岗位职责： 1.承担化学学科的教学任务，制定并执行教学方案，保障教学效果与质量； 2.运用多样化教学手段提升课堂参与度，调动学生学习积极性； 3.负责作业与测试的批阅，开展针对性辅导，协助学生攻克学习难点； 4.积极参与教学研讨，持续提升专业素养与授课能力； 5.定期与家长交流学生学习进展，协同推动学生全面发展。 任职要求： 1.化学或相关专业本科及以上学历； 2.持有化学教师资格证书，具备系统的专业知识和授课能力； 3.热爱教育事业，富有耐心，擅长与学生互动，能有效激发学习动力； 4.具备团队协作意识，主动参与教研交流活动； 5.有教育领域从业经验者优先录用。

高中生物讲师 负责高中生物教学工作编写教学方案参与学习效果评估命制试题参与教材编写 具备责任感拥有相关教学实践经验

岗位职责: 1.承担高中化学课程的线上及线下授课任务，保障教学过程的质量与成效； 2.熟悉化学学科的知识架构，制定科学的教学方案与课程设计； 3.主动参与教学研究活动，持续提升教学技能与教研专业能力； 4.与学生建立良好互动关系，关注其学习进展并给予针对性辅导。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.热衷于教育行业，富有教学热忱； 3.能够策划并执行生动、高效的教学方式； 4.能依据学生的个体差异提供适应性指导与支持。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、承担高中生物课程的授课任务，保障教学过程的规范性与有效性； 2、结合学生个体差异和实际需求，设计针对性教学计划，增强学习主动性和成效； 3、按时安排课后练习并认真批阅，定期跟踪学习情况，给予具体反馈与指导建议； 4、积极参与教学研讨，持续优化授课策略，提升整体教学水平。 任职要求： 1、具有本科或以上学位，专业为生物或相关领域； 2、掌握系统的生物学知识体系，具备较强的授课组织能力； 3、热爱教育事业，富有耐心，善于调动学生的学习积极性； 4、具备良好的人际沟通技巧和协作意识，能与学生及家长保持顺畅交流。

职位描述: 1.为初高中阶段学生量身定制个性化学习计划，开展一对一、一对三及小班授课模式； 2.激发学生学习热情，引导其建立科学的学习方法与良好的学习习惯； 3.针对学生知识薄弱环节进行系统性查漏补缺，助力学业成绩快速提升； 4.积极参与学科教研及相关教学活动，持续提升教学能力与专业水平； 岗位要求： 1.具备统招本科及以上学历，持有教师资格证者优先录用； 2.热爱教育事业，具备良好的师德修养和对学生的关爱之心； 3.授课逻辑清晰、语言生动有趣，善于根据学生特点实施差异化教学，激发思维； 4.富有责任感，执行力强，能够高效完成各项教学任务； 员工福利待遇 1、依法缴纳五险一金 2、公司建立公平透明的绩效考核与晋升机制 3、每月设立优秀员工评选并发放专项奖金 4、定期组织团队建设及员工出游等文娱活动 5、提供完善的职业成长路径，支持实现个人职业发展目标

工作内容： 1.课前做好备课准备，课堂中实施个性化一对一教学，课后及时进行学习反馈与沟通 2.关注学生及家长的诉求，提供合理化建议，助力学业成绩提升 3.配合激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯 4.参与学科组内的集体备课、教研交流等相关专业活动 化学老师 任职要求： 1.统招本科及以上学历，具备教学经历或家教辅导背景者优先考虑； 2.普通话标准，形象良好，品行端正，行为得体，富有亲和力； 3.思维敏捷，临场应变能力强，工作细致认真，具备较强的学习意识； 4.积极进取，性格乐观，工作充满热情，抗压性强，有责任感且执行力突出； 5.表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点灵活调整教学方式； 6.具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 7）熟练操作OFFICE办公软件。

一、岗位职责： 1.负责相应学科的教学工作，提升学生学习能力； 2.参与学科教研活动，持续提升教学研究水平； 3.按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1.专业不限，对教育行业有热情； 2.所授学科基础知识扎实； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监

