备以下行业背景者优先：通用设备·电气机械/器材·其他制造业

岗位内容： 1. 为客户提供专业化的售后技术支持，涵盖故障诊断、问题处理及解决方案的制定与实施。 2. 负责售后服务流程的执行与维护，确保操作符合规范标准，并推动服务流程的持续改进。 3. 汇总客户提出的需求与反馈信息，保持高效沟通，快速响应并落实问题闭环处理。 任职要求： 1. 具备扎实的技术功底和良好的客户服务意识，能够胜任技术支撑工作。 2. 拥有较强的沟通协调能力，善于团队协作，确保工作顺利推进。 3. 工作态度积极，责任心强，具备出色的主动性和问题分析解决能力。

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据风险偏好、财务目标制定个性化投资方案 2. 持续跟踪客户资产状况及市场动态，及时调整优化理财策略 3. 开展金融产品推介与销售，包括但不限于基金、保险、信托及银行理财等合规产品 4. 维护客户关系，定期组织理财沙龙、专题讲座等增值服务活动 5.遵守监管规定与公司合规要求，确保销售行为合法、专业、透明 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，亲和力强 2.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 3.熟悉主流金融产品特性及市场运作逻辑，具备基础财务分析能力 4. 诚信合规，无不良从业记录，认同长期主义财富管理理念 5.学习能力强，能持续跟进政策法规与行业发展趋势

工作内容 1、负责产品的安装与调试，保障设备稳定运行 2、与客户保持良好沟通，及时处理安装过程中出现的各类问题 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能适应经常性出差，拥有较强的环境适应力 3、具备良好的团队协作精神，能够积极配合团队完成各项工作 加分项 有以下行业经验者优先：通用设备·电气机械/器材·其他制造业

岗位内容： 1. 为客户交付专业的售后技术支持，涵盖故障诊断、问题处理及解决方案的制定与实施。 2. 负责售后服务流程的执行与维护，确保流程标准化，并推动服务品质的不断提升。 3. 汇总客户提出的需求与反馈问题，保持高效沟通，快速响应并闭环处理。 任职要求： 1. 具备扎实的技术功底和良好的服务意识，专业能力过硬。 2. 拥有较强的沟通协调能力，善于团队协作。 3. 工作积极主动，责任心强，具备出色的问题分析与解决能力。

岗位职责: 1. 负责门店的宣传推广，引导客户到店体验 2. 配合开展展销会的筹备与落地执行工作 3. 协助处理展销会现场各项事务，保障活动有序开展 4. 与参展商户及到场顾客进行基础对接与协调沟通 任职要求: 1. 具备较强的统筹与协作能力，能高效推进各项工作 2. 拥有良好的语言表达能力，可与各类人群顺畅交流 3. 适应高强度工作节奏，保持主动积极的工作状态

任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、拥有1年以上机电类产品维护与技术支持相关经验； 3、具备良好的沟通与协调能力； 4、能够独立开展工作，同时具有团队协作意识。 工作内容： 1、承担项目交付全流程管理，完成产品精细化调试及系统部署； 2、负责外包团队管理及工作质量把控； 3、负责试点类、重点类及赛事类项目的安装与调测工作； 4、组织开展对外包人员及客户的技术培训工作。

岗位职责： 1.负责空压机的售后维护与保养，及时排查并解决设备运行中的各类故障。 2.为客户正确操作空压机及配套后处理设备提供现场指导，给予技术支撑，处理常见使用问题，并汇总相关反馈信息。 3.严格遵守公司制定的各项管理规定和工作流程。 4.接受公司统一调度安排，高效完成客户服务任务。 任职要求： 具备1-3年电气、钳工或机械设备相关领域工作经验，能适应短期外出工作安排，持有驾驶执照并可熟练驾驶，证件情况不作强制性要求。 岗位福利：五险、节日福利、年终奖金、餐费补贴、话费补贴。 教育背景：大专及以上学历

