
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科及以上PLC工程师电控工程师
1、本科及以上学历,电气自动化、控制工程等相关专业,对口专业的硕士研究生优先;
2、具备良好的责任心及团队协作精神;
3、掌握电机、伺服电机、步进电机、变频器、伺服驱动器、步进驱动器的基本原理,能熟练操作CAD、EPLAN等绘图工具;
4、熟悉Labview软件,具备过程控制类项目或设备研发经历,可独立承担设备与项目中电气部分的设计与开发任务;
5、了解过程控制工程(如食品医药自动化、精细化工、生物制药等领域)的现场实施、安装、调试与维护工作;
6、具有西门子PCS7系统实际项目应用经验;
7、熟练使用西门子200smart、1200PLC、1500PLC以及精智屏、精简屏、精彩屏等产品,具有一年以上项目设计实践经历;
8、对控制系统中的信号处理、采样滤波、控制策略及控制算法有一定理论基础;
岗位职责:
1、独立完成非标设备、新产品及生产线项目的自控系统设计(包括电气元件选型、仪表阀门选型、PID图纸绘制、PLC程序编写);
2、运用Labview、Wincc、组态王等软件进行上位机程序开发;
3、负责客户现场电气相关的安装、调试及常见问题的技术支持与处理;
4、开展常规设备的程序开发及原有程序版本的维护工作;
5、完成技术文档编制及相关培训任务;
6、表现优异者待遇可另行协商。
光储充技术
7000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电气工程师证电路设计
岗位职责:
1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能系统的方案规划、电气设计、现场安装调试、测试交付及后期运行维护工作;
2、负责工商业储能容量配置测算,编制可行性研究报告、项目建议书、工程造价预算、招投标资料以及设备材料的技术规格说明;
3、参与项目立项评审、技术方案审查及施工图纸会审,持续优化设计方案;进行技术交底,提供现场技术支持,及时处理并解决现场技术问题;
任职要求:
1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经验,掌握电力与电气行业相关标准、设计规范和技术要求;
3、能够独立完成储能系统整体方案设计,涵盖一次、二次电气系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型;熟悉成套储能系统集成设计流程与工艺;
4、在新能源并网、配电网自动化升级、电能质量治理、节能技术改造等领域具有研究、设计或方案制定经验者优先考虑;
5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统及消防安防系统的基本原理与功能;
6、能适应长期出差安排。
电气工程师大专及以上
一、岗位职责
1. 负责电气自动化设备(如PLC控制系统、变频器、伺服系统等)的设计、选型与调试。
2. 编写设备控制程序(如梯形图、SCL),优化生产线上的自动化流程,提升运行效率。
3. 处理设备日常故障,制定维护计划,保障自动化系统稳定运行。
4. 配合生产、研发部门,提供电气自动化技术支持。
二、任职要求
-学历:大专及以上学历,电气自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。
-经验:1-3年(或“3-5年”,根据需求调整)电气自动化设备设计、调试或维护经验。
-技能:熟练掌握PLC编程(如西门子、三菱)、HMI组态,了解变频器、传感器等元件原理;能看懂电气原理图,具备独立解决技术问题的能力。
-素质:责任心强,具备良好的沟通能力和抗压能力
电气技术员
8000-10000元/月
电气工程师经验不限本科及以上电气工程师证PLC工程师
岗位职责:
1. 用电管理与协调:
(1)负责35kV变电站的日常运行管理,维护站内电气设施,确保各部门电力供应稳定,并定期统计用电数据;
(2)保持与供电部门的良好沟通,保障电力供应持续正常。
2. 计量管理工作:
定期开展矿石及钨钼精矿的数量盘点,准确核算产量,为生产和销售提供真实可靠的数据支持。
3. 电气设备维护指导与工程验收审核:
(1)深入生产一线巡查电气设备运行状态,协助生产单位做好设备维护工作;
(2)严格监督建设项目中的电气施工质量,认真审查电气工程的结算资料。
4. 按时高效完成上级安排的各项临时性、应急性工作任务。
任职要求:
1、2025届本科及以上学历应届毕业生,电气工程及其自动化相关专业;
2、无矿山行业从业限制性疾病及传染病史,无不良生活习惯;
3、具备吃苦耐劳品质,能够适应矿山现场的工作节奏与生活环境。
