岗位职责： 1、承担公司产品售前技术支持，涵盖业务答疑、方案设计、产品展示及协助销售推进等工作； 2、编制公司产品技术方案、项目实施总结报告以及相关数据整理与分析材料； 3、开发并优化销售辅助工具，如行业应用方案、展示资料、典型客户案例等内容； 4、协同销售技术人员为客户提供专业咨询，引导项目需求并获取技术层面认可； 5、参与项目投标与招标相关支持工作。 任职要求： 1、给排水、环境工程、化学等相关专业，硕士及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2、了解项目管理规范及环境监测领域相关政策法规、质量标准体系； 3、具备良好的文档撰写能力，有环保行业解决方案支撑经验者更佳； 4、工作积极主动，服务意识强，作风细致认真，能承受工作压力，接受出差安排。

工作职责 1.负责与需求方沟通对接，输出《开发备忘录》《技术开发附件》等文档，协助销售推进合同签署； 2.承担产品二次开发相关的需求交流与分析工作，编写《需求规格说明书》，并推动开发落地； 3.参与应用场景测试，编写基础代码，完成缺陷反馈与跟踪，并输出用户操作手册； 4.提供产品在实际部署中的现场技术支持服务。 任职资格 1.本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程等相关专业背景； 2.掌握常用编程语言，了解软件工程基础知识，具备基本的文档撰写能力； 3.具备良好的沟通表达能力，执行力强，注重团队协作； 4.学习能力强，富有钻研精神，能承受一定强度的工作压力。 福利待遇： 1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+多重奖励（年终激励、项目奖金、绩效奖金等）+每年两次调薪机会； 2.六险一金、重要节日慰问金、周末双休、团队旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等福利齐全。 培养体系： 1.个性化成长路径：配备入职导师1V1制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，多维度支持个人发展，助力技能提升与职业素养进阶； 2.多样化培训方式：线下集中培训指导+E-learning在线学习平台，实现灵活自主学习； 3.双轨制职业发展通道：“专业线+管理线”双向晋升机制，支持跨岗位轮岗，促进人才复合型成长。 发展空间： 1.纵向发展：可晋升为产品经理、产品总监； 2.横向拓展：可转向解决方案工程师、售前技术支持、售后技术支持等岗位。 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网·智能硬件/消费电子·电子/硬件开发

岗位职责： 1、负责区域内客户医疗设备的安装、维护及修理工作； 2、为客户提供技术支撑，快速响应并解决设备运行中的故障问题； 3、定期进行客户回访，提升服务满意度； 4、收集客户使用反馈与建议，并及时向公司内部传递； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，生物医学工程、机械、电子信息等相关专业； 2、具备1年以上检验类设备相关工作经验，有医疗器械售后服务经历者优先； 3、工作认真负责，积极主动，能接受长期出差安排； 4、具备良好的沟通协调能力、组织能力及应急处理能力。

1.  售后体系搭建：制定并优化移动破设备的售后服务标准、作业流程及备件管理体系，提升整体服务响应速度与客户满意度。 2.  团队管理与培训：组建并管理售后服务团队（含现场工程师、客服专员等），定期开展设备操作、故障排查及服务礼仪培训，提升团队专业素养。 3.  客户全生命周期服务：统筹设备的安装调试指导、操作培训、定期巡检及预防性维护工作；建立客户设备档案，主动挖掘客户潜在需求。 4.  重大客诉处理：作为售后最高接口人，主导处理重大设备故障及客户投诉，协调技术、生产等部门快速制定解决方案，妥善化解客户危机。 5.  数据复盘与改进：定期收集并分析售后故障数据、备件消耗数据及客户反馈，向研发与生产部门提出产品改进建议，推动产品质量迭代。 【任职要求】 1.  学历与专业：大专及以上学历，机械设计与制造、机电一体化等相关专业。 2.  工作经验：5年以上工程机械或矿山设备行业售后服务经验，其中2年以上售后团队管理经验。 3.  技术能力：精通移动破碎站、振动筛、皮带机等设备的机械结构与液压/电气原理，具备深厚的现场故障诊断与解决能力。 4.  服务意识：具备极强的客户服务意识与同理心，擅长处理复杂客诉与商务谈判，能妥善平衡公司利益与客户体验。 5.  适应性：身体健康，能适应较高频率的出差及矿山现场工作环境；具备优秀的数据分析能力与文档撰写能力。

pcb线路板水平线智能装备售后安装调试运行维护，要求机电一体化或自动化大专以上，26天8小时，学徒试用期三个月，熟悉设备机械结构原理电气控制原理，由生产制作部门师傅带，包食宿4500，转正后加5000，由客服工程师带，半年技能考核一次调薪500以上，能适应出差，出差餐补70/天，

