专业要求：机械类、机电类、工商管理类、材料类、化工类、编织类均可 岗位：管培生，在带教老师的培训安排下，学习管理技能，做管理助手。这岗位可能要夜班，请注意。 【福利待遇】 1. 综合收入4000元； 2. 吃住免费，水电平摊； 3. 交五险； 4. 可开实习证明等。

【岗位职责】 1. 负责肉鸡半成品、成品的质量管控及监管工作，并对生产现场卫生、环境进行监督检查。 2. 对已检测的产品进行批间检验，并出具检验报告。 3. 负责与相关车间的协调工作，确保产品质量稳定可靠。 4. 负责处理产品不良信息并及时向相关部门反馈。 5. 协助生产部解决生产中出现的问题。 6. 配合上级主管完成其他相关工作。 备注：现场QA/QC，需在生产车间工作，26天/月工作制，每周单休。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，食品类...

1. 负责3C类电子产品（手机、平板、笔记本、智能穿戴、MR等）FPC（柔性印刷电路板）全流程研发工作，涵盖产品方案设计、原理图与Layout布局审核、工艺改进及性能测试验证，主导攻克研发过程中的关键技术瓶颈。 2. 跟踪FPC领域先进技术方向（如高密度互连、超薄化、柔性封装等），结合3C产品向轻薄化、小型化、高稳定性的发展趋势，提出创新性技术解决方案，增强产品市场竞争力。 3. 协同生产、品质、采购等相关团队，提供FPC研发端技术支持，推进研发成果向规模化生产转化，及时处理量产阶段出现的FPC相关技术异常，确保制程良率稳定。 4. 建立和完善FPC研发标准、测试规程及技术文档体系，构建规范化研发流程，指导团队高效开展研发任务，持续提升团队整体技术水平。 5. 关注3C行业政策导向与市场需求动态，结合企业产品战略布局，牵头开展FPC新工艺、新技术的前瞻性研究与实际应用落地。

【岗位职责】 1. 负责压铸工程图纸评审：根据产品图纸、工程图及客户技术标准，制作可行性评估报告； 2. 负责工艺文件编制：制定工艺方案，编制作业指导书、控制计划等全套工艺文件； 3. 统筹工艺文件版本更新、变更审批与归档维护； 4. 主导工艺结构优化：参与新产品同步开发，主导样件试制、工装治具设计与验证； 5. 负责现场工艺管控与培训：规范压铸、后处理工序操作标准，开展操作工、新入职技术员工艺培训。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计制造及自动化、材料成型及控制工程、机电一体化等相关专业； 2. 有铝、锌合金压铸、汽车压铸件、3C精密压铸件、新能源结构件行业工艺经验者优先； 3. 精通压铸工艺技术，熟练掌握冷室/热室压铸机成型原理，熟悉全自动压铸生产线配套周边设备； 4. 熟练使用二维、三维制图软件，能独立做产品结构、压铸工艺可行性分析。

