岗位职责： 1.负责男/女团直播时的服装搭配。（把握时尚潮流方向，结合成员个人特质，塑造独特且具辨识度的形象风格，具备敏锐的时尚感知力。） 2.按照公司制定的搭配方案执行样衣采买工作。 3.负责公司采购服饰的日常整理与管理。 任职要求： 1.有服装搭配师/陈列师相关工作经验或为服装设计类专业毕业生，具备时尚领域、娱乐经纪机构或团体直播/偶像项目背景者优先考虑； 2.熟悉各类穿搭风格（如街头、高街、韩系等），对抖音等短视频平台流行元素有高度敏感性；审美能力突出，创意落地能力强，能高效配合内容团队完成搭配任务； 3.工作积极主动，责任心强，具备多任务协调能力，适应快节奏与高强度工作状态； 4.拥有个人穿搭账号运营经历或可提供作品集者优先录用 薪资待遇： 无责底薪6000-8000五险一金

开发新款泳装 主攻欧美风格泳装设计 具备独特的审美能力，可独立完成月度开发目标

负责针织类产品的视觉创意设计，涵盖图案创作、色彩组合等方面； 任职要求： 1. 具备艺术设计、视觉传达或相关专业学习经历； 2. 拥有较强的审美素养与创新思维能力； 3. 对时尚趋势具备敏锐的感知力。

岗位职责: 1. 负责服装设计项目的统筹规划与落地执行； 2. 结合市场动向及客户实际需求，开展新款式产品的创意设计与研发； 3. 与团队密切协作，确保设计构思与生产制作无缝衔接； 4. 参与产品发布及推广环节，提供专业的设计理念讲解与支持。 任职要求： 1. 具备优秀的创意能力与扎实的美术功底； 2. 熟练操作Photoshop、Illustrator等常用设计工具； 3. 对时尚潮流具有敏锐感知力，能准确理解并响应客户需求； 4. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，具备资源整合协调能力； 5. 工作认真负责，能在高强度工作节奏中保障设计输出品质。

岗位职责： 1、配合主设计师开展内衣品类的企划工作，完成市场动态及竞争对手产品分析； 2、参与内衣款式的构思，以及花型图案与面料的筛选和设计开发过程； 3、协助外部协作方进行版型制作，跟进特殊工艺落地，保障设计呈现效果； 4、统筹样衣制作进度与质量控制，确保设计项目按时高质交付； 5、参与产品评估会议，提出优化设计方案的专业建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2、有内衣设计实践经验，熟悉内衣构造及人体穿着需求； 3、精通常用设计软件，具备扎实的手绘能力，富有创意构思； 4、具备良好的协调沟通意识和团队合作精神，能适应高强度工作节奏； 5、关注时尚流行趋势，对内衣设计充满热情，具有出色的美学鉴赏力。

岗位职责: 1.负责服装设计项目的整体策划与执行落地； 2.结合市场动态及客户实际需求，开展新款式产品的创意设计与研发； 3.与团队密切协作，确保设计构思与成衣制作环节无缝衔接； 4.参与产品发布与推广相关工作，提供专业的设计说明与支持 任职要求： 1.具备优秀的创意能力与扎实的美术功底； 2.熟练掌握Photoshop、Illustrator等常用设计工具； 3.对时尚潮流具有敏锐感知力，能准确理解并响应客户需求； 4.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，具备资源协调能力； 5.工作认真负责，能在高强度工作节奏中保障设计输出品质

