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生产设备管理员保险包住包吃社保3-5人月结经验不限中专/中技接受无设备管理经验只上白班包吃住五险团队管理经验
任职要求: 1.初中及以上学历,具备基本识图与测量能力,能熟练使用钢尺等基础量具 2. 学习能力强,责任心强,服从管理安排,年龄18-40周岁 3.无不良记录,身体健康,适应生产现场工作环境 4. 有制造业设备管理或维修辅助经验者优先 5. 具备良好的沟通意识和团队协作精神
生产专员
4-5千/月
生产设备管理员3-5年大专
1. 负责车间的日常生产管理工作; 2. 按要求组织生产,完成公司计划的生产目标及任务; 3. 负责车间安全、环保及6S管理工作; 4. 负责车间设备设施的维修保养计划的制定及督促实施; 5. 负责车间员工的日常管理、培训及培养工作,做好人才梯队储备。 【岗位要求】 1. 化学应用、机电一体化、自动化相关专业,大专及以上学历; 2. 具备化工厂、设备厂等公司3年以上一线生产及设备管理经验; 3. 吃苦耐劳,抗压能力强,责任心强; 4. 工作区域:江西区域,能够适应一定的出差工作。
设备管理员
4-5千/月
生产设备管理员保险高温补贴餐补社保1-2人1-3年大专
协助部门负责人管理全厂生产设备,负责设备台账、巡检保养、故障维修协调、备件管理、特种设备合规及档案维护;监督各车间(杀虫单、杀螟丹、啶氧菌酯、虱螨脲、动力、副产盐等)及中控室的设备日常运行,推动设备完好率提升,减少非计划停机,确保设备安全、可靠、经济 年龄:25—40 专业:不限
生产设备管理员月结1-3年大专维修保养化工设备设备巡检故障排查安全操作规范特种设备特种设备作业人员证
工作职责 1. 负责化工环保类生产设备(如反应釜、压滤机、泵阀等)的日常巡查、维护保养及故障检测与修复,保障设备持续稳定运转。 2. 编制并实施设备预防性维护方案,完善设备档案与运维记录,做好设备全周期运行管理。 3. 参与设备的安装、调试及技术改造项目,协同技术团队推进设备性能优化,提高生产运行效率。 4. 严格遵循化工领域安全作业规程,落实设备安全防护举措,确保操作过程满足环保与安全生产标准。 任职要求 1. 大专及以上学历,化工机械、过程装备与控制工程、机电一体化等相关专业背景。 2. 拥有2年以上化工行业设备维保工作经验,熟悉常用化工设备的构造原理及操作流程。 3. 熟悉设备故障排查技术,可独立开展常规设备检修与保养任务,持有特种设备操作证者优先考虑。 4. 具备较强的安全意识和责任担当,能够严格执行化工行业相关的安全与环保法律法规。
主管
岗位职责: 1.负责焊接作业的日常组织与现场监管 2.保障焊接工序有序开展,快速响应并处理生产过程中的异常情况 3.与团队保持高效协作,推动工作流程优化与效率提升 4.承担生产设备的日常维护及故障检修,确保设备运行稳定可靠 5.落实焊接区域的安全规范、环境保护及5S执行,维持车间整洁有序的生产环境 任职要求: 1.具备较强的统筹协调与现场管理能力 2.熟练掌握各类焊接设备的操作,确保工艺达标和产品品质 3.具有良好的应变与问题处理能力,能有效应对生产突发状况 4.熟悉钣金加工流程,具备一定的钣金生产管理实践经验 5.能识读技术图纸,精通焊接工艺,会设计制作工装夹具,具备焊接相关资质,可合理安排人员分工,富有团队合作意识
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专工艺维护新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责: 一、质量管控 负责质量体系的策划与优化,处理生产过程中的品质异常问题,监督返工措施有效执行,对各项质量指标达成负责; 二、效率与交付管理 每月25日前根据PMC订单安排生产计划,每周开展效率分析并输出UPP数据,持续推进生产效率提升; 三、成本控制 落实年度人工成本预算管理,通过人力投入与UPP数据分析,推动成本节约与资源优化; 四、团队管理 组织召开部门例会,推进团队建设、人员配置分析及岗位职责落实,具备问题纠偏与责任担当意识; 五、现场与安全管理 负责所辖区域5S管理、员工行为规范及安全生产工作,每周召开安全会议,识别并防范潜在安全风险; 岗位要求: 1,学历:大专及以上学历,工业工程、生产管理等相关专业优先考虑; 2,经验:具备3年以上生产管理经验,有3C电子制造、自动化产线背景者优先(工厂人数超500人,非标件制造行业优先); 4,工作地点:江西新余; 5,熟悉制造业全流程运作,能独立制定本部门岗位职责、权限划分及考核标准,并确保严格执行; 6,具备良好的成本控制与效率改善能力(可识别隐性浪费),保障产线UPPH持续提升; 7,责任心强、抗压能力强、执行力突出,以身作则、积极学习,善于关心下属、打造高效团队; 8,对新兴行业和技术具备强烈的学习意愿和探索精神; 岗位福利: 1.