一、工作职责 1. 负责文章内容的整理与排版； 2. 负责文章出版流程中的数据整理与处理； 3. 协助完成学术编辑交办的各项事务； 补充：表现优异的编辑助理可获得转岗为助理编辑（Assistant Editor）的机会，参与国际学术期刊运营，并与国内外领域专家开展交流。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，理工类专业背景，英语水平需达到六级； 2. 熟练掌握计算机操作，能熟练运用Word等Office办公软件； 3. 具备较强的学习能力，能够适应公司高强度的职业化培训安排。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：月基本工资7000-8000元； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，每日茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师指导，提供技能培训、管理能力培养，优秀员工有机会获得海外交流及工作派遣机会。 四、办公地点 辽宁省大连市高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（附照片），邮件标题请按以下格式命名： 编辑助理-姓名-学校-专业-学历。 联系电话：************* 联系邮箱：******************

岗位职责： 1、负责物业内勤事务的统筹管理，涵盖分店接待安排、差旅协调、通讯事务、车辆调度、员工福利实施及文化活动组织等工作； 2、负责行政办公日常运作，包括工作计划制定与跟进、阶段性总结编制等； 3、负责资产采购全流程管理，如采购标准文件拟定、供应商资质评审、招采流程执行、能源成本控制，以及分店资产需求申报和到货验收等相关工作； 任职条件： 1、需具备1年以上行政管理类相关工作经验； 2、要求品行端正、严于律己、诚信可靠、责任心强、作风严谨、踏实肯干，具备积极向上的工作态度； 3、具备良好的公文写作能力，能独立完成资产清查盘点，可策划并执行公司各类文体活动，熟练使用办公软件及常用办公设备； 4、有工程类资料归档与档案管理经验者优先。

岗位内容： 1. 负责日常现金管理及银行相关账务操作。 2. 审核报销单据并完成付款流程。 3. 缴纳办公场所水电费用，登记办公用品出入库情况。 4. 整理归档日常文件资料。 任职要求： 1. 具有出纳相关工作经验，掌握基础出纳作业流程及账务处理规范。 2. 工作细致认真，执行能力突出，具备良好的时间规划与逻辑分析能力。 3. 沟通表达流畅，协调能力强，能高效协同其他部门推动工作进展。

内容发布助理（小红书平台/可居家） 岗位职责： 1. 根据品牌标准执行小红书平台的内容上线工作，包含笔记排版设计、话题标签设置及发布时间安排。 2. 对已发布的笔记进行基础数据收集与整理，包括阅读量、点赞数、评论情况并及时反馈。 3. 配合维护账号互动环境，规范回复用户评论与私信内容，确保沟通得体合规。 4. 严格遵守小红书平台运营规范及品牌方内容准则，保障发布内容合法合规。 任职要求： 1. 了解小红书平台运作机制与内容发布流程，能够独立完成笔记上传操作。 2. 具备基本的文字编排能力，掌握小红书内置编辑功能，会使用基础图片处理工具者更佳。 3. 责任意识强，能准时高效完成指派任务，具备良好沟通协作能力。 4. 无不良发布记录，自觉遵守网络信息内容生态治理相关规定。 薪资福利： 1. 按条计酬，日结薪资，发放及时。 2. 可远程办公，时间灵活，提供完整发布模板与素材资源支持。 3. 合作稳定者可获得薪酬上调机会，并定期参与平台运营技能提升培训。

岗位描述： 完成公司系统化超市经营管理课程培训并考核达标后，依据管理岗位配置，负责超市业态的运营与管理工作。 任职要求： 1、性别不限，户籍不限； 2、大专及以上学历的往届生，专业不限，退伍军人可放宽至高中及以上学历； 3、性格积极向上，具备良好的逻辑思维、学习能力、开拓精神及抗压能力； 4、富有事业心，工作热情高，为人诚信正直，目标明确，敬业专注，具备坚定的内在信念。 薪资待遇： 培训期间月工资为4700/4900元，转正后管理人员月薪可达8500元。通过考核晋升为基层管理干部，享受相应干部待遇。

