九江市武宁县招弱电师傅1人

九江市柴桑区招弱电/安防

抚州市东乡区招弱电/安防

弱电学徒工招聘信息 公司简介 本公司专业从事弱电工程施工与运维业务，涵盖安防监控、综合布线、楼宇对讲、门禁考勤、网络工程、智能化系统安装调试等领域，项目覆盖商业综合体、住宅小区、办公写字楼、学校医院等各类场所。公司拥有专业的技术团队和丰富的项目经验，注重人才培养，现因业务拓展需要，面向社会招聘弱电学徒工多名，欢迎有志于从事弱电行业的青年加入，共同成长！ 岗位职责 1. 跟随资深技术师傅学习弱电系统基础知识，熟悉安防监控、综合布线、门禁、楼宇对讲等弱电设备的安装、调试与维护流程。 2. 协助师傅完成施工现场的线缆铺设、设备接线、点位安装、线路测试等基础工作。 3. 学习看懂弱电施工图纸，掌握施工规范和安全操作流程，严格按照施工标准完成辅助施工任务。 4. 负责施工现场工具、材料的整理、保管与清点，保持施工场地整洁规范。 5. 配合团队完成项目收尾、售后维护等相关工作，主动学习行业新技术、新设备，提升专业技能。 6. 遵守公司规章制度，服从工作安排，具备良好的团队协作意识，积极完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 年龄18-30岁，学历不限，有无经验均可，应届毕业生、退伍军人优先考虑。 2. 热爱弱电工程行业，愿意从基层做起，吃苦耐劳，做事踏实认真，具备较强的学习能力和动手能力。 3. 身体健康，无不良嗜好，能适应施工现场工作环境，可接受短期出差或驻场施工。 4. 具备基本的沟通表达能力，责任心强，工作积极主动，有团队合作精神，服从管理安排。 5. 持有电工证、登高证等相关证件者，或有弱电、安防、装修施工相关经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资待遇：试用期薪资3000-4000元，转正后根据技能掌握程度调整薪资，综合薪资4000-6000元，技能熟练后薪资上不封顶，多劳多得。 2. 福利保障：签订正式劳动合同，缴纳意外险，；提供免费住宿、餐补、交通补贴、加班补贴。 3. 技能培训：公司提供免费专业技能培训，由资深师傅一对一带教，快速掌握弱电核心技术，学成可晋升技术工程师、项目经理，职业发展空间广阔。 4. 其他福利：节日福利、生日福利、团建活动、带薪年假，，工作表现优异者可获得额外奖励。 职业发展 学徒→初级技术员→中级技术员→高级技术工程师→施工组长→项目经理，公司提供清晰的晋升通道，重视员工能力提升，助力员工在弱电行业长期发展，成为专业技术人才。 应聘方式 1. 联系电话：[填写联系电话]，联系人：[填写联系人姓名] 2. 工作地址：[填写公司/工作地点] 3. 应聘流程：电话咨询→简历投递→面试→岗前培训→正式入职 4. 简历投递邮箱：[填写邮箱地址]（邮件主题注明：弱电学徒+姓名） 我们期待踏实肯干、热爱学习的你加入，与公司一同成长，在弱电行业实现自身价值！

新余渝水招水电，弱电/安防

岗位职责： 1. 负责施工现场水电安装、调试及日常维护，确保符合国家电气与给排水施工规范 2. 独立完成配电箱安装、线路敷设、灯具开关插座安装、管道铺设及试压检测等工作 3. 配合项目经理进行水电工程进度管控、材料计划申报及现场安全文明施工管理 4. 及时排查和处理电路故障、漏水漏电等突发问题，保障作业区域用电用水安全 5. 做好隐蔽工程验收记录、竣工资料整理及移交工作 任职要求： 1. 持有有效电工操作证（低压/高压）及登高作业证，熟悉GB50303等水电施工标准 2. 具备水电安装实操经验，能看懂施工图纸并按图施工 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力 4. 身体健康，无恐高症，能适应工地现场作业环境 5. 学历不限，有中专/技校机电类相关专业背景者优先