【岗位职责】 1. 主导新型石墨负极材料研发：负责天然石墨、人造石墨、复合石墨及硅碳复合材料等产品的技术路线规划、实验方案设计、合成制备与性能评估，重点突破高倍率、低膨胀、长循环等核心性能指标。 2. 工艺优化与技术攻坚：深入研究材料微观结构（取向、孔隙度、表面特性）与电化学性能（容量、首效、循环寿命）的构效关系，优化粉碎、整形、表面改性、包覆、烧结等关键制备工艺，提升产品一致性与成本竞争力。 3. 实验实施与数据解析：制定标准化实验流程，独立完成材料合成、性能测试等实验操作，熟练运用电化学工作站（CV、EIS测试）、XRD、SEM/TEM、BET等表征手段，精准分析实验数据并形成改进方案。 4. 产业化落地与客户对接：推动研发成果从实验室到中试、量产的转化，主导工艺文件编写、生产设备调试；配合客户完成电池模组验证，解决量产过程中的材料兼容性问题，协助完成客户导入与质量体系审核。 5. 技术跟踪与创新规划：密切关注全球负极材料技术发展趋势与竞品动态，收集整理行业专利、文献信息，提出技术创新方向与专利布局建议，支撑公司技术战略决策。 6. 跨部门协作与团队支持：与生产、质量、电芯设计等部门高效协同，完成新材料全电池验证与失效分析；指导研发助理开展工作，参与实验室建设与维护，沉淀研发技术文档与报告。 【岗位要求】 1. 学历与专业：硕士及以上学历，材料科学与工程、化学工程与工艺、电化学、应用化学、冶金工程等相关专业；或具备突出项目成果者优先。 2. 工作经验：1年以上锂离子电池石墨负极材料研发经验，具备独立主持完整研发项目（小试中试量产）的成功经历；3C数码/动力电池客户联合开发经验者优先。 3. 专业技能：精通石墨负极材料提纯、球化、包覆改性等核心工艺，掌握比表面积、振实密度、压实密度等关键参数调控技术；熟悉锂离子电池制作与测试流程，能深度解析电化学数据并指导材料优化。 4. 设备与工具：熟练操作XRD、SEM/TEM、BET、电化学工作站等测试表征设备，掌握实验数据处理软件（如Origin、Minitab），具备良好的实验设计与报告撰写能力。 5. 综合素养：熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系，具备较强的工艺异常处理、跨部门沟通协调能力；具备创新思维、严谨的逻辑分析能力与高度的责任心，能承受项目进度压力，适应实验室与生产现场交替工作场景。 【福利待遇】 1. 核心福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、定期体检、节日福利与生日福利。 2. 激励机制：专利奖励、业绩优异者可获得调薪机会。 3. 发展支持：行业顶级技术交流资源、研发设备投入充足、外部专业课程资助，清晰的技术晋升通道（初级研发-高级研发-首席科学家或带团队）。 4. 其他福利：免费住宿、一日三餐均免费提供、定期团建活动。

岗位职责： 1. 参与新设备的装配与调试工作，跟踪整体组装进展并整理问题清单； 2. 负责试产期间设备运行过程中的技术支撑与异常处理； 3. 为在用设备提供日常维护及技术改进支持； 4. 承担设备升级改造、拆装重组及相关调试任务； 5. 编写设备操作规程文件及日常点检规范。 任职要求： 1. 具备扎实的机械与自动化基本知识，能够理解设备构造及工作原理； 2. 熟悉常用气动装置及PLC控制逻辑，可完成基础电气系统故障排查； 3. 能独立判断设备故障根源，并制定可行的解决措施； 4. 熟悉步进电机等驱动组件的控制方法及典型故障应对方式； 5. 动手能力强，具备良好的现场应变能力，能适应生产现场作业环境。

井号兼职明天要3名服务员女生时间11:00-15:00要服务员1人7:00-10:30要求：黑裤黑鞋工资：13/h地址：浮梁县名坊园（单车可以直接骑到酒店）23号和25号各要4名传菜男生地址：人民公园附近时间：17:00-22:00工资13元/小时要求黑裤黑鞋子报名加我

江西省景德镇市招聘小工岗位，负责日常安装与维护工作。月薪10300至12500，购买工伤险，享有节日福利，完工即结。熟手优先，工作稳定不缺活，提供五险一金。

招聘工长和工程师，工作地点位于江西省景德镇市。月工资5000-8000元，按件计酬，定期体检。要求会看图纸，身体健康。活源稳定，与同事协作推进进度。

古山地区招聘挑产品人员，共需11人，年龄要求18至38岁，薪资为18元每小时，薪资日结。工作期间禁止穿拖鞋。有意者可报名。

保底13000。上海紧急招募小车司机10名，有驾驶证就行，每天开车10个小时左，除了所有开销月纯收入：12000-18000左右，公司提供新能源纯电车，公司提供酒店公寓！能来上海跑车的师傅抓住机会，非诚勿扰！

