【公司简介】 看似同行众多，真正以结果为导向的却寥寥无几。 四年深耕，真诚助力全国30000多个家庭化解债务困扰，沈阳设有4家分公司，属行业资深机构，法务协商团队平均从业年限达3年，凭借顶尖的规划方案与专业的法务协商能力立足市场。 专注线下实体运营，客户多源于口碑传播与转介绍，不以结案为终点，而以切实解决客户问题为目标，依靠客户间的口口相传建立行业信誉。 【信用卡】多家银行已实现大面积停催、停诉，本金可分最高60期偿还，免收利息。部分银行在未逾期情况下可保留征信良好状态，部分可通过退息方式实现低于本金结清，终止催收行为，规避被起诉风险。 【网贷】绝大多数网贷平台支持延期1至2年还款，延期期间无需还款，实现缓催、停诉，摆脱催收困扰，高额利息及罚息可依法减免，超出司法保护范围的部分予以取消，到期仅需归还本金。部分平台支持分期偿付，部分可实现低于本金结清。 【债务委托】暂无还款能力者可办理本金分期，委托周期1-3年，期间无需还款，实现停止催收、避免诉讼。 帮扶机制： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程手把手带教新人，设置一对一帮扶机制，采用师徒制模式，提供从入门到精通的完整成长路径 2、专业法务支撑：合作律所及法务团队全程参与，以专业、负责的态度处理客户问题，保障后续服务品质 岗位要求： 3、不限性别与年龄，保持积极健康心态，接受零经验入职（前期由资深员工带教） 4、负责客户信息整理分类，持续维护客户关系 5、严禁对客户进行虚假承诺或夸大宣传，一经发现永久拉黑，不予录用 曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、保险、理财、催收、旅游、美容、房产销售，或经营过微商、直播、二手车、人力资源外包相关工作，以及拥有微信、抖音、快手、小红书等社交平台营销账号者，欢迎加入我们，共同帮助负债人群化解债务危机，在助人中收获成就与快乐

一、【我们期待这样的你】 1、中专或高中及以上学历，年龄20-39岁 2、具备强烈的责任心、清晰的目标感，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平 3、学习能力强，能迅速理解并掌握业务推广的全流程 4、善于沟通表达，对商业机会有敏锐洞察，主动维护和拓展客户资源 5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 二、【你的工作内容】 1、负责新零售品牌“丰e足食”无人智能柜的市场拓展 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户，重点覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【我们提供的待遇】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪3500元+绩效1000元+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销量激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售稳定月薪12-20K 【收入参考】： 首月新人预估：5000-7500（初期以带教为主，目标较低） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上员工预估：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利 4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长空间大 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可参与晋升评定——能力达标、业绩突出，晋升无上限 2、（精英发展通道）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋升一级可享额外补贴，最高每月增加5000元 3、（管理发展通道）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监 五、【关于公司】 丰e足食成立于2017年，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等知名机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务布局多元场景，涵盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前业务已覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率稳居行业第一

工作内容 1.现场巡查：通过日常巡视发现并纠正护理员操作中的不规范行为，及时进行现场指导与纠正 2.科室协调：与甲方业务科室主任、护士长及医护人员保持良好沟通，收集其意见与建议并及时上报，同时将处理结果反馈给相关方 3.签单管理：掌握患者情况和服务需求，合理调配护理员上岗，办理用工手续及签单收费事宜，收集家属与患者的反馈，持续优化护理服务质量 4.业务拓展：维护重点客户关系，推动服务签单，提升服务使用率，确保完成既定任务目标 5.安全管理：通过现场巡查、例会组织、技能培训等形式加强安全意识教育，防范服务风险 6.检查考核：定期对护理员工作情况进行检查与评估，做好记录，并作为月度评优、奖惩的参考依据 7.质量管控：就服务质量及相关事项与客户、监管单位及其他相关部门开展有效沟通与协调 8.满意度评估：组织实施患者及科室对护理员服务满意度的调查工作 9.沟通对接：负责与患者家属进行沟通告知，包括服务到期续费、非医疗性质服务、护理关系终止、临床护理不属于服务范畴等内容；关注护理员心理状态，发现问题及时提供支持与帮助 任职要求 1.年龄：25-50周岁 2.学历：大专及以上学历，护理专业优先考虑 3.专业经验：具有一年以上服务业工作经验，有陪护服务经历或项目管理经验者优先 4.个人能力：具备良好的沟通能力和应急应变能力，责任心强，具备服务意识和销售意识 5.其他要求：有护理或医药行业管理、销售经验者优先 工作地址：辽宁省肿瘤医院沈抚院区/医大一院

