1、具备三年以上机械设计或结构设计相关领域工作经验； 2、承担产品机械结构及外观的设计任务，完成3D建模与2D工程图输出； 3、主导产品结构的验证工作，开展设计开发及加工工艺技术研究，具备独立解决各类结构技术问题的能力； 4、熟练操作二维、三维设计软件，熟悉行业内的设计规范，掌握尺寸公差与形位公差的运用； 5、可独立统筹设计项目全过程，完成相关技术文档与体系资料的编制与归档。 全日制本科及以上学历，工程类、机械类、设计类等相关专业背景

工作内容: 1. 钢结构设计与深化： • 承担各类钢架结构的施工图设计、建模及力学计算任务。 • 运用专业软件完成结构建模、受力分析与图纸绘制工作。 • 开展钢结构节点的构造设计与承载计算，确保连接安全可靠且便于现场安装。 2. 图纸与技术文件编制： • 独立或指导技术人员完成钢结构方案的施工图、加工图、构件详图等出图工作。 • 编制材料清单（BOM表）、切割下料单及其他配套技术资料，为采购与制造提供准确数据支持。 • 负责项目技术方案的编写、报审及相关归档管理工作。 3. 技术支持与协同配合： • 协助销售团队提供前期技术方案支持，参与投标项目中技术标部分的编制。 • 与生产部门密切协作，解决制造过程中的技术难题，并对图纸内容进行说明与澄清。 • 为施工现场提供远程或实地技术支持，处理结构布置与安装实施中的问题。 • 参与产品设计和工艺评审，结合设计可行性与生产效率提出优化建议。 4. 结构计算与方案优化： • 依据国家及行业标准，开展钢结构强度、刚度和稳定性的验算工作。 • 推动设计方案持续优化，在保障结构安全的基础上，通过合理选型与布局控制材料与制造成本。 5. 质量控制与规范执行： • 确保所有设计成果满足国家、行业以及客户指定的技术标准和规范要求。 • 参与产品质量异常问题的分析，从技术层面查找原因并制定改进对策。 职位要求： • 学历与专业： 全日制本科及以上学历，机械工程等相关专业背景。 • 工作经验： • 具有3年以上钢结构设计或深化设计实际工作经验，具备钢构厂工作经历者优先考虑。 • 曾独立主导完成3-5个完整钢结构项目的设计工作。 • 知识与技能： • 软件能力： 熟练掌握solidworks；精通AutoCAD；熟悉其他相关设计软件者更佳。 • 专业基础： 具备扎实的力学知识和钢结构理论，了解国内外钢结构设计规范与制图标准。 • 沟通能力： 具备良好的沟通协调能力，能清晰向生产、施工等非技术岗位传达技术要点。 • 团队精神： 有强烈的责任意识和团队协作精神，能够适应一定的工作压力。

1：根据客户/市场需求、产品规格与技术标准，完成产品结构的设计 2：负责公司产品（如训练架非标体育器材等）的3D建模（SolidWorks、Creo等）、2D加工图绘制。 3：标准化与模块化：建立产品结构设计规范、标准件库、通用模块库，推动设计复用，提升设计效率与产品一致性；负责BOM编制、物料选型及成本测算，确保设计方案能进行生产。 任职要求： 1：45岁以内，大专以上学历 2：3年以上相关行业工作经验（非标类体育器材，文具柜，工具箱等产品经验优先） 3：精通钣金类加工工艺（焊接弯管喷涂等）擅长成本控制（材料选型、五金配件选型、工艺简化）及DFM（面向制造的设计） 4：软件：SolidWorks、AutoCAD、Creo等设计软件 5：精通报价、产品称重、BOM、图纸展开等

岗位职责： 1.制定产品研发标准、结构设计方案及材料选用规范； 2.组织开展技术标准与方案的宣导及培训工作； 3.编制电站运维、迁移及整改的技术方案； 4.负责代理商定制化技术方案的编制与评审； 5.制定施工规范，并监督各区域项目按验收标准执行； 6.审核各区域项目的图纸结构相关内容； 7.与合作单位对接，及时优化调整技术方案； 8.参与电站抽样检查及竣工验收工作； 9.处理现场突发技术问题与特殊情况。 任职要求： 1.年龄要求：25-40岁； 2.大专及以上学历，具备相关行业经验者优先； 3.熟练掌握CAD、PS、Office等办公软件，能独立操作PKPM或盈建科类软件，有光伏领域工作经验者优先； 4.能够适应短期出差安排。 薪资待遇： 1.月薪7k-11k； 2.缴纳五险一金； 3.双休，享受国家法定节假日； 4.年终奖金； 5.出差期间提供相应补贴。