岗位职责: 1. 负责南翔空压机产品售后技术支持工作 2. 及时响应并处理客户使用中的各类技术难题 3. 配合开展设备维护及故障诊断与修复 任职要求: 1. 具备较强的客户服务意识与沟通协调能力 2. 能够独立分析并解决现场技术问题 3. 拥有团队协作精神，能与团队成员高效配合

空压机售后服务技术员（稳定双休、可学徒） 岗位要求 1、年龄50岁以内，身体健康，能吃苦耐劳，做事踏实稳重； 2、有空压机、机电、机械设备维修经验者优先，无经验愿意学也可； 3、懂基础电路、机械常识、会简单工具操作； 4、服从工作安排，责任心强，服务意识好，沟通顺畅； 5、无不良嗜好，长期稳定做事优先。 6、能适应长期出差。 详细工作内容 1、负责螺杆式空压机、干燥机、储气罐等整套设备的上门安装、调试、巡检、维修、保养； 2、定期回访客户设备使用情况，上门做常规保养（换机油、滤芯、耗材、检测压力、管路检查）； 3、处理客户设备故障、停机、报警、异响、压力不足、高温等各类售后问题； 4、记录每次售后工单、维修情况、设备运行数据，做好台账登记； 5、给客户讲解设备日常使用规范、简单保养注意事项； 6、配合仓库整理售后耗材、盘点配件、工具整理； 7、协助销售对接客户，反馈设备问题、使用情况； 8、完成领导安排的其他售后相关工作。 薪资待遇 • 试用期工资：3500元/月 • 转正工资：4000元/月（出差补贴） • 周末双休，法定节假日正常放假 • 老技术员带教 岗位优势 1、稳定长期岗位，空压机设备售后刚需、越做越吃香； 2、有无经验均可，愿意学就能上手； 3、作息规律、双休、不熬夜，适合长期稳定； 4、纯技术岗，无销售压力。

岗位职责： 1、参与项目前期技术沟通与方案设计，确保准确把握客户需求并给予针对性响应； 2、面向客户开展产品功能展示与技术指导，增强客户对产品及解决方案的理解与认可； 3、开展行业市场分析与竞品研究，识别潜在业务机会，为销售工作提供技术支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，档案管理、信息技术或相近专业优先； 2、具备良好的语言表达与方案讲解能力，可独立完成技术内容的客户汇报； 3、学习能力强，善于应对复杂问题，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。

招聘会贴楼梯踏步的人员。

抚州市东乡区招贴砖，点工300元一400元

彩钢瓦导轨角驰夹具，2500张板，要求有3个登高证

乐安县工业园区招聘安保人员：退役军人男女不限1：男40周岁以下，身高170以上，女35周岁以下，身高160有消防救援灭火证，中控证可优先。2薪资待遇，4200-5000，具体以实际面谈为主，联系人-邱寿勇

企业浙江招聘二保焊工薪资450/一天包吃住 要求：年龄20-48周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，领基础可带 包吃住，工资可预支，工作稳定，想学手艺可来

大专及以上学历有电工证钳工证优先负责公司电机变压器的日常维护

岗位职责： 1、会打胶、打孔、 补漆、攻丝 会使用电动工具 2、可以出差

做空气能售后，月薪加提成，保底八千，联系电话

厂区驻点售后维保劳务人员招聘 一、岗位介绍 岗位为厂区驻点劳务外包岗位，驻大型合作企业厂区办公，跟随甲方作息正常在岗值守，主要负责人机工学椅的现场售后保障、使用教学及基础维保工作。 二、工作内容 1. 使用教学：对接甲方工作人员，讲解人机工学椅操作方法、使用规范及注意事项，解答日常使用疑问。 2. 现场运维：在岗及时处理设备使用问题、记录故障情况，同步对接后台跟进处理，保障设备正常使用。 3. 驻点值守：全程在岗驻点，配合甲方日常使用需求，做好现场售后保障闭环工作。 三、任职要求 1. 身体健康，能适应厂区驻点工作。 2. 初中及以上学历，无需经验，上手简单、零基础可做。 3. 无犯罪记录，征信良好，工作踏实、服从安排、责任心强。 四、薪资待遇 1. 劳务薪资：270元/天，，薪资准时不拖欠。 2. 长期发展：驻点满1个月、工作表现优异者，可优先参与公司新项目外派劳务，长期稳定接单增收。 五、合作须知（合规说明） 1. 本岗位为纯劳务合作模式，不属于劳动关系，不签订劳动合同，，。 2. 工作期间食宿自理，无食宿补贴、无正式员工相关福利。 3. 双方为平等劳务合作关系，仅负责现场维保服务工作，无劳动关系附属责任及权益。

