兼职周期:长期兼职 每周工期:无要求 兼职时间:不限 兼职时段:不限 结算方式:完工结 兼职代购，一个一百五左右利润 网上操作，工作时间没有要求，看个人能力年龄要求20-30，要有耐心

餐饮店虫害检查消杀 会开车 能出差 会电脑 高中以上学历 可以上夜班。

现在能来的临时工打包泡面15一小时能来联系杨经理

喜欢拍照！形象气质佳！穿搭风格时尚优先！ 公司主要做孵化得物穿搭博主 接受无经验！不卡身高！！ 欢迎实习生、应届毕业生、前来咨询 保底薪资4k 工作时间：13：00-21：00，月休4天 岗位职责： 1负责公司各类商品真人出镜实拍展示，独立完成商品短视频、高清图片素材拍摄产出 2.依照标准化流程完成简单视频剪辑，操作简单、有详细指导，无需复杂创意 3.清晰、美观呈现商品特点，保证画面质感与内容完整性 4. 积极配合团队安排，高效完成每日拍摄任务，执行力强 任职要求 1对穿搭、美妆、生活方式类内容感兴趣，镜头感自然，乐于出镜展示 2. 学习能力强，能快速掌握拍摄与剪辑流程，耐心细致 3.会使用剪映等手机剪辑软件优先，零基础愿意学习也可 4. 日常喜欢在社交平台分享生活、有拍摄经验者优先

江西南昌招聘新入道弟子等岗位，对应聘者要求爱国爱教，拥护社会主义制度，身心健康，高中学历及以上且年龄40岁以下且无犯罪记录，遵守宫观纪律，具体薪资待遇尚未公布。

工作职责: 1、负责筛选优秀小朋友参与少儿节目录制与少儿活动参与，对于选上的比较优秀的小朋友和家长协商支持孩子参与。 2、负责电话联系家长预约参加节目海选时间。 3、负责后期跟踪服务小朋友与家长。 要求: 1、热情开朗，善于与人沟通交流。 2、喜欢小朋友，有耐心，有责任心，团结团队。 3、有市场销售经验者优先考虑，不安于现状，有梦想者优先考虑。（18-32岁） 4.团队基本都是00、95后团队氛围好，工作愉快，聚会多，各种嗨。 薪资待遇: 1、提成每周周会颁发奖励政策 2、每月两次聚餐或水果零食餐犒劳。 3、定期旅游体验生活（江西省内或者外地，每半年一次） 4.缴纳社保 晋升空间:助理-组长-主管-经理-总监-副总。由于今年栏目与活动较多，现多方位招聘人员加入，欢迎有梦想有拼搏的人士加入我们大家庭，期待你的到来！！

这里明天需招二名兼职，要求会打包，8点半到5点半，休息一小时，包中歺，130一天，有接单请联糸

南昌工学院10.12上班期间8.30-18.30江西师范大学瑶湖10.14上班时间9.00-19.00中途轮休需要5个人形象良好身材匀称年龄18-26活动内容：引导顾客互动游戏鸽子和不要来性格外向工资待遇：120一天做完现结！（）人员年龄要求18-25岁备注：请看清楚上班地址，自行导航一下方便在报名

15号进场，工作半天。16-17号活动时间为10点至21点，薪资100元/天。17号需要撤场，薪资50元。工作地点位于红谷滩市区。现招聘一名兼职人员。

红谷滩凤凰洲濠江路附近招聘兼职人数：1人时间：每周二-周日9:00-17:00：100元/天工作内容：雪糕售卖联系电话：

1、时间：地址：江西省南昌市南昌县力高国际城瓦伦西亚-13栋项目：标品【家用油烟机深度拆洗1台】高温蒸洗到手：100元。

南昌市南昌县招水暖安装/维修

江西上饶厂要三个二保焊工，厂里包吃包住，一天420，不需要证，二把刀也行 51岁以下

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一条缝修补一下，它原来是艺术漆，能做的马上跟我联系

招聘——派驻中心医院被服收发员1名（男女不限）要求：身体健康，能吃苦耐劳，会使用智能手机，服从工作安排，能适应早起，有无经验均可。福利待遇：3500+提成，交社保、工龄奖、高温补贴、年终奖、节日福利等.联系电话（）

招两个临时工北站四区98栋

【手工串珠兼职】工作内容：手工把散珠串成珠条，无需做成品，上手简单。薪资待遇：按件结算，0.2元/条，多劳多得。岗位要求：不能，需要做事细心，手部灵活，有耐心，可长期稳定上岗。工作地点：仙华街道458号申通电子商务楼1栋2楼右侧工作时间：时间自由，需提前沟通，想做就做，不想做提前说即可联系电话：

明天5点到要一个小时工。

招兼职，14元/小时今天下午4点到6点，玉龙县学校门口发名片地址：玉龙县电话：

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本项目为小区渠道合作，在自己居住的小区开展，不需要到本地址办公室上班，时间自由，南昌各小区可做 项目介绍 废旧手机同城回收需求旺盛，云收电子商务，面向南昌各个小区寻找渠道合作合伙人，属于副业项目合作，时间完全自由。 工作内容 1、在小区业主群、邻里之间推广旧手机回收便民业务，在小区开展居民废旧手机回收业务 2、总部提供Al估价回收系统，拍照一键操作估价回收，解决你新人不懂识别机型与报价问题，简单易懂，人人都会操作。 3、收到的货给总部，佣金结算全部总部负责，可当一份增收副业做，也可全职做 收益说明 收货越多，佣金越多，多劳多得，每周收益200-600元，收货越多收入越高。 任职要求 1. 居住在对应小区，有微信，平时有空闲时间 2. 善于邻里沟通，简单转发宣传，会基础手机操作即可 3. 学历、过往经验无要求，宝妈、退休人员、空闲居民都适合 合作说明 本岗位属于商业渠道项目合作，并非劳务用工，、无社保相关约定，收益全部来自订单成交佣金。

