
发泡工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责新型发泡材料的研发与工艺开发,包括聚氨酯、EVA等材料体系配方设计及性能优化;
2. 参与发泡设备调试、生产流程改进及质量稳定性提升方案制定;
3. 分析产品需求,完成定制化发泡解决方案的技术对接与落地实施;
4. 编制实验报告、技术文档及专利申报资料,推动研发成果产业化应用;
5. 协同跨部门团队解决生产中的技术问题,持续提升产品良率与成本效益。
【岗位要求】
1. 材料科学与工程、高分子化学或相关专业本科及以上学历,优秀者可放宽条件;
2. 熟悉发泡原理及常见材料特性,掌握基础化工分析仪器操作技能;
3. 具备良好的逻辑思维能力与数据敏感度,能独立开展实验设计与数据分析;
4. 沟通协调能力强,适应多任务并行的工作节奏,有责任心与抗压能力。
锂电池SQE工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专8D报告
岗位职责:
(1)负责搅拌类原料(锂盐、正极材料等)及包装类材料(铝塑膜、密封圈)的来料管控与质量把关
(2)实施供应商质量管理,建立并完善供应商准入与考核机制,确保合格供应商覆盖率达成100%
(3)主导来料检验(IQC)体系搭建,制定检验规范(如原料纯度≥99.9%、包装膜耐穿刺强度≥50N),处理来料异常情况,推动供应商落实整改措施
(4)监控供应商批量供货过程中的质量表现,按月汇总分析来料不良数据,编制《供应商质量月报》,针对常见问题(如包装膜密封不良)组织现场稽核与技术指导
(5)联合研发、采购团队,参与新供应商引入及样品验证工作,从质量维度评估其生产能力和技术水平,保障新材料导入过程的可靠性与一致性
(6)推进供应商质量持续提升,运用8D、FMEA等方法解决供应链端的质量难题,实现季度来料不良率环比下降5%以上
任职要求:
(1)大专及以上学历,材料科学、化学工程、质量管理等相关专业,具备3年以上锂电池行业SQE工作经验
(2)熟悉搅拌与包装工序所用物料的技术特性(如浆料原材料、包装辅材),掌握来料检验流程与标准要求,了解锂电池相关国家标准(GB/T 30835、GB/T 24467)
(3)熟练应用8D、FMEA、SPC等质量分析工具,可独立开展供应商审核及质量问题根因分析
(4)具备良好的沟通协作能力,能高效协调供应商与内部采购、品质团队,推动质量问题有效闭环
(5)抗压能力强,有新能源领域头部企业供应链质量管理工作经验者优先
研发员
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责薄膜产品的配方设计与优化,通过实验验证提升材料的力学性能、耐候性等核心指标。
2. 参与新产品开发项目,从原材料选型、工艺参数调试到小试、中试全流程跟进,输出完整的技术文档。
3. 跟踪行业前沿技术与竞品动态,结合公司需求提出技术改进方案,推动产品迭代升级。
4. 协助解决生产过程中的技术难题,优化现有生产工艺,降低成本并提升产品良率。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,高分子材料、化学...
美工作图,3D,TEMN,会用方果优先
4-8千/月
美工1-3年中专/中技现场办公餐补加班费周末单休1年以内美工经验跨境电商经验服饰有电商美工经验有美工经验/技能PS乙方经验
会用PS,会用方果系统优先
产品技术工程师
1.2-1.6万/月
其他生产营运人员5-10年大专
一、核心定位
技术攻坚与现场问题解决核心,深入生产一线保障产品稳定与工艺优化。
【岗位职责】
1. 工艺技术与生产支持:负责产品生产工艺的开发、维护与优化,编制产品定额及MES系统工艺文件,及时解决生产中的技术问题;
2. 技术研发与创新:组织开展新产品研发、现有产品技术改进及关键技术攻关,提升产品品质并降低成本;
3. 技术支持与服务:为市场营销提供技术支持,编写推广资料及产品技术规格书,配合重点产品的售后服务;
4. 系统与标准化管理:熟练操作ERP、MES等系统,制定并推广技术管理标准与工艺流程,完善公司技术管理制度。
【岗位要求】
1. 学历与经验:大专及以上学历,电线电缆、高分子材料等相关专业背景,5年以上行业经验,其中不少于2年技术管理经验;
2. 专业能力:熟悉电线电缆产品开发流程、工艺标准及行业规范,具备35KV及以下线缆工艺技术知识,能独立解决技术难题;
3. 综合素质:具备良好的团队协调能力,能深入生产一线分析故障、指导工艺改进,抗压性强,诚信踏实;
4. 工作方式:该岗位需深入生产一线,亲自分析故障、示范操作,通过现场技术管理保障生产稳定性和产品质量。
纺织工程师
1.1-1.3万/月
