
临时工1-2人月结
招聘辅助性岗位1名。招聘条件:拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的政治素养和职业操守;全日制专科及以上学历高校毕业生;熟悉文秘类工作,对红十字会工作有一定了解;符合招聘对象的人员需办理《就业创业登记证》并做好失业登记。薪资福利:试用期1个月,试用期工资2100元,试用期合格后每月工资不低于2500元,伙食补助费572元/月,享有国家法定节假日和工会福利,表现优秀将适当增加补贴。购买五险(养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险、医疗保险)。招聘对象:在法定劳动年龄内有就业愿望和能力、办理了《就业创业登记证》的近三年(2024-2026年)毕业的全日制大专及以上学历高校毕业生(其中2024届和2025届需经人社部门认定为就业困难人员)。工作地址:萍乡市行政中心城市大厦6号楼1718(萍乡市红十字会办公室)。
临时工1-2人
【寻找】找二个有干劲的人一起合伙做桶装水,瓶装水市场,要求做事果断,放的下面子有想法的人(月入过万),合作电话(+微联系)
临时工
()刘工工作地址:江西省萍乡市上栗县金山镇//深圳桥头西地铁口。[庆祝]招市场预审多名,深圳上班[庆祝]联系电话:
临时工
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饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√24-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
在苏州
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临时工1-2人
招聘船舶与海洋工程学院院长1名。应聘者需政治立场坚定,热爱高等教育事业,严守师德师风,廉洁自律,具备大局意识与服务意识。年龄65周岁以下,身体健康,可全职履职。要求本科及以上学历,船舶相关专业背景,通晓行业及人才培养体系。需具备正高级职称,在船舶领域学术成果突出、业内认可度高,能领衔专业建设。有高校或科研院所管理岗位工作经历,组织协调能力强,可全面统筹学院教学、科研、师资、产学研等建设工作。岗位职责为全面主持学院行政工作,制定中长期发展规划,统筹学科专业、师资、教学、科研转化、校企合作、对外交流及日常管理,对标学校“双高”建设,落实工作部署,提升办学水平与行业影响力。薪资福利:薪酬待遇面议,配套工作周转住房。引进人才实行聘期管理,聘期3年(含试用期一年)。应聘时间自公告发布之日起至2026年12月31日。工作地址:湖北省武汉市武汉交通职业学院图书馆814室或819室。
临时工种植工
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临时工月结
萍乡市苏州街自家六个人的饭,饭有时三个有时四个菜如果剩了菜就炒二个菜月工资3000元,只要搞灶上的卫生,搞有想做的请联系
生产组长
5000-6000元/月
生产组长生产管理1-2人1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责本班组的日常运营管理工作,包括员工思想引导及团队凝聚力提升;
2、落实班组生产计划执行、产能优化、安全管控及6S现场管理等具体事务;
3、组织开展新员工岗前培训与实操指导,推动在岗员工技能持续提升;
4、监督生产现场运行状况,及时纠正异常并推动改进措施落地;
5、完成班组管理相关的其他工作任务。
任职要求:
1、中专及以上学历,管理类或机械类相关专业优先;
2、具备5年以上生产领域工作经验,其中至少3年为生产管理岗位经历;
3、抗压能力佳,具备较强的组织协调与沟通协作能力,能适应两班倒工作安排;
压力容器生产车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验AutoCAD压力设备经验机械加工制造经验成型工艺经验焊接工艺经验
任职要求:
1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,机械工程或工业工程相关专业;
2、掌握压力容器制造相关的技术规范与行业标准;
3、具备5年以上在压力容器或特种设备制造领域从事生产管理的工作经历;
4、了解焊接、热处理、无损探伤等核心工艺流程与质量控制要点;
5、具有生产排产计划制定、资源协调配置及交付周期管理的实际能力;
6、熟悉压力容器生产许可资质(如A2级)的申办与日常维护流程;
7、熟知国家安全生产法律法规(如《特种设备安全法》),具备风险源识别和应急方案编制能力;
8、善于开展跨部门协同(涵盖技术、采购、质检等部门),能够有效带领团队完成既定目标;
主要岗位职责:
1、全面组织车间生产运作,保障订单准时交付,提升设备运行效率与整体产能;
2、对焊接、成型、装配等关键环节的标准化执行情况进行过程监督;
3、控制原材料使用率、能源消耗及人工投入等生产成本。
设备工程管理主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1.制定并落实设备及工程设备的运行方案,涵盖食品车间冷藏库、冻库、污水处理站以及机器设备的改造与维修策略。
