
运营助理/店长助理
5000-6000元/月
运营助理/专员1-3年大专及以上用户运营门店管理经验不接受居家办公新媒体运营活动运营家具家电产品运营
本二手家具店专注于新旧家具销售,配备4000平大型仓储空间,商品种类齐全、品类多样,运营稳定持续发展。因业务扩展需要,现面向社会招聘店长助理1名,诚邀有能力的您加入团队,共谋成长!
【任职要求】
1. 年龄在22至45周岁之间,性别不限,学历无硬性要求,具备销售经验或门店管理背景者可优先考虑。
2. 具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能够主动响应并对接客户实际需求。
3. 工作认真负责,条理清晰,能配合店长完成门店及仓库日常事务的协调与管理。
4. 可胜任基础性仓储整理任务,具有良好的团队合作精神。
国内电商运营
3000-5000元/月
国内电商运营1-3年大专及以上抖音拼多多电商店铺运营淘宝/天猫
岗位职责:
平台运营与销售管理
负责淘宝、快手、抖音小店等主流电商渠道的日常运营管理,包含商品发布、页面优化、促销活动提报及库存动态监控。
制定推广策略与内容生产
主导短视频内容规划、脚本设计及素材制作(涵盖直播与短视频),提升产品展示效果与流量曝光。
运营新媒体账号矩阵(如抖音、快手等),开展图文内容编辑、热点响应及用户互动,增强账号活跃度与粉丝粘性。
任职要求:
大专及以上学历,具备1-3年电商平台运营工作经验,熟悉2-3个主流电商平台操作,可独立完成平台搭建与运营工作。
具有文案策划与数据复盘分析能力。
能适应高强度工作节奏,工作时间需配合直播安排进行灵活调整。
电商引流
100-200元/天
国内电商运营学历不限
岗位职责:
1.负责电商平台内容的Yin流工作,提升平台知名度和用户量
2.通过各种渠道推广产品,扩大市场影响力
3.分析数据反馈,优化Yin流策略
任职要求:
1.对电商行业有一定了解,能够灵活运用各种Yin流手段
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神
3.有责任心,能够独立完成任务并追求效果最大化
新媒体运营专员
5000-7000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上
一、岗位要求:
1、统招大专及以上学历,新媒体、营销、传媒类专业优先考虑;
2、具备出色的文案功底与良好的视觉审美,能独立完成图文及短视频内容制作,需出镜参与直播;
3、性格积极外向,具备一定抗压能力,工作认真负责,有团队合作意识和创新思维。
二、岗位职责:
1、账号运营:负责抖音账号的日常维护与直播执行,保持账号活跃度与用户互动。
2、内容创作:策划并制作教育培训相关的内容,确保内容风格契合品牌定位并满足用户需求。
3、活动推广:结合招生活动设计新媒体端专属互动形式,提升活动传播效果与转化率。
4、数据复盘:定期分析内容数据表现,调整优化内容策略与运营方向,提高整体转化效率。
5、完成学校安排的其他相关本职工作。
三、薪资待遇:5K-7K
无责底薪3000元/月+绩效奖金1000元/月+引流提成+报名提成+五险一金
四、工作时间
早9:00-晚6:00
午休12:00-13:30
周休一天
电商运营
6000-8000元/月
国内电商运营1-3年本科及以上网店店长经验淘宝服饰/鞋帽/箱包店铺运营
1.对数据具有敏锐度,热爱电子商务及线上销售相关工作
2.熟练运用各类表格工具,工作细致,具备较强的责任心
3.具备独立分析与思考能力,积极主动学习新知识
4.电子商务专业优先,有相关经验者更佳,欢迎优秀应届毕业生加入
5000面完即入职/双休/稳定/提供住宿/
4000-6000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上不接受居家办公
急需找工作的小伙伴看过来!面试通过即可入职!非销售岗位!接受零经验!
