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品质部长
8千-1万/月
质量管理社保1-2人全职有质量管理经验
工作经验及技能要求: 1、有大型制造企业品质管理与生产管理5年以上工作经验。 2、有独立主导质量体系建设工作经验。 3、懂办公软件,会做PPT报告,做质量月报,年报工作。 4、熟悉质量体系知识、熟悉体系操作流程。 主要工作职责: 1、品质人员管理。 2、公司生产质量体系建设,保障质量系统有效运行。 3、主导开展质量改进活动。
品质工程师质量管理1-2人16949体系品质主管或工程师
1、大专及以上学历,2年以上变压器、电子元器件制造业品质主管工作经验,熟悉电子制造行业制程、不良缺陷、检验标准。 2、精通制程品质管控、出货品质管控、供应商品质管理、客诉处理全流程,具备独立处理重大质量事故及批量异常的能力。 3、熟练撰写 8D报告、客诉报告、品质改善报告,能独立推进品质改善项目落地,熟悉各类品质分析工具的实际应用。 4、熟悉 ISO9001、IATF16949 质量管理体系,持有内审员证书优先,可独立完成体系维护与内审工作。 5、具备良好的沟通协调、问题分析、统筹管理能力,能高效对接工厂、供应商、客户三方,抗压能力强、原则性强。 6、有变压器、电感、电源元器件、电子零配件行业经验者优先录用。
质检员
4-5千/月
质量管理3-5人月结
岗位职责: 1、负责生产班组现场的产品质量监督、检查、分析、改善,控制和预防产品质量问题的发生; 2、协助上级领导建立和完善质量检验流程,监督工序产品品质标落实与实行; 3、负责班组员工品质意识提升、品质技能培训和现场品质问题分析与改善; 4、负责不合格产品的标识、隔离、记录、处理; 5、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、中专及以上学历,工科类或理科类相关专业毕业; 2、2年以上品质检验工作,熟悉相关品质检验手法和制造业品质管控流程; 3、了解ISO体系的运作与执行,掌握产品品质管控技能和要求; 4、沟通能力强,能吃苦耐劳,能适应加班; 5、综合年薪:5.5-6万元/年(具体面议)。
品质工程师质量管理餐补社保包住包吃1-2人
熟练掌握质量管理工具(FMEA、8D、SPC等),具备独立主导质量改进项目的能力;熟悉ISO9001/IATF16949质量体系标准,具备体系内审员资格。 3年以上制造业品质管理工作经验,具备精密制造、电子行业从业经验者优先,根据经历经验定岗定责。 萍乡市程品科技有限公司 公司地址1:江西萍乡经开区周江电子信息产业园 交通:可乘坐35路、23路、宫江线路至周江管理处(莲小花超市)下车; 电话:刘女士(微信同号)唐女士(微信同号) 关于我们: 本公司自创办以来,持续专注于研发、设计、生产、销售为一体的电子元器件工厂,主要产品:各类精密、微细型电感线圈,自粘空心线圈、骨架线圈、助听器线圈、天线线圈、RFID线圈、传感器线圈、各类模组、电磁阀、塑胶配件及各类电子原件组装,各类高频电压器、滤波器、电感,为客户提供高品质的产品及全身心的服务; 随着科技发展及多变多样化的市场需求,公司不断技术创新,持续投资专业的、自动半自动化的高精密的机器设备、满足各行业的客户需求,同时引进现代先进的丰田式的精生产管理模式,提升管理技术、创造客户要求的有价值的、更有竞争力产品。 福利待遇: 包吃、包住:公司提供免费住宿,宿舍有空调、热水器、风扇、衣柜、床铺、独立卫生间等; 提供免费工作餐或餐补,每月1、15日加餐; 车补或免费厂车;法定节假日、节日关怀、每月集体生日会、季度/年度员工活动; 社保五险、制程改善奖、PK奖、优秀贡献奖等各项奖励 员工子女教育基金500-3000元 每月评选明星员工明星干部,发放荣誉证书和物质奖励; 公司正式员工介绍新人享受介绍费奖励1000元; 周末带上孩子一起安心上班,为员工子女提供阅读/娱乐区,在厂免费吃饭菜。 普工:综合计件工资+全勤奖100+免费厂车或车补3元/天+免费工作餐或餐补100元/月等 入职第1个月保底计件,第2个月计件(鼓励多劳多得) 多方位丰富完善的培训体系让职员们在公司快速成长,温暖和谐的团队氛围是美丽的邂逅。我们期待好学自信的您,一路前行,展示自己! 感谢广大朋友对我们的关注,欢迎有意愿的亲们加入我们大家庭!