生产运营包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职长白班午餐免费月结工资住宿免费有WIFI有空调不看显微镜不穿无尘服坐班缴纳社保免体检包进
岗位职责:
1. 负责硬质棉机的操作、调试与日常运行管理
2. 执行纺织生产流程中的工艺参数监控与优化调整
3. 配合技术部门完成设备维护、故障排查及简单维修
4. 按规范记录生产数据,确保质量可追溯、过程可管控
5. 严格遵守安全生产规程,落实现场6S管理要求
任职要求:
1. 纺织工程或机电类相关专业背景优先,学历不限
2. 具备硬质棉机实际操作经验者优先,无经验可带教培养
3. 动手能力强,能适应倒班及车间作业环境
4. 工作认真细致,具备基础识图与计量工具使用能力
5. 服从管理,具备良好的协作意识与责任意识
研发工程师(包埋、微囊方向)
1-1.2万/月
食品/饮料研发3-5年本科工艺设计
【岗位职责】
1. 负责包埋维生素等产品的配方及工艺开发,包括壁材选择、内容物包埋率提升、微胶囊稳定性评估、微胶囊应用评价。
2. 筛选项目原辅料,并制定原辅料质量标准。
3. 组织确定中试、试生产的方案,并制定相关工艺规程、过程检测指标等。
4. 负责生产设备的改造及选型。
5. 负责客户非标需求的分析及配方改进等。
【岗位要求】
1. 化学工程、化学等相关专业,本科及以上学历,具有3-5年包埋相关岗位工作经验。
2. 熟悉微胶囊、包埋维生素、包埋脂质体、包埋生物发酵及相关专业知识。
3. 熟悉常见的乳化剂、载体和微胶囊壁材的物料应用特性,熟悉包埋或微胶囊工艺技术和设备。
4. 责任心强、勤奋努力、积极主动、思维敏捷、善于沟通。
刀具研发工程师
1-1.4万/月
其他生产营运人员5-10年大专CADSolidWorksUGCATIA
岗位职责:
1. 负责新项目及新产品相关工装夹具的方案设计与实施;
2. 协同工程技术人员推进非标项目的治具开发,参与自动化设备的装配与调试,并提供现场技术指导;
3. 对生产装配过程中使用的工装夹具进行优化与调试;
4. 推动生产现场持续改善,通过工装应用及简易自动化手段,提升作业效率、保障产品质量、降低制造成本;
职位要求:
1. 大专学历,机械设计制造及其相关专业;
2. 具备6年工装夹具及非标自动化设计工作经验,有终端产品配套工装及自动化设备开发经验者优先;
3. 熟悉主流供应商标准件的选型规范与实际应用;
4. 熟练掌握2D/3D设计软件操作;
5. 性格积极乐观,具备良好的沟通意识和团队协作精神。
项目助理工程师
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责
1. 依据项目计划,与客户对接并确认项目具体信息,协助完成产品资源选型及新产品预研工作;
2. 参与项目可行性评估与分析;
3. 组织项目成本分析及立项相关工作;
4. 负责项目内外部资源风险评估和BOM评审,对潜在问题及时识别并发出预警;
5. 管理试产阶段进度,跟踪关键里程碑节点,定期召集相关人员召开项目会议,参与品质管控及工艺优化活动,确保产品品质达标;
6. 执行项目各阶段的评审管理工作;
7. 完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求
1. 电子信息、机械制造等相关理工类专业背景;
2. 英语六级(硬性条件,岗位日常工作中需使用英语);
3. 具备积极的工作态度,抗压能力强,能适应一定程度的出差安排;
4. 愿意与公司共同长期发展,可接受初期在江西吉安工作。
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月报销
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
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【薪资福利】
·综合工资保底8000元/月
·小时工28元/小时,280元/天,离职随走随结。
·包吃住,
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【岗位职责】
·包装,仓管等
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9千-1万/月
二次结构木工3-5人二把刀勿扰自备工具
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ps专员
8千-1万/月
修图师1-3年高中现场办公远程办公修图工作室
1. 熟练使用Photoshop,能处理工程类图片、图纸修改、资料配图、扫描件调整、截图修图、文字微调等工程相关图片工作
2. 工作效率高,出图快,执行力在线,不拖沓,能按时交付任务
3. 可以接受加班(项目赶进度时需要配合加班,有任务及时响应)
