岗位职责： 1、负责项目启动阶段的软件可行性研究与风险评估，并主导后续软件开发计划的制定与执行； 2、统筹管理产品全生命周期中的软件风险及开发进度； 3、定期整理并汇报软件开发进展，协调内外部相关方的沟通与协作； 4、主导项目收尾阶段的软件开发总结，推动项目流程的优化与持续改进； 5、配合总监和经理完成项目人力资源评估，开展人力投入偏差的数据分析； 6、参与软件质量体系的策划及过程质量控制工作； 岗位要求： 1、具备较强的项目管理能力，良好的组织协调与沟通技巧 2、熟练使用常见代码管理工具，如SVN、GIT、Gerrit等 3、掌握完整的软件开发流程 4、至少精通一门编程语言，英语能力优秀者优先考虑

要求有ERP，MES开发或项目经理工作经验，能根据企业情况情况制订信息化方案。

岗位职责： 1、负责MES系统软件的实施工作，包含现场调研、方案设计、流程优化、数据处理、用户培训等全流程实施任务； 2、与项目团队成员保持高效协作，确保项目按时推进并保障交付质量； 3、为公司内部业务部门及产品研发中心提供需求响应与反馈支持； 岗位要求： 1、对智能制造领域具有强烈兴趣，具备快速学习能力；逻辑思维清晰，拥有良好的沟通表达与文档编写能力； 2、大专及以上学历，工业自动化、计算机、信息管理等相关专业优先； 3、熟悉制造行业生产运作流程，具备至少两年制造业MES（或相关系统）工作经验，深入理解生产管理、过程追踪、质量控制、生产物流等环节；了解自动化设备集成及ERP、MES等系统的集成应用； 4、能熟练运用Excel、脑图等工具进行数据分析与整理；具备SQL Server或Oracle基础数据操作能力； 5、具备团队合作意识和严谨的工作作风，能适应高强度工作节奏，接受出差安排

岗位职责： 1. 全面负责项目现场的施工组织、进度把控、安全管理、质量监督、技术协调及成本控制。 2. 负责与业主、监理、总包单位及其他协作方在施工现场的工作对接与沟通协调。 3. 根据现场实际情况，协同甲方、总包等单位制定详尽的施工进度安排，并实施全过程管理与监督。 4. 对项目的安装工程质量与施工进度进行全程管控。 5. 按照合同约定，每月申报工程进度款项，并跟进落实回款工作。 6. 工作积极主动，具备良好的团队协作精神，责任心强，能适应高强度工作节奏。 任职资格： 1. 大专及以上学历，工程类、土木类、机械类等相关专业； 2. 具备五年以上门窗工程项目管理经验，持有一级建造师证书者优先考虑； 3. 熟悉国家及行业相关工程技术标准与规范，掌握工程规划设计、专项技术方案及施工技术方案的审核流程； 4. 精通工程现场管理，具备较强的协调能力与问题处理能力，拥有优秀的组织与管理能力。 5. 有华润、万科等大型地产项目工作经验者优先录用