测试工程师3-5年本科系统测试
工作职责 1、负责依据项目需求及特性制定系统测试计划,明确测试目标、范围、进度安排与资源分配,确保测试工作有序开展。 2、规划系统测试策略,确定测试重点、方法(如黑盒测试、性能测试、安全测试等)以及测试环境的搭建标准。 3、根据系统需求文档及相关资料设计测试用例,全面覆盖功能、性能、接口等方面,确保各类场景均得到有效验证;按照测试方案执行测试任务,详细记录测试过程中的结果、问题及耗时等信息。 4、对测试中发现的问题进行完整登记,包含问题表现、复现步骤、严重等级和处理优先级等内容。 5、基于测试数据编制系统测试报告,汇总测试情况,评估系统风险与缺陷状况,为产品发布提供客观决策支持。 任职资格 1、统招本科及以上学历,车辆工程、机械电子、软件工程、电子信息等相关专业背景。 2、熟练掌握系统测试流程、方法及常用工具,能结合项目实际制定合理的测试方案与实施策略。 3、熟悉至少一种操作系统(如Windows、Linux)和编程语言(如Java、Python),可针对不同平台和模块开展测试,具备测试脚本及辅助工具开发能力。 4、具有三年以上系统测试经验,完整参与过软件项目的测试全过程,了解软件生命周期各阶段的工作内容与交付成果,能在各阶段及时开展对应测试活动,高效识别并跟踪问题。 5、具备较强的故障分析与解决能力,能够迅速定位系统异常并提出可行改进措施; 6、具备良好的沟通协作意识,能与开发、产品等团队紧密配合,推动项目顺利推进;工作细致认真,对测试质量有高度责任感,保障测试结果的真实与完整。
软件测试1-3年本科测试工作经验通信相关专业性能测试功能测试计算机相关专业
职位概述: 1. 承担公司产品及平台软件版本的测试任务,实施测试流程并提交测试报告; 2. 制定项目版本测试计划并组织评审,监控测试进度与质量,保障测试目标顺利达成; 3. 对产品测试过程中发现的问题进行分析与追踪,开展测试结果的风险评估并及时汇报; 4. 持续优化测试用例,研究测试方法与工具,并形成经验沉淀或总结文档; 5. 收集并分析新产品测试需求,制定和健全测试需求、测试方案及测试用例; 6. 分解软件测试任务并有效执行,确保分配的工作按时完成。 技能要求: 1. 具备通信终端类产品测试经验者优先考虑; 2. 熟悉产品研发与测试流程,掌握功能、性能等相关测试技术; 3. 具备较强的逻辑思维、沟通能力及抗压能力,质量意识强; 4. 能独立设计软件测试用例,准确把握各功能模块的测试关键点; 5. 拥有良好的分析判断与学习能力; 6. 作风踏实、思维严谨,具备前瞻性视野,责任心强,心态乐观积极; 7. 能适应高强度工作,具备良好的耐压性和奉献精神。 福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;工龄带薪假;法定节假日;奖金丰富;
质量管理包住包吃20人以上月结全职耳机安装检接受无质量管理经验不需要出差
吉安大型果链耳机厂火热招工! 公司名称:易路泰科技(江西)有限公司,香港资企业,订单稳定,大量要人! 招聘要求:18~45周岁,男女不限,无前科,无纹身。岗位:全坐班!蓝牙耳机组装、测试、包装,简单手工活薪资:小时工18.5元/小时食宿:厂区包一日三餐,免费吃住;4人标准宿舍,配有空调不用站立干活,吃住全包,压力小 上班地点:江西省吉安市泰和县泰垦路 工资按月结,每月10号准时发工资 不是传销,如有问题,可以直接找我, 我的电话张先生
测试工程师
1.1-1.9万/月
测试工程师3-5年本科软件测试硬件测试400G光模块800G光模块高速光模块
岗位要求: 1. 负责模块产品指标的验收工作(涵盖光性能、电性能及环境可靠性测试),全程跟进测试进程,确保各项测试按计划推进,并及时协调解决测试中出现的问题; 2. 根据内部测试规范执行相关试验,准确记录软件功能测试数据,编制并提交检测报告,确保测试过程真实有效且具备可追溯性; 3. 参与新型光学系统及光机结构的方案设计与优化工作; 4. 完成上级领导临时安排的其他工作任务。 任职资格: 1. 学历要求:本科及以上学历,微电子、电气自动化、机械自动化等理工科相关专业; 2. 具备3年以上光模块测试相关工作经验; 3. 熟悉光模块测试流程及相关技术要求; 4. 掌握硬件及可靠性测试标准,能够熟练操作相关测试设备; 5. 精通产品质量检验知识、产品生产工艺,了解常用检验标准与方法; 6. 具有较强的责任意识和职业素养,具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力以及团队协作精神。