一、版型设计与开发 1. 依据服装设计图稿，深入领会设计师的设计理念，开展服装版型的构思与开发工作。 2. 运用人体工程学知识，兼顾穿着舒适性与动作灵活性，对版型结构进行科学优化与调整。 3. 针对各类款式特点、面料性能及加工工艺需求，制定切实可行的版型设计方案。 二、样板制作 1. 借助专业制版软件或手工制版工具，完成服装样板的绘制，确保其准确性与精细度。 2. 对所制样板进行多轮校验与修正，保障各部位尺寸、比例与线条精准契合设计标准。 3. 在样板上清晰标注关键尺寸、裁剪线、缝合线等技术信息，为后续生产提供明确依据。 三、工艺指导 1. 与生产团队紧密协作，为裁剪、缝制等工序人员提供专业技术指导与支持。 2. 及时处理生产中出现的版型相关问题，如尺寸误差、缝制缺陷等，保障产品品质稳定。 3. 积极参与生产流程改进，提出优化版型与工艺的可行性建议，助力提升生产效率。 四、样品审核 1. 对完成的服装样衣进行细致评审，核查版型实现情况及实际穿着效果是否达标。 2. 针对样衣存在的不足之处，提出具体修改方案，协同设计与生产部门完成优化调整。 3. 确保最终产品在版型结构、制作质量与整体外观方面符合客户要求与市场规范。 五、技术研究与创新 1. 跟踪服装行业技术发展趋势，积极学习并引入先进的制版技术与操作方法。 2. 开展版型技术的深入研究与创新实践，探索更高效、更精确的制版路径，提升专业能力。 3. 参与企业新产品研发与技术创新项目，为企业发展提供有力的技术支撑。

岗位职责： 1. 负责男/女团直播期间的服装造型搭配。（关注时尚流行趋势，结合成员个人特质，塑造具有辨识度和差异化的穿搭形象，具备敏锐的时尚感知力。） 2. 按照公司制定的搭配方案执行样衣采买工作。 3. 对公司采购的服饰进行统筹管理与归档维护。 任职要求： 1. 有服装搭配师、陈列师相关工作经验或服装设计类专业背景，具备时尚领域、娱乐经纪或团体直播/偶像项目经验者优先考虑； 2. 熟悉各类潮流风格（如街头、高街、韩系等），对抖音等短视频平台的穿搭风向有高度敏感性； 具备良好的审美能力与创意落地执行力，能高效配合内容团队完成造型需求； 3. 工作积极主动，责任心强，擅长多任务协调，适应快节奏、高压力的工作模式； 4. 拥有个人穿搭账号运营经历或可提供搭配作品集者更优 薪资待遇： 无责底薪6000-10000 五险一金

熟练使用CDR，PS，AI，等做图软件，工作细心，认真，沟通能力好，底薪+提成

实习期工资不高，优秀者可转正 只要态度端正认真负责，绝对可以学到东西。 入职每人有自己的工位和电脑 定员：三人

下午到济南第二天早上发车晚上到大连休一天活不累

下午到济南第二天早上发车晚上到大连休一天

招聘A1司机，农村线路客车，40-55岁，有意者请联系

正式工直签合同渤海轮渡巡舱员招聘烟台–>大连，客船渤海轮渡，巡舱员一、基本要求，净身高170cm～185cm,33周岁以下,体型匀称，必须退伍军人，需要无犯罪证明，身体健康,普通话流利。工作职责：主要负责车辆舱巡舱打点，值守，车货安检，车辆疏导，车辆加解固等业务。薪资待遇:缴纳五险二金(公积金和企业年金)。巡舱员在岗实发平均收入为6500-8500元起/月(已，公积金，企业年金），休假有补助工资，五险二金正常。一手岗位资源，本人全程跟踪办理，包培训证书保安置避免同行或求职者经济损失，请选择正轨靠谱渠道办理。

招聘售验票人员。工作地点为大连森林动物园二期。工作时间为9月至10月末。薪资为2001-4000元/月。

懂图纸，和石材的特性，可以自主根据要求，对石材进行追纹、对色，细心严谨，尺寸概念强，能接受随时加班。

岗位职责： 1. 负责品牌宣传物料、海报、画册、展架等平面设计工作，确保视觉风格统一且符合传播目标 2. 独立完成印刷品拼版及输出前文件检查，确保色彩、尺寸、出血等参数准确无误，满足印刷交付标准 3. 运用AI辅助设计工具与Photoshop进行高效创意表达与图像处理，提升设计产出质量与效率 4. 配合市场、运营等部门需求，快速响应并优化设计方案，支持线上线下推广活动落地 5. 归档整理设计源文件及版本记录，保障项目资料完整性与可追溯性 任职要求： 1. 熟练掌握Photoshop、AI等主流平面设计软件，具备扎实的视觉表现与排版能力 2. 有一年以上平面设计工作经验，有印刷类项目实操经验者优先 3. 具备良好的审美能力、沟通理解力及多任务协同执行能力 4. 工作细致负责，能适应快节奏需求，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，热爱设计行业，重视作品质量与职业成长

