中材科技（萍乡）风电叶片有限公司，质量总监，1, 全日制大学本科及以上学历，理工类专业优先，5 年以上质量管理工作经验，3 年以上团队管理工作经验，具备良好的质量分析、判断、解决问题的能力，具有良好的团队协作精神，良好的沟通、协调能力，良好的计划与控制能力，熟练掌握质量管理工具的应用，熟悉 ISO9001 质量管理体系知识，掌握六西格玛质量管理并通过黑带资格认证优先，提供 2-4 人间宿舍（空调 + 热水器 + 独立卫生间），发放用餐补贴（员工食堂供应早中晚餐），缴纳六险一金，每月组织员工活动、员工活动室（桌球、跑步机、象棋等设施），新员工享受入职培训、岗前培训、同时配备导师跟踪辅导，每年度公司组织免费体检一次，发放节日福利、生日礼品、季度日化用品，带薪年假、高温补贴、司龄工资等激励政策，30-40W / 年，, 芦溪县工业园

2026年蓝思科技入职年龄调整为18-45岁，男女不限，工资:5500-7500元左右，招聘岗位：IPQC OQC 测试员 扫码员 开机员 技术员 物料员 等等等好岗位先到先得，五险一金，，夫妻房可提前预约，入职奖励3000元 联系电话：（同步）

岗位名称：新能源汽车电池托盘生产相关岗位（机台操作、检验测试、包装组装）； 岗位要求：1.年龄要求：2050岁择优，1852岁不限，；2.工作内容：生产新能源汽车电池托盘，包括机台操作、检验测试以及包装组装；3.工作时间：涉及白班和晚班，晚班有夜班补贴； 薪资待遇：1.白班工资：15元每小时+产能补贴；2.晚班工资：16元每小时+10元/晚的夜班补贴+产能补贴；3,综合薪资：月薪52007000元，其中吃住由公司负责。

江西爱瑞达电瓷电气有限公司,品管部长,1,本科以上学历，3-5年以上品质管理经验,入职购买社保、三节福利、团建、年终奖、绩效奖等,6000~10000,,江西省萍乡市芦溪县工业园

萍乡百斯特电瓷有限公司，联系人：彭先生，联系电话：，地址：萍乡市安源区高坑镇富田工业园（直接导航：萍乡百斯特电瓷有限公司） 品质工程师,1,大专及以上,6-10k,大专及以上，供应商管理、客户投诉处理，质量体系建立和维护，推动问题的改善和解决（供应商、现场、客户投诉售后），过程管理经验，对质量管理有经验,1、入职购买三险、 2、三节福利、生日会、免费体检、高温福利、三八妇女节福利、季度免费团建等。 3、本科及以上学历享有学历补贴 4、公司提供吃住，干净的住宿环境，三菜一汤的伙食（每周五加餐）。 5、完善的晋升制度，师带徒制度。

江西百宏光电科技有限公司,镜头模组品质管理,1,男女不限，25-45岁以内，3年以上在安防模组，镜头模组相关品质管理的工作经验,,6000-10000元,,萍乡市开发区周江制造产业园（百宏光电产业园）

【萍乡天铭新能源】 萍乡本地企业，工资可达7300 工作内容：生产新能源汽车电池托盘、负责机台操作，检验测试和包装组装 年龄：17-53周岁，男女不限！ 工资： 白班：15元每小时+产能补贴 晚班：16元每小时+10元每天夜班补贴+产能补贴 另外产能补贴1000-1500元，综合新资5800-7300元 吃住：包吃包住、宿舍豪华！ 报名电话☎李

普工 年龄18 - 48岁，能上两班倒，吃苦耐劳，视力较好，接受生手。产线员工，涉及AOI，成型、压合、防焊、喷锡、文字、测试、包装等部门 薪资福利:5300 - 7500元/月，月休2天，两班倒 招工人数:多名

工作经验及技能要求： 1、有大型制造企业品质管理与生产管理5年以上工作经验。 2、有独立主导质量体系建设工作经验。 3、懂办公软件，会做PPT报告，做质量月报，年报工作。 4、熟悉质量体系知识、熟悉体系操作流程。 主要工作职责： 1、品质人员管理。 2、公司生产质量体系建设，保障质量系统有效运行。 3、主导开展质量改进活动。

熟练掌握质量管理工具（FMEA、8D、SPC等），具备独立主导质量改进项目的能力；熟悉ISO9001/IATF16949质量体系标准，具备体系内审员资格。 3年以上制造业品质管理工作经验，具备精密制造、电子行业从业经验者优先，根据经历经验定岗定责。 萍乡市程品科技有限公司 公司地址1：江西萍乡经开区周江电子信息产业园 交通：可乘坐35路、23路、宫江线路至周江管理处（莲小花超市）下车； 电话：刘女士（微信同号）唐女士（微信同号） 关于我们： 本公司自创办以来，持续专注于研发、设计、生产、销售为一体的电子元器件工厂，主要产品:各类精密、微细型电感线圈，自粘空心线圈、骨架线圈、助听器线圈、天线线圈、RFID线圈、传感器线圈、各类模组、电磁阀、塑胶配件及各类电子原件组装,各类高频电压器、滤波器、电感,为客户提供高品质的产品及全身心的服务; 随着科技发展及多变多样化的市场需求，公司不断技术创新，持续投资专业的、自动半自动化的高精密的机器设备、满足各行业的客户需求，同时引进现代先进的丰田式的精生产管理模式，提升管理技术、创造客户要求的有价值的、更有竞争力产品。 福利待遇： 包吃、包住：公司提供免费住宿，宿舍有空调、热水器、风扇、衣柜、床铺、独立卫生间等; 提供免费工作餐或餐补，每月1、15日加餐; 车补或免费厂车；法定节假日、节日关怀、每月集体生日会、季度/年度员工活动; 社保五险、制程改善奖、PK奖、优秀贡献奖等各项奖励 员工子女教育基金500-3000元 每月评选明星员工明星干部，发放荣誉证书和物质奖励; 公司正式员工介绍新人享受介绍费奖励1000元； 周末带上孩子一起安心上班，为员工子女提供阅读/娱乐区，在厂免费吃饭菜。 普工：综合计件工资+全勤奖100+免费厂车或车补3元/天+免费工作餐或餐补100元/月等 入职第1个月保底计件，第2个月计件（鼓励多劳多得） 多方位丰富完善的培训体系让职员们在公司快速成长，温暖和谐的团队氛围是美丽的邂逅。我们期待好学自信的您，一路前行，展示自己！ 感谢广大朋友对我们的关注，欢迎有意愿的亲们加入我们大家庭！

