1. 学历与经验：大专及以上学历，机械类相关专业，5年以上精密钣金行业技术/工艺经验，其中至少2年管理经验。 2. 专业技能：精通钣金全流程工艺，熟悉激光切割、折弯、焊接、喷涂等关键工艺。 3. 解决问题能力：具备扎实的现场问题分析与解决能力，有通过工艺改进提升质量或降低成本的成功案例。 4. 团队管理能力：具备良好的沟通协调能力，能培训与指导团队，有推动工艺标准化和团队执行力的经验。

岗位职责： 1，掌握公司各类自动化设备各模组的运行机制与技术参数，能够准确分析设备故障成因并实施有效排除；具备对设备维修人员进行培训指导、组织设备全面维护保养及备件耗用管理的能力； 2，了解生产线工艺流程，熟知产品质量缺陷判定标准； 3，对机修团队管理严谨，敢于管理、勇于担责，能虚心接受意见并持续优化工作方式； 4，具备较强的工作责任心和抗压能力，可高效落实上级交付的各项任务； 岗位要求： 1，学历要求：大专及以上学历，机械类专业优先考虑； 3，工作地点：江西新余 4，理解自动化设备PLC控制逻辑，熟悉气缸、传感器的安装、调试与应用，熟练操作万用表，掌握直流电机、步进电机、伺服电机的工作原理，了解自动锁螺丝设备、振动盘的结构与运行原理； 5，工作经验：具有2年以上制造业自动化运维相关经验，具备一定团队管理经历； 6，具备成本控制与效率改善能力（可识别隐性浪费），保障产线UPPH稳步提升； 7，责任心强、抗压能力佳、执行力高，以身作则、积极学习，善于关怀下属，推动团队协作； 8，对新兴行业与新技术具备良好的学习能力与探索精神； 岗位福利： 1.上班时间：5天8小时制，周末双休； 2.激励机制：核心骨干享有利润分红、股权激励及季度、年度绩效奖金； 3.带薪假期：全年不少于13天法定带薪假，另设婚假、病假、丧假、产假、哺乳假、年假等福利假期； 4.员工活动：定期举办员工联谊、年度庆典、月度生日茶会、部门团建聚餐、特殊节点下午茶等活动； 5.吃住津贴：提供工作午餐或餐费补贴，配备住房补贴或员工公寓； 6.员工关怀：重大节日发放礼品、礼盒等慰问物资； 7.伯乐大奖：内部推荐人才可获专项奖励。

【岗位职责】 1. 熟悉现有各产品型号自动化设备每个模组的运行原理及参数，具备设备故障原因分析与故障排除能力；具备培训指导设备机修人员、开展设备整体维护保养及配件消耗管理的能力。 2. 熟悉拉线产品工序流程，掌握产品缺陷判别标准。 3. 对设备机修人员管理严格、敢说敢管，勇于承担责任，能够接受批评并改进工作。 4. 工作责任心强、抗压能力强，能高效执行领导交办的各项事项。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械专业优先。 2. 工作地点：江西新余。 3. 熟悉自动化设备PLC控制原理，熟悉气缸、传感器的使用、安装和调试，熟练使用万用表，熟悉直流电机、步进电机、伺服电机的原理，熟悉自动打螺丝设备、振动盘的原理。 4. 有从事制造行业2年以上自动化运维工作经验，有一定管理经验。 5. 具备成本管控、效率提升的能力（能够识别隐性浪费），能确保产线UPPH提升。 6. 责任心强、抗压性好、执行力强，以身作则、乐于学习，善于关心下属、凝聚团队。 7. 对新行业、新事物有较强的学习能力和求知欲望。