1.开发新客户资源，通过实地拜访与潜在客户沟通，深入了解其经营需求并建立合作关系。 2.客户面向全国各行业的正常运营商户（含个体户、企业及个人），覆盖商超、医疗、烘焙、酒店、娱乐、母婴、宠物、零售等多个领域。 3.向客户推广公司智能收款解决方案【旺铺管家】，产品包括商户二维码收款、语音播报云音响、扫码王、外卖小黄盒、点餐收银一体化SAAS系统等； 工作时间： 早9：00-晚18：00，午休1小时，周末双休！法定节假日正常休息！ 薪资福利： 无责底薪3000元+设备提成+商户流水提成（长期有效，持续收益） 公司福利： 缴纳五险，定期组织团建活动，享有多项业绩激励奖金

1、负责抖音、小红书、闲鱼等主流平台的租房账号运营，操作简单，入门轻松，入职初期有专人指导带教。 2、公司提供高质量房源资源，通过线上渠道邀约客户看房，精准把握客户需求，匹配推荐合适房源，推动顺利完成交易。 3、提供住宿安排，配备电动车，工作时间灵活自主，可自行合理规划。 4、客户均为主动咨询，无需陌生拜访，无需电话沟通。 5、年龄要求18-*****，不限学历，具备学历者晋升机会更优。 6、具备较强抗压能力，敢于追求高收入目标。 7、普通话标准，有相关从业经验者优先考虑。 薪资结构: 1、底薪4000元+50%高比例提成+团队旅游+团队奖金，日常设有多种开单激励奖励。 2、每成交一单提成500-1500元，奖励机制丰富，月收入过万同时可额外获得约3000元奖励。 公司介绍: 总部位于山西太原，目前在全国已设立25家分支机构，沈阳分公司拥有完善的房屋租赁服务体系，致力于发展成为全国领先的房屋租赁综合服务品牌，目标打造客户信赖、同行尊重、社会认可的上市企业。

工作内容: 利用公司提供的精准资源，对接全国范围内的经销商开展招商合作，为客户提供全流程支持服务！纯办公室工作模式——无需外出跑业务、无需出差！团队氛围轻松活泼，管理扁平化，沟通无障碍，工作自由度高，每日零食茶点供应不断，空调环境舒适，足不出户开拓全国市场！ 薪资待遇: 底薪5000元+行业领先提成机制+五险，综合月收入普遍在8k-10k，表现优异者月薪10-20K，上不封顶！ 工作时间: 早九晚六，午休两小时，固定周日休息，日常不加班，到点准时下班！法定节假日按规定正常休假。 小白成长扶持计划： 3天快速上手，提供标准话术模板+资深员工一对一指导，无面销、无地推压力，社恐人群也能轻松适应！人均业绩奖金到账后月入过万，晋升通道公开透明，只要肯拼肯干、想赚钱的都欢迎加入！