岗位介绍 一、商场楼层管理岗位（30名） 5k~6k/大连/本科及以上 需求专业：本科及以上，工商管理相关专业优先 岗位职责: 1、跟进所辖店铺的商流计划实施情况，并对相关数据进行汇总与分析 2、开展所辖店铺日常运营的管理工作 3、统筹所辖店铺开业及撤柜全流程事务 4、对接所辖店铺营销活动的合作洽谈 5、处理卖场内突发性事件 二、营销策划管理岗位（5名） 5k~6k/大连/本科及以上 学历要求：本科及以上，市场营销、广告学相关专业优先 岗位职责: 1、参与分店档期方案策略制定，负责营销活动策划方案的研究与拟定 2、推进分店营销活动的落地执行与过程跟踪 3、协调分店营销活动供应商的对接、进场安排、执行监督、巡检及撤场管理 4、负责分店营销礼品的采购事宜 三、财务会计岗位（5名） 5k~5.5k/大连/本科及以上 需求专业：财务管理/会计学相关专业。 岗位职责: 1、熟悉财务日常管理内容与操作流程； 2、掌握国家税收法规、财经制度及相关政策规定； 3、完成店面凭证编制、各类票据开具及收付款审核工作； 4、办理证照手续、税务申报、供应商代扣代缴事项及地税缴纳等业务 四、人力资源岗位（5名） 5k~6k/大连/本科及以上 需求专业：人力资源管理、劳动与社会保障相关专业。 岗位职责: 1、了解人力资源六大模块的基本业务内容； 2、掌握员工激励机制、支持体系、人员配置及员工关系管理相关内容 五、行政资产内勤岗位（5名） 5k~5.5k/大连/本科及以上 学历要求：本科及以上，工商管理、行政管理相关专业优先。 岗位职责: 1、组织店面会议并落实办公规范管理 2、策划并执行员工活动安排 3、负责资产的采购、使用登记及报废处置工作 4、维护和管理档案资料 六、平面设计岗位（5名） 5k~5.5k/大连/本科及以上 需求专业：平面设计、视觉传达相关专业。 岗位职责: 1、承担店面VI系统应用设计及档期宣传物料的设计任务； 2、跟进档期媒介投放与美陈内容的提报进度； 3、具备新媒体运营经验，可独立完成微信公众号内容编辑及视频剪辑工作 以上： 岗位要求: 1、统招本科以上学历 2、性格积极乐观、诚实守信，具备较强的沟通协调能力，能承受一定工作压力，对商业领域有热情 福利待遇： 1、福利待遇：5-5.5k+五险一金+交通补助+餐费补助+带薪年假+节日福利+团建活动 2、平台制度健全，职业发展路径稳定可靠 3、晋升机制公开透明，注重内部人才选拔，成长空间大 4、工作地点：开发区安盛、金州安盛、华南安盛、沃特时尚广场、亿合城购物中心、开发区亿合城购物中心（根据住址就近分配）

选型报价文员： 岗位要求： 具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，熟练操作电脑办公软件。 工作内容: 1. 查找并整理项目相关信息 2. 负责泵类产品及配套备件的报价工作 3. 完成上级安排的其他综合性办公室事务 薪资待遇：（一本7000元/月，二本6600元/月，本科6300元/月，大专5500元/月）+奖金1000元/月+三年内每满四个月泵涨300元（备件涨250元）+五险一金，三年后每满一年涨100元，报销通勤费等。工作第三年底薪9700元，工资加奖金能达到1万元/月。加盟我公司落户大连，政府给补贴1000-2500元/月。 工作地点： 大连市沙河口区兴工街10号1-7层（距兴工街地铁口18米） 联系人：王女士 联系电话：************/*********** 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助

选型报价文员： 岗位要求： 具备良好的沟通与表达能力，逻辑思维清晰，熟练操作办公软件。 工作内容: 1. 项目相关信息的搜集与整理 2. 承担泵类设备及配件的报价工作 3. 完成上级安排的其他综合性行政事务 待遇：（一本7000元/月，二本6600元/月，本科6300元/月，大专5500元/月）+奖金1000元/月+三年内每满四个月泵涨300元（备件涨250元）+五险一金，三年后每满一年涨100元，报销通勤费等。工作第三年底薪9700元，工资加奖金能达到1万元/月。加盟我公司落户大连，政府给补贴1000-2500元/月。 工作地点： 大连市沙河口区兴工街10号1-7层（距兴工街地铁口18米） 联系人：王女士 联系电话：************/*********** 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助

