一、岗位职责 1.负责产品的整机电控方案设计及把关，包含按键控制、计数模块、灯光音效、传感器设计、电机驱动等功能的开发以及相关配套开发； 2.负责产品设计、制作、贴片焊接、安装、调试，跟进改版优化，解决生产阶段的异常故障及元器件匹配问题； 3.各类传感器选型与应用开发； 4.产品结构优化，协同各部门优化整机结构布局及方案改良； 5.团队与研发项目管理：统筹本部门日常工作，分配开发任务、把控项目节点，对接车间打样及量产异常，优化选型； 6.协助业务部门处理客诉及技术提问； 7.上级交办的其他工作。 二、岗位要求 1.制造业、工厂实业类工程师或研发岗位5年经验，管理岗位至少1年经验； 2.熟悉单片机编程、液晶编程； 3.熟悉PCB板全流程落地，包含原理图、制板、焊板及调板相关工作； 4.熟悉传感器选型与应用开发； 5.熟悉产品结构； 6.有小家电或者自动化驾驶行业经验优先； 7.具备良好的沟通能力，具有较强的责任心，能适应快节奏工作环境； 8.年龄在 30-45 周岁之间，身体健康，无不良职业记录； 9.为人正直，具备强烈的责任心与担当精神，工作吃苦耐劳、细致严谨。

学历要求：本科及以上学历者优先，具备相关开发经验的工程师可放宽至大专学历。 专业要求：电子、无线电、电气及相关专业背景者优先考虑。 技能要求：需掌握扎实的电子技术理论基础，涵盖模拟电子与数字电子技术，能够独立阅读与分析电路原理图，并依据功能需求完成电路设计；具备电力电子电路方面的专业知识。 编程能力：软件方向需精通单片机开发，熟练运用相关编程语言进行嵌入式系统开发。 绘图软件：熟练操作电路原理图设计及PCB布局布线工具，如PADS、Cadence、Allegro等主流软件。 仪器操作：熟悉常用电子测量仪器的使用，包括万用表、耐压测试仪、LCR测试仪、直流偏置测试仪等，具备实际焊接能力，可独立完成PCB板的调试工作。 经验要求：具备3-5年相关工作经验。 其他要求：具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，能与项目组成员及客户高效协作，推动项目顺利实施。

岗位职责： 1、负责电子电路的系统架构设计与整体规划，开展嵌入式系统（含单片机）的硬件开发工作，完成元器件选型及电路原理图设计 2、承担嵌入式系统（含单片机）的软件程序设计与开发任务 3、参与电子电气方案的设计，执行元件选型、绘制电路图纸，编写软件代码，指导测试流程，并协助制作检测工装、标准作业程序（SOP）等技术文档 4、主导公司新产品在电路层面的设计、研发过程，负责样机制作与功能验证测试 5、根据非标需求或产品优化需要，对公司现有产品进行电路修改、功能升级或版本迭代 6、快速响应产品在使用过程中出现的技术异常问题，及时提出有效解决方案，组织核心技术难题攻关，开展新技术预研工作 7、为电子线路和PCB板测试人员提供所需的技术方法与支持资源 8、向生产部门、售后服务团队等提供必要的技术支持与技术培训 9、为业务及其他职能团队提供相关的技术解答与专业指导 10、为智能自动售货设备集成高分辨率触摸屏或显示模块，优化人机交互体验；设计商品展示页面布局，提升用户选购便利性；构建简洁直观的操作界面，增强交互友好性；结合人脸识别或语音识别技术实现用户身份识别与操作指令交互 岗位福利： 五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、食宿免费

【岗位职责】 1. 参与电子产品从设计到开发的全流程工作，了解电路设计 2. 协助完成产品功能测试与性能验证 3. 配合团队推进项目进度，确保目标达成 4. 对产线流程熟悉，各类回流焊、波峰焊、FCT、印刷机、贴片机操作熟悉，能分析问题，解决问题 【岗位要求】 1. 熟悉电路走线、模拟电路及嵌入式系统相关知识 2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 3. 对电子技术有热情，能适应高效的工作节奏

