营销后备干部（管培生）港股上市公司 1，负责经销商及烟酒店的拜访维护，组织产品品鉴会，策划并执行消费者培育活动，达成既定销售目标； 2，参与品牌推广与营销活动的方案制定及落地执行； 3，配合市场团队推进渠道建设与一线运营工作的实施。 二、任职要求： 1，性格开朗积极，具备良好抗压能力，服务意识突出，自我驱动力强； 2，目标感清晰，注重结果产出，主动提供支持与协作； 3，学习适应能力强，乐于分享并助力团队成长； 4，思维灵活有创意，勇于突破现状迎接挑战。 三、福利待遇： 1，首年综合收入7-12万元，后续年度稳步提升； 2，依法缴纳五险一金，享有带薪年假、租房补贴、车辆补贴等多项福利； 四、培养机制： 1，配备专属培养方案及一对一导师指导，提供管理与专业双序列发展路径； 2，结合理论培训（酒厂及教学研基地学习）与实践锻炼（市场多岗位轮岗），实施双轨制培养； 3，表现优异者入职半年后可推荐晋升为小组负责人，赋予相应管理权限！ 五、招聘对象： 2026届本科及以上学历毕业生； 六、工作地点： 全国统一分配，优先覆盖江西省内各主要城市。

材料文员主要是根据设计师选材单下单；核对供应商账单，核对无误后向财务申请付款； 对供应商的材料价格进行录入整理

管理培训生-销售方向 快速消费品 A类:营销方向管培生(不限专业)-南昌及江西各地市 1. 参与品牌推广活动、市场营销方案的执行与落地支持。 2. 协同推进市场渠道拓展及一线运营工作的实施。 3. 负责文化讲解、产品品鉴体验、旅游导览、品牌传播等相关工作。 4. 作为区域经理储备人才进行重点培养； 薪酬:大专3000/本科4000+业绩提成+租房补贴等 B类:生产技术类管培生-进贤酒厂(食品、生物、化学、酿造、发酵、机械、机电、旅游等专业均可报名) 1. 协助生产各环节开展酿酒作业、质量检测、酒体研究、设备保养、工艺优化等工作； 2. 作为生产体系核心岗位人才定向培养； 薪酬:大专3000/本科4000+各项项目奖励，包吃住，单间 C类:综合管理管培生-南昌;(人力资源发展方向、品牌发展方向) 薪酬:大专3000/本科4000+各项项目奖励+租房补贴，包吃住 招聘对象:主要面向2023年应届毕业生，或毕业1年内往届生，配备一对一导师机制，提供透明公正的晋升路径。 欢迎积极乐观、富有激情、热爱市场推广、学习能力强、具备创新意识、勇于突破自我的应届青年加入最具吸引力的4A级文旅商酒庄！毕业一年内亦可申请该岗位； 职位福利:绩效奖金、加班补助、房补、餐补、交通补助、全勤奖、通讯补助、带薪年假

内勤文职招聘 岗位职责 1. 负责日常文件及数据的整理与归档管理 2. 承担各类信息系统的资料录入与核对，确保数据精准无误 3. 全程室内办公，不涉及外出任务，工作内容清晰简洁 工作时间 上午9点至下午5点，作息稳定，无加班安排 薪资福利 入职满一个月后按规定缴纳五险，享受法定节假日正常休息 任职要求 1. 工作认真细致，具备耐心 2. 掌握基础电脑操作技能 3. 态度踏实，稳定性强，有无相关工作经验均可 欢迎责任心强、追求稳定的求职者咨询应聘

岗位职责 1. 业务辅助支持 协助团队开展保险业务相关单据的整理、录入与核对工作，负责保单资料、投保单、理赔材料等文件的初步审核、归档及保管，确保资料完整有序，助力业务流程顺畅运行；协同完成业务数据汇总、报表编制，按时提交各类业务台账。 2. 客户服务对接 承担客户日常咨询的接待与解答，协助办理保单查询、信息更新、续保通知等基础服务事项，维护良好的客户关系，提升服务满意度；配合开展客户回访、资料整理等相关支持工作。 3. 行政后勤管理 负责团队考勤记录、办公物资申领与发放、会议安排及纪要撰写、文件收发与传递；维持办公区域正常秩序，做好来访人员接待，保障日常办公高效运转。 4. 团队运营支持 协助主管落实团队日常事务管理，包括通知传达、活动策划与执行、物料筹备等工作；联动公司各职能部门，实现信息及时传递，协调内外工作衔接；完成领导交办的临时性行政与业务任务。 5. 档案与合规管理 依据保险公司合规规范，系统整理并妥善保管业务档案、人事文档，确保资料齐全、符合监管要求；参与合规宣导、资料备案等基础性工作，防范运营风险。 6. 人事辅助工作 协助处理团队成员入职、离职手续办理，完成考勤核算、绩效数据收集与整理等人事基础事务，与公司人事部门对接，推进相关流程顺利实施。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限 2. 工作细致认真、责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力，能够高效应对多任务并行的工作节奏； 3. 熟悉保险行业合规基本要求，服务意识突出，待人诚恳耐心，具备优秀的职业操守和团队合作精神； 4. 具备较强稳定性，认同保险行业发展前景及公司企业文化，愿意接受工作安排。