岗位职责： 1. 按照公司规划，参与为期3-6个月的轮岗培训，系统掌握食品生产各环节及质量管理全流程。 2. 配合各部门完成基础工作，包括现场检查、数据整理、工艺落实、原材料检验等日常事务。 3. 轮岗期满后，结合个人能力与企业实际需要确定具体岗位，实施定向培养计划。 任职要求： 1. 学历：本科及以上学历。 2. 专业：食品科学与工程、食品质量与安全、食品营养与检测等相关专业优先。 3. 成绩：专业综合排名前30%（需提交成绩单或相关证明材料）。 4. 具备较强的学习适应力、抗压素质及团队协作意识，能接受基层岗位锻炼。 福利待遇 · 五险一金 · 食宿：提供工作餐和员工住宿。 · 休假：周末双休，弹性加班安排，加班可调休

职位描述 工作地点：东北三省 岗位职责: 1、完成公司系统化的超市经营管理培训课程后，进入超市营运岗位实践与学习。 2、未来发展方向涵盖超市大卖场各品类课长、门店总经理、营运管理、食品安全管理、财务运营、空间设计等管理岗位。 岗位要求: 1、统招本科一批次应届毕业生，专业不限。 2、性格积极向上，具备良好的逻辑分析能力、学习适应能力及抗压能力。 3、富有进取心，对职业发展有热忱，品行端正，目标明确，踏实敬业，具备坚定的职业信念。 福利待遇： 1、社会保险：五险一金。（养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金）。 2、985、211院校毕业生享受学历补贴。 3、研究生享受专项津贴。 4、提供餐费补贴。 5、转正满一年可享五天带薪年休假。 6、享有节日福利（春节、端午节、中秋节、圣诞节）。 7、定期组织健康体检。 8、晋升为管理干部后，可享购房补贴。 9、晋升为核心管理层后，可享购车补贴及终身贡献奖励。

大连市西岗区招高空作业车

七顶山食堂招勤杂工一名要求50岁左右，身体健康，能吃苦耐劳，周休一天，工资3200电话王

大连西岗招高空作业车

明天用一台随车吊，6—78米都行，谁有空来电话

一、招聘岗位：电梯安装工（小工、中工、大工、队长） 二、岗位职责：1、小工能够服从公司调配管理， 2、中工能够熟练掌握导轨、厅门等机械部件的安装， 3、大工要求会看图纸，熟练掌握主体到收尾的全过程， 4、队长有单独带队伍经验。 三、薪资待遇：1、小工：180-210/天 2、中工：280-330/天 3、大工：330-430/天 4、队长年薪12-25万不等。 5、以上均提供保险、住宿、路费。 四、岗位要求：能适应公司安排出差。常年不断活，能吃亏耐劳、服从管理、有责任心者优先。

长宁县鑫杰机动车检测站招聘启事 长宁县鑫杰车检，是本地正规专业机动车检测机构，工作稳定、环境舒适、作息规律、福利完善。因业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位工作人员，欢迎踏实稳重、想长期稳定发展的有志之士加入！ 一、招聘岗位及人数 1. 车辆检测资料员：2名 2. 车辆检测外检员：2名 3. 车辆检测设备员：1名 4. 车辆检测一审员：1名 二、任职要求 1. 中专及以上学历，年龄合适，有无经验均可，可带薪培训上岗； 2. 熟练使用电脑办公，会基础文档、表格录入，能认真细致处理资料； 3. 工作踏实负责、服从管理、责任心强，态度端正，无不良从业记录； 4. 愿意长期稳定工作，积极学习检测站相关业务流程。 三、岗位职责 1. 资料员：负责车辆检测资料录入、整理、归档、上传，报表统计、台账更新，配合完成日常内勤工作； 2. 外检员：负责车辆外观、底盘、灯光等外部检测工作，按流程规范完成检测作业； 3. 设备员：负责站内检测设备日常检查、维护、简单调试，保障设备正常运行； 4. 一审员：负责检测数据初审、资料核对、审核把关，确保检测资料合规准确。 四、薪资福利 1. 实习期：月薪 2500元，免费提供中午工作餐； 2. 实习周期：3个月，表现优秀可缩短至2个月转正； 3. 转正待遇：转正后签订正规劳务合同，享受公司正式员工薪资待遇，购买五险（养老保险等社保）； 4. 节日福利、团队氛围好、工作轻松稳定、岗位晋升透明。 五、工作时间 - 周一至周五：08:30—17:00 - 周六：08:30—12:00 - 周日正常休息，作息规律，不熬夜、少加班。 六、联系方式 招聘负责人：杨经理 联系电话： 本招聘长期有效，有意者可直接电话联系面试

