我们专业做别墅、农村自建房外墙仿石漆整体施工，自有佰丽德、今山一线品牌涂料、辅材全系列，资质齐全、工艺过硬、口碑靠谱，现急招全职业务经理。 日常工作： 跑本地及周边乡镇，对接新建别墅、旧房外墙翻新客户，介绍仿石漆产品与施工方案，谈报价、跟进签单，维护好老客户、做转介绍复购。 希望你： 为人实在、会沟通、肯吃苦、想踏实挣高薪； 有建材、装修、工地、乡村人脉经验优先，新手真心想干、愿意跑市场，我们全程手把手教、有人带。 我们给到： 行业成熟品牌，产品不踩坑、施工全兜底，谈单成功率高； 高提成+业绩奖励，多干多拿，工资上不封顶； 上班时间自由，不用死板坐班，赛道稳定、单子源源不断，越做客户越多、收入越来越稳。 想靠自己能力踏踏实实翻身、拿高收入的，欢迎加入一起干！  

招聘社区经理：15名，保底5000元加提成，上不封顶，认真干月入1万—2万 时间自由，无需学历、无需技术、能吃苦耐劳，负责推广和配送，7–10天试用期，合格留下。

招聘：社区经理 薪资：5000.0-15000.0元/月 职位详情： 保底5000元加提成，上不封顶，认真干月入1万—2万 时间自由，无需学历、无需技术、能吃苦耐劳，负责推广和配送，7–10天试用期，合格留下。

招聘：社区经理 薪资：5000.0-15000.0元/月 职位详情： 保底5000元加提成，上不封顶，认真干月入1万—2万 时间自由，无需学历、无需技术、能吃苦耐劳，负责推广和配送，7–10天试用期，合格留下。

互相合作，我把我会的教你，给你开店铺一件代货发，以及电商销售助理零基础可学，我自己教，行业风口稳定长久，又能学一身实用电商本事，积累经验人脉，未来发展无限。前期很难熬，但是提成点高。互相成就，就看自己怎么想，愿意搞电商这行可以交谈了解。

销售经理 1，负责收集客户的资料并进行沟通，开发及维护。 2，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，性格开朗，形象佳3，通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求并与客户达成合作，完成销售业绩。 4，办事稳重，抗压能力强，团队合作意识强!5，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 6，从事过消防行业或电话销售者优先。 7，熟练运用办公软件。 8，年龄25-40岁，中专以上文凭，! 上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00中午包中 餐! 公司待遇：双休，法定节假日带薪休 假 薪资：底薪+提成+业绩提升奖励以及年终奖! 地址：江西省新余市渝水区永盛国际商务大楼15层维浩消防科技有限公司

1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押，标准件过桥)等业务，寻求优质客户(企业或 个人)，保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度，并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核，控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源，积 极拓展业务渠道，开发新的客户，维护老客户资源，建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型：住宅、别墅、商业、写字楼（不做厂房，土地，信用）

主要跑工地，装修行业会懂的，做事勤快者优先

岗位职责： 1、推动业务战略与IT规划的协同对接，协助业务团队制定数字化管理的长期愿景及系统化需求方案； 2、参与业务流程体系建设，从数字化视角评估流程的完整性与成熟度，并结合信息系统规划提出流程优化建议，熟练运用Visio等主流流程建模工具； 3、开展业务需求与信息化系统的适配性分析及解决方案把关，主导系统原型设计以及开发过程中的沟通与说明工作； 4、全面负责信息化系统项目全周期管理，对项目最终成效承担责任，涵盖CRM、PLM、MES、APS、SRM等系统； 5、主导各系统的上线落地实施，持续跟进后续运营支持、功能优化与版本迭代，切实实现对业务的价值赋能。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上软件相关工作经验，熟悉非标装备制造行业，有ERP/MES/PLM系统深度应用经验者优先； 2、具有大型非标MOM系统（如益模、模德宝）项目落地实施经验者更优； 3、能适应制造型企业现场工作环境，具备快速学习能力，能够融入并适应公司管理体系与文化氛围； 4、具备较强的业务理解与逻辑抽象能力，擅长需求洞察与用户痛点分析，拥有扎实的业务需求梳理能力； 5、具备出色的表达与跨部门协作能力，掌握软件原型设计、项目管理及系统实施技能，具有良好的团队协作意识和积极进取的工作态度，坚持结果导向推进任务执行。