工作内容： - 维护现有客户关系，持续挖掘潜在客户资源，依托公司成熟模式推动业务规模扩展 - 深入掌握数控刀具产品的功能特性与核心优势，面向客户开展专业推介与技术说明，及时回应各类咨询需求 - 全流程跟进客户采购进展，推动订单落地，联动内部部门保障订单高效执行，确保产品准时准确交付 - 跟踪数控刀具市场变化及竞争格局，系统收集并分析行业信息，为产品升级与营销策略优化提供决策支持 - 承担客户售后支持职责，快速响应产品使用中的问题，汇总客户意见，持续提升服务体验与客户认可度 任职要求： - 具备优秀的语言表达与人际互动能力，拥有较强的市场开拓意识和销售推动力 - 了解数控刀具行业基本知识，具备三年以上相关领域销售经验者优先考虑 - 熟练操作常用办公软件，具备一定市场研判与灵活应对能力 - 工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神，能接受一定程度的出差安排

公司优势： 1.综合薪酬：初级顾问年薪25万，高级顾问年薪40万，顶级顾问年薪70万。 2.工作时间：周末双休，法定节假日正常休息，每日工作时段为9:00-18:00，午间休息1.5小时。 3.社保福利：入职即缴纳五险一金，满一年后额外享受补充医疗保险。 4.其他补助：每月发放话费补贴，年度提供服装补贴，设有优秀员工奖励、病假慰问金等关怀机制，享有带薪年假、婚假、产检假及产假，每季度组织团队建设活动并发放生日福利，传统节日赠送精美礼品或发放节日奖金等多项福利。 5.系统带薪培训：公司配备完善的线上线下培训体系，涵盖产品知识（包括移民、教育、税务、金融等多个领域）及销售技能提升课程。 岗位要求： 1.为客户提专业移民咨询服务，讲解移民流程并制定初步移民规划方案，推动客户完成签约； 2.持续跟进客户关系，定期进行电话回访，挖掘客户二次合作机会； 3.落实公司各项营销策略，达成个人销售目标及相关考核指标，积极配合团队完成整体业绩任务。 任职要求： 1.具备三年以上销售工作经验，有服务高净值客户相关行业经验者优先考虑； 2.大专及以上学历； 3.言谈得体稳重，普通话流利，具备良好的沟通表达能力与销售技巧，拥有自主学习意识和较强的抗压能力。 关于岗位： 资源：公司统一提供客户资源，日均约10组，客户覆盖全国范围； 销售模式：采用电销、面销与网销相结合的多元销售方式

招聘业务员一名，业务能力强优先，提成月薪8000一90000

淘宝，拼多多线上销售，在家工作就可。利润55分

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库房保管 35 - 45周岁,工作经验一年以上相关,学历专科/专科及以上 薪资福利:3000–3500元/月 招工人数:1 - 5人 对数据敏感从事过统计工作优先录用 工作地址:辽宁省沈阳市沈北新区蒲南路33 - 25号

乳胶漆，艺术漆销售，有经验者优先， 要求会写汉字精通维语，哈语，五官端正 能吃苦耐劳 月薪工资3000至5000

温州和飞实业有限公司 招聘 1.销售业务员 2名，或做过淘宝客服，文员有经验的优先。 丝扣管件厂有经验者优先 。 数控操作工 6名, 不要学徒，工资5000-8000元 人勤快，动作要快，40岁以下有经验着优先。 地址，温州市龙湾区刘宅南街388号 电话：

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及回款流程 4.定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有销售经验者优先 3.目标感强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏 4. 诚信正直，热爱销售工作，愿与公司长期共同成长

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无责底薪5000全勤500+奖金+提成，有五险一金，欢迎零经验者加入 1、利用公司提供的资源进行客户开发、挖掘并邀约签约 2、掌握公司主营业务内容，结合客户需求分析制定相应方案 3、定期回访客户，做好维护工作，推动合作落地，完成销售目标 4、积极配合部门主管交办的其他工作任务 [任职要求] 1、******，学历不限，普通话流利，具备良好的表达与沟通能力 2、对销售工作充满热情，具有强烈的进取心和收入提升意愿 [薪资待遇] 1、试用期无责底薪4200+全勤500+300话补+奖金+高比例提成（综合收入10k起），薪资上不封顶，能力决定收益，优秀销售人员半年收入可达10w以上 2、晋升机制健全，晋升周期短，底薪与提成同步提升 3、每月组织团队聚餐，每季度安排公费旅游，日常提供丰富下午茶，享有生日福利及法定节假日福利 4、办公环境全新舒适，配备独立工位、电脑及手机设备，公司规模大、视野开阔，交通便利 5、工资按时发放，固定日期到账，绝不拖欠克扣，月度红包活动持续不断

