主要负责快销品企业应收款项的日常管理，包括发票开具、账目核对等相关财务事务，需具备快销品行业财务工作经历，享有五险保障，每周日休息，法定节假日正常休假，无家庭牵绊，动手能力强，做事麻利。

工作职责 1. 参与公司核心业务卖场运营模块的轮岗实践2-6个月，全面掌握生鲜零售各环节运作流程。 2. 支持各部门日常业务推进，参与具体项目实施与问题处理，提交阶段性总结分析报告。 3. 基于轮岗实践积累，提出可行性改进建议，助力业务流程优化与模式升级。 4. 参加公司安排的管理培训课程，按时完成学习任务并通过相关评估考核。 任职要求 1. 2027届本科及以上学历，专业不限，商科、供应链管理、食品科学等相关领域优先考虑。 2. 具备良好的学习理解能力与逻辑分析能力，能迅速吸收新知识并投入实际应用。 3. 沟通表达顺畅，具备团队合作精神，能够胜任多部门协作的工作环境。 4. 热爱生鲜零售行业，有较强的责任心、抗压能力及自我推动力。 可转正

幸福之家居家养老招聘 内勤: 1名 要求: 大专毕业 工作要求: 1、具备高效执行能力及细致负责的工作态度。 2、熟练操作常用办公软件。 3、具有良好的沟通协调能力和问题应对处理能力。 工作内容: 1、负责日常收支的记录与核对； 2、员工考勤管理； 3、完成领导交办的其他事务性工作； 4、文件资料整理归档； 5、办公室日常接待工作； 6、无销售任务，工作压力小！ 待遇: 无责底薪3000元，绩效400元 月休四天，法定节假日正常休息 缴纳五险，提供早中晚三餐

职位描述 工作地点：东北三省 岗位职责: 1、完成公司系统化的超市经营管理培训课程后，进入超市营运岗位实践与学习。 2、未来发展方向涵盖超市大卖场各品类课长、门店总经理、营运管理、食品安全管理、财务运营、空间设计等管理岗位。 岗位要求: 1、统招本科一批次应届毕业生，专业不限。 2、性格积极向上，具备良好的逻辑分析能力、学习适应能力及抗压能力。 3、富有进取心，对职业发展有热忱，品行端正，目标明确，踏实敬业，具备坚定的职业信念。 福利待遇： 1、社会保险：五险一金。（养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金）。 2、985、211院校毕业生享受学历补贴。 3、研究生享受专项津贴。 4、提供餐费补贴。 5、转正满一年可享五天带薪年休假。 6、享有节日福利（春节、端午节、中秋节、圣诞节）。 7、定期组织健康体检。 8、晋升为管理干部后，可享购房补贴。 9、晋升为核心管理层后，可享购车补贴及终身贡献奖励。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

工作内容：移动端和pc软件产品使用流程及功能介绍；会员退费挽留和产品异常bug反馈等 薪资待遇：2000+200满勤+浮动绩效，综合薪资3000-3500 工作时间：八小时排班制，夜班有补助，双休（排休），法定休 岗位要求：大专及以上学历（有相对经验可放宽）

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式与客户联系，协助其完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源均由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 纯文职办公环境，无需外出拓展业务，无需自行开发客户资源 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户有效互动，建立良好服务关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作内容需持续跟进，具备较强耐力与坚持精神 三、自我驱动：主动进取，积极把握销售机会 四、专业素养：熟悉所推产品内容，为客户提供专业解答与服务 薪资构成：底薪1800-7300 + 提成 + 公司月度激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 享受国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享有年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等各项权益

