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门店财务专员
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责: (一)日常财务核算 1.账务处理:负责门店日常收支的记账与对账,确保收入、成本、费用等凭证真实准确。 2.单据审核:审核采购单、销售单、库存调拨单等原始票据,保障业务真实性及财务规范性。 3.收入管理:每日汇总销售数据,比对收银系统与实际到账金额的一致性,及时处理差异问题。 4.成本核算:监控生鲜类商品(如蔬果、肉类、水产等)的进价、损耗及毛利率,定期分析成本变动原因。 (二)库存与损耗管理 1.库存监督:参与每月盘点工作,核对系统数据与实物库存差异,分析损耗成因(如变质、报损等),提出优化建议。 2.进销存核对:确保采购、销售、库存信息与财务系统数据保持一致。 (三)资金管理 1.收支监控:跟踪门店日常资金流动,涵盖现金、POS机、移动支付等各类收款渠道。 2.银行对接:办理门店银行账户的对账、存款及转账操作,保障资金安全合规。 (四)报表 1.报表编制:按时完成门店利润表、进销存报表、运营数据表等,提供有效的经营分析支持。 2.费用控制:监督门店各项运营支出(如租金、水电、人工等),识别并分析异常费用情况。 (五)跨部门协作 1.与运营部门沟通:配合店长开展经营数据分析(如毛利率、周转率),协助优化采购和促销方案。 2.与总部对接:上传财务数据,执行统一会计政策,反馈门店特殊事项。 (六)其他职责 1.系统维护:熟练操作生鲜行业相关管理系统。 2.档案管理:妥善归集和保管会计凭证、报表、合同等资料。 3.按时高效完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求: (一)每日核心工作 1.销售与收款核对:导出前一日收银系统数据(按生鲜品类:蔬果、肉类、水产等统计销售额,区分现金、扫码支付等方式)。核对实际收款总额(含收银机现金清点+银行入账流水),确认“系统销售额=实际收款+未结算款项(如线上待到账)”,发现差额(如少收、漏扫)当日联系收银人员查证并记录。生成每日销售及收款核对表,同步提交店长与总部财务。 2.生鲜出入库与损耗记录:接收当日生鲜采购入库单(供应商送货或总部调拨),核对品类、数量、单价,与系统入库记录匹配,确保“实物入库量=系统登记量”。跟进当日生鲜损耗情况(如变质、废弃、临期折价处理),按规定由店长签字确认损耗单,录入系统并更新生鲜损耗台账,防止数据积压。 (二)周度常规工作 1.费用与报销整理:汇总本周门店各项费用票据(如包装材料采购、设备维修、水电缴费单),审核票据真实性及审批流程完整性,分类录入系统(如物料费、维修费),每周向总部提交报销资料。核对本周员工考勤记录。 2.生鲜成本与毛利初步核算:统计本周各品类生鲜的总采购成本、总销售收入、总损耗金额,计算各品类毛利率(如蔬果、肉类等),对照总部参考值进行对比,若某品类毛利率偏低(如因损耗偏高),及时反馈店长排查原因(如进货价上涨、损耗管理不到位)。 (三)月度收尾工作 1.全月账务核对与上报:汇总并核对全月门店总收入与总支出,确保与财务系统一致。配合总部开展月度库存盘点(重点为生鲜剩余库存),核实“系统库存=实际盘点数”,对差异部分依规调整账目,编制门店月度利润表及生鲜品类毛利分析表(重点关注高损耗商品)。 2.往来与合规处理:核对门店与总部之间的往来款项(如总部代缴水电费、门店上交销售款),确保双方账目一致,避免挂账误差。整理全月原始凭证(销售小票、入库单、损耗单、费用发票),按时间与类别装订归档。
门店会计
