岗位职责 1、新产品NPI质量管控：PCBA产品试产、转产全过程，完成DFM/DFA质量评审，输出试产质量报告、管控要点，识别设计、物料、工艺质量风险，保障新品顺利量产。 2、量产质量闭环管理：负责SMT、THT、组装、测试全制程质量管控，监控产线良率、PPM、直通率等核心质量KPI；主导产线不良、批量异常分析，运用8D、5Why、鱼骨图等质量工具推进整改，落地预防改善措施。 3、质量问题对接处理：承接内部制程异常、售后质量反馈，跟进不良复盘、返工验证、问题闭环；定期更新质量异常台账、改善履历，持续优化制程质量水平。 4、工程变更管控：负责ECN工程变更质量审核与落地验证，评估变更对产品、制程、物料的质量影响，确认试产结果，杜绝变更带来的质量隐患。 5、质量体系与文档建立维护：建立PFMEA、控制计划、检验规范、测试标准等质量文件，配合内部审核、第三方审核，保障质量体系合规落地。 6、质量数据分析：统计返修、不良、抽检数据，开展质量趋势分析，提前识别潜在质量风险，推动全员质量改善，稳步提升量产良率。 任职要求 1、大专及以上学历，电子、机电、材料、质量管理等相关专业，3-5年PCBA电子厂PQE工作经验。 2、熟悉SMT贴片、波峰焊、元器件焊接、整机组装、老化测试等基础制程，了解PCBA常见不良缺陷及成因。 3、熟练使用8D报告、QC七大手法、5Why等质量分析工具，能独立处理量产质量异常、输出整改方案并闭环。 4、具备良好的跨部门沟通、协调与推动能力，抗压性强，可配合试产、量产突发问题处理。 5、熟练使用Office办公软件，能独立完成质量数据统计、报表输出、质量报告撰写。 福利待遇 五险、法定节假日、食堂餐补、稳定量产订单、清晰的晋升与调薪机制、团队氛围轻松。 备注： 1、招聘岗位为纯正PQE产品质量工程师，非巡检、OQC、IQC检验岗，侧重新品导入、量产改善、客诉处理、体系管控，成长空间大。 2、欢迎能力优秀、经验匹配者投递，无过度加班，团队稳定，长期稳定发展。 3、面试流程：简历初筛→技术+人事面试→人事+总经理面谈→入职，高效面试，快速入职。 人员数量：2人 工作地点：沈阳市苏家屯区桂竹香街68-F2号

岗位职责: 1. 负责各类产品或材料的检验检测工作，确保检测数据的准确性和可靠性； 2. 按照标准操作规程完成实验室或现场检测任务，记录并整理检测结果； 3. 维护和校准检测仪器设备，保证设备处于良好运行状态； 4. 配合完成检测报告的编制与归档，支持质量体系相关审查； 5. 遵守安全规范和检测流程，确保作业过程符合行业标准。 任职要求： 1. 具备基本的检测分析能力，能熟练使用常规检测工具和仪器； 2. 工作认真细致，责任心强，能够独立完成分配的检测任务； 3. 具有良好的沟通能力和团队协作意识； 4. 能适应实验室或现场检测环境，服从工作安排； 5. 具备相关领域基础理论知识，学习能力强，能快速掌握检测标准和方法。 专业要求: 1. 电力相关专业，检测检验类专业，仪器仪表相关专业， 2. 证书要求，电力相关专业（高低压电工证或者职业职称证初级中级），检验检测专业（国家要求的相关证书），仪器仪表专业（国家认可的证书含职级证书） 3. 有经验者优先，有电力检验检测经验者和实验室经验可放宽大专学历年龄适当放宽！

岗位职责： 1. 负责项目全生命周期的质量策划、过程监控与质量验收工作 2. 编制并执行测试计划、测试用例，开展功能、接口及系统级测试 3. 识别、跟踪、推动解决产品开发与交付过程中的质量问题与风险 4. 协同研发、生产、供应链等部门推进质量改进与流程优化 5. 输出质量分析报告，支撑管理决策与客户质量审核 任职要求： 1. 熟悉质量管理工具（如PDCA、8D、FMEA）及主流测试方法论 2. 具备项目质量或软件/硬件测试相关经验，能独立开展质量保障工作 3. 良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4. 工作细致严谨，具备较强的问题分析与闭环推动能力 5. 持有ISO9001内审员、ISTQB等认证者优先

