工作职责: 1. 平台管理与优化： - 负责B2B平台（如阿里巴巴国际站、中国制造网）的日常维护，包括商品发布、关键词设置、页面设计等工作。 - 提高平台展示量与成交转化，吸引更多的目标客户关注。 2. 数据分析与报告： - 统计并解读平台运营数据（如访问量、咨询量、转化效果），评估实际成效并提出改进策略。 - 按周期整理运营报表，为管理层决策提供数据依据。 3. 营销活动策划： - 策划并落地线上推广活动（如直播推广），增强品牌影响力与用户关注度。 - 根据企业现阶段运营状况，制定外贸方向的流量投放计划，提升网站自然排名与访问量。 - 参与相关线上运营培训课程，并在结束后进行内容归纳与经验分享，提出可行性优化建议。 4. 流程优化与支持： - 熟悉外贸销售全流程，协助优化团队作业模式，提升整体工作效率。 - 为销售部门提供技术协助，包括竞品动态跟踪、数据分析工具的操作指导等。 - 协助内贸团队完成文案撰写、视频拍摄与后期剪辑等相关工作。 5. 客户资源管理： - 维护客户信息库，确保资料真实、完整、及时更新。 - 配合业务人员开展客户分层管理，实施定向营销策略。 6. 国内外社媒运营： - 负责公司社交媒体所需素材的拍摄与剪辑处理。 - 解读社交平台后台数据，制定精准投放方案。 任职要求: 1. 学历要求： - 本科及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 工作经验： - 具备3年以上外贸运营或相关岗位工作经验，有门窗幕墙行业背景者条件可适度放宽。 3. 语言能力： - 英语四级以上水平，具备较强的英文阅读与写作能力，能够流畅使用英语处理日常事务。 - 掌握其他语种（如西班牙语、法语、阿拉伯语）者优先录用。 4. 软件技能： - 熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、PPT）。 - 熟悉主流B2B平台（如阿里巴巴国际站、中国制造网）的基本操作流程。 - 具备SEO、SEM、Google Analytics等数字营销工具使用经验者优先。 - 了解主流海外社交平台，能说明2-3个平台的定位差异与运营特点。 工作时间: 8：30-17：30 福利待遇: 底薪+提成( 上不封顶) +法定节假日+节日福利+上升空间+岗位调薪

岗位职责： 1. 负责阿里国际站或中国制造平台的日常运营与维护，包含产品发布、上架、信息维护及关键词优化等工作。 2. 根据产品特性进行数据分析，制定并调整运营策略，提升平台曝光与转化效果。 3. 及时响应客户询盘，快速解答客户咨询，挖掘客户需求，并将有效信息同步至业务跟单人员。 4. 定期更新推广文案，撰写并发布公司相关动态内容。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，具备一年以上外贸运营工作经验。 2. 具备一定的英文读写能力，能处理基础英文沟通。 3. 熟悉阿里巴巴国际站操作后台，掌握SEO/SEM推广基本逻辑。 4. 熟练运用各类办公软件（如EXCEL、WORD、PPT）。 5. 无责底薪4-5K+绩效+业务团队提成+年终奖 团队筹建阶段实行单休（约2-3个月），正式运营后转为双休。

