
产品工程师
7000-18000元/月
工厂结构工程师1-3年学历不限有机械结构工程师经验非标设备钣金工艺
1:根据客户/市场需求、产品规格与技术标准,完成产品结构的设计
2:负责公司产品(如训练架非标体育器材等)的3D建模(SolidWorks、Creo等)、2D加工图绘制。
3:标准化与模块化:建立产品结构设计规范、标准件库、通用模块库,推动设计复用,提升设计效率与产品一致性;负责BOM编制、物料选型及成本测算,确保设计方案能进行生产。
任职要求:
1:45岁以内,大专以上学历
2:3年以上相关行业工作经验(非标类体育器材,文具柜,工具箱等产品经验优先)
3:精通钣金类加工工艺(焊接弯管喷涂等)擅长成本控制(材料选型、五金配件选型、工艺简化)及DFM(面向制造的设计)
4:软件:SolidWorks、AutoCAD、Creo等设计软件
5:精通报价、产品称重、BOM、图纸展开等
家电及3C产品结构设计工程师
1-1.2万元/月
机械结构工程师10年以上大专技术支持质量管理
1,依据公司开发需求,开展竞品分析工作
2,按照项目要求完成产品结构设计,并组织相关评审会议
3,输出产品全周期(研发、试产、量产阶段)中结构相关的技术资料
4,参与模具开模评审,跟进试模、改模流程,确认结构方案,并推动表面处理等环节达标至量产要求
5,主导新产品打样工作,负责样机测试与验证,组织试产前准备会议
6,负责研发及生产过程中各类结构问题的分析与解决,涵盖设计打样、样品组装测试、设计优化、物料确认、工艺改进等方面
7,配合工厂推进项目执行,及时跟踪进展,汇报并协调解决项目中的具体事项
8,需具备10年以上相关工作经验
9,有消费类电子产品(如手电筒、耳机等)开发经验,熟练使用CREO软件
质量工程师
8000-10000元/月
机械结构工程师3-5年本科
工作内容:
1. 钢结构设计与深化:
• 承担各类钢架结构的施工图设计、建模及力学计算任务。
• 运用专业软件完成结构建模、受力分析与图纸绘制工作。
• 开展钢结构节点的构造设计与承载计算,确保连接安全可靠且便于现场安装。
2. 图纸与技术文件编制:
• 独立或指导技术人员完成钢结构方案的施工图、加工图、构件详图等出图工作。
• 编制材料清单(BOM表)、切割下料单及其他配套技术资料,为采购与制造提供准确数据支持。
• 负责项目技术方案的编写、报审及相关归档管理工作。
3. 技术支持与协同配合:
• 协助销售团队提供前期技术方案支持,参与投标项目中技术标部分的编制。
• 与生产部门密切协作,解决制造过程中的技术难题,并对图纸内容进行说明与澄清。
• 为施工现场提供远程或实地技术支持,处理结构布置与安装实施中的问题。
• 参与产品设计和工艺评审,结合设计可行性与生产效率提出优化建议。
4. 结构计算与方案优化:
• 依据国家及行业标准,开展钢结构强度、刚度和稳定性的验算工作。
• 推动设计方案持续优化,在保障结构安全的基础上,通过合理选型与布局控制材料与制造成本。
5. 质量控制与规范执行:
• 确保所有设计成果满足国家、行业以及客户指定的技术标准和规范要求。
• 参与产品质量异常问题的分析,从技术层面查找原因并制定改进对策。
职位要求:
• 学历与专业: 全日制本科及以上学历,机械工程等相关专业背景。
• 工作经验:
• 具有3年以上钢结构设计或深化设计实际工作经验,具备钢构厂工作经历者优先考虑。
• 曾独立主导完成3-5个完整钢结构项目的设计工作。
• 知识与技能:
• 软件能力: 熟练掌握solidworks;精通AutoCAD;熟悉其他相关设计软件者更佳。
• 专业基础: 具备扎实的力学知识和钢结构理论,了解国内外钢结构设计规范与制图标准。
• 沟通能力: 具备良好的沟通协调能力,能清晰向生产、施工等非技术岗位传达技术要点。
• 团队精神: 有强烈的责任意识和团队协作精神,能够适应一定的工作压力。
资深结构设计工程师
1.2-1.5万元/月
机械结构工程师5-10年本科AutoCADPro/E
岗位职责:
1、主导产品专利结构方案设计,实施专利规避策略,开展新型结构与技术的研发,确保设计方案的可行性与可靠性;
2、主导模具样品评审,执行设计变更,进行产品测试评估,完成零部件最终确认工作;