【岗位职责】 · 负责公司主营产品线上订单的录入与处理，全程线上操作，无需外出、无需电话沟通 【职位要求】 · 具备1-3年销售、互联网或电商领域相关工作经验 · 熟练使用电脑，工作认真，具备较强的责任意识 · 学历不限，能够适应灵活的工作节奏 【工作时间】 · 上午9:30至11:30，下午13:30至17:00 · 周末双休，无需加班，依法享受法定节假日 【薪资福利】 · 综合月薪普遍在6000-8000元，能力突出者薪资上不封顶 · 缴纳五险，提供基础保障

工作职责 1. 负责公司日常资金的收支结算，严格执行现金及银行存款管理规定，保障资金安全。 2. 按时登记现金与银行存款日记账，定期核对银行对账单，并编制银行余额调节表。 3. 协助完成月度资金报表、往来款项统计及成本费用台账的汇总与整理。 4. 配合财务团队开展发票开具、票据保管及税务基础事务处理。 5. 负责财务资料的整理、装订与归档，确保档案完整且可追溯。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务或会计相关专业，具备会计从业资格证书者优先考虑。 2. 有1年以上出纳或财务统计岗位工作经验，熟悉制造行业财务流程者优先。 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据分析与报表制作能力。 4. 工作认真细致，责任心强，具有良好的职业操守和保密观念。 5. 了解国家财经法规及税收政策，能够独立完成日常财务操作任务。

一、培养计划： 第1-6月：福建总部集中培训+销售实战实践； 第7-12月：三大销售中心与后台职能部门轮岗锻炼，定期返回总部进行总结复盘与进阶培训； 第13月：完成定岗并正式转正。 二、岗位职责： 1、根据公司阶段性销售目标，组织实施市场推广、品牌宣传及促销活动； 2、负责所辖城市范围内经销商、分销商及零售渠道的开拓与建设； 3、定期开展客户拜访，持续维护良好的客户合作关系； 4、及时收集并分析一线市场动态信息，包括活动落地效果、竞品价格策略及营销动作等，向相关部门反馈，助力公司优化销售策略与营销方案。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，面向24届/25届/26届毕业生开放，专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2、对销售岗位有高度热情，【重要提示】能够适应长期出差及全国范围内的工作安排； 3、具备出色的沟通表达能力、快速学习能力与抗压能力，对未来职业发展路径有清晰认知。 晋升路径：城市经理→区域经理→大区经理→总监 【区域经理及以上岗位年薪：24万起】 公司福利：五险一金、年终奖金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补助、探亲假、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、六一节半天假、生日福利、节日福利、季度生育关怀、全国范围团建活动

1. 负责文件的整理、归类及存档管理。 2. 协助上级准备各类所需资料。 3. 接待客户并提供咨询与引导服务。 4. 协助客户完成后续业务办理。 5. 配合部门完成其他相关工作事项。 6. 工作时间早8:30-17:00，周末双休，享有国家法定节假日。

工作职责： 1. 负责接收、分类、录入及归档公司各类保单文件，确保资料齐全、信息无误。 2. 管理保单档案的电子与纸质记录，定期开展数据核查与维护，确保档案可查可溯。 3. 协助办理保单材料的调阅、借用及移交手续，严格执行公司文档管理规定。 4. 支持业务团队完成保单相关基础数据汇总与报表生成，助力业务分析与决策。 任职要求： 1. 大专及以上学历，档案管理、行政管理或金融保险类专业者优先考虑。 2. 熟练使用办公软件（Excel/Word），具备良好的数据处理与信息整理能力。 3. 性格细致认真，责任心强，具有较强的合规观念与信息保密意识。 4. 有保险行业文档管理、档案归集或行政支持工作经验者优先。 补充说明 1. 工作时间：周末双休