岗位职责 1、负责质量履历建立、整理与共享，负责整个公司质量体系的修订与完善，并监督其执行。 2、为实现公司质量、环境方针和目标以及本部门的分解目标，组织本部门进行相应的质量职能活动，并展开检查和考核。 3、负责组织公司内部的审核，对审核及其提出的问题制定整改措施，并组织对实施的情况进行跟踪与监督。 4、负责质量管理团队的组织、管理与考核；负责对质量部门的人员管理、考核、指标达成。 5、完成上级安排的工作，并指导下级开展工作。 岗位要求 1、大学本科以上学历，计算机相关专业，具备独立搭建公司质量管理体系的能力。 2、具有较好的文字能力、有效沟通技能、组织协调能力、优秀的执行力和自我管理能力；具有较强的系统业务分析和判断力，能够独立决策重大质量问题。 3、熟悉质量管理体系，精通各类质量理论知识和质量管理工具，了解最新的行业趋势和法律法规等。

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岗位职责： 1.负责Web、App及小程序等产品的功能、接口、兼容性及回归测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审与测试计划制定，识别风险并提出可测性建议 3. 使用Postman、JMeter等工具开展接口测试与基础性能验证，协助定位缺陷根因 4. 提交并跟踪Bug，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析总结 5.配合开发团队进行自动化测试脚本维护（如Selenium/Pytest），提升测试效率 任职要求： 1.学历不限，计算机、软件工程或相关专业优先 2.经验不限，欢迎应届生及转行人员，需具备扎实的测试理论基础和学习意愿 3.熟悉软件测试流程与常用方法，了解HTTP协议、数据库基本操作 4.具备良好的沟通能力、责任心强，能独立完成测试任务并主动反馈问题 5.有Python/Java基础或参与过测试实习/项目实践者优先

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岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.每日清点现金及电子支付款项，确保账实相符、及时缴存 3. 维护收银台及周边区域整洁，保障设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 5.配合门店完成商品盘点、促销执行及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好服务意识和沟通能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

大量招聘 男女不限 月入7000-8000元 福永塘尾深技正式工 岗位:smt，插件，组装，包装，测试，仓管，品管，技术员，车间文员。 【男女比例】:男女不限 16-40岁 【上班模式】:两班倒 【用工人数】: 800人 【工人单价】： 底薪2700元 额外+加班费+全勤奖300元+夜班补贴15元+绩效60-1200元+工龄奖100-400元+优秀员工奖 （本工厂不支持代扣） 【工作服装】：普通工衣 【福利待遇】:包住，三天发饭卡，水电平摊 健康证一个月有效 没有的统一 花臂/案底， 资料:原件 2张照片+复印件 #二年内入职过竹素、竹鹤、拓竹这三个厂的不录用# 温馨提示： #接人时间13：00-13：30 准备资料：复印件2张、一寸照2张

200元一天，每天下班都可结150元，包吃包住人走账清， 管理不严；不体检，做事轻松；包吃包住；包进 ：招聘要求：16-44周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【生产什么产品】 主要生产最新上市品牌无人机、摄像头，充电宝、路由器等电子产品 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装 包装产品等简单的工作内容，不需要经验，一看就会。不用识字

主要生产各类高端电阻、电容、贴片等相关产品 1 测包/QA 薪资：6500-7500 【面试时间】13:00–14:30 【招聘年龄】18–45岁 【企业福利】包住（空调宿舍 水电平摊），包吃 【工作班次】走动式站班/两班倒/加班稳定/普通工衣 【面试必备】复印件2张/照片3张 【招聘要求】无纹身染发/初中以上文化 ，会26个英文字母 【证件要求】要求本人证件 【体检事项】免费体检 【注意事项】提前7天书面申请写辞工单，得到批准，方可离职 【接人时间】下午13：00 备注： 满每月5号前发上个月工资， 工资打卡， 温馨提示:根据国家税务局规定，个人工资凡是超过5000元/月都要