岗位职责： 一、质量管控 负责质量体系的策划与优化，处理生产过程中的品质异常问题，监督返工措施有效执行，对各项质量指标达成负责； 二、效率与交付管理 每月25日前根据PMC订单安排生产计划，每周开展效率分析并输出UPP数据，持续推进生产效率提升； 三、成本控制 落实年度人工成本预算管理，通过人力投入与UPP数据分析，推动成本节约与资源优化； 四、团队管理 组织召开部门例会，推进团队建设、人员配置分析及岗位职责落实，具备问题纠偏与责任担当意识； 五、现场与安全管理 负责所辖区域5S管理、员工行为规范及安全生产工作，每周召开安全会议，识别并防范潜在安全风险； 岗位要求： 1，学历：大专及以上学历，工业工程、生产管理等相关专业优先考虑； 2，经验：具备3年以上生产管理经验，有3C电子制造、自动化产线背景者优先（工厂人数超500人，非标件制造行业优先）； 4，工作地点：江西新余； 5，熟悉制造业全流程运作，能独立制定本部门岗位职责、权限划分及考核标准，并确保严格执行； 6，具备良好的成本控制与效率改善能力（可识别隐性浪费），保障产线UPPH持续提升； 7，责任心强、抗压能力强、执行力突出，以身作则、积极学习，善于关心下属、打造高效团队； 8，对新兴行业和技术具备强烈的学习意愿和探索精神； 岗位福利： 1.上班时间：5天8小时制，周末双休； 2.激励机制：核心管理人员享有利润分享、股权激励及季度、年度绩效奖金； 3.带薪假期：全年不少于13天法定带薪假，另享婚假、病假、丧假、产假、哺乳假、年休假等； 4.员工活动：定期举办员工联谊、年度庆典、月度生日茶会、部门聚餐、大促期间下午茶等活动； 5.吃住津贴：提供工作午餐或餐费补贴，享受住房补贴或公司宿舍； 6.员工关怀：重大节日发放礼品、礼金或节日礼包； 7.伯乐奖励：内部推荐人才成功入职可获得推荐奖金。

岗位职责： 1、执行产品生产过程中的首件检验、巡回检查及报验等品质管控工作，形成相关记录报表，并确保报表内容真实、及时、完整。 2、依据PMC下达的生产计划，统筹人员、设备、物料等资源开展生产作业，未达成目标时需进行复盘分析，对生产定额完成率负责。 3、管控生产过程中各类单据的闭环处理及零配件消耗情况，对物料消耗水平和单据结案效率负责。 4、负责产线现场管理，包括人员纪律、考勤管理、安全管理及思想引导，对团队稳定性与人员流失率负责。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备5年以上生产管理经验或同行业从业经历，年龄30岁以下； 2、3年以上大型制造企业（员工规模超500人）生产管理经验，非标件制造行业优先考虑； 3、具备良好的成本控制与效率优化能力，能识别并消除隐性浪费，持续提升产线UPPH指标； 4、熟悉产品制程工艺，掌握基础设备管理与产能评估方法，具备较强的组织协调与沟通能力； 5、拥有团队管理经验，能够带领团队高效完成生产目标； 6、对新兴领域与未知事务具备强烈的学习意愿与快速掌握能力。 岗位福利： 1、包吃包住，免费提供早中晚三餐； 2、车间配备全面空调，文体设施完善，日常企业文化活动丰富多样； 3、薪酬待遇优厚，设有全勤奖、工龄奖、绩效奖金、节日津贴及年终双薪，并依法缴纳社会保险； 4、享受法定带薪假期，包含年假、婚假、产假及节日福利； 5、提供多元化培训机会，职业发展通道畅通，晋升机会多； 6、地理位置优越，紧邻高新区管委会与春龙步行街，交通便捷，生活配套齐全。

岗位职责： 1、负责基地工厂整体经营和管理工作；2、根据集团总部战略目标和要求，主持制定基地总体发展规划，制定阶段和年度经营计划及预算，并组织实施；3、根据集团总部下达的年度经营目标，合理配置资源，优化组织机构、业务流程；4、拟订基地工厂的产能目标和计划，并予以落实，实现基地产能和投资回报的快速增长；5、负责基地工厂生产、技术及销售等管理环节的检查、协调，妥善解决发生的各类问题；6、组织贯彻国家、行业相关部门、集团总部等制度的落实，建立完善基地工厂管理体系。 任职要求：1、熟悉国家相关生产管理规范、验评标准及相关规定；2、具备较强的组织、沟通协调、领导能力及人际交往和社会活动能力。3、同意异地就职。(选择南昌市、新余市、赣州市、抚州市、九江市、广东南雄公司基地） 厂长薪资结构=基础薪资+月度绩效+年度奖金（年收入范围在15W-35W） 待遇：面议

