岗位职责： 1、全面负责工厂的日常运营及行政事务管理，直接向总经理汇报工作。 2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责，监督制度落实与执行情况。 3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术能力及安全教育方面的培训学习，确保应知应会。 4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作，对设备定期检修做出准确及时的决策安排。 5、根据实际生产运行状况，动态优化生产方案，保障综合回收率与设备完好率稳定达标。 6、落实公司成本管控要求，主动降低厂区运营成本，在保证产品质量和提升产量的基础上实现降本增效。 7、负责车间生产经营工作的月度总结分析，整理并提交相关统计报表。 任职要求： 1、选矿类相关专业，大专及以上学历，具备10年以上矿业领域从业经历。 2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景，其中至少3年专注于金矿选矿实务。 3、掌握选矿设备管理专业知识，曾主导或参与选矿厂前期筹建工作。 4、了解国家关于矿山行业的法律法规及相关政策规定。 职位福利：五险一金、包住、包吃、节日福利

工作职责 1. 负责检验团队的日常运作管理，涵盖人员排班、任务分配及工作纪律管控，确保检验流程顺畅高效。 2. 主导制定与持续优化检验标准、作业指导书及相关管理制度，确保满足ISO9001等体系规范，并推动执行落地。 3. 复核检验原始数据、记录文件及报告内容，保证质量信息的真实性与可追溯性，批准签发产品合格报告。 4. 牵头处理质量异常和不合格品问题，组织根本原因分析、实施8D整改措施并跟踪纠正预防行动闭环。 5. 统筹管理检验设备与仪器的校验计划及维护保养，确保检测工具的精度与运行稳定性。 6. 协同应对内审外审及客户现场审核，保障检验环节在质量管理体系中的合规有效运行。 7. 编制团队培训方案，组织实施操作技能、标准规范与安全意识培训，提升整体专业水平。 8. 定期汇总分析质量数据，形成趋势分析报告，识别潜在风险并提出针对性改进措施。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料、化工或质量管理类相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上制造行业质量检验或质量管理经验，熟悉ISO9001等质量体系运作。 3. 熟悉质量问题分析工具（如8D、鱼骨图），具备独立推进问题闭环整改的能力。 4. 具备检测设备操作与维护基础知识，了解常用检验仪器的校准流程与要求。 5. 具备团队管理实践经验，能组织开展员工培训、绩效评估与工作效率提升。 6. 具备良好的执行力和问题解决能力，能够适应制造业生产环境的工作节奏。

1.负责生产相关管理工作，涵盖人员、设备、物料、工艺及现场管理等方面； 2.推行生产成本管控，落实并宣导各项生产制度的执行。

【岗位职责】 1. 统筹成本、合同、人员、库房、机械全模块管理。 2. 聚焦工程场景风险防控工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 具有3年以上部门或工程类企业相关管理经验。 3. 对工程现场人材机及合同风险把控有一定经验。 4. 会开车。 【福利待遇】 1. 上班时间：8:00-17:00，周日休息。 2. 提供午餐。 3. 缴纳五险。

招聘工厂管理|邀你主导生产全流程！ 我们是一家专注女裤生产的服装企业，现有员工30人，年产能达30万件，因业务拓展现需招聘工厂管理岗位1名，携手共建高效、规范的生产运作体系！ 你将负责： 1.统筹生产全链条工作：从订单落地、物料调配到车间排产，协调裁剪、缝制、后道等各环节衔接，确保流程顺畅无阻； 2.团队与效率提升：带领30人生产团队，通过工序优化提高人均产出，持续降低不良品率； 3.成本控制与安全管理：监控原材料使用、设备保养等成本支出，严格执行车间安全制度，保障全年无重大安全事故。 我们期待你具备： -3年以上服装生产管理经验，熟悉服装制作全流程； -具备生产计划统筹能力，能应对订单变化，有处理突发状况（如设备异常、来料延误）的实际经验； -良好的沟通协调能力，可推动车间、采购、质检等多部门协作，有带领10人以上团队经历者更佳； -作风务实，关注细节，对生产效率与产品质量有明确目标和执行力。 加入我们，你将获得： -薪资待遇：底薪8-10K+生产绩效奖金（达成目标额外奖励10-20K），综合年薪12-15万； -福利保障：五险+包吃住（住宿配备空调、热水器）+每月全勤奖+年终奖金； -发展支持：定期组织生产管理类培训，公司支持考取相关职业资质，表现优异者有机会晋升为生产总监； -工作氛围：车间整洁有序，团队专注实干，杜绝内耗，管理层重视一线建议，鼓励提出改进方案； 工作地址：西柳镇内 订单稳定，只待一位能把生产“理得清楚”的你！如果你志在服装制造领域长期发展，渴望提升产效、带领团队创优，欢迎投递简历，期待与你面谈！