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岗位职责 1. 全面负责建设工程施工合同纠纷类诉讼及仲裁案件的全流程管理，涵盖案件受理、证据整理（如签证单、结算资料、施工记录等）、法律文书撰写、出庭应诉及裁判结果跟踪等工作； 2. 专注建筑工程领域争议处理（包括工程款回收、工期索赔、质量纠纷、优先受偿权主张等），能够独立设计并实施诉讼方案； 3. 对接司法机关、仲裁部门及第三方造价评估机构，推动案件高效进展，并实时反馈案件关键节点信息； 4. 联动公司业务与风控部门，整合工程项目相关材料，将工程技术问题转化为可支持诉讼的核心法律依据； 5. 遵守企业内部管理制度，接受团队任务安排，积极参与跨部门协作，确保案件处理协同顺畅； 6. 系统整理案件档案，总结典型案件经验，提炼建工类诉讼操作规范，为团队专业化建设提供支持。 任职要求 1. 持有律师执业资格证书，执业满5年及以上，长期聚焦于建设工程合同争议解决方向，无任何不良执业记录； 2. 熟练掌握《民法典》《建筑法》《招标投标法》《公司法》及相关司法解释，了解各地法院在建工案件中的审判实践； 3. 具备独立承办能力，曾主导办理标的金额超500万元的建设工程诉讼案件，具备充分的庭审交锋和应对工程造价鉴定的经历； 4. 可准确理解施工图纸、工程量清单、竣工结算文件等专业技术资料，熟悉工程建设基本流程及行业术语； 5. 职业态度端正，服从公司统一管理，执行力突出，能胜任多案并发及周期性高负荷工作节奏； 6. 思维条理清晰，语言表达流畅，善于与客户、司法机构及内部团队进行高效沟通协调。 基础福利：案件奖金+五险一金+法定节假日+节日福利+一日三餐+住宿

红谷滩市区需要长期消杀人员，男女不限，年龄60岁以下，50岁以下，有意者联系或了解具体工作内容及待遇

要求：年龄18～60岁，男女不限 备注：服从现场管理人员安排，做事勤快稳定优先

【工作内容】： 1、独立办理各类诉讼与非诉讼法律事务，并协同法务团队推进工作，保障案件进展与服务质量； 2、依据案件实际情况，负责案件受理、参与调解、出庭应诉、执行跟进等全流程法律服务； 3、参与案情分析、重大案件研讨及对外谈判等相关工作； 4、承担律师事务所的日常运营管理工作。 【要求】： 1、本科及以上学历，法学相关专业背景； 2、取得执业资格满3年，无任何违法违规执业记录； 3、具备良好的沟通表达能力与严谨的逻辑思维能力； 4、积极进取，抗压能力强，具有清晰的职业目标与事业追求。 【待遇】： 1、无责任底薪1万以上+补贴+案件提成，综合收入15-20K，提供免费食宿； 2、配备独立办公空间； 3、成为律所合伙人后按最低标准缴纳管理费用； 4、作为合伙人可优先获得内部案源支持； 5、长期稳定合作，实现共同发展。

【岗位职责】: 1、负责公司各类合同及法律文书的审核、拟定与修订工作，处理运营过程中涉及的内部法律文件，包括重大决议、规章制度、协议文本等，并监督合同执行情况； 2、参与企业业务调研与商务谈判，编制谈判提纲及合作协议，提供法律支持意见，协助处理相关法律事务，为管理层决策提供合法合规依据，防范经营风险； 3、办理企业在日常经营中涉及的各项法律手续，确保各项经济行为符合法律法规要求； 4、主导公司法律纠纷的协商、调解、诉讼及仲裁事宜，积极维护企业的正当权益； 5、建立健全法务管理机制，识别、评估并防控企业法律风险，优化合同管理体系及业务流程，提升合规水平； 6、持续推动法律管理制度、运营流程的落地实施，并根据实际需求进行改进和完善。 【任职要求】: 1、本科及以上学历，法律或法学类专业背景，通过国家统一法律职业资格考试者优先； 2、具有3年以上法务或律师从业经历，有建筑行业或服务型企业工作经验者优先，具备典型案件处理经验者优先； 3、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，工作积极主动，责任心强，作风严谨，恪守职业操守； 4、逻辑思维缜密，分析判断能力强，具备良好的团队协作精神，能准确把握房地产及建筑施工领域所需的法律服务与风控关键点。 (优秀者薪资可面议)

我司主要是做法律咨询的，公司提供精准资源，不是债务规划!也不是催收!无需外出!不需要狂呼电话!!!!工作内容: 1、无需外出，每天公司提供15-20条新客户资源，公司跑的都是高潜数据4转1、5转1欢迎有经验的同行; 2、通过企业微信聊天顾客进行沟通，了解客户需求及推送销售促进销售达成; 3、无需主动开发客户，所有客户资源均由公司提供且都为意向客户。 提供法律知识库、合同模板、谈案话术支持，降低专业门槛，新人带教:1对1指导法律产品知识+销售技巧;晋升机制:法务顾问→主管→区域负责人(最快3个月)。 上班时间:9:10-18:10，午休1.5h，周日单休 薪资待遇:底薪4000+提成+奖金!综合8000+，业绩优秀者轻松过万，薪资无上限 提成:6-17个点，当天奖励1单50、两单100，上不封顶;奖金50-3000 节日丰厚礼品+法定假期+业绩奖金+绩效奖+月奖金+年终奖 重点是不加班不加班不加班!!!! 办公区域配备微波炉。丰富的团队活动，不定期聚会、团建，旅游等。

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