全面负责工程部日常运作，作为公司工程体系的核心执行负责人，统筹监管所有在建项目的施工进度、技术保障、质量控制、安全生产四项关键职能。通过搭建科学高效的项目管理机制，带领部门及各项目团队，确保各项工程目标按时、优质、安全、经济地实现，持续优化企业工程管理能力。 1. 部门统筹与体系建设（平台管理） 主持工程部日常工作，拟定年度、月度工作安排，合理配置部门人力与资源。 完善公司工程管理制度体系，主导编制并优化生产、技术、质量、安全等方面的管理规范、标准流程。 组织制定《工程管理规划大纲》，明确各项目管控重点、实施路径及评估机制。 定期召开部门例会、项目进度会、技术研讨会议，协调解决跨项目、跨专业共性难题。 2. 生产进度管理（管生产） 审核各项目《施工总进度计划》及《月度/周计划》，确保计划具备可操作性与合理性。 实时监控各项目施工进展，结合现场巡查、数据报表、远程视频等方式掌握实际动态，对滞后项目及时预警并推动整改措施。 统筹多个项目间的人力、材料、设备等资源配置，破解现场瓶颈问题，保障施工连续稳定推进。 主导处理影响工期的重大外部对接事项（如政府监管部门、业主高层沟通等）。 3. 技术质量管控（管技术、管质量） 组织重大施工组织设计和专项方案的内部评审，审定技术方案可行性，必要时组织外部专家论证。 牵头攻克项目建设中的关键技术难题（如深基坑、高支模、复杂结构施工等），提供专业技术支持。 构建公司层级的质量管理体系，推行样板先行、实测实量、工序交接验收等管控手段。 开展月度综合检查与专项质量巡检，发布《工程质量检查通报》，监督整改闭环落实情况。 指导项目申报优质结构、文明工地及相关奖项，助力提升企业品牌影响力。 4. 安全环保监管（管安全） 落实全员安全生产责任制，建立公司级安全保障体系，监督各项目安全投入与防护措施落实到位。 组织开展定期安全检查、季节性排查及专项治理行动，建立重大风险源清单并实施动态跟踪。 督导安全培训、班前教育、安全交底等制度执行，促进安全意识深入人心。 指导项目落实扬尘治理、噪音控制、垃圾分类等环保要求，确保施工现场合规运行。 牵头应急预案演练工作，组织安全事故的内部调查、原因分析与责任认定。 5. 团队建设与人才培养 负责工程系统及项目部核心岗位（项目经理、技术负责人、生产经理、安全主管等）的选拔、任用、考核与激励机制建设。 建立人才成长通道，通过“师徒制”、内部授课、案例总结、轮岗实践等方式提升团队专业水平。 倡导务实高效、勇于担当、协同合作、追求卓越的团队氛围，增强组织凝聚力与战斗力。

岗位职责： 1、负责项目时间节点与进度的统筹管理； 2、负责项目开发全过程中的投资及成本控制工作； 3、负责项目实施中工程技术类风险的识别与管控； 4、负责项目各阶段交付成果的归集与管理工作； 5、负责撰写项目关键节点报告并组织评审汇报； 6、负责整理各阶段项目执行过程中的经验与改进总结； 7、负责实时监控并反馈项目人力资源配置的充足或缺口状况； 8、负责编制项目健康度评估表及未关闭问题清单，推进核心难题闭环解决。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，专业包括车辆工程、电气工程及其自动化、热能与动力工程、能源动力、机械设计制造及其自动化、机械工程等与汽车相关方向； 2、具备动力总成领域项目管理实践经验，有三电系统开发背景者优先考虑； 3、熟练掌握常用办公软件，能运用AI工具辅助处理项目相关事务； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，拥有良好的问题分析能力及团队沟通协作素养； 5、通过大学英语四级或以上，具备较强的英语听、说、读、写综合能力。

1、负责订单项目在售前、售中及售后各阶段的整体统筹，组建项目团队，明确工作分工与实施计划，组织召开项目启动会议，联动销售、技术、生产、采购、质量及售后服务等相关部门，协调推进客户目标识别、设计开发、生产制造、外购配套、质量检验及安装交付等环节，保障项目按期、保质、保量完成；针对执行过程中出现的重大问题，及时召集相关职能部门开展专项会议，制定并落实解决方案。 2、深入理解客户的URS及设计需求，具备产线项目的布局规划能力，依据设备外形尺寸、接口参数及重量等数据，合理规划水、电、气管路走向，完成标准化的产线布局图设计，并输出相应的布局图纸及对接用BOM清单。 3、项目结束后进行系统性总结，整理并归档全过程技术文档，包括产线布局图、P&ID图、施工图纸、FAT验收资料（如使用说明书、配置清单）等，确保项目资料完整可追溯。 4、根据项目需要，前往客户现场开展实地测量，获取准确的安装环境数据。 5、定期或不定期向上级主管汇报项目进展情况，主动听取并落实领导对项目工作的指导意见。 6、配合销售部门，根据业务需求参与客户项目沟通，提供技术支持与方案解答。 7、协助处理项目现场安装过程中涉及布局方案的相关问题，确保实施方案的可行性与准确性。 8、完成上级交办的其他相关工作任务。

