
招持证律师底薪3w
3-5万元/月
律师1年以下学历不限A证诉讼/非诉讼公司律师提成制
工作内容:
1.负责在私域及视频号直播中实时解答用户提出的法律相关问题
2.引导用户通过私信沟通,并促成案件委托
任职要求:
1.具备良好的学习能力与表达沟通技巧
2.已通过法律职业资格考试并取得A证
工作时间:
18:00—21:00(具体可面议)
薪资:
无责底薪3w+提成,按个人能力定薪(有法律类直播经验者优先)
律师助理
7000-8000元/月
律师助理经验不限学历不限
如果你有强烈的赚钱欲望,压力大,有负债,那就加入我们!!!(只想混底薪的别来!!招有挣钱欲望的销售!!)被动出单办公室坐班无需外出(不是催收!!!不是金融贷款!!!)
[任职要求]:
18-50岁,有经验优先
[岗位职责]:公司提供精准一手客户资源,不外出,无需自己找客户不打骚扰电话,没有电话量要求,大部分员工当天就开单老员工一对一指导,数据量根据能力
[工作时间]:
9:30-12:00,13.30-18.30
[薪资待遇]:无责底薪3500+提成+奖金(后续有能力者采取分成制)
[公司福利]:公司氛围活跃,不定期聚餐活动,不定期下午茶。
避开早晚高峰公司9000团队,工作氛围轻松,期待您的加入
户用光伏技术主管
9000-14000元/月
技术总监1-3年大专及以上能源/化工/环保户用光伏全流程
岗位职责:
1.协助代理商解决设计、安装、技术及售后服务中的各类问题。
2.负责电站安装过程的质量监督与验收管理。
3.确保系统审核数据的准确性与提交时效性。
4.开展电站运维工作,持续提升电站运行健康水平。
5.根据区域实际需求,推进技术迭代与优化升级。
6.推动公司整体技术能力的不断提升。
7.支持业务开展所需的技术保障与后台支持工作。
8.参与技术标准的制定、内部培训实施,落实技术质量管理,促进技术水平进步
岗位要求:
1.学历要求:大专及以上学历
2.工作经验:具备户用光伏行业技术管理岗位2年以上工作经验,熟悉部门运作模式及行业动态,掌握户用光伏全流程操作。
3.具备优秀的沟通能力、组织协调能力、团队领导力及问题处理能力
研发部总经理
2-4万元/月
技术总监5-10年本科及以上Java嵌入式软件开发芯片开发嵌入式技术前后端开发
岗位:研发中心总经理
工作职责
1、全面负责公司技术项目的管理,组织制定并推动技术决策与技术方案的落地实施;
2、指导项目团队成员的日常开发任务,及时协调解决开发过程中的各类技术难题;
3、领导研发团队推进产品及项目研发进程,合理分配研发任务,持续提升团队专业能力;
4、主导完成产品开发过程中的软件需求分析及软件开发方案的设计与执行;
岗位要求
1、计算机相关专业本科及以上学历;
2、具备5年以上IT行业从业经历,其中至少1年技术管理岗位经验;
3、有自动化产品设计开发或智能硬件产品开发经验者优先考虑;
4、具备极强的执行力,面对高难度目标仍能通过不懈努力确保高质量交付;
5、保持创业心态,能够适应高强度工作节奏,具备出色的自我驱动力;
6、拥有良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力;
7、薪资待遇面议。
加分项
具备智能硬件行业相关工作经验
户用光伏技术主管
9000-14000元/月
技术总监1-3年大专及以上能源/化工/环保户用光伏全流程
岗位职责:
1.处理代理商在设计、安装、技术及售后服务中的各类问题。
2.监督光伏电站的安装质量,确保符合标准。
3.审核系统数据,保障其准确性与及时性。
4.负责电站的日常运维工作,提升电站整体健康水平。
5.根据各区域实际需求,推进技术迭代与优化。
6.推动公司整体技术能力的持续进步。
7.支持业务开展所需的技术支持与保障工作。
8.制定公司技术规范,组织相关培训,实施技术质量管理,提升技术水平
岗位要求:
1.学历要求:大专及以上
2.工作经验:具备户用光伏行业技术管理类岗位2年以上工作经验,熟悉部门运作及行业动态,掌握户用光伏全流程相关知识
3.具备优秀的沟通能力、组织协调能力、团队领导力及问题处理能力
