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培训师3-5年大专及以上
1. 深入业务一线,全面掌握业务运作流程,能够提炼优秀实践案例,转化为标准化课件并持续迭代优化; 2. 依据业务实际需要,独立负责新员工入职培训及在岗期间各类培训项目,确保培训效果高质量落地; 3. 定期与业务部门对接,收集员工上岗后的实际问题,策划并开展回炉培训,有效提升员工业务熟练度; 4. 结合员工成长周期与业务发展节奏,制定进阶式培训计划并推动实施,确保团队能力与业务需求同步提升。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3年以上课程开发与授课实战经验; 2. 熟悉新人培养全流程,有独立组织带班的成功经历; 3. 曾主导优秀员工经验萃取项目,熟悉培训从设计到落地的完整闭环管理; 4. 具备出色的沟通表达能力及跨团队协作能力; 5. 具备呼叫中心客服类培训经验者优先录用。
客服培训师
5000-7000元/月
培训师3-5年大专及以上内训课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业
岗位职责: 1、依据客服部门年度规划及人员成长需要,拟定并实施部门培训发展方案; 2、搭建并优化培训管理体系与讲师管理机制,涵盖新员工入职培训、在岗提升培训及其他学习项目; 3、负责业务团队的定期交流与辅导工作,包含需求调研、课程设计、内容审核、授课执行及效果回顾; 4、维护员工培训记录,策划培训宣传材料并展示培训成果; 5、配合管理层推动团队学习文化,倡导积极思维,增强团队凝聚力与员工认同感; 任职要求: 1. 全日制大专及以上学历,具备3年以上课程研发与讲授经验,掌握TTT基础授课技能; 2. 有兼职讲师培养经历,能支持内部讲师团队建设; 3. 主导过标杆员工经验提炼项目,熟悉培训运营全流程闭环管理; 4. 具备优秀的沟通能力与跨部门协作能力; 5. 具备呼叫中心、客服或电销类团队培训经验者优先。
呼叫中心培训讲师
5000-6000元/月
培训师3-5年大专及以上
1. 深入业务一线,全面掌握业务运作流程,能够提炼标杆实践并转化为标准化课件,持续迭代优化; 2. 依据业务实际需要,独立完成新员工入职培训及在岗期间各类培训任务,确保培训效果落地; 3. 定期对接业务团队,收集员工上岗后遇到的实际问题,策划并开展回炉培训,强化业务胜任力; 4. 结合员工成长周期与业务发展节奏,规划并执行进阶培训项目,推动团队能力与业务需求同步提升。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3年以上课程开发与授课实战经验; 2. 熟悉新人培养全流程,有独立负责培训班次的实操经历; 3. 曾主导优秀员工经验提炼项目,熟悉培训从设计到评估的完整闭环管理; 4. 具备出色的沟通表达能力及跨部门协作推动力; 5. 具备呼叫中心客服或电话销售团队培训背景者优先录用。
课程顾问(瑞昌)
5000-10000元/月
课程顾问1-3年高中及以上
1、通过电话联系客户,接待上门访客并提供咨询服务,推动签约达成,确保完成每月销售目标; 2、规范填写咨询登记表,定期回访客户,收集客户需求及消费偏好等相关信息,分析客户反馈,持续优化工作方法; 3、主动参与公司及部门组织的各类培训与学习活动,不断提升个人素养与销售沟通能力。
托管教师
3000-8000元/月