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:(一) 日常财务核算 1. 账务处理:负责门店日常收支的记账、对账工作,确保收入、成本、费用等凭证准确无误。 2. 单据审核:核对采购单、销售单、库存调拨单等原始单据,确保业务真实性及财务合规性。 3. 收入管理:每日汇总销售数据,核对收银系统与实际收款的一致性,处理差异情况。 4. 成本核算:跟踪生鲜商品(如蔬果、肉类、水产等)的进货成本、损耗及毛利率,定期分析成本波动原因。 (二)库存与损耗管理 1. 库存监督:参与月度盘点,核对系统库存与实际库存差异,分析损耗原因(如变质、报损等),提出改进建议。 2. 进销存核对:确保采购、销售、库存数据与财务系统一致。 (三)资金管理 1. 收支监控:管理门店日常资金流水,包括现金、POS机、移动支付等渠道的款项。 2. 银行对接:处理门店银行账户对账、存款、转账等业务,确保资金安全。 (四)报表 1. 报表编制:按时提交门店利润表、进销存、运营表等,提供经营分析数据。 2. 费用控制:监控门店运营费用(如租金、水电、人工等),分析异常支出。 (五)跨部门协作 1. 与运营部门沟通:协助店长分析经营数据(如毛利率、周转率),优化采购和促销策略。 2. 与总部对接:上传财务数据,执行统一会计政策,反馈门店特殊情况。 (六)其他职责 1. 系统维护:熟练使用生鲜行业管理系统。 2. 档案管理:妥善保管会计凭证、报表、合同等资料。 3. 按时、准确地完成上级交办的其他临时性任务 任职要求:(一)每日核心工作 1. 销售与收款核对:导出前一日收银系统数据(按生鲜品类:蔬果、肉类、水产等统计销售额,区分现金、扫码支付等收款方式)。 核对实际收款金额(收银机现金盘点+银行到账流水),确保“系统销售额=实际收款+未到账(如线上待结算)”,若有差异(如少收、漏扫),当天联系收银核对原因并记录。 生成每日销售及收款核对表,同步给店长和总部财务。 2. 生鲜出入库与损耗记录:接收当日生鲜采购入库单(供应商送货或总部调拨),核对品类、数量、采购价,与系统入库数据匹配,确保“实物入库=系统记录”。 跟进当日生鲜损耗(如变质、丢弃、临期折价),按规定让店长签字确认损耗单,录入系统并登记生鲜损耗台账,避免损耗数据积压。 (二)周度常规工作 1. 费用与报销整理:汇总本周门店费用单据(如包装耗材采购、设备维修、水电费缴费单),审核票据真实性和审批手续,分类录入系统(如物料费、维修费),每周向总部提交报销申请。核对本周员工考勤。 2. 生鲜成本与毛利初步核算:汇总本周各品类生鲜的采购总成本销售总金额、总损耗金额 按品类算出本周毛利率(如蔬果毛利率、肉类毛利率),对比总部给出的参考毛利,若某品类毛利过低(如损耗过高),反馈给店长分析原因(如采购价过高、损耗控制不当)。 (三)月度收尾工作 1. 全月账务核对与上报:汇总核对全月门店总收入、总费用,确保与财务系统记录一致。配合总部进行月度库存盘点(重点盘生鲜剩余库存),核对“系统库存=实际盘点数”,差异部分按规定调整账务、编制门店月利润表,生鲜品类毛利分析表(重点监控高损耗商品) 2. 往来与合规处理:核对门店与总部的往来(如总部代垫的水电费、门店上缴的销售款),确保“总部账=门店账”,避免挂账差异。整理全月原始单据(销售小票、入库单、损耗单、费用票),按日期和类别装订存档。
行政文员
2000-5000元/月
文员1-3年本科及以上
岗位职责: 1、负责公司日常行政工作的执行,包含文件的整理与归档管理; 2、协助各部门之间的工作衔接,保障办公流程顺畅运行; 3、参与公司内部活动的实施,配合完成会议筹备及资料汇总工作。 任职要求: 1、具备扎实的文字处理能力与严谨的工作作风; 2、拥有良好的沟通协调素质,能有效维护内外部协作关系; 3、熟练操作常用办公软件,学习能力强且执行力高; 4、工作积极主动,具备团队意识,可适应一定程度的工作压力。
文员
2000-3000元/月
文员学历不限
发票开具,流水帐,政采商城管理
文员经验不限大专及以上
工作内容: 1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。 2、负责管理干部及护理员的出勤记录、薪酬核算及绩效数据整理。 3、负责项目各类文件的归档管理,以及固定资产的登记与盘点。 4、负责本溪项目库存物资的采购统计,及商品上架、入库、出库、台账登记与定期盘点。 5、协助项目经理开展日常运营管理工作。 6、完成项目组安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1.具备大专及以上学历,有同类岗位经验者优先考虑。 2.年龄满18周岁以上;仪表端正,具备良好的沟通能力与执行能力。 固定薪资:2100元/月
文员经验不限大专及以上