主要职责 1. 需求分析与挖掘：协同销售团队深入一线，面向军工等行业目标客户，全面了解其在虚拟仿真实验教学、沉浸式培训、元宇宙空间搭建、知识图谱赋能教学资源管理、智慧教学平台建设等方面的实际挑战与需求。将模糊的业务诉求转化为明确、可执行的技术需求文档。 2. 解决方案设计与呈现：依托公司现有产品体系（包括VR/AR应用、虚拟仿真系统、元宇宙平台、知识图谱引擎、智慧教学平台等），结合具体应用场景，设计具备创新性与落地性的整体技术方案。独立完成定制化解决方案建议书、技术白皮书及投标文件中技术部分内容的编写。负责制作并开展高质量的技术演示、产品介绍和方案讲解（含VR/AR设备操作演示、平台功能展示等），准确传递技术优势与业务价值。 3. 技术支持与咨询：为客户提供售前阶段的技术咨询服务，解答关于VR/AR技术选型、虚拟仿真架构设计、元宇宙平台能力边界、知识图谱应用方式、智慧教学功能实现等方面的专业问题。积极参与招投标过程中的技术应答、述标与答辩环节，配合销售推进技术谈判，扫清技术障碍。 4. 市场与技术洞察：密切关注虚拟现实、元宇宙、人工智能（尤其是知识图谱）、教育科技等领域的前沿进展与行业变化。研究竞品解决方案，提炼差异化优势，并将市场反馈有效传递至产品与研发团队，助力产品优化与战略调整。 5. 内部协作：与产品经理、研发工程师、项目经理等保持高效协同，确保所设计方案的技术可行性与交付可实施性。准确传递客户需求至内部团队，参与项目启动前的技术交接工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机科学、软件工程、电子信息、自动化、教育技术或相关理工科专业背景。 2. 具备3年以上ToB领域售前解决方案工作经验，有主导或深度参与复杂项目成功落地的实践案例。熟悉虚拟现实（VR/AR）及虚拟仿真技术，对主流开发引擎（如Unity3D、Unreal Engine）的基本原理和典型应用场景有一定掌握。 3. 了解元宇宙的核心概念、系统架构及相关关键技术（如3D引擎、空间计算、数字孪生等）。掌握知识图谱的基础理论、构建流程（包括知识抽取、融合与推理）及其在智能推荐、语义检索、教学资源组织等场景的应用逻辑。 4. 熟知智慧教育/智慧教学行业的发展现状、演进趋势以及常见痛点（如实验教学受限、实训安全隐患、资源管理效率低、个性化教学不足等问题）。 5. 具备优秀的方案设计能力、文档输出能力（PPT、Word）及公众表达能力，能面向客户不同层级（技术、管理、决策人员）清晰、自信地进行技术宣讲与方案汇报。 6. 拥有良好的沟通协调能力、严谨的逻辑思维能力和快速学习新知识的能力。 7. 具备强烈的客户服务意识和以结果为导向的工作思维。 8. 能够接受一定程度的出差安排。 9. 有军工行业服务经验者优先考虑。

抚顺地区工艺管道安装工程大量招聘人员。管工薪资为550，需通过美标单线图考试。氩电焊工薪资为600，要求持有双证，合格率需达到98%以上，考试严格。普工薪资为260。所有岗位均提供食宿，并发放工作服和被褥。工期持续到年底。

岗位内容： 1. 为客户量身定制全方位的保险规划方案，精准匹配客户需求并达成销售指标； 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户合作关系； 3. 参与公司组织的市场活动策划与推广执行，助力提升品牌形象与行业影响力； 4. 完成上级领导安排的其他相关工作事项。 任职要求: 1. 年龄24-50周岁，具备大专及以上学历； 2. 保险、金融、管理等相关专业优先考虑，综合能力突出者条件可适当放宽； 3. 熟悉各类保险产品知识，掌握专业的销售技巧与方法； 4. 执行力强，能高效推进并按时完成既定销售任务； 5. 具备出色的沟通能力和组织协调能力，善于整合内外部资源协同推进工作； 6. 有一年以上相关领域工作经验者优先。 工作时间： 1. 上午8:30-10:30打卡； 2. 周末双休； 3. 法定节假日正常休息； 4. 工作时间灵活自主，注重结果导向。 薪资待遇： 1. 底薪+津贴+绩效，月收入1w+，多劳多得，上不封顶； 2. 缴纳团险及四险二金； 3. 公司定期组织团队活动，并提供节日伴手礼等福利。