1、结合市场动态与公司战略规划，明确产品研发方向，拟定具体技术路径及项目实施目标。 2、制定项目执行方案，开展竞品或样品研究，完成结构与外观设计、运动仿真、力学分析、流体粉体模拟计算及成本评估；组织多轮评审会议，形成最终设计方案。 3、依据确定方案，编制工程图纸、工艺文件、BOM清单、PID流程图，并完成相关文档的上传归档；推进样机试制，针对关键部件及核心尺寸实施检测，跟踪记录加工与装配过程中的问题并及时优化调整。 4、按照试验计划开展空载、性能及可靠性等测试工作，形成完整的测试数据报告。 5、系统梳理项目全过程，确认定型方案与图纸资料，提交项目总结报告，并输出专利成果、学术论文及相关技术标准文档。

岗位职责： 1.产品规划与设计：结合市场动向、客户需求及行业技术演进，开展变速箱油管、滤网、水嘴接头及三电busbar等产品的整体规划与结构设计，明确产品在功能、性能、构造及外观等方面的具体要求。 2.客户技术对接与结构细化：主导与客户的深度技术交流，准确理解并转化客户诉求，完成零部件的结构方案设计与细节优化，确保设计成果既满足客户技术规范，又具备良好的可制造性，保障项目顺利实施，此为工作核心内容。 3.设计方案编制：针对不同产品类型，制定完整的设计实施方案，涵盖三维建模、工程图纸输出等工作，确保设计方案全面符合产品功能需求及相关技术标准。 4.材料选择与工艺匹配：依据产品应用环境与性能指标，合理选配适用材料，并确定对应生产工艺路径，如油管挤出、滤网编织、水嘴接头注塑或冲压、三电busbar冲压成型等工艺方案。 5.样品试制与验证：全程跟踪样品制作进度，及时协调解决过程异常，保障样品质量与交付周期；组织实施各项测试验证工作，包括性能、可靠性及环境适应性测试，基于测试数据持续优化设计方案。 6.模具评估与项目执行：围绕零件TR需求，开展开模可行性分析、模流模拟等技术评估，识别潜在风险并提出改进措施；协同项目经理推进TR/QTR流程节点，确保关键里程碑按期达成，此为现阶段重点工作方向。 7.技术资料与图文档管理：负责编写设计说明、技术规格书、测试报告等技术文件，保证文档完整准确；严格按照公司2D图样模板进行内外部图纸的统一归档与发布，延续原有项目组管理规范，确保技术资料的一致性与标准化。 8.专利布局与知识产权维护：持续推进专利挖掘与知识产权管理工作，提炼产品创新点，及时完成专利申请和技术保护，增强企业核心技术壁垒。 9.产品迭代升级：收集产品在生产及使用阶段的反馈信息，持续推动产品性能、质量与可靠性的提升，优化结构设计以降低制造成本。 任职要求： 1.学历专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、车辆工程、材料成型及控制工程、电气工程及其自动化等相关专业背景。 2.经验要求：具备5年以上产品设计相关工作经验，熟悉变速箱油管、滤网、水嘴接头及三电busbar类产品开发全流程，有成功量产案例者优先；具备客户技术对接、结构设计经验，以及模具分析与项目推动实践经验者优先。 3.技能要求： 1）熟练操作CAD、UG、SolidWorks等二维与三维设计工具，能够独立完成产品建模、装配设计及工程图输出。 2）掌握注塑、冲压、挤出、电镀、焊接等常见制造工艺特点，能根据工艺约束开展结构设计；具备开模分析、模流分析能力，可识别问题并提出有效改善方案。 3）了解材料科学基础知识，能根据使用条件合理选材，并掌握材料性能与加工特性。 4）具备力学、电学、热学基础理论知识，可对产品进行强度、刚度、导电性、导热性等方面的分析计算。 4.质量意识：熟悉IATF16949等质量管理体系要求，具有较强的质量管控意识，能在设计环节有效融入质量控制措施，确保输出符合标准。 5.沟通协作能力：具备良好的跨部门沟通能力和团队合作精神，能与内部团队及外部客户高效协同，共同保障项目有序推进。 6.问题处理能力：具备较强的故障分析与解决能力，善于运用创新思维应对设计开发、客户沟通及模具评估中的各类技术难题。 7.学习发展能力：具备持续学习意愿和自我提升能力，能主动跟踪新技术、新工艺发展趋势，并应用于实际设计工作中；了解知识产权相关法规，具备一定专利策划与管理经验