工作内容: 1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。 2、负责管理岗及护理团队的考勤记录、薪资计算与绩效数据整理。 3、负责项目各类文件归档,以及固定资产的登记与定期盘点。 4、负责本溪项目库存商品的采购汇总,以及上架、入库、出库、统计和盘点等全流程管理。 5、协助项目经理开展日常运营与管理工作。 6、完成项目组下达的各类临时性工作任务。 任职要求: 1.具备大专及以上学历,有同类岗位经验者优先考虑。 2.年龄需满18周岁;形象端正,气质佳,具备良好的沟通能力与执行能力。 固定薪资:2100元/月
金融法务专员
1000-2000元/月
法务专员/助理经验不限学历不限律师执业资格证
岗位职责: 代表企业参与诉讼出庭案源充足,无需固定坐班 任职要求: 1.持有律师执业资格证书; 2.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识
法务专员/助理1-3年本科及以上
岗位职责: 1. 为客户提供专业法律咨询,协助解决财务、税务领域的相关法律问题 2. 负责各类法律文书的撰写、审核及修订,确保内容符合法律法规要求 3. 协办公司财务相关的法律工作,涵盖合同管理、纠纷处理等事项 任职要求: 1. 具有扎实的法律专业基础,能独立开展法律事务处理 2. 具备良好的沟通技巧与团队协作意识,可与客户及内部成员顺畅交流 3. 具备较强的逻辑分析与实务应对能力,能够高效准确地解决法律问题
文员
4000-5000元/月
文员1年以下本科及以上负责稳定认真
岗位职责: 1、主要负责总部组的订烟相关工作 2、整理并制作各类数据报表 3、按时完成上级安排的其他事务性工作 任职要求: 1、具备本科或以上学历 2、有相关工作经历者优先考虑 3、欢迎应届及往届毕业生报名 4、纯文职性质,工作地点为办公室 5、工作时间:早8:00-17:30,每周休息1天,每月最后一周实行双休,法定节假日按规定休假 上班地点:大东区大北街88号新天地总部
投标员长期1-2人月结1-3年大专及以上全职
全流程合同资料管理: 前期准备: 负责投标阶段及合同签订前的全部商务资料准备、核对与汇编,确保格式与内容完全符合甲方要求。 过程跟进: 系统性地准备、提交、跟踪与合同签订、变更、结算相关的各类申请、报告、证明文件(如资质、保函、委托书、工程量确认单等)。 归档移交: 负责项目全周期合同、补充协议、重要往来函件等商务文件的收集、整理、编号与归档,确保档案完整、可追溯,并按时移交。 甲方对接与流程执行: 核心对接: 作为与 辽河油田合同主管部门、概预算部门、审计部门及项目属地单位 的主要日常对接人之一,负责处理合同事务的沟通、报送与协调。 流程专家: 必须熟悉并精通辽河油田内部的合同审批、签订、变更及结算支付的全部线上与线下流程。能够高效地流转文件、跟进审批节点、反馈处理意见。 办公软件与内业支持: 文档处理: 熟练掌握MicrosoftOffice(Word,Excel,PowerPoint),能高效、美观地编制各类合同文件、数据报表及汇报材料。 数据管理: 擅长使用Excel进行合同台账、付款情况、变更索赔等数据的登记、统计与分析,为管理决策提供清晰的数据支持。 内业协作: 协助项目团队进行与合同相关的内部流程处理,并按要求向公司总部归口管理部门报送相关报表与资料。
分拣库管
点点供应链招聘 电脑员一名,4000元/月 早7点~下午5点, 大车司机一名,7000元/月 c票司机两名,5000元/月,优秀库管一名,6000元月 小时工分拣员若干名,早4点!15元/小时 点点供应链市内配送业务外包,月利润一万加 点点供应链开通凤城~本溪~沈阳配送,天天发车,价格低,车次多。
本溪
2月26日 19:33拨打电话
服务员1-2人月结
太子城黄金地段饭店加烧烤出兑,房租一年5万,兑价3万,设备齐全接手即可营业,另招服务员一名年龄50岁以内工资3000.时间10点到七点半,电话
本溪
2月26日 19:31拨打电话
辽宁本溪老林羊汤招聘:长期服务员,传菜员,工资面议!☎
服务员传菜员
老林羊汤招聘:长期服务员,传菜员,工资面议!☎
本溪
2月26日 19:25拨打电话
质量管理月结