岗位职责: 1、负责电子电路系统的整体设计与规划，嵌入式系统（含单片机）的硬件开发，元器件选型及电路原理图设计 2、承担嵌入式（含单片机）软件架构设计与程序编写工作 3、开展电子电气方案的设计，完成元件选型、电路图绘制、软件代码开发，并协助测试流程、检测工装、标准作业指导书（SOP）等文档编制 4、主导公司新产品在电路层面的研发设计，包括样机制作与功能测试 5、根据非标需求或产品优化需要，对现有产品进行改进、调整或技术升级 6、快速响应产品在使用过程中出现的技术问题，及时提出有效解决方案，组织关键技术攻关与前沿技术探索 7、为电子线路及PCB板测试人员提供所需的技术方法和资源支持 8、向生产、售后服务等部门提供必要的技术支持与指导 9、为业务及其他职能团队提供专业技术咨询与协助 10、为智能自动售货机配置高分辨率触摸屏或显示设备，优化用户交互体验，设计商品展示页面，确保用户可便捷完成选购操作，打造简洁直观、易用性强的人机界面，结合人脸识别或语音识别技术实现身份验证与指令交互功能 岗位福利： 五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、食宿免费

【岗位职责】 1. 现场调试与轨迹优化：根据生产工艺需求，负责工业机器人的现场轨迹调试、路径优化与动作校准，确保机器人作业精度与生产节拍匹配。 2. 故障诊断与维护：负责机器人运行报警、异常停机等故障的快速定位、原因分析与处理，制定预防措施，保障设备稳定运行，降低停机率。 3. 自动化程序开发与维护：根据产线需求，独立编写、修改、调试机器人程序及PLC控制程序，优化自动化控制逻辑，提升产线自动化水平。 4. 设备安装调试与技术支持：参与机器人及自动化设备的安装、调试、验收工作，深入生产现场了解产品结构与工艺特性，为产线提供电气/自动化技术支持。 5. 跨部门协同与问题解决：与生产、工艺、设备等部门高效沟通，推进设备问题闭环，配合完成产线技改、扩产及工艺优化项目。 6. 技术文档与数据管理：整理设备调试记录、故障分析报告、程序版本等技术资料，建立完善的设备技术档案，定期复盘设备运行数据。 7. 完成上级交办的其他电气/自动化相关工作任务。 【岗位要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、工业机器人、电气工程等相关专业。 2. 工作经验：1-3年工业机器人调试或PLC编程相关工作经验，有制造业自动化产线调试经验者优先。 3. 核心技能： 3.1 熟悉主流工业机器人（如ABB、库卡、发那科等）的操作、编程与调试，能独立完成轨迹优化与故障处理。 3.2 熟练掌握PLC（西门子、三菱等主流品牌）编程，能独立编写控制程序、调试逻辑、解决通讯及控制问题。 3.3 具备电气原理图识图能力，了解伺服、变频器、传感器等自动化元件的应用与维护。 4. 能力素质：具备较强的现场问题分析与解决能力，能快速响应产线突发故障，抗压能力强。善于沟通表达，能深入生产现场，跨部门协同推进设备调试与问题解决。工作认真负责、严谨细致，具备良好的学习能力与执行力，能快速适应产线技改需求。 5. 其他加分项：有新能源/储能行业自动化产线调试经验、了解MES系统对接、持有相关技能证书者优先。

