电厂维保

上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30 每周日休息 要求：具备焊工证，有1-3年机械设备维保经验

免漆木门大师傅，厂长

车间管理员的主要职责包括： 工作地点：江西宜春江西户籍优先，主要加工大理石，懂开雕刻机者优先！陈总 1.制定并执行生产计划和流程优化。 2.监督生产任务完成情况并协调资源。 3.协调员工工作安排及考勤记录。 4.维护设备设施并监督更新维护。 5.管理物资采购与库存。 6.监督安全措施落实及处理安全事故。 7.协调相关部门合作以确保任务完成。 8.总结工作发现问题并提出改进措施。 岗位要求： 1.具备较强的责任心和服务意识。 2.熟悉车间生产流程及操作规范。 3.具备良好的沟通协调能力及团队精神。 4.热爱制造业或相关工作经验者优先。

熟悉碎石、水稳料、级配料、AB料等生产及经营

任职要求： 1、年龄40周岁以下，本科及以上学历，食品或机械类相关专业； 2、具备5年以上饮用水或饮料行业生产工作经验，熟悉生产管理全流程； 3、有快消品行业TOP5企业工作背景者优先录用； 4、具备较强的沟通协调能力、组织管理能力及成本控制意识； 5、具有良好的团队协作精神和积极向上的职业态度，能适应高强度工作节奏； 岗位职责： 1、贯彻落实公司战略方针与经营目标，协助厂长统筹基地生产运营，协调各职能部门配合，保障稳定供应； 2、依据公司及基地预算，科学制定生产计划与原材料采购计划；结合库存与销售动态合理调度生产，确保年度预算指标达成； 3、根据总部决策与实际生产需求，推进基地人才梯队建设，完善绩效考核体系，激发团队活力与工作积极性； 4、配合厂长落实基地安全管理工作，联动品质部门强化质量管控，推动各项管理体系有效执行； 5、按照公司预算要求，严格管控物料、水电气等资源消耗，持续挖掘降本增效空间，实现节能减耗； 6、督导各部门拟定工作计划，跟踪执行进度及任务完成情况，确保高效运作； 7、协助厂长推动全厂技术升级，开展挖潜增效、工艺革新与设备改造，提升基地整体运营水平； 8、牵头深化5S管理实践，推广应用TPM/TOM等先进管理工具与方法； 职位福利：节日福利、绩效奖金、五险一金、通讯补助、餐补、交通补助、带薪年假

岗位职责: 1.负责焊接作业的日常组织与现场监管 2.保障焊接工序有序开展，快速响应并处理生产过程中的异常情况 3.与团队保持高效协作，推动工作流程优化与效率提升 4.承担生产设备的日常维护及故障检修，确保设备运行稳定可靠 5.落实焊接区域的安全规范、环境保护及5S执行，维持车间整洁有序的生产环境 任职要求： 1.具备较强的统筹协调与现场管理能力 2.熟练掌握各类焊接设备的操作，确保工艺达标和产品品质 3.具有良好的应变与问题处理能力，能有效应对生产突发状况 4.熟悉钣金加工流程，具备一定的钣金生产管理实践经验 5.能识读技术图纸，精通焊接工艺，会设计制作工装夹具，具备焊接相关资质，可合理安排人员分工，富有团队合作意识

年龄：38岁及以下 学历：大专以上 任职要求 ①具备1年以上饲料企业生产经理或厂长相关工作经验 ②熟悉饲料生产工艺、设备原理及相关专业理论知识 ③具有提升生产效率并实现突破的成功实践经历 ④拥有禽鱼料、反刍料生产经验者优先考虑

岗位职责： 1、统筹规划：制定焊接车间设备发展布局、自动化改造方案、新产线导入策略及产能拓展计划，紧密匹配事业部运营目标。 2、项目管理：主导焊接新产线、机器人作业单元、焊接夹具等项目的全周期执行（含立项、招标、安装调试、验收及量产爬坡），把控项目进度、质量与成本控制。 3、团队管理：负责设备团队（主管/技师/电工等）日常管理，构建人才梯队，设定绩效考核机制与培训体系，提升团队专业水平与执行效率。 4、质量与效率：牵头提升焊接设备良率、减少停机时长、优化OEE指标，解决批量性焊接缺陷及设备瓶颈问题，实现降本增效目标。 5、供应商管理：对接焊接设备、工业机器人、工装夹具等供应商，管控交付节点、产品品质及售后服务，建立稳定协作关系。 6、跨部门协同：与生产、工艺、质量、安全等部门高效联动，落实IATF16949、VDA6.3体系规范，确保生产运行合规顺畅。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、电气自动化、焊接技术等相关专业背景。 2、5年以上汽车行业焊接车间设备管理工作经历，具备2年以上团队管理经验；有主机厂、新能源汽车或热成型件焊接设备管理经验者优先考虑。 3、熟练掌握FANUC、ABB、安川等品牌焊接机器人调试与系统集成，了解激光焊、点焊、弧焊工艺及其配套设备；具备焊接夹具设计与调试能力，可识读电气原理图，拥有设备全生命周期运维经验。 4、熟悉IATF16949、VDA6.3质量管理体系要求，掌握项目管理工具，具备预算控制、数据分析与复杂问题处理能力。 5、具备良好的规划统筹能力、跨部门沟通协调能力，抗压性强，责任心强，能够高效推动各项任务落地实施。

