岗位职责： 1.针对科目学生开展“一对一”教学辅导，结合学生的学习情况与性格特征，制定个性化的学习方案与提升策略； 2.热爱教育事业，擅长根据学生特点实施差异化教学，能够探索并运用多样化的教学手段，实现灵活高效授课。 岗位要求： 1.具备本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2.仪表端庄，语言表达清晰，普通话达到标准水平； 3.具备良好的沟通能力，有爱心、耐心和责任感，恪守教师职业道德。

岗位职责： 1，承担初高中学生一对一课外辅导教学工作 2，助力学生实现成绩提高 岗位要求 1，本科及以上学历 2，具备较强的逻辑思维能力 3，不限制专业背景，无需教师资格证，单科成绩突出者即可 岗位待遇 底薪加课时费，年收入10-15万 缴纳五险一金，每年组织3次公费旅游 每3-6个月享有一次调薪机会 免费提供住宿（两人一间） 工作地点：现有5个校区，可按住址就近安排

【我们希望您】 1.针对所授学科的学生开展一对一或班级授课，结合学生的学习情况与个性特征，制定科学有效的个性化教学方案； 2.具备良好的亲和力，耐心细致，富有责任感，坚守教育初心与职业操守； 3.热衷教学事业，擅长根据学生特点实施差异化教学，积极探索并实践多样化的教学模式，提升课堂灵活性与实效性。 【我们期待您】 1.本科及以上学历，师范类专业毕业者优先考虑； 2.言行举止得体，普通话标准流利； 3.具备优秀的沟通协调能力，工作积极主动，抗压能力强且责任心强； 4.恪守教师职业道德规范； 5.高学历背景或拥有实际教学经验者优先录用； 6.已报名教师资格证考试或计划考取教资者。 【我们能给到您】 底薪+课时费+五险一金+三节福利+团建下午茶+生日礼金+年终奖+每年公费旅游 【资深文科老师平均月入8K-13K！资深理科老师平均月入10K-15K！】 -全职老师提供宿舍！工作环境好！工作氛围佳！ 【我们的亮点】 名：九江初高中龙头教培机构 利：同行高薪，多种激励奖励 师：名师指导，助力快速成长 乐：团队温暖有爱，工作充满乐趣 稳：发展平台稳定，晋升通道畅通 专：专注教学授课，无需参与招生

岗位职责 1、承担高中生个性化一对一授课任务 2、关注学员学习进展，规划并实施学习方案 岗位要求 1、高中阶段单科成绩突出 2、是否持有教师资格证均可报名 3、能长期稳定工作，有志于教育行业发展 福利待遇 1、数理化科目教师月收入1万5至2万 2、提供免费住宿（两人一间） 3、缴纳五险一金，享受年终奖金

岗位职责： 1，开展初高中学生一对一课外辅导教学工作 2，助力学生实现学习成绩的稳步提高 岗位要求 1，具备本科或以上学历 2，具有较强的逻辑思维能力 3，不限制专业背景，无需教师资格证，单科成绩突出者即可 岗位待遇 底薪加课时费，综合年薪10-15万元 缴纳五险一金，每年组织3次公费旅游 每3至6个月享有一次调薪机会 免费提供住宿（两人一间）

岗位职责: 1.负责学生日常管理与学习指导，保障教学有序开展 2.定期与家长交流，及时反馈学生学业表现与成长情况 3.策划并参与班级各类活动，助力学生综合素质提升 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够高效处理班级日常事务，工作认真负责 3.具有扎实的教学功底和创新教学理念

主要承担学科的教学任务，授课形式包括一对一、一对多及小班教学。若单科能力突出且无经验者，可提供专业培训。薪酬由底薪加课时费构成，高中阶段年收入不低于12万元，初中阶段年收入不低于8万元

主要承担学科的教学任务 授课形式包括一对一、一对多及小班课程 若单科能力突出且无经验者，可提供专业培训 薪酬由底薪加课时费构成，高中阶段年收入不低于12万元，初中阶段年收入不低于8万元

一、岗位要求： 1、具备本科及以上学历（有教学经验者可适度放宽条件），专业功底扎实； 2、工作认真负责，具备良好的职业道德。 二、岗位职责： 1、结合学生实际学习情况，制定个性化的教学方案及课前教学设计； 2、完成备课与授课任务，及时总结课堂问题，帮助学生梳理知识点，归纳重点与难点。