1、参与与业主的合同谈判，并按授权范围代表集团公司执行业主合同，是确保项目全面履约的第一责任人，同时承担项目安全生产、工程质量及成本管理的首要责任； 2、组织集团公司参与本工程投标的相关职能部门及人员，向项目团队进行项目交底； 3、参加集团公司召开的分承包方与分供方审定会议，依据授权组织并主导分承包方和分供方的选择工作，负责在授权范围内与其签订相关合同； 4、全面主持项目的各项经营管理工作，对项目总体目标及各阶段目标进行统筹策划与具体部署，在授权范围内代表公司对接政府部门及社会各界； 5、根据《项目管理手册》及本说明书要求，结合实际人力资源配置情况，设置项目组织架构，明确部门分工、职责界定、人员聘任，并完成质量、环境、职业安全与健康管理体系的职能分配； 6、制定各类项目奖励的分配方案，并组织实施内部二次分配； 7、全面领导项目安全生产、环境保护与质量管理，贯彻执行集团公司质量、环境、职业安全与健康方针及相关体系文件，组织编制《质量、环境、职业安全与健康管理计划》，保障整合管理体系有效运行； 8、牵头组织编制项目施工组织设计； 9、指导商务经理开展业主合同以及分承包方、分供方合同的管理工作； 10、参与集团公司组织的预算制造成本会议，依据公司下达的制造成本指标，组织编制制造成本实施计划，确保项目收益达成； 11、负责审核并签批项目成本支出及相关经济合同； 12、负责与业主、监理及其他相关方的总体协调与沟通联络； 13、负责项目办公费用、业务招待费用、项目管理费用及消费基金的管控与使用。 加分项 具备以下行业经验者优先：房屋建筑工程

1、确保项目按计划高质量、高效率完成开发任务； 2、依据客户开发时间节点推进新产品研发工作，监控开发进度与产品质量，统筹调配相关资源，加强与客户的沟通协作，落实新产品各阶段工作，保障新产品顺利实现量产；

公司做互联网5G通讯项目的，目前和中国广电，中国联通都有合作。 岗位职责: 与团队合作，进行移动通讯5G套餐、宽带融媒体相关产品的运营，处理公司现有资源的维护以及转化 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能够高效完成任务 2.能够积极融入团，共同推动项目进展 3.具有良好的学习能力，不断提升个人及团队绩效 4.工作经验：1-2年业务经验，其中至少3个月团队管理经验 5.年龄24-30岁的（如果满足工作经验可以提前的） 薪资福利： 1.试用期底薪8000，包含基本工资5K+岗位薪资3K+提成奖金，平均在1W-1.5W左右 2.工作简单，八小时工作制度早8:30-12：00，下午2:00-6:30！月休4天，年假2周 3.温馨的住宿环境（三室两厅，洗衣机，冰箱，空调一应俱全）水电免费

每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签 装配 技工 装卸等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

安装三个背景墙格栅和碳晶板28平，包工750元，不打底直接上墙安装，工字条打钉固定。

新余市渝水区招天燃气打入户孔，有经验的来电可包可点

新余市渝水区招夹木机师傅，有三年山场做事经验，二把刀勿拢，电话

新余市渝水区招氩弧焊 35/小时 包吃工作餐，80/商保。 一定要会氩弧焊， ，55岁以内， 两班倒，夜班补助20/晚。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5.负责竣工验收、资料归档及后期回访，配合完成审计与结算工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.有3年以上房建或市政类项目现场管理经验，持有二级及以上建造师证书（建筑工程专业） 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验 5.能适应项目驻场工作，责任心强，执行力突出

