工作内容： 1.负责玩家入驻及活动组织，活跃游戏氛围； 2.维护与玩家的日常互动，搭建并运营工会、微信群等沟通渠道； 3.跟进游戏内日常活动，协调团队成员积极参与； 4.完成上级安排的其他相关工作任务。 薪资待遇：3300无责底薪+200全勤奖+提成+节日福利。 工作时间：11:00-17:00，中间休息2小时，19:00-22:00 任职要求：不限性别，具备良好的线上沟通能力；热爱游戏行业，能迅速掌握游戏机制与玩法；具有较强的团队协作意识和主动性，工作认真负责，积极进取，抗压能力强

岗位内容： 1. 协助拟定游戏运营方案，跟踪执行进展并开展数据复盘，提出可行性优化建议。 2. 负责游戏日常维护，高效响应玩家咨询与投诉，推进产品推广工作。 3. 参与策划游戏活动，提升用户活跃度与留存率。 任职要求： 1. 热爱游戏行业，能迅速掌握游戏机制与操作流程； 2. 具备游戏公会管理、客服支持或游戏推广经历者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4. 欢迎优秀且具发展潜力的应届毕业生加入。 薪酬：3300无责底薪+200全勤+业绩提成； 综合薪资4000~6000，具体面议； 上班时间：11:00--17:00；中间休息两小时；19:00--22:00；单休（可调休）； 假期：全年14天带薪休假，可累积或折现； 【福利】：不定期组织公司聚餐、部门团建、集体出游、生日庆祝等活动； 【工作环境】5A级写字楼，办公环境优雅整洁，交通便利（步行几分钟即达地铁口）； 以上信息真实可考，无虚假内容！！！ 公司地址：高新航空大厦23楼2341室（江西科技学院对面）；

1、岗位介绍：游戏代练员（外部版） 2、收益说明：每小时8-20米，根据游戏熟练度有差异 3、结算周期：日结 4、游戏类型：三角洲、原神、鸣潮、绝区零、崩坏星穹铁道、王者、燕云十六声、无限暖暖 5、扶持力度：客服培训游戏攻略 6、设备需求：千元手机或者1060显卡以上的电脑都可以 7、时间要求：接单自由，完单时间比较宽松，通常为攻略的2-3倍时间，不同的长短订单1小时至30天的都有，自由选择！ 8、适合人群：会玩游戏的学生、宝妈、有稳定工作想做个兼职的都可以 9.结算方式：支付宝结算，微信结算

需要熟悉三角洲所有地图带老板去全图摸大红

急缺人260一两个小时电话详谈

岗位职责: 1.负责游戏运营活动的规划与落地实施，保障游戏服务的稳定运行与持续输出 2.跟踪并分析游戏运营数据，洞察玩家行为特征，持续优化运营方案 3.与项目团队高效协同，推动运营目标达成，助力团队整体效能提升 任职要求: 1.拥有电商运营相关经验，了解国内市场的变化趋势 2.具备良好的沟通技巧，能有效整合内外部资源推进工作 3.富有团队协作意识，能在高强度工作节奏中快速适应并积极发挥作用 4.具备团队管理能力，能指导新人，承担新员工试用期的带教与培训工作

岗位内容： 1.协助拟定游戏运营方案，跟踪执行进展并开展数据复盘，提出可行性优化建议。 2.负责游戏日常维护，高效响应玩家咨询与投诉，推进产品宣传推广工作。 3.参与策划游戏活动方案，提升用户活跃度与留存率。 任职要求： 1.热爱游戏行业，能快速掌握游戏机制与操作流程； 2.具备游戏公会管理、客服支持或游戏推广经历者优先考虑； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.欢迎优秀且具发展潜力的应届毕业生投递。 薪酬：3300无责底薪+200全勤奖+业绩提成； 综合薪资4000~6000，具体面议； 上班时间：11:00--17:00；中间休息两小时；19:00--22:00；单休（支持调休）； 假期：全年享有14天带薪年假，可累计或折现； 【福利】：定期组织公司聚餐、部门团建、集体出游、生日庆祝等活动； 【工作环境】：5A级写字楼办公，环境优美，整洁舒适，交通便捷（步行几分钟即达地铁口）； 以上信息真实有效，无任何虚假内容！！！ 公司地址：高新航空大厦23楼2341室（江西科技学院对面）；