2.组织实施特种设备和水电气设备的年度检修计划,保障设备在有效检验周期内安全稳定运行。
3.持续优化作业流程,提升设备运行环节的执行效率。
4.主导推进设备的技术升级与革新,助力生产效率与产品质量双提升。
5.承担团队日常管理职责,统筹人员分工与绩效目标达成。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与领导才能,能有效带领团队完成设备运维各项任务。
2.熟知设备管理规范及相关法规标准,具备较强的维护执行与监督能力。
3.具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应并解决设备运行突发状况。
4.精通相关设计软件及系统化管理工具,支持高效开展设备设计与管理工作。
5.对设备技术原理有深刻认知,具备持续推动技术创新与优化的能力。
车间主管
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专
岗位职责:
1.负责生产车间的作业计划制定与执行管理,保障生产任务按时完成。
2.监控生产现场安全操作流程,确保各项作业满足安全标准要求。
3.组织开展生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定运转。
4.统筹调配资源,持续改进生产工艺与操作方式,提升产出效率。
5.应对生产过程中出现的突发安全事件,迅速启动应急预案并处置。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领团队推进工作。
2.掌握生产现场安全管理规范,有实际生产管理相关经历。
3.拥有良好的沟通技巧和问题协调能力,可及时解决生产中各类异常。
4.工作认真负责,具备积极的协作意识和集体责任感。
5.能够适应车间作业环境,具备较强的突发事件应对能力。
生产主管
4000-7000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1、负责生产车间的日常运作及现场管理;
2、组织班组人员开展生产工艺和质量控制方面的技能培训;
3、监督生产操作过程,确保员工严格按照工艺规程执行作业;
4、依据生产计划合理安排班次任务,保质保量完成当班产量目标。
岗位要求:
1、具有1-2年制造类企业基层管理经验,具备同行业工作背景者优先考虑;
2、熟悉生产现场管理流程,掌握质量控制方法,了解生产调度、进度把控及人员协调,能有效管理生产环节中的人、机、料等要素;
3、熟练操作常用办公软件;
4、具备较强的沟通协调与团队组织能力。
上班时间:8:00-17:00
研发质检员
4000-6000元/月
实验室技术员1-3年大专
一、岗位职责:
1. 负责厂内现有产品的性能优化与改进工作;
2. 开展新型化学品及新材料的评估与研发任务;
3. 承担产品质量控制与生产过程分析工作,包括产品留样、质量检验等相关事项;
4. 独立完成实验操作,制定适用于中试或规模化生产的配方及工艺参数;
5. 参与部门日常运营管理,如技术平台搭建、仪器设备的维护与保养等。
二、任职要求:
1、*****,大专或以上学历;
2、具备化学工程、分析化学、有机化学等相关领域工作经验者优先;
3、专业范围:化学类相关专业,如分析化学、有机化学、应用化学、化学工程与工艺等。
三、薪酬范围:4K-6K(有工作经验者或能力突出的应届毕业生,薪资可面议)
职位招聘6人。
薪酬待遇:以上岗位一经录用,入职即购买保险,公司提供免费食宿、节日福利、免费体检、团建活动、金秋助学、年终奖金、岗位晋升机会、学习培养支持等。
我们希望你:
1、大专及以上学历,高分子材料、化学、化工等相关专业背景;
2、积极主动,具备良好的沟通与表达能力;
3、具备出色的分析数据与撰写报告的能力;
4、具有良好的团队协作意识,具备一定的推动力,抗压能力强,能吃苦耐劳。
江西萍乡招聘助理,要求年龄25-50岁,能吃苦耐劳,工作认真负责。月薪保底3000元加绩效
临时工有提成月结
招聘助理,要求年龄25-50岁,能吃苦耐劳,工作认真负责。月薪保底3000元加绩效提成。
压力容器生产车间主管
8000-13000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验AutoCAD压力设备经验
任职要求:
1、45岁以下,大专及以上学历,机械工程或工业工程相关专业;
2、掌握压力容器制造的相关标准与规范;
3、具备5年以上压力容器或特种设备制造领域生产管理经历;
4、了解焊接、热处理、无损检测等核心工艺流程;
5、具有生产计划制定、资源协调及交付周期控制能力;
6、熟悉压力容器生产许可(如A2级)的申办与维护程序;
7、熟知安全生产法律法规(如《特种设备安全法》),具备风险识别和应急方案编制能力;
8、善于跨部门沟通协作(技术、采购、质检等),能有效推动团队完成生产目标;
主要岗位职责:
1、统筹安排车间生产排程,保障订单准时交付,提升设备使用效率与生产能力;
2、监督焊接、成型、装配等关键环节的规范化操作;
3、控制原材料消耗、能源使用及人工支出成本。
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