岗位职责： 1、负责混合动力变速箱装配与拆解的生产计划制定与实施。 2、主导试制阶段装配拆解工艺工作，包括工装工具图纸设计及采购、设备仪器技术要求编制与采购，以及试制工艺台架线束图纸设计与采购。 3、负责混动箱试制过程中tablelayout装配质量控制，问题反馈及协调处理，涵盖样件与数据管理、试制记录、装配数据、扭矩数据归档等工作。 4、基于试制工艺优化目标，推进非产品类设备在混动箱试制过程中的引入与应用。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、机械设计、机械电子、动力机械、汽车底盘/传动工程等相关专业背景，新能源汽车、传动系统、电驱系统方向者优先； 2、掌握机械传动基本原理，了解混动/纯电动力系统架构及电控基础理论，具有整车传动系统开发相关经验； 3、熟悉整车装配工艺流程，包括扭矩控制、间隙检测、轴承安装及混动箱集成装配等关键环节； 4、熟练使用CATIA进行2D/3D图纸绘制，掌握公差配合及相关设计理论； 5、具备较强的责任意识，能适应试制各阶段的工作强度，动手能力突出，具有良好的问题分析与解决能力，以及跨部门沟通协作能力； 6、熟练运用常用办公软件，通过大学英语四级，具备一定的英语口语交流能力。

工作职责 1. 参与公司生产、供应链、销售等核心业务部门的轮岗实践，全面了解服装制造全流程运作模式。 2. 协助各职能部门负责人开展日常运营，如跟进生产排期、管理库存数据、处理客户订单需求等事务。 3. 基于轮岗期间的实际观察与实践，提出流程优化建议，并参与跨部门协作项目的执行与实施。 4. 系统学习服装行业关键业务知识，为后续承担管理职责打下坚实实践经验基础。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业不限，供应链管理、服装设计、纺织工程等相关专业优先考虑。 2. 具备优秀的学习能力和逻辑分析能力，能迅速融入不同岗位的工作环境与节奏。 3. 沟通协调能力强，能够高效完成多部门之间的对接与协作任务。 4. 热爱服装制造领域，愿意在一线岗位踏实积累成长经验。 5. 面向27届可长期实习的学生开放。

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江西九江诚聘挖机司机，要求年龄在42岁以内，爱惜车辆设备，服从调度，负责机械设备的日常操作。薪资待遇为7400-9300元/月，包吃住，工资按周结算。

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城西港鹏博威空调车间招聘！！！ (工时稳，活轻松，4-6人间，环境好) ►招聘要求：男女不限，18-40周岁，8-20点，适应倒班，身体健康。 ►薪资待遇：计时17元/小时，月均工资4500-5500元/月，工作满15天可以借支生活费。 ►主要生产：生产LED灯珠，LED支架等 ►食宿条件：包吃包住

入厂就可以包吃 入厂就包吃 招聘了！包吃住，48岁内！可以长期做！ 工资： 包吃住，一日三餐免费，水电平摊，月薪6000以上！工作大部分机器完成， 工作轻松，年龄18-48岁，入职满7天可预支500生活费！ 独立卫生间，带热水器，空调，楼层还有洗衣房，包吃包住，不用花一分钱吃饭!水电平摊！工时饱满，月工时均在330左右，月薪6000以上，每月月底发上月工资！！ 公司主要生产汽车配件生产，两班倒，坐班站班均有。做过的老员工都知道，超级留人的好，企业福利超级好，厂里西瓜，冰棒不限量供应。

岗位职责： 1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化 2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证，解决开发及量产中的技术问题 3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单，配合结构、软件团队完成整机联调 4. 参与新器件选型评估与供应商技术对接，保障元器件性能与成本平衡 5. 跟踪行业技术动态，推动设计方案持续优化与创新应用 任职要求： 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景，大专学历及以上 2. 具备电子工程师相关工作经验，熟悉模拟/数字电路设计原理 3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具，掌握示波器、万用表等仪器操作 4. 具备良好的逻辑分析能力与问题解决能力，责任心强，注重细节 5. 有电源管理、嵌入式系统或工业控制类产品开发经验者优先