岗位介绍 一、商场楼层管理岗位（30名） 5k~6k/大连/本科及以上 需求专业：本科及以上，工商管理相关专业优先 岗位职责: 1、跟进所辖店铺的商流计划实施情况，并对相关数据进行汇总与分析 2、开展所辖店铺日常运营的管理工作 3、统筹所辖店铺开业及撤柜全流程事务 4、对接所辖店铺营销活动的合作洽谈 5、处理卖场内突发性事件 二、营销策划管理岗位（5名） 5k~6k/大连/本科及以上 学历要求：本科及以上，市场营销、广告学相关专业优先 岗位职责: 1、参与分店档期方案策略制定，负责营销活动策划方案的研究与拟定 2、推进分店营销活动的落地执行与过程跟踪 3、协调分店营销活动供应商的对接、进场安排、执行监督、巡检及撤场管理 4、负责分店营销礼品的采购事宜 三、财务会计岗位（5名） 5k~5.5k/大连/本科及以上 需求专业：财务管理/会计学相关专业。 岗位职责: 1、熟悉财务日常管理内容与操作流程； 2、掌握国家税收法规、财经制度及相关政策规定； 3、完成店面凭证编制、各类票据开具及收付款审核工作； 4、办理证照手续、税务申报、供应商代扣代缴事项及地税缴纳等业务 四、人力资源岗位（5名） 5k~6k/大连/本科及以上 需求专业：人力资源管理、劳动与社会保障相关专业。 岗位职责: 1、了解人力资源六大模块的基本业务内容； 2、掌握员工激励机制、支持体系、人员配置及员工关系管理相关内容 五、行政资产内勤岗位（5名） 5k~5.5k/大连/本科及以上 学历要求：本科及以上，工商管理、行政管理相关专业优先。 岗位职责: 1、组织店面会议并落实办公规范管理 2、策划并执行员工活动安排 3、负责资产的采购、使用登记及报废处置工作 4、维护和管理档案资料 六、平面设计岗位（5名） 5k~5.5k/大连/本科及以上 需求专业：平面设计、视觉传达相关专业。 岗位职责: 1、承担店面VI系统应用设计及档期宣传物料的设计任务； 2、跟进档期媒介投放与美陈内容的提报进度； 3、具备新媒体运营经验，可独立完成微信公众号内容编辑及视频剪辑工作 以上： 岗位要求: 1、统招本科以上学历 2、性格积极乐观、诚实守信，具备较强的沟通协调能力，能承受一定工作压力，对商业领域有热情 福利待遇： 1、福利待遇：5-5.5k+五险一金+交通补助+餐费补助+带薪年假+节日福利+团建活动 2、平台制度健全，职业发展路径稳定可靠 3、晋升机制公开透明，注重内部人才选拔，成长空间大 4、工作地点：开发区安盛、金州安盛、华南安盛、沃特时尚广场、亿合城购物中心、开发区亿合城购物中心（根据住址就近分配）

职位要求 1、负责每月凭证的处理、审核及系统录入工作。 2、办理发票开具相关事宜。 3、管理公司固定资产，开展成本核算工作。 4、编制每月财务报表。 5、负责合同管理、税务申报及相关事务。 6、完成上级交办的其他工作任务。 福利待遇： 1. 一经录用，本公司将提供具有竞争力的薪资及福利待遇； 2. 提供午餐，缴纳五险一金，周末双休；年龄35岁以下；工作时间：8：30--17：30。 3. 享受法定国家节假日休假。

岗位内容： 1. 负责企业税务报表的编制与审核，完成各项纳税申报工作。 2. 配合开展公司内外部税务审计，参与税务相关活动的规划与实施。 3. 参与拟定企业税务管理政策及操作流程的规范化建设。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财经、税务类相关专业优先。 2. 具有三年以上财税领域实际工作经验。 3. 掌握系统的税法知识和会计理论基础。 4. 熟悉财务软件操作，具备较强的数据分析处理能力。

岗位职责： 1.负责室内外装修工程中的木作施工，包括吊顶、隔断、橱柜、门窗套、地板铺设等安装与修整 2.按照施工图纸及工艺标准进行精准测量、放线、下料与组装，确保尺寸准确、结构牢固 3.配合项目经理及其它工种协同作业，保障装修项目整体进度与质量 4.对所用木材及辅材进行合理损耗控制，保持施工现场整洁有序 5. 参与验收交接，及时整改问题并提供基础售后维护支持 任职要求： 1. 具备装修木工相关实操经验，能独立完成常规木作项目 2. 熟悉常用木工工具（如电刨、曲线锯、气钉枪等）及安全操作规范 3.有责任心、动手能力强，能适应现场作业环境

明后天需要铲车替班司机在西北路台子桥开三菱铲车干点零活

招聘市政施工员，要求如下：1、施工施工经验10年以上。2、有钢板桩、雨水管线施工经验，会测量。3、住现场。4、年龄45岁以下。招聘安全员，要求如下：1、施工经验10年以上，2、市政、房建项目管理经验，3、经历过飞检项目。4、年龄45岁以下，外业兼内页。联系电话：王总，工作地面：大连8点以后打电话上班时间打。达到要求再打