岗位职责： 1泰康之家养老社区宣传，不限渠道。线上推广，线下带参观，挖掘需求，提供个性化制定方案。 2学习和开拓银发经济赛道的高净值群体，通过线上线下进行经营。 3负责公司现有客户的维护和持续服务，跟进客户开发。 4组织经营客户各类活动(酒会，产说会，文艺文化活动，体验全国泰康之家旅居等)推进营销业绩。 5学习和了解公司的战略目标，养老政策，保险产品知识，To B/C的风险管理和合理配置，提供个性化方案，解决客户需求。 福利待遇：公积金+住院医疗险+意外医疗险+意外伤害险+身故，疾病保险 以及公司各阶段学习进阶，培训，旅游，奖励等。 岗位要求： 1.25-50周岁 2.本科以上学历(特别优秀者可放宽至大专) 3.过去年收入12万+(个税App上可查) 4.工作经历1-3年及以上 重点备注： 这是一份具有挑战性且上不封顶的工作，欢迎志同道合，高瞻远瞩，看好银发经济长远赛道的你来了解详细面谈!欢迎同业或跨行业的你的加入!

职位描述 工作职责： 1. 基础管理：统筹部门日常行政事务，构建并完善管理制度体系，编制部门阶段性工作规划，运用行政与技术措施确保设备安全高效运行。 2. 运行及维修管理：主导锅炉系统的运行管理，审核并监督锅炉及管网设备的维护方案，检查和指导各班组巡检记录的完整性与规范性。 3. 安全管理：全面承担部门安全管理职责，组织落实安全巡查工作，开展安全培训与教育活动，持续提升员工安全防范意识。 4. 技术改造：科学评估现有设备运行状态，拟定设备技术升级方案，推进技术改造实施进程，提升设备自动化控制水平。 任职要求： 1. 年龄50岁以上； 2. 能源与动力工程等相关专业背景，具备十年以上火电厂中层管理经历或十年以上火电厂专工岗位工作经验。 职位福利：五险一金、通讯补助、交通补贴、工龄津贴、采暖补贴、节日福利、可提供免费食宿，无经验勿投

岗位职责： 1、经营管理：依据公司经营战略，制定并组织实施厂部中长期发展规划及年度经营计划与目标，定期进行调整优化 2、组织架构：明确厂部组织结构、部门职能及岗位分工，保障组织高效运转 3、管理体系：构建厂部运营管理体系（涵盖经营、质量、环境与职业健康安全），推动体系落地执行 4、做好预实对比分析，持续优化改进，保障各项经营目标顺利实现 5、生产交付：按既定计划统筹安排生产活动，确保生产任务准时完成 6、人才培育：实施各级人员能力提升计划，增强团队自主运作能力 7、成本管控：推进降本增效举措，力争行业领先水平，巩固企业竞争地位 8、安全管理：全面负责车间内人员与设备的安全管理，杜绝各类安全事故发生 任职要求： 1、本科 2、专业要求：汽修类、焊接、机电、机械、电气等相关专业 3、工作经验：具备焊装品质技术、工艺技术、设备技术或生产管理领域八年以上相关工作经历

抚顺工学院招一贴美纹纸小工工资日结供饭工资和用人者谈打这个电话联系

抚顺市望花区招工地小工 活轻松不累 要请干活立正沙愣的 工资可议

【岗位】：食堂勤杂工62岁以下【薪资待遇】：工资1800元.【工作时间】：早6点30-13点00，双休，法休、节假日休息【工作地点】:望花区盘南西路南沟附近，联系电话:

招聘学徒工，岗位为焊接学徒。

本公司长期招聘有经验的二保焊工。要求应聘者具备三年以上工作经验，身体健康，耐劳肯干，工作不涉及高空作业。实行计件工资制。提供外地人员食宿。工作地点位于抚顺市前甸镇车间。

岗位职责： 1.全面负责护栏生产厂的日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实安全生产制度，确保车间符合环保及职业健康安全规范 3.管理生产团队，优化工艺流程，提升设备利用率与产品合格率 4. 协调采购、仓储、销售等部门，保障订单准时交付与客户满意度 5.定期分析生产数据，提出改进方案并推动落地实施 任职要求： 1. 有护栏、金属制品或建材类生产企业管理经验者优先 2.具备较强的组织协调能力与团队管理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规 4.责任心强，抗压能力好，能适应制造业现场管理节奏 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽条件