任职资格： 1、年龄45周岁以下，化工、机电、机械、设备等相关专业大专及以上学历； 2、掌握化工及相关设备基础理论知识，熟悉化工设备安装现场的操作流程； 3、依照合同条款及试运行要求，严格把控项目进度与质量，监督项目执行过程； 4、按照公司管理规范及行业技术标准，承担项目现场施工管理及竣工验收职责； 5、具备3年以上项目安装指导经验者优先考虑。

招聘打磨刮腻子师傅。岗位人数为2名。年龄要求为60岁以下。文化程度不限。薪资待遇为3000元以上每月。

江西新余，招15-16个行车工12小时两班倒，工资9千包吃包住，有意者电联，非诚勿扰李经理

【薪资待遇】 30/小时，320一天 包吃住 每个月的最低工资不会低于8500 【发薪时间】 每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支1000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，中途会有两个半小时休息吃饭时间， 【工作岗位】 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500 工作地点在苏州市!!!在苏州市!!!

江西新余市招装修承包，木工，电工，瓦工，油漆工全套班组，微信号

【薪资待遇】 30/小时，320一天 包吃住 每个月的最低工资不会低于8500 【发薪时间】 每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支1000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，中途会有两个半小时休息吃饭时间， 【工作岗位】 啤酒厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500 工作地点在南京市!!!在南京市!!!

岗位职责: 1. 参与公司相关业务的日常运营与支持工作 2. 协助完成部门内部流程管理及资料整理 3. 配合团队完成上级交办的其他任务 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和责任心 2、有较强的学习能力和执行力 3、能够适应团队协作，工作态度积极 薪资待遇： 底薪3000＋提成 工作时间： 早8:30-6:00. 午休1：30小时，法定假期、年假

底薪3500，阶梯式提成，综合到手1.5w+ 店内自然客流充足，无需自己拓客 要求:从事健身行业3年以上 私教招商/私教主管，经历岗优先。 有一定的沟通和销售能力，了解健身市场

底薪3500，阶梯式提成，综合到手1.5w+ 店内自然客流充足，无需自己拓客 要求:从事健身行业3年以上 私教招商/私教主管，经历岗优先。 有一定的沟通和销售能力，了解健身市场

招聘：业务经理 薪资:5000-15000元(上不封顶) 商户拓展：负责贵阳及周边城市餐饮、丽人美发、休闲娱乐、酒店民宿、亲子、洗车养车等本地生活全品类商户开发，完成月度 / 年度签约指标。 商务洽谈：对接商家负责人，挖掘经营痛点，介绍平台入驻、团购上架、代运营、营销推广等服务，制定合作方案并签约。 商户运营维护： 协助商家完成平台入驻、店铺装修、产品上架、活动设置； 定期回访商户，解决运营、结算、售后核销等问题，提升商户活跃度与复购率； 收集商家需求与市场反馈，同步优化业务策略。 学历：高中及以上学历，市场营销、电子商务相关专业优先。

