岗位职责： 1、负责3-12岁幼少儿英语课程的教学实施 2、依据学生个体差异和学习水平，制定个性化教学方案，确保教学效果达标 3、积极与家长保持沟通，及时了解学生学习动态，并反馈其课堂表现与学业进展 4、完成课前教案准备、课堂高效讲授及课后学习跟进等全流程教学工作 5、优化班级日常管理，提升家校互动质量 6、参与设计并组织班级或校级教学相关活动 任职资格： 1. 具备专科及以上学历，英语专业背景，持有英语教学类教师资格证书 2. 有两年以上幼少儿英语授课实际经验 3. 英语口语表达流畅，语音规范，具备良好的中文沟通能力，普通话标准 4. 热心投身于幼少儿英语教育领域，工作态度严谨，富有责任感及团队协作意识 工作时间：周三——周日，周一周二休息 周内13:00-21:00，周末8:30-18:30

1.按照校方要求，保质保量完成各项英语教学任务。 2.认真执行日常备课、试讲及相关教研工作安排。 3.为学生提供高效优质的课后辅导服务，与家长保持长期良好沟通互动。 4.协助校方开展日常重要节日活动的组织与实施。 5.享有节假日福利及带薪休假，具备少儿英语教学经验者优先录用。 上班时间： 周中双休 周中上班：下午2-9点 周末上班：8-12点，14-18点

月休8天 培训晋升 考级支持 入职即缴五险一金 年假旅游团建 需具备丰富教学经验 可直接承担班级授课任务 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，通过大学英语六级或专业英语四级以上； 2、英语发音准确，听、说、读、写能力全面，能顺畅与外籍教师交流； 3、性格成熟稳重，富有条理，组织能力强，具备判断力、洞察力及决策能力； 4、亲和力佳，协调能力出色，思维清晰，独立工作能力强； 5、配合意识强，性格开朗活泼，专业知识扎实； 6、掌握基础Office办公软件操作； 7、具备良好的沟通与规划能力； 8、英语类相关专业背景或持有教师资格证者优先录用；

【招聘要求】英语公开课教师 （符合条件者，请通过微信发送一段1分钟的自我介绍视频参与线上初试） 1. 英语口语流畅，语音语调标准，形象气质良好！ 2. 热爱教育事业，具备爱心、耐心与责任感，善于沟通交流。 3. 大专及以上学历，英语或相关专业背景。 4. 日常工作为全英文授课，女生身高约160cm，男生身高约173cm。 【薪资福利】 1. 试用期（1-2个月）底薪4000元，转正后底薪4000元+课时提成，提供住宿！ 第一年综合收入：8万—10万 第二年综合收入：10万—12万 主管级别年薪：25万—50万 【工作时间】 周二至周五 9:30-12:00 14:00-17:30 周六周日 8:30-12:00 14:00-17:30 每周仅需周五晚间及周末开展英语口语公开课，其余时间用于教案撰写与课程练习！ 每月10号准时发放工资！！ 工作地点1：南昌市东湖区福州路307号天童素质成长中心 工作地点2：南昌市西湖区建设西路888号天童素质成长中心

岗位职责： 1.负责英语课程的教授工作； 2.负责制定授课计划； 3.负责与学员家长保持沟通，提供优质教学服务； 4.负责参加部门的教研、培训等活动； 5.完成学科中心安排的其他事务。 任职要求： 1.英语或师范类专业优先； 2.具备教师资格证； 3.普通话标准，专业功底深厚； 4.热爱教育行业，具备服务意识，责任心强； 5.熟悉办公软件操作，PPT制作； 6.能接受跑校区上课（多校区运营） 薪资构成： 无责底薪、课时费、跑校区交通补助，符合条件的合格教师待遇更优！ 上班时间：周一休息，周二到周五9:30-18:00，午休时间12:00-14:00，周六周日上课。 福利待遇： 带薪寒暑假，每年2次旅游，五节福利，生日赠送蛋糕券，缴纳保险，岗前培训，员工子女入学半价优惠。

月休8天培训晋升考级支持入职即缴五险一金年假旅游团建活动 需具备丰富教学经验可直接承担班级授课任务 可接受在红谷滩、新建、南昌县恒大城三个区域统一授课 交通费用报销安排就近上班打卡 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，通过大学英语六级或专业英语四级以上； 2、英语发音准确，听、说、读、写能力全面，具备与外教顺畅交流的能力； 3、性格稳重成熟，组织能力强，逻辑清晰，具备良好的判断力、洞察力及决策能力； 4、富有亲和力，协调能力出色，思维敏捷，独立工作能力突出； 5、配合意识强，性格开朗活泼，专业知识扎实； 6、掌握基础Office办公软件操作； 7、具备良好的沟通与规划能力； 8、英语相关专业背景或持有教师资格证者优先录用；

