1.金融授信审核2.金融贷后管理3.金融风控管理4.金融产品运营

岗位福利：每周两到三次下午茶 + 每月团建或短途旅行 + 同事积极向上乐于工作 + 工作氛围轻松愉快 + 公司配备手机及电话卡，话费全额报销 + 无需外出拓展客户（提供标准沟通话术，入职即享带薪培训，零经验也可快速适应） 【岗位职责】：通过公司提供的客户资源，以电话或微信方式与客户沟通，了解其资质与需求，跟进客户情况，并完成上门邀约（仅需负责邀约环节，成单由老板协助完成，业绩归属你本人） 【薪酬待遇】： 无责任底薪4000元 + 3000元绩效 + 15%-40%提成 + 各类奖金 + 话费补贴 综合月薪7000-15000元，能力突出者收入更高 上述工作内容均配有专人指导培训，流程标准化，新手也能快速掌握。团队管理扁平化，领导亲和好相处，工作氛围轻松高效，待遇具有竞争力，只要你有上进心、渴望增收，欢迎加入我们，一起成长，遇见更好的自己！ 上班时间：早九晚六，午休两小时，每周单休，不强制加班，法定节假日正常休假

【工作内容】 公司提供精准意向客户，无需外出拓展业务！办公室办公环境舒适，冬暖夏凉，朝九晚六，单休，不加班！！节假日正常休息，茶点、生日、节日福利丰富~ 1、通过电话或微信解答客户关于个人贷款、企业贷款的相关咨询； 2、主要对接合作银行的企业大额融资、个人信贷、房产抵押、车辆抵押等金融咨询服务； 3、通过电话或微信与客户沟通，全程无需外出，纯坐班模式，专注于解决客户资金需求问题； 【薪资待遇】 1、无责任底薪3500元+500元全勤奖+10%-30%提成，月均收入9000+，能力强者月薪过万上不封顶； 2、入职即按国家规定签订劳动合同，并缴纳社会保险； 【上班时间】 9:00-12:00，13:30-18:00，单休，节假日严格按照法定规定放假！！ 【岗位亮点】 1、公司与四大银行长期合作，客户资源优质，均为有明确贷款意向的名单，邀约成功率高； 2、无业绩硬性指标，成单数量完全取决于个人能力与意愿； 3、专注正规银行线下金融产品，坚持合规经营，在浙江地区已稳定运营7年以上； 4、工作内容简单易学，无需背诵复杂话术，经过一天培训即可独立上岗； 5、坚决不加班，不强制加班，也不提倡加班！！！ 公司福利： 1、每月设有灵活激励政策及团队奖励机制； 2、免费供应下午茶、水果、零食，畅吃畅享； 3、员工生日发放红包并举办集体生日会，氛围轻松欢乐； 4、定期组织团建聚餐、部门聚餐、公司聚餐及部门旅游，丰富业余生活； 5、法定节假日按规定正常休假； 6、享有超长年假（15-20天），远超法定7天标准； 7、节日礼品齐全，包含三节福利及春节专属福利； 8、经理主管一对一指导带教，助力快速成长；

工作内容： 1、数据整理：收集并完善客户信息，确保资料准确完整，归集催收相关数据。 2、跟进催收进展，与催收团队及客户保持沟通，及时反馈情况并追踪处理结果。 3、通过电话方式协助客户处理逾期账款，提醒还款进度，并解答客户在还款过程中遇到的问题，同步使用短信、信函等形式进行通知。 4、客户名单由公司提供，资源稳定有保障。 任职要求： 性别不限，普通话流利，具备良好的语言表达能力，掌握基础电脑操作，具有团队协作意识，工作经验不限。 福利待遇： 1、试用期薪资3000元 2、转正后享受底薪+综合提成+高额奖励（无绩效扣减） 3、提供舒适办公环境，工作氛围轻松融洽 4、配备完善的岗前带薪培训，实行一对一老员工带教机制 5、拥有清晰的晋升通道： （晋升路径：催收专员—组长—主管—经理） 6、享有节日福利、带薪年假等员工权益 工作时间： 09:00-18:00，每月休息6天（含周末），法定节假日正常休假 备注：具备销售或客服等相关领域工作经验者优先考虑 联系电话：蔡 *********** 工作地址：中山西路320号4栋江西昌隆信息 欢迎有意者直接投递简历！！！