还在寻找项目吗？还在为债务失眠吗？我们给你一个翻身致富的绝佳机会！ 【为什么选择我们】 全国9亿负债人群的蓝海市场，帮助他人解决债务问题的同时实现自我财富自由，真实可验证的收入模式：月入3-5W起，全职年入百万+，完全零成本！ 【特别适合】 正在被房贷、车贷、网贷压得喘不过气的你， 有人脉资源想要变现的你， 渴望改变现状但苦于没有启动资金的你！ 【超值福利】 1.免费专业培训：法律+金融+债务优化全体系课程， 2.精准客户资源自动分配， 3.灵活办公：手机即可开展工作， 4.额外收益：。 【加入条件】 1. 不限年龄、性别、学历。 2. 有强烈赚钱欲望。 3. 愿意学习新知识，有良好服务意识。 【工作内容】 通过公司培训的方式，挖掘身边有车贷、房贷、信用贷、网贷、小贷的客户，通过我们帮他们实现少还或者不还等。实现多方共赢。 【公司提供】 1. 公司免费提供系统化的培训和辅导，保证没有任何费用，让每个加入伙伴都能帮助他人的同时，自己也能无任何负担的开心赚钱。 2. 提供专业的获客渠道，小白也能轻松上手。 3. 免费学习专业的法律知识，金融知识，不良资产知识，让你也能快速成为专业资产规划师 4. 提供免费的办公场地，CBD核心区域办公。 全程没有任何套路与费用，公开透明！ 【工作时间】 上班时间:时间自由无需打卡，包午餐。 如果您想赚钱加入我们，顺势而为，利国利民，一起搞事业！ 如果您是有负债资源渠道的老板，那么年入百万很轻松！！ 现在加入，即可享受： 1. 首月收入保障计划 2. /免费债务规划咨询服务 3. 优先客户资源分配

工作地点在分宜 岗位职责： 1、全面负责无人机遥感网项目的立项、启动、规划、成本管控、执行推进、变更管理、过程监督及验收等环节的统筹组织与实施管理； 2、主导项目进度、成本、质量与风险控制，保障项目按既定目标高质量、准时交付； 3、组织并协调各类项目会议，统一推动解决项目实施中出现的技术难题、资源调配、协作配合等相关问题； 4、对接各需求部门，确认项目具体需求，评估其可行性，并对任务进行合理拆解与分配； 5、定期撰写、归集项目相关文档和总结报告，通过会议、邮件等方式向管理层及团队成员及时反馈项目进展； 6、负责项目团队的日常管理，指导团队成员高效开展工作，持续优化项目管理流程与制度； 7、参与公司无人机智慧城市运营项目的建设工作，协助完善项目体系与产品架构； 8、完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，地理信息、测绘工程、信息管理、计算机等相关专业背景； 2、熟练掌握Office办公软件，具备Arcgis、smart3D等专业工具使用经验者优先； 3、具有较强的项目管理能力，涵盖计划制定、进度跟踪、执行落地、成本控制等方面，具备良好沟通协调能力，能适应高强度工作及出差安排； 4、熟悉无人机及其在测绘领域的应用，了解无人机作业流程及相关技术规范； 5、具备扎实的文字表达能力，可独立完成项目执行过程中各类材料的编制与整理； 6、能够开展项目风险的定性与定量分析，提前制定应对预案，有效处置项目实施中的突发状况； 7、接受出差安排。

区域服务主理人 .22-50岁、综合月薪5000-10000+ .基础月薪+绩效+奖金+福利待遇 .上班时间周一到周六上午 .有上进心、有责任心、爱学习 .协助区域客户制定解决方案，具有良好的沟通能力和职业素养

【岗位职责】 1. 负责TGV（玻璃通孔）工艺的技术研发与流程优化，参与先进封装项目的实验验证； 2. 协同海外客户及供应商开展技术对接，承担英文会议口译、技术沟通及文档撰写工作； 3. 关注国际技术规范动态，完成技术资料的双向翻译与项目协作推进。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，微电子、电子封装、材料物理、材料化学等相关专业背景； 2. 具备优秀的英语应用能力： - 可无字幕理解海外技术交流内容，能准确进行专业技术表达与应答； - 能独立完成英文技术报告、邮件等文件撰写，确保细节传达准确； - 通过CET6，雅思7.0以上或托福100分以上者优先考虑； 3. 对先进封装及TGV技术具有浓厚兴趣，有相关课题研究或实习经验者优先。 【岗位福利】 大小周休息，技术专家指导、国际化项目平台、具有竞争力的薪酬待遇、双通道职业发展路径