1、带学生体验测评、分析体验数据； 2、规划个性化训练方案： 3、现场督学，在线督学； 4、家校沟通。

项目合伙人（有经验者有限） 年龄要求 25+岁，男女不限 学历及专业要求 大专及以上学历，英语、英语师范、商务英语、翻译、教育学以及经济学等相关专业 工作经验 6个月以上的教育培训行业/留学经历 知识要求 六级以上证书，口语发音流利并具有美感、英语专业知识扎实，对外国文化、中外文化差异有一定的了解。 技能要求 熟悉办公软件以及教学设备的使用，有一定的写作能力。 职业素质 具有良好的执行能力、组织协调能力、激励鼓舞能力、时间管理能力、学习能力、表达能力以及较善于倾听、极强的抗压力能力。 职业品德 具备优秀的学习能力，善于沟通，性格活泼外向开朗，有亲和力，喜欢与孩子交流沟通。

教学老师负责学员的教学管理及各项与学员相关的事务，教好每一位学生，服务好每一个家庭，运营好每一个班级，持续提升个人专业能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，通过大学英语六级，或专业英语四级以上水平； 2、英语发音准确，听、说、读、写能力全面，具备与外籍教师交流的能力； 3、性格成熟稳重，富有组织性，逻辑清晰，具备判断力、洞察力和决策能力； 4、具备良好亲和力，沟通协调能力强，思维条理分明，独立工作能力突出； 5、配合意识强，性格开朗活泼，专业知识扎实； 6、掌握基础Office办公软件操作； 7、具备良好的沟通与规划能力； 8、英语相关专业背景或持有教师资格证者优先录用；

岗位职责： 1. 协助管理英语课程中的学生日常事务 2. 参与学生英语作业的批阅与答疑讲解 3. 配合开展英语课堂的复习辅导工作 岗位要求： 1. 专业不限，具备大学英语四级至六级水平，英语相关专业优先考虑 2. 英语口语表达流畅，能用全英文与幼儿及少儿顺畅交流 3. 具备责任心与亲和力，有意向从事全职实习并承担带班教学任务 4. 需参加公司组织的统一教学与教务培训，通过考核后可转为正式员工 不接受短期兼职 享受双休、带薪培训、晋升通道畅通

招聘：教练员 薪资：4.3K 职位详情： 35周岁以下，大专及以上学历，2年以上部队服役经历，有从事办公室、文秘工作经验优先。

南昌市青山湖区招装修木工

本厂急招车位小师傅1名 业务员2名 地址:江西省南昌市青山湖区昌东工业区昌东大道1888号 联系电话

招聘：检测员 薪资：3K 职位详情： 有检测员上岗证，或一年以上相关工作经验。

短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入8000-19000元，表现优异者可达15000-25000元。每年至少1次调薪机会。 2、福利：五险、常备药品、带薪年假、节日福利、公司下午茶、定期团建 二、岗位职责： 1、针对学生情况开展“一对一或一对多”教学辅导，结合学习进度与个性特征，制定个性化学习方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课水平； 3、与学习顾问协同配合，高效沟通，共同解决学生学业问题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历，持有教师资格证并具备教学经验，师范类院校毕业者优先； 2、形象良好，行为举止得体，普通话标准； 3、具备良好的沟通表达能力，积极主动，抗压性强，有耐心和责任心； 4、本地居住者优先考虑。 四、职业发展通道： 公司提供专业与管理双通道晋升路径，匹配不同能力特质与发展意愿的员工。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向： 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业方向： 普通教师—优秀教师—金牌教师 工作地址：盐田区建工大厦3楼 职位福利：每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、团队氛围活跃、试用期提前转正

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入8000-19000元，表现优异者可达15000-25000元。每年至少享有1次调薪机会。 2、福利：五险、常备药品、带薪年假、节日福利、公司下午茶、定期团建活动 二、岗位职责： 1、针对学生情况开展“一对一或一对多”教学辅导，结合学生学习进度与性格特征，制定个性化学习方案； 2、积极参与教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课质量； 3、与学习顾问协同配合，有效沟通学生学习进展，共同解决学习难题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历，持有教师资格证并具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，举止文明，普通话标准； 3、具备较强的沟通表达能力，工作主动，抗压性强，富有耐心和责任感； 4、本地居住者优先。 四、职业发展通道： 提供专业与管理双通道晋升路径，满足不同能力与职业规划需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 工作地址：盐田区 建工大厦3楼（知育教育） 职位福利：每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、团队氛围活跃、试用期提前转正

任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段各科作业辅导，有一定的英语基础 3.有托管、教培或班主任工作经验者优先 4.普通话标准，具备基本沟通协调与应急处理能力 5. 无违法犯罪记录，身心健康，符合教育行业从业基本要求 6、工资仅是能力的体现，能力越大收入越高