测试工程师经验不限学历不限
岗位内容: 1. 优化产品设计方案,提升产品在使用周期内的稳定性和耐用性; 2. 配合研发团队建立产品质量规范,保障新产品达到既定标准; 3. 统筹资源推进测试方案实施,评估测试数据,提出有效改进措施。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械工程、电子工程或相关专业背景; 2. 熟悉可靠性原理、失效分析方法、统计学及相关应用技能; 3. 具备良好的沟通技巧,团队合作意识强,具备较强的分析与解决实际问题能力。表现突出的实习生可适当放宽条件
品质主管
7-8千/月
质量管理保险高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职有相关经验者优先有质量管理经验不需要出差
一、品质主管1名、综合工资6000-8000元 男女不限,30-50 周岁,30-45 周岁,抗压能力强,本科以上毕业;,精通IS0 9001、IS0 14001、IS0 45001等质量管理体系,具备体系搭建、审核及优化经验,有5年以上品质管理工作经验,具备较强的领导能力、组织协调能力及团队管理能力,能有效统筹质量团队开展工作,推动跨部门协作,解决复杂质量问题。具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力及问题解决能力。有废旧轮胎再生企业品质管理、再生炭黑深加工、橡胶轮胎行业经验者优先。
萍乡莲花县良坊招聘顶班司机一名。
挖机司机1-2人
莲花良坊招聘顶班司机一名。
萍乡 莲花县
10月15日 14:24拨打电话
二保焊工厂焊工餐补包住加班补贴五险五险一金20人以上日结
嘉善厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
二保焊工厂焊工年终奖社保包住五险五险一金20人以上日结
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普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-52岁不限经验,重点是不压工资,一个月到手八九千块钱 320一天工作轻松,非流水线!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!
萍乡安源区招工地小工/杂工
150-200元/天
小工
萍乡市安源区招工地小工/杂工
萍乡 安源区
10月15日 14:06拨打电话
质量管理社保包住包吃20人以上月结全职
小时工:24元/一小时纯工价, 2、小时工月收入:7000~8800/月 3、现在是旺季,加班比较多,加班稳定,但是不强制加班。 二:正式工: 1、底薪2700加班费,加班费按劳动法算,平时加班1.5倍工资、周末加班2倍工资,法定节假日3倍工资(5天8小时之外算加班) 2、每个月都有:绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员工奖+全勤奖。 3、正式工收入:7000~8000/月 4、每个月准时10号发工资,不压工资 三:岗位职责: 1.电子产品,有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等 2.大部分都是坐上班,长期白班,工作内容简单轻松,易学易会,自己选择岗位就职。 3、无需经验,生手熟手均可,生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、男女不限;16-50周岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证,当天安排厂内住宿
质量管理社保包住包吃6-10人月结全职接受无质量管理经验