赣州龙南金水大道，做个店面的弱电，到现场谈价钱，做完结钱

吉安安福招通信光纤熔接员学徒。在安福县境内工作。能吃苦耐劳，有耐心的来。

自控远程柜端接工作

九江市德安县招弱电/安防

招A2驾驶员副驾一名，快递车，中山～南昌，两天一圈，自带健康体检表，开过快递车，懂得节油，工资，年龄不超过48周岁，跑高速两年以上经验，工资9000，不管吃，两边都有空调房，人勤快，讲卫生，想找份稳定工作的看过来

西客站有需要钻空调洞，有空的师傅可以打电话议价，（张工）

南昌县幽兰镇两室一厅烧菜馆招聘烧菜师傅一名，需优先，工资10000包吃住。联系电话同步，年纪30一50岁，人品要好，做事踏实，半桶水的请勿打扰！！！

有在新建县开洞的兄弟吗？兴华路供电局要开一个空调洞，一个110的洞

红谷滩国体地铁站旁餐饮店招聘：服务员4200-4500做过的优先包吃不包住月休四天联系人：付总

岗位内容： 1. 制定有线传输系统的整体架构、网络拓扑及组网设计方案。 2. 承担有线传输网络的规划部署、工程建设、性能测试与日常运维工作。 3. 处理传输网络运行中的各类技术难题，包括信号干扰、时延波动、误码率异常等问题。 4. 跟踪前沿技术发展动态，推动新技术落地应用，提升网络传输效率与稳定性。 任职要求： 1. 具备一定规模有线传输网络的规划、建设、测试及维护实践经验。 2. 熟悉传输链路、光缆布设、交换机与路由器等设备的选型配置及故障排查方法。 3. 拥有较强的逻辑分析与问题解决能力，具备良好的团队协作与沟通素质。 4. 了解国内外相关行业标准与技术规范，掌握主流有线传输技术及其演进方向。

岗位职责： 1、开展河源市各乡镇驻地网及本地网无线基站4G\5G通信管线的勘察与设计工作； 2、承担单项工程的现场勘查任务，完成图纸绘制、工程预算编制等相关设计内容； 3、对接建设单位与施工单位，沟通设计实施方案，协调各方关系，以客户满意为导向，解决各类技术问题，落实设计交底、过程跟踪及意见反馈工作。 任职资格： 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业背景，大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2、大专及以上学历，具有2年以上通信设计岗位实际工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，富有团队协作意识和服务意识； 4、工作态度积极认真，责任心强，能适应基层作业环境，身体健康，作风踏实； 5、熟练操作绘图软件，熟悉通信工程概预算编制流程； 6、工作自主性高，细致耐心，具备较强的责任感和团队配合能力； 7、能承受工作压力、品行端正、乐观进取的应届毕业生亦可酌情考虑。 职位福利：包住、餐补、周末双休

岗位职责： 1、开展中山江市各乡镇传输管线专业的勘察与设计工作； 2、承担各项任务的实地勘察，完成图纸绘制及工程预算编制等工作； 3、对接建设单位与施工单位，沟通设计实施方案，协调双方协作关系，以客户满意为目标，解决各类技术问题，落实设计交底、过程跟踪及反馈工作。 任职资格： 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业背景，大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、大专及以上学历，具有2年以上通信设计领域实际工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，富有团队意识和服务观念； 4、工作态度积极认真，责任心强，能适应现场作业，身体健康，作风踏实； 5、熟练操作绘图软件，熟悉通信工程概预算编制流程； 6、工作自主性高，细致耐心，有担当精神，善于团队协作； 7、可接受吃苦耐劳、态度积极、乐观向上的应届毕业生。 职位福利：包住、餐补、周末双休

