综合金融客户经理 公司简介： 我们是一家合规经营的债务债权服务机构，专注为有信用卡，网贷，消费贷等债务困扰的客户，提供合法合规的债务减免结清全流程服务。 对于起诉判决后收不回来的债权可帮助客户债权变现。 因业务扩张，需吸纳一批积极向上，有干劲的伙伴，共同帮客户解决债务债权难题。 岗位职责： -对接有债务减免/结清需求的客户，沟通了解债务类型(如信用卡逾期，网贷高息，消费贷违约等),金额，逾期状态，梳理客户还款能力及诉求； -对接有债权变现需求的客户，要求是作为债权人已经起诉判决，收不回来的债权，通过资方收购变现。 -对接有房贷压力大或已经断供了的，可以为客户提供保房服务。 任职要求： 有五年以上工作经验，不限行业。优先金融相关从业人员。 润诚(江西)信用管理有限公司 成立于2023年6月，总部位于江西省赣州市章贡区中创国际一号楼2509，是一家致力于为企业，个人提供一站式债权债务处理，住房法援，央债务化债等咨询服务为一体的公司。 经营业务范围： 1。债务版块(为债务人服务) 1个人欠金融机构的信用类债务，符合条件最高减免60%结清(比如欠金融机构100万元，可以40万元结清) 2企业债务，最高减免70%结清企业债务担保代偿 2。债权版块，为债主服务(民间借贷，合同纠纷，经济纠纷，判决终本收不回来的款可以变现本金加利息的20%-60%. 3。住房法援(断供保房) 4。小产品业务：房贷延期，无本续贷，信用卡个性化分期，征信异申诉，债务托管，网贷延期，1068维权等等 14亿人口，8.7亿负债，4亿人面临逾期，2亿人已逾期半年以上，853万人已列入失信人债市万亿蓝海市场，等着你来加入 员工福利 交通补助 生日福利 节日福利 通讯补贴 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 餐补

【岗位职责】 1、依据公司及部门销售目标，制定匹配的销售策略，积极开拓并维护目标市场，确保销售任务达成； 2、定期与合作客户保持有效沟通，深化客户关系，构建稳定持久的合作模式； 3、负责销售计划与目标的编制，并推动各项执行工作落地。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备2年以上TO B销售经验，拥有物流、快递、供应链领域从业背景者优先； 2、具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，掌握一定行业资源； 3、具备优秀的沟通协调能力与商机挖掘能力，熟悉物流、电商、货代、合同物流等资源者更佳； 4、富有工作热情与责任感，能承受较强工作压力。 【底薪6-7K 结构:无责底薪3-4K+过程/绩效管理2K+技术交流会1K+星级补贴+个人业绩提成】

一、岗位职责： 1.主动拓展新能源汽车充电市场，对接党政机关、企事业单位、渠道合作伙伴及新能源汽车品牌4S店，推动建立长期战略合作关系。 2.组织并参与商务洽谈等相关合作推进工作。 3.统筹协调营销项目的全过程管理，包括进度跟踪、执行落地及效果评估分析。 4.熟悉国家新能源相关政策及行业发展趋势，能够根据外部环境变化优化合作方案。 5.具备较强的抗压性、沟通表达能力以及持续跟进客户的服务意识。 二、任职要求 需适应省内出差，年龄23-30岁，大专及以上学历，性别不限；具备大客户销售或市场运营经验者优先考虑；热爱销售工作，普通话标准，表达清晰，积极主动；具备较强的市场开拓意识与谈判技巧，有销售背景或从事过充电桩相关销售工作者优先。

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、完成年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售目标体系，合理划分销售配额； 4、拟定销售方案与销售预算； 5、管理销售渠道及客户资源； 6、搭建销售团队，组织人员培训； 7、考核销售绩效，推动团队建设。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-3年销售领域工作经验，有销售管理经验者更佳； 3、拥有稳定的客户资源和良好的客户关系，过往业绩突出； 4、具备较强的市场洞察、营销策划与推广能力，善于沟通协调，能有效分析和解决实际问题； 5、工作积极主动，具有强烈的责任感和一定的团队带领能力。