一、岗位职责： 1、平台管理与优化：全面负责阿里巴巴国际站店铺的日常运营，涵盖产品上下架安排、类目结构调整及页面视觉呈现，保障店铺展示专业且具备客户吸引力。新品发布须通过三轮审核机制（信息完整度、图片规范性、文案感染力），下架商品需追溯原因并输出分析报告。 2、关键词策略与SEO优化：深入掌握阿里巴巴国际站搜索逻辑，按月拓展高潜力关键词库，为核心产品配置规定数量的精准长尾词，提升自然流量获取能力与搜索排名表现。 3、数据分析与效果优化：每周对店铺核心数据（如访问来源、点击转化、询盘率等）进行系统分析，提出不少于两项优化建议，并在后续两周内完成落地验证与效果追踪。 4、活动策划与执行：熟练运用RFQ报价、超级展会、直播营销等推广形式，每季度主导策划至少两场重点营销活动，全程参与方案设计、执行推进及成效评估，确保活动目标达成。 5、付费推广管理：精通P4P竞价投放、顶.级展位及橱窗资源调配，每日跟踪预算消耗进度，动态调整出价策略，保障主推产品持续位于首页前三位展示。 6、主动协同业务部、采购部、客服团队高效协作，厘清职责分工，提升跨部门配合流畅度。例如新产品上线前一个月完成详情页搭建，收到库存预警后及时优化销售节奏。 二、任职要求： 1、具备1-3年阿里巴巴国际站实际运营经验，有成功操盘高销售额店铺者优先，熟悉B2B跨境电商运作全流程，可独立完成从新建店铺到稳定运营的全过程。 2、熟练掌握阿里巴巴国际站运营规则、交易流程及相关推广工具，能准确研判平台政策变化对业务的影响，并迅速做出应对调整。 3、数据分析能力：熟练使用Excel、Google Analytics等工具进行数据挖掘，针对多维度运营表现输出可落地的优化建议。 4、市场洞察力：能够敏锐感知行业趋势，了解目标市场文化背景、消费习惯及竞争格局，制定契合市场需求的推广策略。 5、具备良好的语言表达与书面撰写能力，英语水平达CET-6及以上，能熟练处理外贸邮件及电话沟通，无障碍交流。 6、责任心强、执行力高：工作积极主动，抗压能力强，能按时高质量完成任务，设定个人KPI并定期同步团队进展，助力业绩稳步提升。 7、善于独立思考并提出创新解决方案，主动学习平台新功能，并灵活应用于实际运营中，持续提升工作效率与成果产出。 8、特别优秀者，薪资待遇及职位条件可面议。

岗位职责: “运营管理培训生”是绫致时装重点培养的核心后备力量。在此岗位，你将获得公司零售高管一对一指导，通过为期半年的实践轮岗，最终定岗为“高管运营助理”。期间将协助管理层推进区域重点项目，支持业务全面增长，深入一线接触消费者，以优质服务推动销售达成，全面参与门店运营管理，协调职能端资源，2-3年内逐步发展为兼具领导力、市场敏锐度与战略视野的零售管理人才。 培养机制涵盖：跨职能轮岗计划；高管亲自带教；HR全程支持；快速晋升通道等 岗位职责： 零售业务执行与目标达成：推动区域业绩提升，覆盖线下门店运营、抖音内容营销、小红书种草推广、社群用户运营等多个渠道，联动零售团队共同完成业绩指标 数据分析与项目推动：解读零售运营数据，评估执行效果，提出优化建议，并以项目负责人角色，助力城市零售实现销售增长 跨部门协同与管理能力发展：与各零售职能团队高效协作，作为关键储备成员，协助管理层完成区域事务的统筹与落地 任职要求: •2025届/2026届春招统招全日制本科及以上学历，专业不限 •热爱时尚零售行业，个人形象良好，具备较高时尚感知力 •性格积极，具备清晰的逻辑思维与表达能力，自我驱动力强 •具备抗压能力与快速学习能力，擅长沟通与团队合作 •拥有基础数据分析能力及项目管理经验者优先 •反应敏捷，能快速适应不同工作环境与节奏 •可接受全国或区域内调动，愿意服从前期轮岗安排