1. 负责现有陶瓷3D打印设备的结构优化与改进设计 2. 开展陶瓷3D打印机的有限元分析与仿真测试 3. 参与打印设备主控板的研发及后续调试工作

钣金设计、结构设计、零部件开发，需具备5年机械结构及钣金件设计相关工作经验

1，依据公司研发需求，开展竞品分析工作 2，按照产品开发要求，完成结构设计任务，并组织相关评审会议 3，负责产品全生命周期（研发、试产、量产阶段）中结构部分的技术资料输出 4，参与模具开模评估，跟进试模、改模进程，完成结构确认及表面处理的全过程跟踪，确保符合设计标准并顺利导入量产 5，主导新产品打样工作，组织实施样机测试验证，并召开试产前准备会议 6，承担研发与生产过程中各类结构问题的分析与解决，涵盖设计打样、样品装配测试、设计优化、物料核验、工艺提升等环节 7，配合工厂推进项目执行，持续跟进项目进展，及时反馈并处理实施中的具体事项 8，需具备10年以上相关工作经验（有铝合金产品开发经验者优先）

学历与专业：大专及以上学历，机械工程、工业产品设计、机械设计、自动化等相关专业优先考虑。 工作经验：需具备3-5年相关领域工作经验，有LED强光铝合金手电筒、车模或航模结构设计背景者优先。 专业技能：具备扎实的结构设计能力，熟悉户外手电筒的外观结构、内部布局及防水结构设计，能独立承担产品结构开发任务；了解电子产品散热需求，可针对性优化散热方案。 材料与工艺知识：掌握铝合金等常用工程材料的性能与应用场景，熟悉注塑、压铸、冲压、CNC等加工工艺，能够结合制造工艺优化设计以控制成本，并熟悉相关结构测试标准。 软件操作能力：熟练运用Pro/E、SolidWorks等三维设计软件进行复杂结构建模，能使用AutoCAD等二维软件绘制符合规范的工程图纸。 测试与验证能力：掌握结构可靠性验证方法，包括跌落、振动、环境适应性等测试，能主导样机制作、测试分析及量产阶段的技术支持工作。 职业素养：具备较强的逻辑分析与问题解决能力，富有创新意识，能提出切实可行的新设计方案；具备良好的团队协作与沟通能力，可与硬件、电子等相关团队高效配合，推动项目顺利实施

招短期工（5-6天，高校应届毕业生可接受）薪资：80元/天时间：8:00-12:00，13:30-17:30每天8小时联系尚庐山秀秀，电话：（）

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有一定工作经验

任职要求： （1）具备结构或土木工程相关专业本科及以上学历； （2）需拥有5年以上甲级设计院工作经历，并具备施工配合经验； （3）持有中级及以上职称者优先考虑； （4）工作作风踏实认真，具备较强责任心及良好的团队协作意识； （5）具备优秀的沟通协调与语言表达能力； （6）熟悉本专业相关技术规范，能够从结构角度有效支撑并推动建筑设计实施； （7）掌握BIM技术者优先录用； （8）公司实行绩效考核机制，薪酬按贡献分配，收入无上限。