教师经验不限大专及以上托管老师小班教学(3-25人)培训机构线下教育小学教育初中教育教师资格证教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生学前儿童/小学生普通话发音标准
有教资要求 目前招聘小学高年级及初中托管教师 一、岗位职责: 1、负责学生接送工作,保障学生往返安全。 2、协助学生养成良好的生活与学习习惯。 3、指导学生完成每日作业,针对性查漏补缺。 4、具备良好沟通能力,定期向家长反馈学生表现。 5、服从上级安排,配合完成其他相关工作。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,持有教师资格证书。 2、师范类专业或具备教学经验者优先录用。 3、具有团队协作精神,责任心强,对学生富有爱心与耐心。 三、福利待遇 1、提供系统化专业培训。 2、配备独立员工食堂,提供舒适住宿环境(三室一厅一厨一卫,距公司步行10分钟)。 3、享有节日福利及年终红包。 4、定期组织员工团建与拓展活动。
培训讲师
8000-10000元/月
培训师经验不限学历不限企业培训师全职集体授课
职位信息 1. 负责拟定各岗位人员的培训方案,统筹安排各项培训课程及相关活动; 2. 落实并跟进既定培训计划的实施,保障一线员工掌握所需技能与知识; 3. 定期开展沟通复盘,及时反馈门店人员培训进展,并优化日常培训执行策略; 4. 按周期进行门店巡查,针对发现的问题及时沟通并反馈处理; 5. 定期向上级汇报门店运营情况,并撰写相应的工作总结报告; 6. 保持与同级及上级管理团队的良好沟通与协同配合; 7. 整理归集培训相关资料,完成数据统计与归档,维护并更新培训管理系统。 岗位要求: 1. 能够独立完成PPT制作,熟练操作各类办公软件; 2. 具备出色的表达能力,逻辑清晰,拥有独立授课的能力; 3. 性格积极外向,擅长人际交流,工作认真负责、踏实肯干; 4. 热衷于培训讲师岗位,具备终端门店工作经验或培训经验者优先考虑。
市场专员
4000-9000元/月
课程顾问社保交通补助年终奖五险1-2人经验不限大专及以上电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB弹性工作制中学生培训机构线上教育营销相关专业普通话发音标准有教育工作经验
岗位职责: 1.负责课程产品的咨询与推荐,精准匹配学员需求与课程体系,提升转化率 2. 主动跟进潜在客户,通过电话、微信、面谈等方式完成全流程顾问服务 3. 组织并参与公开课、说明会等招生推广活动,扩大品牌影响力与生源渠道 4.定期回访已报名学员,收集反馈并协同教学部门优化服务体验 5.准确录入及维护CRM系统客户信息,确保数据真实、完整、及时 任职要求: 1.普通话标准,具备良好的沟通表达能力与亲和力,热爱教育服务行业 2.具备客户服务意识与抗压能力,能适应目标导向的团队工作节奏 3.熟练使用办公软件,有教育行业销售或课程顾问经验者优先 4.学历不限,欢迎应届毕业生投递,公司提供系统化带教培训 5.诚实守信,责任心强,无不良从业记录
课程顾问
4000-9000元/月
课程顾问社保年终奖经验不限学历不限
