岗位职责： 1、学术活动：策划并实施专业化程度高的学术交流活动（如科室会、区域会议、城市级会议及专题研讨等）； 2、市场调研分析：优化信息采集工具，跟踪区域内产品销售变化，掌握竞品市场动向，输出区域市场分析报告； 3、专家管理：拓展并维护专家资源，构建系统化的专家档案体系； 4、培训工作：承担一线销售团队的专业知识与学术内容培训； 5、落实公司POA计划在本区域的执行，并参与制定区域内的POA规划； 6、与区域销售团队保持高效协同，统筹推进区域内全产品线的学术推广任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，医学、药学等相关专业背景； 2、具备良好的语言表达能力和清晰的逻辑思维能力； 3、能够独立策划和主持多种类型的学术推广会议； 4、拥有出色的演讲能力，善于调动现场学术互动氛围； 5、具备较强的学习适应能力与应对突发情况的能力； 6、熟练操作各类办公软件及现代办公设备，尤其精通PowerPoint应用； 7、掌握多种文献检索方法，擅长信息整合、归纳与核心要点提炼。

工作内容 1、开展空压机市场的开发与推广，完成既定销售任务 2、保持现有客户联系，积极挖掘并拓展潜在客户资源 任职要求： 1、具有优秀的沟通表达及说服能力 2、能独立开展工作，具备较强的市场判断与分析能力 3、有机械相关产品销售经历者优先考虑 4、全日制本科及以上学历，条件优秀者学历可适当放宽，市场营销类专业优先

【岗位职责】 1、依据公司战略发展目标，高效执行各项采购任务； 2、主导供应商的开发、筛选与评估工作，建立并持续优化采购体系及业务流程； 3、组织制定谈判策略与价格协议方案，推动优质供应商的有效导入与转化； 4、全面统筹供应商的过程绩效考核及其全生命周期管理工作； 5、遵循公司相关政策，开展供应商谈判，落实风险预防与过程管控措施，切实控制采购成本； 6、达成既定的降本指标，助力平台产品实现销售与利润目标。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备独立承担工作的能力； 2、具备3年相关领域工作经验，有弱电、工业品、智能家居、3C数码等行业供应链背景者优先； 3、熟练掌握采购理论与实践，熟悉供应商开发与管理体系，拥有出色的谈判与合同签署能力，以及良好的决策判断与组织规划能力； 4、具备较强的领导力、协调能力、判断与决策水平，沟通能力强，执行力高，富有团队协作精神； 5、学习能力突出，逻辑思维清晰，视野开阔，善于总结与归纳。

【工作职责】 经验与学历不限，具备抗压能力，善于沟通者优先，欢迎积极联系！ 负责B端销售工作，服务对象主要为项目工程类企业的负责人、采购主管、项目主管，以及经销商、代理商经营者； 通过网络沟通、电话联络及微信交流等方式进行客户回访与咨询，深入了解客户需求，提供个性化产品组合方案，推动销售达成。 【任职资格】 1、年龄要求20-40岁； 2、不限工作经验，掌握电脑基础操作即可；

一、岗位职责: 1、依据公司销售策略，达成既定销售目标； 2、积极拓展市场渠道，维护客户关系； 3、跟进业务回款进度，确保资金及时回收。 任职资格: 1、性别不限，年龄45周岁以下，有强烈意愿投身销售行业； 2、目标明确，思维敏捷，具备责任心，工作主动踏实； 3、具备家具或建材类销售经验者优先录用。 上班时间：08:30-17:30，中午休息一个半小时，单休 福利待遇 带薪年假、年终奖金、阶梯提成、定期组织团建活动、晋升空间广阔 保底薪资+提成，提供食宿 员工旅游、团队聚餐、集体活动