岗位内容： 1. 开展贷前尽职调查工作，包含资信核查、财务状况分析等内容； 2. 审查贷款申请资料，依据风险评估规范拟定相应的风控措施； 3. 按照公司信贷政策及业务流程进行贷款审核，并完成信用等级评定； 4. 实地走访客户，核实实际经营或生活情况，并对审核结果进行沟通说明。 任职要求： 1. 公办二本及以上学历，大学期间挂科不超过两门，金融、经济等相关专业优先； 2. 熟悉信贷业务操作流程及相关合规监管规定，应届毕业生优先考虑； 3. 具备良好的风险控制意识和风险识别能力； 4. 具备较强的沟通协调能力和语言表达能力。

任职要求： 1.具有良好的市场分析能力与业务开拓经验，能够有效进行客户维护与运营管理； 2.金融、财务类专业背景或拥有相关行业从业经历者优先考虑； 3.熟练掌握EXCEL等常用办公软件，工作态度严谨细致，具备耐心与责任感； 4.拥有出色的沟通协调能力，团队合作意识强，执行力突出且注重工作成果。

岗位职责: 1. 负责汽车精品及配件的销售，为客户提供专业的产品解答与配套服务 2. 负责金融贷款、保险等相关业务的协调与办理 3. 维系客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能与客户顺畅交流并准确把握需求 2. 具有团队协作意识，积极配合团队共同完成业绩目标 3. 学习能力强，愿意持续学习产品信息与销售方法 工作地点：万达

重点通知！！！优享优家招兵买马啦！ 岗位职责： 1、了解江西银行金融产品及建材家居家装领域，为个人与企业客户设计低息贷款资金方案，满足其资金需求（具备家装建材、定制家居或通信行业电销经验者优先）； 2、依托公司提供的楼盘、银行合作等资源，通过电话、微信及线上营销工具开展客户开发（公司配备高覆盖、高精准的楼盘获客资源，产品线丰富，客户匹配度高），邀约客户办理家装分期贷款业务； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，在传播优质服务口碑的同时实现转介绍转化，创造持续业绩增长（1带1，裂变无限可能）； 4、全程跟进客户贷款进度，提供高效、细致、全面的服务支持。 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、有金融信贷、家电零售、装修建材等相关从业经历者更佳； 3、表达清晰，具备较强的沟通技巧与语言组织能力； 4、工作积极主动，思维灵活，具备良好的抗压能力与应变反应，责任心强，态度端正； 5、能承受工作压力，富有进取心，只要敢想敢干，收入上不封顶！ 福利待遇： 1：上班时间：9:00-12:0014:00-18:00午休2小时 2：薪酬构成：底薪+提成+奖金综合薪资5000-15000多劳多得，适合有冲劲、有目标的你 3：通勤保障：地铁直达，出行便捷，甲级写字楼办公，环境舒适优越 4：福利多多：缴纳五险，保障到位，日常下午茶不断，生日福利、节日礼品准时送达 5：假期多多：法定节假日依国家规定执行，享有年假、婚假、产假等多项休假权益 6：工作氛围：领导亲切好相处，团队协作氛围佳，工作轻松又愉快 7：专业导师一对一贴心带教，全程指导无压力，助力快速出单 快快来加入我们吧！

岗位职责： 1、在抖音、快手、视频号等短视频平台开展财经领域直播活动； 2、负责日常财经类短视频的拍摄与制作； 3、紧跟财经热点及股市动态，策划并优化直播主题内容； 4、每场直播时长控制在40-60分钟，直播后进行效果复盘与总结； 5、配合完成公司交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、年龄不超过45岁，须持有证券投资顾问资格证书； 3、普通话流利，具备良好的镜头表现力； 4、有实际投资交易经历，熟悉投资者心理与实际需求； 5、具备一定的营销意识与用户沟通能力；

工作时间:朝九晚六，周末单休，法定节假日固定休息 福利待遇: 1:底薪4800+提成(10%-60%)+开单奖励; 2:每周不定时提供下午茶，水果零食供应充足，轻松享用工间时光; 3:完善的培训机制，5A级办公环境，零基础可入职，工作内容简单易上手，只要愿意学习，成交签单水到渠成; 4:晋升通道:业务员-主管-副总-区域负责人-联合创始人; 行业经验:我们是一家金融服务有限公司，现招聘电话销售客服，主要负责拨打及接听客户来电，完成客户邀约到店，杜绝无效外呼，无需自主拓客，公司提供精准客户资源，发展空间广阔，诚邀有目标、渴望高收入的人才加入，接受无经验者 任职要求: 热爱岗位，勇于突破自我，追求高薪目标，踏实肯干，态度积极，具备良好的协作意识