岗位职责： 1、参与企业重要经营决策，为营销项目提供专业支持与建议； 2、主导公司大客户的开拓、关系维护、日常管理及客户服务工作； 3、根据项目规划，拟定营销策略并组织实施营销方案； 4、制定本部门业务规范与操作流程，并监督制度执行，确保落实到位； 5、统筹管理部门内业务运作，涵盖计划编制、进度跟踪与预算管控； 6、审核所辖业务相关费用支出，并对实施成效承担直接责任； 7、推进本部门管理团队的人才选拔、培养与发展体系建设； 8、保障本部门与其他职能部门之间的高效协作与信息互通； 9、主动开展市场调研，洞察行业趋势，深入分析市场环境并输出前瞻性观点； 10、熟悉物流领域发展现状，及时收集行业最新动态并向总经办反馈，助力企业战略规划与定价决策。 任职要求： 1、年龄30-45岁，经济管理、市场营销、物流等相关专业，本科及以上学历； 2、熟练掌握B2B电子商务营销模式，理解“互联网+物流”运营逻辑，具备3年以上同岗经验，累计相关行业经验不少于8年； 3、熟悉国家物流行业政策及发展趋势，具有一定的互联网营销实践和团队管理背景； 4、拥有出色的领导力、沟通协调能力、创新思维以及政府资源对接能力，责任心强，目标坚定，高度认同企业价值观。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：信州区，薪资范围：3000-5000

不是贷款！不是催收！不是反催收！ 工作内容：公司配备CRM管理系统、高质量客户资源、专业外呼工具及线上培训平台，面向中小型及大型企业，提供已完成履约合同后的不良记录影响修复支持服务 职位要求：*******，对销售岗位有热情，具备相关经验者优先，欢迎应届生投递 工作时间：单双休轮替，国家法定节假日按规定放假 上班时间：9:00-18:00，午间休息1.5小时，每日实际工作时长不足7小时 综合薪资：11000-20000元/月，收入构成为底薪（5000元）+提成+开单奖金+月度激励+年度奖励+年终分红 晋升机制：新员工最快两个月可晋升为主管，主管再经两个月考核可晋升为经理 公司统一配发工作手机、电话卡及精准客户资源（无需自行开发市场或拓客），仅需通过电话沟通并添加微信跟进，成单转化率较高 备注：因业务扩展需要，现大量招聘人员，当前管理岗存在较大空缺，依据个人表现与业绩达成情况，公司将提供职级调整与薪资提升机会，并设有各类即时奖励，业绩越突出，收入无封顶

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一、岗位要求： 1. 性别不限，身体状况良好，持有驾照或可熟练操作电动车。 2. 为人诚信踏实，具备良好的沟通能力与较高情商。 3. 情绪稳定，工作积极主动，具有较强的责任意识。 二、工作内容： 1. 推广免费支付宝IOT智能设备，并讲解相关政策内容。 2. 维系商户合作关系，协调推进支付宝营销活动落地执行。 三、薪资福利： 销售助理：基本工资+补贴+新增奖励+工单补贴，综合收入5000-7000元。 销售BD：基本工资+补贴+高额拓新奖励+高额工单补贴+被动收益+额外激励。 三、上班时间： 09:00-17:30

【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系； 2、高效认知和掌握销售线索； 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动； 4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献; 5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标； 6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况； 了、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 【岗位要求】 1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任； 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识; 3、掌握应用销售及前台的电脑系统； 4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售； 5、能够掌握和理解市场和竞争； 6、必须具备良好的中，英文读写能力； 7、良好的人际交往和沟通技巧； 8、独立工作和团队工作的能力； 9、5年销售与市场推广方面的经验，包括在国际连锁酒店的管理经验并有最少1年的销售经理经历。

