
办公室综合文员(早九晚五,双休)
5-8千/月
文员经验不限大专资料管理后勤管理周末双休绩效奖金法定节假日休
平安综合文员的工作职责涵盖行政事务、文档处理、协调沟通及客户服务等多个方面,具体如下:
考勤与人事支持:管理员工考勤系统,汇总考勤记录,协助完成新员工入职流程、通讯录维护,参与招聘数据整理及人才发展相关辅助工作。
文书处理:撰写、修订各类报告与文件,处理公司往来函件,负责公文资料的录入、排版、打印与归档,搭建并维护电子档案系统。
数据整理:汇总行政支出、业务运营等各类报表,收集整理数据信息,完成客户资料核对、更新及归档,保障数据完整准确。
会议协助:发布会议通知,安排会场布置,整理会议记录并编写纪要,跟踪会议决策执行进度。
活动组织:协助策划实施员工团建、年度庆典等活动,剪辑活动影像用于宣传推广,配合客户邀约、礼品发放及登记工作。
内外协调:接待来访人员,收发邮件与信函,推动部门间工作衔接与信息传递,监督各项任务推进落实。
客户服务:登记客户基本信息并告知服务权益,开展售后回访,解答基础业务问题,协助处理客户售后服务需求。
餐厅管培生(上饶万达)
5-6千/月
文员1年以下大专
【岗位职责】
1. 餐厅现场岗位标准操作执行、顾客服务、成本控制、设备维护等营运系统管理工作。
【岗位要求】
1. 20-28岁,适应快节奏工作与跨区域调动,专业不限;
2. 服务意识强,热情大方,有志于从事餐饮行业,热爱餐饮行业,对顾客体验敏感,能从细节中发现服务优化点;
3. 适应倒班(没有大夜班)和快节奏的工作环境;
4. 体能:身体健康,适应长时间站立、高强度工作(如门店高峰期连续的工作强度);
5. 语言:普通话流利,口齿清晰;
6. 适应门店运营的突发状况(如客诉、人手不足),能快速调整情绪投入工作;
7. 学习能力:快速掌握标准化流程(如食品安全 SOP、库存管理系统),并能提出改进建议;
8. 工作精神:认同企业扩张及合伙人经营文化,愿意接受跨区域轮岗(如新店筹备支援);
9. 价值观匹配:重视食品安全、践行“顾客第一”理念,认同企业品牌文化;
10. 吃苦耐劳型:接受基层轮岗(从服务员到后厨),不排斥重复性工作,从中积累经验。
【福利待遇】
1. 月休4天、工作期间包吃住、优秀员工奖金,月度奖金包(以结果为导向)、带薪年假、婚假等丰厚奖金福利;
2. 2年左右培养成为凡塔斯的餐厅店长,优秀餐厅店长年收入可达18万以上。
材料专业储备人才
6千-1万/月
文员经验不限本科材料研发材料制备工艺改良无机非金属材料半导体材料研发产业化落地推进专利申报
工作职责:
1. 参与半导体核心材料(如稀散金属、化合物半导体材料)的研发任务,配合开展实验设计、数据记录与结果分析。
2. 深入生产现场,掌握材料制备流程(如熔炼、提纯、晶体生长),参与工艺改进及品质控制工作。
3. 协同多部门技术交流,协助将研发成果转化为实际生产工艺,促进新材料的规模化应用。
4. 关注行业最新技术进展,参与编写技术资料及专利申请相关事务。
任职要求:
1. 材料科学与工程、无机非金属材料、半导体材料等相关专业,本科及以上学历。
2. 熟悉材料分析手段(XRD、SEM、EDS等)及实验数据处理方法,具有良好的材料热力学与晶体学理论基础。
3. 具备较强的实践操作能力和问题应对能力,可独立执行常规实验操作。
4. 学习适应能力强,有半导体材料方向科研项目或实习经历者优先。
景德镇昌江区本公司招聘:打单员,一周休息一天,有午餐补贴,需要服从安排,有责任心!