【工作内容】:
负责出行平台订单的处理,及时响应并解决用户咨询问题,工作内容无销售任务,经过培训即可上手,操作简单,轻松易学~
【工作时间】:
每天8小时,周末双休
【薪资福利】:
底薪+绩效奖金,综合收入约4000-6000元
入职即签署劳动合同,享受完善福利体系
提供零食下午茶、不定期组织团建、节日福利及外出outing活动
晋升通道畅通,可逐级晋升为组长-主管-经理
想赚钱的 来!!7000夜班运营【双休+
6000-7000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上五险一金不接受居家办公2人间免费寝室年假病假
提供住宿!独立卫生间独立卫浴,两人间
不想租房的伙伴们机会来啦~
无销售性质!接受零经验!欢迎25届毕业生投递
岗位职责:
审核录音录像内容是否存在违规行为,排查潜在安全隐患
薪酬待遇:
无责任底薪+绩效奖金,另享高额夜班补贴,月综合收入约5000-7000元
享受年假、病假,定期组织团建活动,生日会、节日福利等暖心关怀
电商运营
6000-9000元/月
国内电商运营1-3年学历不限不接受居家办公
【岗位职责】
1. 店铺运营管理
* 负责TikTok /虾皮店铺的日常运营,包含商品上新、信息优化、促销活动执行及页面更新维护。
* 分析店铺核心数据(如流量、转化率、GMV等),制定并落地运营策略以提升整体业绩表现。
2. 内容与流量运营
* 根据平台推荐机制和用户兴趣偏好,设计短视频等内容营销方案,并组织团队完成内容产出。
* 运用TikTok Ads投放、达人合作等方式扩大品牌曝光,提高引流效果与成交转化。
3. 用户与订单管理
* 及时响应客户咨询,处理售后问题,保障店铺评分稳定及用户回购率提升。
* 与物流及供应链团队紧密配合,确保订单高效履约与交付体验。
4. 市场与竞品分析
* 持续关注TikTok平台规则变化、行业动向及竞争对手运营动作,动态优化自身运营策略。
【任职要求】
1. 基本要求
* 具备1-3年跨境电商运营经验,有抖店、TikTok Shop/虾皮平台实操经历者优先考虑。
* 熟悉TikTok平台运营规范、流量分发逻辑及广告投放体系。
2. 核心能力
* 具备创意策划能力,能输出高转化的内容营销方案。
* 具备较强抗压性,适应高强度工作节奏,对达成目标有强责任感。
【福利待遇】
1、五险一金;
2、车补;
3、包午餐,标准比较高哦;
4、节假日福利;
5、不定期团建。
6、大小周,上班时间10点-7点。
不需打电话,4500审核运营岗,月休8天
4000-6000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上不接受居家办公无电话福利待遇齐全无销售
上市公司平台!无电话!无销售!接受零基础!带薪培训!
【工作内容】:
负责商品图文内容审核,排查是否存在违规违法信息。纯文职岗位,无电话沟通,无销售任务。
入职配备专人指导,流程简单,快速掌握。
【岗位薪资】:
底薪+绩效,综合收入约4000-4500元
【工作时间】:
每日8小时,双休制,每月休息8天
【福利待遇】:
入职即签劳动合同,享有年假、病假、婚假、产假等法定福利,保障完善
【晋升空间】:
坚持内部培养原则,不对外招聘管理岗,不空降干部。入职满3-6个月,表现优异者可逐级晋升为组长、主管、经理,能力达标即可晋升!