线下日结兼职，每天日结。 支付宝网商银行外勤经理|全国可做，日结800+! 官方背书：支付宝官方城市服务商，正规靠谱无套路核心业务：网商银行扫码测额/提额，见面即出单，无需客户使用，有无额度均算单，成功率95%+ 高佣日结：1分钟1单，1单90元，日均10-20单，日入700-1000+：外勤专员月1.5W+，团队经理月3W+，直营代理月5W+，佣金当日6-11点结算，绝不过夜 灵活自由：不打卡，不坐班，无需到公司，线上培训+线下展业，时间全自主 助力成交：官方提供居住地1-10公里精准客户名单，无需客户备资料，约访即办理，包教包会 做过pos机，刷卡机，信用卡，地推，收款码，金融，保险，BD，有类似经验的优先。 优先条件：有销售经验，自有代步车(两轮电动车/小车均可，小车效率更高)者优先 无项目刚需福利：包开独立后台，全程导名单，全套技术手把手教，后期一对一售后跟进，轻松实现日入 1000+!

一、工作内容： 1. 开拓市场获取新客户资源，维护现有客户关系，持续深化客户联系，挖掘潜在客户需求。 2. 具备较强的自我驱动力和高效的执行力。 二、任职要求： 1. 具备多年销售工作经验，有2年以上团队管理经历； 2. 年龄在26-40岁之间，学习能力突出，有口腔修复相关背景或熟悉义齿行业者优先考虑。 岗位福利： 五险、团建活动、包吃包住 上班时间：8:00-12:00、14:00-18:00、月休4天

岗位职责： 1、开拓母婴类客户资源，搭建并维护母婴零售终端客户档案，熟悉所辖区域的销售网络布局。 2、主动推进新品上市铺货工作，落实公司制定的促销方案与市场活动。 3、协助客户及时完成补货，优化门店商品陈列，保障公司品牌在终端保持主推优势。 4、依据公司相关协议要求，按时与客户核对账目并完成回款，确保货款安全及时回收。 5、严格执行公司定价政策，维护区域市场价格秩序，防止价格混乱。 6、与客户保持良好沟通，建立稳定的合作关系与互信基础。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有婴童洗护行业背景者优先，性别不限，具备较强的沟通表达与语言组织能力，普通话标准； 2、熟悉Office办公软件操作，能高效处理和分析市场数据并应用于实际工作。 3、具备3年以上销售岗位经验，其中至少1年快消品行业经历，婴童领域经验更佳。 4、身体健康，能承受较大工作压力，吃苦耐劳，适应长期外出拜访客户。 5、拥有良好的职业道德，乐于接受挑战，进取心强，工作积极主动，责任心强，为人诚实正直。

岗位职责： 1.负责区域内经销商及4S店渠道的合作开发与业务拓展； 2.负责已合作客户的日常关系维护与客情深化； 3.负责所辖区域新员工的培训指导、日常团队管理及区域市场渗透率提升等相关工作； 4.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.形象良好，具备出差条件，自备车辆且驾驶技术熟练； 2.具有汽车销售或汽车金融领域经验，3年以上销售工作经验者优先； 3.有主流汽车品牌4S店管理岗位工作经验者优先录用。

西湖区站前路云海校区招聘厨师一名，月薪5500/月，月休8天， 上班时间6：50-15：00，不包住，有意者电联。

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，456/天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。【招聘要求】年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖！接受再咨询！企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。

招聘 青山南路蓝海购物广场公司直招中控1名 50岁以内男女不限 中级消防证 无犯罪证明 3个月内的体检报告 白班上班时间：8：30一20：30 晚班上班时间：20：30一8：30 工资：4500 月休4天，每月10号发工资 包餐，晚班早餐，白班中餐晚餐 服从安排 联系电话