1、拆解团队排版目标，分配任务、安排排班；周度跟进组员进度，次月初复盘，保证人均排版量、出错率优于团队均值。 2、统筹核查订单原图素材，统一标准，督促不合格素材整改达标。 3、统一排版尺寸、配色规范，指导组员优化多风格排版、分材质调色，严控色差。 4、深挖客户定制需求，优化画面展示效果，统筹分配定制单，对接外发流转。 5、对接运营、客服规范定制图文归档导出流程；督导每批打印后设备检查、拍照留痕。 28-35，男女都可，带团队经验，10人以上团队，熟练运用ps、打印机导片、打印校色，8:30-5:30 单休周日，员工享有带薪年假、婚假、春节假期等法定带薪假期 ，法定节假日有相关福利。 6、统筹组内沟通协调，做好工作上传下达，配合完成临时工作。 7、严格遵守公司各项规章制度，维护公司整体利益。 8、其他相关工作事项：严格执行以及配合公司安排的工作计划及其他临时性，上传下达与组内协调。 9、制度维护及遵守：严格遵守公司各类制度文件，维护公司利益。

1、拆解落地个人排版效率目标，周度跟进进度、次月初复盘目标达成情况，月排版数量不低于团队平均值数量。 2、接收订单原图，核查素材完整度与品质，不合格素材及时整改至满足打印标准。 3、结合电商销售及打印规范规划装饰画尺寸，使用设计软件排布图文，输出多风格适配排版方案。 4、使用校色工具校准画面色彩，根据各类打印材质调优色值，严控成品色差。 5、排版成品全维度校对纠错，确保画面精准、视觉美观。 熟练运用ps、有相关打印排版经验，男女都可（需要细心）早班：8:30-5:30 晚班：5:00-凌晨1:30 （双11与年货结可能会上通宵） 单休周日 6、联动运营、客服对接定制单，规范导出整理特殊链接图文文件，支撑店铺定制业务。 7、每批次打印后检查打印喷嘴，用水印相机拍照同步至留痕。 8、承接客户个性化定制需求，同步对接外发部门流转需求。 9、图片完成排版后，将排版图片整理规范，导片到打印机内，禁止漏打、重复、错排，出错率禁止高于团队平均值。 10、其他相关工作事项：严格执行以及配合公司安排的工作计划及其他临时性，上传下达与组内协调。 11、制度维护及遵守：严格遵守公司各类制度文件，维护公司利益。 熟练运用ps、有相关打印排版经验，男女都可（需要细心）早班：8:30-5:30 晚班：5:00-凌晨1:30 （双11与年货结可能会上通宵） 单休周日

会排版，会PS，ai CDR 排版文件不多，就是综合性工作。

一、岗位职责 1. 负责对接专家学者，组织稿件开展同行评审，保障评审流程高效推进； 2. 对稿件进行编辑排版与处理，确保格式规范，发表时效性； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通，保障期刊有序运行和稿件顺利刊发； 4. 跟踪本学科领域科研动态，协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，理工科背景； 2. 英语水平达六级以上； 3. 熟练掌握Office办公软件操作； 4. 具备较强学习能力，能胜任公司高强度的职业培训安排，包括参与培训讲座及接受一对一导师指导。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本薪酬本科8k以上，硕士10k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层