【岗位职责】 1. 统筹开发部工程师团队管理，负责招聘、绩效、技能培训，搭建高效研发团队。 2. 主导硒鼓类核心产品开发项目，制定项目计划，管控进度、成本、质量，保障按期交付。 3. 评审产品开发方案与图纸，评估技术风险，攻关研发关键技术，满足客户及行业标准。 4. 优化 NPI、工程变更等研发流程，规范技术文档管理，提升研发效率。 5. 对接生产、质量、采购部门：推进新产品量产导入，解决量产技术问题，制定测试标准，开...

岗位职责: 1. 负责生产设备的日常运转及维护管理工作； 2. 组织开展设备巡检、保养以及故障排查与处理； 3. 建立并管理设备台账，记录备品备件使用情况； 4. 协调推进设备的安装、调试及相关技术优化工作； 5. 监督生产现场设备操作规范的落实与执行； 6. 负责机修团队的日常管理及人员能力提升工作。 任职要求: 1. 具有生产设备管理相关工作经验，掌握设备管理基本流程； 2. 可独立完成常见机械与电气类故障的判断与维修； 3. 熟悉设备维护计划的编制与实施过程； 4. 具备较强的组织协调能力和现场问题应对能力； 5. 工作态度严谨，执行力强，具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1、负责机修团队的日常运作与管理； 2、参与新设备的组装、调试及试生产阶段的验收工作； 3、承担在产设备的维护、故障维修与定期保养任务，推动设备产能提升与效率优化； 4、牵头处理设备运行中的重大故障问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、掌握自动化设备PLC控制逻辑，了解气缸、传感器的安装与调试方法，能熟练操作万用表，熟悉直流电机、步进电机、伺服电机的工作原理，了解自动打螺丝机、振动盘等装置的运行机制； 3、具备2年以上制造行业自动化运维工作经验，具有一定的团队管理经历； 4、具备良好的学习能力，对新兴技术与行业知识有较强探索意愿。 岗位福利： 1、包吃包住，免费提供一日三餐； 2、全空调作业环境，配备完善的文体设施，定期开展丰富的企业文化活动； 3、薪酬待遇优厚，设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日福利，享受年底双薪，依法缴纳社保； 4、依法享有带薪年假、婚假、产假及各类节日福利； 5、提供多样化培训机会，职业发展通道畅通； 6、地处高新区管委会附近，紧邻春龙步行街，地理位置优越，交通便捷。

岗位描述： 1．依据生产计划，配合组织并落实本车间的生产作业安排。 2．协同开展本车间安全与环保管理事务，保障安全生产实施。 3．配合设备工程部门对生产涉及的厂房、设备、仪器、仪表进行维护保养，确保其正常运行。 4．参与制定本车间现场管理措施及执行细则，并推动落地实施。 5．依照GMP及相关法规、企业制度，对生产现场实施监督。 6．协助编制本车间各类验证与确认方案，并保证按时完成。 7．负责组织车间人员操作技能提升培训，提升生产效率；按年度培训计划落实岗前及持续性培训工作。 8．配合公司各职能部门推进相关工作，接受其监督检查。 9．负责汇总并上报所辖车间的生产数据。 10．协助统筹车间人员工作安排，保障任务按时保质完成。 11．参与组织召开车间班前会、周例会，定期检查各岗位交接班情况及劳动纪律，发现问题及时纠正并汇报。 12．协助制定审计发现缺陷的纠正与预防措施（CAPA）方案，并完成整改及相关证据整理。 13．协助开展偏差调查，制定偏差相关的CAPA方案，并跟踪措施执行进展。 14．完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1．统招本科及以上学历，制药、化工等相关专业； 2．具有3年以上原料药生产管理经历，熟悉洁净区运作管理； 3．具备审计相关经验；