用小工五人，干水暖活小工，工资230，不管吃管住，干活时间早6点半，晚5点半，休息一个点，工资十天一开，有想干的联系我，年龄50岁以下，联系电话

17替班明天用两天活

岗位职责： 1. 全面负责境外公司注册全流程管理，包括材料准备、合规审核及政府沟通 2. 为客户提供境外投资、离岸架构搭建及税务筹划等专业咨询服务 3. 协调律所、会计师事务所等第三方机构，确保注册时效与质量 4. 持续跟踪各国公司注册政策变化，更新内部操作指引与知识库 5. 维护客户档案，定期回访并挖掘企业服务延伸需求 任职要求： 1. 熟悉主流境外地区（如香港、新加坡、美国、英国等）公司注册法规与实操流程 2. 具备企业服务、跨境咨询或国际商务相关经验者优先 3. 逻辑清晰，具备较强的跨部门协同与客户沟通能力 4. 责任心强，注重细节，能独立推进多线程项目落地 5. 本科及以上学历，英语可作为工作语言

工作自由，主要做些公司内部账跟财税类账

岗位职责（优秀者薪资不设限面议，必须得有电商行业工作经验） 1. 财税战略与合规管理 搭建并优化电商行业财税合规体系，覆盖平台（淘宝、京东、抖音、拼多多、快手、视频号等）的税务登记、申报、发票管理全流程； 负责增值税、企业所得税、个人所得税（主播 / 达人个税代扣代缴）、跨境关税 / 消费税等税种的合规申报，规避税务稽查风险； 解读电商行业最新财税政策（如直播电商税务新规、跨境电商综试区政策、电子发票管理办法），落地政策适配方案。 2. 税务筹划与成本优化 针对电商业务特性（如直播带货佣金、平台服务费、物流成本、退换货处理）设计税务筹划方案，合法降低综合税负； 分析财税数据与业务数据联动关系，提出成本控制建议（如供应链税务优化、营销费用税务合规管控）。 3. 财务管控与风险防范 负责电商平台资金结算管理（支付宝、微信支付、抖音支付等），确保资金流水与账务一致，防范资金风险； 监督财务核算流程，确保收入确认、成本结转、费用报销符合会计准则及电商行业规范，出具准确财务报表； 配合内外部审计（年度审计、税务稽查、平台合规审核），提供完整财税资料并推动问题整改。 4. 团队管理与跨部门协同 搭建财税团队架构，负责团队招聘、培训、绩效考核，提升团队专业能力； 与业务部门（运营、供应链、直播团队）协同，提供财税合规咨询（如合作模式税务建议、合同财税条款审核）； 对接税务机关、电商平台合规部门，维护良好政企关系。 任职资格要求 1. 硬性条件 学历：本科及以上学历，会计学、财务管理、税务相关专业； 资质：持有 CPA（注册会计师）或 CTA（注册税务师）证书优先； 经验：5 年以上财税工作经验，其中 3 年以上电商行业（直播电商）财税负责人经验，熟悉电商平台财税规则； 技能：熟练使用财务软件（用友、金蝶）、电商财务工具（如京东 / 淘宝商家后台财务模块）、Excel 高级功能等。 2. 核心能力 合规意识：深刻理解电商行业财税合规痛点，能快速响应政策变化并落地解决方案； 筹划能力：具备复杂业务场景税务筹划经验，能平衡合规性与成本优化； 沟通协调：善于跨部门协作，能向非财务人员清晰传递财税合规要求； 抗压能力：适应电商行业快节奏工作环境，能应对突发税务风险（如税务稽查、平台合规抽查）。 五险一金、超长年假等更多福利欢迎沟通！

要求：具备完整税务实操经验，独立负责过一般纳税人报税、发票管理、汇算清缴，熟练操作电子税务局，熟悉各税种申报流程，懂基础税务风险管控，能独立对接税务局。 工作内容：月度季度纳税申报、进项销项发票管理、税务台账、汇算清缴、涉税业务办理。

全职税务会计，三年以上工作经验，待遇面谈

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位职责： 1. 负责公司日常账务处理、费用审核、凭证录入及归档整理； 2. 核对供应商往来款项、员工薪酬核算、票据管理及相关税务基础事务； 3. 统计每日/每月食材采购量、用餐人数、营业收入、成本支出等经营数据； 4. 编制各类统计报表与成本分析报告，为管理决策提供数据支撑； 5. 协助完成财务收款、对账、盘点、审计以及上级交办的其他财务与统计任务。 任职要求： 1. 财务、会计类专业背景，持有会计从业资格或初级会计职称，熟悉财务制度与操作流程； 2. 具备餐饮、团餐、食堂等相关行业工作经验者优先考虑； 3. 熟练操作财务软件及Excel（常用函数、数据透视表、图表分析）； 4. 工作细致认真、责任心强、具备良好保密意识及沟通协调能力；