建筑工地仓库保管员招聘 一、岗位职责 1. 负责工地仓库内所有电动工具、建筑材料的日常接收、清点、登记与发放。 2. 对入库物资进行分类、整理、上架，确保仓库整洁、物品定位清晰。 3. 定期盘点库存，做到账实相符，及时汇报物料短缺或损耗情况。 4. 负责工具设备的日常维护与简单保养，确保其处于可用状态。 二、任职要求 1. 年龄在45周岁左右，男女不限，身体健康，能适应工地环境。 2. 必须具备电工或给排水相关材料的基础知识，能识别常用建材和工具。 3. 责任心强，做事细致认真，有良好的整理习惯。 4. 有仓库管理或相关工地经验者优先。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：综合月薪，具体面议。 2. 包吃包住： 住宿：提供免费员工宿舍， 伙食：提供免费工作餐，确保吃饱吃好。 3. 其他：工作表现优异者另有奖励，可根据情况预支生活费。

1. 负责家装材料的采购与管理，确保材料质量与供应的及时性； 2. 协调与监督材料的运输、存储和保管工作，防止材料损坏或丢失； 3. 与项目团队合作，确保材料的合理分配和使用。 任职要求： 1. 熟悉家装材料的性能和特点，能够准确选择所需材料； 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调各方资源； 3. 对工作细致认真，有较强的责任心和执行力。 工资4-5k

岗位职责： 1. 负责五金建材的入库验收、分类存放、出库登记及库存盘点工作 2. 建立并维护材料台账，确保账物相符、数据准确及时 3. 按需备货、及时补货，保障施工项目材料供应不断档 4. 定期检查库房环境与物资状态，做好防潮、防火、防盗等安全管理工作 5. 配合采购、施工等部门完成材料交接、单据流转及异常问题反馈 任职要求： 1. 学历不限，有库管或材料管理相关经验者优先 2. 熟悉五金建材品类、规格及基本性能，具备基础识图能力 3. 工作细致负责，具备良好的数量意识和台账管理能力 4. 能熟练使用办公软件，会操作ERP或仓储管理系统者更佳 5. 身体健康，能适应库房作业环境，服从工作安排

浙江舟山招聘初级爆破人员，薪资9000元，缴纳五险，包吃住，项目类型为储油洞库。 西藏林芝招聘中级爆破人员，综合薪资2万元。同时招聘爆破员，薪资8000-8500元；安全员，薪资7000元；保管员，薪资7000元。项目类型为铁路隧道。

招聘库房保管员提供住宿，夫妻也可以工资：4500元—7000元地址：呼兰区电话请好朋友们！

【岗位职责】 1. 负责卡通文创陶瓷产品的设计与开发，把握产品创意及艺术风格 2. 统筹陶瓷厂生产管理，确保产品质量与生产效率 【岗位要求】 1. 具备文创陶瓷设计经验，能独立完成从设计到落地的全流程工作 2. 熟悉陶瓷生产工艺，有工厂管理经验者优先 3. 热爱传统文化与现代卡通元素融合，具备创新思维和审美能力