任职要求： 1. 熟悉热固性复合材料成型技术（如预浸料铺贴、热压罐固化、模压工艺）及热塑性复合材料工艺（如连续纤维冲压、注塑成型）的基本原理与应用范围； 2. 能依据零部件功能需求（承载能力、耐温性能、疲劳特性）、性能目标（刚度、强度、轻量化程度）以及生产规模与成本控制要求，科学制定合适的工艺方案； 3. 掌握复合材料铺层结构设计方法，包括铺层角度设定、顺序优化、厚度渐变区域及拼接区域的设计，并能运用Fibersim/Lamina等专业软件进行辅助建模； 4. 熟知复合材料连接方式，涵盖胶接接头设计（单搭接、双搭接、阶梯式接头）、铆接布局、共固化/共胶接工艺，以及复合材料与金属件之间的混合连接过渡设计； 5. 熟练使用Catia/UG完成三维结构建模，并具备结合Abaqus/Ansys开展初步力学分析的能力； 6. 了解复合材料在成型过程中常见缺陷（如翘曲、孔隙、纤维褶皱、分层）的产生原因，能够在设计初期采取有效预防措施； 7. 理解模具分型面设计、脱模斜度设置、顶出机构布置等制造相关要素，具备良好的可制造性设计（DFM）意识； 岗位职责： 1. 根据零部件的功能需求和性能指标（载荷条件、位移限制、耐久性、环境适应性），开展成型工艺选型分析并编制决策报告； 2. 主导复合材料零件的详细结构开发，涵盖铺层策略、几何特征（加强筋、凸台、翻边）、壁厚分布及过渡区域的设计； 3. 制定复合材料与复合材料之间、复合材料与金属之间的连接方案，计算胶接面积与胶层厚度、确定铆接数量与排布方式，并完成强度校核； 4. 与工艺、模具、仿真等技术人员协作，组织并参与设计可制造性与可装配性评审（DFM/DFA），提前识别并规避潜在成型问题； 5. 输出完整的三维模型、二维工程图纸、铺层展开图及铺层顺序清单，同步维护产品BOM结构信息； 6. 参与样件试制过程，监控首件质量表现，基于实际检测数据（如C扫描结果、DIC测量、应变测试）对结构设计进行迭代优化； 7. 编制复合材料结构设计规范与标准化文档，持续积累并完善设计知识体系

岗位职责： 1. 负责复合材料构件的材料选型与结构设计，开展结构强度分析及仿真验证； 2. 参与新产品的技术可行性研究与评估，撰写相关分析报告和技术文档； 3. 完成其他与研发相关的技术工作。 任职要求： 1. 硕士学历，力学、机械设计、船舶与海洋工程或相近专业； 2. 具备扎实的力学基础知识； 3. 熟练掌握ANSYS或ABAQUS等有限元分析软件中的一种； 4. 逻辑思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力，具有良好的团队协作和沟通素质； 5. 欢迎应届生或具有相关领域工作经验人员应聘。 职位类别：技术研发人员 待遇面议，全年收入14-18万元。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补贴、通讯补贴、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

岗位职责： 1. 负责复合材料构件的材料选型与结构设计，开展结构强度计算及仿真分析； 2. 参与新产品的技术可行性研究与评估，撰写相关技术报告及分析文档； 3. 完成其他与研发相关的技术任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，力学、机械设计、船舶与海洋工程或相近专业； 2. 具备扎实的力学基础知识； 3. 熟练掌握ANSYS或ABAQUS等有限元分析软件之一； 4. 逻辑思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力，善于团队协作与沟通； 5. 欢迎应届毕业生或具有相关工作经历者应聘。 职位类别：技术研发人员 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

岗位职责： 1、依据产品的3D模型与2D图纸等技术资料，评估冲压成形的可行性，制定工序方案及料带排布，并提交评审 2、根据料带和工序文件，设计合理的模具结构，完成模具零部件绘图并构建相应的3D模型 3、对模具图纸进行自检，输出正式图档，编制完整的模具零件BOM表并归档保存 4、执行因产品设计变更所涉及的模具设计调整工作 5、配合现场完成旧有模具优化升级等相关设计支持任务 6、掌握模具加工进度，协助处理加工、装配、试模过程中的技术问题，并持续完善设计文档 7、及时向直属主管汇报工作中遇到的问题，寻求支持以确保工作高效推进 8、完成上级领导安排的其他相关工作 任职要求： 1、28-40岁，大专及以上学历，机械设计与制造相关专业，具备五年以上五金模具设计经验 2、熟悉汽车精密模具、拉伸模、端子模设计，熟练使用Pro/e、CAD等制图软件 3、具备团队协作意识，能够配合整体工作安排 4、具有良好的沟通与协调能力 年龄：28-40岁 岗位福利： 五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、食宿免费