4. 细心严谨,工程资料不能出错,注意细节
5. 线上/线下都可以(你按需改),沟通及时,有问题随时反馈
6. 有工程、建筑、资料员相关修图经验优先
ps专员
8千-1万/月
修图师1-3年高中现场办公远程办公修图工作室
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4. 细心严谨,工程资料不能出错,注意细节
5. 线上/线下都可以(你按需改),沟通及时,有问题随时反馈
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修图师
4-8千/月
修图师1-3年学历不限现场办公摄影工作室修图工作室餐补大小周1-3年修图师经验人像服饰静物产品有修图师经验/技能PSCapture OneAI
岗位职责:
1.负责产品图片、广告图的精细化修图与视觉优化,可以高效率出图
2.对接摄影师、设计师及运营团队,准确理解修图需求并及时交付
3.管理修图素材库,确保文件命名规范、版本清晰、归档有序
任职要求:
1.熟练使用Photoshop、Lightroom等主流修图软件,具备扎实的色彩与构图功底
2. 具备良好的审美能力与细节把控力,能独立完成高质感商业修图
3. 工作细致耐心,具备较强的理解力、沟通力及多任务处理能力
4. 有电商、广告或摄影工作室修图经验者优先
5.学历不限,热爱视觉创作,学习能力强,责任心强
餐具生产主管
6-8千/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位要求】
1. 经验要求:2年以上餐具工厂生产管理经验,熟悉陶瓷餐具生产线,有班组、车间主管管理经验优先。
2. 工艺要求:熟悉餐具生产流程,懂品质判定标准、制程问题处理、不良改善。
3. 能力要求:会排产、懂现场管理、能带团队、控得住品质与损耗;执行力强、抗压能力强,能快速处理产线突发问题。
4. 基本素质:做事严谨、责任心强,有成本意识、品质意识、安全意识;服从管理,配合公司生产安排。
5. 学历:初中及以上,经验丰富者可放宽。
陶瓷生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 统筹全厂生产排产,跟进花瓶、文创陶瓷各工序,保证按时交货。
2. 把控工艺、品质,管控窑变釉色差、产品破损率,负责新品打样试产。
3. 管理车间工人、排班、绩效考核。
4. 管控泥料、釉料等物料成本,降损耗。
5. 负责车间设备维护、现场5S及安全生产管理。
6. 和销售对接订单,处理加急、改款订单。
【岗位要求】
1. 有陶瓷(花器/文创类)生产管理经验。
2. 懂陶瓷成型、施釉、烧窑整套工艺。
3. 会排产、控品质。
陶瓷跟单员
3-4千/月
生产跟单/文员1-3年学历不限不需要出差包吃跟单经验月休四天
【岗位职责】
1. 负责陶瓷产品生产订单的全程跟踪与协调;
2. 对接生产部门及相关部门,确保订单按时保质完成;
3. 处理订单执行过程中的异常情况,及时反馈并推动解决;
4. 整理和归档订单相关资料,确保信息准确可追溯;
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作;
2. 工作细致认真,有较强的责任心和执行力;
3. 熟悉陶瓷产品生产流程及相关业务环节者优先;
4. 熟练使用办公软件进行文档处理和数据整理;
设备管理储备人才(设备方向)
7千-1.2万/月
生产设备管理员包住包吃月结经验不限本科化工
一、岗位职责
1、负责日常设备的选型与安装工作。
2、收集运行数据,分析故障成因,并实施持续改进措施,优化设备性能,预防故障重复发生,提升设备运转效率。
3、对设备使用部门进行维护操作指导,确保操作人员规范使用设备,并将相关技术指导内容形成标准化文档。
4、熟悉设备管理流程及相关法规要求,掌握先进的设备管理理念,保障设备处于良好状态,提高设备运行效能,确保产品产量与质量达标。
5、完成上级交办的其他临时工作任务。
二、任职要求
1、应届或往届全日制本科及以上学历,机械类、自动化类等相关专业。
2、有志于在医药化工领域发展,具备创新意识和现代思维方式的新型人才。
3、具备较强的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。
4、踏实肯干,积极进取;有相关实习或工作经验者优先考虑。
5、中共党员、学生会干部、班委成员或具备较强组织能力者优先录用。
三、培养模式
1、提供双通道职业发展路径,技术与管理通道可相互转换。
技术晋升路径:新骨干—工程师—副主任工程师—主任工程师—高级工程师。
管理晋升路径:新骨干—车间班组长—车间副主任/部门科长—车间主任/部门副经理—部门经理。
薪资待遇
本科综合年薪8-12W,硕士综合年薪12-15W,博士综合年薪30-40W,优秀人才薪酬可面议,上不封顶。