现招考克拼片4名，双针底边二名，平车订鸡心二名，电话

南昌市南昌县招电焊(航运电焊工)、需要自带氩弧焊机和焊丝，主要是焊接不锈钢管子等等

（一）岗位职责 u 制定本地生活服务类商家开发的整体策略，明确团队月度、季度及年度的合作签约目标，并带领BD团队达成各项业绩指标。 u 负责商务拓展团队的组建、日常管理与人才培养，涵盖人员招聘、培训赋能、工作指导、绩效评估及激励机制建设，持续提升团队商务作战能力与市场开拓效率。 u 主导餐饮、健身、医美及各类生活服务业态商家的拓展与合作谈判，聚焦优质商户及行业头部资源攻坚，为团队提供关键谈判支持与策略指导。 u 深入调研本地生活服务市场环境、竞争对手布局、行业演进方向以及全品类商户的实际需求，形成系统性调研报告，助力公司优化产品设计、调整运营策略并校准团队发展方向。 u 联动运营、产品、技术等内部职能模块，整合资源推进商家营销活动的大规模落地执行，及时解决跨部门协作中的重大障碍，确保项目进度与实施成效。 u 维系区域内的核心商户关系及行业协会等关键外部资源，强化公司在本地生活领域的品牌认知度与行业影响力。 （二）任职要求 u 大专及以上学历，具备3年以上本地生活服务领域商务拓展经验，其中至少2年团队管理经历；拥有餐饮、健身、医美等行业丰富客户资源及成功带团案例者优先考虑。 u 具备出色的团队领导力、战略规划能力和商务谈判把控力，能够科学设定目标并推动高效执行，有效激发团队潜能。 u 对本地生活市场有深刻理解，精准掌握行业发展趋势、市场痛点及商户核心诉求，具备前瞻性的判断视野。 u 目标导向明确，责任心强，抗压能力突出，同时具备良好的沟通协调技巧、问题应对能力及团队合作意识。 u 熟练操作常用办公软件，具备扎实的数据分析、报告撰写与方案策划能力，能高效统筹市场与团队相关管理工作。 （三）薪资福利 u 薪酬结构：底薪+团队提成+个人业绩提成+年终奖金（上不封顶） u 实际收入：7000元+提成+奖金（具体细则面试详谈） u 福利待遇：入职即办理五险一金 u 工作时间：9:30-18:30，周末双休，法定节假日正常休假

1、维护各线上平台的房源信息，确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供专业解答，给予客户优质的房地产置业咨询建议； 3、深入沟通了解客户需求，精准匹配推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程的办理； 5、持续开发、维护和积累公司房源资源，与业主保持良好的合作关系。 职位福利：五险一金、弹性工作、补充医疗保险、定期团建 职位亮点：无需担忧客源，线上资源充足

汽修厂 营销经理。负责日常客户维护，业务搭建。底薪+提成。可兼职。

1、负责公司工业厂房地坪销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销量和市场份额。 2、指定营销计划，完成销售目标。 3、开拓市场。开发新客户，线上销售沟通。跟进、服务、维护及增进客户关系。 4、收集行业、市场信息。 要求：1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高。 3、热爱销售，并专注于销售工作。 26-42岁 薪资详情： 12000-18000元/月 五险一金，按销售额提成

岗位职责： 1、深入挖掘现有客户潜在需求，推动持续性销售合作达成； 2、积极开拓新领域大客户或拓展新兴行业客户资源； 3、从长远发展视角出发，高效维护并管理客户关系； 4、负责收集辖区市场内产品需求及竞品动态信息，并及时向公司汇报分析结果； 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄26-35岁，具备2年以上大项目销售相关经验； 2、擅长商务接待与应酬事务； 3、表达清晰流畅，语言简明有逻辑，具备较强学习能力； 4、责任心强，品行良好，执行力高，能接受长期出差安排； 5、具有工科专业背景者优先考虑； 6、持有驾照且能饮酒者优先录用。

无责任底薪：主任8-10K、经理5-6K 1.大专及以上学历；（年龄：25岁至30岁） 2.具有大企、电网、冶金或同行业照明销售经验。 3.热爱销售职业，3年市场拓展工作经验，有同行LED业务或工业照明灯具业务拓展经验者优先； 4.负责目标市场新客户关系的建立、老客户关系的维护，承担所负责区域市场的产品销售服务工作； 5.具有培养员工、带领团队的能力；有很好的表达能力，上进心强，富有团队合作精神。