工作内容： 1.与玩家建立良好互动关系，营造积极的游戏氛围，提供引导并增强玩家凝聚力； 2.发掘活跃用户参与游戏内的辅助管理，提升玩家留存率； 3.熟练掌握公司旗下游戏产品的各项功能与玩法机制； 4.及时通知服务器开启时间； 5.在游戏中持续维护玩家关系，保持有效沟通，提升玩家活跃度与稳定性。 职责要求： 1.年龄18-30岁，不限性别与学历，具备基本的电脑操作技能； 2.热爱手机游戏，对游戏行业有热情，并能快速理解游戏操作逻辑； 3.具备良好的线上交流能力，善于与玩家进行互动； 4.拥有较强的团队协作意识和主动性，态度端正，乐于学习，积极进取，抗压能力强； 5.学习接受能力强，能迅速适应新游戏内容，有上进心，敢于表达自我观点； 6.不限性别与经验，应届毕业生及无工作经验者均可应聘； 7.具备优秀的语言组织能力与顺畅的沟通技巧； 8.提供带薪培训，7天内即可掌握上岗所需技能。 福利及职业规划： 1、享受国家法定节假日、带薪年假及节日礼金/礼品、生日祝福、婚庆贺礼、下午茶、全勤奖200元； 2、健全的培训机制（确保新人7天内熟练上岗），广阔的成长空间，舒适的办公环境； 3、快速晋升机制与长远发展空间（无空降管理岗，全部从内部提拔），为员工搭建优质发展平台。 能力决定位置！下一个团队管理者就是你！只要勇于突破自我，公司将给予充分支持与回报！ 晋升路径：专员→游戏客服→游戏指挥GS→经理→监管总监 有意者可直接电话咨询，优先安排面试！底薪+推广绩效+充值提成+个人奖金+团队激励+高额奖励+年度奖金+全勤奖，月薪过万轻松实现！ 这是一份充满挑战与机遇的工作。因公司业务扩展，现需大量储备管理人才，晋升通道畅通， 无论是否有经验，只要具备团队精神且热爱游戏，皆可加入。我们诚邀渴望挑战高收入的青年才俊踊跃参与！ 有意者请直接致电或投递简历，感谢您的关注！

游戏运营（全平台推广+直播运营专项） 核心职责 -负责游戏在各平台的整体推广，制定分阶段传播策略，确保曝光量与下载转化目标达成。 -主导直播运营工作，涵盖主播培养、内容创意策划、数据追踪与复盘；承担账号冷启动及直播矩阵搭建任务。 -联动研发、市场、客服等多部门协作，推动推广与直播方案高效执行。 -关注行业趋势及竞品动向，持续优化运营策略，提升投入产出比。 任职要求 -基础条件：市场营销、传媒类专业背景优先；具备1-3年游戏推广或直播运营经验，有成功起号案例者优先。 -核心技能：精通抖音、B站等主流平台推广与直播机制，理解流量逻辑；熟练使用Excel进行数据整理分析，掌握剪映或Pr视频剪辑工具，具备投流操作经验者优先。 -软性素质：热爱游戏与直播领域，拥有账号从0到1落地能力、数据洞察总结能力及良好的跨团队协同抗压能力。

急招，急招，急招，需具备相关经验，不接受无经验者，有带团管理经验者优先 一、工作内容 1、在线回应玩家咨询，及时解答客户关于公司游戏的相关问题 2、引导新人玩家熟悉游戏规则与操作流程，在游戏中带动氛围，组织玩家参与活动，并进行后续跟进维护，提升玩家活跃度与留存率 3、处理游戏相关的客户服务事务，协助玩家优化游戏体验，维护良好的游戏环境，树立专业的客服形象 二、薪资待遇 1、综合月薪8-10k及以上，薪资上不封顶，能力突出者优先考虑，收入与能力成正比 2、提成方案：业绩5W提2%、8W提3%、12W以上提5%，具体可面谈 公司提供免费食宿，薪资为纯收入，无额外生活负担 三、工作时间 中午12:30至晚上11:30，中途休息两小时，工作安排灵活，依任务调整 每月休息4天，可自行安排调休