3-4千/月
文员1-3年高中
本公司招聘:打单员,一周休息一天,有午餐补贴,需要服从安排,有责任心!
招2名无需外勤行政文员(提供住宿)
3-8千/月
文员经验不限学历不限
工作内容
1. 负责人员招聘相关事宜
2. 前台日常接待工作
3. 文件资料的归档与整理
岗位要求
1. 上班需化淡妆(底妆及口红即可)
2. 性格外向,乐观积极
3. 可长期稳定发展(行政岗位具备广阔晋升空间)
薪资福利
综合收入4k-6k(3500+提成+招聘奖励,提供住宿且水电全免)
晋升计划
文员-准主管-主管-高管-经理-总监-总经理
助理文员
4-8千/月
文员经验不限大专助理文员
0- 助理岗位需频繁出差及参与应酬,无法适应者请勿咨询!有意者请先明确工作条件再提交申请!感谢配合!
1- 负责全网软文与视频推广运营,结合人工智能AI工具进行高效管理与执行。
2- 性别不限,对互联网及人工智能领域有兴趣者优先考虑,公司注重新人培养。愿改变者无需等待被推动,不愿改变者教之无用,成就源于努力与坚持,进取心和目标感决定个人发展高度!
3- 工作地点设于江西永新分公司,总公司位于深圳。
4- 提供食宿+基本薪资+社保+绩效奖金。
5- 需具备独立思考能力,对社会现象有较清晰的认知与较强的环境适应力。
纸巾包装厂/小件搬运/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
290-300元/天
长白班车间包装厂包吃夜班补贴五险一金包住11-20人日结坐班人走账清 随走随结不看显微镜 不穿无尘服管理人性化可调节 长白班
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0费用入职,不花一分钱,不体检,
[小时工]:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,
长期工:综合工资保底7000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
[工作时间]
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
[招聘要求]
1: 16周岁 - 48周岁。
[工作内容]
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的) 易操作,安全。
[福利待遇]
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况]
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
电子厂普工操作工作5999-7000长白班两班倒
6-7千/月
长白班电子厂普工操作工免费培训包吃夜班补贴保险餐补五险一金包住20人以上月结在厂里做的久有提升空间 薪资待遇也提高我知道你不是本着钱来的 而是来学技术16周岁-50岁 都可以来面试微信1567901电话6558
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作
任职要求:
1.年龄16-45岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 无不良记录,服从管理,具有团队协作意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
5.能接受倒班或加班安排(视企业实际生产需求而定)
食品厂普工/日结320一天/包吃住/长白班
300-320元/天
食品厂普工长白班加班补贴五险一金20人以上日结
厂区派遣·当天住宿·0费用入职·男女不限
30元/小时|320元/天日结|入职领3000元奖金|做满2周可预支3000
人事部招聘,现场面试,当天安排宿舍,不体检不收费!