3、负责图纸及技术文档的审核,指导团队成员完成相关设计任务;
4、统筹项目相关事务的协调与沟通,解决结构设计开发及量产过程中的各类问题,持续优化结构设计,提升产品稳定性;
5、负责项目开发阶段的进度管控与质量监督;
6、推进技术研究与创新工作,更新设计标准与规范,开展新材料、新工艺的技术探索,实现结构设计的突破与升级。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械或模具类相关专业,年龄30岁以下;
2、具备5年以上结构设计开发工作经验,具有一定的团队管理经历;
3、熟练掌握CAD、Pro/E或UG等三维建模软件,具备扎实的机械结构原理理解能力;
4、熟悉项目开发全流程及各关键节点控制要点,主导或参与过至少3个完整项目的开发;
5、具备良好的组织协调与沟通能力;
6、对新兴领域和新技术具备较强的学习意识与探索精神。
岗位福利:
1、包吃包住,免费提供一日三餐;
2、全空调作业环境、配备完善文体设施,企业文化活动多样;
3、薪酬待遇优厚,设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日津贴、年底双薪,并缴纳社会保险;
4、享受带薪年假、婚假、产假及法定节假日福利;
5、培训资源丰富,职业发展通道畅通;
6、地处高新区管委会附近,紧邻春龙步行街,区位优势明显,交通便捷。
淋浴房产品开发工程师
1.2-1.5万元/月
机械结构工程师3-5年大专AutoCAD非标设计经验SolidWorks有机械结构工程师经验Pro/E
岗位职责:
负责淋浴房项目的产品设计与开发,输出相关技术资料,协调处理现场问题,并制定有效的预防措施以防止问题重复发生。
任职要求:
1、具有3年以上酒店淋浴房项目产品设计工作经验,熟练掌握CAD、Photoshop、3D及常用办公软件,具备不锈钢产品折弯展开图设计经验者优先。
2、能够独立完成淋浴房项目的整体设计方案及物料BOM清单的编制与输出。
3、具备较强的方案细化能力和沟通协调能力,拥有丰富的现场测量及安装对接实践经验。
产品结构工程师
9000-10000元/月
工厂结构工程师5-10年大专有机械结构工程师经验耳机经验智能穿戴设备经验物联网(IoT)设备经验机电设备经验整机设计经验电气设备装配工艺
1,根据公司开发需求,对竞品进行分析
2,按要求进行产品结构开发设计,组织评审会议
3,输出产品设计整个周期(研发,试产,量产,)结构方面的资料
4,参与模具开模评审及跟进模具试模,改模,结构确认,跟进相关表面处理到符合设计要求到量产
5,负责新产品打样,样机测试验证,组织试产前会议
6,负责分析和解决研发和生产过程中的结构问题,包含设计打样,样品组装测试,设计优化,物料确认,工艺改进和优化
7,协助工厂完成项目开展及跟进,并及时汇报和解决项目中的具体问题
8,10年以上经验(开发过铝合金产品的优先考虑)
产品设计研发
8000-13000元/月
机械结构工程师5-10年本科CATIAUGAutoCAD有机械结构工程师经验Pro/E
岗位职责
1. 产品规划与设计:根据市场需求、客户要求以及行业发展趋势,进行变速箱油管、滤
网、水嘴接头和三电 busbar 等产品的规划和设计,确定产品的功能、性能、结构、外观
等方面的要求。
2. 客户技术沟通与结构设计:负责与客户进行深度技术沟通,精准把握客户需求,完成
客户设计零件的结构设计与细化工作 ,确保设计方案既满足客户技术指标,又符合制造
工艺要求,推动产品顺利落地,此内容为工作重点。
3. 设计方案制定:针对不同产品,制定详细的设计方案,包括三维建模、工程图绘制
等,确保设计方案满足产品的各项要求,并符合相关标准和规范。
4. 材料选型与工艺确定:根据产品的使用环境和性能要求,选择合适的材料,并确定相
应的生产工艺,如油管的挤出工艺、滤网的编织工艺、水嘴接头的注塑或冲压工艺、三电
busbar 的冲压与成型工艺等。
5. 样品制作与测试:跟进样品的制作过程,及时解决制作过程中出现的问题,确保样品
的质量和交期。对样品进行全面的测试和验证,包括性能测试、可靠性测试、环境测试
等,根据测试结果对设计进行优化和改进。
6. 模具分析与项目推进:针对零件 TR 需求,开展开模分析、模流分析等工作,识别潜