工作地点在分宜 岗位职责： 1、全面负责无人机遥感网项目的立项、启动、规划、成本管控、执行推进、变更管理、过程监督及验收等各阶段的统筹协调与组织实施； 2、主导项目进度、成本、质量与风险的全过程控制，保障项目按既定时间节点和质量标准顺利交付； 3、组织并协调各类项目会议，统一调度资源，推动解决项目实施中出现的技术难题、协作障碍及其他相关问题； 4、对接各业务需求部门，确认项目具体需求，评估其实现可行性，并对任务进行合理拆解与分配； 5、定期整理编写项目文档、阶段性报告及总结材料，通过会议或邮件等方式向管理层及团队成员及时反馈进展； 6、负责项目团队的日常管理，指导团队成员高效开展工作，持续优化项目管理制度与流程； 7、参与公司无人机智慧城市运营类项目建设，协助完善项目架构与产品体系； 8、完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，地理信息、测绘工程、信息管理、计算机等相关专业背景； 2、熟练掌握Office办公软件，具备Arcgis、Smart3D等专业工具使用经验者优先考虑； 3、具备良好的项目管理能力，涵盖计划制定、进度跟踪、执行落地与成本控制等方面，沟通协调能力强，能适应高强度工作节奏，接受出差安排； 4、熟悉无人机及其在测绘领域的应用，了解无人机作业流程及相关技术规范； 5、具有较强的文字表达能力，能独立撰写项目执行所需的各类文件与汇报材料； 6、具备项目风险识别与评估能力，可开展定量与定性分析，提前制定应对预案，有效处置突发情况； 7、能够接受出差。

主要负责销售汽车，挂车及汽车配件等。 需2~3年以上有汽车销售经验的。 年龄30~50岁。 联系人:金总 薪资待遇面谈。

1.根据客户产品开发关键节点，编制项目APQP开发计划； 2.跟进、监督并协调产品前期项目的执行进度，确保各阶段有序推进； 3.定期召集多功能团队及供应商开展项目会议，识别潜在风险并及时制定应对措施； 4.针对客户的临时需求，调配内部资源进行响应，提升服务响应效率与客户满意度； 5.统筹项目OTS、PPAP、APQP等相关文件的任务分解、资料收集及提交，确保通过客户审核； 6.协调资源，管控各阶段样件的试制过程，保障样品按时交付且质量达标； 7.组织推进A样、OTS样件、PPAP样件的交付与节点确认，完成量产移交，并牵头各部门进行项目复盘与经验沉淀。 任职要求： 1.大专及以上学历，项目管理、机械、车辆工程等相关专业； 2.具备2年以上汽车行业项目管理经验，熟悉注塑工艺者优先考虑； 3.熟知IATF16949质量管理体系标准； 4.熟练使用Project及各类Office办公软件，具备基础3D&2D绘图能力者优先； 5.具备较强的计划性、组织协调能力和沟通技巧，思维清晰、反应敏捷； 6.能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压素质。

公司上饶市信州区，项目是学校机电安装，地点长沙，要求带证技术负责人或项目经理，有现场经验，沟通能力强。 岗位职责： 1. 负责建筑项目给排水、电气系统的图纸审核、施工技术交底及现场指导 2. 监督水电安装工程进度、质量与安全，协调解决施工中技术问题 3. 参与设备选型、材料验收及隐蔽工程验收，确保符合规范及设计要求 4. 配合竣工验收，编制水电竣工资料，完成系统调试与交付 5. 协助处理运营阶段水电系统运行维护及改造优化建议 任职要求： 1. 学历不限，具备水电相关专业背景或从业经验者优先 2. 具备3年～5及以上施工现场水电技术管理或安装工作经验 3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和质量安全条例 4. 能熟练识读施工图纸，具备基本CAD操作及现场问题解决能力 5. 责任心强，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