1、大专及以上学历，具备5年设计相关工作经验（条件优异者可适度放宽要求），熟练使用Auto CAD，熟悉Ibwave、ICS Designer等仿真设计软件者优先 2、熟悉IBS站点设计标准与实施流程，可独立承担大型复杂场景的站点方案设计任务 3、具备室内分布及宏站网络规划与优化能力，能针对复杂环境完成站点的规划设计与优化方案制定 4、能够负责大中型站点的整体方案规划与具体设计工作 5、掌握华为Active方案的设计规划方法，可独立完成复杂场景下的组网架构与系统设计

岗位职责： 1、负责通信室分设计、三网项目设计 2、根据项目需求完成现场勘察、图纸绘制及预算编制； 3、配合工程实施团队进行技术交底，提供设计支持并解决施工过程中的技术问题； 4、参与设计方案评审，确保设计成果符合行业规范与客户要求； 任职要求： 1、具备通信工程或相关领域的专业知识， 2、能够熟练使用CAD等设计相关软件及办公软件； 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应阶段性出差； 4、具有较强的学习能力，能快速掌握新技术和新业务场景下的设计需求。

南昌红谷滩招风电维护保养

岗位职责: 1、依据项目需求制定试验验证计划并输出对应的试验技术文件； 2、主导试验方案设计、统筹试验资源配置、搭建测试平台，全程跟进试验执行过程，确保符合项目开发节奏与目标； 3、开展三电产品相关研究，处理和分析试验数据，撰写试验总结报告，为产品开发提供技术支持与优化建议； 4、承担试验设备的日常维护、故障诊断与处理，确保测试系统稳定运行； 5、协助三电类产品在研发或售后环节中的问题定位与验证工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，车辆工程、机械、电气、机械电子、电子信息等汽车类相关专业； 2、具备3年以上工作经验，有动力总成测试背景者优先考虑； 3、掌握汽车结构、汽车理论及新能源三电系统基础知识，熟悉高低压部件工作原理、三电试验规范、机械与电控原理等相关知识； 4、工作细致负责，具有较强的责任意识和沟通协调能力； 5、实践操作能力突出，能够独立完成新能源三电系统试验台架的装配与调试； 6、熟练使用计算机办公软件，掌握AutoCAD、Catia等常用设计工具的基本操作，英语达到CET-4水平。

进贤县，东乡县招充电桩安装承包，可长期可短期可预支，包工包料，大概1.5w具体可面谈。要求有低压电工证，有驾照会开车，有安装经验的优先，做过安装平台或车企的单子。

负责平时消防维保工作

招聘市场质量工程师（PVT）一名。岗位要求：具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，无不良记录。身体健康，能正常履行岗位职责。工作责任心强，能吃苦耐劳。需具备本科及以上学历，机械或车辆工程相关专业，年龄在35岁及以下。岗位职责：负责DDM市场悬架类质量问题、市场投诉数据、异常质量问题的管理，包括识别、分析、整改及效果跟踪。负责市场悬架类重大质量、投诉、舆情问题的监控、传递与处置。负责搭建售后市场过程，推进市场质量问题的分析整改。负责组织周、月度售后质量改进平台会议。负责售后问题CTQ执行情况的数据收集及监控，推进IPT实施，进行数据收集及IPT项目管理。对零部件问题进行立项，并组织各方资源，运用各种技术知识，采用质量工具方法推动改进。参与重点零部件技术方案评审，更新应规避问题，并在新车型上推动实施，提升感知质量。薪资福利：月薪范围为5-10K，年度绩效奖为2-5个月。入职即缴纳五险一金，另购买人身意外险。上班时间为5天8小时工作制，双休，享有法定节假日及年休假。提供降温取暖费、员工生日礼品及三节福利。提供免费工作餐，上下班有通勤车接送或每月120元交通补贴。提供员工购车优惠及项目跟投激励。工作地址为江西省南昌市南昌县小蓝经济技术开发区汽车大道1399号。报名时间自公告信息发布之日起至2026年6月30日17:00时。