要求有5-10年工作经验 要求管理经验丰富

高标准农田项目，经理负责人管理人员

机电项目经理 招聘 一、岗位职责 1、全面负责机电工程项目全周期管理，统筹施工进度、质量、安全、成本及现场协调，确保项目按计划落地交付； 2、独立完成机电工程工程量计算、清单核算、成本测算，把控项目造价与预算管控； 负责机电图纸深化设计、图纸会审、技术交底，解决施工中的技术难点与图纸问题； 3、对接建设、设计、监理等单位，协调现场施工、班组管理及各方资源，推进项目顺利实施； 4、编制施工方案、技术资料、竣工验收等全套项目文件，完成项目结算与复盘。 二、任职要求 1、机电、暖通、给排水、电气等相关专业，大专及以上学历，3 年及以上机电项目经理现场管理经验； 2、熟练掌握机电工程量计算、图纸深化设计，能独立完成技术方案编制与图纸优化； 3、熟悉机电施工规范、验收标准及项目管理流程，具备较强的现场协调、问题处理能力； 4、持有机电工程专业二级建造师证书者优先； 5、责任心强、抗压能力强，能驻场 / 跟进项目现场，具备良好的沟通与团队管理能力。 三、我们提供 1、薪资：面议（能力优秀者可谈） 2、福利：五险、节日福利 3、工作环境：团队稳定、项目资源充足，重视人才培养与能力提升。

招房建项目经理

工作地点在分宜 岗位职责： 1、全面负责无人机遥感网项目的立项、启动、规划、成本管控、执行推进、变更管理、过程监督及验收等环节的统筹组织与实施管理； 2、主导项目进度、成本、质量与风险控制，保障项目按既定目标高质量、准时交付； 3、组织并协调各类项目会议，统一推动解决项目实施中出现的技术难题、资源调配、协作配合等相关问题； 4、对接各需求部门，确认项目具体需求，评估其可行性，并对任务进行合理拆解与分配； 5、定期撰写、归集项目相关文档和总结报告，通过会议、邮件等方式向管理层及团队成员及时反馈项目进展； 6、负责项目团队的日常管理，指导团队成员高效开展工作，持续优化项目管理流程与制度； 7、参与公司无人机智慧城市运营项目的建设工作，协助完善项目体系与产品架构； 8、完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，地理信息、测绘工程、信息管理、计算机等相关专业背景； 2、熟练掌握Office办公软件，具备Arcgis、smart3D等专业工具使用经验者优先； 3、具有较强的项目管理能力，涵盖计划制定、进度跟踪、执行落地、成本控制等方面，具备良好沟通协调能力，能适应高强度工作及出差安排； 4、熟悉无人机及其在测绘领域的应用，了解无人机作业流程及相关技术规范； 5、具备扎实的文字表达能力，可独立完成项目执行过程中各类材料的编制与整理； 6、能够开展项目风险的定性与定量分析，提前制定应对预案，有效处置项目实施中的突发状况； 7、接受出差安排。