工作轻松,无压力,不加班,无需接听电话,感兴趣一起来交流吧~
厨师
平山区实验小学 年轻二十年(本溪店)招 厨师 月休两天 早9:00-晚10:00 电话: 电话同步
服装导购月结
诚意招聘
衣拉拉棉品家本溪万达店
童装导购1名 保底4000元 上不封顶
要求: 守时自律,责任心强!做事积极主动有较强的团队意识!有童装销售经验者优先
☎ 地址:本溪万达三楼3017
家电维修空调安装
永春空调精修
招聘:家电维修安装师傅学员
由老师傅一对—教学,上手快,成手后轻松过万,
地点:本溪市平山区
联系电话:果先生
机械维修社保包住包吃月结
辽宁大石药业招聘信息
一、质量部长,要求:40岁以下,有5年以上食品或者保健品质量部长的经验;
二、产品研发,要求:40岁以下,有保健品或者药食同源产品研发的经验,药学本科以上学历,可接受大学生重点培养;
三、生产主任、班长,工资3000-8000,要求:45岁以下,有药企车间中层干部以上管理经验;
四、维修电焊工,工资面议,,50岁以下,有设备维修经验优先;
五、灭菌工,,45岁以下,工资3300,家住石桥子附近,可接受加班(有加班费);
六、种地工,工资2000元,,55岁以下,有种地经验,家住石桥子附近;
五、
企业福利待遇:
1、缴纳五险
2、免费提供本溪通勤车;
3、早八晚五、双休、法定节假日休息及福利;
4、免费提供一日三餐,外地可免费提供食宿;
5、每年至少一次集体旅游;
咨询时间:周一至周五,9:00-11:00,13:00-16:00
公司地址:本溪市石桥子春安街10号大石药业
联系电话:
运营助理
5000-8000元/月
运营助理经验不限学历不限弹性工作制产品运营用户运营数据运营不接受居家办公
1.底薪5000+补贴+月度业绩提成+年终团队奖金
2.提供五险;
3.户外活动:不定期举行户外拓展及旅游活动;
4.法定假期;法定节假日正常放假及长达15天的年假;
5.节日福利:生日会,周末聚餐;
6.一经录用,公司将提供一对一专业化的培训,工作能力突出者提供晋升城市经理的机会
[工作范畴]
1.早期熟悉并上手运营产品和项目专业知识,了解分析客户需求,制定合理的方案并落地执行,熟练操作线上线下运营和推广流程
2.有能力可晋升(中层管理),公司分配团队,组织团队早晚工作安排,会议总结,培训项目专业知识,解决工作问题,激发鼓励士气,带领团队完成月度任务指标,具备领导力,管理能力;
3.表现优秀者可定向培养(高层运营)协助经理做好招聘,面试,复试,高管会议,各部门例会,项目问题汇总处理,上传下达等。直到有能力独当一面,成为合伙人。
公司福利:
1.公司免费提供温馨的住宿条件,家电家具齐全,生活设施齐全,交通便利;
2.公开公正的平台晋升制度,完善的人才培养体系,给到每个有发展想法的人公平的晋升机会。
每年3~5次国内休假旅行每2年项目股票分红
通勤时间:8:30-18:30 周六聚餐活动丰富欢迎来
打卡
任职要求:
1.有执行力,情商在线,具备团队组织工作经验及实践经验者优先;
2.对互联网平台与产品运营行业有强烈的兴趣和热情;
3.大专或以上学历,工作经验不限,愿意从基础的工作开始,不断学习积累,挑战自我,目标感强;
4.出色的沟通能力,良好的团队合作精神;
5.吃苦耐劳;学习能力强,有良好的抗压能力,有晋升欲望,对自己职业生涯有规划。
轻资产项目合伙人
5000-10000元/月
运营助理学历不限
一、项目介绍及优势:
1、公司深耕互联网、区块链领域多年,全力打造高质量长期项目。
2、项目主要以传统知名企业和Web3空投等为主,逻辑就是各种薅羊毛活动、打新等,利用数据、人脉资源变现,只要有人就能马上变现。每天都是现金流,日结,一天一二千很正常,有能力的合伙人每天过万也很正常。完全绿色合规,全国可做。
3、我们在全国已孵化多个合伙人,项目可以以工作室、网推、地推等多种运营模式,玩法高效灵活,任意选择!
4、项目长期稳定收益,市场需求持续增长,成熟合伙人平均月收入可达5-15w,上不封顶,收益远超普通工作!
二、合作要求:
1、经验不限,学历不限,有赚钱欲望,有意向创业,对互联网有一定的认知,有一定的学习和落地执行能力。
2、想挣钱的、不满足现状的、被割过的、想找现金流的,欢迎咨询及线下考察!
3、我们有7年行业经验,新人从0开始,几天可上手,项目及其稳定,不需要技术、学历、经验门槛,可快速落地盈利,全程扶持,长期陪跑!