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务，合规执行财税政策 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 具备会计相关专业背景，学历不限 2.熟悉国家财经法规及企业会计准则，掌握主流财务软件操作 3. 工作细致严谨，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础沟通协调能力，能独立完成常规核算任务 5. 有初级会计职称或实操经验者优先

岗位职责： 1、协助上级完成日常事务性工作； 2、负责文件整理、资料归档及信息录入； 3、协调部门间沟通，跟进任务进度； 4、完成上级交办的其他工作任务。 年龄要求：25-55岁 年龄不符合要求的麻烦不用沟通了，谢谢

因生产需要、现招聘以下岗位： 1、会计1名、大专学历、必须有会计基础、工资面议。 2、车间进出库2名、 初中以上学历、工资面议。 3、办公室文员1名、大学学历、有工作经验优先、工资面议。 4、吊车工10人、汽车吊司机、年龄25到55岁、生产车间主管1人。联系电话：

岗位职责： 1、制定传统渠道的激励政策与实施方案。 2、日常跟踪与督导传统渠道业务计划及激励方案的落实，并推动相关活动执行。 3、组织并实施机构内部经营分析会、启动会等专项会议活动。 4、对下属机构的业务发展提供指导与支持服务。 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 录用条件： 1、具备本科及以上学历。 2、熟悉保险行业法律法规、合规要求及消费者权益保护基本知识。 3、掌握保险理论、金融理论和经济学基础知识，了解内部风险合规管理及案件防控相关内容。 4、具有保险行业相关工作经验。 职位福利： 节日福利、五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、采暖补贴、补充商业保险、定期体检等。

会计 岗位职责: 1.日常账务处理：审核原始凭证，确保账务的准确性、合规性。录入会计凭证，进行账务处理，确保账簿记录的准确性、及时性。定期对账，确保账物相符。编制日常财务报表； 2.税务申报与筹划；复杂税务申报工作，确保按时申报各项税款。进行税务筹划，合理降低企业赋税。与税务部门保持良好沟通，及时了解最新税务政策； 3.资金管理：负责日常资金管理，确保资金安全。编制资金计划，预测资金需求，协助调度资金。定期进行银行对账，确保资金的准确； 4.财务分析：对财务数据进行分析，提供财务报告。对企业财务状况进行分析，提出改进计划。参与企业预算编制和成本控制； 5.采购管理：负责公司的原材料采购，进库产品检验和核对，出口产品核对； 6.统计公司各项数据，并对数据做出分析（包括但不限于时间序列分析、偏差分析等）。 任职要求: 任职要求: 1.本科及以上学历，会计、财务管理专业毕业，有中级以上职称； 2.从事财务工作 5-10年以上，有一般纳税人会计核算和税务管理工作经验，有快消品加工销售类企业财务工作者优先； 3.熟练掌握会计准则条款、熟悉财务管理内部控制原则并能灵活运用于实际工作中； 4.良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，能承受较大工作压力； 5.身体健康，能适应加班。 6.年龄28-40岁。

1、负责顾客接待，做好接待相关工作 2、保持前台环境卫生，礼貌服务顾客，服从管理，遵守店里制度，做事仔细负责 薪资作息 1. 薪资：4000+提成，综合到手5000-6000 2. 上班时间：晚8点-凌晨2点 3. 休息：月休4天

岗位描述： 完成公司系统化超市经营管理课程培训并考核达标后，依据管理岗位配置，负责超市业态的运营与管理工作。 任职要求： 1、性别不限，户籍不限； 2、大专及以上学历的往届生，专业不限，退伍军人可放宽至高中及以上学历； 3、性格积极向上，具备良好的逻辑思维、学习能力、开拓精神及抗压能力； 4、富有事业心，工作热情高，为人诚信正直，目标明确，敬业专注，具备坚定的内在信念。 薪资待遇： 培训期间月工资为4700/4900元，转正后管理人员月薪可达8500元。通过考核晋升为基层管理干部，享受相应干部待遇。

岗位职责： 1。协助领导完成日常工作，处理公司内务，以及公司外部相关的联络沟通； 2。负责各种沟通信息的传达与跟踪； 3。负责面试招聘工作。 任职要求： 1。大专及以上学历，25-50岁之间； 2。熟练使用excel,word办公软件和办公自动化设备； 3。有良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真负责。 4。不接受线上面试。 岗位福利： 1。全勤奖+岗位津贴+奖金。 2。 3。早八晚四，午休两小时，不加班。双休，法定节假日休息