售后测试外观检测一个月5000-6500

销售顾问工作地址:东乡城区上午：8:30—12:00，下午：13:30—18:00。每周休息1天。5000-8000元/月，年收入8万元，上不封顶节日福利接待门店到店客户，落实门店促销政策，精准挖掘客户需求，讲解美的产品功能卖点，促成销售。具备拓展新客户的能力，能够维护老客户客情关系，挖掘订单。上门量房，根据户型同公司设计师沟通设计空调、风管机方案。做报价，签订订单。，接待门店到店客户，落实门店促销政策，精准挖掘客户需求，讲解美的产品功能卖点，促成销售。具备拓展新客户的能力，能够维护老客户客情关系，挖掘转介绍订单。上门量房，根据户型同公司设计师沟通设计空调、风管机方案。做报价，签订订单。，有家电、暖通、建材、家装工作经验或有相关资源者优先，无经验者可带薪培训

创维光伏科技招聘推广业务员20名 工作内容：负责抚州市临川区各村推广屋顶光伏太阳能发电业务，公司租农户屋顶，免费为农户安装光伏阳光棚，纯租屋顶模式，每年都有租金，不融资，不贷款，无辐射。 任职要求：会说本地话，有较强沟通能力，男女不限，可全职，也可兼职，时间自由，一户一结账，月收入两万+，上不封顶，前期不会可以教，欢迎有赚钱欲望的，不甘平凡的你加入，佣人勿扰！创维光伏科技欢迎你的加入，合作共赢！ 地址：抚州市临川区

1.年龄22-40周岁，高中及以上学历，有无销售经验均可 2.普通话流利标准，表达清晰，擅长与人沟通，敢于主动电话沟通客户 3.心态良好，抗压能力强，能够接受客户拒绝，情绪调节能力佳 4.目标感强，追求高薪收入，认同底薪加提成薪资模式，原意主动冲业绩 5.遵守公司规章制度，服从团队与日常管理，配合阶段性冲业绩 6.品行端正，无行业违规记录，工作路实稳定，有长期稳定发展意愿 7.学习能力强，能够熟记产品话术，配合团队、复盘及业绩

招聘户用光伏业务员 一.工作内容: 抚州临川区各乡镇，各村推广屋顶光伏发电业务员、乡镇代表，驻村代表。公司租农户的屋顶，免费为农户安装光伏阳光棚。纯租屋顶模式(安装有现金补贴，每年有租金)不融资，不贷款，无辐射(有证明材料) 二.任职要求: 1、有较强沟通能力. 2、性格外向 3、男女不限、年龄不限。 4、小白也可以做，公司免费教 5、可全职，也可兼职。时间自由。 6、欢迎有赚钱欲望的，不甘平凡的你加入，庸人勿扰! 三.薪资待遇: 底薪4000+提成。能力强月入几万不是问题。凭个人能力，上不封顶。

岗位职责 1、认知并了解光伏行业，新能源光伏业务政策、知识实时学习; 2、负责下乡镇拓展屋顶光伏电站租用屋顶资源和光伏电站的选址、勘察环境、绘制草图、签订合同、资料收集、签订协议和户主的协调; 3、建立客户资料信息库，收集，整理，归纳客户状况，每日向上级反馈业务进展情况; 4、各乡镇光伏宣传推广，与农户沟通，了解农户需求与顾虑，解决农户需求与顾虑; 5、配合区域经理收集电网信息，对村、镇及相关部门进行必要的公关活动; 6、与勘探、设计、施工人员配合，确保电站最终安装到位，并网发电; 7、维护与农户关系，促成转介绍; 8、对客户资料信息保密; 9、服从上级领导的临时性工作安排，完成领导交办的其他工作。任职资格 1、有农村客户光伏资源、有能力拓展农村光伏业务、有光伏从业经验者优先; 2、反应灵敏，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，能够独立开展业务; 3、具有一定的市场分析判断能力，良好的客户服务意识; 立即沟通 4、吃苦耐劳、有责任心、服从安排、能承受工作压力、有团队协作精神、勇于挑战; 5、要求有车、有驾驶证; 6、对东乡区，南城县，临川区，宜黄县当地农村环境熟悉，语言交流无障碍。

