负责风电设备运行维护，公司为:中施达电力集团有限公司

岗位职责： 1、负责现场运维值守（7*24小时轮班，包含夜班）。 2、执行系统日常巡检任务，涵盖硬件设备、网络及软件系统的定期检查。 3、提供系统运行技术支持，及时排查并解决系统、数据库、操作系统及传输网络的常见故障。 4、支撑系统业务需求，包括数据汇总统计、系统操作培训、业务流程指导等客户服务工作。 5、参与系统版本更新的部署、测试及上线实施。 任职要求： 1、熟练使用Linux常用命令及脚本编写；熟悉关系型数据库的DDL、DML操作； 2、熟悉主流技术架构，掌握Java应用的部署流程与机制； 3、具备电力现货市场、调度计划等相关项目经验者优先考虑。 五险一金、带薪年假、节假日与福利、面试定级定薪

工作内容 1、参与弱电智能化系统的方案设计与规划工作； 2、承担弱电系统的安装、调试及日常维护任务； 3、及时处理弱电智能化项目实施中的各类技术问题； 4、协同相关部门推进项目顺利实施； 5、需在江西省范围内进行短期出差 任职要求 1、大专及以上学历，计算机、电子、自动化等相关专业优先； 2、具有弱电工程师相关岗位工作经验； 3、掌握弱电智能化系统的运行原理及维护流程； 4、具备较强的技术问题分析与解决能力； 5、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 6、退伍军人或消防员背景者可优先考虑

岗位职责: 1.负责日常系统维护与运行监控，保障服务连续性与稳定性； 2.参与网络架构设置与性能调优，提高系统响应效率； 3.配合开发人员完成环境部署及问题定位处理； 4.制定并落实数据备份策略与应急恢复方案； 5.编写运维相关技术资料，为团队提供技术支持。 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析能力和故障排查技巧； 2.掌握Linux系统操作及基础网络知识； 3.能够独立进行系统搭建、调试与异常处理； 4.具备系统化监控意识，可按时完成巡检报告； 5.具有良好的协作态度和跨部门沟通能力。

江西赣州地区招风电运维工程师5人，金风运维经验，其他机型经验丰富也可以，小白也可以尝试，薪资面议，电话联系

职位描述 一、岗位职责 1、依据污染源在线监测系统运行维护技术规范及相关法律法规执行运维任务； 2、按照设备操作规程，准确、合规地操作监测仪器与设备； 3、及时发现并处理设备异常，向主管及属地环保主管部门汇报，协调安排维修事宜； 4、建立并完善仪器设备管理档案，提交公司统一归档保管，具备环保设备维保经验者优先考虑； 5、落实上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求 1、年龄45周岁以下，仪表、电气、机电一体化、环境类等相关专业，中专或以上学历； 2、具备良好的职业道德，工作积极主动，诚实守信，责任心强，能适应高强度工作环境； 3、持有C1驾驶证； 4、工作地点：宜春/高安

岗位职责： 1、负责酒店弱电系统（含监控、门禁、网络、电话、电视等）的日常运维及故障处理； 2、参与弱电工程的方案设计与现场实施，保障系统高效稳定运行； 3、定期巡检弱电设备，及时发现并排除隐患，确保酒店运营安全； 4、配合技术团队推进弱电系统的改造、升级及相关优化任务。 任职要求： 1、掌握弱电系统基本原理，了解常见故障诊断与处置流程； 2、具备较强的服务意识，能快速响应并解决用户技术需求； 3、具有良好的团队协作能力，可与各职能部门协同作业； 4、持有相关专业资格证书者优先录用。

具备弱电系统安装与调试经验者优先，有地产项目、政府工程、厂房建设、住宅小区等场景的弱电施工经历均可接受， 招聘人数6-8人。

岗位职责： 1.负责配电自动化系统（如SCADA、FTU/DTU/TTU等终端设备）的日常运行维护、定期巡检、故障排查及实时数据监控； 2.参与配电自动化设备的现场安装、系统调试、参数设置及软件版本升级工作； 3.对配电网运行状态数据进行分析，优化自动化控制策略，提高供电稳定性与系统可靠性； 4.协同开展配电网故障处置，迅速判断并解决自动化系统运行中的异常情况； 5.编制运维记录、技术资料及操作指导文件，保障运维流程标准化、规范化； 6.严格执行电力安全作业规程，确保所有操作符合行业规范及企业安全管理要求； 7.根据需要参与24小时应急轮值，及时响应突发性系统故障事件。 任职要求： 大专及以上学历，持有低压电工证、高压电工证、高处作业证，主修电气工程及其自动化、电力系统自动化、机电一体化等相关专业； 岗位经验： -具备1年以上配电自动化、电力系统运维或相关技术领域工作经验； -熟悉配电自动化终端装置（如FTU/DTU等）、通信规约（如IEC101/104、DNP3.0等）及主站平台操作流程； -能够独立完成设备的调试任务、故障定位与系统保养工作； -熟练使用CAD绘图工具或掌握电力运维软件（如PMS、GIS系统）者优先考虑； -持有电工操作证、高压作业资格证或自动化类相关认证者优先录用； -工作认真负责，具备较强的沟通协调能力与团队合作意识； -能够接受短期外派或现场作业任务，服从倒班及应急值守安排。 工作区域:省内