上班时间:5天8小时制,周末双休; 2.激励机制:核心管理人员享有利润分享、股权激励及季度、年度绩效奖金; 3.带薪假期:全年不少于13天法定带薪假,另享婚假、病假、丧假、产假、哺乳假、年休假等; 4.员工活动:定期举办员工联谊、年度庆典、月度生日茶会、部门聚餐、大促期间下午茶等活动; 5.吃住津贴:提供工作午餐或餐费补贴,享受住房补贴或公司宿舍; 6.员工关怀:重大节日发放礼品、礼金或节日礼包; 7.伯乐奖励:内部推荐人才成功入职可获得推荐奖金。
主管1-3年高中有生产管理经验能源/环保/化工经验精益改善经验
1. 负责萤石浮选厂生产工艺的技术指导与优化 2. 组织解决生产过程中的技术难题,保障生产稳定运行
开磨机师付
机械维修
开磨机和机修工
综合机修
6-9千/月
机械维修高温补贴社保包住包吃保险3-5人月结全职电工证、焊工证生产设备机电设备电工证焊工证钳工职业资格证书特种作业操作证特种设备作业人员证
1、负责设备维修保养。 2、产线设备调整。 3、公司水电维修。 4、协助设备班长、主任其他工作。
吉安吉州区招隔断
280-300元/天
隔断1-4天1-2人
吉安市吉州区招隔断
吉安 吉州区
9月24日 07:09拨打电话
吉安井冈山市招油漆工280一天
300-370元/天
油漆工1-2人
吉安市井冈山市招油漆工280一天
吉安 井冈山市
9月24日 07:08拨打电话
挖机司机3-6个月
找个抓机师傅,大概能干2-3个月,在泰和桥头干活。长期顶班都行,来了就要干结束了再走,不能干三两天就走。干长条杉木,打枝,装车。开80小抓机,生手勿扰
吉安 泰和县
9月24日 07:08拨打电话
吉安吉州区招光伏安装、电焊
1-1.1万/月
电焊光伏安装
吉安市吉州区招光伏安装、电焊
吉安 吉州区
9月24日 07:06拨打电话
吉安吉州区招腻子/大白/墙漆
260-300元/天
腻子工大白工1-2人
吉安市吉州区招腻子/大白/墙漆
吉安 永丰县
9月24日 07:02拨打电话
生产设备管理员包住包吃高温补贴社保20人以上月结经验不限学历不限无需任何经验。有毕业证。接受无设备管理经验两班倒包吃住五险一金
月8000-10000,底薪是2700,平时加班23.28,周六日加班31.03,法定节假日46.55,招大专以及本科生,毕业证,招技术员。储备干部
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴社保月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住五险一金五险
一、生产设备管理类似于巡检岗位 1.负责产线设备的调试与操作; 2.执行生产制程中的巡检工作, 确保生产流程稳定; 3.根据生产安排完成设备运行 记录、异常反馈及基础维护; 薪资福利: 1.薪资300元/天,按月核算,可预支工资,工时 清晰,工资准时发放; 2.月休4天,包吃包住,厂区提供食宿 3.宿舍为4人间,配备空调、热水器、独立卫 浴,有空调,拎包入住。
生产设备管理员保险包住包吃20人以上月结经验不限学历不限只上夜班两班倒包吃住五险
【工作内容】装卸、分拣、自动分拣供包集包、扫描 【任职要求】身体健康,爱岗敬业,不晕传送带 【食宿情况】供吃住,全新装修,6-7人寝室,独立卫浴。每顿三菜带水果。 【工作时间】两班倒及长夜班 【福利待遇】月休2天,签订正规劳动合同,缴纳社保五险,工作满一个月,生日会,年终奖,工龄工资,亲情1+1等多种福利。
生产设备管理员保险包住包吃社保1-2人月结3-5年本科有设备管理经验包吃住五险一金机加工设备经验自动化设备经验能源/环保/化工设备经验数控设备经验