瓷砖类渠道（家装）销售经理业务员：5名 有车，具备相关业务经验者优先，负责客户开发与维护工作。 年龄要求：25-40岁。 薪酬模式：底薪+提成，上不封顶。 岗位薪资范围：5000-15000

收集客户信息 邀约到院 回访邀约 促成交

岗位职责： 1. 协助企业进行知识产权布局与申报，承担知识产权相关业务的市场拓展及已有客户的持续维护； 2. 具备较强的市场洞察力，能够结合营销思维应对知识产权领域的各类实际问题； 3. 通过电话与客户沟通对接，完成邀约安排，开展商务交流并维持高效互动，与客户形成长期稳定的合作关系； 岗位福利： 1. 薪资待遇：试用期三个月，无责底薪3000+客户邀约奖励200+高于同行业的提成10%-20%+现金奖励 2. 工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息； 3. 五险一金、公司/部门团建、精英游、节假日礼品、下午茶等。

工人 年龄30 - 55岁之间，有经验者优先。招聘工人，每个月休息5天

职位责任： 1、负责公司产品及服务方案在风电企业中的推广与销售工作，开展风电场实地调研与走访； 2、收集、整理并跟进销售线索及招标信息，推进商务谈判，落实项目签约，维护客户日常沟通； 3、深入理解客户需求，识别潜在商机，拓展新客户资源，制定可行营销策略，推动销售执行，赢得客户信赖，达成销售目标； 4、配合内部相关部门推进项目落地实施，具备基础的现场安装调试支持能力； 5、承担所辖客户的日常关系维护及售后支持工作； 6、严格执行公司各项管理规定及绩效考核要求； 7、向市场营销总监汇报工作，完成上级安排的其他任务。 任职要求： 1、原则上需本科及以上学历，机电一体化、电力自动化等相关专业背景，具备良好英语能力； 2、具备2年以上面向风电业主的销售经验，特别优秀者可适当放宽条件，有技术开发或项目管理背景者优先考虑； 3、学习与分析能力强，能独立应对复杂问题，商务素养扎实，思维清晰，能自主完成销售任务，并为市场发展提供切实可行的建议； 4、擅长人际沟通与协作，具备良好的团队意识，工作积极主动，责任心强，能承受出差压力，敢于追求高业绩与高回报； 5、品行端正，诚实守信，乐观进取。公司重视员工长期成长，不唯经验论人才，注重潜力培养，在创造价值中实现个人发展，唯才是举。 我们提供：五险一金；午餐、交通、通讯补贴；带薪年假；具有竞争力的绩效奖金；年度健康体检。

岗位职责: 1.负责网易外贸电话邀约工作，与客户进行有效沟通 2.准确理解客户需求，提供专业的外贸服务 3.维护客户关系，确保服务质量 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够清晰表达 2.能够熟练使用电话邀约，有耐心，普通话标准。 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成任务，对网易认可。 4.公司初接项目，需要一起打拼的小伙伴，私信我详细聊天， 5.待遇私聊，跟随公司发展，公司未来元老就是你.

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一、薪酬福利 1、综合薪资9-18K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致不打折 3、绩效奖金1000元；提成按阶梯计算，每单300-550元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高额销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至18:30，国家法定节假日正常休假 6、享受节日福利、生日礼物、定期团建、年度聚餐等员工关怀 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、扫楼等方式开拓并推广企业客户 2、达成公司设定的拓展指标，依据标准场景模式，积极寻找潜在企业客户建立合作，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业端客户推广经验者优先，拥有本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具有一定市场分析与判断能力，善于挖掘客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能货柜、自动售货机免费投放，合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等多元场景 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月即可实现晋升调薪 管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效