【长期招聘：职责：二类电商带经验】 招聘10名带经验 1、负责公司二类电商业务在腾讯小程序等平台的广告投放规划与日常运营，提升产品转化效率并有效控制流量成本； 2、挖掘产品核心卖点，完成视频剪辑与内容沟通，结合产品特性制定投放策略，统筹管理5个以上账户的推广执行；实时监控投放数据，科学制定每日投放计划； 3、深度分析投放数据及竞品动态，持续追踪广告效果，及时优化投放方案并进行策略调整，提升整体投放回报率； 4、对行业趋势和数据具备敏锐洞察力，积极探索新平台、新产品及创新推广模式，为广告投放提供可行性建议； 【任职要求】 1、有1~3年腾讯广点通、ADQ、朋友圈等平台广告投放与优化经验者优先考虑； 2、具备扎实的数据统计与分析能力，能基于数据输出有效优化方案； 3、工作态度严谨，具备良好的判断力与抗压能力； 4、具备较强的沟通协调能力、团队合作意识及执行力； 【福利待遇】 1、工作时间：09:30-18:30（午休12:00-13:40）、享受国家法定节假日； 2、薪资结构：底薪+提成； 3、节日福利，公司定期发放节日礼品； 4、员工生日会+定期团建+不定期下午茶+茶水间零食供应； 5、办公环境整洁舒适，开放式办公区域，氛围轻松融洽； 6、提供快速晋升通道，拥有公平透明的晋升机制，倡导开放、积极、坦诚的企业文化

公司做互联网5G通讯项目的，目前和中国广电，中国联通都有合作。 岗位职责: 与团队合作，进行移动通讯5G套餐、宽带融媒体相关产品的运营推广，处理公司现有资源的维护以及转化 薪资:基础底薪8K+提成+奖金，平均在1W-1.5W左右 岗位职责： 1.负责公司数字化转型相关产品（如广电5G、广点慧家等）的需求调研、功能规划与产品设计，推动项目落地实施 2.配合市场与技术团队完成产品推广策略制定，支持线上线下业务的融合发展 任职要求： 1.具备1年以上的业务经验 2.具有较强的沟通协调能力和跨部门协作意识，能适应多任务并行的工作节奏 3..对运营商行业（如中国移动、联通、广电等）业务有一定了解者优先

有汽车零配件及橡胶产品销售经验

职责描述： 1、负责公司医疗领域解决方案的市场推广与销售工作，熟练运用各类资源和渠道开发客户资源，构建并拓展医疗行业的客户网络； 2、识别潜在客户需求，跟踪重点商机，主导销售全流程工作（包括方案制定、投标支持、商务谈判等），能独立完成方案讲解与客户沟通，推动销售目标、回款任务及盈利指标的达成； 3、面向客户深入分析其业务痛点，精准把握需求，定制化设计解决方案，提供有价值的决策建议，逐步建立长期互信的合作伙伴关系； 4、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2、具备五年以上医疗行业信息化销售工作经验，熟悉卫健委及医疗机构客户群体，拥有相关客户资源者优先； 3、具备良好的学习能力、人际沟通能力和客户关系拓展能力； 4、具备出色的组织协调能力和自我驱动力，乐于学习，能够迅速掌握行业知识、解决方案内容以及客户开发与销售方法。

岗位职责: 1.负责传奇游戏的宣传推广，提升游戏曝光度及用户转化效果； 2.利用多种方式和渠道，吸引并持续运营玩家社群； 3.统计并分析推广数据，调整优化推广方案，提升转化效率； 任职要求： 1.性别不限，年龄19-30岁，性格积极乐观，热爱游戏行业； 2.熟悉基础电脑操作，打字速度达标，具备良好的沟通表达能力； 3.只要对游戏有热情，提供专业岗前培训，无需相关工作经验； 试用期一至两个月（可独立作业即刻转正）： 薪酬：3000无责底薪+200全勤+注册提成（10元/人）； 转正后：3000无责底薪+200全勤+业绩提成3%（1元起提）； 注册转化达150人，提成比例提升至5%（1元起提）； 定期组织团队建设，享受生日福利、开年红包，全年带薪休假14天； 晋升路径： 转化专员——转化组长——推广主管； 福利待遇：团建活动、生日礼金、节日福利、年度旅游等 工作时间：13:00-17:00（中间休息两小时），19:00-24:00； 每周日固定休息；全年14天带薪年假（支持调休、存假或折现）； 信息真实有效，公司直招，非中介！欢迎前来面试咨询 工作地点：南昌高新开发区紫阳大道1216号航空大厦2341室（地铁1号线太子殿站旁）