在问题点并提出改善建议 ;积极配合项目经理,完成 TR/QTR 相关工作,保障项目关键
节点顺利达成,此为当前工作重点内容。
7. 技术文档与图样管理:编写产品设计文档、技术规范、测试报告等相关技术资料,确
保技术资料的完整性和准确性;严格按照公司 2D 图模板,统一管理并发布对内、对外图
样,延续原项目部的相关工作内容 ,保障技术资料的规范性和一致性。
8. 专利与知识产权管理:持续推进专利、知识产权的策划与管理工作,挖掘产品创新
点,及时进行专利申报与知识产权保护,提升企业技术竞争力。
9. 产品优化与改进:收集产品在生产和使用过程中的反馈信息,对产品进行持续优化和
改进,提高产品的性能、质量和可靠性,降低生产成本。
任职要求
1. 专业背景:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、车辆工程、材料成型及控制
工程、电气工程及其自动化等相关专业。
2. 工作经验:具有 5 年以上相关产品设计工作经验,熟悉变速箱油管、滤网、水嘴接头
和三电 busbar 等产品的设计流程和方法,有成功的产品开发案例者优先;具备与客户进
行技术沟通、结构设计经验,以及模具分析、项目推进相关经验者优先 。
3. 专业技能:
1)熟练使用 CAD、UG、SolidWorks 等二维和三维设计软件,能够进行产品的建模、装
配和工程图绘制。
2)熟悉产品的生产工艺和制造流程,如注塑、冲压、挤出、电镀、焊接等,能够根据工
艺要求进行产品设计;掌握开模分析、模流分析等模具相关分析方法 ,具备问题诊断与
优化能力。
3)掌握材料科学的基本知识,能够根据产品的使用要求选择合适的材料,并了解材料的
性能和加工特性。
4)具备一定的力学、电学、热学等方面的知识,能够对产品进行强度、刚度、导电性、
导热性等方面的分析和计算。
4. 质量意识:了解质量管理体系和相关标准,如 IATF16949 等,具备良好的质量意识,
能够在产品设计过程中贯彻质量控制的理念,确保产品质量符合要求。
5. 沟通协调能力:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与不同部门的人员、
客户进行有效的沟通和协作,共同推进产品开发项目的顺利进行。
6. 问题解决能力:具备较强的问题解决能力和创新思维,能够快速分析和解决产品设
计、客户沟通、模具分析等过程中遇到的问题,提出创新性的解决方案。
7. 学习能力:具有良好的学习能力和自我提升意识,能够不断学习新知识、新技术,关
注行业发展动态,将最新的技术和理念应用到产品设计中;熟悉专利、知识产权相关知识,具备一定的专利策划与管理能力 。
结构工程师
1.5-2万元/月
工厂结构工程师1-3年本科有机械结构工程师经验
工作职责:
1、负责储能集装箱、储能柜等储能产品系统方案的研究与设计;
2. 负责储能各配套子系统的统筹协调设计;
3. 负责储能系统关键技术参数的计算与确定;
4. 负责与设备供应方的技术对接,完成设备选型,出具材料BOM清单。
任职要求
1、机电一体化及机械相关专业,本科及以上学历,3年以上工作经验;
2、熟悉电器塑胶产品设计,熟悉塑胶模具结构及工艺,了解五金加工工艺要求;
3、熟悉集装箱产品的设计要求,能看懂电气原理图,熟悉安规标准;
4、熟练操作ProEngineerWildfire,Autocad等设计软件。
结构设计工程师
8000-12000元/月
机械结构工程师1-3年本科产品设计开发结构设计
岗位职责:
1、依据项目开发规范开展产品专利结构设计,完成专利规避分析,研发新型结构与技术,并对方案的可行性承担责任;
2、主导模具样品评审,执行设计变更,开展产品测试评估,完成零部件最终确认工作;
3、协调各部门推进项目进程,解决结构设计开发及量产过程中出现的技术问题,持续优化结构设计,确保产品结构可靠性;
4、负责图纸及相关技术文档归档,完成项目全流程总结与汇报工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械或模具类相关专业,专业成绩突出者优先,年龄30岁以下;
2、具备2年以上结构设计工作经验,精通塑胶件设计,能独立处理结构异常并提出有效改善措施;