广州南沙芯聚能半导体有限公司正式工 岗位1:操作工负责全自动生产机器操作高中以上学历 岗位2:QC:做过电子料检验经验 IPQC或者OQC,至少1年以上经验,统招大专以上学历 岗位3:工程研发技术员,会画图2D和做过激光焊接 大专学历 岗位4:产线测试技术员1名:做过电子电力自动化设备测试 大专及以上 2年以上 所有岗位基本工资(基本底薪2500-4000面试根据经验能力定底薪)+全勤奖100+加班费1.5倍/2倍/3倍(按法定核算)+餐补24元/天+技能薪资100-400元/月+岗位津贴100-400元/+夜班补贴18一天 福利: 公司食堂(餐补按月划拨,刷卡消费),免费住宿(独立卫浴/空调/24小时热水,不住宿补贴100元/月,员工活动,职业技能培训,晋升空间 工作时间8-5点8小时以后算加班两班倒月休4天 每个月15号发薪,
质量管理包住包吃1-2人月结全职食品质量与安全有质量管理经验不需要出差
品控主管,2人 工作地址:新郑市和庄镇神州路与沿河路交叉口南100米路西 月薪4000-7000元负责食品生产过程中的品质管控与团队管理。有烘焙经验优先
质量管理
1、新建厂初期组织建立公司质量管理体系,并督导质量体系在实施过程中的问题并进行持续改进; 2、负责公司整体质量管理目标的分解、下达、制定年度质量计划、监控目标的实施、完成; 3、负责本部门经营计划、关键绩效指标的分解和落实; 4、组织开展质量体系审核、过程审核及产品审核,跟踪改进措施的实施情况,确保质量处于受控状态; 5、负责项目前期的质量问题跟踪改进、客户要求响应以及PPAP放行工作; 6、负责处理量产项目客户质量投诉以及其他客户要求并实施改进措施,提高客户满意度; 7、负责供应商质量问题的解决和改进工作,建立并完善供应商管理系统和评审系统,协助推动供应商能力水平和提升; 8、负责质量团队的组建和培养,打造高质量人才队伍 9、完成领导交代的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械类、质量管理类、材料类、工业工程类等理工科相关专业,熟练掌握质量管理知识,质量各工具的理论及应用,有丰富的风险管控理论及实践积累; 2、8年以上品质管理、产品设计或测试经验,担任大公司质量管理全面负责人优先,有成功的质量改进项目成果; 3、熟练运用品质管理手法与工具解决问题,熟练运用过程审核及审核技巧,对基本品质管理工具及知识精通,具备较强的管理能力,具备较强品质策划、实施能力,具备ISO9001国家注册审核员资质、TS16949国家注册审核员资质、六西格玛黑带等资质人员优先考虑; 4、具备良好的质量管理理念,优秀的团队领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、细节关注能力、问题发现能力、逻辑分析能力、沟通能力、教练能力、下属激励能力。
品质工程师
7千-1.2万/月
质量管理品质工程师餐补社保包住1-2人月结全职机加厂工作经验有质量管理经验需要出差
岗位职责: 1.负责工业拉手生产全过程的质量检验与测试,包括来料、制程及成品检验 2. 编制并执行质量检验标准、测试方案及不合格品处理流程 3. 运用检测设备(如卡尺、硬度计、盐雾试验机等)开展尺寸、强度、耐腐蚀性等关键指标测试 4.分析质量数据,识别问题根源,推动产线持续改进与良率提升 5. 配合客户审核及第三方认证,确保产品符合行业标准与客户技术要求 任职要求: 1.学历不限,具备质量管理/测试相关工作经验者优先 2. 熟悉ISO9001质量管理体系及常规检测方法 3.具备较强的责任心和细致度,能独立完成检验记录与报告 4.了解金属制品生产工艺及常见缺陷类型者更佳 5. 良好的沟通协调能力,能与生产、工程等部门高效协作
体系工程师5-10年本科内审员资格证不需要出差DQE经验(研发)团队管理经验ISO9000经验QC七大手法ISO22000经验有质量管理经验食品/饮料/烟酒经验HACCP经验