薪资自选,想怎么结就怎么结:
小时工:30元/小时,旺季保底260~330工时,月入8500元左右
日结工:300元/天,下班拿钱,包吃住
正式工:月7000~8000元,交五险一金,每月10号发工资
可日结、周结、月结,短期长期都行
入职直接领3000元入职奖励,没有任何费用
做满2周就能预支3000,辞工提前7天说就行,不压不扣
免费吃住,拎包入职:
· 4-6人间,空调、热水器、洗衣机、独立卫生间、免费WiFi,水电平摊
· 发餐卡直接刷卡吃饭,不用自己充钱
工作时间超人性化:
· ,上六休一
· 做满月可申请上五休二,早9晚5长白班
· 法定假、婚假、产假、丧假、带薪年假15天,可预支工资
要求简单到离谱:
· 男女不限,16~55岁,身体健康
· 坐着干活,没经验没学历都行,生手带薪培训
苏州
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注册会计师
1.5-3万/月
审计1-3年大专CPA内部审计外部审计
一、 岗位职责
1、能够独立承担中小型项目的审计工作;2、负责审计计划编制、重要底稿的编制等,出具审计报告;3、监督并指导项目组成员的工作情况,保证项目的顺利实施;4、维护客户关系,与客户保持良好的沟通。5、严谨、细致、耐心的工作作风,坚持原则、遵守公司相关规章制度。
二、 任职资格
1、具有会计师事务所专职工作经验。注册会计师通过若干科目的优先;2、熟悉审计工作流程以及相关法规,具有良好的数据分析能力和沟通能力;3、能够熟练使用办公软件和审计软件;4、工作认真负责、积极主动,团队协作意识强;4、本科及以上学历优先。5接受出差
该岗位需要驻场泰州、苏州、宁波或是新疆
审计员
3-5千/月
审计1-3年本科
岗位职责:
1. 负责企业财务报表、内部控制及经营合规性审计,出具客观、公正的审计意见
2. 制定审计计划,执行现场审计程序,识别风险点并提出改进建议
3. 编写审计报告及管理建议书,跟踪整改落实情况
4. 配合外部审计机构完成年度审计及专项检查工作
5. 参与公司内控制度建设与流程优化,提升风险管理水平
任职要求:
1. 具备审计、会计、财务管理等相关专业背景
2. 熟悉《企业会计准则》《审计准则》及国家财税法规
3. 具备良好的逻辑分析、沟通协调与书面表达能力
4. 工作严谨细致,具备较强的职业判断力和保密意识
5. 持有CPA、中级审计师资格者优先
审计
1-1.1万/月
审计5-10年大专临聘CPA中级会计师内部审计外部审计集团公司
岗位职责:
1.负责企业财务收支、内部控制及经营合规性审计,出具独立审计意见
2. 编制审计计划、工作底稿及审计报告,提出切实可行的管理改进建议
3. 开展专项审计(如采购、工程、费用报销等),识别风险点并跟踪整改落实情况
4.协助完成外部审计对接及监管检查配合工作
5. 参与完善公司内审制度与流程建设,提升审计效能与覆盖范围
任职要求:
1. 具备审计、会计、财务管理等相关专业背景,学历不限
2. 有审计或财务相关工作经验者优先,经验不限
3.熟悉国家财经法规、企业会计准则及内部审计规范
4.具备良好的逻辑分析、沟通表达及书面报告能力
5.坚持原则、责任心强,具备较强的职业敏感性和保密意识
审计经理/注册会计师
6千-1万/月
审计3-5年大专
(一)岗位职责
1.协助部门经理完成大中型项目(企业集团或上市公司)的审计;
2.独立承担中小型项目的审计工作,对审计助理人员进行有效的督导和培训。
(二)职位要求
1.具有注册会计师资格,注会证可转所到本所;
2.三年以上会计师事务所从业经验(或两年以上会计师事务所从业经验及一年以上企业财务工作经验);
3.具有较强的沟通、组织协调、分析判断能力;
4.具有高度敬业精神、团队意识强;
5.熟练运用计算机及办公软件;
6.本科及以上学历,会计、审计、财务管理相关专业。
(三)薪资福利
年薪15-20万元,周末双休(能接受加班),享受法定节假日,五险,节假日福利,生日福利。
文员
3-4千/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验客服经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境舒适规范
4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作
5.及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心
3.责任心强,具备较强的应变能力与团队协作精神