岗位职责： 1、负责社群的整体规划、组建及日常维护，制定并落实社群成长方案，增强社群活跃度与成员粘性； 2、进行内容创意与创作，结合产品特点、营销节奏及用户需求，输出产品推荐文案、促销通知等相关内容； 3、主动与社群成员互动交流，及时响应咨询、解答问题，妥善处理反馈与投诉，打造积极健康的社群环境，提升用户体验； 4、围绕业务目标，设计并执行多样化的线上社群活动，促进转化与复购； 5、监控并分析社群运营数据，洞察用户行为与偏好，针对性调整运营策略，持续优化运营效果。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有2年社群运营经验，熟悉私域运营模式，了解ai技术者优先考虑； 2、具备优秀的文案策划与表达能力，能根据不同场景和受众精准产出有吸引力、有价值的内容； 3、性格外向、热情亲和，擅长倾听用户意见，能够与用户建立良好互动关系； 4、熟练运用各类社群管理工具与运营技巧，掌握社群裂变、用户增长、活动传播等策略，具备基础数据分析能力，对数据有敏感度，善于通过数据发现问题并优化； 5、热爱社群运营工作，具备较强的学习意识与自我推动力。

绝对无销售类工作内容；需本科及以上学历；享受双休，五险一金 【工作内容】 负责对视频、文字、图片等内容进行审核、标注及下架处理；工作内容简单易上手~ 【工作时间】 每日8小时工作制，固定双休，确保每周五天在岗、两天休息 【薪资福利】 配备茶水间，提供小甜点；综合月薪约3-4K 【岗位要求】 须具备国家承认的本科及以上学历，学信网可查 【内部晋升】 提供入职培训；实行老员工带新机制；享有带薪年假与节日礼品 公司设立管理与专业双发展路径（每三个月开放一次晋升竞聘） 晋升路线：一线员工 → 储备组长 → 运营组长 → 运营主管 → 运营经理

公司人才储备，招聘30人，没有经验要求，入职一对一指导，带薪实习，招全职为主，如果没毕业，可以短期实习3个月

薪资范围及待遇：6-10K 工作内容： 提供英语沟通支持，以电话或在线形式，协助旅行用户处理使用中的各类咨询及业务办理等相关服务

岗位职责: 1. 负责魔仙堡文化传媒的日常运营管理事务 2. 参与运营方案的规划与优化，增强品牌传播效果 3. 配合团队推进各项工作任务，保障运营流程高效运转 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 适应能力强，能迅速掌握新技能与工作内容 3. 工作踏实负责，抗压性强，始终保持积极进取的工作状态

招聘 展板一名 零活一名 贴灶一名 凉菜一名 工资面议 地址：沈北道义 电话：

罗丽丝招聘：导购 要求：热爱销售行业，有良好的沟通能力和服务意识，积极主动，工作认真负责，有团队精神，拒绝等靠混。 待遇：底薪+ +加班补助+个人提成（4-6个点提成）月休4天，倒班，想要赚钱 想要实现梦想你就来 综合薪资：4000+上不封顶 地址：中街罗丽丝 ☎ 电话: 同步，动动你发财的小手，转发

《新嘉丰秸秆加工厂》招聘： 为年后生产准备招收多名工人，有套袋工，搬包工，上草工，零活等多个工种，要求60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，实行计件工资，日保底工资200.预计月收入6000～9000元，月结。 实行白夜班倒班，十天一倒班，白班早六点到下午四点半，夜班五点到三点半，免费午餐，夜宵。 地址：新民市胡台镇七公台村新厂区 地址：新民市胡台镇车古营子村老厂区 联系电话

沈阳市大东区招弱电/安防

面点小工1名（苏家屯东昌产业园，提供住宿） 要求：年龄57周岁以下，会做简单面食即可（公司可教），身体健康，有责任心。 薪资待遇：男女均可工资3000-3500元，早1点-上午9点，+工龄奖每半年上涨50元+免费早午餐+苏区内班车 ☎晏经理