【岗位职责】 1. 根据市场、政策及公司运营管理需要,导入新食品质量管理体系与管理规程。 2. 负责工厂年度体系工作开展管理,并完成质量管理体系各项确认、验证、演练、追溯等体系运营管理工作。 3. 负责公司各项外部审核管理,包括第三方审核、客户审核、政府审核等,并跟踪、审核整改报告。 4. 组织文件编写(包括但不限于质量管理手册、程序文件、HACCP计划及其他品质部文件)及其他体系化文件修订的审议与发布管理。 5. 策划新产线、新厂、新设备的食品安全确认和验证活动。 6. 分析现场品质异常数据及市场客诉问题点,对接生产内部整改验证并持续落实跟踪。 7. 结合体系运行与改善目标,策划或承接各项品质专项改善活动。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,食品类相关专业毕业。 2. 5年以上的质量安全体系管理与质量体系认证与改善经验;3年以上同行业质量经理管理经验。 3. 精通ISO9001、HACCP、FSSC22000等食品安全管理体系标准,持有内审员证更佳;精通法律法规、国家标准和政府规章制度。 4. 具备食品安全管理体系规划能力,可以独立进行体系规划和完善;有较强的框架逻辑思维,善于发现问题,具备较强的独立思考能力,严谨细致。
生产工艺员
3-6千/月
实验室技术员1-3年本科新兴行业
1.生产技术的管理 2.生产过程工艺截点的监督 3.生产数据的整理 收集 分析
生产安全管理包住1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责食品安全相关检查与监督工作,确保食品生产、储存、配送环节符合安全标准; 2、执行食品安全管理制度,落实各项卫生规范操作流程; 3、对食材采购、验收、运输等环节进行质量把控,防范食品安全风险; 4、配合相关部门完成食品安全自查及整改工作; 任职要求: 1、一年以上食品安全管理经验(必备条件),具备食品安全管理相关知识,熟悉食品卫生法规基本要求; 2、具有较强的责任意识和风险识别能力; 3、能熟练开展日常巡检并准确记录检查结果; 4、具备良好的沟通协调能力,能够推动问题及时解决。
研发质检员
4-6千/月
实验室技术员1-3年大专
一、岗位职责: 1. 负责厂内现有产品的性能优化与改进工作; 2. 开展新型化学品及新材料的评估与研发任务; 3. 承担产品质量控制与生产过程分析工作,包括产品留样、质量检验等相关事项; 4. 独立完成实验操作,制定适用于中试或规模化生产的配方及工艺参数; 5. 参与部门日常运营管理,如技术平台搭建、仪器设备的维护与保养等。 二、任职要求: 1、*****,大专或以上学历; 2、具备化学工程、分析化学、有机化学等相关领域工作经验者优先; 3、专业范围:化学类相关专业,如分析化学、有机化学、应用化学、化学工程与工艺等。 三、薪酬范围:4K-6K(有工作经验者或能力突出的应届毕业生,薪资可面议) 职位招聘6人。 薪酬待遇:以上岗位一经录用,入职即购买保险,公司提供免费食宿、节日福利、免费体检、团建活动、金秋助学、年终奖金、岗位晋升机会、学习培养支持等。 我们希望你: 1、大专及以上学历,高分子材料、化学、化工等相关专业背景; 2、积极主动,具备良好的沟通与表达能力; 3、具备出色的分析数据与撰写报告的能力; 4、具有良好的团队协作意识,具备一定的推动力,抗压能力强,能吃苦耐劳。
体系工程师3-5年本科内审员资格证ISO22000/HACCP
【岗位职责】 1. 负责公司内部技术文件的发放、日常管理、维护及沟通等工作。 2. 协助制定年度体系工作计划与目标,明确体系建设、审核、改进等工作的重点与时间节点,并推动计划的有效实施。 3. 在工厂内部积极推广体系理念,营造全员参与体系建设与维护的良好氛围,指导各部门在日常工作中有效执行体系文件要求,确保体系在各部门的顺利落地。 4. 负责综合服务,包括跨部门业务协调及对外沟通协调等。 5. 根据法规与标准的更新要求,及时组织对工厂质量管理体系和食品安全管理体系文件进行修订与完善,确保工厂运营始终符合最新的法规与标准要求。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,食品相关专业。 2. 具备3年以上食品行业质量管理或体系管理工作经验,熟悉食品生产加工流程。 3. 有成功主导或参与质量管理体系、食品安全管理体系建立、认证及维护工作经验者优先。 4. 熟练使用办公软件,具备较强的文件编写与审核能力,能够独立编制和修订体系文件。 5. 具有良好的逻辑思维能力,能够系统地分析问题,提出合理有效的解决方案。
实验室技术员1-3年大专日用化工食品相关专业化学相关专业