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工作时间】：不限（每天几分钟左右，每日可 做） 【兼职要求】：男女不限，账号状态正常即可!! 【工作内容】：按要求在抖音转发视频即可操作简单一分钟搞定，无经验要求项目绿色，长期稳定，多号多得。 【薪资待遇】：无上限，浏览量越多，赚得越多，正常 一个视频10米 【报名方式】：点击报名，抖音主页截图。我发素材给你，亲，一个号一天发3-6条，（播放破百正常结算。 播放越高越多)

1. 沟通表达流畅，待人热情，有基础服务意识； 2. 有无服务行业经验均可，门店提供完整岗前培训； 3. 工作认真负责，遵守门店规章制度； 4. 能配合门店晚间班次排班。

工作时间 08:30-17:00，周末双休，法定节假日正常休息，每月28号准时发薪，遇节假日提前发放。 除非你自愿加班，不强制性要求加班!!! 弹性工作时间，需要自律!! 岗位职责 1. 依托泰康大健康医养生态，深度挖掘客户健康、养老、财富规划需求，定制专属综合保障与资产配置方案。 2. 维护长期客户关系，提供全周期贴心服务，持续拓展优质客户资源。 3. 紧跟行业政策动态，深耕专业知识，严守合规准则，持续提升综合服务能力。 薪资福利 1. 阶梯式业绩津贴，多劳多得，收入上不封顶，发展空间充足。 2. 补充商业保险、补充公积金、长期服务奖励等专属福利齐全。 3. 专项业务激励+定期团队团建，工作氛围轻松融洽。 4. 集团全产业链资源赋能，品牌、产品、渠道全力扶持。 5. 完善分层培训体系+导师一对一带教，助力快速成长。 岗位优势 1. 世界500强实力平台，保险、资管、医养全产业链布局，资源重点倾斜。 2. 多元收入结构，专属创业扶持津贴，长达18个月，制度清晰透明易达成。 3. 职业发展路径明确，专业、管理双线晋升通道畅通。 4. 工作时间灵活，可自主规划节奏，平衡事业与生活。 5. 全阶段系统化培训，零基础也能快速入行精进。 收入说明 薪酬待遇与考核标准均按公司官方《HWP职业基本法》执行，所有规则以正式制度文件为准。

本团队定向招聘：有金融、资管、私行、高端医疗、高端养老、高净值服务经验的精英人才，属于专业顾问型、终身事业型、可团队化发展的高薪精英岗位。 团队核心招募方向： 1. 金融资管类：银行私行 / 支行客户经理、券商财富、基金、信托、理财师、资管销售 2. 高端医疗类：私立医院、高端体检、健康管理、全科咨询、医患顾问 3. 高端养老类：高端养老社区顾问、康养咨询、旅居养老运营、高端客群维护 4. 精英销售类：高净值家装、豪车、高端地产、私教、高端会所客户经理 岗位职责： 1. 家庭全周期规划咨询 为中高端家庭提供保障规划、资产配置、医疗资源对接、养老规划、财富传承一站式综合解决方案。 2. 高端客户服务与深度经营 依托公司自有高端医养资源，负责客户健康管理、就医绿通、体检养护、养老旅居、社区参观体验及长期售后陪伴服务。 3. 专业沙龙与高端活动运营 参与公司财商、健康、养老主题沙龙、高端私享会、养老社区品鉴会，担任专业顾问与分享讲师。 4. 团队孵化发展通道 业绩表现优异者可直接进入主管储备序列，参与团队搭建、人才招募、新人辅导，走管理创业发展路线。 任职要求： 1. 具备家庭资产配置、长期客户经营、高净值客户维护思维 2. 愿意深耕大健康、银发经济赛道，将本职业作为终身事业 3. 学习能力强，可快速掌握金融、医养、资管复合专业知识 4. 目标感强，追求高薪，未来有意向搭建自有团队、自主创业发展