一、岗位职责1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评议工作，保障评审流程按时推进； 2. 对来稿进行编辑整理与格式审核，确保内容规范并如期发布； 3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊高效运转和发表进度； 4. 跟踪学科领域最新科研动态，协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、任职要求 1. 具备药学、药物制剂、天然产物等相关专业背景； 2. 本科或以上学历； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练使用Office办公软件； 5. 学习能力突出，能够积极参与公司组织的各类高强度职业培训，如专题讲座及导师一对一指导等。 三、薪资待遇 1. 薪酬待遇：月基本工资8000-15000； 2. 基础福利：五险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层 五、联系方式 求职者请发送中英文简历至HR邮箱。 联系邮箱：******************

一、职位描述 1. 熟悉公司编辑运作流程，对接领域专家，保障稿件同行评审的高效与质量； 2. 维护与期刊主编、编委、作者及审稿人之间的协作关系，推动期刊持续健康发展； 3. 跟踪行业动态与数据信息，开展领域发展趋势的分析与调研工作； 4. 了解公司内部业务体系及服务优化项目，提出切实可行的改进方案； 5. 参与公司业务与服务项目的宣传推广，开发与行业协会的合作资源； 6. 根据实际需求，参与期刊编委会或组织线上/线下会议相关事务； 7. 配合出版团队与公关团队推进OA出版及MDPI期刊相关的外部培训支持； 8. 协同期刊管理团队和PC完成新投稿初筛与内容质量审核，为编辑工作提供支撑； 9. 跟进特刊建设并参与新栏目的策划，监测分析特刊与期刊学科方向，输出市场洞察； 10. 协助学术诚信与伦理审查团队处理学术不端及伦理问题； 11. 支持出版部门及主管团队，在行政事务、业务协调、市场推广、公共关系等方面完成交办任务； 12. 完成上级交办的其他工作任务。 二、职位要求 1. 具备博士学位，自然科学类专业背景优先考虑； 2. 热衷于学术出版事业，有出版行业经验或参与、组织学术会议者优先； 3. 具备出色的英语读写与口语交流能力； 4. 拥有良好的沟通技巧、学习能力及团队协作意识。 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇：依据个人能力与表现协商确定，月基本工资22K-30K，另享绩效奖金； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇供应，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女关怀，父母福利，团队激励，培训补贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师指导，提供技能提升培训、管理能力培养，优秀者可获海外交流与工作机会 四、办公地点 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层

一、岗位职责： 1、负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2、对稿件进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3、维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的良好协作关系，保障期刊高效运转和出版进度； 4、跟踪本学科领域的科研动态，协助责任编辑推进期刊发展目标的实现。 二、任职要求： 1、硕士及以上学历； 2、具备大学英语六级以上水平； 3、熟练掌握Office办公软件操作； 4、具备较强的学习能力，能够积极参与公司组织的高强度职业培训，包括培训讲座及导师一对一指导。 三、薪资待遇： 1、薪酬待遇：月基本工资11K-30K； 2、基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，内推奖励，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3、进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4、职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点： 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层

一、工作职责 1. 负责文章内容的整理与排版； 2. 负责文章出版流程中的数据整理与处理； 3. 协助完成学术编辑交办的各项事务； 补充：表现优异的编辑助理可获得晋升机会，升任助理编辑（Assistant Editor），参与国际学术期刊运营，并与国内外领域专家开展交流。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，理工类专业背景，英语水平需达六级； 2. 熟练掌握计算机操作，熟练运用Word等Office办公工具； 3. 具备较强的学习能力，能够适应公司高强度的职业化培训安排。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：月基本工资7000-8000元； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师带教，技能提升培训，管理能力培养。 四、办公地点 辽宁省大连市高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（附照片），邮件标题请按格式注明： 编辑助理-姓名-学校-专业-学历。 职位福利：五险一金