授薪律师
6000-10000元/月
律师经验不限大专及以上
岗位职责:
1.独立承办各类法律案件,为客户提供专业的法律咨询与服务;
2.负责案件材料的准备、法律文件的起草与审核,确保法律程序的合规性;
3.参与案件谈判、调解及诉讼活动,维护客户合法权益;
4.持续学习最新法律法规,提升专业能力和服务质量。
任职要求:
1.持有律师执业资格证书或过了法考,具备良好职业道德;
2.法学专业本科及以上学历,具备扎实的法律理论基础;
3.具有较强的分析判断能力和解决问题的能力;
4.良好的沟通技巧及团队合作精神,能够承受工作压力。
上班时间:周一至周五上午:9.00-12.00,下午:13.30-18.00
授薪律师(base南昌市不坐班弹性)
7000-12000元/月
律师1-3年大专及以上A证诉讼法律服务律师执业证
灵活办公,无需坐班
岗位职责:
1、负责办理律所指派的案件,以诉讼类案件为主
2、个别案件需赴外地出庭,由律所统一协调安排,往返差旅费用按规定报销
任职要求:
持有A证,专业方向不限,具备诉讼实务经验者优先考虑
周末双休节假日正常休息差旅支出凭票报销
律师合伙岗位
1.5-2万元/月
律师3-5年本科及以上诉讼/非诉讼执业3年以上
【工作内容】:
1、独立办理各类诉讼与非诉讼法律事务,并协同法务团队推进工作,保障案件进度与服务质量;
2、依据案件实际情况,负责案件受理、参与调解、出庭应诉、执行跟进等全流程法律工作;
3、参与案情分析、重大案件研讨及商务谈判等相关工作;
4、承担律师事务所的日常运营管理工作。
【要求】:
1、本科及以上学历,法学相关专业毕业;
2、取得执业资格满3年,无任何违法违规执业记录;
3、具备良好的沟通表达能力与严谨的逻辑思维能力;
4、具有较强的进取心和抗压能力,目标清晰,富有事业追求。
【待遇】:
1、无责任底薪1万以上+补贴+案件提成,综合收入15-20K,另享免费食宿;
2、配备独立办公空间;
3、符合条件者可成为律所合伙人,管理费按最低标准收取;
4、合伙人享有内部案源优先分配支持;
5、注重长期合作,实现共同发展。
赣州章贡区薪资+福利待遇:1. 薪资=底薪+提成+绩效+奖金,综合薪资5-15k;2.
5000-10000元/月
律师助理经验不限学历不限咨询及文书服务交通事故案件
薪资+福利待遇:
1. 薪资=底薪+提成+绩效+奖金,综合薪资5-15k;
2. 购买社保,不定期团建,带薪年假,过节福利,法定节假日休息;
3. 不加班!不加班!不加班!无需到公司打卡。
岗位职责:
1. 负责交通事故伤者的案件开发及维护;
2. 协助律师进行案件跟踪,联系当事人及其他事宜;
3. 公司提供专业培训,简单快速上手!老员工手把手教学。
任职要求:
1. 有销售行业工作经验,业绩突出有面销经验者优先;
2. 具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力,具备良好的客户服务意识;
3. 有团队协作精神,善于挑战。
零食贴标签320/天【接收寒假工】包吃住走结清+过年奖金6千
9000-10000元/月
普工食品厂贴标签寒假工免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
食品厂:生产普工,质检,品检,贴标签,打包,发货看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
江西新余招聘切割工两名,要求年龄55岁以下,文化程度不限,持有操作证,提供月薪5000至7
5000-7000元/月
切割工包住包吃1-2人月结
江西新余招聘切割工两名,要求年龄55岁以下,文化程度不限,持有操作证,提供月薪5000至7000元及免费食宿福利。
实习律师
4000-6000元/月
律师1-3年本科及以上公司律师A证
*本岗位为代招岗位,劳动关系属“广东慕诚律师事务所“
职位描述:
工作职责:
1、协助律师处理包括金融机构信用卡、个贷及线上信用类诉讼案件、资产包及其它金融类产品诉讼案件的工作;
2、协助律师办理其它类型的民商事案件;