房屋修缮行业｜物业渠道客户经理 岗位职责 1. 存量物业渠道维护与深度挖掘 负责现有合作物业渠道日常客情维护，推进防水修缮、墙面翻新、局部改造等房屋修缮项目落地；持续挖掘小区潜在业务需求，深化合作粘性。 2. 商务洽谈、合同全流程跟进 独立对接物业商务沟通、方案报价、合作谈判、合同签订；跟进项目施工对接、落地交付，及时协调合作过程各类问题，保障合作顺畅推进。 3. 线下物业拜访与渠道运营 定期走访深圳区域各个物业项目，维系物业项目经理、物业管家关系；策划落地小区线下推广活动，调动物业渠道转介绍、接单报单积极性，提升线索量。 4. 业绩目标管理与回款跟进 承接区域渠道业绩指标，制定开发维护计划；跟进项目对账、回款工作，及时处理业务异常，保障业绩稳定增长。 5. 新渠道资源拓展开发 主动开拓新物业公司、社区、物业上下游相关资源，开发新增合作渠道；持续收集市场信息、竞品动态，寻找新增业务机会，完成既定业绩目标。 6. 信息台账管理 建立完善合作物业档案、客户跟进台账，同步渠道动态、项目进度，定期汇总渠道运营数据向上反馈。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，38周岁以内（特别优秀者，可放宽至43岁），拥有3-5年渠道销售、商务拓展、渠道运营经验；拥有深圳本地物业资源优先录用。 2. 了解房屋修缮、防水维修、旧房局部改造相关行业优先，熟悉社区物业合作模式者加分。 3. 擅长线下商务谈判、客情维护，能够独立策划渠道推广活动，具备优秀沟通协调能力。 4. 目标感强，抗压能力强，能够自主安排外出拜访；具备较强自驱力，愿意深耕物业渠道长期发展。 5. 有私家车优先，方便深圳区域各个小区外勤走访。

公司优势：1、公司提供优质客户、优势渠道、 最新营销系统，降低开单难度 2、 自有资金出款（自产自销0点位接单) 3、办公环境舒适福田CBD甲级写字楼，福利待 遇好；底薪+高提成，最高通提40% 上班时间：周一到周六9:10-18:00，中午 12:00-13:50休息，下午16:00-16:20休息或下午茶，周日单休法定休。大小周 薪酬：无责底薪+20-40%业绩提成 福利：团建；下午茶一周至少一次；运动会一周一次；；引进人才转正有奖励；每个月业绩排名1至3名公司会有现金奖励或奖品奖励（如苹果最新款手机、 国内旅游等）；完成当月制定目标下个月可跟公司申请双休工作制， 或者完成制定目标和业绩可与公司沟通提出你自身所需的奖励（人性化拉满)；生日会（请谁跟你一起过生日你说了算，生日吃饭费用公司报销或公司内举办仪式) 岗位职责: 1、 坐班无需外出，公司提供优质的精准客户资； 2、通过电话邀约有资金需求的客户办理下户 详细的业务洽谈； 3、开发触达客户，了解客户的要求，为客户提供贷款咨询和服务； 任职要求: 1、 男女不限； 2、学历不限， 有销售经验优先接受(电销),意愿金融行业发展； 3、逻辑思维良好，沟通无障碍； 4、良好的个人素养，抗压能力高。 工作内容: 通过电话方式为客户进行资料审核，符合资质邀约直接安排放款，该岗位内容简单容易上手 薪资待遇: 底薪3500+提成（月综合薪资15000+)，薪资稳定 早9.30晚18.00，大小周;法定节假日正常放~ 地理位置长沙天心区黄土岭汇金国际 (黄土岭地铁站1号口一号线/四号 线都可直达) 办公环境优美轻松自由 不内卷 老板nice员工氛围非常好 感兴趣的伙伴们可以直接投递简历~