方特招聘营业员1名： ，每天上班时间9：00-17：00，工资3000-4000，每月休息4天 工作轻松，不需要销售，家住方特附近最好 联系方式：丁

岗位职责： 1. 负责施工现场水电安装、调试及日常维护，确保符合国家电气与给排水施工规范 2. 独立完成配电箱安装、线路敷设、灯具开关插座安装、管道铺设及试压检测等工作 3. 配合项目经理进行水电工程进度管控、材料计划申报及现场安全文明施工管理 4. 及时排查和处理电路故障、漏水漏电等突发问题，保障作业区域用电用水安全 5. 做好隐蔽工程验收记录、竣工资料整理及移交工作 任职要求： 1. 持有有效电工操作证（低压/高压）及登高作业证，熟悉GB50303等水电施工标准 2. 具备水电安装实操经验，能看懂施工图纸并按图施工 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力 4. 身体健康，无恐高症，能适应工地现场作业环境 5. 学历不限，有中专/技校机电类相关专业背景者优先

新年厂区开招，岗位空缺比较大，可以周结，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 饮料厂区招聘普工：操作工，搬运，质检，贴标签，包装，仓管，分拣等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘：收营员 薪资：2000.0-2500.0元/月 职位详情： 负责前台收银情况

井号 江西航宏新能源科技有限公司 招聘： 【普工】20名 年龄48周岁以下 薪资3200-6000，部分岗位需要倒班 【机修】1名，需要锂电池行业工作经验，薪资面议 以上岗位包工作餐，不包住 联系电话：郭女士 投递简历： 井号://丨/vmOVQEuIMJEx8dE

一、岗位职责: 1、分析客户需求,为客户提供证券相关服务,提升客户体验 2、为客户提供全生命周期财富管理相关服务 3、挖掘客户需求,及时跟进客户需求变化,提升客户价值 4、完成公司交办的其他工作. 二、任职要求 1、本科及以上学历,取得证券从业资格或基金从业资格者优先，主要看面试表现 2、熟练使用电脑及操作基本的办公软件(如office等基础办公软件) 3、普通话流利,具备良好的沟通意识和表达能力,有较强的服务意识 4、能承受一定的工作压力,具备呼叫中心或客户服务经验者优先。 (若无经验，入职后第一次考试必须通过才可留任)

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户资源，提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作与服务体验 3. 定期组织投资策略分享会、市场分析沙龙等活动，提升客户粘性与专业信任度 4.及时跟踪市场动态及政策变化，向客户提供及时、准确的投资资讯与风险提示 5. 配合公司完成业绩目标、合规培训及投资者适当性管理工作 6.做过教育培训，销售推广，证券经纪人，保险代理人优先。 任职要求： 1. 学历不限，具备证券从业资格（已通过证券从业资格考试或可快速考取） 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 3.有银行理财经理、保险顾问、财富管理等相关经验者优先 4. 诚实守信，无不良从业记录，严格遵守证券行业法律法规及职业道德规范

负责POS机推广、商户拓展、客户维护。 任职要求： - 男女不限，学历不限，有无经验均可 ​ - 肯吃苦、想赚钱、沟通能力强 ​ - 可全职、可兼职，时间自由 薪资待遇： - 高提成+激活奖励+长期分润 ​ - 收入上不封顶，努力干月入过万 ​ - 有人带、有人教，上手快 只要你想赚钱，我们给你平台和方法！

薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成，收入无上限，提成日结 2.入职即缴纳五险一金，完善的福利保障 3.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休 国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

公司介绍： 主要从事证券股票投顾咨询服务业务，成立于2007年，具备正规投顾牌照资质。 薪资待遇优厚： 底薪高于行业普遍水平，提成无上限，另设多重业绩激励奖金，月薪过万较为常见，表现优异者可迅速实现高收入目标！ 完善培训体系： 配备专业导师提供一对一辅导，系统化开展产品知识、销售技巧、客户维护等核心能力培训，助力新人快速转型为销售骨干。 广阔晋升空间： 建立公开透明的晋升通道，从销售代表逐步晋升至销售经理、总监乃至合伙人岗位，为有能力者搭建高效成长平台。 薪资待遇： 1、底薪5000—7000+高提成4—12%+各类奖励 2、节假日正常休息 3、公司提供免费住宿（4人间，青旅环境） 岗位福利： 1、社保公积金，完善的社会保障体系 2、多样化激励政策与奖项设置，如新人奖、开单奖、大单奖、周/月度奖励等 3、免费培训：公司定期组织提升销售与管理能力的专项课程，涵盖市场开发策略、营销实战技巧、金融基础知识等内容 4、内部支持报考证券从业资格证，并免费提供配套学习资料及题库训练 岗位职责： 1、主要通过企业微信工作台与客户保持高效沟通，挖掘潜在合作机会并达成销售目标 2、客户资源由公司统一提供，均为公司自主推广获取的优质线索 3、持续学习金融相关知识，不断提升专业素养与业务综合能力 任职要求： 1、逻辑清晰，语言表达流畅且具亲和力 2、热爱销售工作，具备良好的学习吸收能力 3、有强烈增收意愿，能主动驱动自我进步 4、抗压能力突出，能够稳定应对工作与生活中的挑战 5、大专及以上学历