工作内容 1、6-中小学生英语课程教学； 2、按照规范上demo课； 3、做好家长服务，及时反馈学生学习情况，解答家长疑问： 4、参与校区的业务培训、教研活动，提升自身教学水平 5、做好教学服务，实现升学计划 要求： 1、英语或相关专业毕业生，接受应届生 2、有教师资格证 3、英语六级及以上

招英语老师，能教小学的来！ 1.英语老师要求是英语相关专业毕业，至少英语专业四级，要求一年以上的教学经验。 2.学习能力强，能尽快熟悉校内教材，熟悉考点。 3.能管住学生，有一定的课堂管理能力。 4.能和家长有效沟通，遇事不逃避。 5.有教师资格证。 6.熟悉power up教材的优先 。 工作时间 寒暑假 周一-周六 8:20-18:30周日休 春秋季 周二-周五14：30-21:00上午不上班 周六，周日8:20-18:10 周中休1天 【薪酬待遇】 1、假期福利：周内单休，享受国家规定节假日、带薪年假10-22天。 2、薪酬体系：完善的薪酬体系，每年2次调薪的机会 3、健全的福利制度：6险（养老、医疗、事业、生育、工伤、商业意外）、年终奖，股权激励等。 4、完善的人才培养计划，学校每年都有专门的员工培训基金，用于学校骨干员工的培养，优秀员工不定期组织外出培训学习的机会。 4、员工活动：公司出资定期进行团队建设、符合要求的员工年度体检。 5、节日福利：各种节日礼品发放（春节、端午节、中秋节、春节、教师节）、结婚礼金、生日聚会等福利。 6、奖励晋升机制：每年有2次的晋升机会，在这不看你的年纪，只要你勤奋好学，积极上进，一切职位皆有可能！ 7、学校提供一餐。 福利：包工作餐（非盒饭），子女入读折扣，亲属折扣，体检，员工旅行，节日福利。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.为学生提供专业的一对一教学辅导服务 2.结合学生实际情况与学习基础，制定针对性教学方案 3.定期向家长反馈学生学习情况，保障教学效果 任职要求： 1.具备较强的沟通能力，能有效调动学生学习积极性 2.有敬业精神，按时完成既定教学任务 3.熟悉多种授课方式，能根据学生特点灵活调整教学策略

1.为学员提供专业的教学服务。独立带班能力 2、做好行课教学任务，并定期与学生及家长保持良好、长期的沟通； 3、参加备课，为学员提供高质量的教学方案。 4、完成上级交代的任务及工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历 2、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表; 3、1-3年教学经验;具有带初中数学的能力，有教学经验者优先;

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题目资源，支持开具实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题目资源丰富，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主可控，收入水平较优 【招募科目】 涵盖小学、初中、高中各学科，以及大学相关课程内容 【工作要求】 具体任职条件欢迎详询 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 南昌家教，直接上门授课，各年级、各学科及区域均可安排，支持自主选择。课时费按次即时结算。要求具备本科及以上学历，有教学经验者优先录用。 岗位职责： 1.提供专业化的学业指导与辅导服务 2.结合学生实际情况，制定个性化学习方案并推进实施 3.跟踪学生学习进展，动态优化教学策略与内容 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与亲和力，能与学生有效互动 2.有责任心，能够按时完成既定教学任务 3.及时向家长和学生反馈学习情况

有教资要求目前招初中托管老师 一、岗位职责: 1、负责学生上下学接送工作，保障学生往返安全。 2、引导学生养成良好的生活与学习习惯。 3、指导学生完成每日作业，协助解决学习中的薄弱环节。 4、具备良好沟通技巧，定期向家长反馈学生表现情况。 5、服从并配合主管安排的其他相关工作任务。 二、任职要求: 1、大专及以上学历，须持有教师资格证。 2、师范类专业或具备教学经历者优先录用。 3、具有团队协作精神，责任心强，对学生富有爱心和耐心。 三、福利待遇 1、提供系统化的岗位技能培训。 2、配备独立员工食堂，提供舒适住宿条件（三室一厅一厨一卫，距公司步行约10分钟）。 3、享有节日慰问礼品，年终发放绩效奖金。 4、定期组织员工团建及户外拓展活动。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 职位特点： 采用一对一线上教学模式 无需固定办公场所，无需打卡，时间灵活自主 只需具备安静的工作环境和稳定的网络连接 根据教练可支配时间匹配学员，课时越多收入越高 岗位职责： 1.使用公司提供的AI智能教学工具，开展面向不同年龄段的陪伴式英语辅导 2.协助学员完成日常复习及打卡任务 3.跟进学习进度，及时反馈学生的学习表现 任职要求： 1.英语发音清晰标准，通过大学英语四六级者优先，英语专业或在校大学生优先（英语能力突出者可适当放宽条件） 2.声音清晰响亮，富有热情与亲和力，具备责任心和良好的时间管理意识 3.配备Windows10或以上系统电脑，服从公司管理规范，并严格按照规定流程执行教学任务 4.授课过程中须全程开启摄像头 5.曾在鼎英语其他校区任职但因实名制问题无法继续入职者不适用 6.需保证至少一年服务期，未完成三节课不计课时费，未完成30节课仅发放50%课时费 7.面试通过后需参加2-7天免费培训，完成三个教学视频录制并通过考核方可正式入库上岗，考核未通过可补考 薪酬福利： 1.时薪40-50元（75%底薪+25%绩效：含抗遗忘指标）另享奖金 2.连续工作满三个月或累计授课达300节，可开具实习证明 晋升通道：初级教练→中级教练→高级教练