岗位职责 产线日常管理：负责钢筋加工产线的日常运行管理，合理安排生产任务，确保按计划完成加工量，保障生产进度。 工艺执行与问题处理：根据已有的工艺方案和BOM清单，组织现场生产，解决加工过程中出现的技术、质量、设备等问题，确保生产顺畅。 设备运行与维护支持：熟悉数控弯曲中心、剪切线、焊网机等设备的操作和常见故障点，能判断设备异常，配合维修人员快速处理，减少停机时间。 数字系统应用与反馈：使用智慧工厂管控平台，查看生产任务、设备状态、物料信息；结合现场实际，为数字孪生系统提供工艺逻辑、设备动作等细节反馈，帮助系统优化。 现场改善与效率提升：发现产线瓶颈和低效环节，提出并推动设备参数调整、流程优化等改善措施，提升自动化产线运行效率。

熟悉全厂工艺及各个环节，负责全厂运转

一、岗位职责：1、全面负责烟花厂全盘运营管理，编制年度工作计划；2、统筹生产技术、计划排产、生产调度；3、管控生产成本，降本增效；组织会议落实公司制度；复盘解决生产各类问题；4、完成公司交办其他工作。 二、任职要求：1、大专以上学历，5年以上烟花工厂全盘管理经验；2、熟悉烟花生产工艺、质量及安全管理，具备较强决策及问题解决能力；3、熟练办公软件；持有企业主要负责人安全证优先，能驻厂。 三、薪资福利：薪资面议、包吃住、社保等。

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

1、统筹管理生产团队及各项生产相关工作，确保运作顺畅； 2、负责生产计划的制定与任务分配，把控生产流程进度； 3、实时跟进生产状态、物料需求、制程环节及产出目标，保障生产任务按期达成； 4、快速应对生产过程中出现的异常状况，第一时间反馈问题并提出有效改进建议； 5、协助推动提升生产效率的相关措施制定与落地执行； 6、监督操作规程的执行情况，维护生产现场安全有序与环境卫生。

熟练掌握SolidWorks等专业软件，具备独立完成三维水泵水力图绘制的能力，包括三维建模、装配设计及仿真分析等工作。 年龄要求在40周岁以下，需持有本科及以上学历，机械制造类相关专业背景。 具备数字化资料交付经验者优先录用。

负责统筹落实公司下达的销售订单及预估出货时间安排。严格执行生产标准、工艺规范与质量管理体系要求，全面把控产品生产质量及车间日常管理。 组织协调生产部门各班组协同推进销售订单执行，合理制定生产排程计划。 参与不合格品管控工作，对因车间管理不到位引发的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会，深入剖析问题成因，并制定切实可行的改进方案与预防措施。 落实质量“三检制”（自检、互检、专检），积极配合和支持质检人员开展工作，严控车间产品质量关。 加强生产数据管理，完善产品加工过程中的各项质量记录资料。 负责车间原材料消耗情况及劳动生产率相关数据的统计、汇总与上报，确保数据真实、准确、完整。

工作内容： 1. 负责研发团队的组织管理及项目执行进度的统筹把控； 2. 制定技术研发方向，组织团队高效完成各项研发目标； 3. 协同其他职能部门，保障项目全流程顺利推进； 4. 主导团队能力提升与人才培养工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，流体力学、机械、能源动力等相关专业背景； 2. 具备10年以上泵类产品研发工作经验； 3. 熟悉常用研发工具及相关技术语言； 4. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 深度理解泵行业发展趋势，具备较强的创新意识与技术前瞻性。

玻璃厂办公室文员，工作时间早八晚五，周末单休，负责对接客户做订单，薪资待遇3000-4000 有饭补

工作内容: 负责下属车间机械设备的日常运行管理，统筹设备运作、人员培训、业务推进及相关组织协调工作 任职资格： 具备2年以上设备管理相关工作经验 具备较强的计划制定与落地执行能力 拥有良好的组织协调、沟通交流能力 工作作风踏实，勤奋敬业，具有团队意识和企业归属感

年龄要求50周岁以下，身体状况良好，具备大专或以上学历，主要承担车间生产管理、质量控制、技术指导及车间制度的执行、监督、指导与调整工作，需具备一定管理与协调能力（有相关工作经历者优先考虑）。 薪资待遇面议！工作时间为早上8:00至下午4:30！ 公司地址：顺城区方晓村