薪酬福利:
1. 薪资待遇:基本工资+岗位技能工资+月度绩效工资+各类补贴(含政府生活补贴)+年终奖金+工龄工资。综合年薪:本科10-12万/年;硕士12-15万/年。
2. 假期待遇:依法享受国家法定节假日,以及带薪年假、婚假、产假、陪产假等;针对外地管理技术人员实行周末调休制度(公司执行单双休轮换制,每日工作7小时,可集中安排调休假)。
3. 晋升与培训机制:
双通道发展路径——管理序列(车间主任→部门经理→公司高管)和技术序列(助理工程师→工程师→高级工程师→资深工程师);配备一对一导师制培养、专业技能定制培训班、厦钨学院专项进修课程等个性化成长支持。
4. 福利保障:
① 七险两金:涵盖养老、医疗、大病、工伤、生育、失业保险及商业保险,同时缴纳住房公积金和企业年金;
② 防暑降温费:每年6月至9月期间发放;
③ 节日福利:春节、端午节、中秋节均发放价值500元/次的节日慰问品;
④ 生日关怀:提供生日祝福及蛋糕券;
⑤ 食堂餐饮:自办员工食堂,供应卫生、营养均衡且价格实惠的餐食(每月餐补200元);
⑥ 住宿安排:城区提供大学生周转商品房(两人一套),矿区宿舍设施完善,配备液晶电视、热水器、宽带、独立卫生间与阳台;
⑦ 健康体检:每年组织一次全员健康体检;
⑧ 通勤服务:每日开通往返县城的免费班车;
⑨ 文体活动:设有台球室、乒乓球室、篮球场及多种健身器材;工会与党支部阅览室配备丰富图书资源;定期举办元旦迎新晚会、七夕联谊、拔河比赛、球类竞赛等文娱活动。
电气工程师(装配与调试,须持有低压证)
6000-9000元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师
一、岗位职责
1、熟悉污水处理设备的电气电路图纸,具备设备接线与调试能力;
2、可独立完成电控柜内元器件的安装、布线及调试工作;
3、能完成PLC系统的信号对接与接线调试任务。
二、岗位要求
1、大专及以上学历,年龄25-45岁,电气自动化、机电一体化专业优先,非相关专业但具有3年以上电控柜工作经验者可酌情考虑;
2、需持有中级或以上电工证;
3、能够适应出差安排。
项目工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上模具项目
一、岗位职责:
1、依据客户节点需求制定开发APQP计划,组织并落实内外部关键节点目标,协调对接客户节点的验收事宜。
2、作为项目从启动至量产SOP+3全过程的主要对接窗口,确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求。
3、及时准确导入客户需求及承诺事项,组织项目团队完成内部标准转化与培训,并反馈客户相关信息。
4、主导新项目APQP开发日程的规划与执行,持续推进至量产阶段,并对最终结果承担责任。
5、组织召开项目启动会、周进度例会及各阶段总结会议,保障开发进度,统筹协调人、机、料、法、环等生产准备工作,以及转产交接会议。
6、负责客户关系的建立、维护与持续拓展。
7、依照APQP开发计划,按时收集并管理受控文件、数据资料、培训记录、会议纪要等文档,确保资料规范完整。
8、主导项目变更流程,监督执行过程,确保变更闭环落实。
非标自动化设计工程师
60-65元/时
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-31
公司介绍
我司专注于皮带机、链条机、链板机、滚筒输送机、堆垛机等物流设备业务,服务场景覆盖线边库、仓库物流,现诚招兼职电气工程师,共同保障客户设备稳定运行。
工作内容
负责皮带机、链条机、滚筒输送机、堆垛机等设备的电气系统检修与保养,确保电气组件正常运作;
响应客户电气故障报修需求,及时前往现场排查电路及控制模块问题,提供专业技术支持;
协助整理设备电气维修记录,汇总典型电气故障案例,为后续设备改进提供数据依据。
任职要求
具备电气类相关专业知识,熟悉物流设备电气控制体系(如PLC、变频器等)者优先;
具有较强的服务意识,能与客户顺畅沟通,准确理解并高效处理电气技术问题;
工作积极主动,可适应弹性上门服务安排,能承担一定负荷的工作任务;
无相关经验但有志从事该领域者,可提供电气维修学习资料及资深工程师远程辅导。
工作地址
根据派单任务就近选择服务地点,自主接单,灵活调配工作时间。
软件工程师
8000-12000元/月
嵌入式软件工程师3-5年大专及以上C++计算机相关专业
1、23-35岁,大专及以上学历,计算机相关专业;
2、精通C#等至少一种开发语言,熟悉.NET、ORM框架.精通MSSQL等至少一种数据库
3、计算机相关专业,3年以上工作经验,熟悉 PyTorch/TensorFlow 等框架。熟悉模型部署、理解模型训练、推理优化。 有参与过 AI 服务器/集群的选型、部署、调优全流程或有从零搭建 AI 基础设施的成功案例者优先