工作职责 (1)持续提升个人专业水平,为学生提供精准、高效的学业规划服务。 (2)主动参与公司安排的各类培训,并顺利通过相关考核评估。 (3)积极达成公司下达的招生目标及新签单业绩指标。 (4)依照公司规范按时完成各项数据整理与工作汇报任务。 (5)跟进新报名学生的学习适应情况,保障新生就读稳定性。 (6)协同门店同事共同做好在读学生的后续服务,提升学习成效与家长满意度。 (7)严格遵守公司各项管理制度,坚持诚信服务原则,杜绝任何虚假或隐瞒行为。 【任职要求】 1. 具备良好的团队协作意识、执行力、沟通表达能力、抗压能力与学习能力; 2. 具备客户维护与协调能力,了解客户服务流程; 3. 有电话销售或教育行业相关工作经验者优先考虑!!!!!! 【薪资待遇】 无责4k底薪+高额奖金+五险+完整员工福利+舒适办公场地,年综合收入15万以上(优秀者可面谈) 【晋升渠道】 课程顾问-----门店店长-----大区总经理----省区总经理
课程顾问11-20人1-3年学历不限中学生培训机构线下教育有销售经验线上教育学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准营销相关专业
职位描述 工作内容:负责前往各地区市场开展地毯式推广,销售活动门票 周末组织邀约购票客户准时到场,工作无复杂技术要求,只要踏实肯干就能获得可观收入,年龄******均可 每单提成1000-1800元,工资每周结算,每周收入普遍在三千至一万元之间 月入两万出头并不困难,薪资周结无任何拖欠,实干者必定有收获!需接受长期出差,具备吃苦精神 我们只招有能力、愿付出的人,收入完全靠提成体现。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用 团队中能力强、能坚持的成员,weekly收入过万或接近一万的不在少数,渴望高收入者欢迎加入 注:勤奋务实、可长期外派、具备销售背景者优先考虑! 【招聘条件】20名: 1、年龄18-40岁左右,品行良好,性别不限 2、对销售工作有兴趣,乐于与人沟通交流,喜欢走南闯北、见识各地风貌 岗位职责: 1、具备较强的学习领悟力; 2、性格开朗、反应灵敏、表达流畅,拥有良好的沟通技巧和人际交往能力,富有亲和力; 3、能力体现:语言清晰,善于表达,具备优秀的社交能力,勤奋努力,抗压能力强,具有团队合作意识,进取心强; 【任职资格】: 1、不限经验(关键看个人意愿) 2、学历非硬性要求(更看重实际能力与投入程度) 3、具备良好沟通水平及综合素养(有销售从业经历者更佳) 4、能承受工作强度,有强烈的目标感(成果源于自身努力) 【薪资待遇】:(提成+自由工作时间+补贴+奖励) 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上(上不封顶) 提供广阔晋升空间,表现优异员工可优先纳入储备管理人才培养计划 工作地点:全国各地 首次出发交通费用全额报销!!!
课程顾问1-3年大专及以上培训机构线下教育有销售经验成人/通用
岗位职责: 1、利用公司提供的学员资源,开展面对面课程咨询,提供专业的分析与讲解服务; 2、接待到访的意向客户,采用顾问式沟通模式推荐匹配课程,推动签约缴费达成; 3、管理潜在及在读学员信息库,持续挖掘需求并进行回访,提升学员转介绍意愿; 4、主动提升业务水平与销售能力,保持积极的学习态度与成长意识; 5、按月完成个人及团队既定的业绩目标。 任职要求: 1、大专及以上学历(条件优异者可适当放宽),年龄****** 2、热衷于顾问型工作,具备明确的职业发展方向,自我认知清晰,有强烈实现自我价值的动力; 3、具备良好的服务意识和团队协作精神,能够融入集体共同进步; 4、责任心强,能适应一定的业绩压力,乐于接受挑战性任务; 5、希望在教育培训行业长期发展,对高收入有强烈追求; 6、公司提供全面的免费培训支持,拥有广阔的职业上升空间。 