岗位职责: 1.提供专业法律咨询，及时回应并解决客户相关疑问 2.协助办理各类法律事务，出具切实可行的法律意见 3.维护良好的客户互动关系，保障服务过程高效优质 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立开展法律事务处理，具备较强的逻辑分析能力 3.工作态度积极，能适应高强度、快节奏的工作氛围 岗位福利： 一个月两次下午茶，两个月一次团建，法定节假日休息

岗位职责: 1.提供专业法律咨询支持 2.处理各类法律相关工作，涵盖合同拟定、法律问题回应等 3.维护客户联系，保障服务品质 任职要求： 1.拥有扎实的专业知识与良好的沟通技巧 2.可独立开展法律事务处理，具备出色的问题解决能力 3.热爱本职工作，富有责任感并注重团队协作 岗位福利： 每月两次下午茶，每两个月一次团队建设活动，法定节假日正常休息

1、具备法务知识，沟通能力强，能胜任商务饮酒应酬 2、形象良好，气质出众，年龄在30周岁以下 主要工作： 1、负责与政府部门、甲方单位、设计院及项目负责人等对接接待工作，参与商务宴请，需具备良好的酒量；熟悉工程类合同及相关法律事务，善于沟通协调，形象气质佳，情商高。 2、协助领导处理合同审核、法务支持及行政事务等相关辅助工作

岗位职责: 1.提供专业化的法律咨询支持 2.高效处理客户委托的法律事项，保障服务品质 3.持续维护客户关系，推动法律业务拓展 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立开展法律事务工作，具备扎实的实务执行能力 3.工作积极进取，富有团队协作精神，适应高效工作节奏 岗位福利： 一个月两次下午茶，每两个月组织一次团建活动，节假日正常休息

岗位职责: 1.提供专业的法律咨询，及时回应并解决客户提出的问题 2.协助开展各类法律事务工作，给予专业层面的支持与建议 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和良好的服务意识 2.可独立承担法律事务处理工作，拥有相应的专业知识储备 3.富有团队协作精神，能与同事协同推进任务完成 岗位福利： 一个月两次下午茶，两个月一次团建，节假日休息

岗位职责: 1.为客户提供法律咨询支持，及时回应并解决客户疑问 2.维持良好的客户互动，保障服务流程的顺畅与专业 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及较强的服务导向意识 2.能够独立分析并妥善处理各类法律事务问题 3.主动参与团队协作，高效配合完成各项任务目标 岗位福利： 一个月两次下午茶，两个月一次团建，节假日休息

工作职责： 1.起草、修订并优化公司各类标准合同文本，审核业务相关合同条款，参与合同磋商过程，并跟踪监督合同执行情况； 2.协助律师处理公司涉法事务，负责相关资料的整理与归档工作； 3.汇总、研究与公司经营相关的法律法规信息，结合实际运营提出合规建议，对潜在风险及时预警并制定防范方案； 4.为公司内部及外部相关人员提供法律咨询支持，出具法律意见文件，组织拟定公司所需各类法律文书。 岗位要求： 1.法学或相关专业本科及以上学历 2.年龄22***** 3.具备良好的书面表达与文字撰写能力 4.能够严格执行公司各项规章制度及重要决策

一、工作职责： 1、负责公司日常合同、协议的拟定、审查与修改，有效防范法律风险。 2、处理公司涉及的各类法律事务，涵盖知识产权、劳动争议、商务合作等方面。 3、为各业务部门提供高效、专业的法律咨询与支持，确保业务运作合法合规。 4、参与企业内部合规制度建设，并协助开展法律知识普及培训工作。 5、配合管理外部法律顾问，协调推进诉讼、仲裁等司法程序的处理。 二、任职要求： 1、法学专业，统招本科及以上学历。 2、具备1-3年法务或律师事务所工作经验，条件优异的应届生亦可酌情考虑。 3、掌握民法典、公司法、劳动合同法等相关法律法规。 4、具有较强的逻辑思维、语言表达及法律文书撰写能力。 5、做事认真细致，责任感强，具备良好的沟通协作意识。 三、工作时间： 周一到周五：8:30-12:00、14:00-18:00 周六：8:30-12:00、14:00-17:00 四、福利待遇： 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；工龄带薪假；法定节假日；奖金丰富；包住宿。