岗位职责： 1、负责新项目的产品数据分析及客户问题点的识别与整理。 2、负责新项目工艺方案的编制，厂房布局设计，以及水电气功率的规划工作。 3、负责新项目设备的选型工作，并与供应商开展技术沟通与交流。 4、负责组织工艺方案的评审，并完成相关汇报材料的准备与汇报。 5、负责方案实施后现场问题的跟踪处理与闭环管理。 岗位要求： 1、具备3年以上相关工作经验，熟练掌握CAD制图软件及CATIA或UG设计工具。 2、熟悉汽车连接工艺如点焊、弧焊、拉铆、拧紧等的工艺规范与质量标准。 3、能够独立完成焊接工艺方案制定、CAD平面布局、方案PPT制作及生产节拍编制。 4、可根据焊接工艺方案，独立完成所需设备的技术选型工作。 5、具备数据异常分析、工艺缺陷诊断或产品问题溯源的能力。

工作描述： 1. 负责与焊接夹具团队协作，开展项目初期夹具方案的评估及进度管控，并承担开发阶段夹具验收、问题识别、信息反馈及闭环处理等工作 2. 承担焊接开发项目中工艺参数的设定、调试验证，并输出相应的验证报告与结果数据 3. 负责焊接项目中产品尺寸的调整优化，收集并跟进零件匹配异常问题，推动问题反馈与最终关闭 4. 对接焊接试制部门，协调解决项目试制过程中出现的技术难题及相关事务 5. 参与制定焊接工艺相关标准文件，组织实施焊接操作人员的技术培训与能力提升工作 入职资格： 1. 具备2年以上焊装工艺领域工作经验，掌握电阻焊、保护焊等常用焊接方法的技术要点 2. 熟悉自动化或半自动化焊接流程，具备焊接异常原因分析与判定能力 3. 可独立完成点焊、弧焊、凸焊设备工艺参数的调试与优化 4. 了解焊装夹具结构原理，具备实际夹具调试操作经验

1）负责公司技术管理相关工作，包括图纸及各类技术文件的统筹与维护。 2）依据生产部门下达的施工单，按时完成绘图任务，优化并完善设计方案。 3）与客户保持有效沟通，快速响应需求，输出符合客户要求的图纸，同步记录各项关键工作信息，完整编制产品技术文档。 4）严格执行技术图纸及资料的归档流程，确保文件齐全、规范、可追溯。 5）协同生产车间开展工作，及时指导、处理、协调和解决产品制造过程中的技术问题，保障生产顺利推进； 6）落实5S现场管理要求，保持工作区域整洁有序； 7）积极支持公司绩效考核工作的实施与落地； 8）主动参与外部技术交流活动，持续提升专业技术水平。 任职要求： 1）大专及以上学历，熟悉产品结构设计，熟练掌握SolidWorks软件操作。 2）具有一年以上本行业相关工作经验。 3）具备良好的沟通能力和组织协调能力。

岗位职责： 1. 对接产品线需求部门，识别现有产线与工艺中的关键问题，明确自动化升级、效率提升及人力优化方向，制定并实施仿真验证计划。 2. 运用PDPS开展工艺流程、产线布局、设备选型及结构方案的仿真分析，独立完成虚拟调试与节拍测算工作。 3. 承担复杂产线仿真任务：主导完成不少于3条大型产线（含15台以上机器人）及5个高复杂度单工站（4台及以上机器人协同作业）的仿真建模与验证。 4. 根据仿真结果输出工艺改进、布局优化与设备配置建议，联动供应商与业务部门开展技术对接，推进方案实施落地。 5. 掌握涂胶、螺柱焊、铆接、物料搬运等典型制造工艺，完成相关工艺参数的仿真设定与验证，形成标准化仿真文档与技术资料。 6. 参与产线数字化建设规划，构建仿真模型库与数据资产体系，为产线设计、施工及验收环节提供数据支持，推动仿真流程规范化。 任职要求： 1. 硬性条件：大专及以上学历，机械工程、工业工程、自动化或相近专业背景；具备2年以上产线或机器人仿真工作经验，有汽车、锂电、3C行业经历者优先考虑。 2. 核心技能：熟练掌握PDPS（Process Designer/Simulate），了解主流工业机器人（ABB、发那科、安川、汇川）离线编程技术；能熟练使用CAD、SolidWorks等制图工具。 3. 综合素质：具备优秀的逻辑分析能力与技术文档撰写能力；抗压能力强，能适应制造业项目节奏及现场服务要求。