员工福利待遇: 1、入职即缴纳五险一金,配备商业意外险 2、享受国家法定节假日,带薪年假超过10天 3、年终享有丰厚奖励金 4、建立公平透明的绩效考核与薪酬晋升机制 5、设立优秀员工表彰奖项及奖金激励 6、提供交通补贴福利 7、组织员工旅游及其他文娱活动 8、构建完善的职业发展路径,助力实现事业目标 9、可免费参与LTC培训课程,全面提升表达力与个人影响力 【我们有】 1、发展不设限——突破职业成长瓶颈 提供清晰的晋升路径,让未来方向明确不迷茫 实行公开公正的竞聘制度,拒绝平庸躺平 2、学习机会好——缩短你与梦想之间的距离 系统化专业技能训练,积累终身受用的能力资产 多元化的商务互动场景,拓展人脉资源与视野格局 免费学习公司核心精品课程,为每日成长赋能 3、员工活动多——生活不止奋斗,还有诗意与远方 丰富有趣的运动项目安排,让身心同步前行 年度集体旅行计划,带你领略山川湖海与城市繁华 节日礼遇、室内外团建全覆盖,羡煞朋友圈众人 4、福利保障强——鼓励你飞得更高,也关注你走得更稳 五险一金+额外商业保险,构筑安全职场屏障 定期组织年度健康体检,守护奋斗的基础资本 5、工作氛围棒——积极心态成就非凡结果
江西新余现在洗鞋一个,两个人洗
洗鞋工1-2人
现在洗鞋一个,两个人洗
新余
3月14日 07:47拨打电话
新余渝水区招-名二保焊师傅,技术好,懂得焊圳翻车厢,二把刀勿扰,工该面议。
面议
二保焊1-2人
招-名二保焊师傅,技术好,懂得焊圳翻车厢,二把刀勿扰,工资 面议。
新余 渝水区
3月14日 07:32拨打电话
江西新余赤谷乡果园请小挖机师傅钟
挖机司机
赤谷乡果园请小挖机师傅钟
新余
3月14日 05:50拨打电话
保育员月嫂保姆
招聘保姆:要求:1.年龄 要求40-55岁,身体健康,无传染性疾病,需持有效健康证。 2.学历 初中及以上学历 优先持有相关证书:如育婴员,母婴护理师& 井号40;月嫂& 井号41;,保育员等国家职业资格证书百科 3.个人素质 富有爱心,耐心,责任心,性格温和,无不良嗜好。 具备良好沟通能力,能与家庭成员和谐相处,尊重隐私。 4.经验要求 有实际照顾0-3岁婴幼儿经验者优先。 熟悉新生儿护理,辅食制作,常见疾病应对等实操技能。 薪资:5000一个月 联系人:何先生    联系电话:联系地址:江西省新余市渝水区五一北路蛤蟆山野人传媒
新余 渝水区
3月14日 03:52拨打电话
快递员分拣
工作内容:快递出入库、分拣、上架、协助取件,寄件服务 上班工作地址:恒大雅苑南门菜鸟驿站 工作时间:上午九点至下午八点,午休一小时 要求:细心负责,手脚麻利,会使用智能手机 时间灵活,招全职 年龄需求20~45岁左右 工资待遇:3500~4000/月,结算准时,月休2天 联系人:刘女士    联系电话:
新余
3月14日 03:52拨打电话
讲师培训师
1-1.1万元/月
培训师学历不限
岗位职责: 1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展线上线下授课,涵盖新员工入职培训、管理能力提升、专业技能强化等方向 3.运用多种教学方法(案例研讨、角色扮演、行动学习等)提升培训参与度与实效性 4.开展培训效果评估与跟踪,通过问卷、测试、行为观察等方式持续优化培训方案 5.协同HR及业务部门识别人才发展需求,提供定制化学习发展支持 任职要求: 1.具备培训师相关工作经验,熟悉成人学习原理与培训项目全流程管理 2.具备良好的语言表达、逻辑思维与现场控场能力,亲和力强、感染力佳 3.熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4. 具备课程开发经验者优先,持有TTT、CSTD等认证者更佳 5.学历不限,热爱教育事业,责任心强,具备持续学习意识