：瑶湖3炒店长旺路招炉子一名，工资8000-8500，包吃住，月休两天，联系电话

新能源厂区主要是生产新能源汽车的 工作轻松 包吃住 月保底8000-9000 厂区是在安徽芜湖，厂区是在安徽芜湖 厂区是在安徽芜湖 ！！！320/天，包吃包住，年龄16~49，不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

招暑假工多名，18岁以上的，电联

青山湖区义坊路中式快餐店招聘厨师一名工资7500---8000月休两天，要求能烧能炒，有责任心，好沟通，新手勿扰，电话胡

南昌红谷滩附近餐饮诚聘1.店长一名6000+提成2.厨师长一名8000+提成3.炉子3名7000/78004.案板1名5000+提成5.学徒多名名工资面议6.兼职晚班炉子、切配,服务员（按小时计算）包吃不包住，月休2天，电话

诚聘1名文员 岗位名称：外贸文员（无销售任务，无业绩要求） 工作地点：光明区·时间谷钟表基地 工作时间：8:30-17:30（或9:00-18:00） 周末双休，法定节假日全休 非工作时间如遇假期紧急事项，需手机或邮件响应处理 岗位职责 负责日常办公室文书及行政事务 协助处理外贸相关的单证、邮件沟通及信息跟进 心态稳定，工作细致、有条理，沟通态度良好 服务意识强，配合领导安排，做好内外部协调工作 岗位要求 需具备基础英语读写能力 有外贸或相关工作经验者优先 薪资面议，入职即缴社保

8小时做五休二，要求会电脑做表格，高中以上文化，会办公自动化，18--52岁，，有工作餐，25元/时，月综合4500元左右。帮忙考勤统计等工作。

简单资料整理，办公室内勤，月休四天。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办理办公用品申领、登记及基础行政事务协调 5. 配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook等） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 3.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5.遵守职业规范，具备团队协作精神和保密意识

要求会熟练操作表格的，已成家，试用期三个月，试用期内工资2500元，试用期后工资3000元，交社保。

工作内容：室内电脑办公，处理外卖退款问题，工作简单 任职要求：会基本电脑操作，有无经验均可，可放宽学历要求 上班时间：8小时工作制，休六天，不加班 薪资待遇：4000 - 6000+，优秀者8000+ 福利待遇：提供食宿+五险一金+年终奖+工龄奖+生日福利+三节礼品+下午茶

岗位福利：购买五险一金，每周工作五天，休息两天！定期组织团队建设活动！节假日礼品、带薪培训！提供住宿及各类补贴，季度内有机会晋升（纯接听热线，不涉及销售任务！） 岗位职责：通过在线或电话方式，协助用户解决在使用支付宝小程序过程中遇到的各类问题，提供专业的咨询与答疑服务 薪资待遇： 1. 试用期3个月，综合收入4-4.5k，转正后月薪4.5-6k，表现优异者可达到7-8k，享有餐费补贴 2. 提供带薪岗前培训及多项补贴，具备清晰晋升路径（可向质检、培训、管理等方向发展）

【招聘】洗鞋工厂急招客服 工作内容：接打电话，，处理售后 学历：高中或中专以上学历 普通话标准，沟通能力和服务意识较强，有客服经验者优先 薪资待遇：3-5k 工作时间：13:00-22:00 月休四天，无排班 地址：青山湖区前万村万寿禅寺附近 联系电话：

工作内容：通过公司给的资料，添加客户，问是否有需要，简单操作，日结。

工作职责 1. 接听客户来电，针对保险产品条款、保单状态、理赔流程等专业问题进行详细解答，提供准确、高效的服务支持。 2. 受理客户投诉与建议，通过积极沟通缓解客户情绪，协调资源推动问题及时解决，提高客户体验满意度。 3. 协助客户办理保单信息变更、续费通知、理赔材料整理等日常业务，保障操作规范与服务效率。 4. 汇总并记录客户反馈内容，定期归纳分析常见问题，为服务流程优化提供有效数据依据。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备保险领域客服工作经验者优先考虑。 2. 具有良好的语言表达能力和服务意识，能够快速捕捉客户需求并给予针对性回应。 3. 掌握保险基础业务知识，熟悉保单维护、理赔处理等关键流程者优先录用。 4. 具备较强的情绪调控能力，能够在高强度工作环境中保持专注与职业素养。 5. 熟练操作常用办公软件及客户服务系统，具备一定的信息录入与数据整理技能。