华通精密线路板为台资企业，专注印刷电路板制造，员工超万人，产品覆盖全球市场，是行业内的"黄埔军校" 1.生产制造管理岗位职责:负责车间质量管理工作，协助课长开展课内生产制造日常管理;参与新设备、新制程的导入与承接工作;统筹落实生产管理、成本管控、 品质管理相关工作;高效执行并完成课长布置的各项待办工作。招聘优势:接受零基础 2.线路板设计岗位职责:负责印刷电路板生产工艺设计、制程规划设计、底片设计,以及钻孔、切型等相关工艺设计工作。 3.质量管理跟进现场产品检测及异常处理;查核现场生产作业流程;产品异常处理及改善。 4操作机器，调试机器，保养机器(作为公司重点培养对象) 二、招聘要求 1.学历:大专及以上学历(全日制) 2.年龄:18-27周岁,身体健康 3.专业:不限(机电、电子、机械、自动化等相关专业，薪资福利 人事直招大专毕业生技术岗位 薪资结构:底薪2960元(含全勤200元)，加班费按1.5/2/3倍计算,另有岗位补贴300-800专业加给 300-1200绩效奖励300-1000综合月薪5000-7500元每月10号发薪 福利补贴:五险一金、年底双薪年终奖、外宿补贴150元/月,免费发放生活用品及水果。 -食宿保障:自助餐模式(烧鸭葱油鸡麻辣烫蒸功夫煲仔饭)提供6人宿舍(空调、热水，饮水机) 五、工作时间 每天10小时，做六休一(正班8小时，平日加班2小时) 六、入职流程 1.面试安排住宿(需携带身份证原件及行李)。 2.体检、培训、签约，次日起算工资 公司地址:广东省惠州市博罗县湖镇镇 工作地址 惠州博罗县华通电脑(惠州)有限公司广东省惠州市博罗县湖镇镇湖广路168号

[强]优质电子厂 【年龄要求】：18-40周岁，无犯罪记录（如查出会被清退） [烟花]【上班时间】： 两班倒 白班8:30—20:00 夜班20:30—7:30 [红包]【招聘岗位】：组装、包装、测试、焊锡、仓管员、线组长、品质等一线员工 综合薪资：6500--7500/包吃住 【招聘要求】：认识26个英文字母，初中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，要求视力良好，能适应夜班，岗位随机 【吃住情况】 : 免费包吃住，空调、独立卫生间等设施齐全

沈阳市铭皓包装制品有限公司招聘以下岗位： 3. 装卸工：工资6000-7000元以上，按计件计算。 4. B票司机：工资9000-10000元以上，需要参与卸货。 工资发放方式为现金或。

一、招聘要求 1. 年龄：18-52、18-48，身高150cm以上 2. 证件齐全：持有效身份证原件、户口本首页+本人页复印件，，3. 身体健康，无癫痫、眼疾、失聪等隐疾；无腰间盘突出、静脉曲张、腱鞘炎等劳损疾病 4. 无三高、低血压、心脑血管疾病、精神类疾病、传染病及遗传性疾病 5. 无重大手术史，体内无钢钉、钢板；无吸毒史、无犯罪记录，无大面积纹身 6. 识字认字，个人素养好、讲究卫生、仪表整洁，无特殊生活习惯及信仰要求 7. 不嗜烟、不嗜酒，服从车间管理，遵守厂区规章制度 二、工作内容&工作时间 1. 岗位：半自动化流水线辅助作业，操作简单、上手快 2. 工作制：综合计时工作制，每月休息4天左右，车间统一排班 3. 车间环境：分常温、低温、高温工段，有正常机械运作声响、调料、海鲜等食品气味 三、薪资待遇 1. 发薪准时：每月15号统一发薪 2. 综合月薪：5000-8000元/月（满勤约26天） 3. 额外奖励：技能等级奖、岗位坚守奖、工龄奖、7-9月高温补贴等多项福利 4. 试用期规则：入职1-3天试用期12.5元/小时，可自选8/12小时班次；第4天起日薪160-210元 5. 离职说明：6.07:30-19:30白班两班倒 四、食宿福利 1. 食堂：免费工作餐，一荤两素三菜一汤，无需自备餐具 2. 宿舍：免费住宿，标配独立卫浴、空调、热水器、全自动洗衣机、衣柜、WiFi；仅，宿舍水电6人平摊，个人生活用品、行李自备 3. 工装：免费发放全套工装、口罩、帽子、雨鞋，无任何押金 4. 社保：入职缴纳五险

新民屯炼油厂招聘工人，提供食宿，实行计件工资，月薪8000至10000元，要求年龄50岁以下，会开叉车或小铲车，能适应脏污环境。另招聘一名长白班小铲车装卸车工，月薪7000元，工作内容无重体力劳动。