负责打电话邀约

【护肤品行业｜公司客源直给｜直播兜底｜共建老板IP】 不用自己找客户！纯微信线上沟通，轻松上手，易出单！ 薪资待遇：无责底薪+阶梯提成+绩效奖金+IP成长奖励+节日福利，收入多劳多得。综合薪资：6000-12000 工作内容： 1、对接公司每月提供的精准意向客户，微信一对一沟通、跟进需求； 2、做好日常客情维护，增强客户信任。 3、引导客户参与每月专场护肤直播，配合直播团队完成成交转化； 4、跟随团队助力打造老板护肤IP，共同成长、共享资源。 岗位优势： 1、客源无忧：公司客户资源持续导入，零拓客压力 2、转化轻松：专业直播团队兜底成交，不用硬推销 3、氛围超好：护肤品赛道，女性客户多、沟通轻松 任职要求： 1、会微信聊天、打字流畅，沟通热情有耐心；希望年龄在18-32岁 2、态度积极、服从团队，有无经验均可，新人带教。 3、有赚钱欲望，执行力强，愿意学习IP打造技巧 4、有微信销售、私域运营、线上销售经验优先

岗位职责: 1、负责户用光伏项目的整体开发与资源拓展，开展项目前期调研与可行性分析; 2、协调内外部资源推进项目立项、备案、审批等流程，确保项目合规落地; 3、统筹项目开发进度，制定阶段性目标并推动执行; 任职要求: 1、具备较强的市场敏锐度和项目判断能力，能独立推进项目开发全流程; 2、熟悉能源行业政策法规及光伏项目开发流程，具有资源整合与谈判能力; 3、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，适应多任务并行工作节奏; 4、能够适应出差，具备较强的责任心和抗压能力; 区域要求:南康、大余县城各乡镇 熟悉各乡镇区域有乡镇供电及自然资源局资源优先 加分项: 有以下行业经验:光伏·装修装饰 目前主要是大余县

无责底薪3300+提成+业绩奖励，综合月薪 6000-8000上不封顶，能力强者月薪过万，周末双休不加班+法定节假日带薪休假，国家怎么休我们就怎么休。 2、节日福利满满，奖金拿到手软。 3、上班时间：早上8：40-11:30，下午 1:00-5:00 4、工作地址：赣州市章贡区华润大厦C座 2209 我们不重文凭，重人品，没有业绩无压力，早 九晚五（适合带孩子的宝妈） (15号准时发薪，遇到节假日会提前发放) 岗位职责 情商高，会说话，工作内容简单 1、根据公司提供的客户资源主动外呼，挖掘 客户潜在需求 2、维护客户档案，定期回访，建立长期合作 关系 3、沟通能力强，普通话标准 4、公司提供专业入职培训与销售技巧 任职要求 1、年龄在20-45岁之间，身体健康，可接受小白

销售业务员20岁到70岁男女可以，身体健康，勤劳，有团队来学习，多劳多得，每天工资无上限！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

会拍抖音，懂基本电脑操作，性格开朗，公司会培训，有无经验都可以

岗位职责： 1、负责客户资源的开拓与维护，完成销售目标； 2、根据公司需求进行市场推广及品牌宣传工作； 3、配合团队完成项目执行与后续跟进。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2、有较强的学习能力与抗压能力，适应快节奏工作环境； 3、热爱销售行业，有相关经验者优先； 4、具备团队协作精神，能积极配合部门工作安排。 5、岗位职责：公司提供客户，工作简单，早九晚六，周末单休，提成 底薪 奖金，底薪2800，200全勤，正常工资5000-20000，主要是线上跟进客户

1.具备良好的职业素养、语言表达能力，能与客户进行良好的沟通协调; 2.大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 3.具有1年以上销售相关工作经验，有成功销售案例者优先考虑。 4.熟悉销售流程、客户关系管理、市场营销策略等，具备一定的行业知识。 5.沟通能力：出色的沟通协调能力，能够与客户、团队成员及跨部门人员有效沟通，解决问题。 6.抗压能力：能够承受较大工作压力，保持积极乐观的心态，面对挑战时能够迅速调整策略，寻找解决方案。 薪资待遇：底薪+提成+团队管理奖+年终奖+节假日各项福利+年假+福利险

岗位职责： 1. 负责公司产品的销售及推广； 2. 制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3. 开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.具备2年销售相关的工作经验； 2. 有韧性、有较强的抗压能力； 3. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1. 月薪10000-12000元； 2. 销售额提成； 3. 各种团建； 4. 定期团队培训

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入