【岗位职责】 1. 对手机屏幕测试中出现的不良进行分析，找到不良原因。 2. 根据客户要求，测试并收集手机屏幕相关数据。 3. 完成失效分析/数据收集报告。 4. 完成其他客户的任务要求。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，掌握屏幕的基础原理，熟悉屏幕的各类不良分析。 2. 英语读写能力良好，CET-4通过，CET-6优先。 3. 有手机平板屏幕相关工作经验优先。 4. 熟悉示波器/Keyence/LIT/TDR操作优先。

岗位职责： 负责离子源磁场设计、工艺设计及注入引出设计研发，参与安装调试 工作 任职要求： 1.硕士及以上学历，物理、核科学与技术、加速器物理、等离子体物理 或相关专业背景； 2.熟悉 ECR 离子源或辉光放电离子源的物理原理与结构设计方法；具 备离子源磁场、注入引出及等离子体仿真经验，熟练掌握相关仿真软 件； 3.有离子源实验室研发、安装调试或工程转化经验优化。

【岗位职责】 1. 新产品全流程开发 负责车载领域/工业新能源薄膜电容新产品的方案设计、样品试制、测试验证及量产导入，确保产品性能满足设计要求。 2. 产品优化与技术攻关 主导现有产品的性能提升、成本优化（VAVE）及可靠性增强研究，快速响应并解决产品在全生命周期中的技术难题。 3. 技术支持与客户对接 为内部工艺、质量部门提供强有力的技术支撑；作为技术接口人参与客户交流，精准对接并转化客户需求。 4. 合规与标准执行 确保所有产品设计与验证流程严格遵循汽车电子行业标准（如AEC-Q200）及客户特定要求（CSR），保证输出质量。 【岗位要求】 1. 学历与专业 统招本科及以上学历，机械结构、电子工程、电气工程、材料科学或相关专业背景。 2. 工作经验 具备2年以上车载/工业电子元器件产品研发经验者优先。 3. 专业技能 深入了解薄膜电容的制造工艺（如卷绕、喷金、封装等）、关键材料特性（薄膜、金属化层）及核心设计参数计算。 4. 综合素质 具备优秀的逻辑分析与问题解决能力，具有较强的项目推动力及良好的团队协作精神。

1.对接产品 / 客户，拆解声学需求（频响、失真、灵敏度、功率、防水 / 可靠性等），制定声学规格书。 2.调研行业技术（如平板 / 同轴 / 磁流体 / 新型振膜），做技术预研、可行性与风险评估，输出技术路线图。 3.主导新材料 / 新工艺 / 新结构评估与选型（振膜、音圈、磁路、弹波、胶水等），平衡性能、成本与量产性。 4、TWS/Tws+降噪蓝牙耳机、头戴式耳机、蓝牙音箱等产品扬声器的研发; 5、依据上级确定的项目确定研发方案，与项目团队完成样品设计，喇叭打样、听音测试及频响曲线等性能测试，并针对问题对音质和频响曲线进行改良; 6、喇叭工程各部件标准化图纸绘制;生产线治具的设计开发，如:喇叭音规、磁规、曲线测试等; 7、喇叭材料样品规范确认、样品试产跟进，辅助生产线分析解决异常问题; 8、编制项目工艺流程，材料BOM制作和生产参数确认; 9、主观听音调试、调整EQ，与结构、电子工程师对样机进行性能确认和改善，保证符合产品要求;

正式工入职缴纳五险一金 江西九江3D打印新材料有限公司公司主要生产研发销售3D打印材料，公司拥有先进的全自动化高速生产设备，生产场所环境舒适。公司主要客户为国内各大著名品牌合作公司薪酬福利 1，公司免费提供食宿； 2，入职当月缴纳社会保险(养老，医疗，失业，生育，工伤);3，节假日精美礼品发放目前招聘岗位及薪资待遇 薪酬待遇：班长，工艺员，(有在3D打印类型的企业或工厂做过班长或调解员，工艺员的)薪资10000-20000/月 普工质检，6000-7000/月（普工要求有在3D类型的企业或工厂有过工作经验的）缴纳五险一金 上班时间早8-晚8 两班倒