岗位职责: 1.全面负责生产现场的协调与管理，保障生产流程顺畅及产品品质达标； 2.监控生产设备运行状态，确保各环节设备稳定高效运转； 3.统筹生产所需物料的全流程管理，涵盖采购、仓储及配送安排； 4.推动生产工艺改进与优化，持续提升生产作业效率； 5.落实生产区域5S管理制度，维护现场整洁有序的作业环境。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队领导能力，能有效带领生产队伍； 2.熟悉生产作业流程及设备操作规范，有相关行业经验者优先考虑； 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队成员顺畅交流； 4.具备较强的现场问题分析与处理能力，能快速应对突发状况； 5.对生产成本管控有一定认知，并具备实际操作经验。

工作内容 1. 负责生产环节的日常运作及工作协调； 2. 监控生产流程，保障生产任务按期达成； 3. 快速处理生产过程中出现的问题，确保效率与产品质量。 任职要求： 1. 具备军工企业装配相关工作经验。

一、产品经理岗位职责 1.客户关系管理 客户接待与需求沟通： 负责重要客户的接待与拜访，深入了解客户业务需求、痛点及潜在合作机会，建立长期稳定的信任关系；同时确保沟通过程中严格遵守数据保护和隐私法规。 商务谈判与合作推进： 参与商务合作谈判，协调内外部资源，推动合作落地，确保合作条款既符合公司利益又满足产品战略目标，并对潜在风险进行评估和预防。 2.标书与解决方案制定 投标文件编制： 主导或参与投标文件的撰写，涵盖技术方案、商务条款、服务承诺及竞争情报分析，确保标书质量、创新性和竞争力。 定制化解决方案设计： 针对客户需求，结合公司产品与技术优势，设计差异化解决方案，明确产品价值、实施路径及风险管控措施。 3.商务拓展与市场协同 跨部门协作： 与销售、市场、技术等部门紧密配合，制定并实施产品培训、技术支持和方案演示计划，确保信息共享和任务落实，促进销售目标达成。 市场洞察与竞争分析： 通过客户互动、行业调研及技术趋势分析，收集市场动态与竞争情报，为产品战略调整和风险防控提供数据支持和决策依据。 4.客户反馈闭环管理 需求转化与跟进： 将客户反馈及时转化为产品优化建议，推动研发团队落实改进，并制定标准化的反馈处理流程，确保沟通时效和质量。 满意度维护： 定期回访客户，评估产品使用效果，妥善处理客户投诉和建议，不断提升客户满意度及复购率，并对反馈过程进行归档和风险监控。 5.产品规划与管理 市场调研与产品定义： 深入调研行业动态、市场趋势及竞争产品，全面分析用户需求与痛点，明确目标用户、产品定位、价值主张及核心功能，撰写详细的产品需求文档（PRD）。 产品路线图制定： 依据产品战略及资源现状，制定详细的发展路线图，明确各阶段关键里程碑、目标、时间节点及风险预警机制，确保跨部门协同推进产品落地。 6.需求管理与产品设计 需求收集与分析： 利用用户反馈、客户支持记录、销售反馈及市场调研等多渠道收集需求，系统整理并评估需求的合理性、优先级、可行性和风险，制定科学的产品开发计划。 功能及用户体验设计： 负责产品功能架构和交互逻辑设计，绘制原型图，与UI/UX设计团队密切协作，优化产品界面和用户体验，确保设计方案符合用户需求、品牌形象及法律合规要求。 7.项目管理与跨部门协调 项目计划制定： 根据产品路线图和需求，制定详细的项目开发计划，明确任务分工、责任人、时间节点及交付物，合理配置资源并纳入风险预控措施。 进度跟踪与风险控制： 定期召开项目会议，跟踪项目进展，及时发现并协调解决问题和风险，确保项目按时高质量交付，并形成问题反馈闭环。 跨部门协调： 担任跨部门协调核心角色，整合研发、设计、测试、市场、销售及客服等团队力量，建立标准化沟通机制，确保各环节无缝衔接。 8.项目交付与产品上线 项目交付与上线： 负责制定并执行产品交付与上线计划，协调项目成员准备交付资料和资源，确保符合公司规定与客户要求。 产品推广及反馈收集： 与市场团队共同制定推广策略和营销方案，明确宣传卖点及推广渠道，提升产品知名度；上线后及时收集并分析市场反馈，为后续优化提供依据。 9.产品运营与持续迭代 数据分析与产品优化： 利用数据分析工具监测产品使用情况、用户行为和业务数据，评估产品表现、用户满意度和风险点，推动产品持续优化和质量提升。 产品生命周期管理： 全程关注产品生命周期，根据市场变化、技术进步及用户反馈，及时调整产品策略，制定升级、转型或退出市场的决策流程。 10.公司内务 日常行政支持： 协助处理公司内部文件归档、办公用品管理及其他日常行政事务，确保部门间信息传递顺畅。 其他内务管理： 根据上级安排，参与其他内部事务管理，支持公司内部流程优化，提升整体运营效率。 二、任职要求 1.教育背景 全日制本科及以上学历，计算机、信息技术相关专业优先。 2.工作经验 具备政府端产品经验，具有上市公司或大型企业任职经历者优先； 熟悉软件行业招投标流程者优先考虑。 3.专业技能 1.精通产品设计工具（如Axure、Figma）及数据分析工具（如SQL、Tableau）。 2.熟悉Transformer架构及相关原理（自注意力机制、多头注意力、位置编码等），了解主流模型（如BERT、GPT、LLaMA等）的技术特点及应用场景。 3.熟悉人工智能模型开发全流程（数据预处理、模型训练、调优、部署及推理），具备与算法团队高效沟通和技术选型能力。 4.掌握深度学习基础（神经网络、CNN、RNN架构），了解模型部署技术（如ONNX Runtime、TensorRT）及边缘计算优化方法。 5.理解数据标注、清洗和增强流程，熟悉数据质量评估及模型评估指标（如BLEU、ROUGE、准确率等），并具备A/B测试设计与实施能力。 4.核心能力 1.客户管理： 具备战略客户谈判及独立设计合作方案的经验，熟悉CRM系统操作及客户分层管理。 2.跨部门协作： 擅长资源协调、冲突解决和项目风险管理，具备建立标准化沟通和会议机制的能力。 3.战略与创新思维： 能够从行业趋势中洞察产品机会，制定创新且可落地的商业化路径，具备较强的数据分析和决策能力。 5.职业素养 严格遵守信息披露规范及保密制度，确保商业秘密、数据隐私和知识产权的安全，符合国家及地区相关法律法规要求。 具备高度责任心、抗压能力和持续学习意识，能够适应全球化、多元化工作环境和高频出差（20%-30%）。 拥有优秀的跨文化沟通能力、团队领导力及问题解决能力，推动团队协同创新。