母婴培训师
4000-5000元/月
培训师本科及以上
因公司发展需要,现面向社会招聘母婴培训老师1名。 岗位职责:负责月嫂、育婴师、产康等课程授课、学员培训、教案编写。 任职要求:热爱母婴行业,表达清晰,有责任心、亲和力强;有教师、幼师、护士、月嫂、培训经验者优先。 薪资待遇:底薪4000-5500 有意者请致电: 工作地址:樊城区长虹路汉水华城写字楼702
家政培训讲师
2-2.5万元/月
培训师
[爱心]招家政培训讲师 【上班时间】早9点-晚6,中午吃饭午休2个小时 【工作地址】深圳 【工资预算】20000起-50000不等看能力定,优秀可以面谈。购买社保!包吃包住! 岗位职责:帮助家政服务求职者提升岗前技能培训,指导就业方向! 要求:形象气质佳,有亲和力,有较好的沟通表达能力,爱学习,学习力强,热爱讲台,乐于助人,敬业奉献,大爱无私! 【工作要求】25-55岁以内,工作经验不限。 联系方式:
销售培训老师化妆品护肤小彩
7000-9000元/月
培训师高中及以上
客户开发和产品培训,售后服务
培训师学历不限
指尖艺术家集结!诚招【美甲老师】,一起传递美业温度~如果你热爱美甲、擅长指尖创作,喜欢和一群爱美小伙伴分享技术,想在轻松氛围中实现教学价值——这份「美甲老师」岗位,就是你的理想选择! 工作坐标 重庆沙坪坝三峡广场(交通便利,周边商圈成熟,上班通勤超方便~)薪资待遇 √无责底薪5K-8K!根据经验与技术浮动+优秀者薪资可谈(待遇在行业中领先) 额外福利:教学补贴+节日福利+带薪年假+年终奖 完善保障:社会保险+免费技能进修+清晰职业晋升路径 住宿福利:入职可免费申请讲师宿舍 核心岗位职责 专业教学:按照既定课程大纲开展美甲教学,涵盖基础修型、甲油胶涂抹、简单手绘/晕染、钻饰搭配、光疗甲制作、美甲护理等核心模块,兼顾理论与实操,手把手带客户从零基础入门; 客户辅导:耐心解答技术疑问,针对性纠正操作误区,帮助客户巩固技能,完成阶段性学习目标; 课堂管理:维持课堂秩序,调动客户学习积极性,打造轻松有趣的教学氛围; 教学配合:协助整理教学工具与耗材,参与招生体验课、美甲实操练习等活动,配合团队完成教学任务; 技能更新:紧跟美甲行业潮流,学习新技法与流行款式,融入日常教学中。 任职要求 专业基础:美甲培训学校毕业或有系统美甲学习经历,具备扎实的基础美甲技术; 经验要求:2年以上美甲相关工作经验(含教学、门店实操等),技术突出者可放宽; 技术能力:精通基础美甲技法,及各类款式,熟悉美甲工具使用与安全规范,审美在线; 教学素养:表达清晰、有耐心,喜欢与人沟通,能针对性指导客户,责任心强; 职业态度:热爱美业与教学,愿意持续学习新技能,认同“用技术传递美丽”的理念; 学历不限:技术与亲和力是我们最看重的亮点! +为什么选择我们? 成长支持:提供免费内部技能培训+外部进修机会,从普通老师到资深技术大咖的清晰路径; 优质资源:对接高端美甲沙龙、创业扶持等就业渠道,客户就业有保障,教学更有成就感; 轻松氛围:年轻化团队,日常全是美甲干货交流+潮流款式分享,工作无内耗; 灵活福利:定期团建+美甲自由+节日惊喜,把兴趣变成工作,把工作过成热爱! 投递方式 直接BOSS私信沟通,或直接发送简历+个人美妆作品集至平台合适者将邀请线下面试+简单技术展示(公司实地参观,直观了解工作环境~) 如果你怀揣对美甲的热爱,想把指尖技艺分享给更多人,快来加入我们,一起打造欢乐又专业的美甲学习平台!