3、有独立主导产品设计开发、手板验证、试产导入等全过程经验;
4、可独立负责产品试模跟进,分析产品与模具问题,并制定解决方案;
5、掌握常用工程材料性能,熟悉结构设计开发全流程;
6、具备较强的学习能力,对新兴领域和技术保持高度关注与探索意愿。
岗位福利:
1、包吃包住,免费提供早、中、晚餐;
2、车间配备全面空调,文体设施完善,企业文化活动多样;
3、薪酬待遇优厚,设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日补贴、年底双薪,并缴纳社会保险;
4、享受带薪年假、婚假、产假及各类法定假期福利;
5、提供丰富的培训资源,职业发展通道畅通;
6、地处高新区管委会附近,紧邻春龙步行街,区位优势明显,交通便捷。
设计工程师
7000-8000元/月
机械结构工程师3-5年本科能源/化工/环保经验AutoCAD有机械结构工程师经验
1、具备三年以上机械设计或结构设计相关领域工作经验;
2、承担产品机械结构及外观的设计任务,完成3D建模与2D工程图输出;
3、主导产品结构的验证工作,开展设计开发及加工工艺技术研究,具备独立解决各类结构技术问题的能力;
4、熟练操作二维、三维设计软件,熟悉行业内的设计规范,掌握尺寸公差与形位公差的运用;
5、可独立统筹设计项目全过程,完成相关技术文档与体系资料的编制与归档。
全日制本科及以上学历,工程类、机械类、设计类等相关专业背景
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结构设计师5-10年本科UGNXAutoCADSolidWorks
岗位职责:
1、承担冷柜结构零部件的设计任务,涵盖冷柜内外壳体、门体、冷冻室等组成部分的结构开发;
2、依据产品需求开展新产品的结构方案设计及优化,提出具有创新性的技术构思;
3、参与新产品设计阶段的技术评审,完成设计方案的可行性研究与综合评估;
4、推进技术降本、质量提升及生产效率优化等相关技术工作;
5、负责设计图纸的绘制与更新,确保图纸内容准确无误且完整规范;
6、协同生产、采购、品质等相关部门,处理制造过程中出现的结构类问题;
7、跟进新产品试制与试产过程,针对发现的问题进行分析并落实改进措施。
任职要求:
1、学历:本科及以上;
2、专业:自动化、通信、电子技术等相关领域;
3、能力要求:具备3年以上家电行业研发设计工作经验,熟悉冰箱、冷柜类产品结构特点;
4、其他要求:
1)热爱产品开发与技术进步,具备持续学习的意愿和能力;
2)拥有良好的团队协作意识,沟通协调能力强,心态开放;
3)工作认真细致,态度积极,责任心强,逻辑清晰,善于归纳总结;
4)思维敏捷,富有创新精神,能适应工作压力;
5)勤奋务实,乐于合作,具备较强的抗压能力、沟通能力和学习能力。
膜结构曲面设计师(Rhino犀牛建模)
9000-12000元/月
设计师3-5年学历不限
岗位职责:
1、负责张拉膜、景观膜、异形膜结构项目曲面建模,使用Rhino完成NURBS曲面造型、找形建模;
2、独立承担膜结构的造型设计、力学计算、裁片划分,以及钢结构建筑的结构方案设计,包括厂房、轻型门式刚架、框架体系、桁架系统等
3、熟练操作pkpm与3d3s等结构分析软件,掌握国家现行钢结构设计规范的实际应用
4、具备主导结构方案设计的能力,能完成从概念到施工图的全过程技术把控
5、具备良好的项目协调能力,善于识别技术问题并提出有效解决方案
任职要求:
1、熟练精通Rhino犀牛软件,精通复杂NURBS曲面,会做膜结构曲面找形
2、精通各类结构设计及施工规范标准
3、能够使用sap2000等有限元工具进行结构受力分析与模拟
4、工作态度端正,踏实肯干,具备高度的责任心和严谨的工作作风,拥有优秀的团队协作意识和职业操守
五金模具设计工程师
9000-14000元/月
模具工程师1-3年中专/中技UG汽车有模具工程师经验冲压经验
任职条件:
1. 大专或中专及以上学历;
2. 熟练掌握3D设计软件操作;
3. 具备两年以上五金模具(铸件模或连续模)设计工作经验,有汽车模具经验者优先;
4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
岗位职责:
1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出,保障部门目标完成。
2. 落实模具设计流程,管控设计质量异常,确保达成设计品质要求。
3. 推进模具设计进度管理,严格执行计划节点,保证项目按时交付。
4. 承担模具设计阶段的成本预算工作,有效控制物料成本支出。
5. 参与工艺评审、结构评审及改模讨论,提出专业意见并落实相关设计修改,确保设计方案合理合规。
6. 协同设计组长对助理设计人员进行技术辅导,支持新员工技术能力提升。
IE精益工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科要求有工业工程师经验机械加工制造经验精益改善经验汽车五金模具行业
岗位职责:
1、主导公司整体精益改善策略的制定与实施,持续提升生产效率与产品品质;
2、组织开展价值流图析,识别流程中的非增值环节,并推动相应优化方案落地;
3、策划并执行员工培训项目,提升团队对精益理念的理解与实操能力;
4、协同跨部门项目小组,整合资源推进精益变革项目的有效执行;
5、定期总结项目成果并汇报进展,提出系统性优化建议,完善精益管理体系;
任职要求:
1、本科及以上学历,工业工程(IE)、自动化、工程管理或相关专业优先;
2、具备精益生产及持续改进实践经验,熟练掌握VSM、TPS、JIT、6S、SMED、TPM、ECRS、IE七大手法、制造八大浪费等工具与方法;
3、具备良好的沟通协调能力,能够高效组织团队完成改善目标;
4、持有六西格玛、精益认证等相关资质者优先考虑;
5、有模具制造行业工作经验者优先。
工艺工程师(覆盖件)
1.5-2.5万元/月
模具工程师3-5年大专AutoForm
1.性别不限,年龄20-40岁,机械模具类相关专业大专及以上学历。
2.具备3年以上五金冲压模具工作经验(含1年以上结构设计及2年以上工艺设计经验),掌握五金冲压模具全流程制作,精通工艺规划、CAE模拟分析、成本核算与订单技术评估。
3.熟练使用UG、CAD、AutoForm、Catia等主流设计软件,具备扎实的冷冲模(或五金模)理论基础,熟悉冲压成形、落料冲裁等工艺,了解常规机械加工方法及钢材选型应用。
岗位职责:
1.负责零部件的模具工艺方案制定与CAE仿真分析,确保设计符合规范要求并按计划推进。
2.开展模具工艺设计工作,满足客户需求及报价条件,保障模具制造成本可控。
3.审核工艺设计方案,确保模具结构合理,具备良好的装配性与试模可行性。
4.参与上级指派的工艺评审会议,提供专业意见,优化工艺设计流程与方案质量。
5.配合主管对新入职工程师进行技术带教,提升团队整体技术水平。
6.参与模具修改讨论,针对工艺失效问题提出有效的改进措施。
7.实施改模相关的工艺设计任务,确保改模进度按时完成。
五金模具开发工程师
1-1.5万元/月
模具工程师3-5年高中铸造经验汽车AutoCAD电子/通信有模具工程师经验
岗位职责:
1、依据产品3D模型与2D图纸等相关资料,评估冲压成型可行性,制定工序流程及料带排布方案,并提交评审
2、结合料带与工序文件,设计合理模具结构,完成模具零部件绘图并构建相应3D模型
3、执行模具图纸自检,输出正式图纸,编制完整模具零件BOM清单并归档管理
4、负责因产品设计变更引发的模具设计调整与更新工作
5、配合现场开展老旧模具优化改进的相关设计支持
6、掌握模具加工进度,协助解决加工、装配及试模过程中技术问题,持续完善设计文档
7、及时向直属主管汇报工作进展与异常情况,寻求支持以确保任务高效推进
8、完成上级交办的其他相关工作任务
任职要求:
1、28-40岁,大专及以上学历,机械设计与制造相关专业,具备五年以上五金模具设计经验
2、熟悉汽车精密模具、拉伸模、端子模设计,熟练使用Pro/e、CAD等制图软件
3、具备团队协作意识,能够配合整体工作安排
4、具有良好的沟通与协调能力
年龄:28-40岁
岗位福利:
五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、食宿免费
模具设计工程师
7000-12000元/月
模具工程师3-5年大专UG汽车AutoCAD有模具工程师经验冲压经验
主要职责:
- 承担公司模具的结构设计及审核工作,确保技术方案符合公司标准与客户要求。
- 制定模具结构设计的具体方案,编制相关技术规范,并组织方案评审。
- 与项目经理、技术专家等团队成员保持协作沟通,保障设计方案顺利落地实施。
- 编写模具结构设计相关技术文件,如设计说明、评审报告等文档资料。
- 解决模具结构设计过程中的各类技术问题,对既定方案持续优化改进。
职位要求:
- 大专及以上学历,结构工程、机械工程、材料科学与工程等相关专业背景。
- 具备3年以上结构工程师岗位经验,有多个项目实际参与经历。
- 掌握结构设计的基本原理与方法,具有扎实的技术能力与现场实践经验。
- 熟知模具设计流程,具备相应的技术认知与实操经验。
- 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,能与团队成员高效配合。
- 精通3D等结构设计软件,可熟练使用各类设计工具完成建模与出图。
ie经理
2-2.5万元/月
工业工程师IE5-10年本科团队管理经验服装/纺织经验要求有工业工程师经验精益改善
任职资格:
1.本科及以上学历,工业工程、纺织工程、服装工程、机械工程及相关专业。
2.5年以上服装制造行业IE领域工作经验,其中至少3年担任IE主管或经理等管理岗位,具备在大型ODM/OEM服装厂主导核心IE工作(如工时管理、产线平衡、流程优化)并取得实际成效的经历。
3.具备运用精益生产及丰田生产方式相关工具开展工厂或产线改善的实际案例,熟悉GSD或其它预定动作时间标准系统的应用。
4.参与过智能制造相关项目,如MES系统上线、自动化设备导入等实践经历。
5.熟练掌握标准工时测定、动作分析、产线平衡优化、工艺流程分析与改进、工厂布局设计等专业技术。
6.具备较强的数据分析与问题解决能力,能够通过数据洞察本质问题,定位根本原因,并制定切实可行的改善对策。
7.良好的沟通与协调能力,可与生产、计划、技术、品质等多部门顺畅协作,有效推进跨职能项目落地。
8.具备团队领导力,能够带领团队完成目标,激发成员潜力,在工厂范围内推动持续改善与变革文化的建立。
钣金结构设计
6000-10000元/月
机械制图员1-3年大专SolidWorks
1)负责公司技术管理相关工作,包括图纸及各类技术文件的统筹与维护。
2)依据生产部门下达的施工单,按时完成绘图任务,优化并完善设计方案。
3)与客户保持有效沟通,快速响应需求,输出符合客户要求的图纸,同步记录各项关键工作信息,完整编制产品技术文档。
4)严格执行技术图纸及资料的归档流程,确保文件齐全、规范、可追溯。
5)协同生产车间开展工作,及时指导、处理、协调和解决产品制造过程中的技术问题,保障生产顺利推进;
6)落实5S现场管理要求,保持工作区域整洁有序;
7)积极支持公司绩效考核工作的实施与落地;
8)主动参与外部技术交流活动,持续提升专业技术水平。
任职要求:
1)大专及以上学历,熟悉产品结构设计,熟练掌握SolidWorks软件操作。
2)具有一年以上本行业相关工作经验。
3)具备良好的沟通能力和组织协调能力。
五金模具设计工程师
1-1.8万元/月
模具工程师1-3年中专/中技冲压工艺UG
任职条件:
1. 大专或中专及以上学历;
2. 熟练掌握3D设计软件操作;
3. 具备两年以上五金模具(铸件模或连续模)设计经验,有汽车模具设计经历者优先;
4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
岗位职责:
1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出,保障部门任务完成。
2. 遵循模具设计流程,管控设计过程中的品质异常,确保达成设计质量目标。
3. 按照项目节点推进设计工作,把控模具设计进度,保证按时交付。
4. 参与模具设计阶段的成本估算,控制物料成本在合理范围内。
5. 参与工艺评审、结构评审及改模讨论,提出专业建议并落实评审意见的修改工作,确保设计合规性与合理性。
6. 协助设计组长对助理设计人员进行技术辅导,帮助新员工提升专业技能水平。
栏目概述
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