4.学历不限,有同岗位实习或工作经验者优先
5. 能适应标准工时制,服从工作安排,稳定性好
主办会计
6-7千/月
会计1-3年学历不限
强调执行能力、稳定性及忠诚度;
待遇:月薪6K面议,试用期2个月,缴纳五险,行政班制,提供食宿,单休,享国家法定节假日、节日福利、团队建设活动及年终奖金;
入职满一年后可享受工龄工资,需具备铜企相关工作经验。
要求:熟悉对应业务领域,有从业经验者优先考虑;
工作地点:鹰潭
数据统计员
3-4千/月
文员1-3年大专数据统计员分析员表格会计登记
1. 熟练掌握WPS或Excel等办公软件
2. 熟悉电脑键盘操作,了解常用快捷键及函数应用,例如VLOOKUP
3. 具备耐心,学习主动,自我管理能力强
4. 对数据敏感,工作积极、认真、细致严谨
办公环境优越 团队氛围融洽
上班时间:每周工作六天
周一至周五:8:30-12:00 14:00-18:00
周末:9:00-12:00 14:00-17:00
财务专员/会计
5-6千/月
会计3-5年大专资金管理房地产/建筑集团公司
岗位职责:
1. 主要负责企业银行贷款的对接事务,全面组织并完成贷款所需财务材料的编制、整理与报送,确保资料真实、齐全且符合规范要求。
2. 负责企业日常会计相关工作,保证财务流程顺利推进,维持账务处理的连续性与准确性。
任职要求:
- 具备初级会计职称,有在建筑或制造行业从事会计工作的实际经历。
- 有参与企业银行贷款材料准备及与金融机构沟通经验者,可优先考虑。
会计助理(残障岗位+五险+双休)
4-6千/月
会计经验不限大专
此岗位为残疾人岗位,仅招聘残疾人。需持有初级会计或财务相关证书,具备正常沟通及上下楼能力。
岗位职责:协助财务经理
1、依据财务制度要求,及时、准确完成员工报销及对外付款的审核工作;
2、协助编制会计报表、监管报表及相关统计报表;
3、定期整理并装订会计凭证与账簿,做好会计档案的分类、登记与保管;
4、配合开展各类审计及财务检查工作;
会计
3-4千/月
会计3-5年高中混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析收入账制造业可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
储备干部
4-8千/月
文员经验不限本科销售方向人力资源管理方向工程管理方向
招:
1、市场营销相关专业;
2、运营管理相关专业;
3、机械制造相关专业;
应届实习生均可。
财务经理/主管3-5年本科成本预测成本核算成本控制成本考核成本分析目标成本动态成本CPA专业阶段通过会计中级职称
主要工作职责: 1. 成本体系构建与团队管理 1.1 建立、完善并优化公司成本管理制度、流程及报表体系,确保成本数据的准确性与及时性。 1.2 负责成本团队的日常管理、工作分配、专业培训与绩效评估,提升团队整体能力。 2. 成本核算与报告 2.1 组织完成公司成本核算,确保核算方法符合会计准则与管理需求。 2.2 编制成本分析报告,揭示成本变动原因及趋势,为管理层提供决策依据。 2.3定期撰写公司及各部门的经营分析报告,深度剖析收入、利润、成本、现金流等关键财务指标的变化及动因。 2.4针对新产品、新项目、重大投资、定价策略等提供专业的财务可行性分析和投资回报分析,为管理层决策提供关键依据。 2.5建立和完善关键业务指标(KPI)的财务监控体系。 3. 成本控制与优化 3.1 主导公司成本预测、策划与管理工作,建立并维护标准成本系统。 3.2 深入分析成本结构,识别关键成本驱动因素,推动降本增效项目落地。 3.3 协同生产、采购、研发等部门,实施成本控制措施,持续优化产品成本。 4. 预算与预测支持 4.1组织编制公司年度全面预算(包括运营预算、资本预算、财务预算),并指导各部门完成预算编制。 4.2监控预算执行情况,定期进行预算差异分析,揭示偏差原因,提出预警和改进建议,确保预算目标的达成。 4.3负责预算的滚动预测和动态调整。 5. 业务流程支持与跨部门协作 5.1 深入业务前端,了解生产、供应链等环节的成本动因,提供财务支持。 5.2 与其他职能部门协作,推动成本意识普及和整体运营效率提升。 任职资格要求: 1. 学历与专业:统招本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业。持有CMA、CPA、ACCA等专业资格证书者优先。 2. 工作经验:5年以上财务或成本相关工作经验,其中至少3年以上成本管理、全面预算管理经验。具备制造业行业经验,新能源电池行业背景者优先。 