工作职责 1. 负责海洋石油项目仓储场地内电动、液压类工具为主,含少量气动工具的全生命周期管理,建立清晰的设备台账与运维档案,精准识别各类施工设备及工程材料类别,确保资产账实匹配。 2. 制定电动、液压类仓储及施工配套工具的日常点检、定期维护保养计划并推动执行,及时排查设备运行故障与安全隐患,快速响应处置现场设备异常,降低设备停机对现场施工作业的影响。 3. 严格落实海洋石油行业仓储作业安全管理规范,熟悉各类工程材料的存储环境、堆码要求与防护标准,监督现场物料存储合规性,避免因存储不当造成物料损耗、性能下降或安全风险。 4. 牵头开展新进场设备、工具的验收调试,结合现场作业需求提报设备维保、更新及报废申请,联动维保服务商、现场施工团队落实设备管理要求,持续提升设备稼动率。 5. 管控设备维保、物料存储环节的成本支出,定期梳理设备管理与物料存储流程中的漏洞并优化,配合完成行业安全合规检查相关的资料准备与现场整改工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,设备工程、机电一体化、物流管理、石油工程等相关专业优先。 2. 具备海洋石油相关领域现场工作经验,能够清晰识别各类海工施工设备及工程材料,熟悉电动、液压类工具的构造原理与维护保养要求,了解气动工具基本运维逻辑。 3. 掌握工程物料基本存储规范,熟悉石油石化行业仓储作业安全管理要求,持有特种设备安全管理相关资质证书者优先。 4. 具备较强的现场问题处置能力与执行力,能熟练使用办公软件完成设备台账整理、运维数据统计,可适应仓储场地长期驻场作业要求。 5. 工作严谨细致,具备良好的成本意识与跨方协调能力,能够有效联动施工团队、维保服务商落实各项设备与物料管理要求。 补充说明 1. 公司提供免费食宿 2. 需长期在仓储场地驻场工作
生产设备管理员保险包吃20人以上月结经验不限中专/中技接受无设备管理经验两班倒五险一金
岗位职责: 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2.制定并执行设备维修计划,建立设备台账与维保档案 3.协同生产部门优化设备使用流程,提升设备综合效率(OEE) 4.管理备品备件库存,控制维修成本,确保配件及时可用 5. 参与新设备选型、验收及操作培训,推动设备技术升级 任职要求: 1. 熟悉常见工业生产设备(如数控机床、空压系统、输送线等)结构与原理 2.具备基础电气、机械知识,能看懂设备电路图与机械图纸 3.工作认真细致,具备较强的问题分析与动手解决能力 4. 有责任心和安全意识,能适应生产现场工作环境 5.持有电工证、钳工证或相关技能证书者优先
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】 1. 全新产品波形调试和测试; 2. 样品波形调试; 3. 量产波形调试; 4. 售后波形相关的驱动代码和波形提供; 5. 为相关部门提供技术支持; 6. 完成公司及部门交给的其它设计工作和任务。 【岗位要求】 1. 全日制大专或以上学历; 2. 电子信息、应用电子、计算机技术等理工类专业; 3. 具有电子应用开发工作经验(优秀应届生也可); 4. 熟悉单片机,懂C语言编程,有TI低功耗MCU MSP430平台开发经验更佳; 5. 具备扎实的数字电路、模拟电路及无线通信等理论知识; 6. 对电子纸行业有较浓厚的兴趣。
吉安遂川县睿充智能吉安科技有限公司2026年扩招100人!热招岗位:生产经理一位电话联系
主管
睿充智能吉安科技有限公司2026年扩招100人! 热招岗位: 生产经理一位 电话联系
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验塑料经验新能源经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验注塑工艺经验钣金工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验制药/医疗经验汽车经验半导体经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责CNC生产车间的日常运营管理,统筹生产计划、进度控制与交付保障 2.主导五金模具、塑胶模具类产品的工艺优化与效率提升,持续降低生产成本、提高良品率 3. 组织车间团队开展设备维护、安全生产管理及5S现场管理,确保合规高效运行 4. 协调技术、品质、采购等部门,推动跨部门协作,解决生产过程中的关键问题 5.培养和管理一线班组长及技术骨干,搭建稳定高效的生产管理梯队 任职要求: 1. 具备CNC加工或模具制造行业5年以上生产管理经验,有车间主任或厂长实绩者优先 2. 熟悉五金/塑胶模具结构、CNC加工工艺及质量管控流程 3.具备较强的生产数据分析能力与问题解决能力,能以结果为导向推动改善 4. 具备团队管理经验,责任心强,抗压能力好,执行力突出 5.学历不限,机械类、制造类相关专业背景更佳
