整理资料录入信息上传照片等

招聘人事助理： 岗位信息： - 学历：大专及以上；大专以下学历人员可投递，具体待遇面议。 - 年龄：25—45周岁 职位描述： 1. 协助完成招聘各环节工作，如岗位发布、面试协调及入职手续办理； 2. 负责考勤数据汇总及相关日常行政支持； 3. 配合组织部门会议、资料归档等基础性事务。 任职要求： - 具备主动意识和良好学习能力； - 工作认真细致，富有团队合作精神； - 居住地临近工作地点者优先考虑。 福利待遇： - 大专及以上学历 - 无责任底薪3000-5800 - 带薪年假、定期团建；法定节假日休息

招募助理 一、工作内容： 1. 负责网站运营维护及线上线下人员招募相关事务。 2. 公司提供存量客户资源，通过电话或线下方式邀约客户领取企业定制礼品（不设业绩指标）。 3. 无销售任务，无业绩压力。 二、工作时间： 1. 每日工作时间为上午8:30至下午3:30（如遇特殊情况可灵活调整）。 2. 严格执行国家法定节假日休假制度，享受每周双休。 三、任职要求： 年龄在25至45周岁之间，具备大专及以上学历，专业背景不限。 四、福利待遇： 1. 公司统一为员工办理团体商业保险。 2. 定期组织丰富多彩的团队建设活动。 3. 薪酬结构包含基本工资、活动支持补贴及方案激励奖金。

早8:30～晚4:00（周末双休，节假日正常休息） 岗位职责：负责人员招聘、客户接待及售后支持工作（纯办公室文职岗位，无业绩考核指标）！机会有限！ 任职要求：年龄25～45周岁（性别不限），有相关工作经验者优先考虑，薪资待遇3000＋ 电话：（微信同步）***********

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历本科以上，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 4.工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力 5.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4. 形象气质佳，普通话标准，具备一定应变能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

工作轻松，氛围特别好。早8:30~晚3:00(周末双休节假日放假) 岗位职责:人事招聘!接待客户!(纯办公室文职)无业绩要求!名额有限! 任职要求:25~45周岁(男女不限)有经验者优先!

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，协调内外联络，保障前台及办公环境有序运转 4. 配合人事部门完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5. 处理领导交办的其他行政协调与事务性工作，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 有行政专员/助理相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 形象端正，责任心强，细致耐心，具备较强的执行力与服务意识 5. 工作地点明确，能适应快节奏协作环境，遵守公司各项管理制度

主要负责客户资料整理，录入信息等

岗位职责： 1. 负责日常办公文件的打印、复印、扫描及分类归档，确保文档管理规范有序 2. 接听并转接电话，接待来访客户，做好登记与引导，维护良好企业形象 3. 协助安排会议日程、准备会议材料、整理会议纪要，保障行政事务高效运转 4. 负责办公用品采购申领、库存管理及办公设备基础维护，控制行政成本 5. 配合完成领导交办的其他行政支持类工作，具备较强执行力与响应力 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，专业不限 2. 年龄20-45岁，无工作经验者可培养，欢迎应届毕业生投递 3. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力与服务意识 4. 熟练使用Office办公软件，打字速度快，细致耐心、责任心强 5. 具备团队协作精神，适应快节奏办公环境，学习意愿强烈

做炒菜 凉菜 海鲜

办事专员 岗位职责： 1.负责公司对外对接政府主管部门、合作场站、码头、物流监管单位等，办理资质报备、证照年审、业务报批、资料报送、现场外勤协调等全流程办事工作； 2.各类公文、报备材料、汇报文书、项目资料起草、整理、编撰，完成资料归档、台账建立； 跟进办事事项进度，及时反馈办理结果，妥善处理外勤突发问题，统筹外勤出行、资料递送工作； 3.配合招投标、项目报审等辅助文书整理，完成上级交办的其他临时外勤及内勤办事任务。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，专业不限； 2.具备3年及以上行政外勤、政企对接、办事经办相关社会工作经验，具有物流行业办事经验优先； 3.持有有效C1及以上驾驶证，能独立开车外出外勤办事，可常态化短途出车； 4.文笔优秀，可独立撰写各类申报材料、函件、工作总结；临场应变、反应能力突出，沟通协调能力强，对外办事攻关能力优异，善于处理复杂对接事项； 5.性别不限，做事严谨细致，责任心强，抗压能力佳，熟悉政务办事流程者优先录用。 薪资福利： 薪资面议，结合个人履历、办事能力定薪； 五险一金、法定节假日、节日福利、提供午餐、带薪年假等； 正规物流企业，办公环境稳定，晋升通道清晰。