岗位职责： 1.根据测试任务，准确把握产品特点，与相关方沟通明确测试范围、重点、逻辑及完整性，制定合理测试计划，并完成测试环境搭建； 2.针对测试任务，独立开展需求理解工作，参与需求评审并提出有效建议； 3.能够独立完成测试大纲和测试用例的编写，并执行测试用例，保障产品质量； 4.及时识别和反馈软件缺陷，确保系统功能满足产品设计要求； 5.对测试结果进行分析，整理相关测试文档，提交测试报告，输出测试总结； 6.与产品、开发、交付团队高效协作，持续优化研发测试交付流程，提升测试覆盖率与效率，助力产品高效高质量上线。 任职要求： 1.计算机相关专业统招学信网可查本科学历； 2.掌握软件测试基本理论与方法，熟悉标准测试流程； 3.熟悉缺陷管理工具，如jira、禅道、redmine等； 4.熟悉常用测试工具，例如postman、jmeter等； 5.熟悉Linux操作系统及常用命令操作； 6.掌握常见测试用例设计方法及相关测试工具使用； 7.熟悉SQL语句及数据库基本操作； 8.统招大专学历，学信网可查，本科优先考虑； 9.具备较强抗压能力，主动性强，具有良好的团队协作意识。

【沈阳于洪区宝马汽车零部件】 18一小时 免费住宿 免费五餐 【工作内容】汽车零部件 汽车配套生产加工 工作轻松不累，上料下料，辅助机器生产的工作 45周岁以下，无需工作经验，有人带 【薪资待遇】18元/小时，一天12小时，休息1.5小时，季度奖金，月收入4000-6000 【工作时间】早8:00—晚8：00，晚8:00—早8：00（半个月一倒）月休4天

工作地址位于胡台侯三家，覆盖沙岭、胡台、沈辽路及大街，有通勤班车。新民屯炼油厂招聘工人，提供食宿，实行计件工资，月薪8000至10000元，要求年龄50岁以下，会开叉车或小铲车，能适应脏污环境。另招聘一名长白班小铲车装卸车工，月薪7000元，工作内容为装卸车，无重体力劳动。

【岗位职责】 1. 统筹ISO质量管理体系（ISO 9001为主）的建立、实施与持续改进，兼顾质量部门日常管理、人员分工及工作统筹。 2. 组织内外部审核与管理评审，推动不符合项闭环，负责内审员团队建设与能力培养。 3. 负责体系文件及部门内部文件的编制、修订与受控管理，搭建公司质量监督机制。 4. 开展质量相关培训，监控质量目标达成，牵头重大质量问题解决与跨部门流程优化。 5. 负责质量部门人员绩效、培训及职业发展指导，推动质量文化建设。 【岗位要求】 1. 熟悉ISO 9001体系标准，具备质量部门管理经验，能统筹团队开展工作。 2. 可独立开展内审、管理评审，具备较强的风险识别、问题解决及跨部门协同能力。 3. 具备良好的文件编写、流程梳理能力，能优化部门管理效率。 4. 沟通协调、团队管理能力强，有责任心和抗压能力，能落地质量管控工作。 【工作时间】 早8晚5，周休一天。 【福利待遇】 6000-8000元/月，入职缴纳五险（全额缴纳），提供食宿。 【工作地点】 铁岭新台子镇高新技术开发区东一街85号（沈阳与铁岭交界处，有班车）。

免费办理人身意外险，货物损坏险，供吃住（无任何费用） （一） 任职要求：满18周岁--60岁身体健康，无不良疾病。 （二） 普工搬运工；均为10-40斤左右的货品，传送皮带配合。 月结长期工；26天底薪9000满勤奖1500。 日结短期工；计件工资，分大小车，17.5米6人一组每人可分180元，13.5米4人一组每人可分130-150元，9.6米3人一组每人可分120元。（26天满勤1500） （三） 小件分拣员；负责厂区扫码分拣，地区归类，缠膜。均为小件‘1-5斤’左右的货品。 月结长期工；26天底薪7000元，满勤奖励1800元。 日结短期工；10天试用期210元每天，转正260元每天。（26天满勤1800元） （四）。年假15天（带薪休假一天150） 报名须知：携带本人身份证复印件1张以及免冠照片一张、带好个人日常生活用品到公司办理手续，当天安排住宿、当天即可上岗； ——公司声明——公司工作稳定，工资绝对有保障（三天打鱼两天晒网和眼高手低者请绕行，公司只接手可以长期稳定工作的员工）待遇优厚、报名从速。（中介勿扰-非诚勿扰）