工作内容： 1. 负责阿里国际站平台帐号管理，产品上架，维护和优化页面，确保帐号安全,提高产品的转化率，浏览量，曝光率，保持店铺的好评率和良好的信用度； 2. 熟悉产品，对产品的进行调研、分析以及做出调价安排，提升产品市场占有率； 3. 观察在线产品及了解匹配排名的较新情况，评估、分析产品的关键词，提升产品关键词的搜索排名，合理修改产品搜索标题，更新产品信息； 4. 统计、分析产品的销售数据，收集、分析市场情报及竞争对手状况，制定推广与销售计划，保证运营目标的持续达成； 5. 利用各种营销技巧，提高产品的曝光率，提升转化率； 6. 完善店铺各项政策与制度，保持店铺的好评率和良好的信用度； 职位要求： 1.半年以上店铺运营经验，独立开发产品 2.熟悉平台规则，交易流程，后台管理。 3.擅长产品推广，有实操经验。有独立店铺运营能力。 4.会英语，有4级以上更好 5.身体健康，热情，开朗，做事有条理性，责任心强 福利待遇： 1、上班时间：上午8:30-12:00,下午2:00-6:30；大小周 2、享受国家的法定假日； 3、可享有带薪年假； 4、入职即购买社保； 5、不定期组织聚餐，旅游等； 6、下午茶，每天零食水果等； 公司在沙井地铁站附近，交通方便。写字楼办公环境佳，工作氛围好，同事好相处。老板90后无代沟，欢迎广大有志之士加入。

【职位亮点】 薪资给力： 优于市场平均水平，高底薪+高提成，你的能力决定你的上限。 资源充足： 平台投入预算充足（金品诚企/三星直达），不做无米之炊。 产品有优势： [自有工厂+行业Top+专利产品+蓝海行业]，运营只需专注于流量。 【岗位职责】—— 我们需要的是“操盘手”，而非“发布员” 全盘运营： 独立负责阿里国际站店铺的日常运营与推广，制定店铺年度、季度、月度销售目标并对结果负责。 流量获取与P4P管理： 精通阿里国际站排名规则与搜索算法，擅长P4P直通车推广策略，能精准把控关键词覆盖率、点击率及ROI，有效降低引流成本，提升店铺曝光。 爆款打造： 具备敏锐的市场洞察力，能通过数据分析选品、测款，制定爆款打造计划，提升产品的转化率与复购率。 数据分析与诊断： 定期对店铺数据（曝光、点击、反馈、转化）进行深度复盘，诊断店铺问题并提出有效的优化解决方案。 活动策划： 熟悉平台各大活动（9月采购节、3月新贸节等）的报名规则与玩法，制定活动营销方案，争取最大流量扶持。 【任职要求】—— 宁缺毋滥，硬性门槛 经验硬指标： 大专及以上学历，3-5年以上阿里国际站精细化运营经验，有KA商家、SKA商家或行业Top10店铺操盘经验者优先录用。 实战能力： 拥有成功的爆款打造案例，能提供过往运营数据佐证（如：将店铺从0到1做起来，或将月询盘量提升至XXX个以上）。 逻辑思维： 数据敏感度极高，擅长通过数据发现问题、解决问题，不盲目操作，有自己的运营方法论。 学习能力： 熟悉国际站最新规则变化（如星等级、RTS赛道、定制赛道等），能快速适应平台算法调整。 软性素质： 具备极强的责任心、抗压能力及结果导向思维，拒绝“佛系”运营。 【福利待遇】 拿的不只是工资，整个团队业绩提成+职位管理提成！ 老板好沟通，拒绝无效内卷和复杂人际关系。

1. 熟悉阿里巴巴国际站店铺的全流程运营，具备通过运营策略提升店铺流量与转化的能力；定期为外贸团队提供平台数据支持，输出数据分析报告 2. 具备3年以上机械类目阿里国际站店铺运营经验者优先录用 3. 能熟练使用PS设计宣传海报及产品详情页内容 4. 精通剪影等视频编辑工具，可独立完成视频剪辑与处理，并具备店铺页面自主装修能力 5. 英语水平达四级及以上 6. 遵守公司管理制度，积极配合绩效考核要求执行工作 7. 负责YouTube、Facebook及公司官网等海外平台的信息维护与日常运营