岗位职责： 负责日常网络设备的巡检与维护工作，排查并处理常见网络问题，配合完成系统性能优化及安全策略部署，确保网络通信持续稳定运行。 任职要求： 大专及以上学历，欢迎转行人员及无相关经验者申请，需掌握基本网络原理并具备良好学习能力，工作认真负责，入职后有资深同事指导，快速掌握岗位技能。 员工福利： 交通补贴、住房补贴、带薪年假、节日福利、年度体检、员工旅游、团队聚餐、工作氛围轻松不加班。

全程零费用入职！！面试当天安排住宿！ 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

翠湖路大樟树饭店，急招厨师一名，配莱工一名，工资面议，电话联系

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顺丰招聘：同城派件员 1、男女不限：高中学历以上，年龄42岁以下，有良好的沟通能力以及开发能力，无不良嗜好，无纹身，军。 2、工作职责：负责区域内收派业务，完成公司以及部门布置的任务。 3、薪资待遇：无底薪，计提薪资4000-6000，月休息4天以上 4、自带三轮车及有D证优先录取 主管电话：

招一个驻校教官，要求18-35 岁。主要负责学校站岗和抓外卖等工作100元/天，联系电话温教官

大专以上学历，电气工程，新能源，自动化等相关专业优先，三证齐全，一年以上工作经验待遇：五险加意外险，月休8天 工作职责：主要是负责风电场风机组及配套设备的日常巡检维护故障排查及抢修保障机组安全稳定运行提升设备可利用率降低运维成本

风力发电叶片维修维护

年龄要求:18-45周岁 入职体检合格，无色盲 学历要求:中专（高中）以上学历，优秀者放宽到初中学历；退伍兵优先晋升 个人有经验优先，无经验公司免费培训 薪资待遇：，晋升后缴纳一金，晋升快！涨薪快！ 休假为攒休（两个月休八至九天） 管吃管住 企业直签合同2-3-5 工作地点:辽宁地区为主，其他省为副

辉曜新能源(甘肃)有限责任公司，我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业，我公司目前与新能源领域合作的公司有：金风科技，明阳智能，运达风电，远景能源，新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上，诚信为本的经营宗旨，高效的工作，良好的信誉，真实的反馈，优质的服务。 招聘岗位(风电运维工程师) 1。远景，明阳，金风科技，东气等，储备人数500人 2。工作性质：风电运维工程师值班员，风电运检，检修! 任职要求 ，年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽)；学历大专及以上（高中，中专学历，有经验者可适当放宽），经验不限，身体健康，动手能力强，具有吃苦耐劳的精神，适应长期出差，高，工作认真，有团队精神，学习能力强，有登高作业证，高压电工证，低压电工证，无证者公司统一组织安排考取三证。 薪资待遇 运维工程师前三个月工资6000-7000以上，检修定检前三个月综合薪资5500-6500，六险一金，，半年以后评级定薪涨薪资，有经验根据面试定级别薪资。 其他福利待遇 节假日福利，生日福利，月休5-6天，与运维公司直签劳动合同一次分配，二次调配，终身岗位售后服务免费! 报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间) 考证费用甘肃最低+上岗

广西招聘扇叶修复，只要做过的师傅每月2万块钱

岗位职责: 1.学习并熟悉网络技术领域的基础知识 2.配合网络技术团队开展日常运维支持工作 3.参与网络问题的定位、分析与处理流程 任职要求： 1.具有较强的学习意识和协作能力 2.能够较快融入新环境，具备基础的问题应对能力 3.对网络技术领域充满热情，乐于在实际操作中提升自我

熟练电脑网络监控安装维护维修等

安装及维修监控、电脑、网络有关

岗位职责： 1、负责公司网络设备的部署、调试及日常维护，保障网络系统高效稳定运行； 2、开展网络故障的分析与处理，迅速响应并解决各类网络异常，确保业务正常运转； 3、参与网络结构的设计与优化工作，持续提升网络的性能与安全防护水平； 4、编制网络运维相关文档，记录配置变更和维护过程，支持后续管理与合规审查。 任职要求： 1、掌握TCP/IP协议原理，熟悉路由与交换技术，具备扎实的网络理论基础； 2、能独立完成主流网络设备（如华为、思科等）的配置与运维管理工作； 3、具备较强的故障诊断能力，能够准确识别并高效解决网络问题； 4、具有团队协作意识，沟通顺畅，服务态度良好，乐于持续学习新技术。