【招聘】 1⃣ 秩序员： 年龄要求：52 周岁以下。 薪资待遇：3600元/月。 工作时间：8:00-16:00，月休息4天。 岗位要求：身高170CM及以上，身体健康，无犯罪记录。 2⃣ 中控员： 年龄要求：45 周岁以下。 薪资待遇：4000元/月 工作时间：8小时制（朝九晚五），月休息4天 岗位要求：持证上岗，身体健康，无犯罪记录。 3⃣高压电工： 年龄要求：年龄55周岁以下 薪资待遇：4500元/月 工作时间：8:30-18:00，月休息4天。 岗位要求：持证上岗，身体健康，无犯罪记录。 工作地址：（新建区万达旁边）。

退休人员优先，居住地要求南昌本地，其他私聊详谈

从事物业设备运行，有高压证，适应三班倒/

岗位职责: 1、依据冲压设备技术手册，制定维护保养方案，编制操作、点检、维修等QPS/VJP类作业文件，并根据实际需求进行动态更新； 2、保障冲压生产线设备稳定运行，实施日常维护，解决复杂技术难题； 3、负责设备控制程序的调整、备份与版本管理，指导并监督操作人员规范作业及机电人员维护行为，提供专业技术支持； 4、开展设备故障根因分析，形成总结报告并提出改进措施； 5、推进设备机械/电气/液压系统及备件的性能优化与技术改造（含非产品类设备项目的技术协议拟定、执行与成效评估）； 6、参与新设备安装调试过程，及时上报问题，整理设备资料，确保电气文档齐全并归档管理； 7、核查设备备品备件状态，提出采购建议，合理管控备件库存水平。 任职要求: 1. 本科及以上学历，电气、机电一体化、自动化或相关专业； 2. 掌握设备引进、电气控制、钳工工艺、液压系统等基础知识，具备较强的故障分析能力； 3. 具有冲压设备维保、伺服控制系统、工业机器人运维经验者优先考虑； 4. 熟练使用办公软件、CAD制图工具，通过大学英语四级，具备良好组织协调与团队合作能力； 5. 精通三菱、西门子、倍福等品牌PLC编程软件； 6. 熟悉ABB、KUKA机器人操作、编程及维护保养流程。

岗位职责： 1、担任重点项目方案设计负责人：统筹规划项目人员配置与实施进度安排，确保成果交付时间、图纸深度及质量达标，具备对外协调能力（对接甲方、规划部门及协作单位），并精通各类方案汇报（专家评审会、规委会、投标答辩等）； 2、把控所辖项目的整体技术质量：主导项目核心创意与概念构思，制定统一的技术执行标准，指导并审核团队成员的设计成果与图纸文件，及时协调处理项目推进中的各类技术难题； 3、落实部门下达的方案研究与标准化工作：组织团队按时完成指定或自主立项的研究课题，承担部门标准化专项内容的编制任务； 4、作为主讲人参与内部培训工作：根据部门要求或自主选题，完成培训课件的制作，并定期组织实施培训课程； 5、协助部门负责人开展设计师考核管理：对项目组成员的工作表现与设计产出进行评估；参与员工试用期评定、转正及晋升建议；关注组员思想状态，发现问题及时反馈；参与项目组工作量分配与技术能力评价。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，建筑学专业背景，毕业于“建筑老八校”或其他知名建筑院校者优先； 2、具备10年以上相关领域工作经验，其中至少3年担任同类岗位，有知名住宅方案设计公司从业经历者优先，具备头部地产项目设计经验者优先； 3、具备良好的团队领导力与责任意识，能有效掌控项目全局进度，带领团队攻克技术难点，激励成员克服挑战，保障设计任务高质量如期完成。