1. 自控、机电一体化相关专业大专及以上学历； 2. 具备3年以上非标自动化领域电气设计工作经验； 3. 精通三菱、西门子等品牌PLC，以及伺服系统、工业机器人、工业视觉、变频器、上位机的选型与应用； 4. 熟悉各类电子设备（如PLC、上位机）之间的通信协议与接口技术； 5. 熟悉气动与液压元件，掌握常用电子元器件及多种传感器的特性与选型方法； 6. 能够独立完成设备电气控制系统的设计、现场调试及故障排查工作。

【岗位要求】 1. 年龄40岁以下，中专及以上学历。 2. 具备2年以上造纸业班长岗位经验，有特纸种行业经验者优先。

岗位职责 1 统筹各基地生产计划与物料计划的运行，科学安排生产排程，确保订单按时交付。 2 带领PMC团队开展日常运作，合理分配人员任务，落实工作监督与团队管理。 3 监控生产进度、物料到货情况及库存动态，及时应对缺料、产能紧张等突发异常。 4 汇总分析计划完成率、物料周转效率及库存数据，形成报表并推进问题整改。 5 协同生产、仓储、采购、销售等相关职能部门，保障跨部门协作顺畅高效。 6 执行公司各项管理制度与操作流程，持续完善计划与物料控制体系。 7 完成上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求 1 大专及以上学历，年龄35岁以下，具备3年以上制造业PMC工作经验，其中至少1年班组管理经历。 2 熟悉生产排产、物料控制及库存管理全过程，熟练使用Excel及常用办公软件。 3 具备良好的统筹规划能力、现场应变处理能力以及较强的抗压性。 4 沟通协调能力强，具备团队带领经验，懂管理方法，执行力突出。 5 有汽车零部件或钢材加工行业背景者优先考虑，能接受必要的加班安排。

广告加工厂，长期招聘普工管理，送货师傅

【岗位要求】 1. 年龄40岁以下，中专及以上学历。 2. 3年以上班长/值班长岗位经验。 3. 有高速纸机经验。

主要负责客户沟通、订单跟踪、物料采购等事宜。 具备跟单、物控等相关经验者优先考虑。

1. 要求全日制本科及以上学历，专业为过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化等相关方向； 2. 具备1-3年化工行业设备管理相关工作经验者优先，能接受从基层岗位（机修）起步发展； 3. 具备积极进取的态度，能适应高强度工作，具备清晰的职业发展目标； 4. 工作地点：江西九江永修县星火工业园。

岗位职责 1、承担冲压、焊接设备电气/PLC程序的日常维护与性能优化，推动工艺流程动作的迭代升级； 2、构建设备电气/PLC系统的结构化爆炸图，并依据图纸编制维修保养及故障处理手册，助力MTTR/MTBF指标实现； 3、面向基地设备运维团队开展技术培训与能力提升，保障人员具备专业级维保技能，牵头解决复杂设备故障问题，支撑可靠性目标达成； 4、推进AI智能体开发应用，实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。 任职要求 1、工作经验：具有5年以上大型液压系统设计经历，同时具备6年以上设备调试及故障维修实操经验； 2、学历专业：大专及以上学历，机械、电气自动化、液压等相关专业背景； 3、行业技能：掌握APT、合锻等大型冲压机液压系统的维护要点，熟练进行PLC程序调试与电气图纸解读； 4、加分项：具备设备维保文档编写、智能运维知识体系搭建、产线重大故障技术攻关经验者优先。

【岗位职责】 1. 参与电子产品从设计到开发的全流程工作，了解电路设计。 2. 协助完成产品功能测试与性能验证。 3.配合团队推进项目进度，确保目标达成。 4. 对产线流程熟悉，各类回流焊、波峰焊、FCT、印刷机、贴片机操作熟悉，能分析问题，解决问题。 【岗位要求】 1. 熟悉电路走线、模拟电路及嵌入式系统相关知识。 2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。 3. 对电子技术有热情，能适应高效的工作节奏。