4、完成领导安排的其他事情。
厂区氛围好30/H包吃住+五险一金+可短期人走账清
8000-9000元/月
普工包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结坐班
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
江西新余招聘:从事焊接作业氩弧焊、电焊工作时间:8点到12点,下午2点到6点工资面谈联系电
焊接电焊氩弧焊工
招聘:从事焊接作业氩弧焊、电焊
工作时间:8点到12点,下午2点到6点
工资面谈
联系电话:
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马年启新程,南京华天科技2026春季招聘火热开启
春节后打算的看过来,快来加入华天大家庭~
半导体封测优质岗位(工程师,技术员,作业员岗位火热招聘中),福利齐全发展可期!欢迎推荐/自荐
技术员,作业员:工作时间:8:00-20:00 两班倒(夜班补贴60/天),作息规律,好安排
薪资福利(每月15号发薪)
✅ 技术员/作业员底薪工资:2660元另叠加多项补贴:全勤奖、工龄补贴、基本干部岗位津贴、特殊站别津贴、夜班津贴,绩效奖等,作业员综合薪资:6000-8500,技术员综合薪资:7000-9500
✅五险一金:内部推荐入职的员工跟公司签订劳动合同,正常缴纳五险一金(生育险、失业险、养老保险、医疗保险、工伤保险、公积金)提供住宿及饭补、带薪年假、节日福利、生日福利等。
工作&生活环境
恒温恒湿无尘车间,干净整洁、工作舒适
4-6人间宿舍,配套设施齐全,拎包入住
祝大家龙马精神,万事顺意!
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装配工工厂文员外贸业务员
【瑞安市科信液压配件有限公司】
➡诚聘:液压装配工
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要求:适女性岗位,25-40岁,负责办公室日常文职、数据统计、报表整理,对接生产、业务单据,文件归档,熟练使用办公软件,细心负责
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➡诚聘:三维二维制图
待遇:8000-9000元/月
➡诚聘:外贸业务员
要求:4级以上,正常语法沟通,要有一年及以上经验
待遇:8000-9000元/月
➡诚聘:液压电子阀 工程师
待遇:15000-17000元/月
☎联系电话: 陈总
✅上班地址:瑞安市韩田瑞勤东路6号
普工
东莞长安手板厂招聘:
1,金属手板编程2名 要求:手板行业3年以上,擅长编金属铝钢铜等产品,能看2D画纸3D图。工资10K~13K(技术大牛可谈)
2,塑胶编程,要求会编会拆。工资9K-10K。
3,操机师傅 5名,会新代三菱系统。会分中打表,工资7000-8500,要求2年以上工作经验。
4,五轴联运编程1名 要求:零件加工3年以上工作经验,会海德汉系统,能看2D画3D图。工资14K-18K(技术大牛可谈)
工厂包吃住,年底奖金,每年加薪(工作年限越长工资越高)。。
管培生(储备管理岗)
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科及以上行政管理方向人力资源管理方向经理助理
1、任职要求:
(1)2025届、2026届专科及以上学历应届毕业生;
(2)相关或相近专业背景,具备自主学习意愿,积极拓展管理类或技能类知识领域;
(3)认同集团所布局行业的发展前景,有意愿在企业内长期成长与发展;
(4)学习能力强,自我推动力突出,乐于突破个人舒适区,提升综合素养,成长为复合型人才;
(5)对管理工作有兴趣,热衷团队协作与带领,具备一定团队号召力,拥有强烈事业心,志在实现职业成就;
(6)学习能力、综合素质或管理潜质特别优秀者,条件可适当放宽。
2、岗位职责:
(1)实习阶段将从物业、餐饮、职能等基层班组长岗位开始轮岗实践,配备专职导师进行全程指导与培养;
(2)日常协助餐饮经理、物业经理开展各项管理事务,工作内容涵盖行政、人事、财务、文员及综合管理等多方面职能。
3、培养流程:
培养方向:财务管理、物业管理、行政管理、人力资源管理、餐饮管理等方向。
晋升路径:录用—见习培训—轮岗锻炼—定岗发展—晋升晋级。
(管培生、经理助理、副主管、主管、副经理、经理、副总、总经理)
4、福利待遇:
(1)见习期间由公司统一安排食宿,无需个人承担任何费用;
(2)享有绩效奖金、全勤奖励、法定节假日、节日福利、生日关怀、员工体检、工装配备、福利午餐、交通补贴、社保及商业保险、积分奖励、股权激励等多元化福利。