招聘弱电智能化技术员 需能独立负责监控、楼宇、道闸、会议等系统的安装与维护 具备良好责任心，工作踏实肯干 具备基本沟通协调能力

【招弱电技术学徒】 1.具备良好的沟通与执行能力，富有团队合作意识。 2.能够适应高空作业，无恐高症状者优先考虑。 3.年龄要求18-38岁。 4.联系电话钟女士***********

一、岗位职责 1、驻场运维服务 负责客户单位IT系统软硬件设备的日常维护，包括： 硬件维护：办公计算机、服务器、网络设备（路由/交换/防火墙）、打印机等设备的安装、调试、故障排查与更换。 系统运维：WindowsServer/Linux操作系统维护、补丁更新、权限管理；云桌面、超融合系统、虚拟化平台的日常监控与优化。 应用支持：OA、ERP、MIS、综合安防等管理系统的用户权限配置、数据备份、异常问题处理及功能升级支持。 提供7×24小时应急响应，对网络中断、系统崩溃等紧急事件进行快速定位与恢复，并提交故障分析报告。 2、用户服务与技术培训 现场解决用户日常问题（如办公软件使用、网络连接、外设故障），定期开展IT技能培训（如新系统操作、安全规范）。 配合客户完成新系统上线测试、数据迁移及技术文档编写，确保平稳过渡。 3、规范与协作 严格遵守客户信息安全制度，执行设备巡检计划并记录运维日志。 协同项目组完成技术方案优化，定期汇报运维状态并提出改进建议。 二、岗位要求 1、基础条件 -大专及以上学历，计算机、网络工程等相关专业，持有HCIA/HCIP/CCNA等认证者优先。 -具备2年以上IT驻场运维或系统集成相关经验（应届生可放宽，需实习经历）。 2、专业技能 系统能力： 精通Windows10/Server、CentOS/Ubuntu系统安装配置，熟悉AD域控、DNS/DHCP服务部署。 了解VMware/Hyper-V虚拟化、NAS存储配置及容灾备份方案。 网络能力： 掌握TCP/IP协议、VLAN划分、路由与交换配置，能使用Wireshark等工具进行抓包分析。 熟悉防火墙策略配置（如华为USG/思科ASA），具备基础网络安全防护经验。 3、综合素质 服务意识强，能耐心沟通并快速理解用户需求，具备独立编写技术文档的能力。 适应弹性工作制（含夜间/节假日轮值），抗压能力强，对技术前沿（如自动化运维、云原生）有学习热情。

招聘：弱电维护工程师，薪资；4000-6000/月 主要负责，电厂的门禁，监控，无线网络，电脑，电话，机房，等相关信息运维

1.负责酒店信息化建设工作，持续推进酒店办公自动化进程，提升整体运营效率。保障酒店计算机软硬件及网络环境稳定运行，确保各项服务系统与办公平台正常运作。 2.负责酒店域控服务器、网络服务器、电话系统服务器、计算机系统、防火墙等设备的运维与监控，执行数据库服务器等关键设备的数据备份任务，及时处理系统异常，保障系统持续稳定运行。 3.负责酒店内部强电与弱电系统的线路管理（含电话线路与宽带网络），协调相关部门，保障各类线路畅通无阻。 4.负责酒店现有全过程造价咨询业务管理系统平台的日常维护工作，开展用户账户管理，提供开户、变更、暂停、注销等相关支持服务。 5.负责酒店员工所使用的办公软件、工程造价专业软件及财务软件的统一管理与日常技术支持。 6.负责酒店公共区域内的公共设备（如复印机、传真机、打印机及会议室多媒体设备等）的日常维护与调试工作。 7.负责酒店各部门电脑设备的硬件维护、故障维修管理或提供相应的维修建议。 8.负责酒店网络信息安全管理，包括防病毒管理、网络访问控制、安全漏洞监测、补丁更新管理，以及对各类违规操作的审计工作。 9.配合上级部门完成酒店资讯类科技项目设备的增配、升级、改造及相关工程验收工作。 10.负责信息化建设相关的培训、咨询、信息发布、开发推广及宣传工作，包括新员工入职IT培训及新设备使用说明与应用指导。

主要负责电厂的弱电信息运维，电脑，门禁，监控，网络，会议系统等