运营助理
公司主营俄罗斯跨境电商业务,现需要招聘运营助理岗位数名,有电商(国内或跨境)经验者优先。
工作内容包括但不限于:
1.每日记录各店铺的销售数据,并作汇报;
2.学习且熟练掌握平台约仓的流程,能准确、高效的配合运营的节奏完成约仓动作;
3.根据运营的入仓下单表,完成精细化的入仓表格,并及时地与海外仓(俄罗斯同事)进行对接;
4.对买家的提问及时解答(每天几条,与国内电商客服工作不同)以及对于买家的评价适当的做出回应;
5.持续学习和了解俄罗斯两大电商平台的基本操作与规则;
6.完成老板及其上级同事安排的其他细节工作。
岗位要求:
1、执行能力强
2、学习能力强
3、协同能力强
4、细致认真
5、善于沟通和表达
6、上进且善于思考
7、拥抱新事物的态度
8、有电商经验者优先,没有电商经验者尚可,但要会熟练操作Excel表格。
公司背景介绍:
我们是一只非常高效且只专注于认真做事的目标感极强的创业团队。公司成立3年,正式组建团队第2年,从0开始,到现在小有成绩且公司业绩持续稳定地飞速增长,一路走来虽然辛苦但充满挑战和无限期待。
我们的团队成员分布在国内和海外。国内成员在上海和深圳。国外成员在俄罗斯、巴基斯坦和尼日利亚。
如果你对跨境电商感兴趣;
如果你认为加入一只有朝气的创业团队是一件有意思的事;
如果你也听说现在俄罗斯的电商市场非常有潜力且大有可为;
如果你还不想太班味…
那么,联系我!
退款专员 五险 双休
4000-5000元/月
运营助理经验不限大专及以上不接受居家办公
综合四千加 不加班 不加班
没有销售性质的 欢迎社牛和社恐的小朋友来呀
不要短期工
社群运营
1-1.1万元/月
运营助理大专及以上
工作职责
1、负责运行引流社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群;
2、持续挖掘用户需求,有针对性的对不同类型用户进行销售转化;
3、落地执行社群运营流程,并参与流程的梳理及优化迭代。
任职资格
1、专科以上学历,有社群运营工作经验。
2、善于用户引导,具有强转化意识。
3、擅长分析总结,能够深度挖掘用户需求。
4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。
产品运营专员
5000-10000元/月
产品运营3-5年高中及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无固定要求
工作时间:自由安排
工作时段:任意时段均可
结算方式:按完成任务结算
招聘截止时间:2025-11-11
推广儿童识字类应用学而识字
O2O运营主管
5000-10000元/月
商家运营经验不限大专及以上
职位类别
O2O本地生活-淘宝闪购商家运营
薪资范围:5000-10000元/月(按级定薪)
职级体系:按P序列晋升(每三个月一次评估)
薪资方式:底薪+绩效(1:1)
额外补贴:餐补/交通补助/激励奖金/节假福利
社保类型:五险【期待加入公司,一起深耕饿了么大外卖市场】
工作职责:
1) 根据地理区域划分管理辖区,负责区域内餐饮与零售类商家的引入上线及日常运营管理,承担所辖区域商家在平台的整体交易量、订单数与收入目标;
2) 主导商家日常经营分析、促销活动策划、配送异常处理等全链路运营事务,联动内部各支持团队协同提升商家服务体验;
3) 配合市场部门的推广节奏,推进商家端的拓展、招商落地及联合营销执行;
4) 持续追踪并分析辖区内商户经营数据,优化运营策略与落地执行方案;简单来说,做一条街最被商家信赖、认可和欢迎的运营负责人,无需风餐露宿。
任职资格:
1) 大专及以上学历,专业不限(市场营销、广告、互联网相关背景优先);
2) 具备1年以上销售或商务拓展经验,有O2O或外卖行业经历者优先,强烈意向发展的应届生亦可共同培养;
3) 掌握基本谈判技巧,具备良好沟通能力或人际交往优势;
4) 有冲劲、有热情、有责任心;
5) 具备较强的抗压性、学习能力和自我管理能力。
美团收钱助手城市合伙人招募年入100万起
5-5.5万元/月
商家运营经验不限学历不限
一、平台优势:万亿级本地生活生态赋能
美团作为国内市场份额领先的生活服务平台(6.9 亿年度活跃用户,覆盖 2800 个市县),通过三大核心能力助力商家成长:
全域流量矩阵:首页推荐位、支付完成页、LBS 精准搜索等亿级曝光场景,拓宽商家触达渠道