一、岗位职责 1、负责日常设备的选型与安装工作。 2、收集运行数据，分析故障成因，并实施持续改进措施，优化设备性能，预防故障重复发生，提升设备运转效率。 3、对设备使用部门进行维护操作指导，确保操作人员规范使用设备，并将相关技术指导内容形成标准化文档。 4、熟悉设备管理流程及相关法规要求，掌握先进的设备管理理念，保障设备处于良好状态，提高设备运行效能，确保产品产量与质量达标。 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、应届或往届全日制本科及以上学历，机械类、自动化类等相关专业。 2、有志于在医药化工领域发展，具备创新意识和现代思维方式的新型人才。 3、具备较强的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。 4、踏实肯干，积极进取；有相关实习或工作经验者优先考虑。 5、中共党员、学生会干部、班委成员或具备较强组织能力者优先录用。 三、培养模式 1、提供双通道职业发展路径，技术与管理通道可相互转换。 技术晋升路径：新骨干—工程师—副主任工程师—主任工程师—高级工程师。 管理晋升路径：新骨干—车间班组长—车间副主任/部门科长—车间主任/部门副经理—部门经理。 薪资待遇 本科综合年薪8-12W，硕士综合年薪12-15W，博士综合年薪30-40W，优秀人才薪酬可面议，上不封顶。 四、福利待遇 （1）五险一金：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金。 （2）免费食宿：为应届毕业生提供免费住宿及工作餐。 （3）无息借款：公司建有人才公寓，对评定为工程师及以上级别或骨干员工，支持当地首套房首付无息借款。 （4）春节假期：享受约三周（20天左右）带薪年休假。 （5）设有优秀员工奖、安全奖、合理化建议奖等数十项激励奖项。 五、联系我们 陈先生：***********（微信同号） 邮箱：***************** 官网：www.txpharm.com 工作地点：江西

协助新产品的导入、监督生产作业合规，协助生产改善并提升良率，维系产品的质量与交期。

依据设备图纸，编制生产加工工艺方案

一、岗位职责 1、负责日常设备的选型与安装工作。 2、采集运行数据，分析故障根源，并实施持续优化措施，改进设备性能，避免问题重复出现，提升设备运行效率。 3、对设备使用部门进行维护操作指导，确保操作人员规范使用设备，并将相关技术指导内容形成标准化文档。 4、设备管理工程师需掌握完整的设备管理流程，熟知相关法规要求，具备现代化管理思维，保障设备处于良好状态，提高设备利用率，确保生产产量与产品质量稳定。 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、应届或往届全日制本科及以上学历，机械类、自动化等相关专业背景。 2、有志于在医药化工领域发展，具备创新意识和现代管理理念的复合型人才。 3、具有较强的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力。 4、踏实肯干，积极进取；拥有相关实习或工作经验者优先考虑。 5、中共党员、学生会成员、班干部或具备较强组织能力者优先录用。 三、培养模式 1、提供双通道职业发展路径，两类晋升体系可相互转换。 技术类晋升路径：新骨干→工程师→副主任工程师→主任工程师→高级工程师。 管理类晋升路径：新骨干→车间班组长→车间副主任/部门科长→车间主任/部门副经理→部门经理。 薪资待遇 本科综合年薪8-12W，硕士综合年薪12-15W，博士综合年薪30-40W，特别优秀者薪酬可面议，上不封顶。 四、福利待遇 （1）五险一金：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金。 （2）免费食宿：为应届毕业生提供免费餐饮与住宿。 （3）无息借款：公司建有人才公寓，对评定为工程师及以上级别或骨干员工，支持其在当地购买首套房时提供首付无息借款。 （4）春节假期：享受约三周（20天左右）带薪年假。 （5）设立优秀员工奖、安全奖、合理化建议奖等十余项专项奖励。 五、联系我们 陈先生：***********（微信同号） 邮箱：***************** 官网：www.txpharm.com 工作地点：江西

岗位职责： 1、全面负责工程项目从规划到落地的全过程，保障项目按期高质量交付； 2、统筹调配各相关部门资源，及时应对并解决项目执行中的技术与管理难题； 3、跟踪项目进展，合理控制成本支出，确保施工质量与安全规范达标； 4、参与技术方案的设计与持续优化，推动生产效率与产品品质提升； 5、规范建立并动态更新工程相关文档，保障信息流转透明且可追溯。 任职要求： 1、具有扎实的工程技术基础，了解机械制造领域相关知识； 2、三年以上工程管理实践经验，具备完整项目经历者优先考虑； 3、具备出色的团队管理能力，能够带动团队高效协作达成目标； 4、沟通协调能力强，能顺畅对接内外部各方工作关系； 5、具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度环境下稳定做出决策。