岗位职责: 1.为客户提供法律咨询支持，及时回应并解决客户相关问题 2.配合开展法律事务工作，保障服务流程的规范与高效 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2.具有团队合作精神，能够协同同事高效推进工作进度 3.热爱法律行业，具备持续学习和提升自我的意愿 岗位福利： 一个月两次下午茶，两个月一次团建，节假日休息

1.企业法务 2.合同审核修订 3.法律问题咨询

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非法专业者但是想从事法律工作的也可投递简历；入职提供各种职业培训、管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间！ 不需要懂法律，知识板块专业培训讲师一对一培训带教，专业方面有法务律师团队专门提供服务（有无经验者均可) 一、工作内容 1、由公司提供客户群体，我们主要是从精准客户中开发，无需自己寻找获取客户； 2、向中小企业推广法律服务产品，为企业提供法律相关服务，开发及维护客户（客源由公司提供）； 3、综合性营销方式与客户进行有效沟通、了解客户需求； 4、明确客户需求，充分介绍公司内部产品的优点及特色，为客户提供专业的服务，促成意向合作； 5、定期维护客户关系及业务，了解和发掘客户深层次需求，建立良好的长期合作关系； 二、任职资格： 1、20-30岁，不限学历，不限经验；，热情礼貌，有耐心，主动积极，没有案底和大片纹身： 2、口齿清晰，普通话流利，具备良好的销售意识和沟通技巧，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；学习能力强，积极主动，团队协作能力强，做事具备良好的计划性和条理性者优先。 3、有驾驶证的优先（喜欢外出工作的可以后期培养出门见客户，不喜欢的可以在公司坐班，没有硬性要求)。 三、福利待遇: 朝九晚六＋奖金＋年终奖+团建＋带薪休假＋节日福利+员工培训＋生日会＋员工下午茶+晋升发展空间 四、上班时间： 上午09:00-12:00; 下午14:00-18:00 五、公司配置： 1、高档舒适的办公环境、并配备个人办公电脑； 2、不玩心机，管理层都是90后，扁平化管理，YouCan! 3、不做标题党，有趣的公司团队万里挑一！ 我们是集团公司规模600人左右，海南，温州，福建，广西、广东广州、惠州、中山、佛山、河源等都有分部，公司主要做法律咨询的，客户群体主要是企业或个人。

一、工作内容： 1、协助法务人员整理案件相关材料，通过线上与线下方式协同对接客户； 2、负责客户案件资料的处理与进度跟进； 3、配合完成客户回访及后续服务跟踪工作。 二、岗位要求： 1、具备良好的沟通表达能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积外露纹身，无违法犯罪记录； 3、学习意愿强，具有较强的团队协作意识； 4、不限法律专业背景，无经验者亦可，入职提供系统岗前培训。 三、福利待遇： 朝九晚六＋奖金＋年终奖＋团建活动＋带薪休假＋节日福利＋员工培训＋生日会＋下午茶＋晋升发展通道 上班时间： 上午09:00-12:00； 下午14:00-18:00。 公司配置： 1、高端舒适的办公场所，配备独立办公电脑； 2、工作氛围简单透明，管理层以90后为主，实行扁平化管理，畅所欲言； 3、拒绝形式主义，拥有独特活力的团队文化，难能可贵！ 我们是集团公司，规模约600人，在海南、温州、福建、广西、广东广州、惠州、中山、佛山、河源等地均设有分支机构，主营业务为法律咨询服务，服务对象涵盖企业及个人客户。