岗位职责： 1、统筹管理各基地镭射夹具技术工作，统一技术体系架构，组织实施团队培训与能力提升，强化镭射工艺与夹具技术队伍的专业水平； 2、主导镭射夹具项目转产前的管控工作，建立标准化验收程序及问题升级机制，严格把控转产质量，解决量产过程中遗留的技术难题； 3、制定镭射生产工艺、夹具技术标准及作业流程文件，推进全员宣贯培训，实现全基地作业规范的一致化执行； 4、牵头开展镭射技术专项优化，复盘生产异常、零件缺陷及夹具故障等问题，积累并固化典型案例，推动全基地技术共享与应用； 5、推进镭射生产环节降本增效，识别生产过程中的八大浪费，提出改进方案并组织实施，降低制造成本，提升设备综合效率OEE； 6、参与镭射夹具早期设计评审，优化结构设计与工艺方案，确保夹具具备良好的可制造性与量产匹配性。 任职要求： 1、具备2-5年镭射领域量产技术工作经验，能独立应对镭射设备异常、零部件不良、夹具兼容性等现场技术问题； 2、具有较强的问题分析与落地实施能力，能够制定系统性改善策略与执行计划，保障问题有效闭环； 3、熟悉镭射产品全流程量产模式，可独立完成技术文档编制及工艺流程图绘制； 4、熟练掌握PC-DMIS/Calypso测量软件者优先，有精益生产实践经历或团队培养经验者优先。

岗位职责： 1、在机电科科长的直接指导下，全面完成部门安排的生产任务及相关经济技术指标。 2、实时掌握车间设备运行状态，及时协调处理生产过程中出现的各类问题，保障各项工作有序进行。 3、建立并维护设备台账，按时向档案管理部门移交检验合格证、准用证、安全使用许可证、标牌、图纸等技术资料，配合做好档案规范化管理。 4、负责制定设备维修保养计划及备品配件采购方案，并组织实施、指导与监督，参与设备故障原因分析及事故处置工作。 应聘要求： 1、2025届应届毕业生，本科及以上学历，机械设计与制造及其自动化相关专业； 2、在校期间综合素质良好，学业成绩优秀，能按时取得毕业证书和学位证书； 3、具备吃苦耐劳品质，能够适应矿山作业环境及生活条件； 4、担任过主要学生干部或学习成绩突出者优先考虑。 薪资及福利： 1. 薪资待遇：基本工资+岗位技能工资+月度绩效工资+各类补贴（含政府生活津贴）+年终奖+工龄工资。综合年薪：本科10-12万/年；硕士12-15万/年。 2. 假期待遇：依法享受国家法定节假日，享有带薪年休假、婚假、产假、陪产假等；外地管理技术人员实行周末调休制度（公司实行单双休轮换，每日工作7小时，可集中安排调休）。 3. 晋升培训：提供双通道发展路径——管理序列（车间主任、部门经理、公司高管）和技术序列（助理工程师、工程师、高级工程师、资深工程师）；配备一对一导师制培养、专业技能定制培训班及厦钨学院专项课程培训。 4. 福利待遇： ① 七险两金：包含养老保险、医疗保险、大病保险、工伤保险、生育保险、失业保险、商业保险、住房公积金及企业年金； ② 防暑降温费：每年6月至9月期间发放； ③ 节日福利：春节、端午节、中秋节均发放价值500元的节日慰问品； ④ 生日福利：提供生日祝福及蛋糕券； ⑤ 食堂伙食：设有自办福利食堂，提供卫生、营养均衡、价格实惠的餐饮服务（每月餐补200元）； ⑥ 住宿保障：为城区员工提供大学生周转商品房（两人一套），矿区宿舍设施齐全，配备液晶电视、热水器、宽带网络、独立卫生间和阳台； ⑦ 健康体检：每年组织一次全员福利性健康体检； ⑧ 通勤保障：每天开通往返县城的免费通勤班车； ⑨ 文体活动：配备台球室、乒乓球室、篮球场及多种健身器材；工会与党支部阅览室藏书丰富，供员工借阅；定期举办元旦迎新晚会、七夕联谊、拔河比赛、乒乓球赛等文娱活动。