3、与客户、银行部门进行日常沟通和对接;
4、律所交办的其它与诉讼相关的工作。
任职资格:
1、已通过国家法律职业资格考试(专业不限);
2、扎实的法律基础功底和文字功底,品行优秀,有高度的责任心、较强的执行力和学习能力;
3、良好的团队合作意识和人际沟通能力,服从律所统一安排;
4、持有C1、C2牌驾照者可优先考虑。
注:本岗位入职并通过岗前考核后有充足名额办理实习手续。本所非网推所,有固定案源。本岗位不涉及销售、催收等非诉事务
濮阳华龙区招聘实习律师-法学本科及以上学历,已通过法律职业资格考试(A证优先),应届生或应
8000-9000元/月
律师本科及以上
招聘实习律师
-法学本科及以上学历,已通过法律职业资格考试(A证优先),应届生或应届毕业生均可;-具备扎实的法学理论基础,法律逻辑思维强,文字功底较好,做事认真细致、责任心强;-热爱法律事业,对律师职业有清晰规划,具备良好的沟通能力、学习能力及团队协作精神;-能保证全勤实习,服从律所安排,有律所、法院、检察院相关实习经验者优先;-品行端正,无不良记录,具备基本的职业素养和保密意识。-协助律师进行法律条文检索、案例搜集及分析,整理案件资料并制作案卷;-协助起草、修改起诉状、答辩状、代理词等法律文书,参与庭审前准备工作;-协助接待当事人,做好咨询记录,传递案件进展信息,配合律师开展沟通协调工作;-参与律所日常行政事务及法律调研工作,协助整理业务数据、撰写工作汇报;-完成律师及律所交办的其他事务性工作,积累实务经验,提升专业能力。
薪资福利:-薪酬保障:提供行业具有竞争力的薪资待遇,专职律师实行“提成+奖金”模式,实习律师提供专项实习补贴,直播律师享受薪资+绩效奖励,多劳多得,上不封顶;-成长支持:依托总所资源提供系统化专业培训、案例研讨、师徒带教(实习律师专属),助力个人专业能力快速提升,提供清晰的职业晋升通道;-完善福利:享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、交通补贴、餐补等;-优质环境:舒适的办公环境,和谐的团队氛围,定期组织团建活动,平衡工作与生活;-资源赋能:共享总所300+专业律师团队资源、海量办案案例及专项业务资质,为业务开展提供强大支撑。
研发总经理(五险一金)
2-4万元/月
技术总监5-10年本科及以上互联网/AI
一、岗位职责
1、主导公司技术项目的管理工作,组织制定并落地实施技术决策与实施方案;
2、指导团队成员开展日常开发任务,及时解决研发过程中的各类技术难题;
3、带领研发团队推进产品及项目开发,合理分配研发任务,提升团队成员专业能力;
4、负责软件需求的分析梳理及开发方案的设计与执行;
二、任职要求
1、计算机相关专业本科及以上学历;
2、具备5年以上IT行业从业经历,其中至少1年技术管理岗位经验;
3、有自动化产品或智能硬件产品设计开发经验者优先考虑;
4、具备出色的执行力,面对挑战仍能坚持高质量完成既定目标;
5、保持高度积极的工作热情,适应高强度工作节奏,拥有强大的自我推动力;
6、具备良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力;
三、福利待遇
五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;工龄带薪假;法定节假日;奖金丰富。
四、工作时间
周一到周五:8:30-12:00、14:00-18:00
周六:8:30-12:00、14:00-17:00
异地律师(base南昌不坐班灵活办公)
8000-15000元/月
律师本科及以上A证独立办案能力诉讼授薪制
灵活办公,无需坐班,需要转所
岗位职责:
1、承办我所分配的案件,主要是诉讼案件
2、少量案件需前往外地开庭,具体由律所进行协调安排,
任职要求:
A证,律师专业领域不限,有诉讼经验者优先。
周末双休节假日休息差旅费实报实销
早九晚六不加班/法务助理/团队氛围佳
5000-8000元/月
律师助理经验不限中专及以上
招法律咨询顾问啦!O经验可投,有人带,收入稳!