岗位职责: 1.开展法务领域市场调研与数据分析，为公司法律服务需求提供信息支撑 2.与客户对接交流，深入了解其法律服务诉求，并给予专业指导建议 3.参与公司法律服务流程及标准的制定与持续优化工作 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能高效与客户及内部团队互动 2.具有较强的学习领悟力与问题处理能力，可迅速适应新环境与工作任务 3.对法务行业具备一定认知与热情，愿意持续深化专业知识与技能积累

工作内容：利用公司提供的资源，协助负债客户协商停催、延期或分期还款，工作内容清晰易懂，操作简单，入职初期配备专业带教，带薪培训相关业务知识。 上班时间：9:00-18:30，午休12:30-13:30，每周单休，法定节假日由公司统一安排 福利待遇： 1、无责任底薪+岗位补贴+绩效+奖励+全勤奖 2、绩效按订单数量计提，提成比例行业领先，月均收入8000+ 3、轻松开放、绿色健康的工作氛围，团队以95后与00后为主，年轻有活力，高薪职位期待你的加入 同时提供完善的晋升通道，晋升完全依据个人业绩表现，诚邀敢于挑战、追求卓越的你加入团队

想创业，兼职都可以，月入过万

文职类工作

岗位职责: 1.提供专业法律咨询，及时回应并解决客户提出的问题 2.维护客户关系，保障服务过程的高效与满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及较强的服务意识 2.能够独立分析并处理各类法律事务 3.具有团队协作精神，积极参与集体工作目标的达成 岗位福利： 每月安排两次下午茶，每两个月组织一次团队建设活动，法定节假日正常休息

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本科以上，形象气质好！

岗位职责： 1、为公司提供全方位的法律咨询支持，妥善处理各项法律相关事务； 2、负责合同的拟定、审查及法律风险把控，保障公司合法权益； 3、参与公司重要项目中的法律工作，涵盖知识产权、劳动法规等领域； 4、配合处理公司内外部法律争议，依法维护企业正当权益； 5、及时跟踪法律法规变化，提出合规管理建议。 任职要求： 1、法律专业大专或以上学历，具备律师执业资格证； 2、具有较强的法律分析及实务问题解决能力； 3、具备优秀的书面表达与沟通协调能力； 薪资待遇 具体薪资面议，早九晚六，单休，午休两小时，仅要求持有执业证书

对企业债务处理有经验

一、核心能力要求 1、持有C1及以上驾驶证（驾龄3年以上），能够安全完成领导公务出行、客户接送及物资运送任务；负责公务车辆的日常维护与应急故障处理，无重大交通违章或安全事故记录。 2、熟练操作Office办公软件（含Excel数据分析、PPT战略呈现）、WPS、PDF工具，以及思维导图与协作平台；可高效完成战略文件编制、经营数据整理及客户接待资料准备。 3、能适应弹性工作及加班需求（包括夜间会议、跨时区沟通、临时接待等），在高压环境下合理统筹优先级，确保关键任务按时高质量交付。 二、岗位职责 1、整合管理领导层战略日程，协调会议安排、客户接待与差旅计划中的时间冲突；规划VIP行程细节及接待资源配置（如住宿、餐饮），并及时向核心团队同步相关信息。 2、撰写战略规划文档、经营分析报告、发言稿及客户合作提案，确保内容数据准确并与整体战略保持一致；搭建包含客户信息的保密资料库，实现高效分类与快速调取。 3、对接重要合作伙伴，参与高层客户接待及商务洽谈，协助梳理谈判重点、传达合作诉求；会后汇总客户意向，形成后续跟进方案并推动落实。

主要负责后勤跟踪，工地管理，出差（要求；吃苦耐劳，勤快好学，做过酒店管理、建材仓库管理者优先） 年龄25-30优先，3000-6000面议

外出工作较多，30岁以上，50岁以内。

本科以上，形象气质好！