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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岗位职责: 1. 全面负责前厅部的日常运营与管理工作，确保服务流程高效顺畅。 2. 组织并指导前厅各岗位人员完成接待、登记、问询等基础服务工作。 3. 协调与其他部门的工作衔接，提升整体服务质量和客户满意度。 4. 监督前厅服务标准执行情况，及时发现并解决现场问题。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力，能有效带领团队完成工作任务； 2. 沟通表达良好，应变能力强，能够妥善处理客户投诉与突发状况； 3. 工作责任心强，注重细节，具备良好的服务意识和职业素养； 4. 能适应轮班工作安排，承受一定工作压力。

岗位职责： 1. 负责商圈外卖配送工作，确保订单准确及时送达。 2. 及时反馈配送过程中出现的问题，如餐品损坏、订单异常等。 任职要求： 1. 具备有效的健康证，熟练驾驶电动车。 2. 会看导航。 3. 工作认真负责，有较强的责任心和服务意识。 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 5. 能够吃苦耐劳，适应高强度的配送工作。 本岗位薪资待遇优厚，一单3.8~5元+距离补贴，多劳多得

招聘管工一名，氩弧焊工一名，技术不熟练者请勿联系。另招聘小工三名。有意者可报名。

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

金工车间生产管理

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

【任职要求】 1、45周岁以下，大专及以上，生产管理、汽车管理相关专业优先； 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验； 3、 精通制造业车间管理，具备独立生产调度实操经验，熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程；两轮摩托车产业工作经验优先； 4、熟练使用办公及Excel数据工具，工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配，动态平衡车间人力，跟进人员适配，优化人力配置，提升生产人效，保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺，确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组，每半天核查计划达成；跟进车间产出，核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常，及时对接相关人员落实处置方案；遵循 1‑2‑4 上报原则：1 小时未解决上报生产副主任，2 小时未解决上报车间主任，4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量，编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报；登记各类生产异常，输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间，五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点：三草湾产业园

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【岗位职责】 1. 负责组织和安排生产任务，确保生产计划按时完成； 2. 监督生产过程，及时处理现场出现的问题，保障生产秩序； 3. 指导并管理生产人员，提升团队操作规范性和工作效率； 4. 配合相关部门完成生产目标，推动生产流程持续优化； 5. 落实安全生产要求，确保作业环境符合安全标准。 【岗位要求】 1. 年龄要求22-40岁，有过工厂的组长经验； 2. 具备良好的组织协调能力，能有效管理生产团队； 3. 熟悉生产作业流程，有较强的现场问题处理能力； 4. 工作责任心强，能够承担一定的工作压力； 5. 具备基本的质量意识和安全意识，注重生产过程中的细节控制； 6. 能够适应生产现场工作环境，具备良好的执行力。

【岗位职责】 1. 负责新产品、新材料、新工艺的导入，对导入及时性、有效性负责； 2. 负责量产产品工艺维护（含生产、售后），对量产产品工艺有效性、合理性及产品质量稳定性负责； 3. 依据交付节点输出项目进度表，对项目节点/方向变更，对产品质量及时交付负责； 4. 团建建设；流程建设；含技术积累。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历优先，具有机械、电子或有相关产品开发以上经验或同行工作经验； 2. 有电子行业产品导入工作经验。

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底9000-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【三】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!

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【岗位职责】 - 负责电子厂/汽车/汽配厂产品组装、检测等基础操作工作 【职位要求】 - 不限学历、不限经验，无工作经验也可上岗 - 不穿防尘服，恒温车间环境舒适，坐班制 【工作时间】 - 做六休一，，具体班次面议 【薪资福利】 -综合薪资8000_8500元/月，多劳多得 - 五险一金+包住+包吃+周末双休+年底双薪 - 加班补助+饭补+话补+房补+交通补助 工作地址在扬州

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