[工作职责] 由公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可申请，正式入职前提供带薪培训； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪资结构：综合底薪+绩效提成 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家规定节假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+优越的办公环境（冬暖夏凉）+持续的专业技能培训+多元化的成长路径，助力职业发展！

[工作职责] 公司提供资源支持，负责报价及出单工作，无需外出，全程在办公室内完成； 无相关经验亦可，入职后将安排带薪岗前培训，助您快速上手。 [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日 (2) 薪资结构：综合底薪 + 业绩提成 (3) 五险一金：涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金 (4) 享受国家法定节假日，并享有年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期 [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家规定节假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，流程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向； 配备舒适的办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业培训，拥有健全的晋升机制和多元化发展路径！

[工作职责] 公司提供所需资源，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可申请，入职后将安排带薪培训，助你快速上手； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日 (2) 薪资结构：综合底薪+绩效提成 (3) 五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定节假日，以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利 [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家法定节日全部放假（如元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明； 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业培训，拥有完善的成长机制与多元化发展路径！

[工作职责] 由公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可申请，入职后将安排带薪培训，帮助快速上手； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日 (2) 薪酬结构：综合底薪+业绩提成 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期权益 [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家规定节假日均正常休假（如元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明； 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业能力提升培训，拥有健全的职业发展通道，助力多方向成长！

薪资范围：6k-10k+ /月 （综合底薪3.3k-4.5k+高额提成+加班费，上不封顶） 福利标签：五险一金 带薪培训 加班补贴 节日福利 老带新奖励 稳定晋升 岗位亮点· 1. 收入稳定不看天：区别于传统销售“不出单零收入”，我们实行「量化提成制」——只要完成基础案件量、通话时长，勤奋付出就能稳拿提成，正式员工综合收入普遍6k+！ 2. 合规保障超安心：公司提供完整话术培训，绝不触碰行业红线，入职即签正规劳动合同，五险一金齐全。 3. 成长路径清晰：专员→组长→主管→经理，内部晋升优先，无需外聘，能力匹配即可快速晋升。 4. 贴心福利加持：入职提供带薪岗前培训，加班有补贴，老员工一对一带教。让你快速上手不迷路。 工作内容： 1. 通过合规电话方式，与客户进行高效沟通，协助客户梳理账务情况、制定还款方案； 2. 严格按照公司流程，完成每日案件处理量、有效通话时长等基础指标； 3. 做好客户沟通记录，及时同步客户情况，配合团队完成月度目标。 【特别说明】 本岗位为公司直招，，入职即签订正式劳动合同，欢迎实地考察！

接受小白双休~缴纳六险一金 （接受无经验，入职会有带薪岗前培训） 【上班时间】 每天八小时，上五休二，月休八天 【薪资福利】 纯接听形式为客户解答问题即可 底薪3600-3800+晚班补贴700~800 +绩效奖金0-2000 综合5~7k 入职有六险一金 法定节假日 过节福利 下午茶福利等