四、福利待遇
(1)五险一金:涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金。
(2)免费食宿:为应届毕业生提供免费住宿及工作餐。
(3)无息借款:公司建有人才公寓,对评定为工程师及以上级别或骨干员工,支持当地首套房首付无息借款。
(4)春节假期:享受约三周(20天左右)带薪年休假。
(5)设有优秀员工奖、安全奖、合理化建议奖等数十项激励奖项。
五、联系我们
陈先生:***********(微信同号)
邮箱:*****************
官网:www.txpharm.com
工作地点:江西
CAD设计/制图
3-4千/月
CAD设计1年以下本科沟通能力强有CAD绘图经验/技能带薪假期加班费周末单休现场办公
光伏设计
灵活运用
吃苦耐劳
PMC主管
7千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 统筹非标自动化/锂电设备订单评审、主生产计划、车间日排产,处理插单、改单、交付异常,提升订单准时交付率;
2. 拆解多层级设备 BOM,运行 MRP 下达物料需求,跟进采购来料,管控长交期零部件;
3. 制定安全库存标准,管控呆滞料、库龄,组织盘点,优化库存周转;
4. 管理计划、物控小组,完善 PMC 流程、ERP 数据规范,主持产销协调会;
5. 对接销售、生产、采购、仓储、技术,协调解决缺料、产能、交付卡点。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,工业工程/机械/物流相关专业,4年以上自动化/锂电装备 PMC 经验,1年以上主管管理经验;
2. 熟练 ERP、Excel 函数、数据透视表,熟悉机加工、钣金、整机装配全流程 BOM;
3. 精通多品种定制设备排产、MRP 运算、库存管控,擅长跨部门异常协调;
4. 逻辑细致,抗压强,具备流程优化、团队管理能力;
5. 有锂电产线设备、非标自动化 PMC 管理经验优先。
【福利待遇】
1. 薪资范围7-12k
2. 包吃住
负责成型部门日常生产日常工作
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
本厂生产日用类陶瓷,现招成型部生产主管1名,年龄35一55岁,男女不限
生产储备干部
7千-1万/月
生产组长/拉长经验不限本科
1、主责:开展为期6个月至1年的车间轮岗学习,掌握设备操作技能与生产工艺流程;
2、负责:按时、准确、合规完成各类记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度;
3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产排程合理调配人员、设备与物料;
4、协助:支持部门及车间负责人开展人员管理,参与车间突发事件的应急处置工作。
焚烧运营主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专固废处理工艺焚烧工艺危险固废液废
1. 焚烧系统运行管理
负责焚烧装置的启停操作与日常运行监控,实时掌握焚烧过程中的温度、压力、排放等核心参数,保障系统安全稳定运行。
结合危废物料的理化特性,协助制定合理的配伍方案,优化燃烧条件,提升焚烧效率与处置过程的安全性。
2. 工艺参数调控与优化
根据DCS系统反馈的实时工况,动态调整焚烧炉关键运行参数(如炉膛温度、氧浓度、烟气停留时间等),确保各项指标满足《危险废物焚烧污染控制标准》规定。
积极参与工艺改进项目,针对运行中的技术难点提出可行性优化措施,并配合推进实施。
3. 设备巡检与故障处理
按照既定周期对焚烧生产线各设备模块开展现场巡查,记录运行数据,及时识别并处置异常状况,保障生产连续稳定。
参与设备日常保养及定期检修工作,协同设备管理团队完成预防性维护任务。
4. 安全环保与合规
严格执行安全生产管理制度,落实危废焚烧区域的各项安全操作规范。
监控烟气净化系统(包括脱酸、除尘、脱硝等单元)运行情况,确保尾气排放持续达标。
参与组织安全应急演练与隐患排查治理,助力实现“零事故、零违规”的安全管理目标。
5. 技术资料管理
系统整理焚烧运行记录、工艺参数数据及设备维保台账,保证信息完整可追溯。
协助编制车间级操作规程、突发情况应急预案等技术文档。
美工设计
3-6千/月
美工经验不限中专/中技有广告设计排版经验更佳
熟悉或可学习设计相关工作,具备PS、CDR、AI等软件使用经验者优先考虑。
能适应每周1-2天下午1点至晚上10点的工作时间安排。
工作地点:玉山
栏目概述
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