工作职责 1. 具备AI感知能力，负责产品需求的接入、调研、分析与设计，撰写产品需求文档、绘制原型图，擅长从实际场景中提炼通用解决方案与模式。 2. 开展客户调研，深入挖掘需求场景，完成场景价值评估，并合理划分需求优先级； 3. 主导具体功能的方案设计及评审工作，跟进开发实施与上线全流程，能准确理解研发、测试等环节提出的问题并作出有效决策； 4. 对已上线或处于验证阶段的功能进行持续跟踪分析，识别问题点，推动优化迭代，不断提升用户体验与客户价值； 5. 密切关注行业趋势与竞争对手动态，高效完成市场研究和竞品对比分析。 工作要求 1. 教育背景与工作经验：须具备本科及以上学历，在医药领域拥有3年以上产品经理或相关岗位经验，有BI项目实践经历者优先； 2. 善于思考，具备持续学习意识：保持强烈的学习动力，主动拓展行业认知与产品知识体系，紧跟行业发展节奏； 3. 沟通表达与文字输出：具备优秀的表达能力，能够清晰准确地传递观点；同时具有较强的学习能力和逻辑思维，善于深入分析并解决复杂问题； 4. 产品规划与交付能力：可独立承担完整产品或核心模块的规划与设计，直至实现产品落地交付，展现出良好的项目推进与管理能力； 5. 技术理解能力：具备一定的技术基础，能与技术团队高效沟通；掌握数据库操作或具备编程经验者视为加分项； 6. 客户沟通能力：在客户交流中能充分展现专业素养，理解客户需求与痛点，注重客户利益，助力构建长期互信的合作关系； 7. 产品阐述能力：能够使用简洁有力的语言讲解产品的核心优势、关键特性及其为客户创造的价值，增强客户认同感，提升产品市场影响力； 8. 抗压能力与团队协作：能在快节奏和一定压力下稳定发挥，保持积极心态；具备良好的协同意识，能与团队成员高效配合，共同保障项目顺利推进。

负责将加工件送至外协厂进行加工，监督产品质量，严格把控质量关与工期进度！ 跟踪加工全流程，具备良好的沟通协调能力，能看懂图纸并熟练使用量具。 品行端正，工作态度积极主动，服从上级管理安排