淘小溪山泉水业务员，厂家招聘，五险一金，做六休一，年龄26至40岁，文化水平：高中以上。工资：基本工资+绩效+提成。

崇仁县瀚辰商行县城饮料业务员2名，要求会骑三轮电动车，有快消品行业经验者优先，乐于学习，善于交流。能长期稳定任职。已有完整的销售渠道网点定期拜访维护，前期会带你熟悉网点，一天工作8小时，中午有时间回家休息做饭，年龄30－50岁，男女不限，月休4天，联系电话

职责描述： 1、需求调研：开展财务、教育、GIS等领域行业信息化项目的售前咨询工作，深入项目现场进行调研，准确理解并分析客户显性与隐性需求，挖掘潜在业务需求，协助参与项目整体架构规划； 2、方案编写：主导行业信息化项目整体解决方案的制定，撰写产品技术方案文档，归集整理项目及产品相关资料，协同完成方案与产品的宣传展示材料制作； 3、技术交流：面向客户组织技术沟通会议，进行解决方案讲解、产品PPT演示，并解答客户提出的技术问题； 4、招投标相关：熟悉项目招投标各环节流程，可独立完成招投标文件的技术部分编制，承担投标过程中的技术说明与答疑工作； 5、市场调研：定期对行业动态、市场需求、用户行为及竞争格局开展调研分析，输出研究报告，为公司市场策略制定和产品研发提供决策支持； 6、其他：协助项目负责人完成售前技术支持任务，参与产品市场推广相关工作。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，地理信息系统、遥感、测绘工程等相关专业背景； 2、具备5年以上相关工作经验，曾参与财务、教育、GIS等行业信息化项目者优先考虑，具有政府信息化项目经验，特别是地理信息系统或系统集成类项目经验者优先； 3、掌握扎实的计算机基础知识，熟练操作WORD、EXCEL、PPT、VISIO等常用办公软件； 4、具备良好的自主学习能力与沟通协调能力，拥有团队合作意识，责任心强，工作作风严谨踏实，积极主动。

岗位职责： 1.负责公司农村屋顶光伏安装的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、与客户沟通安装的利弊，提升客户满意度。 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础的操作流程，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

负责江西省的业务，权力下放，销售人员享有充分的工作自主权。 岗位职责： 1. 负责指定区域内无人机、无人机机巢、无人机巡检系统及配套产品的市场拓展与销售任务，制定针对性销售方案，达成公司下达的年度、季度销售目标（包括销售额、客户开发数量等指标）。 2. 重点面向电力行业（输配电线路巡检、变电站巡检等）、应急管理领域（灾害勘察、应急救援巡查等）以及交通运输领域（公路、铁路、航道巡检等）的核心客户群体，深入挖掘客户需求，提供专业的解决方案，推动商务洽谈、合同签署及回款全流程执行。 3. 持续维护现有重点客户关系，积极挖掘二次合作机会和客户转介绍资源，构建长期稳定的战略协作关系，及时响应并解决合作过程中的各类客户反馈问题。 4. 跟踪区域内在目标行业的市场变化、竞争格局及政策动向（如电力系统智能化升级、应急设备更新等相关政策），收集一线市场需求信息，并及时向公司反馈，为产品迭代与市场策略优化提供支持。 5. 协同公司市场与技术团队，在区域内组织并实施产品推广活动（如行业展会、技术交流会、客户现场演示等），提升品牌影响力与市场份额。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、机电工程、电力工程、应急管理等相关专业优先，能力突出者可适当放宽学历条件。 2. 经验要求： （1）具备3年以上销售工作经验，必须拥有电力、应急或交通运输行业中至少一个领域的从业背景，熟悉相关客户结构、采购流程及业务需求者优先。 （2）有无人机、无人机自动机巢、无人机巡检系统、智能装备类产品销售经历者优先，具备政府单位、国有企业或大型企业集团客户对接经验者将被重点考虑。 薪资福利：（面议，行业内具竞争力） 1. 薪资构成：基本工资+高比例提成+绩效奖金，收入上不封顶，体现多劳多得原则。 2. 基础保障：五险一金、带薪年休假、法定节假日正常休息、节日慰问福利。 3. 补充福利：交通补贴、通讯补贴、差旅费用报销、定期团队建设活动、年度健康体检、生日关怀礼遇；表现优异者可获得晋升通道及股权激励机会。

负责装修业务，电销，地推。

岗位职责: 1.负责执行公司的市场战略，完成公司厨电产品的销售。 2.领导市场推广活动，包括但不限于市场活动。 3.监控市场动态，分析竞争对手策略，为公司提供策略建议。 任职要求： 1.具备出色的市场洞察力和产品销售能力。 2.拥有强大的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标。 3.能够有效地与内外部利益相关者沟通，建立良好的合作关系。