本科3-5年 1、岗位职责 1. 负责服务端、Web端或移动端产品业务项目的测试实施工作； 2. 参与项目需求分析及迭代开发计划的评审，提供测试视角的专业建议； 3. 依据产品需求和开发设计文档，制定测试方案、进行风险预判，设计覆盖功能、性能、兼容性、安全等维度的测试用例，并组织用例评审，确保测试覆盖完整有效； 4. 按照项目进度执行测试任务，精准定位问题并跟踪缺陷生命周期，输出完整的测试报告以保障交付质量； 5. 基于测试数据分析结果，推动自动化测试工具或流程落地，提升整体测试效率； 6. 在迭代过程中根据需求变动及时维护手工测试用例，保证用例的时效性与准确性，快速响应变化，持续保障产品质量。 2、任职要求 1. 具备3年以上软件测试经验，熟悉主流测试方法论和软件开发生命周期； 2. 计算机基础扎实，至少掌握一门编程语言（如C++/Java/Python/Shell），具备良好的编码实践能力； 3. 熟悉Oracle、MySQL、PostgreSQL等常用数据库，能熟练编写SQL语句完成数据操作； 4. 掌握Linux系统常用命令，具备Shell脚本编写能力，熟悉Git版本控制工具； 5. 熟悉接口测试工具（如Postman/Jmeter）及自动化测试框架（如Selenium/Appium），可独立完成测试脚本开发； 6. 主动性强，具备良好的沟通协作能力，善于问题排查与解决，乐于学习积累并分享经验。 3、加分项（非必需但优先考虑） 1. 有消费信贷、互联网金融领域测试经验者优先； 2. 了解银行测试管理规范与实施方法，熟悉银行业务测试流程及测试管理体系者优先； 3. 熟悉银行信贷系统、征信系统及相关业务流程，如贷款审批、尽职调查等者优先。

岗位职责: 1. 负责软件产品全周期测试，保障产品质量达到既定标准 2. 参与测试方案的制定与实施，对测试中发现的缺陷进行记录、追踪及验证 3. 与研发团队高效协作，推动问题及时定位与闭环处理 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能与项目各方顺畅配合 2. 拥有扎实的逻辑分析与故障排查能力，可自主应对测试过程中的各类问题 3. 熟悉软件测试体系与流程，能快速融入高强度、快迭代的工作节奏

【岗位职责】 1. 参与需求与设计评审：与产品和开发团队紧密协作，参与需求评审和设计评审，提出测试视角的需求。 2. 制定测试策略和方案：根据软件项目的需求和目标，制定全面的测试策略和测试方案，确保测试活动覆盖所有关键功能和性能指标。 3. 设计测试用例：基于需求文档、设计文档和产品原型等，设计详细、全面的测试用例，包括但不限于功能性测试、兼容性测试、UI测试、性能测试等。 4. 执行测试：执行测试用例，记录测试结果，识别并报告软件缺陷，确保所有发现的问题得到及时跟踪和处理。 5. 问题调查与分析：对测试过程中所发现的问题进行详尽调查和分析，追踪问题根源，并提出相应的改进措施及解决方案。 6. 质量分析与报告：定期分析测试数据，生成测试报告，向项目团队和管理层汇报测试进度、测试结果和质量状况，为决策者提供数据支持。 7. 团队协作与沟通：与开发团队、产品团队等紧密合作，确保测试活动与项目整体进度同步，有效沟通测试需求和测试结果。 8. 持续改进：基于测试反馈和项目经验，不断优化测试流程、测试用例和测试策略，提升软件质量保障的效率和效果。 【岗位要求】 1. 计算机相关专业本科及以上学历，具备扎实的计算机基础知识，熟悉Web、App、小程序测试。 2. 具有5年以上软件测试经验，最好有开发经验。 3. 熟悉软件测试理论和方法，熟练掌握测试技术和常用工具，精准定位前后端问题。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与开发、产品等团队成员密切配合，共同解决问题。 5. 具有责任心和抗压能力，能够在较高的工作强度下保持高效率和高质量地完成工作。