一、岗位职责 1、负责日常设备的选型与安装工作。 2、采集运行数据，分析故障成因，并实施持续优化及设备改进措施，避免同类问题重复出现，提升设备运转效率。 3、对设备保管部门进行维护操作指导，确保使用人员规范操作设备，并将相关技术要求形成标准化文档。 4、设备管理工程师需掌握设备管理流程，了解与设备相关的法规要求，具备现代化管理思维，保障设备处于良好状态，提高设备使用效能，确保产品产量与质量达标。 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、应届或往届全日制本科及以上学历，机械、自动化等相关专业优先。 2、有志于在医药化工领域发展，具备创新意识和现代管理理念的新型人才。 3、具有较强的沟通表达能力、协调能力和抗压能力。 4、踏实肯干，积极乐观；具备相关实习或工作经验者优先考虑。 5、中共党员、学生会干部、班干部或具备较强组织能力者优先录用。

岗位职责: 1.负责激光切割图纸的排版工作，保障图面精度与呈现效果 2.依据客户具体需求，进行排版方案的设计及优化调整 3.配合团队推进排版任务，确保项目按时完成并交付 任职要求： 1.具备1-2年激光排版相关工作经验； 2.熟悉钣金类零件的激光排版流程，掌握实际操作要点； 3.可独立承担排版设计工作，具备解决问题的能力； 4.具有良好的协作意识，能与相关部门高效沟通、协同作业

【岗位职责】 1. 负责供应商的评审、稽查、辅导，推动供应商完善质量体系； 2. 负责产品开发阶段的评审工作安排、组织、规划与实施，并监控整个设计开发流程的执行情况； 3. 推进供应商处质量专项工作，包括驻厂、生产跟线、异常对接、入库检验等，确保质量目标的达成； 4. 负责客诉问题的跟进，组织团队分析，同时推动各环节工作的落实； 5. 负责供应商制程变更及材料变更的确认与管控； 6. 负责每月度及年度供应商等级评比，以及供应商 MBR/QBR 会议的召开； 7. 协助建立完善规范的产品检验标准； 8. 负责质量数据维护，推动供应商对售后设备进行及时维修，识别共性问题并组织分析改善。

【岗位职责】 1. 负责焊接机器人（点焊/弧焊/搬运）的编程、示教与调试，完成机器人工作站程序编制、参数设置与动作节拍优化。 2. 负责机器人离线编程与仿真（布局规划、可达性/干涉校核、轨迹与节拍优化），输出离线程序并落地现场验证。 3. 负责机器人系统的现场安装、联调与技术支持，完成机器人I/O通讯及与PLC、焊接控制器、视觉系统的联调与故障诊断，深入各基地开展现场调试与问题处理。 4. 负责机器人编程/调试标准与作业...

【岗位职责】 1. 入职后参加公司统一培训，学习企业文化、安全生产、质量体系及焊接结构件基础工艺知识。 2. 根据培养方向深入生产、技术或运营部门轮岗实践，熟悉焊接结构件从计划、生产到交付的全流程。 3. 生产方向：协助班组长进行生产计划执行、现场管理、5S与安全管理、产量与工时统计，逐步承担小团队管理职责。 4. 技术方向：协助工程师进行焊接工艺文件编制、工装夹具调试、新产品试制跟踪、质量异常分析及技术资料整理。 5. 运营方向：...