岗位职责: 1.负责学生日常学习与行为管理，保障教学有序开展 2.定期与家长交流，及时通报学生学业表现与成长情况 3.策划并协助实施班级各类活动，助力学生综合素质提升 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及协作意识 2.能妥善处理班级日常事务，工作认真负责 3.具有扎实的教学功底和创新教学思路

【招聘】饭店招大姐一名 ，45岁以下， 长期最好 要会写字 上午 9:30 到下午2点 ，没有休息 ，工资 2100一个月 ， 地址 快乐城附近 联泰万象城 联系电话

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九江市浔阳区招工地厨师/后厨40右

招聘：驾驶员 薪资：面议 半挂集卡

1.年龄在40岁以下，具有专科以上学历；身体健康，无传染病史。2.热爱教育事业，具备良好的品行和职业道德，身心健康，能正常履行岗位职责。工作中具备担当精神，勇于承担责任；富有奉献意识，甘于投入付出；拥有大局观念，能从整体利益出发；注重团队协作，善于与他人配合共事。3.具有中小学教师资格证、从事过中小学生劳动和研学实践工作并具有研发创新能力者优先。4.具有在劳动实践基地担任过教官和开展过拓展训练的人员优先。 薪资福利:1.工资构成：基本工资+岗位工资+日奖励工资（完成工作量）+等级绩效奖励+工龄工资+职务工资（只限于聘用为管理岗人员）约6000元左右，上不封顶；2.福利待遇：传统节假日福利、免费外出培训；3.劳动保障：试用期一个月且符合录用条件者，公司将为其办理全员劳动集体保险；后续按照企业员工工资比例，提供五险续保待遇；4.工资发放日：次月15日前发放上月工资； 1.报名期限：长期招聘；2.报名方式：告知联系人毕业院校、从事过职业、专业优势、个人业绩、面试展示项目、联系电话；3.面试时需备相关资格证书、学历证书原件及一份个人简历；4.招聘时间：工作日9:00——17:00；5.招聘方式：个人简述+抽题回答+才艺展示，综合评定择优录用；6.录用通知：面试通过后电话通知 工作地址:石拐区五当召镇青山村实践基地C1接待室

1.年龄在40岁以下，具有专科以上学历；身体健康，无传染病史。2.热爱教育事业，具备良好的品行和职业道德，身心健康，能正常履行岗位职责。工作中具备担当精神，勇于承担责任；富有奉献意识，甘于投入付出；拥有大局观念，能从整体利益出发；注重团队协作，善于与他人配合共事。3.具有中小学教师资格证、从事过中小学生劳动和研学实践工作并具有研发创新能力者优先。4.具有在劳动实践基地担任过教官和开展过拓展训练的人员优先。 薪资福利:1.工资构成：基本工资+岗位工资+日奖励工资（完成工作量）+等级绩效奖励+工龄工资+职务工资（只限于聘用为管理岗人员）约6000元左右，上不封顶；2.福利待遇：传统节假日福利、免费外出培训；3.劳动保障：试用期一个月且符合录用条件者，公司将为其办理全员劳动集体保险；后续按照企业员工工资比例，提供五险续保待遇；4.工资发放日：次月15日前发放上月工资； 1.报名期限：长期招聘；2.报名方式：告知联系人毕业院校、从事过职业、专业优势、个人业绩、面试展示项目、联系电话；3.面试时需备相关资格证书、学历证书原件及一份个人简历；4.招聘时间：工作日9:00——17:00；5.招聘方式：个人简述+抽题回答+才艺展示，综合评定择优录用；6.录用通知：面试通过后电话通知 工作地址:石拐区五当召镇青山村实践基地C1接待室

负责教小孩子们的体育

有心理咨询师证的绘画疗愈师

大学本科，1年经验，通勤距离不超过1个小时

岗位职责： 1.针对科目学生开展“一对一”或小班授课辅导，结合学生的学习情况与个性特征，制定科学合理的个性化教学方案； 2.具备良好的亲和力，耐心细致，责任心强，恪守教师职业操守； 3.热心教育事业，擅长根据学生特点实施差异化教学，积极探索并运用多样化的教学手段，提升课堂灵活性与教学效果。 岗位要求： 1.本科及以上学历，师范类专业毕业者优先考虑； 2.言行举止文明得体，普通话水平达标； 3.具备优秀的沟通协调能力，工作主动积极，抗压能力强，富有责任感； 4.遵守教师职业道德规范； 5.拥有实际教学经验者优先录用。 薪资待遇： 底薪+课时费+课时奖励+五险一金+三节福利+年终奖+每年两次公费旅游 【资深文科教师平均月薪8K-13K！资深理科教师平均月薪10K-15K！】 全职教师提供住宿！办公环境优越！团队氛围融洽！ 课时充足，激励丰富～ 兼职与全职岗位同步招聘！