◎
我们是全国性法律咨询平台,总部位于南昌青山湖,旗下拥有多家分公司,实力雄厚。配备专业律师及法务团队,承接全国案件,为大众提供高效法律支持。
现面向社会招聘【法律咨询顾问】,无需担心经验不足——资深同事全程指导,快速上手,有志于法律服务领域的伙伴欢迎加入!
工作内容:
•解答客户各类法律疑问
•协助法务团队办理客户委托事项
•为普通群众解决日常生活中的法律困扰
薪资福利待遇优厚:
•无试用期,入职即享4000元底薪
•提成区间6%-15%,叠加日奖、周奖、月奖,月均收入轻松破万
•公司提供精准客户资源,开单无忧,创收更轻松
•下午茶点、节日福利、定期团建一应俱全,团队氛围融洽;晋升机制透明,成长空间广阔!
工作地点:南昌红谷滩,期待想进入法律行业、想稳定增收的你加入我们!
合伙人律师
1.5-2万元/月
律师5-10年本科及以上A证诉讼/非诉讼执业3年以上公司律师独立办案能力提
要求:
1、具备三年以上执业经历,执业期间无任何投诉记录;
2、已取得江西省内有效的律师执业资格证。
待遇:
1、可登记为本机构正式律师合伙人;
2、优先获取由单位分配的案件资源;
3、个人承办案件享受额外提成政策;
4、实行较低额度的管理费用标准;
5、合作模式可协商,提成比例优厚,并提供具有竞争力的补助支持。
软件开发主管
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科及以上开发总监应用开发农/林/牧/渔研发总监
岗位职责:
1、带领并统筹软件开发团队,保障团队高效协同,促进技术革新与流程改进;
2、规划企业软件产品的技术发展路径,主导产品架构设计与研发实施,确保技术方案支撑业务发展方向;
3、识别并应对技术风险,攻克高难度技术难题,优化系统运行效率与可靠性;
4、与技术、产品、运营等多部门深度协作,准确理解业务诉求,并转化为可落地的高质量技术实现;
5、跟踪前沿技术趋势,推动新技术的应用落地,不断提升团队整体技术水平与行业竞争力;
6、负责近百人外包开发团队的统筹管理,保障代码质量与项目交付节奏。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上软件开发经历,3年以上团队管理背景;
2、熟练掌握主流编程语言及开发框架,拥有大型复杂系统架构实战经验;
3、具备出色的项目统筹能力,能并行推进多个项目并保证按期交付;
4、具有外包开发团队管理经验。
储能PACK研发总监
4-6万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业
岗位职责:
1.制定储能Pack业务的长远技术发展规划及年度研发目标,确保与企业整体战略方向保持一致。
2.关注行业前沿动态与市场变化,研究竞品情况,为产品发展方向和技术路径提供科学依据。
3.搭建并带领高效的储能Pack研发团队,设定团队工作目标与执行计划,监督成员绩效表现,给予专业指导与能力提升支持。
4.优化部门管理制度、流程与标准体系,提升团队运作效率和跨职能协作水平。
5.主导储能Pack核心技术研发,涵盖结构、电气及热管理系统设计,保障产品性能与品质处于行业先进水平。
6.推进技术革新,积极应用新型材料、先进工艺与创新技术,实现降本增效,增强产品市场竞争力。
7.全面负责储能Pack项目的生命周期管理,从立项、方案设计到样机开发、测试验证及量产导入,确保项目按期高质量交付。
8.统筹协调内外部资源,识别并化解项目实施中的技术瓶颈与潜在风险,保障项目稳步推进。
任职要求:
1.本科及以上学历,电子、电子信息、电气工程、机械工程等相关专业背景。
2.拥有8年以上储能Pack研发或工程技术管理经验,深入了解行业技术演进趋势与市场需求。
3.具备深厚的理论功底和丰富的实战经验,精通储能Pack的设计开发全流程及生产工艺。