招聘:质量主管(本溪) 薪资:6000元以上/月 1、12小时长白2、五险一金3、视力正常4、月休4天
本溪
2月26日 19:25拨打电话
辽宁本溪招聘:印刷二手薪资:6000元以上/月协助印刷机长操作机台、日常保养与维护
印刷工月结
招聘:印刷二手 薪资:6000元以上/月 协助印刷机长操作机台、日常保养与维护
本溪
2月26日 19:25拨打电话
文员
3000-5000元/月
文员经验不限高中及以上
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总 4.协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递,严格遵守保密要求 5.维护前台区域整洁有序,展现企业专业形象,提供基础接待与引导服务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度较快,具备基础数据处理能力 3. 工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏下的多任务协同 4.具备基本商务礼仪素养,形象端正,亲和力佳 5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
跟单文员
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上
懂办公软件,打印标签,洗水唛,开送货单,勤快,有上进心,应届毕业生也可,愿意学,可培养,能学到很多东西!男女不限!试用期3000,包吃,月休4天,上班时间9点到晚上9点
工厂文员
5000-8000元/月
文员3-5年高中及以上混合办公
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发并初步审核各类邮件、函件及内部通知,按流程及时转达或跟进落实 4. 配合完成基础数据录入、报表汇总及简单统计分析,支持业务部门信息需求 5. 协助组织员工活动、考勤登记及部分人事手续办理,提升团队协作氛围 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT),打字速度较快且准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏工作环境,服从工作安排
文员经验不限高中及以上办公室文员年龄18~35周内。
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务,包括会议安排、物资申领和接待支持 3.处理内外部沟通事宜,如电话接听、邮件回复及信息传递 4.配合完成报表制作、文档撰写等文书工作,提升办公效率 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件 2.工作认真细致,有责任心,具备良好的沟通协调能力 3.具备基础文书处理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.具备较强的学习意愿和服务意识,能适应快节奏的办公环境
文员
4000-6000元/月
文员3-5年学历不限
地址东莞清溪九乡,打单文员,熟悉管家婆软件,或有一定的会计基础,会办公软件,月休一天,年龄40岁以内 岗位职责: 1.负责仓库内商品的接收、库存核对,确保账实一致 2.按订单准确完成货品复核、保障准确率 3. 使用管家婆系统完成作业数据录入与状态更新,及时反馈异常情况 4.配合完成出入库交接与单据归档 任职要求: 1.学历不限,能熟练操作管家婆软件,熟练办公软Word excel等优先 2.工作认真细致,责任心强,具备良好的执行力与团队协作意识 3.服从安排,工作用心,做事细心。 4.勤快不怕吃苦,应届生亦可培养
地基处理资料员
6000-8000元/月
资料员长期1-2人月结大专及以上全职水利资料
招一名地基处理资料员,要求,能适应野外住宿条件,主要从从事地基处理,基坑支护这些项目,施工过程资料,安全资料,及劳资资料
主管助理
4000-5000元/月
经理助理经验不限大专及以上普通话标准
完成经理交办的各项任务,态度积极向上,具备良好的沟通协调能力。