任职与岗位要求 1、电子、计算机、通信、电气等本科及以上学历，3年以上行业相关工作经验优先考虑; 2、有扎实的数电、模电技术功底，熟悉计算机硬件基础知识、体系架构、工作原理、各接口功能等; 3、具有实际电路开发经验，进行过PCB设计，具有单片机、FPGA编程经验，熟悉嵌入式产品开发和设计 4、熟练使用万用表、示波器等仪器仪表，掌握一般焊接技术; 5、熟悉工业电子产品设计研发流程及相关国家行业标准; 6、具备硬件设计方案、硬件选型、BOM输出、等相关技术文档编写; 7、具备软硬件测试经验，熟悉windows、Linux操作系统; 8、工作细致、严谨，很好的沟通和自驱力，计划与执行能力强; 9、遵守职业道德规范、富有责任感，具有一定的问题处理能力; 工作地点及待遇： 1.工作地点：江西九江湖口县宝易科技产业园江西省九江市湖口县学士路宝易科技产业园5号楼二层 2.薪资：面议 3.购买广州社保 4.各种节日福利

【岗位职责】 1. 质量体系建设与维护 负责建立、完善和优化企业质量管理体系，确保其符合 ISO/TS 16949等相关标准和客户要求。制定质量管理手册、程序文件和作业指导书等文件，明确质量管理流程和职责。组织开展内部质量审核和管理评审工作，及时发现质量管理体系运行中的问题，提出改进措施并跟踪落实，确保质量管理体系的有效运行和持续改进。 2. 质量策划 参与汽车铸件（模座）前期策划，与项目团队共同制定项目质量目标和质量计划。根据项目特点和客户要求，确定质量控制点和检验标准，制定质量控制方案。组织开展产品质量先期策划（APQP）工作，从产品设计、工艺设计、生产准备等阶段进行质量策划，确保产品质量满足客户需求和法规要求。 3. 质量控制 制定并实施原材料、零部件和成品的检验标准和检验计划，组织检验人员对进货、过程和出货产品进行检验和试验，确保产品质量符合要求。运用 SPC等质量控制工具，对生产过程进行实时监控，及时发现和处理过程中的质量波动，预防质量问题的发生。对关键工序和质量控制点进行重点管控，确保生产过程的稳定性和产品质量的一致性。负责不合格品的管理，制定不合格品处理流程和方法，组织对不合格品进行评审、处置和跟踪，防止不合格品流入下一道工序或交付给客户。 4. 质量改进 收集、分析质量数据，运用 QC七大手法等工具，识别质量问题和质量改进机会。组织开展质量改进项目，制定改进措施并跟踪实施效果，不断提高产品质量和生产效率。推动持续改进文化建设，鼓励员工提出质量改进建议和创新想法。 5. 供应商质量管理 建立和完善供应商质量管理体系，对供应商进行评估、选择和管理。制定供应商质量协议，明确供应商质量责任和要求。组织对供应商进行现场审核和辅导，帮助供应商提升质量管理水平。对供应商提供的原材料和零部件进行质量检验和监督，确保其质量符合企业要求。 6. 客户关系管理 负责与客户沟通质量事宜，及时了解客户质量需求和反馈意见。组织处理客户质量投诉，制定整改措施并跟踪落实，确保客户满意度。收集客户质量信息，为企业产品质量改进和新产品研发提供参考依据，不断提升企业产品质量竞争力。 7. 团队管理与培训 负责质量管理团队的组建、培训和考核工作，提升团队整体素质和业务能力。制定团队培训计划，组织开展内部培训和外部培训，提高员工的质量管理知识和技能水平。建立团队激励机制，激发员工的工作积极性和创造力，营造良好的团队工作氛围。 工作地点：江西.九江.修水