负责高中数学一对一授课工作 根据学生实际状况制定个性化学习方案 布置作业并进行批改与订正指导 高中数学教师岗位，提供底薪加课时费 教师收入可观，综合月薪平均约15000元

一、岗位职责： 1、制定针对性教学计划； 2、承担初/高中（数学、物理、化学、生物）课程讲授工作。 二、岗位要求： 本科及以上学历； 单科成绩突出者优先，无论是否有教师资格证均可报名。 三、岗位福利： 五险一金+提供住宿+节日福利+生日福利+年终奖+全勤奖+定期调薪+工龄补贴+下午茶+团队建设及旅游活动 四、薪资结构： 底薪+课时费+课时激励 【高中理科教师平均月薪10K-15K！】 “可兼职可全职” 教师岗无需参与招生！

岗位职责： 1、承担初高中学生一对一课外辅导教学任务 2、助力学生实现成绩稳步提高 岗位待遇： 底薪＋课时费，年薪不低于10W+ 免费提供住宿，缴纳五险一金，节日福利齐全 每年安排2-3次公费旅游 每3-6个月享有一次调薪机会 专业不限，经验不限，单科成绩优异即可！ 配备金牌教师带教，拥有完善的培训体系及清晰的晋升通道！

职责：承担高中阶段一对一教学工作 要求：具备扎实的高中数学基础，高考成绩达到120分以上者可参与带薪岗前培训 培训考核通过后正式授课，现团队拥有十余名数学教师，月基本薪资范围为1万3至2万，具体收入依据教学水平有所差异 福利：提供免费带薪培训，住宿由公司统一安排（两人间），年度两次集体旅游，缴纳五险一金，享受节日及生日礼品，发放年终奖金

岗位职责 1，承担高中学生一对一课外辅导教学工作 2，助力学生实现成绩提高 岗位要求 1，具备1年以上教学经验 2，专业素养扎实 岗位待遇 底薪加课时费，年收入不低于10W 免费提供住宿，每年两次公费旅游

岗位职责： 1，承担高中地理学科的一对一授课任务 2，关注学生学习情况，规划个性化学习方案 3，专注教学工作，不涉及招生及续费事宜 岗位要求： 1，高中阶段地理科目成绩突出（无论是否有经验，均可享受免费培训） 2，具备长期稳定性，有志于投身教育事业 3，全职人员可获得系统化免费培训支持 薪资待遇： 1，基础薪资+课时提成（月收入8-15K） 2，提供免费住宿（两人间），每年组织两次带薪旅游 3，缴纳五险一金+节日福利+年终奖金 4，晋升空间广阔，课时激励丰富

岗位职责： 1、承担初高中学生一对一课外辅导教学工作 2、助力学生实现学习成绩的稳步提高 岗位待遇： 底薪加课时费，年收入不低于10W+ 免费提供住宿，缴纳五险一金，享受节日福利 每年安排2-3次公司组织的公费旅游 每3至6个月有一次调薪机会 专业不限，经验不限，单科成绩优异即可！ 配备资深教师带教培训，拥有系统的教学培养体系，晋升通道公开透明！

岗位职责： 1，承担高中学生一对一课外辅导教学工作 2，助力学生实现成绩进步与提升 岗位要求： 1，具备本科或以上学历 2，拥有较强的逻辑思维能力 3，不限制专业背景，无需教师资格证，单科成绩突出者即可 岗位待遇： 底薪加课时费，综合年薪10-15万元 缴纳五险一金，每年安排3次公司付费旅游 每3至6个月享有一次薪资上调机会 免费提供住宿（两人一间） 工作地点：现有5个教学校区，可根据住址就近分配

一、岗位职责： 1、设计个性化教学计划； 2、承担初中语文课程授课工作。 二、岗位要求： 本科及以上学历； 是否持有教师资格证均可； 师范类院校毕业者优先考虑； 具有一年以上初中语文教学经验者优先。 三、薪资福利： 1、底薪+课时费+课时奖金（月收入6K-9K） 2、提供免费宿舍（两人一间），每年两次公费旅游 3、五险一金+节日福利+年终奖金 4、晋升空间大，课时激励丰富 教学岗位仅负责授课，无需参与招生~