钱和情怀，诗和远方我们都为你准备好了，在这里您将获得： 1、[具有竞争力的薪酬]：试用期5750，入职半年内保底6325+按运费核算提成； 2、[系统化的培训支持]：健全的培训与带教机制，入职前10-15天享带薪培训，并有资深员工一对一指导； 3、[明确的晋升路径]：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现晋升；销售助理—销售专员—销售经理—销售总监； 4、[全面的福利保障]：多元化的激励方案，集团提供季度奖、年度奖，部门另设月度、季度奖励，还有入职半年奖励； 5、[轻松的工作环境]：氛围融洽，管理团队年轻化，定期组织月度、季度团建活动； 6、[周到的办公配置]：配齐全部办公所需设备，包括手机卡、笔记本电脑，外勤出行由公司安排行政车辆； 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、拓展企业客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟进货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款事宜； 5、通过有效沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项规章制度与工作要求。 [职位要求] 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄24~33岁，形象良好，表达清晰，性格积极乐观； 3、热爱销售工作，具备大专或以上学历。 以下为我司简介，感兴趣的朋友可进一步了解： 跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工7万+，业务覆盖500多个城市，拥有货运包机20架，运输车辆2.8万辆。年营业收入超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看公司信息页面了解。

【工作职责】 （1）负责区域内商超网点的开拓与运营，维护终端合作关系，提升品牌在售点的形象展示； （2）策划并落地执行区域促销活动，推动销售业绩提升，确保团队及个人销售目标达成； （3）服务并管理区域经销商，指导其开展市场拓展工作，持续扩大销售渠道覆盖； （4）统筹团队成员日常管理工作，实施培训、辅导与激励机制，促进团队能力整体提升； （5）依据公司规范推进品牌推广相关任务，落实品牌建设要求。 【任职要求】 （1）本科及以上学历，专业不限； （2）对销售及团队管理有强烈兴趣，愿意长期深耕该领域； （3）性格开朗、沟通能力强，具备良好的学习与理解能力。 【工作地点】 （按培养计划安排，可能涉及省内或周边地区调动），优先结合个人意愿进行匹配，其他可选省份包括：广东、山东、安徽、江西、浙江、江苏、河北、山西、陕西、河南、湖南、四川、重庆、贵州 （注：最终分配将综合个人意向与岗位需求确定，晋升过程中需接受意向区域内的省内调整） 【洁伶销售管培生成长体系——菁英计划】 作为国内妇婴用品行业领先企业之一，洁伶推出的销售管培生“菁英计划”，是专为有志于快消品行业的应届毕业生打造的12个月系统化培养项目。通过入职集训、市场轮岗、导师带教、区域试岗等多维培养方式，助力管培生快速成长为合格的销售管理者。 菁英成长计划（阶段式进阶，每阶段设有晋升评估） 第一阶段 总部入职集训期：掌握快消行业销售与推广的基础管理知识； 第二阶段 管培生轮岗实践期：熟悉区域销售运作与初级团队管理技能； 第三阶段 区域管理适应期：积累全渠道、全流程销售管理实战经验； 第四阶段 定岗市场发展期：掌握带领团队实现销售目标的高阶管理能力。 【销售管培生培养目标】 中层销售管理人才、公司未来核心管理梯队 【管培生职业发展路径】 销售管培生 → 实习城市经理 → 区域/城市经理 → 副省区经理 → 省区经理 → 销售部长 → 销售总监 【销售管培生面试流程】 电话初面（10分钟）— 线上无领导小组讨论复评（1小时）— 市场调研PPT任务（3天）— 汇报终面（30分钟）

区域服务主理人 .22-50岁、综合月薪3000-5000 .基础月薪+绩效+奖金+ .上班时间周一到周六上午 .有上进心、有责任心、爱学习 .协助区域客户制定解决方案，具有良好的沟通能力和职业素养