法定节假日全部带薪休息~ 乖乖些~在成都在成都！ 给我打招呼之前看一下距离哈~~ 接受26届实习生哦，必须要是全职，并且可以提供高中毕业证哈 内容：主要是后台岗位，没做过，没经验都没有关系 我们带薪培训~我们唯一想要的就是你能稳定！ 工作时间：早九晚六 周末单双休！法定节假日带薪休息~ 薪资待遇：新人5000-6000，后期8K+，五险一金，餐补齐全！！！ 过节费：一年4000，其中春节1500，其他节日500；生日慰问300、节日慰问品、年度体检、住院慰问300、生育慰问500、不定期团建、结婚津贴1000、丧假津贴1000等~ 欢迎宝子们投简历~~

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试协调与录用跟进 3. 办理社保及保险的增减员申报、费用核算及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及企业文化活动执行落地 5.维护HR基础数据台账，定期整理分析报表，为人力资源决策提供数据支持 任职要求： 1.人力资源、行政管理等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Word、Excel等Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR相关实习或助理经验者优先，欢迎优秀应届毕业生应聘 5.遵守职业操守，具备较强保密意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 完成员工入职、离职手续及基础考勤统计，和工资核算 5.协助各项目进行人员招聘工作 6.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政助理类，出纳岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

工作职责： 负责公司综合行政部日常事务统筹，涵盖合同文件的归档、流转与台账维护。 承担后勤行政管理工作，包括办公环境维护、物资采购。 执行印章使用的全流程管理，确保用印合规性与安全性。 协助开展人力资源基础工作，工商变更年检相关手续办理等。 负责员工签证相关事宜的材料准备、流程跟进与信息同步。 任职要求： 大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先。 具备1年以上人事行政或后勤工作经验，熟悉建筑行业行政流程者优先。 熟练使用Office办公软件，具备较强的文档处理与数据整理能力。 简单英语交流沟通，工作细致严谨，有良好的沟通协调能力与服务意识。 补充说明 工作时间：双休，法定节假日正常休息 薪酬福利：五险一金

职位描述： 1、负责用餐数据统计、费用支出核算及考勤信息核对等工作； 2、各类票据的收集、整理与报销流程处理； 3、配合部门开展日常行政支持类事务； 4、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、有行政助理、秘书等相关岗位工作经验或实习经历者优先考虑； 2、性格沉稳踏实，具备良好的沟通协调能力与抗压素质； 3、熟练使用Office办公软件，具备基本文档处理能力； 4、综合素质优秀的应届毕业生亦可应聘。

一.工作内容: 1.对接老客户（公司提供客户名单），协助安排礼品领取事宜。 2.负责业务续期提醒及回访通知。 3.管理公司线上招聘事务（含人事相关工作）。 4.非销售岗，但达成推荐或转化可享受额外奖励。 二.工作时间: 1.上午8:30-下午4:00（特殊情况可协商调整） 2.每周双休，按国家规定享受节假日休假。 三.福利待遇 1.享受公司统一购买的团体商业保险 2.定期组织团队建设活动 3.薪资结构：基本工资+活动支持+方案激励