1、全日制教学安排，白天授课，无需熬夜。 2、具备责任感，善于与学生交流互动； 3、富有耐心，能够细致处理各类问题； 4、有担当精神，对教学成果负责到底。

1.爱岗敬业 2.对学生认证负责 3.有专业知识 4.能完成学校布置的教学任务

抚顺洞采招铲车司机一名工资12000电话

张甸子园区招环卫工人65以下身体健康月工资二千星期天休息自己骑车来带饭联系人高先先

明天用押运员一名170元/天，不管吃，要求身体健康，酒蒙子勿扰，岁数别太大，下车结账

浙商火锅店招聘 洗碗工:1名 薪资：3000-3200 福利：带薪休息2天+工龄 电话：

望花附近保安上24休24 【任职要求】55周岁以下，身体健康，服从管理，有责任心 【薪资待遇】2400➕管饭 【工作地点】望花，李石 联系人秦女士：

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

1.负责初高物理课程的教学工作 2.根据学生需求，制定和执行个性化教学计划 3.参与教学内容的准备和教材的选择

【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科教学全流程工作，包括备课、授课及课后学习效果跟踪； 2、开展个性化教学辅导，关注学员成长，助力学业提升； 3、配合参与校区组织的招生推广、市场活动及品牌建设相关工作； 4、加入教研团队，共同研讨教学方案，不断提升课堂教学品质。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历，年龄28岁以下； 2、具备责任心，性格积极向上，拥有良好的沟通协作能力。 【福利】 1、节假日福利； 2、丰富多彩的团建活动； 3、带薪小寒暑假约7-10天； 4、子女入学优惠。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

1对1线上课

具备教学经验，熟知中考考纲要求，授课逻辑清晰，语言简明扼要，善于类比拓展，紧扣中考考点，将考纲内容融入日常教学，工作认真负责，富有亲和力，热爱教育工作，有志于长期从事教育教学者优先考虑

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：早班、午班、晚班 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 具备一定教学经验，掌握中考考试要求，能够围绕中考考纲开展教学，将核心知识点有机融入各年级课程内容，善于拓展延伸、引导学生触类旁通，授课逻辑清楚，态度严谨负责，能稳定长期任职，师范专业背景者优先录用

具备较强的学习能力，积极上进，熟悉小学各学科教材内容，掌握各类考点、知识点及重难点，富有爱心与责任感，能够长期稳定从事教育工作优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-25 在家也能轻松创收！！！！ 诚聘线上兼职教师！！ 在线一对一辅导学生记忆单词！！ 本科及以上学历优先考虑！！ 全程使用公司提供平台授课，零费用入职！！ 每月课酬1000-3000元，收入可观！ 授课对象为小学、初中及高中学生，内容简单易上手。 要求：发音标准，善于表达，性格开朗，有耐心和责任心，热爱教育事业，充满积极态度！ 需配备Win10或更高版本系统的电脑设备。 授课时间主要集中在周内晚间及周末全天。 合作稳定，期望至少持续一个学期（三个月以上）。 面试通过后提供系统培训，考核合格即可正式开课！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2027-12-31 无需到岗坐班，工作地点灵活自主 招聘学科：根据实际需求动态调整，部分学科需持有教师资格证，部分无需，具体以沟通确认为准 工作内容： 按个人时间安排在线接单并领取任务题目 通过录屏形式完成题目讲解，录制屏幕操作及同步语音，无需出镜 工作优势： 时间安排灵活，收入水平较优 工作要求： 1.工作态度端正，具备高效且稳定的内容输出能力 2.需自备设备：电脑搭配数位板，或电脑与平板配合电容笔，满足其一即可 职位福利： 工作弹性大、无加班压力、团队年轻有活力、协作氛围轻松融洽

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：午班 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 生物相关专业毕业，持有教师资格证，熟悉教学大纲，掌握考试命题趋势，具备实际教学经历，责任心强，能通过系统授课与模拟考试辅导，帮助学生梳理知识点、弥补薄弱环节、传授应试方法，有效提升学业成绩

具备一定教学经验，英语口语流利，掌握教材中的重点、难点及考点，紧扣中考大纲开展教学，善于将知识点融入课堂，富有亲和力，工作认真负责，有长期从事教学工作的意愿者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段均可 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 无需到岗坐班，工作地点自主选择 招聘学科：学科需求动态调整，部分岗位需持有教师资格证，具体以实际沟通确认为准 工作内容： 按个人时间自主在线接单并完成题目任务 通过录屏形式进行题目讲解，录制屏幕与语音即可，无需出镜 工作优势： 时间自主可控，收入水平较优 工作要求： 1.工作态度端正，具备高效且稳定的内容输出能力 2.需自备设备：电脑搭配数位板，或电脑与平板配合电容笔，满足其一即可 职位福利： 工作弹性大、无加班压力、团队年轻有活力、氛围轻松融洽

具备一定教学经历，能将奥数与数学教材有效结合，掌握各年级教学重点与考点，性格亲切，富有责任感，热爱教育事业，愿意长期稳定从事教学工作，师范专业背景者优先

具备一定教学经验，富有亲和力，工作认真负责，能准确把握教材中的难点、重点及考点，善于进行知识拓展，授课生动且条理清晰，注重系统性，有长期合作意向者优先！

一、岗位职责： 1.负责相应学科的教学工作，提升学生学习能力； 2.参与学科教研交流，持续提升教学研究能力； 3.按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4.关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1.专业不限，对教育行业有热情； 2.所授学科基础知识扎实； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 三、薪资待遇： 1.综合年薪10-15w； 2.五险一金，节日福利；