4.具备出色的团队领导力与项目管控能力,能高效整合资源,推动项目落地执行。
5.具备优秀的沟通协调能力与客户导向意识,可与客户、供应商及内部各部门建立顺畅合作关系。
6.具有强烈的创新精神和问题解决能力,面对复杂技术与业务挑战时能快速判断并提出有效应对方案。
研发中心总经理(五险一金)
2-4万元/月
技术总监5-10年本科及以上互联网/AI
一、工作时间:
上午:08:30-12:00、下午:14:00-18:00
二、工作职责
1、主导公司技术项目的管理,组织制定并落实技术决策与实施方案;
2、指导团队成员开展日常开发任务,及时解决研发过程中的各类技术难题;
3、带领研发团队推进产品及项目开发,合理分配研发任务,提升团队成员专业能力;
4、负责软件需求的分析工作,完成产品开发的技术方案设计与实施。
三、任职要求
1、全日制本科及以上学历,计算机相关专业背景;
2、具备5年以上IT行业从业经历,其中至少1年技术管理岗位经验;
3、有自动化产品或智能硬件产品设计与开发经验者优先考虑;
4、具备出色的执行力,面对挑战仍能确保高质高效达成既定目标;
5、保持积极进取的工作热情,适应高强度工作节奏,拥有强大的自我驱动力;
6、具备良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力;
四、福利待遇:
五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;带薪年休假;法定节假日;包住宿,房间配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间;奖金丰富。
律师事务所高级合伙人(可远程办公)
2.5-3万元/月
律师3-5年大专及以上
1.具备中华人民共和国律师执业资格,且连续执业满三年。
2.现已设立独立律师事务所(非法律咨询类企业)。
3.执业期间无任何律师协会处分记录或违规违纪行为,执业证状态正常,可顺利办理执业机构变更手续。
4.律所运营规范,设有专门风险控制部门,通过签署相关协议有效规避个人执业风险,所有责任由律所依法承担。
【我们能提供的】
1.拥有合法、优质的律师事务所资质,保障您执业关系的合法性与合规性。
2.签订正式合作协议,清晰界定双方权利义务,并依约支付年度合作费用。
3.律所资质符合司法行政机关备案标准,流程合法合规,手续办理顺畅无虞。
4.充分保障您的执业自主权,不设工作绑定,不限制业务开展,无任何形式干预。
器件技术总监
3-5万元/月
技术总监5-10年硕士及以上光耦电子/通信/半导体功率器件
岗位职责:
1.负责公司半导体器件(功率器件/光耦)研发项目的统筹规划与全过程管理;
2.带领器件技术团队开展半导体器件(功率器件/光耦)的方案设计、开发实施及性能测试;
3.建立并持续优化研发流程,保障项目进度与质量满足军品级标准要求;
4.关注国内外半导体领域技术发展趋势,组织实施技术前瞻性研究与风险研判;
5.与生产、品质、采购等相关部门协同配合,确保研发成果顺利转化与产线衔接;
6.编制各类技术文档和分析报告,为项目评审与管理决策提供专业技术支撑;
7.对器件研发团队进行技术带教与能力培养,提升团队整体技术水平与执行效率;
8.保护公司核心技术资产,落实知识产权维护与管理;
参与企业技术战略制定,为公司可持续发展提供技术方向支持。
任职要求:
1.具备坚实的半导体物理与电子学理论基础;
2.熟悉各类半导体器件的工作机制与性能特点;
3.熟练掌握集成电路的设计方法、仿真工具及测试技术;
4.了解半导体制造工艺流程,涵盖晶圆加工、光刻、蚀刻等关键环节。
加分项
具备以下行业背景者优先:半导体/芯片
栏目概述
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