工作内容： 主要接待顾客、安排预约、收银开单、介绍服务项目，以及维护前台区域的整洁。 包吃住。 工作时间10:30-23:00，上一天休一天

提供单/双人间公寓住宿！步行上下班约8分钟即可到达！ 上市公司平台，工作稳定有保障！ 【工作内容】：负责行车订单处理，需通过电话与司机及乘客联系，确认出行安全。 无销售性质！工作轻松无压力，完成培训后即可上手操作。 薪资福利：综合月薪5000-6000元 享受零食下午茶、定期团建活动、节日礼品，团队氛围温馨融洽～ 【工作时间】：每天8小时，周末双休，每月休息8天 【住宿支持】：可申请入住单人间或双人间，住处距离公司步行仅8分钟！ 想省去租房烦恼的小伙伴看过来！提供住宿的工作机会，不来了解一下吗？

主要面向虚拟角色方向，为各类虚拟形象提供音频配音服务。年满18周岁即可参与，为游戏剧情等内容进行声音演绎，公司提供专业录音设备及系统化培训支持，轻松愉快实现收入增长，工作氛围愉悦，上班比休息还有趣。通过快手等平台开展非露脸语音直播业务，涵盖情感交流、有声书演播、二次元角色配音等多种场景，主播可自主选择早、中、晚任一时段，每日直播6小时 1. 年龄需满18岁，性别不限，经验不限 2. 发音清晰，普通话标准，具备外语能力者优先 3. 嗓音富有表现力，具备模仿特定人物声线的能力 4. 熟悉当下流行文化，了解二次元文化者加分，有“中之人”经历者加分，拥有特殊才艺者加分 5. 每日工作6小时，可自由选定时间段 6. 根据排班安排完成直播任务，积极分享互动，与听众建立良性沟通关系 7. 提供租房补贴、现金奖励等多项福利 8. 支持线上或线下工作，全国范围均可报名 薪资待遇： 1. 保底薪资5K起，能力突出、经验丰富的可达8-9K 2. 工作时间灵活，单场直播约3小时，全职主播每日两场，具体时段可根据个人情况协调调整

经理助理(文员)： ◆薪资待遇:试用期一个月(带薪4000+500餐补)，转正后底薪5000+奖金，缴社保，9:00-16:30，每月休4天; ，，身高163以上，25-42周岁，形象好，良好的人际沟通能力，会电脑;

岗位职责: 1. 落实总公司下达的年度工作计划与预算，结合本机构培训发展的中短期整体规划与实施策略，制定相应的培训方案及预算安排。 2. 执行总部培训相关制度与规范，完善机构内部配套制度，统一并优化培训标准与操作流程。 3. 统筹指导、监督和管理全机构培训工作的开展，确保培训运作规范、管理有序。 4. 推动培训KPI指标的达成，持续提升各项考核结果。 5. 主导非标准化培训课程的研发，统筹开展标准化与非标准化培训项目。 6. 挖掘并提供本机构所需的内容资源与信息线索，协调推进内容中心相关任务的组织与落地。 7. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 前台相关岗位3年及以上工作经验。 专业要求：保险、销售管理、企业管理、金融管理等相关专业本科及以上学历。 专业知识与技能：熟悉保险行业基本知识；掌握保险学、金融学、企业管理等理论基础；具备管理规划、运营管控等相关专业能力。 职位福利：节日福利、五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、采暖补贴、补充商业保险、定期体检等。

形象气质佳，会穿搭，能接受商务应酬，出差，事少服从安排，最好会开车，

岗位职责： 1. 负责公司日常行政工作的组织与协调 2. 实施并优化公司人事管理制度与流程 3. 统筹管理员工人事档案及劳动合同事宜 4. 策划并执行招聘、面试以及员工培训工作 5. 负责考勤统计、薪酬核算及相关福利事务管理 岗位要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、人力资源或相关专业，具备日语能力者优先考虑 2. 熟知劳动法及相关人事政策法规 3. 具备较强的沟通协调能力与主动服务意识 4. 有2年以上行政人事领域工作经验者优先

招聘职位：经理助理 工作地点：大连 招聘人数：1人 职位描述： 1、协助负责人开展内外部沟通协调及相关事务处理； 2、参与商务会谈及客户接待工作的筹备与执行 职位要求： 年龄30岁以下，理工类本科及以上学历，英语六级水平，具备驾驶能力； 性格积极外向，具备良好沟通能力；工作细致，责任心强；熟练使用各类办公软件

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