【工作职责】 1、负责拓展并维护当地大型连锁及中小型连锁药店的合作关系，依据区域市场规划，推进所辖区域内连锁客户的进货、销售、库存管理及新客户开发； 2、保持与客户的高效沟通，主导公司重点产品的合作谈判，推动重点产品协议落地、促销活动执行及价格维护； 3、按既定计划开展专业拜访，精准传递产品信息，支持门店营销活动，提升产品动销表现； 4、配合开展区域内的学术推广工作，及时跟进执行情况并反馈结果，助力塑造公司及产品的良好品牌形象。 【任职要求】 1、本科及以上学历，药学及相关专业优先考虑； 2、具备2年以上零售或KA连锁渠道推广经验，了解本地终端市场运作模式，具备一定客户资源者优先； 3、踏实肯干、作风务实，具备较强的学习意识和任务落实能力； 4、掌握基础计算机操作，具备数据分析能力，熟练使用常用办公软件。 【薪酬福利】 五险一金、具有竞争力的薪酬待遇（含基本工资+绩效奖金+提成+福利补贴等）

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息高效传达 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4. 形象端正，普通话标准，具备基础商务礼仪素养 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

岗位要求： 1、熟悉移动端功能测试流程； 2、具备2年以上互联网行业工作经验，有大型企业工作背景者优先，能够快速进入工作状态； 3、具备较强的测试用例设计能力和问题分析定位能力； 4、具备良好的团队协作与沟通能力，善于解决复杂问题，执行力强； 5、工作认真负责，能承受较大工作压力，适应高强度工作节奏； 6、有接口测试或自动化测试实践经验者优先，掌握Python等编程语言者优先； 7、具备视频类应用程序测试经验者优先 工作职责： 1、负责APP产品质量保障，覆盖Android和iOS平台相关测试工作； 2、参与产品需求及技术方案评审，完成测试用例的编写与执行，把控项目质量，保障业务按时高质量上线； 3、负责线上及线下缺陷的追踪与分析，主动识别质量风险并推动改进措施落地实施；

岗位要求： 1、熟悉移动端功能测试流程； 2、具备2年以上互联网行业经验，有大型企业背景者优先，能够快速融入团队并独立开展工作； 3、擅长测试用例设计，具备较强的问题分析与定位能力； 4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能高效推动问题解决； 5、工作积极主动，责任心强，能承受较大工作压力，适应快节奏的工作环境； 6、有接口或UI自动化测试实践者优先，掌握Python等编程语言者优先； 7、具备视频类应用程序测试经验者优先 工作职责： 1、负责APP产品的质量保障，覆盖Android和iOS平台相关测试工作； 2、参与产品需求与技术方案评审，主导测试用例的设计与执行，保障业务交付的质量与时效； 3、负责线上及线下缺陷的追踪与分析，能够主动识别质量风险并提出优化建议，推动改进措施落地实施

招聘居家话务员 1.时间:早9.00-晚4.30 2.工作:给通讯老用户打电话添加优惠 3.年龄:20-45岁（有经验者优先，业绩突出，还有额外奖励） 4、居家办公 5、提成按照档位差 档位差大于等于30的都是30元 举例19升49，39升69，28升59 档位差小于30的都是10元 举例20升49，48升69，68升89 6、每日红包奖励 6单奖励10元 8单奖励20元 10单奖励40元 备注:档位差小于10元不参加 举例48元升49元

1. 负责客服团队的日常运营与效能提升。 2. 策划并落实客户服务方案与执行标准。 3. 协调处理客户重大投诉及疑难事项。 4. 推进服务质量优化，联动各部门提升客户满意度。 5. 统筹客服条线预算规划与资源配置。 6. 本科或以上学历，具备5年以上相关领域工作经验。 感兴趣请联系，欢迎加入我们的团队！

保单整理！接待客户！售后客服！名额有限！无业绩要求！ 25～45周岁（男女不限）高中以上学历 早8:30到下午3:00 周末双休节假日休息。 有经验者优先！底薪3000＋提成（上不封顶。）有能力你就来！

【薪资】130–220元/天，多劳多得 【工作内容】配合店铺日常活动筹备、商品上架核对、活动资料整理、基础数据统计，工作简单易懂，流程标准化。 【岗位要求】无需经验技能，小白可快速上手；时间自主安排，不用外出通勤，空闲时间多优先。 【福利优势】单量充足、长期招人，做多赚多，无任何隐形收费，真实靠谱。