岗位职责： 1. 制定并执行适用于各年龄段及语言水平的英语教学方案。 2. 运用互动性强的教学方式，激发学生学习英语的热情与主动性。 3. 定期跟踪学生学习进展，给予个性化的辅导与建设性反馈。 4. 参与教研活动，持续优化教学策略与课堂实践能力。 5. 保持与学生及家长的有效交流，保障教学目标顺利达成。 任职要求： 1. 英语表达流利，具备扎实的教学实操能力。 2. 持有相关教学资质证书，有实际授课经验者优先考虑。 3. 具备较强的组织协调能力与团队协作意识，能清晰传递教学理念。 4. 熟悉现代化教学工具与多元教学法，满足不同学生的学习需求。 5. 工作认真负责，注重教学成效与学生实际收获。

实习生的工作内容： 1.协助英语主教老师进行班级教学支持：负责点名、随堂协助、维持课堂秩序、课前准备教材教具、执行课堂拍照或录像、引导学生如厕等各项课堂教学所需配合事项 2.作业批阅与记录：完成不同班级的作业批改任务，登记成绩并整理反馈数据，在小周期内汇总后提交至主教老师 3.参与个别化或小组辅导：依校方安排，协助缺勤学生补课或进行学习落差强化，配合小学阶段考试需求，开展英语重点复习、语法与词汇命题及成效检验 4.配合阶段性测验、公开课及相关活动：支援学校不定期举办的各类教学活动，如发放资料、穿戴人偶服装、参与口语评估、照看学童等现场协助工作 5.实施电话口语测评：通过电话或微信语音形式联系家长，执行学生英语口语测试，给予评分并将结果录入系统 6.执行阅读检查任务：担任学生课前、课中、课后课文朗读与单词背诵的评审，提供评分与改进建议，并依标准发放奖励 7.视频剪辑制作：定期整理各班级课堂或活动影像素材，剪辑成花絮影片及照片集锦 8.协办校内日常行政事务及其他交办事项 注：需为2026年毕业的应届毕业生，愿意长期实习并倾向毕业后留任者优先考虑

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-30 岗位职责 1.AI驱动的学习监督 借助AI学习系统实时掌握学生学习进展，解析学习数据（如完成率、正确率、知识薄弱环节），给予个性化指导建议； 依据AI输出的学情分析报告，制定精准督学方案，调整和优化学生的学习节奏与路径。 2.人机协同辅导 针对AI识别出的“高风险”学生（如长时间未登录、作业表现下滑），及时进行人工干预并提供激励支持； 在AI判断基础上开展人工复核，添加情感化反馈内容，增强学习积极性与参与感。 3.AI模型优化支持 收集并反馈实际督学中发现的AI算法问题（如知识点归类错误、预警机制不准确）； 4.学习社群运营 负责AI辅助型在线学习群组管理，策划自动化提醒结合人工跟进的混合式督学模式； 任职要求 1.硬性条件 本科及以上学历，接受在校生申请，须为化学相关专业； 熟练操作数据分析工具（如Excel/Tableau），具备快速理解AI可视化数据报表的能力。 2.核心能力 教育洞察力：能敏锐识别学生学习瓶颈，并将实践经验转化为可量化的AI评估指标； 技术理解力：熟悉机器学习基本概念（如分类模型、异常检测），能够与技术团队顺畅沟通协作； 有温度的沟通能力：善于通过文字或语音疏导学生在AI教学环境中的焦虑情绪。 我们提供 灵活的工作时间（每日需固定上线督导2-3小时） 参与AI教育领域前沿项目实践的机会 根据督学成效享受阶梯式绩效奖励

工作性质：线上兼职，时间自由灵活 工作内容：负责初试、复试阶段的专业课辅导 薪资组成：一对一授课110元/小时起；小组课保底100元/小时起（含20元补充课时费），另享提成、补贴、资料费及答疑费用 兼职要求：须为参加统考且一志愿成功录取的研究生，专业课为自命题科目（包括拟录取、在读或已毕业人员均可） 其他要求：需提供试讲视频