生产主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
岗位内容: 1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产任务高效、优质完成。 2. 监督生产各环节执行情况,确保符合公司制定的产品规范与工艺要求。 3. 优化成本控制,减少损耗,持续推动生产流程的改进与效率提升。 4. 编制并完善各类生产数据报告及KPI指标分析,及时跟踪生产进度并评估成效。 5. 主动参与各项改善项目,为企业发展提出可行性建议与创新思路。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历。 2. 拥有3年以上生产管理相关工作经验,熟悉生产管理体系与操作方法。 3. 具备较强的沟通协调能力,能够带领团队推进项目顺利实施。 4. 熟悉常用生产管理系统,具备基础的数据分析与报表处理能力。 5. 注重执行结果,认同团队合作与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作环境。
CNC保险高温补贴社保包住包吃6-10人月结全职操机调机数控车工操作证手动编程电脑编程数控车床数控磨床数控镗床数控铣床数控冲床数控钻床慢走丝机床线切割机床模具加工自动化零件加工汽车加工精密零部件加工其他发那科三菱新代电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造金属制品业钢铁/有色金属冶炼及加工船舶/航空/航天/火车制造工业自动化电子设备制造仪器仪表制造
招聘CNC调机师傅、 线切割师傅、磨床师傅、铣床师傅各2名 具体要求如下: 1、不限学历,能看懂基本的图纸,有相关经验者优先。 2、有经验的能独立完成产品上下料,有医疗/汽车行业经验者佳。 3、精通CNC(三菱系统)及其辅助设备的操作及调试。 4、工作认真负责,具有良好的质量意识及良好的团队合作精神和沟通能力。 5、年龄18-45岁之间。 上班地点:吉安安福县工业园,联系人,刘先生,
助理工程师
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专
岗位职责: 1. 协助技术团队工程师推进产品设计、开发及相关技术事务,保障项目按计划推进; 2. 参与技术方案的研讨与可行性评估,确保工作成果达到规定质量要求; 3. 负责技术图纸与技术文件的整理、核对及归档管理; 4. 协同处理产品在生产、装配及测试阶段出现的技术异常; 5. 执行上级安排的其他工程技术支持任务。 任职要求: 1. 2024–2026 届统招对口专业,过程装备与控制工程、化学工程与工艺、生物工程、制药工程、发酵工程、新能源材料、化工机械等相关专业; 2. 掌握化工原理、设备设计基础知识,熟悉生物发酵工艺或锂电碳酸锂 / 硫化锂生产工艺之一者优先; 3. 熟练使用 CAD 软件,具备良好学习能力,有志于长期发展「化工 + 制药 + 新能源锂电设备」领域; 4. 性格稳重踏实,接受系统化技术培训与成长路径; 5. 对技术类工作具备基础认知,拥有一定的动手实践能力; 6. 工作态度严谨,执行力强,具备主动解决问题的意识。
生产主管
1-1.2万/月
车间主任月结3-5年高中生产主管
1.建立并优化部门管理制度,规范生产作业流程; 2.统筹工厂生产运营的整体规划,依据订单情况制定月度生产排程。 3.落实生产计划执行,跟踪生产进度,科学分配各项生产任务及作业标准;严格把控产品质量,保障大货交付符合质量与数量要求; 4.制定生产成本管控方案,监督各环节支出,减少生产损耗,杜绝浪费现象。 岗位要求: 1.具备5年以上相关工作经验,其中3年以上在钣金类生产企业从事管理岗位 2.精通钣金领域,掌握钣金行业的运营模式及生产工艺流程 3.具备出色的组织协调、沟通能力及持续改进意识 4.工作态度严谨,责任心强,具备良好的团队协作精神和全局观念