岗位职责 1. 负责汽车冲压模具制造过程中工艺流程的分析与优化，重点提高加工精度及产品合格率； 2. 基于现场数据采集与分析，定位生产环节中的瓶颈问题，制定标准化作业规范并推进实施落地； 3. 针对模具磨损、定位偏移等常见质量问题，提出结构优化或工装调整方案，减少返修频率与成本； 4. 配合研发团队完成新模具试制阶段的精度检测，确保零部件尺寸公差符合客户技术要求； 5. 推动精益生产工具的应用（如5S管理、防错机制），持续改进车间布局与物料流转效率； 6. 定期编制改善成果报告，追踪项目执行情况并向相关职能反馈进展。 核心任职要求： 具备五金冲压模具相关理论基础，掌握模具零部件加工流程，熟悉CNC加工工艺，理解各工序对加工精度的影响机制，能够分析切削参数、刀具选型及磨损对精度的作用；具备机械精度基础知识，了解形位公差、配合公差、表面粗糙度等技术概念；熟悉CNC机床工作原理，包括几何精度、定位精度与重复定位精度；能通过程序优化与参数调整，开展误差分析并解决精度问题，提升加工质量。 条件： 1. 熟悉汽车模具制造流程 2. 熟练使用编程软件（3D设计软件及PM编程软件） 3. 熟悉主流加工设备系统（发那科、海德汉、OKUMA）

岗位职责： 1. 协助报价师完成模具设计及结构图纸的绘制，确保设计方案满足市场导向与客户具体需求； 2. 熟悉常用材料的性能特点及市场价格构成，为成本核算提供精准的材料与价格数据支持； 3. 开展表面处理工艺的市场调研，掌握各类工艺的成本水平，为报价策略提供可行性建议； 4. 熟练运用主流2D/3D设计软件进行模具绘图，保障设计精度与模具实际应用的匹配性； 5. 配合报价师使用常用办公软件完成报价文档的编制与资料归档工作。 任职要求： 1. 具备模具设计及相关结构经验，能熟练操作行业内常用的2D/3D绘图工具； 2. 了解模具市场的动态变化与客户需求特征，具备提出优化建议的能力； 3. 掌握市场价格测算逻辑，可准确评估模具设计与制造环节的各项成本； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能在高强度工作环境下稳定高效输出。

1.性别不限，年龄20-40岁，机械模具类相关专业大专及以上学历。 2.具备3年以上五金冲压模具工作经验（含1年以上结构设计及2年以上工艺设计经验），掌握五金冲压模具全流程制作，精通工艺规划、CAE模拟分析、成本核算与订单技术评估。 3.熟练使用UG、CAD、AutoForm、Catia等主流设计软件，具备扎实的冷冲模（或五金模）理论基础，熟悉冲压成形、落料冲裁等工艺，了解常规机械加工方法及钢材选型应用。 岗位职责： 1.负责零部件的模具工艺方案制定与CAE仿真分析，确保设计符合规范要求并按计划推进。 2.开展模具工艺设计工作，满足客户需求及报价条件，保障模具制造成本可控。 3.审核工艺设计方案，确保模具结构合理，具备良好的装配性与试模可行性。 4.参与上级指派的工艺评审会议，提供专业意见，优化工艺设计流程与方案质量。 5.配合主管对新入职工程师进行技术带教，提升团队整体技术水平。 6.参与模具修改讨论，针对工艺失效问题提出有效的改进措施。 7.实施改模相关的工艺设计任务，确保改模进度按时完成。