本溪桓仁满族自治县竣工资料整理人员
2000-3000元/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员
竣工资料整理人员
行政前台
1000-2000元/月
前台经验不限学历不限接待/外联考勤管理普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
工作内容: 1、负责来访人员的接待,提供规范、专业的访客支持服务; 2、及时接听并准确转接来电,保障内部通讯顺畅高效; 3、配合完成日常行政相关事务,保持前台环境整洁及良好形象。 岗位要求: 1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识; 2、能妥善应对前台各项常规及突发工作事项; 3、拥有良好的组织协调能力,可积极配合其他部门完成协作任务。
本溪桓仁满族自治县招聘:工程资料员两名,要求:熟悉电脑操作,有耐心认真负责,具体事宜面议,
2000-3000元/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员验收资料员大型工程资料管理
招聘:工程资料员两名,要求:熟悉电脑操作,有耐心认真负责,具体事宜面议,联系电话:
本溪桓仁满族自治县竣工资料整理人员
2000-3000元/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员验收资料员大型工程资料管理
竣工资料整理人员
前台行政
1000-2000元/月
前台经验不限学历不限接待/外联考勤管理普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
工作内容: 1、负责来访人员的接待,提供规范、专业的访客支持服务; 2、承担电话接听及转接任务,保障通讯顺畅高效; 3、配合完成日常行政工作,保持前台区域的整洁与良好形象。 岗位要求: 1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识; 2、能妥善应对前台各类日常事务与突发情况; 3、拥有良好的组织协调能力,可协助其他部门完成相关工作。
地基处理资料员
6000-8000元/月
资料员长期1-2人月结大专及以上全职水利资料
招一名地基处理资料员,要求,能适应野外住宿条件,主要从从事地基处理,基坑支护这些项目,施工过程资料,安全资料,及劳资资料
文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专及以上工作轻松时间自由
五金建材行业会进销存软件懂简单会计,简单表格制作,会金蝶软件优先工资加提成
招投标业务专员
5000-8000元/月
投标员1-3年本科及以上招标招标代理
岗位内容: 1. 市场拓展:主动开发潜在客户资源,深入挖掘客户需求,提供专业的招标咨询支持,推动合作达成; 2. 招标代理合同签署:与招标方进行沟通对接,完成招标代理协议的签订,并整理收集招标所需的相关资料; 3. 汇总项目案例、客户信息及需求分析材料,定期向上级反馈项目进展与执行情况; 4. 根据实际工作需要,配合完成其他相关事务。 任职要求: 1. 应届毕业生:在校期间曾担任学生会或班级干部职务,具备较强的组织策划与领导能力,能独立统筹各类校园活动的方案制定与实施,展现出良好的协调管理素质。 熟悉活动全流程运作,包括策划、执行与宣传推广,具备应变能力,可有效处理突发状况,保障活动顺利推进。 性格积极外向,拥有优秀的表达能力和人际互动技巧,善于建立良好关系,能在交流中精准识别客户潜在需求,助力业务开展。 2. 成熟业务人员:具备一定年限的业务实操经验,已有稳定的客户资源积累,能高效实现客户资源向实际项目的转化。 具有独立运作项目的能力,涵盖方案规划、资源整合及问题应对等环节,确保项目高效、优质落地。 具备较强的市场敏感度和判断力,能够准确把握行业动态,为公司战略调整提供可行性建议。 拥有良好的跨部门协作意识和团队带领能力,能有效联动各方力量,共同推进目标达成
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