工作地点在分宜 岗位职责： 1、全面负责无人机遥感网项目的立项、启动、规划、成本管控、执行推进、变更管理、过程监督及验收等各阶段的统筹协调与组织实施； 2、主导项目进度、成本、质量与风险的全过程控制，保障项目按既定时间节点和质量标准顺利交付； 3、组织并协调各类项目会议，统一调度资源，推动解决项目实施中出现的技术难题、协作障碍及其他相关问题； 4、对接各业务需求部门，确认项目具体需求，评估其实现可行性，并对任务进行合理拆解与分配； 5、定期整理编写项目文档、阶段性报告及总结材料，通过会议或邮件等方式向管理层及团队成员及时反馈进展； 6、负责项目团队的日常管理，指导团队成员高效开展工作，持续优化项目管理制度与流程； 7、参与公司无人机智慧城市运营类项目建设，协助完善项目架构与产品体系； 8、完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，地理信息、测绘工程、信息管理、计算机等相关专业背景； 2、熟练掌握Office办公软件，具备Arcgis、Smart3D等专业工具使用经验者优先考虑； 3、具备良好的项目管理能力，涵盖计划制定、进度跟踪、执行落地与成本控制等方面，沟通协调能力强，能适应高强度工作节奏，接受出差安排； 4、熟悉无人机及其在测绘领域的应用，了解无人机作业流程及相关技术规范； 5、具有较强的文字表达能力，能独立撰写项目执行所需的各类文件与汇报材料； 6、具备项目风险识别与评估能力，可开展定量与定性分析，提前制定应对预案，有效处置突发情况； 7、能够接受出差。

北京西城金融街招聘综合维修岗位。，年龄45岁以下，持有电工证和空调证，具备两年物业写字楼工作经验。薪资7000元，提供住房。工作时间为8:30-5:30，双休。

江西新余招聘维修工。薪资为3000元以上。要求熟练运用工具设备进行日常维护。

【岗位职责】 1. 负责TGV（玻璃通孔）工艺的技术研发与流程优化，参与先进封装项目的实验验证； 2. 协同海外客户及供应商开展技术对接，承担英文会议口译、技术沟通及文档撰写工作； 3. 关注国际技术规范动态，完成技术资料的双向翻译与项目协作推进。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，微电子、电子封装、材料物理、材料化学等相关专业背景； 2. 具备优秀的英语应用能力： - 可无字幕理解海外技术交流内容，能准确进行专业技术表达与应答； - 能独立完成英文技术报告、邮件等文件撰写，确保细节传达准确； - 通过CET6，雅思7.0以上或托福100分以上者优先考虑； 3. 对先进封装及TGV技术具有浓厚兴趣，有相关课题研究或实习经验者优先。 【岗位福利】 大小周休息，技术专家指导、国际化项目平台、具有竞争力的薪酬待遇、双通道职业发展路径

岗位职责： 1. 接受项目负责人领导，统筹开展开工前工程量核算及各类材料统计工作；明确项目主要技术标准与施工所用定型图纸； 2. 组织实施现场实地勘察，形成全面、详尽、准确的现场调查报告，编制《项目总体实施性施工组织设计》，审定并签发《单体工程施工组织设计》； 3. 参与设计方、建设方、监理方组织的技术交底会议，提出具有针对性的技术优化建议或改进意见；在开工前牵头完成整体工程技术交底，审核并签发技术交底文件；负责核查各项设计变更的合规性及相关流程手续； 4. 负责统筹、指导和监管项目建设过程中的质量与进度控制，掌握各分项、分部工程的质量评定结果，配合开展工程质量检查与评估工作； 5. 组织编制项目技术总结、竣工资料以及半年度、年度工作总结报告。 任职要求： 1. 具备大学本科及以上学历，主修电气类或相关专业。 2. 拥有2个火电/生物质发电/垃圾发电项目总工程师工作经历。 3. 累计不少于5年电力行业从业经验。 4. 具备新能源项目经验及海外工程项目经历者优先。

岗位职责： 负责公司游乐产品的市场推广与销售工作，积极开拓潜在客户资源并完成既定销售目标；持续维护现有客户关系，提高客户满意度与重复合作率。 1、开展新客户的开发工作，同时做好老客户的维护与日常管理； 2、推动意向客户及潜在客户的签约落地，建立长期稳定的合作关系； 3、定期进行客户回访，收集客户在订单执行过程中反馈的问题与建议。 任职要求 1、具备游乐设备行业相关经验者优先考虑； 2、拥有良好的销售技巧和独立开拓市场的能力者优先； 3、对市场动态具有敏锐的观察力与分析判断能力； 4、性格开朗外向，具备一定的应变能力、进取心、责任感和团队协作意识，能够有效整合资源，具备优秀的语言表达与沟通技巧，抗压能力强。 薪资待遇 底薪+提成 包中餐