生产管理包吃免费培训包住月结1-3年高中设备管理现场管理质量管理人造板行业经验纤维板经验
一、基本要求 身体健康,能胜任倒班及现场高强度作业任务。 中专或高中以上学历,木材加工、机械类相关专业优先考虑。 具备3-5年纤维板/中纤板砂光岗位实操经验,且有1年以上班组或工段管理经历;熟悉砂光、裁边、质检等完整生产流程。 二、专业能力 • 设备操作:熟练掌握砂光机(双砂/三砂)、裁边锯、除尘系统的操作与调试;可独立处理常见故障,如板面厚薄不均、砂痕、跳刀、粉尘过高等问题。 • 工艺品质:精通纤维板砂光工艺参数设置(砂带粒度、压力、速度、含水率控制);熟知国家及企业标准,能够快速识别翘曲、鼓包、缺角、表面粗糙等缺陷,并组织整改。 • 现场管控:了解5S/6S管理,具备产能提升、效率优化与成本控制(砂带使用、能耗、返修率)意识;能运用基础办公软件完成生产记录和报表制作。 • 安全规范:熟悉车间安全管理流程,能开展安全培训、隐患排查与应急处置工作;持有安全员证、叉车证或电工证者优先录用。 三、管理素养 • 能科学安排班次与人员调配,确保砂光工段产量目标达成及交付准时。 • 具备较强的质量管控意识,推行自检、互检、专检“三检制”,有效降低不良品率和客户投诉。 • 善于团队建设与员工激励,组织开展技能培训,提升班组整体执行力,保持人员稳定。 • 沟通协调能力强,可高效联动热压、裁边、质检、机修等上下游工序。 四、主要职责(核心内容) 1. 落实生产计划,统筹砂光、裁边、检板、打包各环节作业,保障产量、质量与交付周期达标。 2. 组织砂光设备日常点检、维护保养,协调故障维修,确保设备正常运行。 3. 严格把控砂光质量,巡查板面厚度、平整度与光洁度,及时调整工艺参数,解决异常质量问题。 4. 负责班组人员管理,包括排班安排、绩效考核、安全教育与技能培养,维护现场秩序与团队士气。 5. 推行安全生产与6S管理,落实成本控制措施,减少砂带损耗、能源消耗与返修情况。 6. 准确填写生产日报、设备运行记录、质量数据台账,对接车间主任及相关职能部门。 五、薪酬待遇(参考信息) • 薪资结构:(底薪+绩效+产量奖金+质量奖金)5-7K,具体根据工龄与管理经验面议。 • 福利配置:五险一金、提供住宿、工作餐、带薪年假、节日福利、生日津贴、定期体检、技能培训机会、清晰晋升路径。
数控CNC保险社保包住包吃1-2人月结全职
数控员,1人,,45岁以内,有数控车床相关工作经历,主要负责CNC数控设备的操作,配个公司其他维修工作,薪资待遇,8000-13000,买社保,包食住。
工厂焊工夜班补贴1-2人月结
阻焊主管高中及以上学历,年龄20-48周岁,接受二班到(有夜班补贴)薪资福利:11000-13000/月招工人数:1人工作地址:江西省吉安市万安县开发区二区
吉安 吉安县
9月17日 00:02拨打电话
质检主管
5-7千/月
厂长/主管1-3年大专QC中药GMP认证
周末双休,团队氛围好,领导nice 一、职位描述 1、全面负责药品检验实验室的日常运作与质量管理体系运行; 2、确保团队严格执行相关法规、GMP规范及公司内部制度,保障检验工作合规开展; 3、组织制定并落实部门培训方案,实施员工绩效考核与专业能力评估; 4、复核批检验记录和检验报告,保证检验流程符合文件规定要求; 5、审阅检测方法验证/确认方案、报告及相关质量标准文件,确保其合法合规且具备可操作性; 6、牵头处理检验过程中出现的偏差、变更、OOS(超趋势结果)及CAPA(纠正与预防措施)事项; 7、监督实验设备的使用、清洁、维护及校准安排,确保仪器处于受控状态; 8、依据药典、注册标准及相关法规,起草原辅料、包装材料、工艺用水等检验操作规程及部门管理文件; 9、参与质量风险评估、内部自检、产品质量回顾等质量管理相关活动; 10、完成上级安排的其他质量相关工作任务。 二、任职要求 1、大专及以上学历,药学或相关专业背景; 2、具有3年以上制药企业质量部门工作经验,其中至少1年团队管理经历; 3、熟悉GMP及药品检验相关法规,具备良好的检验计划制定、执行与团队协作能力; 4、工作认真负责,具备较强的风险识别意识与问题解决能力; 5、熟练掌握办公软件及质量管理信息系统的操作使用。
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