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郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

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大亚湾声电电子厂， 大量招聘！大量招聘 ✅新厂新环境，面试就在新厂上班！ 员工工价：2⃣0⃣元/小时，无工期要求 【生产产品】耳机 蓝牙耳机等电子产品 【工作岗位】组装 包装 测试等，普通静电大褂 【年龄要求】18-45岁，男女不限 【上班模式】空调车间，长白班为主，纯坐班，（部分两班倒，夜班补贴30元/晚，） 【员工福利】宿舍热水 空调 洗衣机（水电平摊） 【吃住情况】厂里就餐补贴（吃饭补贴30%，包住4~6人间，24小时热水，水电平摊） 【体检】✅ 工厂内体检， 【个人承担】 【工期要求】三个月 【其它备注】已满，拒绝大纹身/ 黄发， ！二次入职需满6个月！ 【需备资料】：本人身份证原件，有磁性不能过期，复印件1张，一寸照片1张，1支黑色签字笔； 【接人时间】：⏰下午13：00，厂门口集合 店里12:00集合 报名

有人发名单下午直接去上班 【伊顿电气】外包车间自己人管理 年龄：18-43 班次：长白班！ 岗位：组装、包装、测试。 上班时间：8:30-20:00。 薪资：23/小时，一天10.5H，242/天，综合工资6000以上。 工作环境：空调车间，坐着上班，工作轻松，不是流水线，单人岗位，管理人性化，不穿无尘衣，不戴帽子，包吃无住宿无厂车。 工作地址：娄阳路2号。 打卡15天返200。

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江西省仁富电子科技有限公司,QC,2,18岁-40岁,有一年以上的相关工作经验者优先，吃苦耐劳,服从安排,4000元-5000元,,江西省萍乡市上栗县赤山镇赤山工业园

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江西格派电池材料有限公司，实验室质检员（三班倒）,4, 专科以上学历，有正极材料实验室质检工作经验者优先，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，有较强动手执行能力，有较强责任心和严谨处理问题工作态度，能接受后期工作有日夜倒班，缴纳五险一金，高温补贴，全勤奖，新员工享受入职培训、岗前培训、同时配备导师跟踪辅导，提供免费餐食，享有带薪年假及其他各种福利补贴，4-5K,, 萍乡市安源区工业园兴旺路旁（喜临门对面）

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工作经验及技能要求： 1、专业知识：熟悉ISO标准、行业特定标准（如IEC、GB/T、CNAS）及当地法规。 2、工具能力：擅长使用办公软件，会使用质量工具（如SPC、FMEA等）。 3、沟通协调：具备跨部门推动改进的能力。 4、经验要求：通常需1-3年工厂体系管理或质量管理相关经验。 主要工作职责： 1、体系合规性：确保工厂管理体系通过认证并持续符合标准，避免因不符合项导致的客户投诉或罚款。 2、跨部门协作：与生产、质量、采购、仓储等部门沟通，推动体系要求落地执行。 3、风险管控：识别体系运行中的风险（如流程漏洞、合规隐患），制定预防措施。 4、记录与报告：保存体系运行记录（如内审报告、纠正措施记录），定期向管理层汇报体系绩效。 5、客户与供应商管理：部分企业可能要求体系专员参与供应商审核或客户验厂准备工作。

1．负责厂内现有产品的性能优化与改进工作； 2．开展新化学品及新材料的评估与研发任务； 3．承担产品质量控制与生产过程分析，执行产品留样、质量检测等相关工作； 4．独立完成实验操作，制定适用于中试或规模化生产的配方及工艺参数； 5．参与部门日常运营管理，包括技术平台搭建、仪器设备维护保养等工作。 二、任职要求： 1、*****，大专或以上学历； 2、具备化学工程、分析化学、有机化学等相关领域工作经验者优先； 3、专业背景要求：化学类相关专业，如分析化学、有机化学、应用化学、化学工程与工艺等。 三、薪酬范围：4000K-6500K（有工作经验者或能力突出的应届毕业生，薪资可面议） 薪酬待遇：以上岗位一经录用，即办理保险，公司提供免费食宿、节日福利、免费体检、团建活动、金秋助学、年终奖金、岗位晋升机会、学习培养支持等。 我们希望你： 1、具有大专及以上学历，高分子材料、化学、化工、生物工程、生物技术、生物科学等相关专业； 2、工作积极主动，具备良好的沟通表达能力； 3、具备出色的数据分析能力和报告撰写水平； 4、团队协作意识强，具备一定的推动力，抗压能力强，能吃苦耐劳。