【招聘】电话客服全职 要求：具备电销经验者优先考虑，也欢迎无经验新人加入，工作内容简单易上手，入职后有资深员工一对一指导，20-28岁，性别不限 工作内容：主要通过电话联系精准客户，协助客户添加老师的企业微信即可，无需进行产品销售 福利待遇：无责任底薪4000元+提成+额外奖励，综合收入轻松达到6000以上，试用期7天，享受法定节假日、带薪年假 上班时间：上午9:00-12:30，下午14:00-18:30，中午休息1.5小时，每周六单休 环境氛围：团队以90后、00后为主，工作氛围轻松活泼，同事之间沟通融洽

1. 安全风险管控：统筹管理基地生物安全、消防及环境安全事项，组织安全巡检与隐患识别，落实事故上报与工伤处理流程，确保实现重大安全事故零发生且无行政处罚记录。 2. 行政后勤管理：推进现场5S标准化执行（包括责任区域划分、点检结果通报），协同开展月度环境联合检查并跟进整改闭环；负责食堂运营、后勤设施维保及各类证照申办，保障基地日常高效运行。 3. 综合事务协调：参与产销对接会议，推动非生产类零星工程项目立项、比价等流程实施；协调内外部资源，应对突发状况，促进各项管理制度有效落地执行。 4. 团队与人力资源管理：监督基地员工日常行为规范，协助开展培训组织与绩效评估工作，策划团队建设活动；落实人才梯队规划，重点培养核心骨干与关键岗位继任者。 5. 业务支持保障：配合客户投诉处置，核查销售返利、赠品发放及系统调价的准确性；管控非生产性采购行为与费用预算，维护供应商合作关系，确保业务运营稳定有序。 工作地：南昌，武汉，岳阳，淮安

职位描述： 1、配合上级完成各项工作的落实与推进； 2、负责公司档案的归档管理，以及各类文件、资料的审核与统计工作； 3、统筹安排公司各类会议的相关会务事宜； 4、协助行政主管开展行政事务的组织与实施； 5、处理领导交办的其他日常事务性工作。 6、大专及以上学历； 7、工作严谨、踏实，具备较强的责任意识，善于沟通协调并具有良好的语言表达能力；

为满足公司业务发展需要，健全客户服务体系，提高快递服务品质，现面向社会公开招聘快递电话客服若干名，诚邀热爱客户服务、责任心强、沟通能力佳的优秀人才加入团队，共同发展！ - 负责接听客户来电，细致解答客户关于快件查询、寄递流程、收费标准、送达时间等方面的咨询，提供专业、高效的响应服务，提升客户体验满意度。 - 受理客户针对快件延迟、损坏、遗失等情况的投诉与意见，完整记录工单内容，联动仓储、运输及各地网点快速响应，跟进处理进展并及时向客户通报结果，确保问题闭环处理，保障处理效率与准确性。 - 协助处理与快递订单相关的事务，如订单状态查询、收寄件地址更新、取件信息传递等，配合运营部门完成收派环节的沟通协调工作。 - 每日汇总客服运营数据（如接通率、服务满意度、工单处理耗时等），归纳客户集中反馈的问题，提出改进意见，协助推进服务质量的持续优化。 - 严格执行公司客服管理制度与操作规范，熟练使用内部客服系统，准确录入客户资料及业务信息，确保数据完整、真实、可追溯。 - 完成上级安排的其他相关工作，积极配合团队达成各项服务目标。 - 年龄18-40岁，高中及以上学历，物流、电商、市场营销等相关专业优先考虑，综合素质优异者学历条件可适当放宽。 - 普通话标准，表达清晰，语言流畅，具备良好的沟通技巧与应变能力，善于理解客户需求，掌握基本客户心理应对方法。 - 具备“客户至上”的服务理念，态度热情、耐心细致，责任感强，具备较强的抗压能力与情绪管理能力，能妥善处理客户异议与突发状况。 - 熟悉计算机基础操作，掌握Office办公软件（Word、Excel等），打字速度不低于40字/分钟，能够快速适应公司客服系统操作。 - 有快递行业客服或电话客服从业经历者优先录用；无经验者亦可应聘，公司将提供带薪岗前培训，帮助快速胜任岗位职责。 - 工作态度端正，踏实肯干，无不良习惯，具备良好的协作意识和学习能力，愿意长期稳定发展。

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理及系统维护等工作。 2. 配合上级完成各项任务推进，如会务安排、流程跟进、文件处理等支持性工作。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动，提供全面的行政管理服务保障。 4. 承担公司各职能部门间的联络与信息传递，确保沟通顺畅高效。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与执行能力，能迅速应对并妥善处理突发情况。 2. 拥有良好的人际沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 具备较强的学习能力和环境适应力，工作认真负责，服务意识强。