新余市渝水区招工地小工/杂工31号晚上10点需要2个小工，200元一人

新余市分宜县招电焊、二保焊/气焊、铆工/钣金工、氩弧焊

全程零费用入职！！面试当天安排住宿！ 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区：生产普工，组装，质检，品检，贴标签，打包，发货看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

江西新余明天将组织班组规模为140人的全天工作安排。

岗位职责： 1、负责游戏版本的筹备相关工作，涵盖版本管理、渠道协作、组件及平台对接、用户反馈整理等环节 2、制定并推进版本测试、部署、审核及上线等全流程事务，主动协调解决各节点问题，合理统筹资源，保障外网发布效果与质量 3、承担游戏上线后的异常处理与日常数据监控，能快速准确识别产品运行中的问题，及时反馈至对应团队，推动问题闭环，确保游戏运行稳定与版本品质 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 2、有深入体验竞技类或自走棋类游戏经历者优先考虑 3、了解游戏研发与运营的基本流程，拥有游戏运营或策划相关经验者优先

国内 工作内容： 维护游戏内玩家关系，协助国内用户深入体验游戏内容； 为玩家提供贴心周到的关怀支持、意见收集及新功能上线提醒服务。 岗位要求： 具备良好的服务意识（具有一年以上服务业经验者优先） 性格活泼开朗、富有幽默感，擅长提供情绪价值并活跃互动氛围 拥有资深SLG类游戏经历，例如万国觉醒、万龙觉醒、三国志战略版、三国谋定天下、率土之滨、文明与征服、无尽冬日等 海外 工作内容： 负责游戏内玩家关系维护，协助海外地区用户深度参与游戏体验； 提供细致入微的关怀服务，收集用户反馈，并及时通知新功能体验信息。 岗位要求： 能够适应英语工作环境（具备相关经验或持有英语能力证明者优先） 工作中可结合翻译工具完成与海外用户的文字沟通 性格积极外向、幽默风趣，善于营造正向情绪氛围 熟悉主流SLG类游戏，如万国觉醒、万龙觉醒、三国志战略版、三国谋定天下、率土之滨、文明与征服、无尽冬日等 五险一金 排版

岗位职责： 1、负责活动运营的策划与执行，独立完成活动方案的设计，涵盖活动目标、玩法机制、激励体系等内容，并推动跨部门协作确保活动顺利上线； 2、基于用户分层模型，结合不同用户行为特征，制定精准化的活动策略； 3、深入洞察用户需求，具备良好的用户共情能力与行为理解力； 4、监控核心数据指标，持续迭代优化活动效果与用户体验； 任职要求： 1、具备2年以上游戏行业运营经验，有大型竞技类手游项目（如MOBA、FPS、休闲竞技）的活动运营、商业化运营或运营策划经历者优先； 2、熟悉游戏活动策划流程，具备较强的数据分析意识；拥有一定审美水准，对UE、交互逻辑及视觉呈现有判断能力； 3、掌握主流游戏在活动设计、经济系统搭建、商业化模块等方面的实现方式与体验调优方法； 4、具备良好的沟通表达能力，可独立输出各类文档，擅长总结归纳与逻辑梳理； 5、工作认真细致，富有耐心，责任心强且具备自我驱动力，能适应高强度工作节奏并拥有良好的团队协作精神。