陪跑教练
9000-10000元/月
教育工作者
引导孩子熟练运用学习工具,通过个性化陪跑与专业指导,助力孩子养成良好的学习习惯、生活习惯与行为习惯,为其全面成长奠定坚实基础。
初三数学老师
5000-8000元/月
奥数老师大专及以上
工作内容: 1、按教学大纲、新课标标准教学 2、按要求备课、作业批改 3、参与教研 职位要求: 1、拥有教育学或相关领域的本科及以上学历(教学经验丰富的可适当放宽要求) 2、具备任教科目教师资格证书。 3、普通话标准,且有良好的沟通能力和组织能力,能与学生、家长及同事有效协作 4、热爱教育事业,对学生有耐心,能够激发学生的潜能。 工作时间:初中正常作息时间 【福利待遇】: 1.提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人经验和能力面议 2.享有国家规定的五险 3.提供专业发展机会,包括定期的教师培训和职业发展规划。 4.工作时间遵循国家规定,享受寒暑假假期。 5.提供教师公寓解决住宿问题。 6.定期组织团队建设活动,营造积极向上的工作氛围。
课程顾问
招课程顾问共同参与教育项目的战略规划与落地执行,结合市场需求与教育趋势,制定项目发展目标、运营策略及资源整合方案,推动教育事业的可持续发展。
课程顾问
课程顾问
通过电话微信等各种渠道,邀约家长过来给孩子补课。
高中教师
招聘:初高中各科老师 薪资:5000-15000元 岗位职责: 1.负责教授初中物理和化学课程 2.准备和执行课堂教学计划 3.评估学生的学习进度和理解程度 任职要求: 1.具备良好的教学能力和沟通技巧 2.能够激发学生对物理和化学的兴趣 3.有责任心,能够提供高质量的教育服务
课程顾问社保交通补助生日福利五险3-5人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售渠道销售按单提成TOCTOB
岗位职责: 1.负责无人机培训课程的招生工作,吸引并招募学员 2.通过各种渠道和方法,扩大培训课程的影响力和知名度 3.与潜在学员进行有效沟通,解答他们对无人机培训的疑问 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和表达能力,能够与学员建立良好的关系 2.具有团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作任务 3.具备学习能力,能够不断学习和掌握新的招生技巧和知识
教师经验不限本科及以上学科应试类教育学专业背景大型教育机构经验中学生坐班培训机构化学线下教育普通话发音标准一对一教学
岗位职责: 1. 承担初高中数学、物理、化学、英语及科学学科的教学任务 2. 结合学生实际情况,设计并实施个性化教学方案 3. 参与课程内容的筹备及教学资料的研发工作 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力与团队协作意识 2. 能够灵活采用多样化教学方式,满足不同学生的学习特点 3. 热爱教育事业,具备持续学习和提升专业能力的意愿
课程顾问经验不限学历不限
招生团队火热招募中,周薪过万,招满即止,机会难得! 要求:18岁以上,身体健康,能吃苦耐劳,可接受长期出差! 岗位收获:免费培训+能力提升+高收入回报 招人标准:不看学历背景,只看个人能力! 薪资发放:每周结算,一周一发,准时到账! 正常干:3000元—5000元/周!! 努力干:5000元—8000元/周!! 使劲干:8000元—13000元/周!! 只要你对工作充满热情,就来加入我们! 野心不用太大,信心一定要足! 只要肯拼,收入自然丰厚!!! 我们从事教育行业,主要负责校区招生,工作简单易上手! 边走边赚,边体验生活,月均收入10000元—40000元!
家教
为家庭提供专业的家庭教育指导,结合不同家庭的教养模式与孩子的成长特点,定制个性化教育方案,助力家长掌握科学的教养方法。
英语教师本科及以上
现因校区扩张,诚邀热爱教育、专业扎实的你加入,共同打造有温度、有成效的学习平台。 一、热招岗位及核心要求 1. 学科教师(语文/数学/英语/物理/化学/生物/地理/政治) -学历:本科及以上,专业能力强可放松; -能力:熟悉对应学科教材与考纲,擅长用生动方式拆解知识点,有1年以上教学经验者优先; -素养:有耐心、责任心,能关注学生个性化学习需求。 2. 教务 -学历:大专及以上,教育、营销类专业优先; -能力:具备良好沟通表达能力,能精准挖掘家长与学生需求,匹配合适课程; -素养:目标感强,热爱教育行业,有客户服务意识,细心严谨,有团队协作精神,能承受一定工作压力。 二、我们提供的不止是工作,更是成长 -薪资福利:行业竞争力底薪+高额绩效奖金,缴五险一金,节日福利; -成长体系:新师岗前培训、每月教研分享会、助力从“新手”到“名师”的快速进阶; -工作氛围:扁平化管理,定期团建活动(、户外拓展等),拒绝职场内耗。 我们相信,每一份教育初心都值得被尊重,每一个专业能力都能在这里发光。期待与你一起,用知识点亮学生的未来! ​电话:周
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