招聘：不便分类的其他从业人员 薪资：8000-12000元/月 职位详情： 岗位职责： 统筹企业整体运营与品牌企划工作，线上跨境渠道（阿里巴巴国际站等）运营、海外品牌推广。 任职要求： 本科及以上，四级英语以上，3年+运营企划经验，3年+同岗总监经验，医疗康复器械行业优先。

产品运营推广 网店日常运营推广 网站运营 【岗位职责】 - 负责线上客服接待及客户问题解答 - 电商店铺日常运营与产品推广 - 参与阿里巴巴国际站平台操作及跨境电商相关工作 【职位要求】 - 无学历、经验限制，可兼职或全职 - 熟悉电商平台操作优先考虑 【工作时间】 - 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：10000~15000元/月

招干活工人两人男女不限，跟车去店里收拾朔料筐纸壳，活不累。供吃住，沈阳市里，工资3500---4000元，有意者电话联系，

招 工 大东区综合净化处理站招聘作业人员，工作性质和环卫台站差不多，一天工作8小时，工资2200元。各法定假日三倍工资，各个节日都有福利发放。暑期有防暑降温费。符合年龄要求的，入职即缴纳五险一金。每周休息一天。 工作地点:(文官环卫所院内——文东街31号) 联系人 : 李 卫 微 信： 电 话:

有想干小时工的吗可以联系我就在沈阳

【工作内容】处理公司相关数据 【工作时间】早9:00-晚4点，周六周日双休，节假日全都休息 【薪资范围】底薪4500+超高提成（工作满一年，月薪基本都过万） 【晋升空间】经理、总监、分公司负责人 【福利待遇】各种奖金、各种礼品、带薪旅游、公司聚餐等等（比任何公司都好） 【同事关系】老板大方，舍得分钱，同事关系超级好，公司无一丝勾心斗角，每天就是开心工作，开心赚钱，快乐回家 【任职要求】有责任心、有团队精神、有一定格局、肯吃苦真正的好公司，需要真正的优秀人才，我在等您，期待与您成为同事！

招聘线上三角洲护航打手，需考核，过门槛有鸡腿，福利多多，单子多多

岗位职责: 1.负责短视频内容的审核工作，确保内容质量和合规性 2.对接内容审核团队，及时处理审核中的问题 3.参与内容审核流程的优化，提升审核效率和准确性 任职要求： 1.具备内容审核相关经验，熟悉图片、文本及视频内容的审核标准 2.具有较强的风险敏感性，能够准确识别和处理潜在风险 3.能够适应团队合作，不提供居家办公选项

嘉华新城西区 招聘兼职：每天3-5小时，对接线上平台发货，公司销售系统下单维护等，按要求完成工作即可。 要求：思维逻辑灵活，有相关经验优先 联系电话：

沈阳铁西招零活两名工资4000左右 ，3天休息 ，要求干过的 ，45岁以下 有行李 ，有下铺，活好干

岗位名称：站长助理、综合控制岗、票务、助理值班员、值班员、办公室文员、调度员等； 岗位要求：1.35周岁以内；2.男女不限；3.大专以上学历，等相关专业； 薪资待遇：综合薪资800012000，五险二金，过节福利部分岗位十三薪。可指定地区和岗位，辽宁沈阳地区岗位随机分配，指定岗位。

【工作内容】审核图像/文本/视频内容 【工作时间】每周工作五天，轮休两天，周末休息不固定 【薪资待遇】3-4K

大专以上学历！！！接受无经验！无销售性质！ 岗位职责：轻松简单的运营文职类工作，入职提供带薪培训，快速掌握，操作便捷~ 职位薪资：无责任底薪+绩效奖金，综合收入4k以上 工作时间：每天8小时工作制，月休8天 福利待遇优厚，办公环境舒适，交通便利，各类设施齐全，你期待的我们全都有！！！