1. 厂内现有产品特性提升与改善; 2. 新化学品新材料评估与开发。 3.从事产品质量控制和过程控制分析工作,负责产品留样、质量检测等工作; 4. 独立负责实验操作,提供合适的中试或产业化配方及工艺参数; 5. 参与部门日常运营管理工作,如技术平台建立、仪器维护保养等。 【岗位要求】 1. 大专或以上学历; 2. 有从事化学工程、分析化学、有机化学等行业工作经验者优先考虑; 3. 专业要求:化学类;分析化学、有机化学、应用化学、化学工程与工艺等专业。 【薪资待遇】 薪酬范围:4000K-6500K(有工作经验者或能力优异的应届毕业生,工资待遇面谈) 【福利待遇】 以上岗位一经录用,入职购买保险,公司提供免费食宿,节日福利,免费体检,团建活动、金秋助学、年终奖金、岗位晋升、学习培养机会等。 我们希望你: 1. 大专以上学历,高分子材料、化学、化工、生物工程、生物技术、生物科学、等相关专业; 2. 积极主动、具有较好的沟通表达能力; 3. 优秀的数据分析与报告拟写能力; 4. 团队协作能力好,有一定的推动能力,抗压抗挫能力强,吃苦耐劳。
研发质检员
4-5千/月
实验室技术员1-3年本科化学相关专业
1.熟悉化学工程与工艺相关知识 2.具备实验研发基础,掌握基本实验流程 3.了解化学检测的常规操作步骤
实验室技术员1-3年大专
实验室技术员 1.负责实验室中试项目的日常操作,包括实验原料的配制、实验设备的调试与运行、实验数据的实时记录与整理。2.参与研究院相关实验方案的执行,协助完成小试、中试阶段的样品制备、性能检测及结果分析。3.维护实验室仪器设备,定期进行清洁、校准与保养,确保设备处于正常运行状态;严格执行实验室安全管理规定。4.整理实验报告,协助研发人员完成实验数据汇总与分析,为技术研发提供基础数据支持。 薪资福利:综合薪资(4000 - 7000元/月) 招工人数:2人 工作地址:江西省萍乡市湘东去工业园内(萍乡华凯新能源有限公司)
质检员品检工包住包吃五险一金20人以上月结全职接受无质检经验只上白班上六休一不需要出差
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3.协同班组完成日常巡检、物料整理及5S现场管理 4. 及时反馈生产异常,配合质检人员完成产品检验 5. 积极参与岗位技能培训与团队协作活动 任职要求: 1.18-45周岁,身体健康,无职业禁忌症 2. 工作认真负责,具备基本识图与动手能力 3. 服从工作安排,无纹身 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5. 学历不限,接受应届生及无经验人员带薪培训
实验室技术员1-3年本科材料研发HPLC
【岗位职责】 1. 负责实验室中试项目的日常操作,包括实验原料的配制、实验设备的调试与运行、实验数据的实时记录与整理。 2. 参与研究院相关实验方案的执行,协助完成小试、中试阶段的样品制备、性能检测及结果分析。 3. 维护实验室仪器设备,定期进行清洁、校准与保养,确保设备处于正常运行状态;严格执行实验室安全管理规定。 4. 整理实验报告,协助研发人员完成实验数据汇总与分析,为技术研发提供基础数据支持。 【岗位要求】 1. 男女不限:男性年龄45岁以下;女性年龄40岁以下,有实验室工作经验者优先,优秀应届生亦可考虑。 2. 学历专业:统招本科学历以上,化学、化工、材料工程、应用化学等相关专业。 3. 工作经验:掌握基础化学实验操作技能,熟悉天平、滴定管、气相色谱仪、液相色谱仪等常用实验室设备的使用方法,熟练使用各类办公软件。 4. 知识技能:掌握国家、行业相关检化验各级标准,工作认真负责,动手能力强,具备良好的实验操作规范意识和安全意识,分析问题能力强。 5. 综合能力:具备一定的学习沟通能力和团队协作精神,能够配合研发团队完成各项实验任务,具备一定的抗压抗挫能力,有志于长期在新能源行业赛道发展、有职业规划目标,充满正能量。
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成高社发[2019]12号
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