智能经营中枢:集成收银系统、供应链管理、CRM 营销的 SaaS 化工具链,简化经营流程
生态协同网络:外卖 / 到店 / 即时零售多业态流量互通,实现资源高效流转
二、美团收钱助手产品价值:降本增效的数字化经营工具
极简接入:无需复杂设备安装,零运维成本,10 分钟即可完成商家接入流程
资金高效:支持实时清算(T+0、T+1),较传统银行 POS 提现周期缩短 83%,资金周转更灵活
智能增长:AI 驱动自动生成优惠策略,标杆商家复购率增幅达 42%
经营可视化:多维度数据看板,为商家精准运营决策提供数据支撑
运作原理:传统模式中,商家线下优质产品与服务难以全面触达线上潜在客群。收钱助手以线下支付为纽带,将商家线下真实交易数据、顾客体验反馈、店铺人气等信息同步至线上,助力商家提升美团平台销量榜、评分榜、人气榜排名,同时配套曝光资源扶持。顾客到店后,可通过商家会员体系或美团平台会员完成转化,形成 “线上曝光引流→线下到店消费→数据反哺线上→更多曝光” 的良性循环:
(1) 线下交易数据同步至美团销量榜,提升店铺曝光度,触达更多潜在顾客;
(2) 支付后触发评价入口,顾客真实体验反馈同步至平台好评榜,强化店铺口碑;
(3) 平台与商家联合发放优惠券,引导顾客收藏店铺,提升人气榜单排名;
(4) 依据交易笔数及金额,赠送等同开店宝推广通的曝光资源,保障店铺日常曝光量。
引流:通过线上线下数据互通,吸引更多潜在顾客到店消费;
锁客:商家借助自身会员体系或美团平台资源,将到店顾客转化为私域会员;
复购:通过收藏赠券等形式,提升顾客复购意愿与频次;
裂变:新增顾客的线下交易与评价持续反哺线上,进一步扩大曝光与客流,循环往复实现店铺客流量与利润稳步增长,同时降低推广与运营成本。
三、商家服务激励与支持体系(商户 0 费率优惠不影响服务激励)
接入服务激励:商家成功接入并正常使用工具后,服务方可获平台 40-300 元 / 家的服务激励,配备独立后台,达标后次日结算
配套物料支持:提供商家所需配套材料与设备,价格区间 98 元 - 398 元,商家可按需选择
增值服务权益:AI 好评辅助功能,每日 1 元即可享受全年不限次 AI 评价生成服务
长期服务津贴:针对持续为商家提供运营支持的服务方,平台按商家月度交易流水的 0.13%-0.15%(保底 0.13%)发放长期服务津贴,商家经营越稳定,津贴收益越可观。
参考示例:单商家日均交易额 3000 元,月均 90000 元,服务方月度津贴约 117 元 / 家(次日结算);
服务 100 家商家:月均津贴约 11700 元;
服务 200 家商家:月均津贴约 23400 元;
服务 300 家商家:月均津贴约 35100 元;
服务 400 家商家:月均津贴约 46800 元;
服务 500 家商家:月均津贴约 58500 元;
团队协作示例:5 人团队每日人均完成 3 家商家服务对接,1 个多月即可达成 500 家服务规模,团队成员人均月度津贴约 12600 元;10 人团队人均月度津贴约 12.6 万元。
全方位服务支撑:
① 独立结算后台,平台直接打款,流程透明安全;
② 服务激励与长期津贴均支持次日结算,资金周转高效;
③ 商户交易费率低至 0,支持信用卡、花呗等多元支付方式;
④ 配备官方认证工号,商家可查询核实,增强合作信任;
⑤ 专属服务热线,致电商户时显示美团官方来电标识;
⑥ 提供全国商户资源查询渠道,助力精准对接服务。
四、数字化服务合作增长机遇
长期收益保障:商家持续经营过程中,服务方可持续获得服务津贴,3 年综合收益可达初始服务投入的 3-5 倍
资源拓展奖励:成功推荐新商家接入并使用工具,可获 20 元 / 家的资源拓展奖励,助力扩大服务规模
黄金合作窗口期:美团 2025 商户数字化升级计划剩余 8 个月拓展期,抢占服务先机,解锁更多增长空间
爱熬夜的来 夜班自由双休运营 安全岗
4000-5000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上
工作内容:负责接听来电;及时响应并处理乘客各类问题,妥善应对突发状况
工作时间:实行8小时工作制,无需加班
学历要求:需具备大专或以上文凭,学信网可查
急招夜班运营搭档!7000!包住
5000-7000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上不接受居家办公提供住宿
提供单人间/双人间公寓住宿! 上市公司平台! 稳定有保障!