临时机修工一名，给1014箱破换锤头，工资按天现结！

江西上饶横峰县有疏通师傅吗。

安装门窗师傅，要有安装经验 岗位职责： 1.负责门窗的现场测量、搬运、安装及调试工作 2.按照施工图纸和工艺标准完成门窗组装与固定 3. 配合项目经理及施工团队完成整体装修进度要求 4.对已安装门窗进行质量自检，确保密封性、平整度及启闭顺畅 5.做好工具保管与作业区域清洁，遵守现场安全规范 任职要求： 1.具备门窗安装相关实操经验，能独立完成全流程安装 2.身体健康，吃苦耐劳，具备登高作业基本能力 3. 无学历限制，有相关培训证书或上岗证者优先 4.工作认真负责，服从安排，具备良好沟通意识 5.无不良从业记录，无违法犯罪行为

上饶市铅山县招通风安装/维修

建筑木工学徒、工地小工/杂工一名

上饶市玉山县招光伏安装、工地小工/杂工

工作内容： 负责公司产品的技术支持，负责生产过程的质量控制，负责生产设备的维护和维修，负责公司项目的技术研发和实施，负责与其他部门的沟通和协作，确保项目的进度和质量目标的达成。 主要职责： - 负责生产设备的维护和维修，确保设备的正常运行，提高生产效率； - 与其他部门沟通和协作，了解并解决其他部门在技术方面的问题，确保项目的进度和质量目标的达成； - 抓住了问题的关键和知识，保持敏锐的技术眼光，不断提升自身技术能力，带领团队持续改进。

设备/自动化/维修员 待遇，实习期 40 天， 26/小时，月到手工资 6500—7000 ，综合薪资 7000-8500/月 吃住情况：包吃住，水电平摊，宿舍 4-6 人间 作息时间，早上八点上班，到下午五点下班，加班就是到七点下班，六休一模式，月休四天 1. 上岗要求 操作人员必须经培训合格，持证操作，严禁无证、违章作业。 2. 班前检查 开机前检查设备外观、电源、仪表、润滑、安全装置是否正常，确认无隐患再启动。 3. 规范操作 严格按操作规程、工艺参数运行，不超温、超压、超速、超负荷。 4. 日常维护保养 及时清洁、润滑、紧固、调整，保持设备整洁、完好。 5. 安全防护 正确使用防护装置和个人防护用品，严禁拆除安全保护设施。 6. 异常停机上报 发现异响、异味、漏油、漏电、故障等异常，立即停机、断电、上报，不得带病运行。 7. 交接班记录 认真填写运行、点检、维修、交接班记录，做到有据可查。 8. 定人定机定责 明确设备责任人，落实管理、使用、维护责任。

岗位职责 1. 负责数控类设备（含加工中心、数控车床、数控铣床等）的日常巡检、点检及维护保养计划的编制与实施。 2. 承担设备故障的诊断、维修与紧急抢修任务，确保设备运行效率与生产流程稳定。 3. 建立并管理设备台账、运行履历、维修档案及备件清单，完成相关数据的统计汇总与分析工作。 4. 参与设备选型评估、安装调试、验收交付以及技术改造和报废鉴定等环节。 5. 负责设备备品备件的管理，优化库存结构，保障维修所需物资及时供应。 6. 指导操作人员正确使用设备，组织开展设备安全、规范操作及日常保养培训。 7. 落实设备安全管理制度，排查治理安全隐患，执行安全操作规程及5S现场管理要求。 8. 协同生产部门，合理安排设备停机维护、维修与生产任务之间的衔接。 9. 推动实施设备TPM管理，提升OEE指标，落实节能降耗措施，加强精度控制等持续改进工作。 任职要求 1. 学历：机电一体化、数控技术、机械制造、电气自动化等相关专业，中专或以上学历。 2. 经验：具备2年以上数控设备维修或设备管理工作经验，熟悉主流数控系统（如发那科、西门子、三菱等）。 3. 技能： - 可独立完成数控设备在机械、电气、液压、气动方面的故障排查与修复 - 能读懂电气原理图和机械装配图纸，具备基础PLC查看能力及参数设置技能 - 熟练操作办公软件，能够建立设备管理台账和维修记录文档 4. 能力：动手能力突出，工作责任心强，能适应突发故障的应急处理，具备良好的沟通协调与执行能力。 5. 其他：持有电工证或特种设备作业证者优先考虑。