业务端：工地对接、外协吊车调配、新活开发； 管理端：司机/辅工排班、车辆维保、油耗管控、现场安全管控； 风控：吊装安全报备、设备年检、保险、违章、工伤规避。 熟悉吊车工况、吊装规范、本地工地资源、懂车辆维保常识； 人品踏实、不私下接私活、无在外挂靠同类吊装公司； 有基础对账、算账能力，愿意从现场转向全流程管理；

（1）组织落实国家相关法律、法规、政策及规定，在公司总经理的指导下推进核心技术发展规划、技术能力提升筹备、技术人才梯队建设、技术优化升级，健全生产流程与质量标准等管理工作；根据公司发展需要，可逐步扩充人员或独立设置部门（未来规划包括：研发部、设计部、技术部、项目部、售后服务部、采购部等）； （2）全面负责公司生产技术（工程项目）全过程管理体系中各关键环节的流程执行与管控工作； （3）在项目合同签署前后，依据管理体系组织实施、监督执行，进行任务拆解，统筹生产项目的对接、勘察、现场作业、外协外包管理，以及全部技术质量控制、图纸资料整理和验收工作，确保责任明确到人； （4）依据项目任务单、合同评审结果，制定每个项目的设备材料预算清单、施工周期等全流程工作计划，并在项目完成后开展总结分析； （5）统筹管理公司内部及外地生产过程中涉及的人力、财务、物资安全，以及供应商对接与采购事务； （6）负责具体项目在售前、售中、售后阶段的各项内外部技术支撑工作；主导说明书、图纸及相关资料的编制、归集与归档管理； （7）接受考核小组评估，组织开展本部门的绩效考核工作； （8）编制并申报本部门所需的资金使用计划； （9）严格保守公司各项商业和技术机密； （10）完成公司领导交办的其他工作任务。 1.2 任职要求 （1）不苛求知识水平高低，唯惧无学习意愿与职业目标；不论聪明与否，最忌不忠于企业甚至损害公司利益；拒绝有重大疾病或不良嗜好者；需具备吃苦耐劳品质，工作积极主动，富有热情，对公司忠诚可靠； （2）掌握电子与智能化专业子系统应用中的多项综合技术（如网络、安防、显示、系统集成等），具备较扎实的理论基础和丰富的现场实践经验，能够独立解决复杂技术问题； （3）熟练使用AutoCAD制图软件；熟悉并能独立绘制或指导绘制智能化系统集成各子系统的相关图纸，了解金桂花设计等相关规范； （4）招聘符合岗位需求的性别，年龄范围为25～50岁； （5）持有注册一级建造师、二级建造师、消防工程等相关机电类证书，以及驾照、低压电工证、高处作业证、安全管理A、B、C类证书者优先考虑； 学历要求为高中、技校、中专、职校及以上层次，持有大专及以上学历证书者优先录用。 加分项 具备以下领域经验者优先：信息安全·通信/网络设备

岗位职责： 1.全面负责公司战略规划与年度经营目标的制定、分解及落地执行 2. 统筹管理跨部门核心业务，优化组织流程与管理体系，提升运营效率 3. 主导重大项目的决策、推进与资源整合，确保关键任务高质量交付 4. 建设并培养高素质管理团队，推动企业文化建设与人才梯队发展 5. 对接董事会及外部合作方，维护重要关系，支撑企业可持续发展 任职要求： 1.具备大型企业高级管理岗位工作经验，有成功操盘复杂业务或组织变革经历 2. 战略思维清晰，具备出色的决策能力、资源整合能力与抗压能力 3.优秀的沟通协调与领导力，能高效驱动多层级团队协同作战 4.学历不限，具备行业深耕背景及广泛人脉资源者优先 5.职业素养高，责任心强，认同企业价值观