1：依据公司法证链相关流程，开展不良资产的仲裁及诉讼工作 2：为债务人与债权人制定合理解决方案，指导债务人进行财务规划，降低法律风险与负面影响 3：通过合法合规方式核查债务人信用情况，定期维护和更新客户信息，确保资料准确完整 4：协同团队成员，归纳不良资产评估实操经验，助力诉前调解机制优化并推动流程系统化建设 福利待遇： 1、签订正式劳动合同，按规定为正式员工缴纳五险一金； 2、薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖金，团队中位数员工月均收入6000-8000，表现优异者月均收入10000-15000； 3、每月休息四天，享受国家法定节假日休假安排，工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，正式员工享有婚假、产假等带薪假期； 4、员工关怀：定期组织团建活动，包括团队聚餐、生日会、外出旅游等。 员工福利

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-10-12 【全国可做】不看查询个贷收单 岗位职责： 公司提供线上线下银行类、消费金融类、网络贷款类产品资源，非即可承接！当前急需招募信贷专员及信贷客户经理。 产品说明：涵盖多家线上银行低息贷款产品，申请不依赖征信查询记录，全国范围均可提交资料。 进件条件：三无用户可操作，无需社保、无需公积金，对查询频率无严格限制；客户若持有其他循环授信的大额额度，或拥有超过2万元额度的信用卡，即可提交申请。 贷款额度：最高可达30万元 年化利率：5.04%-23.99% 还款方式：等额本息 贷款期限：3至12期 办理流程：线上扫码获取白名单，填写基本信息，5分钟内完成审批出额，随后提款到账；全程无需面签、无需电话审核。 任职要求：仅限currently从事贷款相关行业的人员报名，非从业者请勿投递 收益模式：返佣+服务费

一、公司发展前景： 1.公司具备完善的运营体系，现面向社会急招有志人才。 2.提供带薪岗前培训，晋升通道畅通，成长速度快，能力突出者最快2个月可晋升为主管，4个月可晋升为部门经理。 （配备标准话术与系统培训，无需担心经验不足） 二、工作内容： 1.公司通过互联网平台为客户精准引流，所有客户均为自主提交意向信息（高意向客户），保障月业绩不低于2W； 三、薪资架构： 1、薪酬组成：无责任底薪4000元+3000元绩效+奖金+红包+电子产品奖励—综合收入最高可达15000元 年龄要求：19-40岁 岗位福利：五险+每日下午茶+带薪培训+公司提供客户资源+多项激励奖励

薪资待遇： 1、无责任底薪4000元，提成比例15%-40%，综合收入1万-3万元，实行阶梯式提成机制，另设3000-30000元绩效奖金 2、享受带薪休假、五险，各类带薪节日假期，并发放节日礼品，包含带薪婚假、产假、年假等福利 3、公司提供完善的晋升通道与系统化培训支持，零基础也可加入，配备主管一对一指导 岗位职责： 1.维护并开发客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿 2.借助公司提供的高质量客户资源，主动对接潜在客户，解答咨询并完成审核工作 3.配合团队达成整体业绩目标，积极贡献个人力量 4.对客户信息进行分类管理，持续跟进维护客户关系 5.全程室内办公，无需外勤 任职资格： 1.性别不限，学历不限，欢迎优秀应届生及无经验者报名（公司将安排专人带教） 2.优先考虑具备大客户服务经历者，具备良好的语言表达与沟通技巧 3.工作认真负责，态度积极向上 4.具备一定的销售实操经验，能适应一定工作压力 工作时间： 上午9点至下午6点，每周六单休，法定节假日按规定正常休息

岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，持续跟进并维护意向客户，深入挖掘客户需求，提升邀约转化率。 任职要求： 1、年龄20-35岁，具备良好沟通能力，性格亲和，表达流畅，反应敏捷 2、有销售或客服相关工作经验者优先 岗位福利： 1、五险+法定节假日+生日福利+不定期团建+聚餐+培训+提成+各类激励奖励 2、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每周日休息 3、薪资结构：3800底薪+10-30%提成+奖金 【岗位优势】： 1、无需自行开拓客户，公司统一提供客户联系方式及基础信息 2、客户资源精准优质，成交周期短，成单效率高 3、带薪岗前培训：零经验可入职，公司提供系统化培训支持 精准对接：为客户匹配创业咨询与方案推荐 快速开单：流程高效，成交频次高，成功率优 4、晋升机制完善，晋升通道透明，内部晋升为主，路径为：专员-主管-经理 员工福利： 生日福利节日福利通讯补贴提供无线网络 团建聚餐零食下午茶员工旅游

疫情结束百废待兴，国家也开始了很多经济扶持，贷款业务上限降了很多，是个人都能贷个十万八万的，所以这个行业是很有前景的，高薪是很容易的。 一、公司发展前景: 1.公司主营业务：房产抵押、企业贷、公积金信贷、车贷等 2.带薪培训，晋升空间大，发展快，只要您有能力2 个月可以晋升主管，4个月晋升部门经理，最快6个月可晋升公司负责人。 3.我们对接银行贷款业务，市面上一百多家银行都有合作，像中信、平安、招商、四大行 4.我们和传统的销售不一样，不用每天打上百个电话也没有电话时长要求，每天分配5-10个精准客户，但是如果您想赚大钱，我们的客户资源也很多，而且我们是精准客户，很容易！！！ 二、工作内容: 1.公司提供精准意向客户，所有客户通过互联网平台自主申请(精准意向客户)保底2W; 2.通过电话解答客户的贷款问题并邀约上门为客户制定适合的贷款方案; 3.接待客户以及进行商务谈判，面谈达成合作的协议后签约放款; 4.放款后收取服务佣金:5.贷后服务及客户维护工作，建立良好的用户体验以便二次成交; 三、薪资架构 1、底薪:最高15000元 2、提成: 0-6万回款:提成15%6-10万回款:提成20%10-15万回款:提成25%15-20万回款:提成30%20万以上回款:提成40% 3、每月现金奖励:88-8000等 四、晋升体系: 学徒一顾问一储备主管一正式主管一部门经理一-储备区长一正式区长 看不懂没关系:团队提成10%--20%(这特么多少钱!!) 晋升时间:2月-次晋升，完成业绩就升，最狠的一年干到公司负责人年薪300万+

集团金融业务推广，调研市场动态，制定客户金融服务方案

岗位内容： 1.开展贷前尽职调查工作，涵盖资信核查、财务状况分析等内容； 2.审查贷款申请资料，依据风险评估体系拟定相应的风险管控措施； 3.按照公司信贷政策及相关流程执行贷款审核，并完成信用等级评定； 4.实地走访客户，核实实际经营或生活情况，并就审核结果进行沟通说明。 任职要求： 1.公办二本及以上学历，高考成绩达500分以上，大学期间不及格科目不超过两门，金融、经济等相关专业优先； 2.熟悉信贷业务操作流程及合规监管规定，具备相关工作经验者优先考虑； 3.具有良好的风险控制意识和风险识别能力； 4.具备较强的沟通协调能力和语言表达能力。

想不想蜕变为职场精英？ 想不想在竞争中脱颖而出？ 想不想迈向管理岗位？ 高收入、优厚福利， 你与理想生活之间，只差一个靠谱的平台。 我们为你准备好了这些—— 1. 无责任底薪4000元 2. 享有公司统一缴纳的五险 3. 入职即安排带薪培训，配备专业导师，全程指导对接 工作时间：8:50-18:00，节假日照常享受带薪休假 4. 定期举办生日会、节日福利发放、月度团队聚餐等丰富活动 工作模式 1. 客户资源由公司提供，通过电话沟通推进业务，资源稳定，无需自行拓客！ 办公环境舒适轻松，工作氛围积极向上，团队成员年轻有活力，颜值在线，共事愉快不枯燥。 发展路径清晰，晋升机会多，全部岗位优先内部选拔，拒绝空降，加入就有成长空间！

工作时间: 朝九晚六，周末单休，法定节假日正常休息 福利待遇: 1: 4500元底薪+提成（10%-60%）+开单奖金； 2: 每周不定期提供下午茶，水果零食供应充足，自由享用； 3: 完善的培训机制，零经验可入职，岗位易上手