工作地址:榆林神木市
面试地址:公司总部西安三桥搜宝中心
半导体激光技术工程师
1.8-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上激光设计激光仪器激光器件
1、 负责高功率半导体激光器的封装工艺开发与优化,持续提升产品封装技术水平;
2、 承担激光器光路结构的设计与仿真工作,完成元器件选型及机械图纸绘制;
3、 为生产产线提供技术支持与培训,优化制程工艺与工装设备,解决生产异常,提升良品率;
4、 编制、修订并维护产品相关的工艺技术文件;
5、 主导研发项目的执行与推进,参与市场技术需求调研,配合解决客户应用中的技术问题。
任职条件:
1、 光电类相关专业背景,本科需具备5年以上工作经验,硕士需具备3年以上相关经验;
2、 具有高功率半导体激光器封装实践经验,熟悉封装设备工作原理,掌握激光器测试方法及设备操作;
3、 熟悉高功率半导体激光器的光束整形与耦合技术,能熟练使用专业软件开展仿真与设计工作;
4、 具备良好的学习能力、沟通协调能力及职业责任感;
5、 具备较强的英语阅读与书面表达能力。
病死畜禽无害化处理
4000-5000元/月
生产设备管理员包住包吃社保1-2人月结1年以下学历不限有设备管理经验只上白班包吃住五险焊工证
操作无害化设备运行,对设备进行保养维护。
按生产标准生产车间指示完成工作。
车间有经验会开叉车的优先。
修理厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上汽修经验自营车队,都是牵引车维修管理
工作内容
- 负责修理厂日常运营工作的组织与推进
- 监控维修服务各环节,保障服务品质达标
- 响应客户维修诉求,提供专业技术支持
任职要求
- 具有较强的管理能力和客户服务意识
- 能够带动团队成员,维持高效工作状态
- 工作态度严谨,具备应对突发事件的处理能力
钣金制造车间主任
5000-8000元/月
车间主任免费培训包住有提成1-2人月结5-10年高中及以上全职有生产管理经验工装设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
有钣金制造车间管理实战经验,具有团队协作精神,有较强的执行力,对cad图纸有较深的识图能力,身体健康年龄35到50岁
楼房猪场负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1.负责双胞胎公司楼房猪场日常运营的监督与管理工作
2.确保猪场各项操作严格遵循既定规范与执行标准
3.协同团队成员,持续优化猪场运行效率与生产效能
任职要求:
1.拥有良好的沟通协调能力,能高效整合相关资源
2.能在规定时限内完成上级安排的各项工作任务
3.具备团队协作意识,可快速适应环境并融入集体工作
车间主任
5000-8000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年高中及以上全职有生产管理经验工装设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
有钣金制造生产车间主任工作阅历,能对钣金制造各工序就较深的了解与掌握,具有较强的生产车间工作经验和管理能力,能熟练的对cad图纸进行有熟练的识图能力,身体健康年龄35岁到50岁,有较强的抗压能力,有较好的团队协作组织能力
电气工程师PLC
7000-12000元/月
电气工程师1-3年学历不限PLC工程师
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底,确保符合国家电气规范与项目需求
2.参与配电系统、自动化控制设备的选型、安装调试及运行维护,保障系统安全稳定
3. 配合项目进度开展现场电气施工管理,协调解决安装过程中的技术问题
4.编制电气相关技术文档、验收资料及操作维护手册
5.协同机械、软件等专业完成机电一体化系统集成与优化
任职要求:
1.学历不限,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先
2.具备电气工程师相关工作经验,熟悉PLC、变频器、低压配电系统及常用电气元器件
3. 熟练使用AutoCAD/EPLAN等电气设计软件,能独立完成原理图与接线图设计
4.持有低压电工操作证,具备中级及以上职称或注册电气工程师资格者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协作能力与现场问题解决能力
栏目概述
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