【岗位职责】 1. 负责公司各类动设备（如泵，压缩机，风机等）的选型，安装，调试，机修等工作。 2. 参与设备运行状态监测与故障分析，提出优化改进方案。 3. 协助制定设备检修计划，确保设备稳定运行。 4. 协助其他部门完成项目技术技改与现场服务。 【岗位要求】 1. 专科以上学历，化工装备，化工机械等相关专业。 2. 对动设备结构，原理及运行有基本了解，具备较强的学习能力。 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4. 需要有化工厂经验5年以上工作经验，表现优异的可以放宽学历要求。

【岗位职责】 1. 主导模具制造工艺方案制定、优化，搭建制造过程监控体系，收集各类监控数据； 2. 通过监控数据反推工艺瓶颈、设备隐患及操作问题，制定改进措施并监督落地； 3. 负责模具试制、量产技术指导，参与验收、维修方案评审，解决制造技术难题； 4. 建立工艺标准及操作规范，开展员工工艺培训； 5. 统筹制造过程成本、进度管控，配合跨部门完成交付任务； 6. 建立监控反推台账，定期复盘优化工艺及监控体系。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械制造、模具制造等相关专业； 2. 至少5年模具制造工艺经验，熟悉注塑/冲压模具制造流程及设备操作； 3. 具备制造监控数据收集分析及工艺反推优化能力，有工艺改进落地经验者优先； 4. 熟悉模具材料、热处理工艺及品质管控要求，能解决常见制造技术问题； 5. 熟练使用CAD/UG等软件，能看懂复杂模具图纸，具备工艺文件编制能力； 6. 具备较强现场管理、沟通协调能力，能承受进度压力，有团队协作精神。

【岗位职责】 1. 生产规划与产能体系搭建 负责工厂整体生产规划体系搭建与优化，根据陶瓷生产线产能结合设备检修、淡旺季生产特点，制定年度、季度、月度整体产能规划与生产策略。统筹主生产计划制定，合理分配各产线生产任务，保障全年生产目标落地。 2. 订单评审与产销统筹管理 主导所有销售订单的前置评审，结合产品工艺、生产难度、产线适配性、现有排程，精准核定交付周期。建立常态化产销对接机制，定期复盘订单需求与产能匹配情况，高效处理插单、改单、加急单、退单等突发事宜，平衡客户交付需求与工厂生产秩序，避免频繁改单导致的生产浪费与进度混乱。 3. 生产排程与进度全流程管控 主导精细化生产排程工作，根据产品交付优先级，合理拆分日计划、班组计划、窑炉生产计划，实现同品类集中生产、减少换产频次、降低换产损耗。全天候跟踪各生产线生产进度，每日核对计划完成情况，统计生产达成数据，及时发现生产滞后、产能浪费、工序衔接不畅等问题，快速调整排程方案，保障生产节奏稳定有序。 4. 生产异常统筹与交付保障 统筹处理生产全过程异常，针对设备故障、工艺调整、品质不良、工序卡顿、物料滞后等导致的生产停滞、进度延误问题，快速联动生产车间、技术、品质、设备、采购等部门制定整改与补救方案，及时调整生产计划，最大程度挽回生产损失，保障订单准时交付。同时梳理高频生产异常，制定预防机制，持续降低生产异常率。 5. 库存与生产匹配优化 结合订单需求与成品库存结构，合理平衡“订单生产+备货生产”模式，针对性解决陶瓷行业多花色、多规格成品积压、断货、滞销等问题。优化成品库存周转节奏，统筹成品入库、归类、仓储、发货衔接，让生产产出精准匹配市场需求，有效降低库存积压与仓储成本，提升资金周转效率。 6. 团队管理与生产制度体系优化 负责计划调度团队的搭建、培训、工作分工与绩效考核，规范计划员、调度员、产销跟单等岗位工作标准与作业流程。梳理优化工厂生产计划管理制度、订单评审流程、排产管理流程、生产异常处理流程、产销协同流程，推动生产计划管理标准化、精细化、数据化。配合落地ERP、MES系统，保障生产数据、排产数据、交付数据真实精准、实时同步。 7. 数据复盘与生产效率提升 建立生产数据复盘机制，月度/季度复盘生产计划达成率、产能利用率、订单准时交付率、换产损耗率、生产异常时长等核心数据，精准定位生产管理短板，制定针对性改善方案与落地计划。