3. 专业知识与技能 3.1 精通成本会计理论与方法,熟悉标准成本、作业成本法等核算体系。 3.2 熟练使用ERP系统(如SAP)及成本管理模块,精通Excel(数据透视表、函数建模等)。 3.3 具备较强的数据分析与财务建模能力,能够从数据中发现成本问题并提出解决方案。 3.4 优秀的报告撰写与表达能力,能向管理层清晰呈现成本分析及改进建议。 4. 核心素质 4.1 业务敏锐度与系统性思维:能够结合业务特点,系统性地推动成本优化。 4.2 团队领导与协作能力:善于激励和培养团队,具备良好的跨部门沟通能力。 4.3 责任心与抗压性:工作严谨,责任心强,能够在高压环境下高效推进工作。 4.4 解决问题能力:能够针对复杂成本问题,提出切实可行的改进方案并推动实施。
会计
5-6千/月
会计1年以下学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,配合税务稽查工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点等基础财务管理工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限(如未注明,默认为“不限”)
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称者更佳
综合文员
2-3千/月
文员大专
【岗位职责】
1. 负责公司日常公文、销售单打单,财务账期对账等业务。
2. 配合业务部门完成基础数据统计、订单信息核对、往来单据整理等辅助性工作,协助跟进跨部门协作事项的落地进度。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,专业不限,行政管理、工商管理相关专业优先。
2. 能够熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备基础的数据表格制作与文档排版能力。
3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通表达能力。
管培生/储备干部(五险一金+包住)
6-8千/月
文员经验不限本科
一、工作时间
上午:08:30-12:00、下午:14:00-18:00
二、岗位职责
1、掌握公司概况:熟悉公司基本运作、部门规章制度及岗位职责,了解部门整体业务流程
2、参与专业培训:接受与岗位相关的各类系统化培训
3、快速适应岗位:通过学习和实践迅速达到岗位胜任要求
4、达成成长目标:按阶段完成公司对储备干部设定的个人发展计划
5、提出优化建议:结合实际工作为部门运营提供可行性改进建议
三、任职要求
1、硕士研究生或211/985院校毕业
2、熟练操作常用办公软件
3、性格稳重,反应灵活
4、具备良好的职业道德素养
四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月按人头拨付团建经费;带薪年假;法定节假日
五、试用期:薪资*80%,转正后:薪资*100%
综合管理部行政专员
5-8千/月
文员经验不限本科内勤管理后勤管理固定资产管理行政事务统筹人事基础事务处理跨部门协调
工作职责
1. 全面负责公司日常行政工作的统筹与执行,涵盖会议全流程组织、文件规范化传递、办公物资库存实时管控及精准分发。
2. 协助开展员工入离职流程办理、考勤数据审核及人事基础资料的分类整理与数字化归档。
3. 对接生产现场与办公区域的后勤支持需求,落实办公环境日常维护、固定资产周期性盘点及低值易耗品从采购到报废的全流程管理。
4. 参与策划并组织实施员工关怀活动与团队建设方案,整合跨部门资源保障活动顺利推进。
5. 响应各部门基础行政服务请求,及时处理突发行政事务并跟踪解决至完结,确保运营顺畅高效。
任职要求
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。
2. 拥有1年以上制造业或大型企业行政/内勤岗位工作经验,熟练掌握Office办公软件(Word/Excel/PPT)。
3. 具备良好的服务意识与跨部门沟通协作能力,能够高效协调生产、行政、人事等多方需求。
4. 工作认真细致,具备多任务并行处理能力及较强抗压性,可独立完成工作任务闭环。
5. 熟悉固定资产操作流程、办公用品采购制度及制造型企业后勤服务特点者优先录用。
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