【工作内容】:负责行车音视频的审核,需通过电话与司机及乘客沟通确认安全情况,无销售性质!
操作简单轻松,培训后即可上岗,按标准话术执行即可!
薪资福利:综合月收入6000-7000元
免费零食下午茶+定期团建活动+节日礼品发放,团队氛围极佳~
【工作时间】:每日8小时,周末双休,每月休息8天
【提供住宿】:可申请入住双人间或单人间,步行10分钟直达办公区!
适合晚班意向人员加入,还配住宿安排,确定不和我聊聊吗
【视频审核运营岗+早九晚六+双休无加班】
3000-5000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上不接受居家办公
早九晚六!双休不加班!上市公司!工作稳定!提供住宿!
【工作内容】:
负责行车音视频内容审核,包含外呼沟通,非销售性质!
无需经验,入职后快速上手,轻松适应~
【工作薪资】:
综合收入约3500-4500元
【工作时间】:
上午9点至下午6点,每月休息8天,享受双休
【福利待遇】:
入职即签劳动合同,享有年假、病假、婚假、产假等完善福利
办公区配备冰箱、微波炉、空调,一楼设有食堂和超市,生活便利
早九晚六双休不加班!这样的机会,不想了解一下吗?
4600急招!杜绝“危险驾驶”-运营
4000-5000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上不接受居家办公
职位亮点*:
①非销售岗位,零经验可投,入职即有专人指导,轻松上手
②团队氛围年轻活力,主管亲切好相处,日常供应零食、下午茶
背靠上市公司平台,工作稳定且具成长性,入职满三个月即可参与晋升评估
【工作薪资】:
首月收入3800元,第二个月4100+
底薪+绩效+补贴,综合月薪约4000-6000元
享年假、病假,定期组织团建活动,生日会及节日福利全覆盖
【工作内容】:
负责网约车相关工单处理,无需经验,提供带薪岗前培训
【晋升机制】:
[专员-组长-主管-经理],清晰晋升路径,发展透明
【其他福利】
配备专属办公电脑,办公环境配备空调,支持自带餐食
公司提供多个微波炉、冰箱供员工使用
临近地铁站,出行便捷
电商运营
8000-12000元/月
国内电商运营1-3年本科及以上
岗位描述:
1.参与制定并落地实施APP/小程序的产品运营方案,涵盖商家管理、商品运营、活动页面搭建及用户交互体验优化等方面,持续提升用户活跃水平与平台GMV目标达成;
2.整合商家与商品资源,策划并执行线上营销活动,如限时抢购、折扣促销、阶梯满减、连单优惠、充值返现等策略,提升销售转化;
3.基于分层用户特征,制定个性化运营策略,在拉新、促活、留存、唤醒、召回等关键节点实施精准运营动作,提高用户复购率与周期内留存表现;
4.定期开展运营数据复盘,监控核心指标如商家侧的商户数量、销售额、SKU总量,用户侧的UV、PV、订单量、下单转化率等,建立数据追踪机制,依据分析结果评估策略成效并提出优化建议;
5.关注业务推广中的用户体验,持续优化产品页面布局、落地页结构及商品详情内容,提升浏览流畅度与下单转化效率;
6.负责商家全生命周期管理,包括招商引入、入驻支持、操作培训、商品调整、活动组织、售后服务及定期淘汰更新等工作。
任职要求:
1.具备2年以上ToC类APP/小程序运营经验,熟悉电商平台的运作模式与业务流程;
2.掌握基础用户运营方法论,能设计多样化的用户策略并推动落地执行;
3.具备基本数据分析能力,能从业务数据中提炼洞察,用于优化产品架构与调整运营方向;
4.有良好的文案表达与逻辑思维能力,具备独立解决问题的素养及高效的跨团队协作能力;
5.具备一定的内外部资源协调能力,能够整合优势资源推进线上线下一体化方案落地;
6.有大型互联网企业工作经历者优先考虑。
加分项:
1.熟悉RFM用户分层模型,并具备可复用的成功实践案例;
2.能熟练使用SQL、PYTHON进行数据提取与分析处理;
3.所在区域拥有一定本地商家合作渠道资源。
本科可报 内容审核岗 双休五险一金
3000-5000元/月
运营助理/专员经验不限本科及以上
恋爱自由奶茶管够~
入职即享受:
1:缴纳社保
2:薪资准时发放,绝不拖欠
3:带薪培训约一周,周末双休,法定节假日照常休息
为什么加入我们?