一、岗位职责1. 负责对接专家学者，协调稿件的同行评审流程，保障评审工作按时推进； 2. 对稿件进行编辑排版与技术处理，确保格式规范并按期发表； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通，保障期刊运行顺畅和出版进度； 4. 跟踪学科领域最新科研动态，协助责任编辑推动期刊实现阶段性发展目标。 二、任职要求 1. 具备生物化学、生物技术、生物科学、分子生物学、微生物学、生物工程、化学生物学、高分子化学、生物化学与分子生物学、植物学、动物学等相关专业背景； 2. 本科或以上学历； 3. 英语水平达到六级； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能胜任公司系统性职业培训，如参与培训讲座及接受一对一导师指导。 三、薪资待遇 1. 薪酬待遇：月基本工资8000-15000； 2. 基础福利：五险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层 五、联系方式 求职者请发送中英文简历至HR邮箱。 联系邮箱：******************

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，协调组织稿件的同行评议工作，保障评审流程高效推进； 2. 对来稿进行编辑整理与格式审核，确保内容规范并按时刊发； 3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的良好互动，保障期刊运行顺畅和发表时效； 4. 跟踪学科领域的最新科研动态，协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 具备环境科学与应用、医学、遗传学、生物化学、生态学、公共卫生等相关专业背景； 2. 本科及以上学历； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟悉Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能胜任公司系统性职业培训，如参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇：月基本工资8000-15000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层

一、岗位职责1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时推进； 2. 对稿件进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊高效运转和出版进度； 4. 跟踪本学科领域的科研动态，协助责任编辑推动期刊阶段性发展目标的实现。 二、任职要求： 1. 具备地理信息、地理制图、大地测量学、测绘工程、数字图像处理、3S技术、摄影测量与遥感、地理学、地球动力学、地球物理或地球化学、地震学、地质学、岩石学、生态学（含生物地理学、古生物学、考古学、土壤学等）、水文学（含海洋学、湖泊学）、气候气象学、天文学等相关专业背景； 2. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生亦可接受； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 学习能力突出，能快速适应公司系统性职业培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、薪资待遇： 1. 薪酬待遇：月基本薪酬本科8k以上，硕士10k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。

一、工作职责1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时推进； 2. 对稿件进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊高效运转和出版进度； 4. 跟踪学科领域最新科研动态，协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 以理工科专业背景为主，包括但不限于：传感技术、仪器仪表、环境工程、物联网、人工智能、机械工程、生物医药、材料科学、化学、通信与信息工程、软件工程等方向； 2. 硕士或博士学历者优先，特别优秀的本科生亦可接受； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能积极参与公司组织的高强度职业培训，如专题讲座、导师一对一指导等。 三、薪资待遇 1. 薪酬待遇：本科月基本薪酬8k以上，硕士10k以上，博士20-28k，另享丰厚绩效奖金； 2. 基础福利：六险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动经费、每日茶歇、营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女关怀、父母关爱、团队激励、培训补贴、岗位津贴等； 4. 职业发展：配备导师指导、提供技能培训、管理能力培养，优秀员工有机会获得海外交流与工作派遣机会。 四、办公地点 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层

职位描述 一、岗位职责 1. 负责对接专家学者，协调组织稿件的同行评审工作，保障评审流程高效推进； 2. 负责稿件的编辑排版与技术处理，确保格式规范并按时发表； 3. 维护与期刊主编、编委、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊运营顺畅和出版进度； 4. 跟踪本学科领域的科研动态，配合责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、任职要求： 1. 具备地理信息、地理制图、大地测量学、测绘工程、数字图像处理、3S技术、摄影测量与遥感、地理学、地球动力学、地球物理或地球化学、地震学、地质学、岩石学、生态学（含生态学、生物地理学、古生物学、考古学、土壤学等）、水文学（含海洋学、湖泊学）、气候气象学、天文学等相关专业背景； 2. 本科及以上学历； 3. 英语六级水平； 4. 熟练掌握Office办公软件； 5. 学习能力突出，能积极参与公司组织的系统性职业培训，包括专题讲座及导师一对一指导。 三、薪资待遇： 1. 薪酬待遇：月基本工资8000-15000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点： 辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层 职位福利： 五险一金、定期体检、周末双休、节日福利、带薪年假