岗位职责：渠道合作及管理，覆盖国内主流渠道资源。 1. 渠道对接：与各类游戏发行渠道（如应用商店、游戏平台等）开展沟通协作，配合完成游戏上线前的各项准备工作，包括游戏包体提审、活动页面提审、资料提交、审核进度跟进等。 2. 数据监控与汇报：负责游戏上线后核心数据的持续跟踪，如新增用户、留存率、付费表现、素材转化效果等，定期输出数据报告，及时汇报数据波动情况，为发行策略调整提供支持。 3. 用户意见整理：汇总并分析玩家对游戏的使用反馈与改进建议，协同产品团队进行信息传递，促进产品持续优化。 4. 合作推进与关系维护：协助对接外部合作方（如供应商、发行渠道等），保持稳定合作关系，保障各项合作内容高效落地。 5. 资料归档与流程管理：负责发行相关文档的整理归档，执行周期性的竞品动态监测工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上游戏行业渠道商务或运营相关工作经验者优先； 2. 数据分析能力：掌握基础数据分析方法，能熟练操作Excel等办公工具，具备较强的数据敏感度，可从数据中识别问题与趋势； 3. 热爱游戏行业，工作态度积极主动； 4. 沟通能力：具备良好的沟通协调能力；学习能力：拥有较强的学习意识和适应能力，能快速吸收新知识并应用于实际工作； 5. 其他：工作细致踏实，责任心强，执行力佳。 特殊说明：需具备一定渠道运营实操经验

游戏运营组长（国内） 岗位职责: 1、主导团队完成整体业务方案的策划与执行，制定生态运营相关策略； 2、配合部门推进团队组建与人才培养，依据业务目标规划团队工作方向； 3、协同质培体系开展风险管控，涵盖异常行为、黑产等维度，保障游戏生态健康； 4、统筹生态业务数据监控，指导组员细化标准操作流程，并推动执行落地，确保团队目标如期达成； 5、定期组织人员与数据盘点，输出分析报告并提出切实可行的优化建议； 任职要求: 1、大专及以上学历，具备1年以上管理岗位经验，拥有游戏行业经历者优先； 2、了解游戏领域运作流程，逻辑思维强，擅长问题识别、规律归纳及解决方案输出； 3、熟悉主流SLG类游戏产品，对用户特征及核心玩法有一定认知； 4、思维条理清晰，具备出色的沟通协调与分析能力，责任心强，能应对高强度工作节奏； 核心要求：理解SLG类产品特性及用户需求，具备实际团队管理经验 游戏运营组长（英文） 岗位职责: 1、主导团队完成整体业务方案的策划与执行，制定生态运营相关策略； 2、配合部门推进团队组建与人才培养，依据业务目标规划团队工作方向； 3、协同质培体系开展风险管控，涵盖异常行为、黑产等维度，保障游戏生态健康； 4、统筹生态业务数据监控，指导组员细化标准操作流程，并推动执行落地，确保团队目标如期达成； 5、定期组织人员与数据盘点，输出分析报告并提出切实可行的优化建议； 任职要求: 1、大专及以上学历，具备1年以上管理岗位经验，拥有游戏行业经历者优先； 2、英语四六级水平，具备流利的听说读写能力，可适应全英文工作场景，有海外学习背景者优先； 3、熟悉SLG类游戏的核心玩法，掌握该品类用户的典型特征； 4、思维清晰，具备良好的沟通与分析能力，有团队管理经验者更佳； 5、责任心强，能承受较高强度的工作压力； 核心要求：理解SLG类产品特性及用户需求，具备管理经验，能够胜任英文工作环境

江西新余提供就业机会，包括包工作餐、月休三天，适合53岁以下人士。

新余有没有零工。 有的联系我

53岁以下，月休3天，包工作餐，

抖音平台发一条视频￥5，内容我提供（产品宣传） 这边做好视频和标题一起发给你，你直接复制粘贴发布视频就可以。（平台视频需要保留15天以上） 例如：今天发完之后，明天早上咱俩会联系，需要昨天发的内容页面截图，需要看一下阅读量。阅读量过百即可转5元长期稳定。 3分钟操作完，简单方便。

1.招聘小时工 寒假工 白班：17元/一个小时 187元一天 晚班：19元/一个小时 219元一天 包吃 每周可预支工资 年龄18-50岁 欢迎自荐和推荐有奖 ☎：小陈

江西新余现进行一日打包工作。

江西新余提供包工作餐、月休三天的就业机会，适合53岁以下人士。

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