第一(有安全感):无需试岗,直接进入带薪培训阶段
第二(有保障):办公环境舒适,氛围轻松愉悦
第三(很自由):团队成员均为*****年轻人,日常交流无压力,工作氛围简单融洽
第四:晋升机制透明,每年两次晋升主管机会
真实岗位招聘
公司现场接待,欢迎随时面试沟通,不怕打扰~
不想租房的来,4500审核运营小能手!
4000-5000元/月
运营助理/专员经验不限大专及以上不接受居家办公
可住单人/双人间公寓!无电话销售任务!非销售岗!上市公司平台!
【工作内容】:
日常负责审核音视频内容,判断事故中司机或乘客的责任归属。工作简单清晰,无需电话沟通,无销售性质。
入职后有专人带教,流程易懂,快速掌握岗位技能。
【职位薪资】:综合收入约4500元
【工作时间】:每天工作8小时,每月休息8天,以白班为主,晚班最晚不超过21:30,作息规律
【福利待遇】:入职即签劳动合同,享有年假、病假、婚假、产假等法定假期,保障完善
暂无住所的小伙伴别担心,提供住宿选择,生活便利,楼下即是食堂与超市,日常起居非常便捷~
JACK&JONES运营管培生(大连)
5000-7000元/月
运营助理/专员经验不限本科及以上
岗位职责:
“运营管理培训生”是绫致时装重点培养的核心后备人才。在此岗位,你将获得公司零售高管亲自指导,通过为期半年的实践轮岗,最终定岗为“高管运营助理”。期间将协助高管推进区域重点项目的落地与执行,推动整体业务增长,深入一线接触消费者,以优质服务促进销售达成,全面参与门店运营管理,并协调职能部门资源,2-3年内逐步发展为兼具领导能力、市场敏感度与战略视野的零售管理人才。
培养机制涵盖:跨职能轮岗计划;高层带教辅导;人力资源全程支持;快速晋升发展路径
岗位职责:
零售目标落地与执行:推动区域业绩提升,覆盖线下门店运营、抖音内容运营、小红书种草推广、私域社群维护等多个渠道,联动零售团队确保目标实现
数据洞察与项目推动:解读零售运营数据,评估成效并提出优化策略,逐步承担项目经理角色,以项目形式助力城市零售业绩增长
协同作战与管理进阶:与各零售条线高效协作,作为关键储备力量,配合高管完成区域业务的整体规划与统筹落实
任职要求:
•2025届/2026届春季统招全日制本科及以上学历,专业不限
•热爱时尚零售行业,个人穿搭具有潮流感知力
•性格积极,具备清晰的逻辑思维与表达能力,自我驱动意识强
•具备抗压能力与快速学习适应力,擅长沟通与团队合作
•拥有一定的数据分析基础及项目统筹经验
•反应敏捷,能快速融入不同工作环境
•愿意接受全国或区域内调动安排,可适应初期轮岗学习阶段
栏目概述
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