区域销售，负责四川远星销售公司产品的推广，协助代理商完成分销任务，开拓空白区域并开发新客户。

工作职责: 1、负责本区域内城市级智能停车项目的市场推广与业务拓展； 2、执行公司制定的销售目标，达成业绩及回款考核要求； 4、主导项目的营销策略制定、过程推进及外部协调工作； 5、监督项目执行进度，推动项目验收及款项回收相关事宜； 任职资格: 1、本科及以上学历，具备2年以上政府行业大项目销售背景（条件优异者可放宽至大专）； 2、熟悉城市停车领域或具有停车产业相关经验者优先； 3、曾在三大运营商政企条线工作经历者优先考虑； 4、具备政府城投类企业或大型核心岗位工作经验者优先； 5、有独立运作区域市场或行业市场成功经验者优先； 6、具备政府信息化项目独立操盘能力并拥有落地案例者优先； 7、具备良好的团队协作意识、心理抗压能力与职业素养，反应灵活； 8、具备出色的客户关系维护与沟通协调能力，积极主动，自我驱动力强。

岗位职责： 1. 负责（环保阻燃剂、成炭剂、功能母粒、聚合物添加剂）等产品销售，销售提成高。 2. 深度挖掘潜在客户需求，为客户提供专业的技术解决方案，建立并维护良好的客户关系。 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工科背景，高分子材料/化学化工/电线电缆/市场营销等相关专业优先； 2. 3年以上B2B销售经验，有新材料、化工材料、阻燃剂、塑料助剂、锂电池材料、防火建材、大宗基材、高分子材料等相关行业销售经验者优先； 3. 对产品在特种塑料、电线电缆、胶黏剂、胶粘剂、涂料涂层等领域的应用有清晰的认识； 我们提供： 待遇：底薪（4k-6k）+高额提成+绩效奖金，综合年薪15W-30W+，上不封顶。 优质客户资源：提供头部客户线索，助你快速开局。 •专业培训：全面的产品知识、技术应用和销售技巧培训。

销售工程师/风电/光伏/储能/电力/大客户经理 岗位：销售工程师/销售经理（可晋升为高级销售经理、大区总监） 说明：此岗位负责江西地区，无需坐班。 岗位职责： · 1、推广并销售公司产品与服务（电站并网检测）； · 2、在目标客户群体中挖掘潜在客户，积累有效客户资源； · 3、建立客户档案，定期维护客户关系，及时掌握客户需求变化； · 4、达成年度销售任务，保障市场持续稳定发展。 任职要求： · 1、具备电网（省调、地调）或发电集团（曾从业或合作）或电力工程总包等相关背景； · 2、1年以上销售工作经验，有电力行业销售经历及客户资源者优先考虑； · 3、具备相关成功项目经验，沟通表达与谈判能力突出； · 4、工作积极主动，责任心强，思维灵活，语言表达流畅；具备长期发展规划意识； · 5、能接受不定期出差安排。 薪资结构：基本工资+绩效奖+提成+季度年度奖金

一、工作内容： 1.具有良好的语言表达能力、销售能力、学习能力和适应能力，抗压强； 2.有多年义齿行业销售员经验，有2年以上带团队经验； 3.拓展新客户并维护老客户的关系，同时建立和维护客户并深度挖掘潜在客户需求。 4.有强烈的自驱力和执行能力强。 二、任职要求： 1、熟悉义齿行业。 2、有3年以上行业经验。 3、年龄30-40岁，愿意学习新知识新技能，学习能力强，有口腔修复等相关经验优先。