岗位职责： 负责设备档案、备件管理及全生命周期运维；编制并执行维护保养与检修计划；统筹设备维修与技术改造，控制维保支出，优化操作规程，提升设备运行稳定性，减少故障发生频率。 任职要求： 本科及以上学历，电气、自动化、机械、冶金、材料等相关专业，冶金、材料类专业可适当放宽至大专学历。

岗位职责： 1、负责钢材剪切加工设备的日常管理和维护工作； 2、制定并实施设备的年度维护计划，确保设备正常运行； 3、参与设备的技术改造和升级，提高生产效率和产品质量； 4、负责设备操作人员的技术培训，确保操作安全和规范； 5、处理设备故障，确保生产线的连续运转。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械工程或相关专业； 2、具有5年以上设备管理工作经验，其中至少3年在钢材剪切加工设备领域的管理经验； 3、熟悉设备的操作、维护及保养知识，具备良好的故障诊断与排除能力； 4、具有良好的沟通协调能力和团队管理能力； 5、具备一定的技术改造和创新意识，能够提出有效的改进措施。 5、整合内外资源，提高业绩。 任职资格： 1、本科，有钢材、汽车主机厂高层人脉，勇于并善于拓展行业人脉资源者优先。 2、年龄，5年以上钢材市场、汽车、家电等行业营销经验，3年以上同岗位经验。 3、熟悉钢材销售市场，对市场战略的规划、市场开拓、市场管理，具备敏锐的市场洞察力，有把握市场动态、市场方向、市场风险的判断能力。 4、具备独立解决问题的能力；具备抗压能力，敢于接受挑战；具备培养、考核下属能力；具备丰富的市场营销策划能力，能够识别、确定潜在的商业合作条件，并能转化成业绩。

招上摆拋光自动机一名 上摆拋光手动一名 下摆精磨自动机一名（晚班） 盛奇产业园 夏

招聘 研磨主管：1名 研磨治工具：1名 上摆自动精磨：1名 涂墨主管、调机各1名 芯取带班、修机各2名 外观检查2名 粘合：2名 工资面谈 联系电话：（）（地址：朝阳产业园宇曈园区）

招聘 江西万年 招抛光线班长一名 前磨一名 后磨一名 有找事情做的可以联系姜主任

【企业招聘】招聘数控慢走丝操作学徒3名，学徒工3000~8000 （包吃包住包路费）后续根据实际情况调整工资（师傅的工资15000以上）老板是鄱阳人，有意者可以电话联系

1. 具备生产组长/班长相关岗位经验，熟悉涂布生产线、FCCL线路板原材料制造产线运作流程 2. 具备简单办公软件操作能力，能独立完成日常表单填写与数据统计 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排 4. 大专及以上学历或制造业班组长经验者优先 5. 无不良从业记录，认同企业价值观，服从生产调度与管理安排

皇裕 小时工20 元/时+夜班津贴10元/天 月综合工资6500-7000 元/月 ①:年龄18-42周岁 男女不限 ②:免费提供工作餐 ③:公司主要生产汽车配件 工时高 需求部门:装配车间 ④:工作时间: 白班:8:00-20:00 夜班:20:00-8:00 (每天计薪11小时) ⑤:每月10 号发薪 ⑥:宿舍 6-8 人间(住宿免费，水电费均摊) ⑦:面试:带身份证原件复印件1张照片2张 面试时间:下午 13:00 电话☎

岗位名称：叉车工；搬运工；打包工。 岗位要求：1.持有叉车证件；2.辅助进行搬运、打包工作；3.遵守公司规定的工作时间与制度。 薪资待遇：叉车工薪资：基础计时工资加上岗位津贴、全勤、餐补等，平均薪资5500～5700元/月，计件工资制。打包工薪资：约5000元/月，后续可能实行计件工资制。

江西沃田汽车零部件有限公司招聘：一、QC巡检1名（学历大专及大专以上）要求1-3年工作经验，45岁以下，听从安排，有团队精神；薪资待遇面议；二、叉车司机1名要求有叉车证，薪资待遇面议；三、普工数名，45岁以下吃苦耐劳，要有团队精神，服从安排。薪资待遇面议；四、机械车工，铣工2名；1-3年工作经验；有经验优先。薪资待遇面议；联系电话：刘地址:江西省上饶市横峰县岑阳镇工业园区葛源路

镀膜技术员，10工作地址:上饶市广信区龙门路松江之光5号楼8小时三班倒，单休5000-12000元具备基础的机械或设备操作认知，学习能力强，能快速掌握设备操作及工艺执行要点;会使用基础办公软件记录数据者优先.本科及以上

米业加工技术人员 工作地址:江西省上饶市横峰县现